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單位遲到檢討書(shū)

時(shí)間:2021-07-30 20:59:12 檢討書(shū) 我要投稿

【精品】單位遲到檢討書(shū)三篇

  當我們做某件事,出現了失誤后,為此要寫(xiě)檢討書(shū)來(lái)自我反省,請注意要帶著(zhù)改錯的決心去寫(xiě)檢討書(shū)。怎樣寫(xiě)檢討書(shū)才能做到語(yǔ)言準確呢?以下是小編精心整理的單位遲到檢討書(shū)3篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

【精品】單位遲到檢討書(shū)三篇

單位遲到檢討書(shū) 篇1

尊敬的xx領(lǐng)導:

  您好!

  在此我向領(lǐng)導道歉,我明白的確是我的錯誤,是我沒(méi)有將我本應該做好的工作都做好,也沒(méi)有在自己的崗位上得到較大的成長(cháng),F在我上班遲到的事情已經(jīng)讓我醒悟了,所以我便是會(huì )加倍的讓自己去成長(cháng),去真正的收獲到更多的努力改變。

  因為我這次上班遲到的事情,給單位的所有員工帶了不好的頭,更是在其他同事的心中留下了不好的印象,我很是抱歉,所以我便是會(huì )努力的在其中去成長(cháng),爭取讓自己能夠有較多的收獲。當然對于這樣的事情我也是第一次發(fā)生,所以就請領(lǐng)導看在我初犯的份兒上,給我一次改過(guò)的機會(huì )。我的心中也是有牢記領(lǐng)導在我初次上班的時(shí)候對我的教導,尤其是這時(shí)間的把控是非常重要的,而遲到的事情更是非常嚴重的。但是這一次我確確實(shí)實(shí)是錯誤,所以我便是會(huì )努力地去成長(cháng),去改變自己,為這次的錯誤做更多的改變與奮斗。

  我現在來(lái)為自己的遲到找借口也是不能夠為自己的失誤做到彌補,但是我就還是想要請領(lǐng)導相信我能夠在自己的崗位上做好自己的工作的決心,當然對我個(gè)人來(lái)說(shuō),我定然是會(huì )加倍的去努力,去爭取讓自己能夠在工作中有較大的收獲,為公司的發(fā)展做更多的努力與奮斗。面對全新的未來(lái),我將會(huì )以更正確的思想來(lái)面對,所以我便是會(huì )真正的'在我現在的工作崗位上做好自己的任務(wù),當然我也會(huì )爭取讓自己變得優(yōu)秀起來(lái),再也不會(huì )讓領(lǐng)導為我的成長(cháng)與發(fā)展而擔心。

  這一次的我已經(jīng)真正的醒悟了,所以我便是會(huì )爭取讓自己在其中去成長(cháng),去盡可能地將自己的工作做好,當然面對十分精彩的未來(lái),我定然是會(huì )爭取讓自己有更多的轉變與成長(cháng)。我確信在以后的生活中,我是會(huì )讓自己做好自己的工作,再也不會(huì )隨意地犯下錯誤。不管是任何的時(shí)候我都會(huì )以最為認真嚴謹的態(tài)度來(lái)對待工作,真正的將自己身為員工的責任做好。

  遲到這件事完全就是我的不對,我會(huì )以這次的事情來(lái)不斷地提醒告誡于我,讓我可以在以后的工作中都做好自己的任務(wù),絕對不會(huì )讓自己在工作上去有所失誤與改變。當然以后的我必定是會(huì )爭取自己的成長(cháng),而我便是會(huì )以自己的努力來(lái)促成單位更好的發(fā)展。我會(huì )在工作中做好自己所承諾的事,讓領(lǐng)導能夠觀(guān)察到我的進(jìn)步,相信我在這件事中的成長(cháng),以后也請領(lǐng)導能夠對我更多的幫助,可以促成我更好的發(fā)展。

  此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

單位遲到檢討書(shū) 篇2

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  我今天早上上班遲到了,沒(méi)有準時(shí)的來(lái)到單位,這也是我工作以來(lái)頭一次的遲到,但是卻是很不該,作為來(lái)到單位也是工作了將近一年的人,其實(shí)也是算老員工了,這種違反規定的事情本不該出現,但是還是被我犯了,我也是在此要檢討下。

