- 電廠(chǎng)新員工培訓總結 推薦度:
- 電廠(chǎng)新員工培訓總結 推薦度:
- 相關(guān)推薦
新員工電廠(chǎng)培訓總結范文
新員工培訓并不是一個(gè)全新的名詞,在國外,關(guān)于新員工培訓已經(jīng)有一百多年的歷史,無(wú)論哪個(gè)單位的新員工入職都將進(jìn)行員工培訓,下面由yjbys小編整理的新員工電廠(chǎng)培訓總結,歡迎大家閱讀!
新員工電廠(chǎng)培訓總結范文一
時(shí)光飛逝,二十四天的培訓結束了。這次培訓的目的是幫助貴州電網(wǎng)公司新員工盡快完成角色轉變,了解公司企業(yè)文化,熟悉公司的管理制度,增強主人翁意識,養成積極主動(dòng)的工作態(tài)度和敬業(yè)精神,拓展良好的人際關(guān)系,確定正確的發(fā)展目標。本次培訓采用OJT培訓模式,在貴州電力職業(yè)技術(shù)學(xué)院進(jìn)行規范化、軍事化、科學(xué)化的全拓展強化培訓。使我們的身心得到鍛煉,受益非淺。
首先是革命傳統與團隊精神的教育,共分成革命傳統教育,軍事訓練,團隊拓展訓練三個(gè)部分。在三天短暫而充實(shí)的軍訓中,雖然沒(méi)有波瀾壯闊的場(chǎng)面,沒(méi)有驚心動(dòng)魄的情節,但平凡中卻潛移默化的傳遞著(zhù)軍人的各種氣節,軍人的精神,在每一個(gè)姿勢,每一個(gè)回敬禮,每一次演練中,我們理解了什么是堅毅,我們懂得了紀律的嚴明。在軍訓的日子里,我們都嚴格要求自己,認真改善自己,更徹底反省自己。響亮的口號展現了我們對未來(lái)的信念,嘹亮的軍歌編織著(zhù)美妙的軍訓生活,綠色軍營(yíng)中的種種品質(zhì)與精神將成為我們人生長(cháng)途中的指路燈,拌我們一步步走向成功。接著(zhù)是革命傳統教育,參觀(guān)完遵義會(huì )議會(huì )址和息峰集中營(yíng),讓我們每一位學(xué)員無(wú)不為老一輩無(wú)成階級革命家們的崇高精神深深感嘆。 在看到星星之火可以燎原的同時(shí),又看到了白色的恐怖,看到了我們黨最后取得勝利是用無(wú)數先烈的鮮血換來(lái)的。最后的拓展訓練,讓我們在游戲中感悟人生,“高壓電網(wǎng),同舟共濟,過(guò)草地”讓我們深深體會(huì )到一個(gè)團隊中,只要大家齊心協(xié)力,所釋放的力量是如此巨大,變不能為可能。延伸到企業(yè)運行中,個(gè)人無(wú)論職位高低,能力強弱都應以企業(yè)為本、以公司為念,部門(mén)內部、部門(mén)之間應講求補位意識,尋求通力合作。“信任背摔”則告訴我們不管是個(gè)人還是企業(yè),在發(fā)展過(guò)程中總會(huì )遇到挑戰、困難,這時(shí)我們要信任自己,信任別人,讓別人信任自己,挑戰自我,超越極限,讓挑戰與困難成為志向成功的墊腳石。拓展訓練帶給我們的遠不止這些,它還讓我們認識自身潛能,克服心理惰性,認識群體作用,增進(jìn)對集體的參與意識與責任心—它給我們的啟發(fā),對我們將來(lái)的人生有著(zhù)巨大的幫助。
其次,第二階段的培訓,著(zhù)重企業(yè)文化和企業(yè)精神教育,使我們了解了貴州電力事業(yè)的內涵。企業(yè)文化是一種價(jià)值觀(guān),是企業(yè)全體員工的共識,是企業(yè)的靈魂。當今,學(xué)習型組織是世界上最重要的管理模式之一,是宏觀(guān)的管理理論,是企業(yè)文化的核心。學(xué)習型組織倡導終生學(xué)習的理念,形成學(xué)習工作化,工作學(xué)習化的氛圍,并不斷提高學(xué)習、實(shí)踐、創(chuàng )新的能力。學(xué)習型組織是一個(gè)能使全員工全身心投入學(xué)習、并有能力不斷學(xué)習的組織,是一個(gè)能使全體員工在工作中體會(huì )到生命意義的組織。如今的貴州電力,正大力推行創(chuàng )建學(xué)習型組織,讓全員都加入到學(xué)習型組織中。