你應該牢記的10條職場(chǎng)法則
以下是10條職場(chǎng)法則，無(wú)論在哪里都要牢記!
職場(chǎng)法則一：不管身處何處、何種外部環(huán)境，都不能沒(méi)有目標。
很多人初入職場(chǎng)很迷茫，幾年過(guò)去了也沒(méi)有什么長(cháng)進(jìn)，就是因為他沒(méi)有清晰的目標并沒(méi)有付出足夠的努力。為了養家糊口是最低級的目標，如果能有更遠大的目標那么你的進(jìn)步就是飛快的，你能走多遠取決于你能看多遠。
職場(chǎng)法則二：無(wú)論身邊的環(huán)境如何，只要用心做事，就一定可以影響它，如果你真是個(gè)能人，那就改變它!
做工作一定要用心，你沒(méi)有改變工作環(huán)境和人際交往環(huán)境，是因為你做得還不夠。如果自己真的改變不了環(huán)境，就改變自己去適應現有的環(huán)境;如果使自己適應環(huán)境會(huì )使自己遭受更大的損失的話(huà)，就去尋找更適合自己的環(huán)境。
職場(chǎng)法則三：這個(gè)世界能真正給你自尊的人，只有自己
真正懂得珍惜自己的人也只有你自己。人，一定要懂得尊重自己和珍惜自己，做事情要不卑不亢，要懂得通過(guò)自身努力為自己贏(yíng)得尊重，只要自己實(shí)力足夠了，別人一定會(huì )改變對你的看法。
職場(chǎng)法則四：人不能太寵自己，該吃苦就要學(xué)會(huì )吃點(diǎn)苦。
吃得苦中苦，方成人上人!不要怕苦怕累，否則一生也無(wú)出頭之日。做不好小事的人就一定做不成大事，所以不要小看每一件事。能做的就盡力做到最好。記住，對自己仁慈的人，就是同樣對敵人仁慈的人，總有一天會(huì )被敵人干掉。職場(chǎng)法則五：心在哪里，收獲就在哪里。人和人的不同是通過(guò)如何利用業(yè)余時(shí)間來(lái)分別開(kāi)的。
要學(xué)會(huì )自我管理。很多人成長(cháng)非�？�，是因為他把所有的業(yè)余時(shí)間都用在學(xué)習提高上了。很多企業(yè)中層、高層干部們的.是把自己的時(shí)間安排得滿(mǎn)滿(mǎn)的，根本沒(méi)有時(shí)間享樂(lè )，都是在工作和學(xué)習，就算和客戶(hù)一起玩也是為了給自己增加人脈關(guān)系。所以，要不斷督促自己成長(cháng)，否則就會(huì )被淘汰。
職場(chǎng)法則六：避免多疑。
多疑是人際交往中的一種不良的心理，多疑是對別人的不信任，往往把別人的善意當做惡意，這樣同事就會(huì )遠離你。
職場(chǎng)法則七：學(xué)會(huì )關(guān)心。
對同事關(guān)心、體貼，在同事感冒時(shí)送上一聲問(wèn)候或是遞上一杯熱水;在同事困難時(shí)，主動(dòng)幫助他，這些小小的關(guān)心可以讓他感到內心的溫暖。對別人友好，同樣會(huì )獲得他人同樣的回饋。
職場(chǎng)法則八：遇事有主見(jiàn)。
有主見(jiàn)的人，會(huì )被認為是有能力，辦事牢靠的人。這樣的人更容易讓領(lǐng)導看重，也會(huì )容易被他人尊重。需要注意的是，有主見(jiàn)不是不接受別人的意見(jiàn)，而是善于采納他人意見(jiàn)。
職場(chǎng)法則九：善于溝通。
在工作當中，要善于與同事溝通，與大家分享自己的看法和意見(jiàn)，同時(shí)也要聽(tīng)取他人的意見(jiàn)，這樣可以增進(jìn)彼此的感情，讓工作更加順利的進(jìn)行。
職場(chǎng)法則十：不拍馬屁。
職場(chǎng)中，最忌諱的就是拍馬屁。這會(huì )讓同事感到反感和排斥你，上級也未必領(lǐng)情。所以，拍馬屁是要不得的。
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