關(guān)于工作失誤的檢討書(shū)(通用11篇)
在有過(guò)錯的情況下,為了避免今后再出現此類(lèi)事件,我們要認真地反思檢討,在寫(xiě)檢討書(shū)的時(shí)候要注意態(tài)度要誠懇、端正。來(lái)參考自己需要的檢討書(shū)吧!以下是小編收集整理的關(guān)于工作失誤的檢討書(shū),希望對大家有所幫助。
工作失誤的檢討書(shū) 篇1
尊敬的領(lǐng)導:
您好!
感謝您在百忙之中抽空看我寫(xiě)的檢討書(shū)!
我不想再為自己的錯誤找任何借口,那只能讓我更加慚愧。這份檢討書(shū),向您表示我對這種錯誤行為的深痛惡絕,我下定決心,不再犯類(lèi)似錯誤。其時(shí),領(lǐng)導反復教導言猶在耳,嚴肅認真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經(jīng)深刻認識到此事的重要性,于是我一再告訴自己要把此事當成頭等大事來(lái)抓,不能辜負領(lǐng)導和同事對我的一片苦心。自己并沒(méi)有好好的去考慮我現在的責任,造成了工作的失誤。
通過(guò)這件事,我感到雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時(shí)也是長(cháng)期以來(lái)對自己放松了要求,工作做風(fēng)渙散的必然結果,也是與我們時(shí)代要求樹(shù)新風(fēng),講文明,背道而行。經(jīng)過(guò)幾天的反思,我對自己這些年的工作成長(cháng)經(jīng)歷進(jìn)行了詳細回憶和分析。記得剛上班的時(shí)候,我對自己的要求還是比較高的,時(shí)時(shí)處處也都能遵守相關(guān)規章制度,從而努力完成各項工作。但近年來(lái),由于工作逐漸走上了軌道,而自己對公司的一切也比較熟悉了,尤其是領(lǐng)導對我的關(guān)懷和幫助使我感到溫暖的同時(shí),也慢慢開(kāi)始放松了對自己的要求,反而認為自己已經(jīng)做得很好了。因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導對我的信任,愧對領(lǐng)導的關(guān)心。
如今,大錯既成,我深深懊悔不已,深刻檢討。本人思想中的致命錯誤有以下幾點(diǎn):
思想覺(jué)悟不高,對重要事項認識嚴重不足。就算是有認識,也沒(méi)能在行動(dòng)上真正實(shí)行起來(lái)。
思想覺(jué)悟不高的根本原因是因為本人對他人不尊重。對待工作的思想觀(guān)念不夠深刻、不夠負責,沒(méi)有認識到現在找一份合適的工作是多么的難得。
我決定做出如下整改:
1、對自己思想上的錯誤根源進(jìn)行深挖細找,并認清其可能造成的嚴重后果。
2、認真克服生活懶散、粗心大意的缺點(diǎn),努力將工作做好,以?xún)?yōu)秀的表現來(lái)彌補我的過(guò)錯。
3、經(jīng)常和同事加強溝通,保證不再出現類(lèi)似錯誤。
此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經(jīng)心,那怎么能及時(shí)把工作落實(shí)好、做好呢?同時(shí),如果在我們這個(gè)集體中形成了這種目無(wú)組織紀律觀(guān)念,不良風(fēng)氣、不文明表現,我們工作的提高將無(wú)從談起,服務(wù)也只是紙上談兵。因此,這件事的后果是嚴重的,影響是惡劣的。
短短幾百字,不能表述我對自己的.譴責;更多的責罵,深藏在我的心里。盼望領(lǐng)導能給我改過(guò)自新的機會(huì )。如果公司能給我改過(guò)的機會(huì ),我會(huì )化悔恨為力量,我絕不在同一地方摔倒,以后我要努力工作,認真負責,爭取為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。所以,我要感謝領(lǐng)導讓我寫(xiě)了這份檢查,是領(lǐng)導讓我認識到自己的錯誤,給了我改過(guò)的機會(huì )。說(shuō)真心話(huà),在公司上班認識很多同事,真的很開(kāi)心很愉悅!
