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員工下午上班遲到檢討書(shū)
在學(xué)習、工作或生活中出現了問(wèn)題或過(guò)錯后，我們通常要用檢討書(shū)來(lái)悔過(guò)自新，寫(xiě)檢討書(shū)一定要態(tài)度要誠懇、端正。相信很多朋友都對寫(xiě)檢討書(shū)感到非�？鄲腊�，以下是小編幫大家整理的員工下午上班遲到檢討書(shū)，僅供參考，歡迎大家閱讀。
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
作為一名入職已經(jīng)有好幾個(gè)年頭的老員工，我犯了公司里最忌諱的錯誤之一——遲到。在此我深感抱歉，寫(xiě)下檢討以自我批評，希望領(lǐng)導能夠給我一個(gè)認識錯誤并盡力彌補的機會(huì )。
因為我們公司的所承接的業(yè)務(wù)種類(lèi)原因，我們所做的工作多數是審核性質(zhì)，在相關(guān)工作的核對上出不得半點(diǎn)馬虎。所以公司領(lǐng)導一直就是嚴格要求普通員工，其中之一就是對待工作一定要嚴謹、細心，這一點(diǎn)剛進(jìn)入公司培訓的時(shí)候總經(jīng)理就跟我們這些員工說(shuō)過(guò)，我也一直深深的記在心里。我也知道，我們公司在細節上就嚴格要求，督促員工在工作的時(shí)候養成一種嚴謹的作風(fēng)，在細節上盡可能地細心完成，不出差錯。
公司領(lǐng)導曾經(jīng)在相關(guān)的會(huì )議上也說(shuō)過(guò)，公司對員工的嚴謹程度的要求是非常嚴格的。在公司里，你如果犯了大錯誤，可以原諒，但如果犯了小錯誤，很可能會(huì )受到相應的處罰。這其中，“大錯誤”指的是因個(gè)人能力不行而導致的技術(shù)性錯誤，關(guān)于這一點(diǎn)，公司可以加強對員工個(gè)人的技術(shù)方面的培訓，而上述的“小錯誤”主要包括兩類(lèi)，分別是低級錯誤和重復錯誤。所謂低級錯誤，就是完全可以避免的錯誤偏偏犯了，重復錯誤，顧名思義就是之前犯過(guò)的錯誤，關(guān)于這兩種錯誤，在公司里無(wú)疑是會(huì )受到處罰的，因為無(wú)論是哪種錯誤，對于員工來(lái)說(shuō)都是工作不嚴謹的一種體現。
而今天我所犯下的遲到就毫無(wú)疑問(wèn)的屬于“低級錯誤”的類(lèi)別，這讓我非常不安。今天中午午飯時(shí)間，我接到了一位朋友的電話(huà)，這位許久未見(jiàn)的朋友剛好經(jīng)過(guò)我公司的樓下，于是我立即下樓與他會(huì )面，我們找了一家餐館一起吃飯敘舊。由于之前關(guān)系非常好，目前所從事的工作又具有一定的聯(lián)系，于是我們聊了非常久，從生活聊到工作，時(shí)間也在不知不覺(jué)中一分一秒的過(guò)去。起初，我們還沒(méi)有意識到，后來(lái)，周?chē)蛔雷赖娜硕伎煲咄甑臅r(shí)候，我抬頭看了看大廳里的鐘，發(fā)現現在已經(jīng)是一點(diǎn)三十了，而公司下午上班時(shí)間正是一點(diǎn)三十。我在與朋友匆匆告別之后立即趕向公司，盡管我用盡全力，但還是遲到了五分鐘。經(jīng)理此時(shí)正拿著(zhù)給我的文件在我的辦公桌附近等我，我在旁邊同事的注視下慌張地接過(guò)文件開(kāi)始工作。
這件事情讓我整個(gè)下午的工作狀態(tài)都不理想，于是我開(kāi)始自我反省，這件事情的根本原因還是我個(gè)人缺乏時(shí)間觀(guān)念，沒(méi)有一定的原則性，如果以上兩點(diǎn)我能做到一點(diǎn)，今天的這類(lèi)情況都是可以避免的。在此我為我的低級錯誤向領(lǐng)導道歉，同時(shí)我也保證這種情況以后不在出現，并且我決定明天通過(guò)給自己增加工作量來(lái)彌補這一錯誤，請領(lǐng)導監督！
此致
敬禮！
檢討人：xx
20xx年xx月xx日
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