國企離職證明4篇

　　在現實(shí)生活或工作學(xué)習中，大家總少不了要接觸或使用證明吧，證明是由機關(guān)、學(xué)校、團體等發(fā)的證明自己身份、經(jīng)歷或某事真實(shí)性的一種憑證。那么什么樣的`證明才是規范的呢？以下是小編為大家收集的國企離職證明，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

國企離職證明1

　　xx-x先生/女士/小姐(身份證號為 )自20xx年01月01日入職我公司擔任人力資源 部 人力資源助理 職務(wù)，至20xx年07月31日因 個(gè)人 原因申請離職，在職期間無(wú)不良表現，經(jīng)協(xié)商一致，已辦理離職手續。

　　因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。

國企離職證明2

　　員工________(男、女)身份證號碼________________自________年________月________日入職本公司以來(lái)從事________崗位，由于個(gè)人原因自________年月相關(guān)離職交接手續。特此證明!

國企離職證明3

　　茲有本單位員工___，性別男，身份證：____________，勞動(dòng)合同期限為：___年07月01日至___年06月30日，因員工個(gè)人發(fā)展原因提出解除勞動(dòng)合同，公司同意與其接觸勞動(dòng)合同，根據《勞動(dòng)合同法》相關(guān)規定，自___年08月24日開(kāi)始，我公司與該員工正式解除勞動(dòng)關(guān)系。

　　特此證明

　　離職員工簽名：

　　日期：

國企離職證明4

　　______，男(女)，身份證號碼：_________，自_________年_________月_________日入職我公司擔任______部______一職，至_________年_________月_________日因個(gè)人原因申請離職，在此一年間工作良好無(wú)不良表現。

　　經(jīng)公司慎重考慮準予離職，已辦理交接手續。因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。特此證明。

　　____部經(jīng)理(簽名)

　　____公司蓋章

　　日期：________年__________月_________日

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