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公司招聘標語(yǔ)
在學(xué)習、工作或生活中,大家或多或少都接觸過(guò)一些經(jīng)典的標語(yǔ)吧,標語(yǔ)是用簡(jiǎn)短文字寫(xiě)出的有宣傳鼓動(dòng)作用的口號。那什么樣的標語(yǔ)才具有啟發(fā)意義呢?下面是小編幫大家整理的公司招聘標語(yǔ),希望能夠幫助到大家。
公司招聘標語(yǔ)1
1.聚人才,倍放光彩;納賢士,共享未來(lái)。
2.企業(yè)招聘黃金臺,人才求職加油站。
3.伯樂(lè )識馬,聞名遐邇。
4.有才有職有伯聞,大展宏圖共天下。
5.古有伯樂(lè ),今有!
6.世紀最缺什么人才,偉才,讓你無(wú)后顧之憂(yōu)。
公司招聘標語(yǔ)2
1、大力引進(jìn)高層次創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)人才,全面實(shí)施人才強市戰略。
2、效益靠質(zhì)量,質(zhì)量靠技術(shù),技術(shù)靠人才,人才靠教育。
3、要以崗位招人,不能以人定崗。
4、唯才是命愛(ài)才之德識才之能用才之長(cháng)。
5、要獎勵聰明工作的,不獎勵忙亂工作的。
6、堅持落實(shí)科學(xué)人才觀(guān),開(kāi)創(chuàng )人才工作新局面。
7、無(wú)德無(wú)才,堅決不用。
8、崗崗有人才,績(jì)效論精英。
9、忠誠、奉獻、嚴格、效率。
10、加強招才引智工作,助推創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)發(fā)展。
11、以人為本是組織的核心。
12、運轉有序的用人機制,優(yōu)勝劣汰的用人法則。
13、科學(xué)發(fā)展,人才為先。
14、選人要正,用人要公;育人要勤,管理要嚴。
15、發(fā)展靠人才支撐,業(yè)績(jì)靠人才創(chuàng )造。
16、有德有才,破格重用。
17、人人是人才,能位匹配。
18、有德無(wú)才,培訓任用。
19、賢者上,能者中;立者下,智者側,庸者退。
20、唯才是用,唯德重用。
21、大膽提拔、任用年輕人。
22、寧可小材大用,不可大材小用。
23、雇用最好的人。
24、眾智思考,獨裁決定。
25、人人是人才,賽馬不相馬。
26、加強科技人才隊伍建設,提升人才隊伍創(chuàng )新能力。
27、讓每個(gè)人都肩負著(zhù)公司的使命。
28、人盡其才,各盡所能。
29、全員培訓,同步提高,創(chuàng )新進(jìn)步。
30、事業(yè)召喚人才,創(chuàng )業(yè)成就人才。
31、人人平等、公平競爭、關(guān)愛(ài)員工、優(yōu)勝劣汰。
32、科學(xué)培養人才,廣泛聚集人才,用好用活人才。
33、以人為本,是企業(yè)的核心。
34、尊重人才真心真意,服務(wù)人才全心全意;培養人才一心一意,使用人才誠心誠意。
35、尊重勞動(dòng),尊重知識,尊重人才,尊重創(chuàng )造。
36、能力強、不放心的人,加大約束力度積極用。
37、員工沒(méi)有業(yè)績(jì),沒(méi)有發(fā)揮優(yōu)勢,就是人力資源的浪費。
38、不拘一格攬人才,創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)促發(fā)展。
39、以忠孝廉潔為基礎,看學(xué)歷、重能力、論作為。
40、創(chuàng )新用人理念,引入競爭機制。
41、不敬業(yè)就失業(yè),不愛(ài)崗就下崗。
42、知人善用,適才適用。
43、誠信合作每一事,創(chuàng )新收獲每一天。
44、大力加強人才教育培訓,全面提高人才隊伍素質(zhì)。
45、為了招聘到理想的人才要做大量工作。
46、做不好崗位的`主人,談何做企業(yè)主人公。
47、選擇同盟,就要選擇能相互幫助的人。
48、優(yōu)化人才資源配置,推進(jìn)人才結構調整。
49、透明平等的用人途徑,唯才是舉的用人標準。
50、人才也是生產(chǎn)力。
51、不識人才是失職,浪費人才是瀆職,人盡其才是天職。
52、學(xué)習是員工成功之母,學(xué)習是企業(yè)發(fā)展之母。
53、人力資源的浪費,是企業(yè)最大的浪費。