在這件事中,我還感到,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。這充分說(shuō)明,我從思想上沒(méi)有把工作的方式方法重視起來(lái),這也說(shuō)明,我對自己的工作沒(méi)有足夠的責任心,也沒(méi)有把自己的工作做得更好,也沒(méi)給自己注入走上新臺階的思想動(dòng)力。在自己的思想中,仍就存在得過(guò)且過(guò),混日子的應付思想,F在,我深深感到,這是一個(gè)非常危險的傾向,也是一個(gè)極其不好的苗頭,如果不是領(lǐng)導及時(shí)發(fā)現,并要求自己深刻反省,而放任自己繼續放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無(wú)法想象會(huì )發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過(guò)這件事,在深感痛心的同時(shí),我也感到了幸運,感到了自己覺(jué)醒的及時(shí),這在我今后的人生成長(cháng)道路上,無(wú)疑是一次關(guān)鍵的轉折。在此,我向領(lǐng)導做出檢討的同時(shí),也向你們表示發(fā)自?xún)刃牡母兄x。
發(fā)生這件事后,我知道無(wú)論怎樣都不足以彌補自己的過(guò)錯。因此,無(wú)論領(lǐng)導怎樣從嚴從重處分我,我都不會(huì )有任何意見(jiàn)。同時(shí),我請求領(lǐng)導再給我一次機會(huì ),使我可以通過(guò)自己的行動(dòng)來(lái)表示自己的覺(jué)醒,以加倍努力的工作來(lái)為公司做出積極的貢獻,請領(lǐng)導相信我。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年x月x日
工作失誤的檢討書(shū) 篇2
尊敬的各位領(lǐng)導:
作為xx組件技術(shù)部的一名技術(shù)主管,我在工作過(guò)程中嚴重失職,在生產(chǎn)限額領(lǐng)料單中添加了錯誤的鋁合金邊框代碼,造成交付給客戶(hù)的組件邊無(wú)法安裝,給公司信譽(yù)造成了無(wú)法挽回的損失。在此我表示深深的歉意并遞交這份工作失職檢討書(shū)向各位領(lǐng)導做出深刻反省和自查。
同時(shí),在這件事中,我還感到,自己在工作責任心上仍就非常欠缺,對于xxx考試的組織工作,單位一向是很重視的,可是我卻出現了如此重大的工作失誤,給單位里抹黑了,為此,我感到十分的羞愧,F在,我深深感到,這是一個(gè)非常危險的傾向,也是一個(gè)極其重要的苗頭,如果不是領(lǐng)導及時(shí)發(fā)現,并要求自己深刻反省,而放任自己繼續放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無(wú)法想象會(huì )發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過(guò)這件事,在深感痛心的同時(shí),我也感到了幸運,感到了自己覺(jué)醒的及時(shí),這在我今后的工作道路上,無(wú)疑是一次關(guān)鍵的轉折。所以,在此,我在向領(lǐng)導做出檢討的同時(shí),也向你們表示發(fā)自?xún)刃牡母兄x。
由于我的工作崗位關(guān)系到整個(gè)生產(chǎn)訂單所使用的`物料正確與否,長(cháng)期以來(lái)對自己放松要求,工作作風(fēng)渙散,無(wú)視公司的審批報告流程,最終導致這次嚴重的質(zhì)量事故發(fā)生,辜負了領(lǐng)導的信任,也損害了公司的信譽(yù)。通過(guò)這件事,暴露出我個(gè)人存在嚴重的工作松懈問(wèn)題,以及工作態(tài)度不端正,做事情不嚴謹等不良工作作風(fēng)。為杜絕今后再犯同樣的錯誤,以此次檢討為契機,深入審視和糾正自身工作中存在的問(wèn)題:
首先,我作為部門(mén)文件的管理者,對于部門(mén)文件的管理不嚴謹,文件沒(méi)有固定的存放地點(diǎn),通常是誰(shuí)想看文件誰(shuí)拿去看,看完就隨手一扔,每當遇到問(wèn)題想要翻閱時(shí)卻找不到文件在哪。本次事故就是一個(gè)深刻的教訓,由于文件是10月份下發(fā)而添加錯誤邊框的訂單是xx月的生產(chǎn)訂單,在核對物料編碼時(shí)沒(méi)有查找相關(guān)的工作聯(lián)系單是導致此次事故的一個(gè)重要原因。
其次是認識上的問(wèn)題,總是認為自己是文件的發(fā)放者,而別人才是文件的執行者,通常是一掃而過(guò),只理解了文件的表面內容,而忽略了文件所要傳遞的重要信息。本次事故中,由于之前閱讀文件是草草掠過(guò),導致大腦中只記住了4孔邊框和6孔邊框均可使用并且不得混用于同一個(gè)組件,但是卻沒(méi)有記住4孔邊框有兩種不同孔距的物料代碼,正確的代碼應該為M510103,而自己卻添加了錯誤的代碼M510xx0。
第三是態(tài)度上的問(wèn)題,由于平時(shí)領(lǐng)導對我的工作十分信任,因此自己經(jīng)常不按照規定的流程開(kāi)展工作,私自做決定,私自更改物料。如果此次添加物料代碼時(shí)先向部門(mén)領(lǐng)導進(jìn)行請示,就可以避免錯誤的物料代碼被使用,從而也就不會(huì )造成如此嚴重的后果。
為了杜絕今后再次出現類(lèi)似的錯誤,我將從以下幾個(gè)方面來(lái)糾正和預防:
第一,嚴格落實(shí)物料添加的審批流程,在每次添加或者變更物料時(shí),都隨限額單附加一份物料變更通知單,如附件一所示。在該通知單中詳細寫(xiě)明變更或者添加的物料名稱(chēng)及物料代碼,然后交由部門(mén)主管審核批準,再交由各相關(guān)部門(mén)會(huì )簽后隨限額領(lǐng)料單一并下發(fā)給相關(guān)部門(mén)。
