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畢業(yè)生天價(jià)求職該不該？
一份6頁(yè)紙的簡(jiǎn)歷在網(wǎng)上賣(mài)出五百多元的“天價(jià)”，還是有畢業(yè)生趨之若鶩。為了給面試官留下好印象，女生不惜重金整容。高校畢業(yè)生就業(yè)難，競爭多，使得求職成本向著(zhù)越來(lái)越貴的方向發(fā)展。畢業(yè)生“天價(jià)”求職你咋看？記者走訪(fǎng)高校男女畢業(yè)生，采訪(fǎng)資深職業(yè)規劃師陳功。對此，各家都有自己的看法。
就業(yè)壓力
推高求職成本
如今高校畢業(yè)生就業(yè)難，使得一份不起眼的工作也被大家爭破頭。為了在競聘者中脫穎而出，畢業(yè)生想盡辦法，有不少新鮮人都是從外在包裝上花心思，贏(yíng)得招聘單位的良好印象的。
花549元去制作一套只有6張普通A4紙的簡(jiǎn)歷，你舍得嗎？這樣的“天價(jià)”簡(jiǎn)歷在網(wǎng)上叫賣(mài)，還真有畢業(yè)生光顧。在求職照、求職裝這些門(mén)面功夫上，不少畢業(yè)生也都舍得下血本。不少畢業(yè)生為了在形象上脫穎而出，不惜花幾萬(wàn)元，利用暑假期間到整形醫院做美容。有媒體統計，暑假期間到各整形醫院整形的人數比平日高出三倍，其中七成是剛畢業(yè)的大學(xué)生。“作為大學(xué)剛畢業(yè)的學(xué)生，大家都沒(méi)有太多可秀出來(lái)的工作經(jīng)驗，也只能在投入成本上下工夫啦！”剛從華南某高校畢業(yè)的阿丘道出了畢業(yè)生們的共同心態(tài)。
畢業(yè)生現身說(shuō)法：
積極派：不付出沒(méi)回報
在廣州某外語(yǔ)高校學(xué)廣告專(zhuān)業(yè)的小秉正在忙著(zhù)找工作。“我應聘的是廣告公司，簡(jiǎn)歷制作上比較用心，得讓人人覺(jué)得有創(chuàng )意。身邊的同學(xué)有去公關(guān)公司、外企客戶(hù)部應聘的。都花錢(qián)買(mǎi)鞋子、正裝、公文包等，有些就干脆也買(mǎi)了筆記本電腦，投入比較大。雖然可能還是找不到工作，但是不付出，就肯定沒(méi)回報啊。”小秉說(shuō)。
中庸派：需要量力而行
在某理工大學(xué)學(xué)自動(dòng)化工程專(zhuān)業(yè)的小江的觀(guān)點(diǎn)則比較理性。他說(shuō)：“企業(yè)看重的是簡(jiǎn)歷的實(shí)在內容，只要能充分體現出你的能力與風(fēng)格，樸素一點(diǎn)沒(méi)關(guān)系。形象上，對男性而言，質(zhì)量較好的西裝更能體現你的好品位和好形象，但要量力而行，不能盲目消費。”小江最大的一筆求職支出花在了西裝上，花了一千多元。在廣州某高校讀中文專(zhuān)業(yè)的綺華在談到畢業(yè)生為求職不惜重金整容時(shí)，也表示了中立態(tài)度，“這是個(gè)人的愛(ài)好，沒(méi)有對與錯。”她說(shuō)。
保守派：有好老爸或者好能力更重要
阿浩在南方讀了一所大專(zhuān)。在找工作上很不順利。跟記者談的時(shí)候，他覺(jué)得這樣的投入意義不大，“什么都不如有個(gè)好老爸來(lái)得重要！”他說(shuō)。在廣州某大學(xué)讀新聞系的曉芬說(shuō)：“我覺(jué)得為求職整容是一種瘋狂的行為，形象、簡(jiǎn)歷都只是一塊敲門(mén)磚，最后決定成敗的還是你的能力，形象只要大方、簡(jiǎn)潔就好了。如果求職的第一步就找了槍手，那么你以后工作時(shí)，又能找多少槍手呢？還沒(méi)開(kāi)始掙錢(qián)就這么浪費很不好。”
大學(xué)生求職實(shí)用建議：
簡(jiǎn)歷：根據需要，突出重點(diǎn)
廣州資深職業(yè)規劃師陳功給大家的建議是:根據自己想要應聘的崗位來(lái)量身做簡(jiǎn)歷。而且，把能反映你能勝任該崗位的信息放在最前面。“如果你應聘的是專(zhuān)業(yè)技術(shù)類(lèi)的職位，那么你拿的那些資格證書(shū)之類(lèi)就要放在前面最顯眼的位置，加以突出。”陳功說(shuō)。