54、不可信不可用的人,堅決淘汰出局。
55、解放思想,解放人才,解放科技生產(chǎn)力。
56、培訓要付出,不培訓將付出更多。
57、用好現有人才,穩住關(guān)鍵人才,吸引急需人才,儲備未來(lái)人才。
58、高背椅不是隨便給人準備的。
59、選人不能私情,用人必須公道。
60、科技是第一生產(chǎn)力,人才是第一資源。
61、落實(shí)科學(xué)人才觀(guān),開(kāi)創(chuàng )人才工作新局面。
62、員工要聰明,中層要精明,高管要高明,老板要開(kāi)明。
63、擴大人才總量,提高人才質(zhì)量,盤(pán)活人才存量。
64、先學(xué)會(huì )做人,再學(xué)會(huì )做事。
65、重視人才、善用人才、培養人才、留住人才。
66、有才無(wú)德,限制錄用。
67、人才是資本,知識是財富。
68、人性中最本質(zhì)的需求就是得到尊重和欣賞。
69、不轉機制就轉崗,不換觀(guān)念就換人。
70、時(shí)代呼喚人才,人才推進(jìn)事業(yè)。
71、無(wú)德無(wú)才,堅決不用。
72、崗崗有人才,績(jì)效論精英。
73、人盡其才,才盡其用。
74、沒(méi)有執行力,何來(lái)競爭力。
75、用人之長(cháng),容人之短。
公司招聘標語(yǔ)3
1、搜索事業(yè),下載理想,復制幸福,粘貼希望。
2、明朗人生,勇于優(yōu)秀。
3、名企伯樂(lè )匯聚地,精英好馬集散地。
4、動(dòng)動(dòng)手,動(dòng)動(dòng)腳,動(dòng)動(dòng)腦筋皆有高薪!
5、加入方正,放飛夢(mèng)想
6、不要以為你不是千里馬,其實(shí)你只是少了一個(gè)伯樂(lè )。
7、為五月最后統考拼搏,穩做王者看誰(shuí)與爭鋒?
8、恐懼自我受苦的人,已經(jīng)正因自我的恐懼在受苦。
9、好工作不用跑,讓我們幫你找。
10、專(zhuān)業(yè)獵頭,獵取人才,解燃眉之急,幫鑄企業(yè)之基。
11、聞知今世伯樂(lè ),天下良才盡得。
12、求職心工作,招如意人才。
13、對等工作的嚴肅態(tài)度,高度的正直,形成了自由和秩序之間的平衡。
14、職海茫茫,人才領(lǐng)航。
15、誠信合作每一事,創(chuàng )新收獲每一天。
16、崗崗有人才,績(jì)效論精英。
17、聚四方八友,攬天下群英。
18、不擠高考獨木橋,選擇中職陽(yáng)光道
19、選擇的是機遇,擁有的'是未來(lái)。
20、美好前程,輕松搞定。
21、攬天下良才筑完美前景。
22、化難為易,助您顯才。
23、讓人才找到舞臺,讓企業(yè)找到未來(lái)。
24、明朗人生,勇于優(yōu)秀。環(huán)保標語(yǔ)大全
25、招聘,帶你走上一帆風(fēng)順的美好前程。
26、你想飛,就給你一雙翅膀!——xx網(wǎng)吧招聘
27、xx招聘,祝您一程!
公司招聘標語(yǔ)4
1.求職招聘上,人才企業(yè)大樞紐。
2.動(dòng)動(dòng)手,動(dòng)動(dòng)腳,動(dòng)動(dòng)腦筋皆有高薪!
3.你想飛,就給你一雙翅膀!xx網(wǎng)吧招聘
4.攬盡天下英杰,奔赴錦繡前程。
5.用友軟件:我的未來(lái)我管理
6.聞知今世伯樂(lè ),天下良才盡得。
7.攬天下良才,筑美好前景。
公司招聘標語(yǔ)5
1、為良禽擇佳木,為佳木覓良禽。
2、把握現在機遇,雙贏(yíng)美好未來(lái)。
3、成功的捷徑,伯聞為你指明。
4、你選取了伯聞,伯聞給你更好的選取。
5、之船從未能從岸邊走遠。
6、求職好薪領(lǐng)航,實(shí)現人生夢(mèng)想。
7、做對的事情比把事情做對更重要。
8、你眼前的職場(chǎng)專(zhuān)家,你身邊的`招聘顧問(wèn)。
9、搭建交流平添,人才企業(yè)雙贏(yíng)。
10、今天離校,明天就業(yè)!
11、提供就業(yè)崗位,吸納天下英才。
12、招聘高速路,就業(yè)快車(chē)道。
13、如意工作網(wǎng),事業(yè)更如意。
14、阿里巴巴let’sgo!let’sdo!let’sshine!
15、不會(huì )馬上成功,一定有所發(fā)展。
16、博擁穹宇之才,廣覓華夏之職。
17、中國與安利同行,讓理想閃光
18、沒(méi)有過(guò)去,沒(méi)有將來(lái),只有現在!