第二,在裝框工段首末三檢卡中增加邊框孔數量,孔間距的檢驗要求,如附件二所示。每日生產(chǎn)前以及每次物料切換時(shí)都使用此三檢卡對物料進(jìn)行確認。并在每次生產(chǎn)技術(shù)準備文件(工藝聯(lián)絡(luò )書(shū)—訂單生產(chǎn)注意事項)中加入邊框孔距示意圖,作為裝框工段三檢卡確認以及巡檢、外觀(guān)檢驗的檢查確認的依據。
第三,規范部門(mén)文件的管理,每一份新發(fā)放的文件都傳閱給相關(guān)人員進(jìn)行閱讀并簽字,閱讀完后統一存檔保管,并做好文件目錄和收發(fā)臺賬,方便隨時(shí)查閱。
通過(guò)這件事我重新反思了自己做人、做事的態(tài)度,感悟到:做人要專(zhuān)注,做事也要專(zhuān)注。做事情不專(zhuān)注,就無(wú)法清楚的把握細節,就一定無(wú)法把事情做得圓滿(mǎn)。從今天起對自己嚴格要求,嚴肅自身工作態(tài)度,強化自身崗位責任感,克服思想渙散等壞毛病,不能再容忍任何的馬虎和“差不多”心里,銘記自身工作的重要性,認真履行自己的崗位職責,以加倍努力的工作來(lái)彌補自己所犯的錯誤。
因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導對我的信任,愧對領(lǐng)導的關(guān)心。在此,我向領(lǐng)導保證:以后絕不再出現類(lèi)似的錯誤。
檢討人:xxx
時(shí)間:xxxx年x月x日
工作失誤的檢討書(shū) 篇3
尊敬的領(lǐng)導:
對于這次的動(dòng)員大會(huì )活動(dòng),我深感慚愧,對于自己的過(guò)失,我一直無(wú)法理解,為此我深感抱歉。所以我做如下檢討:
不足之處:
1、沒(méi)有意識到平;顒(dòng)與大型活動(dòng)的區別,小型活動(dòng)可以隨意發(fā)揮,但大型活動(dòng)就要注意措辭和場(chǎng)合,對于這次活動(dòng)的語(yǔ)言、音量、措辭等,我深感差勁。那天原本是要開(kāi)“運動(dòng)會(huì )總結大會(huì )”,所以我身上什么都沒(méi)有帶,甚至連mp4和手機都沒(méi)帶(重點(diǎn)就是p4沒(méi)帶。。但是由于先到班上去了一趟,團支書(shū)告訴我說(shuō),今天不開(kāi)班會(huì )了,我再看到班上學(xué)生會(huì )的同學(xué)都不在,看看時(shí)間,不好,遲到了!于是就趕緊趕去多一。不過(guò)還是去晚了一步,會(huì )議已經(jīng)開(kāi)始了。
2、普通話(huà)太爛,這一直是我的弱點(diǎn),以前我以為我可以把這弱點(diǎn)成為我的亮點(diǎn),但這次我發(fā)覺(jué)我錯的太離譜,一點(diǎn)瑕疵可能會(huì )是亮點(diǎn),但太多瑕疵就是失敗。最后,我希望廣大員工以我做反面材料,對照自己,檢查自己。希望在以后的工作中,能從領(lǐng)導身上得到更多的智慧,得到你們的教誨和幫助,并且保證以后不會(huì )在出現類(lèi)似的錯誤,如有在犯,請領(lǐng)導重罰。經(jīng)過(guò)局領(lǐng)導批評和教育后我發(fā)現,造成沒(méi)有做好局文件收發(fā)轉辦工作的原因,主要是因我責任心不強。通過(guò)這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時(shí)也是長(cháng)期以來(lái)對自己放松要求的結果。自己身為辦公室的一員,應該嚴以律已,對自己嚴格要求!自己在工作態(tài)度中,仍就存在得過(guò)且過(guò),混日子的應付想法。對于一些應該仔細認真做的工作而沒(méi)有認真下來(lái),F在,我深深感到,這是一個(gè)非常不好的做法,如果放任繼續發(fā)展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無(wú)法想象會(huì )發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過(guò)這件事,我認識到自己的不足,在此,向組織做出檢討的同時(shí),也向同事們表示發(fā)自?xún)刃牡那敢。在思想上,曾?jīng)總是站在服務(wù)員的立場(chǎng)上考慮問(wèn)題,覺(jué)得他們,每日很辛苦而放低了自己的驗收標準,以致該做的衛生沒(méi)做徹底,有的甚至沒(méi)做。起初也礙于情面,不好意思去指出員工工作問(wèn)題,對于員工工作中出現的問(wèn)題,沒(méi)有讓他們自己來(lái)及時(shí)地跟進(jìn)和改正,而是一手包攬,善后了。其實(shí)這種工作方式既害了自己也害了員工。害自己:沒(méi)有更多的時(shí)間來(lái)做好自己的本職督導工作,害員工:因為他們不知自己哪里做得不足而得不到改進(jìn)。在這一點(diǎn)我要學(xué)會(huì )放手,對自己放手也是對員工放手,我放手做好自己的督導工作,讓員工放手去改進(jìn)自己的錯誤。
3、從來(lái)不記住別人的名字和電話(huà)號碼,總覺(jué)得以后聽(tīng)著(zhù)聽(tīng)著(zhù)就知道了,但一到要急用的時(shí)候才發(fā)現自己連一點(diǎn)點(diǎn)事都做不好?傊,我的行為給單位帶來(lái)了不好的影響,做出這樣的行為,我的心情非常沉重和羞愧!叭朔鞘ベt,孰能無(wú)過(guò)”,我也會(huì )努力成長(cháng)為一個(gè)理智的人,一個(gè)理得心安的人,從過(guò)去的錯誤中學(xué)到智慧,不再單純地懊悔!敖(jīng)師易得,人師難求”,我真心感謝領(lǐng)導的教誨,希望在今后的成長(cháng)過(guò)程中,能從你們身上學(xué)得到更多的“智慧”,能得到你們的教誨和幫助,我倍感幸運和不勝感激!