著(zhù)裝：不邋遢也不要太個(gè)性
陳功建議，面試著(zhù)裝不能太隨意邋遢，以免讓人覺(jué)得失禮。同時(shí)，過(guò)于個(gè)性化的奇裝異服也要盡量避免。除了極個(gè)別的時(shí)尚創(chuàng )意類(lèi)職位，大多數崗位更能接受的是干凈、大方的職業(yè)裝。
心態(tài)：忌浮躁、急功近利
“浮躁、急功近利是多數應屆畢業(yè)生心態(tài)上的主要問(wèn)題。剛從學(xué)校出來(lái)，對社會(huì )的認識還不成熟。想法多會(huì )比較理想化，偏離實(shí)際的情況比較多,在思想上，要有吃苦的準備。”陳功說(shuō)。如今很多年輕人認為好的工作崗位得靠關(guān)系才進(jìn)得去，啥都不如有個(gè)好老爸來(lái)得重要。對此種心態(tài)，陳功認為，也不能墜入這種沮喪的心境里，一味喪氣地認為自己沒(méi)有發(fā)揮的空間。“一些國企的人事主管曾跟我說(shuō)過(guò)，有些畢業(yè)生們對他們招聘的認識存在一定偏差。只要有實(shí)力，沒(méi)有關(guān)系的年輕人也一樣能入圍。”陳功說(shuō)。
決策順序：1.崗位2.行業(yè)3.企業(yè)4.區域5.待遇
首先，是選擇最適合你的崗位，這是一切選擇的基礎。第二，是選擇行業(yè)。選擇朝陽(yáng)行業(yè)自然要好過(guò)夕陽(yáng)產(chǎn)業(yè)。而且這個(gè)行業(yè)的主營(yíng)項目要能更好地讓你發(fā)揮自己的崗位特長(cháng)。然而現在很多年輕人選擇工作時(shí)的排序則是倒過(guò)來(lái)的，最看中待遇，然后選擇工作的城市，卻忽視了工作本身是否適合自己。其實(shí)從長(cháng)遠來(lái)看，待遇的變化是最大的。有些工作開(kāi)始風(fēng)光，卻可能變成先甜后苦。
記者觀(guān)點(diǎn)
比包裝更重要的是實(shí)力
雖然外貌條件被許多企業(yè)單位重視，但丑女丑男終究是無(wú)罪的。一個(gè)人因為丑而喪失工作機會(huì )，歸根結底是不公平的。在記者看來(lái)，足夠的工作能力，比外在包裝重要得多，也務(wù)實(shí)得多。再美的女人也有老的時(shí)候，芳華不再的女人在職場(chǎng)上卻可能是壇老酒。再帥的男人，該干活的時(shí)候使不上力，也一樣會(huì )讓上司氣個(gè)半死。求職，任何時(shí)候都是實(shí)力勝過(guò)一切。
專(zhuān)家觀(guān)點(diǎn)
“整容對競爭某些崗位是有必要的”
廣州資深職業(yè)規劃師陳功告訴記者：“包裝好一點(diǎn)，對求職是有好處的。外表修飾得好，說(shuō)明對所應聘的職位你心里是重視的。”那么有沒(méi)有必要在簡(jiǎn)歷包裝上求貴呢？陳功認為，簡(jiǎn)歷要突出的是自己的實(shí)力，要向招聘單位說(shuō)明自己有實(shí)力得到這個(gè)崗位，而不在于花多少錢(qián)做簡(jiǎn)歷。
但在花錢(qián)整容上，陳功則更持贊成態(tài)度。“對于一些非專(zhuān)業(yè)技術(shù)性的崗位，像是文秘、公關(guān)、行政、服務(wù)性崗位，需要對外打交道，對員工的形象就相應的要求比較高。特別是對女生而言，形象好確實(shí)在求職上幫助比較大。”陳功說(shuō)，“我發(fā)現一些企業(yè)，尤其是外企，喜歡招漂亮的女生。我問(wèn)一些做人力資源的朋友，他們告訴我，職員的形象被認為是公司實(shí)力的體現�？吹綒赓|(zhì)好，漂亮的員工，不少人會(huì )對公司產(chǎn)生很好的第一印象。”所以，陳功認為，花錢(qián)在整容上，于公于私都確實(shí)有益處。
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