  單位有這個(gè)制度,其實(shí)自己就要去準守,而不能覺(jué)得做好工作就夠了,如果紀律都不遵守的話(huà),那么其實(shí)想要在工作上去做好,也是不容易的,一個(gè)好的習慣是可以讓我們更從容的面對工作,而且習慣好了,自然做事情也是有規律。此次遲到也是我昨晚沒(méi)有休息好導致的,今早的鬧鐘也是沒(méi)有聽(tīng)到,后來(lái)醒來(lái)才發(fā)現時(shí)間也是不夠了,然后再來(lái)到單位,自己也是遲到了。匆匆忙忙的對于工作,自己也是要了一段時(shí)間來(lái)調整狀態(tài)才能真的進(jìn)入到工作的氛圍里面去,而這也是對于自己是很不好的,而自己也是不能影響了單位的工作,遲到讓我也是會(huì )懊惱,終究還是自己的態(tài)度問(wèn)題,導致了自己對于時(shí)間沒(méi)有去處理好,如果昨天我能早一點(diǎn)的休息,其實(shí)今天完全是不會(huì )遲到的,也是不用讓領(lǐng)導操心。

  以前我其實(shí)還是會(huì )早到單位的,并不會(huì )遲到,更是沒(méi)有踩點(diǎn)的習慣,但是漸漸的對于工作熟悉了,自己也是沒(méi)有像之前那樣早的來(lái)到單位,反而是越來(lái)越會(huì )去踩點(diǎn),想著(zhù)剛好上班的時(shí)間打卡就好了,也是導致自己對于工作其實(shí)態(tài)度上也是出現了松懈,不像之前那樣會(huì )早早的來(lái)到單位做好準備,而自己也是這種習慣導致了晚上睡覺(jué)開(kāi)始晚了,而昨天也是和朋友聊天就沒(méi)有去想太多,太晚睡覺(jué),自己的休息不夠,自然也是很難去醒來(lái)的,今天至今都是有些迷迷糊糊的,而自己的工作雖然也是能做好,但是效率不太高,而且也是感覺(jué)沒(méi)有什么太大的進(jìn)步,做了那么久的工作本來(lái)是要持續去提升,改變的,但是自己確是沒(méi)有,我也是特別的對不起領(lǐng)導一直以來(lái)的一個(gè)信任。

  此次的遲到,我也是很后悔,今后也是不該再發(fā)生這樣的事情了,必須要去做好改變才行,對于工作的態(tài)度也是要重視起來(lái),去遵守好單位的規定,讓自己像之前剛進(jìn)入單位一樣保持謙虛的態(tài)度,認真負責的精神,從而做好工作,讓自己早一點(diǎn)的到單位,為做好一天工作而積極的準備好,也不能再遲到了。

  此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

單位遲到檢討書(shū) 篇3

尊敬的首長(cháng)、各位領(lǐng)導:

  今天懷著(zhù)復雜的心情在這里跟各位領(lǐng)導說(shuō)的不是賀年詞,而是無(wú)比愧疚的心情檢討昨天因為早回我們遲到的問(wèn)題,事情的經(jīng)過(guò)是這樣的:昨天早上我們陪__蹲點(diǎn)領(lǐng)導吃過(guò)早餐后,錯過(guò)了___的車(chē)輛,導致早回遲到,這雖然自己在找客觀(guān)方面的原因,更重要的是主觀(guān)上存在:

  一是思想上不夠重視。

  春節前夕,__多次召開(kāi)會(huì )議,傳達上級指示要求,并且領(lǐng)導在各種場(chǎng)合不時(shí)提醒早會(huì )班制度的問(wèn)題,充分證明了領(lǐng)導對過(guò)好這個(gè)節,保證安全的擔憂(yōu),但我們___發(fā)生在反復強調的情況下在新年度第一次違紀,充分說(shuō)明了思想上開(kāi)小差,沒(méi)有將會(huì )議精神理解消化,沒(méi)有將領(lǐng)導的指示要求落實(shí)到具體實(shí)際行動(dòng)中,有種見(jiàn)事遲、反應慢的傾向,這種傾向性問(wèn)題也是思想不夠重視的具體表現。