19、值得信賴(lài),職得一試。
20、就業(yè)直通車(chē),求職不用愁。
21、待遇福利豐厚晉升多。
22、伯聞天下,萬(wàn)事發(fā)達。
23、錦繡前程上“xx”。
24、以人為本,和諧發(fā)展。
25、施展你才華,綻放你的青春。
26、神奇的健康輔導師,隨時(shí)為我帶給健康咨詢(xún)和輔導還有舒服的按摩。
公司招聘標語(yǔ)6
1、要以崗位招人,不能以人定崗。
2、加強科技人才隊伍建設,提升人才隊伍創(chuàng )新能力。
3、事業(yè)召喚人才,創(chuàng )業(yè)成就人才。
4、以忠孝廉潔為基礎,看學(xué)歷、重能力、論作為。
5、員工沒(méi)有業(yè)績(jì),沒(méi)有發(fā)揮優(yōu)勢,就是人力資源的浪費。
6、做不好崗位的主人,談何做企業(yè)主人公。
7、創(chuàng )新用人理念,引入競爭機制。
8、寧可小材大用,不可大材小用。
9、人才是資本,知識是財富。
10、人性中最本質(zhì)的需求就是得到尊重和欣賞。
11、透明平等的用人途徑,唯才是舉的用人標準。
12、不轉機制就轉崗,不換觀(guān)念就換人。
13、不敬業(yè)就失業(yè),不愛(ài)崗就下崗。
14、效益靠質(zhì)量,質(zhì)量靠技術(shù),技術(shù)靠人才,人才靠教育。
15、能力強、不放心的'人,加大約束力度積極用。
16、誠信合作每一事,創(chuàng )新收獲每一天。
17、擴大人才總量,提高人才質(zhì)量,盤(pán)活人才存量。
18、尊重勞動(dòng),尊重知識,尊重人才,尊重創(chuàng )造。
19、全員培訓,同步提高,創(chuàng )新進(jìn)步。
20、用好現有人才,穩住關(guān)鍵人才,吸引急需人才,儲備未來(lái)人才。
21、堅持落實(shí)科學(xué)人才觀(guān),開(kāi)創(chuàng )人才工作新局面。
22、選人要正,用人要公;育人要勤,管理要嚴。
23、讓每個(gè)人都肩負著(zhù)公司的使命。
24、學(xué)習是員工成功之母,學(xué)習是企業(yè)發(fā)展之母。
25、沒(méi)有執行力,何來(lái)競爭力。
26、員工要聰明,中層要精明,高管要高明,老板要開(kāi)明。
27、高背椅不是隨便給人準備的。
28、選擇同盟,就要選擇能相互幫助的人。
29、人人是人才,賽馬不相馬。
30、發(fā)展靠人才支撐,業(yè)績(jì)靠人才創(chuàng )造。
31、科技是第一生產(chǎn)力,人才是第一資源。
32、為了招聘到理想的人才要做大量工作。
33、重視人才、善用人才、培養人才、留住人才。
34、要獎勵聰明工作的',不獎勵忙亂工作的。
35、選人不能私情,用人必須公道。
36、崗崗有人才,績(jì)效論精英。
37、尊重人才真心真意,服務(wù)人才全心全意;培養人才一心一意,使用人才誠心誠意。
38、以人為本是組織的核心。
39、忠誠、奉獻、嚴格、效率。
40、運轉有序的用人機制,優(yōu)勝劣汰的用人法則。
41、人人是人才,能位匹配。
42、賢者上,能者中;立者下,智者側,庸者退。
43、不拘一格攬人才,創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)促發(fā)展。
44、時(shí)代呼喚人才,人才推進(jìn)事業(yè)。
45、以人為本,是企業(yè)的核心。
46、大力加強人才教育培訓,全面提高人才隊伍素質(zhì)。
47、先學(xué)會(huì )做人,再學(xué)會(huì )做事。
48、優(yōu)化人才資源配置,推進(jìn)人才結構調整。
49、加強招才引智工作,助推創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)發(fā)展。
50、不識人才是失職,浪費人才是瀆職,人盡其才是天職。
51、不可信不可用的人,堅決淘汰出局。
52、培訓要付出,不培訓將付出更多。
53、大膽提拔、任用年輕人。
54、科學(xué)培養人才,廣泛聚集人才,用好用活人才。
55、落實(shí)科學(xué)人才觀(guān),開(kāi)創(chuàng )人才工作新局面。
56、人力資源的浪費,是企業(yè)最大的浪費。
57、人人平等、公平競爭、關(guān)愛(ài)員工、優(yōu)勝劣汰。
58、解放思想,解放人才,解放科技生產(chǎn)力。
59、唯才是命愛(ài)才之德識才之能用才之長(cháng)。
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