深圳醫護人員被砍 醫患糾紛何時(shí)休？

    2012年9月3日下午，深圳鵬程醫院，4名醫護人員被砍傷，其中一名護士身中11刀。作案人為一名戴口罩、背黑色書(shū)包的男子。據報道，在深圳鵬程醫院對醫護人員行兇的男子曾因鼻炎到該醫院就診。在花費了近7000元治療費后卻無(wú)明顯的治療效果，因此懷恨在心，蓄意報復。
    這次事件的發(fā)生，讓我不禁想到了年初發(fā)生的哈醫大刺醫案。2012年3月23日，17歲的患者李夢(mèng)南持刀沖進(jìn)哈爾濱醫科大學(xué)附屬第一醫院醫生辦公室，造成醫務(wù)人員一死三傷。其中死者王浩年僅28歲，是在讀醫學(xué)碩士研究生。
    醫患糾紛一直都是社會(huì )上存在的普遍現象，這和很多因素有關(guān)。值得我們深思的是，醫患糾紛為何頻生悲��？
    近年來(lái)，惡性醫患糾紛事件頻發(fā)，年初的哈醫大刺醫案更是造成了人員死亡的慘劇。而今，深圳醫護人員被砍的案件再次將僵持已久的醫患矛盾推向極端。讓人不禁猜想：我國的醫患關(guān)系是否已經(jīng)“病入膏肓”。
    追根究底，醫患關(guān)系如此緊張，不外乎這幾個(gè)原因：第一、非醫護人員醫療常識的嚴重缺乏；第二、看病難、看病貴的醫療亂象；第三、醫院內部管理混亂，收紅包現象嚴重。所以，要解決醫患矛盾，就要從以下幾個(gè)方面入手。
    首先，普及醫療常識。讓廣大民眾對醫療有一個(gè)正確的認識，了解就目前的醫療技術(shù)而言，無(wú)法治愈所有的疾��；了解任何事情都是有風(fēng)險的，更何況要在人身上去做的事情。其次，盡快出臺相關(guān)政策法規，解決看病難看病貴的醫療亂象。然后，規范醫院內部管理，避免收紅包等受賄現象的產(chǎn)生。
    同樣，對于醫護人員的安全問(wèn)題也是需要我們好好思考的，不能讓醫護人員在保障他人生命健康的時(shí)候，無(wú)法保障自己的生命健康。
    我國是一個(gè)人口大國，資源的缺乏造成很多的“難”、“貴”。然而，良好的社會(huì )環(huán)境需要大家去構建。相信只要多一份理解，多一份溝通，醫患關(guān)系必將走向好的方向。

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