4、態(tài)度欠缺,沒(méi)有對本活動(dòng)的高度重視,對自己過(guò)度自信,我承認自己的態(tài)度嚴重欠缺。
5、時(shí)間把握不好,隨機應變能力有待提高。
6、主持沒(méi)有邏輯、程序。只能說(shuō)在瞎搞,2個(gè)環(huán)節之間的主持詞沒(méi)一點(diǎn)銜接和過(guò)度。
改正之法。
出現問(wèn)題,是誰(shuí)都不愿意接受的現實(shí)。然而面對錯誤是需要很大勇氣的,如今我已經(jīng)鼓起了勇氣去面對這項過(guò)錯,我要用全部的精力投入到我下一步的工作當中。希望領(lǐng)導能夠給我一次改過(guò)的機會(huì ),對于這項工作的錯誤,我也有一定自己認識,我還是一個(gè)電信機房管理新人,這是因為我經(jīng)驗不足造成的錯誤。但我不會(huì )以這個(gè)作為請求原諒的托詞,因為錯誤終歸是錯誤,我應該用于面對錯誤。
1、下次要寫(xiě)主持稿,注意環(huán)節,之間的連接。
2、說(shuō)話(huà)、咬字要清楚。
3、加強普通話(huà)。
4、重視細節,活動(dòng)之前估計用時(shí),以及會(huì )出現的問(wèn)題。
5、注意形象,謹記自己的在臺上不要出現習慣性小動(dòng)作。
特寫(xiě)此書(shū),只為下次進(jìn)步。
發(fā)生這件事,我知道無(wú)論怎樣都不足以擬補我的過(guò)錯,因此我不請求領(lǐng)導的寬恕,無(wú)論領(lǐng)導怎樣從嚴從重的'處分我,我都不會(huì )有任何意見(jiàn),同時(shí)!我請求領(lǐng)導在給我一次機會(huì ),讓我可以通過(guò)自己的行動(dòng)來(lái)表示自己的覺(jué)醒,以加倍努力的工作來(lái)為公司的工作做出積極的貢獻,請領(lǐng)導相信我。
一是認真自省自查,深刻反省自身錯誤。對自己思想上、作風(fēng)上的錯誤根源進(jìn)行深挖細找,并認清其可能造成的嚴重后果。結合各位領(lǐng)導同志對自己的批評指正深刻自省自查,真正給自己“洗洗澡、治治病”,切實(shí)找出自己的病患所在、癥結所在,努力改正克服,主動(dòng)進(jìn)步提高。
普通話(huà)太爛,這一直是我的弱點(diǎn),以前我以為我可以把這弱點(diǎn)成為我的亮點(diǎn),但這次我發(fā)覺(jué)我錯的太離譜,一點(diǎn)瑕疵可能會(huì )是亮點(diǎn),但太多瑕疵就是失敗。
從來(lái)不記住別人的名字和電話(huà)號碼,總覺(jué)得以后聽(tīng)著(zhù)聽(tīng)著(zhù)就知道了,但一到要急用的時(shí)候才發(fā)現自己連一點(diǎn)點(diǎn)事都做不好。
檢討人:xxx
時(shí)間:xxxx年x月x日
工作失誤的檢討書(shū) 篇4
尊敬的會(huì )長(cháng):
您好!
事發(fā)后,不能心平氣和地面對錯誤,有逃避的心理。一開(kāi)始,就想著(zhù)把很多問(wèn)題推給別人,而不能立刻想著(zhù)先從自己身上找原因。為什么不能心平氣和呢,因為是“齷齪的面子”在作怪,還強裝出一副“此事與己無(wú)干”的樣子,對事情展開(kāi)一番“與己無(wú)干”的耍賴(lài)分析!每每想起當時(shí)的嘴臉,心中甚是羞愧。
就最近一段時(shí)間學(xué)生會(huì )工作開(kāi)展與目標完成情況,出現的許許多多問(wèn)題,我作為剛剛上任的學(xué)校團總支助理有著(zhù)不可推卸之責,尤其是在組織學(xué)生投票的專(zhuān)項任務(wù)當中,我個(gè)人在工作上存有作風(fēng)不夠扎實(shí)、工作進(jìn)展緩慢、實(shí)施措施不到位還有責任心和執行力差的問(wèn)題,沒(méi)有能夠非常好的執行同時(shí)完成上級交代的任務(wù),有愧于會(huì )長(cháng)的信任,我認認真真的反思,深刻自己剖析,為自身的行為感到深深的慚愧和后悔,在此,我謹向會(huì )長(cháng)做出深刻的自己檢討。同時(shí)表示我對現在學(xué)生會(huì )工作當中存有問(wèn)題的反思與總結結果向會(huì )長(cháng)做出導匯報,具體如下:
為數不多的學(xué)生會(huì )干部未轉變好角色,工作當中態(tài)度懶散,缺乏足夠的工作積極性,工作責任心不足,每到期末或是換屆前后等特殊時(shí)期總是會(huì )有部分的'學(xué)生干部,放松對于自身的要求,想著(zhù)沒(méi)有幾天就會(huì )放假或是離開(kāi)學(xué)生會(huì )了,沒(méi)有必要過(guò)于認真、過(guò)于努力了,導致學(xué)生工作難以進(jìn)行與出現斷層。
1、有些部分的活動(dòng)計劃執行力度不強,活動(dòng)策劃未做到盡善盡美,活動(dòng)策劃當中缺少必要的應急部分,造成沒(méi)有辦法有效的應對突發(fā)事件。這主要體現在策劃可行性差或者是考慮不周等。
2、為數不多的學(xué)生會(huì )干部工作效率不高,行動(dòng)緩慢,通知一件之事情星期一前完成,到了星期五依然沒(méi)有結果。除此之外,就算是完成,完成的質(zhì)量也不盡如人意,沒(méi)有辦法達到預期的目標。