貴州電力事業(yè)的迅速發(fā)展,正是因為始終堅持“兩手抓”,一手抓企業(yè)硬件設備的建設,一手抓企業(yè)文化的建設,注意市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo),優(yōu)質(zhì)服務(wù),常態(tài)運行,確保安全生產(chǎn),預防為主,注意經(jīng)營(yíng)管理,以人為本,不斷提高員工的綜合素質(zhì),推行“制度下的情感管理”,促進(jìn)管理制度與企業(yè)文化的緊密結合。作為一名新員工,應積極轉變觀(guān)念,進(jìn)入角色,融入集體,樹(shù)立充分的責任感和主人翁意識,謙虛謹慎,找準理想與現實(shí),機遇與能力的差距以及自己在不同發(fā)展階段的合適位置,關(guān)注企業(yè)改革與發(fā)展的大局,盡快融入到企業(yè)文化中,牢記貴州電力“小利潤大市場(chǎng),舍利潤求市場(chǎng),銷(xiāo)售電力,首先銷(xiāo)售形象”的營(yíng)銷(xiāo)理念,在貴州電力優(yōu)秀的'企業(yè)文化熏陶下快速成長(cháng),為貴州電力的明天努力奮斗。在貴州電力企業(yè)文化的建設中,給我們印象最深的是“優(yōu)質(zhì)服務(wù)與行風(fēng)建設”面對如今日趨激烈的市場(chǎng)競爭,除了抓住機遇,抓住效益,優(yōu)質(zhì)服務(wù)與行風(fēng)建設是占領(lǐng)市場(chǎng)的一個(gè)不可忽視的環(huán)節。電力行業(yè)的優(yōu)質(zhì)服務(wù)是提供優(yōu)質(zhì)、方便、快捷、規范的電力服務(wù),是電力企業(yè)永恒的主題,行風(fēng)建設則是企業(yè)的精神追求,責任意識,價(jià)值觀(guān)念及外在狀態(tài)的綜合表現,是企業(yè)的靈魂。對供電服務(wù)優(yōu)質(zhì)窗口的參觀(guān),用事實(shí)為我們證明了企業(yè)在優(yōu)質(zhì)服務(wù)與行風(fēng)建設上所做的努力和取得的成績(jì)。因此作為新員工,我們應從現在起加強自己的職業(yè)道德、愛(ài)崗敬業(yè)、誠實(shí)守信,把客戶(hù)放在第一位,用真情服務(wù)、保證質(zhì)量、抓效益、抓管理贏(yíng)取客戶(hù)的理解與信任,為貴州電力事業(yè)開(kāi)創(chuàng )更寬廣的市場(chǎng),為實(shí)現優(yōu)質(zhì)服務(wù)和行風(fēng)建設革命性跨越而努力。
另外,通過(guò)培訓,我們對貴州電力事業(yè)的歷史和發(fā)展有了深刻的認識,清楚的體會(huì )到貴州電力事業(yè)發(fā)展的艱辛。今天的成就是幾代人辛勤勞動(dòng)換來(lái)的,我們應該珍惜這份來(lái)之不易的事業(yè),并為能成為其中的一員而感到自豪。改革開(kāi)放以來(lái),貴州電力響應國家政策,開(kāi)拓創(chuàng )新,牢牢抓住“西電東送,黔電送粵”這一千載難逢的機遇,經(jīng)過(guò)多年的努力,使電源和電網(wǎng)結構發(fā)生了重大變化,電網(wǎng)電壓等級提升,電網(wǎng)不斷擴大和加強,投產(chǎn)的電源規模不斷擴大,而貴州得天獨厚的能源資源優(yōu)勢,水火并舉,都讓貴州電力向著(zhù)大電網(wǎng),大容量,大機組,高電壓,高參數,高自動(dòng)化方向的南方能源強省邁進(jìn)。因此,作為企業(yè)的員工,需要不斷解放思想,不斷更新觀(guān)念,樹(shù)立強烈的愛(ài)崗敬業(yè)意識,全心全意做好本職工作,無(wú)論在工作中遇到多少不如意,多艱苦,是否專(zhuān)業(yè)對口,我們都應懷著(zhù)一顆平常心,抱著(zhù)學(xué)技術(shù),積經(jīng)驗的態(tài)度,欣然接受,努力工作,在平凡的工作崗位上創(chuàng )造出自身的人生價(jià)值。
