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推銷(xiāo)好自己――怎樣寫(xiě)好求職信?

時(shí)間:2023-02-24 07:38:06 求職信禮儀 我要投稿
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推銷(xiāo)好自己――怎樣寫(xiě)好求職信?

  有人說(shuō)求職信是“敲門(mén)磚”,是“通行證”,的確如此。一封好的求職信在你未到之前,就給招聘留下了的印象,這對你的“中選”是有幫助的。

推銷(xiāo)好自己――怎樣寫(xiě)好求職信?

  那么,如何寫(xiě)好求職信呢?寫(xiě)好求職信有技巧嗎?當然有!你注意從幾個(gè)去練習,很快就會(huì )寫(xiě)好求職信的技巧。

  1、書(shū)寫(xiě)格式。來(lái)說(shuō),求職信是屬于書(shū)信范疇的,,格式應當符合書(shū)信的要求:主要包括稱(chēng)呼、正文、結尾、署名、日期、附錄共六的內容。

  (1)稱(chēng)呼:求職信的稱(chēng)呼往往比書(shū)信的稱(chēng)呼正規9,在書(shū)寫(xiě)時(shí)要區別對待:寫(xiě)給機關(guān)、事業(yè)的人事司,則用“尊敬的××司長(cháng)(處長(cháng)、人等)”稱(chēng)呼;對“三資”企業(yè)老板,則用“尊敬的××董事長(cháng)(或總經(jīng)理)先生”;給企業(yè)廠(chǎng)長(cháng)經(jīng)理寫(xiě)求職信,則可以稱(chēng)之為“尊敬的××廠(chǎng)長(cháng)(或經(jīng)理)”;寫(xiě)給大學(xué)校長(cháng)或人事處長(cháng)的求職信,則稱(chēng)之為“尊敬的××教授(或校長(cháng)、老師等)”。但最好不要使用“敬啟事”、“××前輩”、“××師傅”等不正規的稱(chēng)呼。當然有些自由體的求職信,也可以不要“稱(chēng)呼”。

  (2)正文:這是求職信的中心,其多種多樣,都要求說(shuō)明求職信息來(lái)源、應聘崗位、本人情況、工作成績(jì)等內容。

  (3)結尾:應寫(xiě)明:A、希望對方答復,并盼望能有機會(huì )參加面試;B、寫(xiě)上簡(jiǎn)短的表示敬意、祝愿之類(lèi)的祝詞。如“祝貴公司興旺發(fā)達”、“順候安康”、“深表謝意”等等,也可以用“此致,敬禮”之類(lèi)的通用詞。

  (4)署名:應注意與信首的“稱(chēng)呼”相。在國外都在署名前加上“你誠摯的××、你依賴(lài)的××、你忠實(shí)的××”之類(lèi)的形容詞,你可以寫(xiě)上,也可以寫(xiě)成“您的學(xué)生××”,也可以也不寫(xiě),直接簽上的名字。

  (5)日期:寫(xiě)在署名右下方,最好用阿拉伯數字寫(xiě),并把年、月、日全寫(xiě)上。

  (6)附錄:求職信都要求寄證件,如學(xué)歷證、學(xué)位證、職稱(chēng)證、身份證、工作證(求職證)、獲獎證書(shū)、戶(hù)口等復印件簡(jiǎn)歷、近期照片等,,你最好在正文左下方一一注明。做,招聘審核,給對方留下“有條不紊、很任、辦事周到”的好印象。

  2、主要內容

  (1)說(shuō)明本人情況和求職信息來(lái)源。,在正文中要簡(jiǎn)明扼要地介紹,是介紹與應聘崗位的學(xué)歷、經(jīng)歷、成就等,讓招聘從一開(kāi)始就對你產(chǎn)生興趣,但詳細的個(gè)人簡(jiǎn)歷應附錄。,你最好寫(xiě)出信息的來(lái)源渠道,比如“據悉貴公司正在拓展海外,招聘新人,且昨日又在《××報》上讀到貴公司招聘廣告,故冒昧地寫(xiě)信,前來(lái)應聘高級會(huì )計師一職”。寫(xiě)后師出有名,而且還可以讓招聘感覺(jué)到招聘廣告費白花。