3、為數不多的學(xué)生會(huì )干部未轉變好角色,工作當中態(tài)度懶散,缺乏足夠的工作積極性,工作責任心不足,每到期末或是換屆前后等特殊時(shí)期總是會(huì )有部分的學(xué)生干部,放松對于自身的要求,想著(zhù)沒(méi)有幾天就會(huì )放假或是離開(kāi)學(xué)生會(huì )了,沒(méi)有必要過(guò)于認真、過(guò)于努力了,導致學(xué)生工作難以進(jìn)行與出現斷層。
4、活動(dòng)當中,各個(gè)部門(mén)之間溝通存有障礙,沒(méi)有辦法相互之間正確理解對方的意圖與想法。導致理解出現偏差,進(jìn)而對于工作效率造成不良影響。
5、有部分的活動(dòng)開(kāi)展較為的混亂,事先準備不夠充分,無(wú)法具體的責任到人。主要表現在出現問(wèn)題,沒(méi)有辦法找到相關(guān)的責任人人,彼此推卸責任等等。思想認識不到位。本人擔任鄉鎮主要領(lǐng)導以來(lái),尤其是調任清源鎮黨委書(shū)記以來(lái),由于多方面的原因,對單位財務(wù)管理工作重要性的認識不足,沒(méi)有意識到問(wèn)題的嚴重性,在全國上下全面整頓治理“小金庫”嚴重形勢下,自己認為財務(wù)管理是行政職能,是政府鎮長(cháng)的份內工作,不便過(guò)問(wèn),沒(méi)有在思想認識上引起高度重視,在單位財務(wù)管理和運行上抱有十分可怕的僥幸心理和自以為是的想法。同時(shí),由于自身財務(wù)管理知識缺乏,存在不足的地方。
6、少數的部門(mén)內部缺乏足夠的團結,除此之外各個(gè)部門(mén)間也有待增強團結,各部門(mén)要和主席團保持一致。而我卻在任職期間對于所轄范圍內的土地資源疏于監測和監管,以至于在幾年前當地的一些百姓在沒(méi)有得到審批和沒(méi)有辦手續的情況下私自圈地建房,給當地的發(fā)展規劃造成了一定程度的阻礙以及隨之而來(lái)的一些麻煩
7、學(xué)生會(huì )和班級班委會(huì )缺乏足夠的溝通、服務(wù)。一是工作態(tài)度不夠端正,思想松懈,對全站的行政管理工作沒(méi)有做到高度重視,導致管理渙散,日常工作麻痹大意,沒(méi)有達到一個(gè)基層管理干部應有的思想要求。
8、部門(mén)干事工作能力有待提高,正副部長(cháng)工作流程不明確,沒(méi)有有效的指導與鍛煉。
此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經(jīng)心,那怎么能及時(shí)把工作落實(shí)好、做好呢?同時(shí),如果在我們這個(gè)集體中形成了這種目無(wú)組織紀律觀(guān)念,不良風(fēng)氣、不文明表現,我們工作的提高將無(wú)從談起,服務(wù)也只是紙上談兵。因此,這件事的后果是嚴重的,影響是惡劣的。
上述這樣的一些問(wèn)題,我認為是我們新一屆學(xué)生會(huì )在下一個(gè)工作時(shí)期當中一定正視與迫切解決的,我將會(huì )與主席團一同商議討論,積極尋求解決方法,認認真真的學(xué)習學(xué)生會(huì )干部的“八個(gè)意識”,深入的反思、總結、提高與進(jìn)步。更好一步提升學(xué)生會(huì )隊伍的工作力、凝聚力,切切實(shí)實(shí)的履行學(xué)生干部應盡之職責,更好的為學(xué)校的師生服務(wù)。
希望領(lǐng)導放心,以后我個(gè)人的工作、集體的工作完成之后,會(huì )在群或者討論組里與大家共同商討工作結果,與大家一起尋找紕漏之處,并將工作修正到大家都認為合適為止。并非我個(gè)人的工作,一定會(huì )提前與參與工作其他部分的成員溝通、并且多次溝通,促使大家工作盡快、盡美地完成。
學(xué)生:xxx
日期:
工作失誤的檢討書(shū) 篇5
尊敬的市委A書(shū)記、市政府B市長(cháng):
20xx年X月X日XX時(shí)XX分許,我縣接報,位于XX鎮XX村境內的XX煤礦發(fā)生一起透水事故,造成X人死亡、X人受傷,涉嫌瞞報。得知消息后,我們倍感震驚和痛心,深感壓力和不安。這起事故致使人民群眾生命財產(chǎn)蒙受重大損失,給傷亡者家屬帶來(lái)巨大的悲痛,作為縣委、縣政府主要負責人,我們?yōu)橐蚬ぷ鞑坏轿欢耎個(gè)鮮活生命傾刻而逝扼腕嘆息,也為我縣在新年伊始給全市工作帶來(lái)負面影響感到深深的自責。在這里,我們誠懇地向各位領(lǐng)導作出深刻檢查,并請求市委、市政府對我們作出嚴肅處理。
接報后,我們立即帶領(lǐng)縣上有關(guān)部門(mén)組成事故核查組,星夜趕赴事故現場(chǎng),展開(kāi)核查工作,力求還事件一個(gè)真相。經(jīng)初步核查, 20xx年X月X日凌晨4時(shí)30分,正在開(kāi)展建井維護的XX煤礦突發(fā)透水事故,造成井下作業(yè)的X人未及逃生,搶救無(wú)效死亡。隨后,X人尸體被運往公司總部協(xié)商善后事宜,其余受傷5人就近被送往XX縣醫院救治,經(jīng)治療后返回原籍,目前無(wú)生命危險。在事故核查期間,我們先后與多位礦工兄弟進(jìn)行了交談,與受傷人員通過(guò)電話(huà)進(jìn)行聯(lián)系慰問(wèn),在第一時(shí)間對相關(guān)責任人采取相應控制措施,并積極配合省煤監局和市上聯(lián)合調查組全面開(kāi)展現場(chǎng)調查工作,對事故發(fā)生的經(jīng)過(guò)進(jìn)行詳細了解。