再次,始終貫穿整個(gè)培訓的一個(gè)問(wèn)題—安全。隨著(zhù)經(jīng)濟的發(fā)展和社會(huì )文明的進(jìn)步,現代社會(huì )對電力的依賴(lài)性越來(lái)越強,電力事故不僅會(huì )影響電力企業(yè)的形象,給電力企業(yè)造成重大的經(jīng)濟損失,更嚴重的是會(huì )帶來(lái)巨大的社會(huì )影響,因此,對我們新員工進(jìn)行《電力安全工作規程》、《電力安全基礎知識》等方面的培訓是必要的,既是對企業(yè)的保護,也是對個(gè)人生命的負責。我們不但要了解它們,更應從思想上認識它們的重要性, 在今后的工作中認真遵守,確保人生安全、設備安全、電網(wǎng)安全,在心中確立強有力的安全理念—關(guān)注安全,關(guān)愛(ài)生命,凡事做到安全第一,預防為主。
最后一部分是工作實(shí)踐知識培訓,在科技飛速發(fā)展的今天,只掌握單一專(zhuān)業(yè)知識的人已不能適應社會(huì ),被社會(huì )淘汰,想要立足社會(huì ),在競爭中屹立不倒,就要進(jìn)行多方面,全方位的學(xué)習,因此,對我們新員工不僅進(jìn)行了企業(yè)班組管理和安全生產(chǎn)管理的培訓,還進(jìn)行了ISO9000質(zhì)量管理體系,計算機網(wǎng)絡(luò ),辦公自動(dòng)化知識的培訓,讓我們在全方面成長(cháng)的同時(shí),時(shí)刻懷著(zhù)危機感與緊迫感,在逆流中前進(jìn)。
總之,這次培訓給我們增添了許多精神食糧,使我們深感企業(yè)領(lǐng)導的用心良苦和殷切期望。貴州電力優(yōu)秀的企業(yè)文化,規范的安全生產(chǎn),先進(jìn)的設備技術(shù),高速的發(fā)展速度,都深深的震撼著(zhù)我們,貴州電力過(guò)去的輝煌由企業(yè)員工共同創(chuàng )造,未來(lái)的征程也需要大家共同拼搏,我們擔任的任務(wù)光榮而艱巨。作為貴州電力的新員工,應腳踏實(shí)地,勤勉自新,努力使自己向精業(yè)務(wù)、善管理、強技術(shù)、高技能、精干高效的人才發(fā)展。為加快貴州能源基地建設步伐,實(shí)現貴州電力新一輪跨越式發(fā)展,做出新的更大的貢獻。
新員工電廠(chǎng)培訓總結范文二
為了適應電力企業(yè)改革和電力企業(yè)不斷發(fā)展的需要,使電力行業(yè)的新生力量在上崗前對湖南電力的歷史及發(fā)展、湖南電力系統概況、管理模式及公司的企業(yè)文化、經(jīng)營(yíng)理念形成一個(gè)整體的認識,湖南省電力公司組織了2007屆新進(jìn)高校畢業(yè)生培訓班。根據省公司的安排和指示,2007年7月31日,來(lái)自湖南省電力公司系統各電業(yè)局、電廠(chǎng)和中心機構的384名新員工來(lái)到了位于星沙泉塘的湖南省電力公司中心培訓部,開(kāi)始了我們的新員工培訓之旅。
原以為軍訓是十分可怕的——怕訓練的殘酷,怕教官那逼人的眼神,怕在大家前展示自己,更怕訓練時(shí)渾身的酸疼,但你真正經(jīng)歷過(guò),才發(fā)現自己已漸漸喜歡上了它。在軍訓中感悟最深的莫過(guò)于站軍資了,軍訓開(kāi)幕大會(huì )上,身著(zhù)軍訓迷彩服的我們傾刻間大汗淋漓,沒(méi)有多久就開(kāi)始有人左右搖晃,甚至不少學(xué)員都暈倒了。這是考驗我們意志的開(kāi)始,在教官的嚴格要求和督促下,我們慢慢地戰勝了自己,從開(kāi)始的十分鐘,二十分鐘,三十,四十,最后我們終于達到目標:60分鐘,一個(gè)也沒(méi)有倒下,真正做到了站如松。