  你心目中的公司并公開(kāi)招聘人才,確切地說(shuō)你并不知道該需要不需要招聘人才時(shí),你也可以寫(xiě)一封“自薦信”去“投石問(wèn)路”。比如,“久聞公司聲譽(yù)卓著(zhù),發(fā)展迅速,且產(chǎn)品深受歡迎,據悉貴公司正在開(kāi)拓新的領(lǐng)域,故冒昧寫(xiě)信自薦,熱切希望早日加盟貴公司,我的情況是……”

  (2)說(shuō)明應聘崗位和能勝任本崗位工作的能力。這是求職信的核心,主要是向對方表明有本專(zhuān)業(yè)知識和工作經(jīng)驗,有本專(zhuān)業(yè)技能和成就,有與本工作要求相符的特長(cháng)、興趣、性格和能力?傊,要讓對方感到,從哪個(gè)角度看,你都能勝任工作,在介紹的知識、學(xué)歷、經(jīng)驗或成就時(shí),要適合這項工作的特長(cháng)和個(gè)性,不落俗套,吸引和打動(dòng)對方的目的,千萬(wàn)寫(xiě)“風(fēng)馬牛不相及”的東西,比如本人想去應聘一公司的“公關(guān)”一職,你卻在大寫(xiě)特寫(xiě)“本人秀氣、好靜、愛(ài)好數學(xué)”等與公關(guān)無(wú)關(guān)的東西,結果是肯定不會(huì )被錄取的。

  (3)介紹的潛力,比如,向對方介紹曾經(jīng)做過(guò)社會(huì )工作,并了的成績(jì),則預示著(zhù)你有管理和組織才能,有發(fā)展和培養的前途;如介紹剛從國外留學(xué)回來(lái),則預示著(zhù)你外語(yǔ)熟練,并熟悉國外生活環(huán)境,將來(lái)有開(kāi)拓海外市場(chǎng)。

  (4)表示希望答復面試的機會(huì ):在信的結尾,最好表示出希望對方一次面試的機會(huì ),表明希望早日貴公司一員的熱切心情,并地寫(xiě)明的詳細通訊地址,郵政編碼和電話(huà)。讓你的親朋好友轉告,則要注意方法人的姓名和你的關(guān)系。

  3、注意

  (1)實(shí)事求是,恰如其分地介紹的能力和特長(cháng),既不吹噓,又不貶低。

  (2)有條理,篇幅以2―3頁(yè),1500字以?xún)葹楹。過(guò)長(cháng),使人厭煩;過(guò)短,顯得不嚴肅,給人留下印象不深。

  (3)文筆要流暢,表達要,字跡要工整、漂亮。這上是首次考試,你寫(xiě)得一手好字,就要地寫(xiě),并在署名后注明“親筆敬上”等字樣;你的字寫(xiě)得不好,你最好打印或請人代寫(xiě),做不好,但總比歪歪扭扭、難以認識的“天書(shū)”要好。

  (4)精心選擇照片,以便招聘目測。是免冠半身照,全身照,都要近期的,圖象要清晰、柔美,不失真,可事先請親朋好友參謀一下,選最好的照片寄去。

  (5)學(xué)會(huì )用多種文字書(shū)寫(xiě)求職信。比如中、英文對照,或中、日文對照等,這既表明你的外語(yǔ)能力,又表示你對招聘的尊重。
  (6)書(shū)寫(xiě)時(shí)最好使用鋼筆、毛筆,圓珠筆也可以,但使用紅筆和鉛筆。,在國外紅筆書(shū)寫(xiě)表示絕交,鉛筆書(shū)寫(xiě)表示對人不尊重。書(shū)寫(xiě)完結后,最好仔細檢查幾遍,確認錯別字和重漏字。

  (7)信紙和信封,要選擇的來(lái)使用,不要用太薄、太黃、粗糙的信紙和信封,在信封正面,最好貼上一張精美的郵票,以引起對方的注意。

  4、失敗的求職信

  為對方限定的求職信,必定要失敗。如“本人于×月×日要赴外地出差,敬請貴經(jīng)理務(wù)必于×月×日前復信為盼。” 寫(xiě)法,雖表面上看客氣,可上是在限定對方,好象在給對方“下命令”,容易使人討厭。

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