痛定思痛、舉一反三之余,深刻反思這次瞞報事故的教訓和深層次原因,充分說(shuō)明我們在安全生產(chǎn)管理方面還存在著(zhù)許多問(wèn)題和漏洞,主要有以下幾點(diǎn)。一是放松了對安全生產(chǎn)重要性的認識。尤其是近年來(lái)我縣安全生產(chǎn)形勢相對平穩,未發(fā)生重大以上事故,安全生產(chǎn)意識有所淡化,因此一定程度上存在麻痹大意思想。特別是市委思想上的足夠重視,百密一疏終釀成大錯,給人民生命財產(chǎn)帶來(lái)重大損失,也給全市工作拖了后腿,使我們深感不安,在此表示深深歉意。二是放松了對安全生產(chǎn)責任制的落實(shí)。盡管在20xx年X月開(kāi)展的礦山全面停產(chǎn)整頓期間,我們嚴格按照市上的安排部署,全面落實(shí)縣級領(lǐng)導包掛責任制,對礦山逐一進(jìn)行了停產(chǎn)檢查,并向包括XX煤礦在內的企業(yè)下發(fā)了檢查整改通知,但對企業(yè)隱患整改跟進(jìn)指導和跟蹤落實(shí)不夠,督促企業(yè)落實(shí)主體責任方面工作不到位。這次事故的發(fā)生,反映出我們對企業(yè)的安全宣傳教育不夠,項目負責人缺乏安全意識,存在僥幸心理,從而導致事故的發(fā)生。三是放松了對企業(yè)的安全監管指導。人的生命高于一切,任何發(fā)展都不能以犧牲生命為代價(jià)。一直以來(lái),我們都認為XX煤礦作為招商引進(jìn)的一家技術(shù)和資金實(shí)力較為雄厚的企業(yè),自認為其在安全生產(chǎn)管理方面比較規范,只重視強調對企業(yè)的服務(wù),而放松了對其安全生產(chǎn)領(lǐng)域的`監管指導。如果我們嚴格把好每一道關(guān)口,這樣的悲劇就不會(huì )發(fā)生。
XX煤礦“XXX"透水瞞報事故的發(fā)生,教訓極為深刻,令人痛心疾首。作為YY縣委和縣政府的主要負責人,我們沒(méi)能及時(shí)有效預防事故發(fā)生,無(wú)論有多少客觀(guān)原因,在主觀(guān)上我們都難辭其咎、難脫干系。由于事故的發(fā)生,對全市率先實(shí)現全面小康的發(fā)展大局造成了一定影響、帶來(lái)了工作被動(dòng),我們愧對市委、市政府領(lǐng)導多年來(lái)對YY的關(guān)心厚愛(ài),愧對全市人民對我們的殷殷囑托。下一步,我們將根據省煤監局各位專(zhuān)家和省、市、縣聯(lián)合調查組的調查結果及意見(jiàn)要求,在查清事故原因后按照法律法規對責任人進(jìn)行嚴肅處理,追究其法律責任。同時(shí),認真吸取事故教訓,舉一反三,在全縣立即開(kāi)展安全生產(chǎn)集中排查專(zhuān)項整治,對道路交通、建設施工、消防、礦山、發(fā)電、;、民爆等各個(gè)重點(diǎn)行業(yè)(領(lǐng)域)的生產(chǎn)條件、安全措施、安全制度的落實(shí)情況進(jìn)行全面檢查,強化隱患排查治理工作,堅決防止安全事故的再次發(fā)生。我們也誠懇地希望大家以我們?yōu)榻,遠離事故,警鐘長(cháng)鳴。
最后,再次向各位領(lǐng)導致以深深的歉意。
檢討人: XX
20xx年X月X日
工作失誤的檢討書(shū) 篇6
尊敬的xx領(lǐng)導:
您好!
x月x日,XXX部長(cháng)在《XX部關(guān)于XXX的報告》一文中指出兩處錯誤,并批示:“核稿要認真!”這兩處錯誤完全就是由于我個(gè)人的疏忽大意造成的,給XXX司造成了十分不良的影響。幾天來(lái),我為自己的失誤感到深深地不安和愧疚,經(jīng)過(guò)認真反思,深刻自剖,現將有關(guān)狀況和我的思想反思結果匯報如下:
x月x日,我將上述報告的初稿送至辦公廳XX處核稿,XX處的同事及時(shí)糾正了文中的一處錯誤,在第5頁(yè)中,序號“五”應改為“四”。當我拿回辦公室清稿時(shí),粗心大意之下將第3頁(yè)的序號“五”改成了“四”,并且之后完全沒(méi)有再次核對。這樣一來(lái),不但原先的錯誤沒(méi)有改正,更增添了一處錯誤,并將錯誤文稿直接呈送部領(lǐng)導簽發(fā)。
這份報告就是報送國務(wù)院XXX與XXX的.文件,關(guān)系到整個(gè)XX部的工作水平和作風(fēng),如果真的按照錯誤版本報送給國務(wù)院領(lǐng)導,將會(huì )造成無(wú)法彌補的后果。
在此,我鄭重地向部領(lǐng)導、辦公廳檢討的同時(shí),更要向XX司的各位領(lǐng)導和同事道歉。作為去年才入部工作的新人,一年多來(lái),我熟悉了各項工作流程,工作逐步邁向正軌,卻在這個(gè)時(shí)候工作作風(fēng)渙散,對自己放松了要求,犯下了最不就應犯的錯誤,愧對各位領(lǐng)導對我的教導和信任。痛定思痛,經(jīng)過(guò)這件事之后,我相信我必須會(huì )從中吸取教訓,把認真、嚴謹、務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)擺在首位,端正態(tài)度,增強職責心,加倍努力工作,也請各位領(lǐng)導和同事對我繼續進(jìn)行監督、鞭策和鼓勵!
xxx
20xx年xx月xx日
工作失誤的檢討書(shū) 篇7
尊敬的領(lǐng)導:
您好!