六天多的軍訓里,最能鍛煉我們的就是服從命令與吃苦耐勞,教官們對我們的嚴格訓練,老師們對我們的諄諄教導,讓我們深刻認識到這兩點(diǎn)的重要性。服從命令是軍人的天職,訓練中我們必須做到令必行、禁必止,嚴格按照口令要求執行各種隊列會(huì )操命令,即使是汗雨如滴、蚊蟲(chóng)叮咬,我們都不能有任何的小動(dòng)作,電力行業(yè)是一個(gè)高危行業(yè),高壓高空操作中必須嚴格按照安全規程和操作票、工作票的要求一步一個(gè)動(dòng)作,一個(gè)口令一個(gè)動(dòng)作,任何一個(gè)小動(dòng)作都可能造成電網(wǎng)或人身傷亡的重大事故。聽(tīng)從命令和服從指揮在電力行業(yè)尤其重要。另外一點(diǎn)就是要求吃苦耐勞,軍事訓練中體力訓練的強度比較大,從太陽(yáng)初升到炎炎烈日再到夕陽(yáng)西下,甚至晚上我們都有各中操練,不少同學(xué)在站軍資的時(shí)候倒下了,還有人中暑了,每天訓練下來(lái)都是全身酸痛,但是我們還是堅持下來(lái)了,而且越做越好。
在短短的幾天里,我們共同用心去感受這令人肅然起敬的`“綠色軍營(yíng)”,然后交織成一張心網(wǎng)。一個(gè)人在軍訓中所感悟的一切,將在他一生的思想中閃爍出異樣的灼目的光彩。電力公司作為一個(gè)國有大型企業(yè),國有企業(yè)的通病就是效率低下,而效率的提高,必須以提高員工的執行力為基礎,而執行力就是服從命令聽(tīng)從指揮,這又需要我們能夠克服困難,敢于承擔并完成難以完成的任務(wù),這就需要我們在以后的工作中也能夠繼續堅持這種服從指揮、吃苦耐勞的軍事化作風(fēng)。
素質(zhì)拓展培訓是我們這次培訓中的一個(gè)亮點(diǎn),也是培訓的一個(gè)重要項目。素質(zhì)拓展自始至終都貫徹著(zhù)兩個(gè)字:團隊,拓展訓練中的各個(gè)項目無(wú)不滲透著(zhù)團隊的精髓。一滴水只有放入大海才不干涸,而一個(gè)個(gè)體只有溶入團隊才能取得成功,一個(gè)“人”只能是自己,而更多的“人”聚集到一起,為了共同的目標而努力,這就是力量,是永不后退,這便是團隊。素質(zhì)拓展的任何一個(gè)項目,眾志成城、勝利墻、電網(wǎng)、背摔,…,沒(méi)有團隊的團結與協(xié)作,我們幾乎不可能完成。在過(guò)電網(wǎng)與勝利墻的前十分鐘策劃階段,每個(gè)隊員都積極參與其中,群策群力,為更好地完成訓練項目貢獻了力量。通過(guò)這兩個(gè)項目使我們清楚地認識到團隊的力量,個(gè)人無(wú)法完成的事情可以通過(guò)團隊協(xié)作很好地完成。團隊共同的目標和隊友的鼓勵可以激勵個(gè)人發(fā)掘潛能,在攀巖過(guò)程中如果沒(méi)有團隊的整體目標、沒(méi)有隊友的鼓勵,僅憑個(gè)人能力去完成這樣的項目是不可想象的,在此過(guò)程中所有隊友都有一個(gè)信念,那就是拼盡最后一絲力氣為團隊取得更好的成績(jì)而努力。同樣,團隊還賦予我們自我控制的能力,在攜手并進(jìn)項目中團隊所需要的是兩個(gè)人默契的配合,而不是個(gè)人平衡能力的展現,只有自我控制、步調一致才能取得佳績(jì)。
當然我們收獲不止這些,自信、信任、毅力、心態(tài),…。自信使我們在空中單桿和斷橋中躍出勇敢的一跳;信任使我們在背摔中做出了完美的一摔;毅力支持我們在攀巖的墻壁上堅持不懈的往上爬,直到用用光了最后一絲力氣;良好的心態(tài)伴我們輕松的走過(guò)了云中漫步;信任和協(xié)作讓我們走過(guò)鋼絲爬上了天梯…。
你的人,因為他磨練了你的心志;感激欺騙你的人,因為他增進(jìn)了你的智慧;感激中傷你的人,因為他砥礪了你的人格;感激鞭打你的人,因為他激發(fā)了你的斗志;感激遺棄你的人,因為他教導你獨立;感激絆倒你的人,因為他強化了你的雙腿;感激斥責你的人,因為他提醒了你的缺點(diǎn),凡事感激,學(xué)會(huì )感激。感激一切使你成長(cháng)的人!” 這些話(huà)將讓我終身受益。
在培訓期間,我們系統地學(xué)習了湖南電力的歷史及發(fā)展、湖南電力的系統概況、管理模式及公司的企業(yè)文化、經(jīng)營(yíng)理念等。