  二是工作統籌安排不夠合理。

  我們__針對上級指示精神以及春節期間安全管理要求雖然組織了傳達學(xué)習,也對上級領(lǐng)導機關(guān)進(jìn)行各項工作安排,但這次的問(wèn)題充分反映了我們___主官在統籌謀劃工作上不夠合理,抓不住工作重點(diǎn),能力素質(zhì)方面存在欠缺。

  三是規矩意識還沒(méi)深扎入心。

  規矩就是部隊的條令條例和各項規章制度,以及領(lǐng)導機關(guān)的指示要求,___經(jīng)常教育我們要守規矩,意在作風(fēng)建設的環(huán)境下,加強個(gè)人聽(tīng)招呼、抓落實(shí)、作表率,而從此次問(wèn)題,暴露出本人學(xué)習條令條例不夠深入,貫徹執行條令條例不夠堅決。事情過(guò)后我們在一起探討,深深地認識到:作為一名主官,自己本身沒(méi)有做好,如何去帶兵管部隊呢?

  我們想問(wèn)題的發(fā)生肯定有多方面原因?陀^(guān)方面是在找理由,上級領(lǐng)導蹲點(diǎn)的不只我們一個(gè)單位,為什么別人沒(méi)有發(fā)生類(lèi)似的問(wèn)題,我們要更多從自己身上找原因。如果我們在第一時(shí)間請示領(lǐng)導機關(guān),便不會(huì )出現此類(lèi)問(wèn)題。歸根結底還是思想根子和能力素質(zhì)上原因。我誠心接受上級對我的批評教育,愿意接受上級給予我們的處分,深刻反省原因教訓,堅決改正錯誤,F整改如下:

  一是糾正思想偏差,改正惰性思想。

  近年,組織早會(huì )___尚屬首次,是____領(lǐng)導對我們的關(guān)心、愛(ài)護和培養,是領(lǐng)導機關(guān)抓安全工作的措施,也是我們借此契機表明抓單位安全管理的決心,也是我們了解____目前工作狀態(tài)以及兄弟單位的工作情況,我們要深刻理解領(lǐng)導意圖,不能在思想上犯迷糊。經(jīng)過(guò)領(lǐng)導、機關(guān)的批評教育,我們深刻反省到自己在思想上存在的嚴重錯誤。在以后的工作中,我會(huì )倍加珍惜這種機會(huì ),端正思想,加強請示匯報,對自身存在的問(wèn)題主動(dòng)向____機關(guān)請示報告,確保春節期間單位安全穩定,確保領(lǐng)導掌握了解單位情況。

  二是認真思考,加強溝通協(xié)商。

  自己深知作為基層單位的主官,面對單位事情雜、要求嚴的情況下,一定要考慮周全,分清主次,謹小慎微,把住工作重點(diǎn),不然會(huì )打亂戰、出問(wèn)題,____經(jīng)常講:凡事預則立、不預則廢,這就要求我們工作思路一定要清晰,目標任務(wù)一定要明確。通過(guò)這件事情,不僅加強了我們的認識,也對我們節后各項工作的開(kāi)展開(kāi)闊了思路,我們要謀劃好各項工作,統籌安排好各項任務(wù),確保工作不受干擾,保證工作有效順利完成。

  三是嚴格自律,強化守規矩聽(tīng)招呼意識。

  當前____建設發(fā)展勢頭穩步上升,部隊管理日趨正規有序,依法治軍從嚴管控部隊深入推進(jìn),如果我們自身不加強對條令條例的學(xué)習,在落實(shí)條令等法規制度上不身先士眾,如何去管理本單位。機會(huì )來(lái)自不易,教訓便是經(jīng)驗,在以后的工作中,本人會(huì )加強對條令條例學(xué)習,強化條令條例意識,真正做到守規矩、作表率,嚴格按照條令法規制度管理部隊,確保單位安全穩定。

  以上是我對個(gè)人存在問(wèn)題進(jìn)行檢查,如有不妥之處,懇請領(lǐng)導機關(guān)批評指正。

  簽名:xxx

  時(shí)間:_年_月_日

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