抱歉,我也是在工作上出現了失誤,也是浪費了很多的時(shí)間,還需要您的提醒以及同事們的幫忙彌補,才最終沒(méi)有造成大的損失,但是這些時(shí)間的耗費也是讓我很是愧疚,特別是領(lǐng)導和同事們的幫忙我也是很感謝,但是我知道如果我不失誤也是不會(huì )發(fā)生這樣的事情來(lái)耽擱了領(lǐng)導和同事們的時(shí)間,也是要向你們說(shuō)一聲對不起,同時(shí)在以后的工作里頭一定是要細心的做好,不能松懈,不能再失誤了。
此次的失誤造成,回想起來(lái),其實(shí)也是自己的粗心而造成了的,做完了工作就沒(méi)有去檢查也是沒(méi)有去思考,如果沒(méi)有做好會(huì )怎么樣,反而覺(jué)得反正做完了就好了,其實(shí)這樣的想法就是不好的,其實(shí)以前我也是不會(huì )這樣,但最近的這段日子的確工作上有所松懈,除了自己待得時(shí)間比較長(cháng),有些工作的確是太熟悉了也是有些厭倦感,但也是自己沒(méi)有把狀態(tài)給調整過(guò)來(lái)。讓自己也是在工作上失誤了,抱歉讓領(lǐng)導和同事們也是操心我的事情,我知道這樣是很不好的,但是既然發(fā)生了,我也是無(wú)法去改變,只能在以后不再這樣了,做事情一定要認真一些,不能再那樣的松懈,也是時(shí)刻的提醒自己,既然做了工作,那么就是要認真來(lái)對待這個(gè)崗位工作的。
而失誤所添加的麻煩我也是知道很不好,同時(shí)通過(guò)反省我也是意識到自己的問(wèn)題,會(huì )去改好的,同時(shí)我也是相信我的努力不會(huì )白費,今后工作上會(huì )更認真的態(tài)度來(lái)對待,同時(shí)也是希望領(lǐng)導看到我的努力,既然自己已經(jīng)在公司呆了那么長(cháng)時(shí)間,那么更是要來(lái)認真的.要求自己更嚴格些才行的,而不是還松懈了,抱歉這次的事情,我也是知道領(lǐng)導不期望發(fā)生這樣的事情,但發(fā)生也是給予了我很大的幫助,這些我也是看到了,同事們也是很感激,如果不是大家一起的努力,我想自己去彌補這個(gè)失誤也是要花費更多的時(shí)間甚至會(huì )耽擱了以后的工作的。當然以后不會(huì )了,也是請領(lǐng)導您放心。
和同事們說(shuō)一聲謝謝,同時(shí)也是會(huì )在以后好好的來(lái)對待工作上的事情,無(wú)論是否重要的都是要做好復查,去確保自己所做的工作是沒(méi)有問(wèn)題,但是不能再出現這樣的一個(gè)失誤和給大家造成困擾了,我也是會(huì )好好的來(lái)提醒自己,工作上去盡責的完成同時(shí)也是讓大家看到我的態(tài)度,也是望大家監督。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年x月x日
工作失誤的檢討書(shū) 篇8
尊敬的領(lǐng)導:
于20xx年xx月xx日,我在整理呼叫系統數據時(shí)發(fā)生嚴重的操作失誤,對公司造成一定的損失。這起工作事故有其發(fā)生的必然因素,由于我對呼叫系統認知不夠,特向公司及領(lǐng)導作出深刻的檢討。
經(jīng)過(guò)認真分析,深刻反省,感到事件發(fā)生有以下幾個(gè)原因:
1、認識不夠到位。數據清除是一項正規而嚴格的事情,要求我要以更認真的態(tài)度,進(jìn)一步提高認識,將工作完成。
2、工作沒(méi)能從更高的角度去認識和定位工作。在此次整理數據中,眼光局限于片面的工作管理,和佳和的溝通相互間的交流理解存在偏差。
3、工作措施落實(shí)不到位。盡管我確定了系統中“導出-清除-導入”功能可用,但沒(méi)排除系統會(huì )出錯機率,并和佳和技工提前做好全套數據備份處理,此后警惕我要在常態(tài)下做好備份的同時(shí)要常與佳和技工溝通,詢(xún)問(wèn)備份服務(wù)器的備份情況。
這起事故的.發(fā)生教訓極為深刻,下一步我將引以為戒,對工作中的薄弱環(huán)節,進(jìn)一步強化工作措施,確保不發(fā)生類(lèi)似事件:
1、進(jìn)一步提高工作重要性的認識。
2、整理好這次事件所出現的問(wèn)題,這周提交給佳和方面的人員,并要做好詳細的溝通和需求。
3、對系統不確定性的功能先詢(xún)問(wèn)清楚,確保有后續恢復的方案才可操作。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
工作失誤的檢討書(shū) 篇9
尊敬的領(lǐng)導:
x月x日,按照xx站節日值班安排,由我進(jìn)行當日值班,負責全站各項日常管理工作。值班期間,公司x總一行來(lái)站里檢查指導工作,由于我的責任心不強,未能及時(shí)接待好各位領(lǐng)導,發(fā)生了重大的管理紕漏,對此事件我負全部責任。
事件發(fā)生后,我及時(shí)意識到了錯誤的嚴重性,閉門(mén)思過(guò),對自己的錯誤行為的產(chǎn)生根源,做了如下剖析:
一是工作態(tài)度不夠端正,思想松懈,對全站的行政管理工作沒(méi)有做到高度重視,導致管理渙散,日常工作麻痹大意,沒(méi)有達到一個(gè)基層管理干部應有的思想要求。
二是工作責任心不強,未能較好履行崗位職責的要求,工作流于表面化,沒(méi)有扎實(shí)落實(shí)好各項工作,沒(méi)有達到一個(gè)基層管理干部應有的'素質(zhì)要求。
三是危機意識不強,對xx站的工作性質(zhì)認識不夠,對安全生產(chǎn)放松警惕,未能全面履行監督職能,直接導致對進(jìn)站公司領(lǐng)導的疏忽與怠慢,沒(méi)有達到一個(gè)基層管理干部應有的意識要求。
四是工作流程尤其是信息流程沒(méi)有抓到位,未能全部落實(shí)執行信息反饋制度,從站領(lǐng)導到普通員工對站內人員情況沒(méi)有做到及時(shí)清晰的掌握,沒(méi)有達到一個(gè)基層管理干部應有的能力要求。
作為一個(gè)基層管理干部,發(fā)生這樣嚴重的錯誤是絕不應該的,說(shuō)明我在自身修養、工作態(tài)度和管理能力方面,都存在嚴重的不足,必須立刻進(jìn)行脫胎換骨的自我改造。針對本次事件反映出來(lái)的各項嚴重問(wèn)題,我將認真提高黨性學(xué)習,端正工作態(tài)度,強化管理能力,盡快達到一個(gè)基層管理干部應具備的素質(zhì)要求,在此基礎上,全力做好以下三點(diǎn):
一是向x廠(chǎng)黨政班子進(jìn)行深刻檢討,對自己在此次事件中造成的不良影響向全廠(chǎng)致歉,并申請處分。
二是向x站全體員工進(jìn)行深刻檢討,對由于本人導致的不良事件,請全站員工予以批評。
三是組織召開(kāi)x站班子會(huì )和員工大會(huì ),針對此次事件反映出的各項管理漏洞,研究布置以下重點(diǎn)工作。第一,以此次事件為參照,深刻反思事件發(fā)生原因,吸取經(jīng)驗教訓,端正全員工作態(tài)度,提高全員工作能力,培養全員主動(dòng)意識,嚴抓嚴管,杜絕類(lèi)似事件發(fā)生;第二,加強崗位巡檢力度,加強崗位監控能力,加強崗位信息流的暢通,確保xx站的生產(chǎn)運行安全。
我會(huì )深刻吸取本次事件的教訓,深挖自身陋習,盡快做到讓領(lǐng)導滿(mǎn)意、讓員工放心的一名比較稱(chēng)職的基層管理干部。
請領(lǐng)導看我的表現。
謝謝領(lǐng)導!