我是一個(gè)非電專(zhuān)業(yè)的畢業(yè)生,在此之前我對電力系統、高壓裝置、電費電價(jià)等一無(wú)所知。通過(guò)湖南電力系統概況的學(xué)習,我認識到了湖南電力系統的歷史起源、發(fā)展以及現狀,了解了公司的性質(zhì)、地位和作用,以及公司的發(fā)展目標和發(fā)展規劃。通過(guò)湖南電力企業(yè)文化的學(xué)習,我了解到了湖南省電力公司的企業(yè)文化,包括安全文化、營(yíng)銷(xiāo)文化、服務(wù)文化、廉潔文化、執行文化等。通過(guò)電力營(yíng)銷(xiāo)知識的學(xué)習,我對湖南省電力公司的營(yíng)銷(xiāo)系統有了大概的了解,知道一度電從電廠(chǎng)到用戶(hù)需要經(jīng)過(guò)哪些步驟,我們所需要做的工作。了解了國家的電價(jià)政策以及在國民經(jīng)濟中的重要地位;電能計量的實(shí)現原理和方法以及在電力企業(yè)生產(chǎn)中的重要作用;電力客戶(hù)服務(wù)對提高公司社會(huì )形象,實(shí)現優(yōu)質(zhì)服務(wù)的重要性。通過(guò)對湖南電網(wǎng)的學(xué)習,了解了湖南電網(wǎng)的現狀、發(fā)展規劃,使我們省公司的發(fā)展前景有堅強的信心。廉潔從業(yè)與法律法規的學(xué)習,一方面使我們學(xué)習在今后的工作中學(xué)會(huì )用法律知識保護公司的榮譽(yù)與利益和保護自己,另一方面對使我們認識到廉潔從業(yè)和作風(fēng)建設在今后工作中的重要性,作為電力公司的新員工,在今后的工作中我們可能會(huì )碰到各種各樣的小利的誘惑,這堂課相當于給我打了一針預防針,使我們清醒地認識到在今后的工作中必須堅持廉潔的工作作風(fēng)。
安全生產(chǎn)是我們所有課程中最為重要的一個(gè)部分,這是因為電力行業(yè)是一個(gè)高危險性的行業(yè),電能在造福人類(lèi)的同時(shí),也潛伏著(zhù)相當大的危險,如果缺乏駕馭它的知識和技能,就會(huì )發(fā)生人生傷亡事故、重點(diǎn)電網(wǎng)事故和設備損壞事故,造成巨大的損失。“安全”是電網(wǎng)企業(yè)一切工作之根本,它不僅是電網(wǎng)企業(yè)自身發(fā)展和提高經(jīng)濟效益的基礎,更關(guān)系到全社會(huì )的經(jīng)濟效益,關(guān)系到社會(huì )的穩定和和諧社會(huì )的構建。省公司對于“安全生產(chǎn)”抓得不可謂不嚴,力度不可謂不大。但由于少數員工思想麻痹大意,安全生產(chǎn)意識和自我保護意識淡薄,平時(shí)的安全學(xué)習也只是流于形式,一起起本不該發(fā)生的悲劇不斷發(fā)生。從去年的金竹山“7.4”群死群傷重大事故、今年的衡陽(yáng)電業(yè)局“1.26”人身觸電死亡事故,以及最近的婁底“8.21”人身觸電死亡事故,一個(gè)又一個(gè)充滿(mǎn)血淚的生產(chǎn)事故,讓人悲痛不已。在培訓的這些日子,我們學(xué)習的了安全生產(chǎn)法、電力生產(chǎn)安全管理、電力安全工作規程以及現場(chǎng)標準化作業(yè)管理規定,我們不僅要牢固掌握這些安全生產(chǎn)的知識,更要一絲不茍地應用到生產(chǎn)實(shí)踐中去。安全事故的發(fā)生往往是由于大意、不注意小節、閑麻煩,存在僥幸心理的情況下發(fā)生的。在日常工作生活中,我們必須嚴謹、嚴格按照規程,一步一步的做好每一件事情。
【新員工電廠(chǎng)培訓總結】相關(guān)文章:
電廠(chǎng)新員工培訓總結03-09
電廠(chǎng)新員工培訓總結11-20
電廠(chǎng)新員工培訓計劃08-13
電廠(chǎng)培訓總結06-13
電廠(chǎng)培訓總結06-10
電廠(chǎng)新員工工作總結01-17
承德電廠(chǎng)培訓總結03-05
電廠(chǎng)安全培訓總結03-06
電廠(chǎng)月度培訓總結03-06