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年x月x日
工作失誤的檢討書(shū) 篇10
尊敬的領(lǐng)導:
由于我自身原因,造成了嚴重不良影響,在此,我首先做出誠懇的檢討。
領(lǐng)導提出批評后,我進(jìn)行了深刻的自我反思,對近段時(shí)間的工作進(jìn)行了梳理總結,認為自身主要存在以下問(wèn)題:
1、思想懈怠,職責心不強。思想麻痹大意,認識不強,對工作重視不夠,有時(shí)存在“得過(guò)且過(guò)”、“差不多就行”的想法。
2、工作作風(fēng)不深入、不扎實(shí)、散漫松懈,工作安排不具體、落實(shí)不到位。對領(lǐng)導布置的工作,不是一馬當先,而是左顧右盼,沒(méi)有立即落實(shí),甚至有時(shí)存在“在其崗不盡其責”的現象。
3、對下屬要求不嚴。在工作中,對下屬要求太松,監督不力。發(fā)現工作存在問(wèn)題時(shí),總是覺(jué)得給下屬留點(diǎn)面子,沒(méi)有給予立即糾正,實(shí)際上,這樣不僅僅不便于管理,并且造成了工作上的失誤。
鑒于上述存在的問(wèn)題,我向您做出深刻保證:一是加強學(xué)習,繃緊思想這根弦,認真學(xué)習單位相關(guān)管理制度,立足職能職責,不斷提高執行力,提升服務(wù)水平;二是堅持工作上親力親為,嚴格要求自己,端正工作態(tài)度,構成嚴謹、穩妥、效率的工作作風(fēng),抓好管理制度的督促落實(shí),制定出切實(shí)可行、可操作性強的管理方法;三是在以身作則的.前提下,嚴格要求下屬,決不放松對他們的要求,僅有這樣才能有利于工作的開(kāi)展,從長(cháng)遠來(lái)講,也有利于他們的個(gè)人成長(cháng)。
領(lǐng)導的批評使我認識到自身存在的不足,給了我一個(gè)反思自我、自我警醒的機會(huì ),我懇請領(lǐng)導能夠理解我真誠的歉意,并在以后的工作中繼續監督我,指正我。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
工作失誤的檢討書(shū) 篇11
尊敬的老板:
您好!
在此向您遞交這份工作失誤的檢討書(shū),以表達我對自己態(tài)度不端正,違反公司工作規定的無(wú)比愧疚心情。
對于我的工作失誤,我覺(jué)得很大程度上是因為我的態(tài)度不端正,對于工作怠慢與疏忽,我沒(méi)有很好的遵守公司的規章制度,沒(méi)有對自己工作嚴格要求,沒(méi)有嚴肅履行自己的職責義務(wù),我的工作失誤違規和遲到也是最令自己感到心痛的錯誤,錯誤的發(fā)生,充分地暴露出了,我在思想上、工作意識上存在嚴重欠缺,在工作操守上存在嚴重怠慢和疏忽,我主觀(guān)的認識不深刻,給我犯下了如此工作埋下了隱患,從而發(fā)展的角度上分析,我個(gè)人這樣的工作失誤違規的錯誤如不加以改正繼續發(fā)展下去,會(huì )對自己今后的工作形成很大不利的因素,首先,我作為一名公司的員工,員工最基本的責任就是上班一定要準時(shí),一切工作的順利開(kāi)展都是建立在嚴格遵守的公司的相關(guān)政策和規定的前提下的,而我卻在這段時(shí)間內放松了對自己的要求,沒(méi)有準時(shí)的`到公司上班,而且在工作上出現了失誤,我這樣的工作失誤違規和上班遲到,對于公司的日常管理秩序和利益上造成了一定程度的消極影響。
在此、我向x老板以及同事表示深深的歉意,并鄭重地向您說(shuō)一句:“非常抱歉,我錯了,”以后我會(huì )準時(shí)上班并遵守好公司的規章制度,嚴格要求自己,工作上要認真對待,仔細檢查多遍,減少對公司利益造成的影響。
此致
敬禮!
檢討人:xx
20xx年xx月xx日
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