面試技巧整理：如何打破僵局

　　有過(guò)求職經(jīng)歷的人都知道，求職面試時(shí)，經(jīng)常會(huì )碰到一些很難回答的問(wèn)題，交談因此陷入僵局，氣氛也變得十分尷尬。遇到這種情況該怎么辦?該如何打破面試僵局?怎樣應對面試官司呢?

　　首先，不要輕言放棄。如果因此就泄氣的話(huà)，一切皆前功盡棄了。反之，此時(shí)如果能耐著(zhù)心、沉住氣，很可能會(huì )很快打破僵局。

　　某合資企業(yè)的李先生說(shuō)：我覺(jué)得自己在面談時(shí)說(shuō)得非常順暢，但突然有位考官問(wèn)‘你是在復述別人說(shuō)過(guò)的話(huà)嗎’，我自認為所談的都是自己個(gè)人的觀(guān)點(diǎn)，因此面試官如此提問(wèn)，使我的自尊心受到了莫大的打擊，真想拔腿就走，但我忍住了，立刻說(shuō)：‘對不起，可能我對此認識不深，請你指教�！�道歉之后再找新的話(huà)題，又平緩了面試官的疑慮之心，打破了僵局�？傊�，碰到類(lèi)似情況時(shí)，不必太在意，繼續說(shuō)下去，才有可能反敗為勝。

　　有時(shí)，求職面試一不小心也會(huì )惹出事來(lái)，使談話(huà)突然形成僵局。某外商辦事處招聘主管詢(xún)問(wèn)一位求職的周小姐：你為什么來(lái)本公司應聘?周小姐脫口而出：因為以前的公司突然倒閉了，我一下沒(méi)了工作，所以我只好先到你們公司做起來(lái)再說(shuō)。招聘主管聽(tīng)了十分反感。冷言相問(wèn)：那么你是把我們這里當成收容所，臨時(shí)混混了?周小姐一聽(tīng)，自知說(shuō)漏了嘴，連說(shuō)不是。誰(shuí)知慌不擇言又說(shuō)錯了話(huà)：我主要是看你們公司待遇高。其結果可想而知。

　　其實(shí)，周小姐自知說(shuō)漏了嘴時(shí)，首先要穩定心緒，然后找出更合適的理由回答。如果一時(shí)找不到更好的理由，索性采取反擊法，氣氛也可以得到緩和。她可以從容地說(shuō)：那不至于，我更看好你們公司的發(fā)展前途。切不可臨場(chǎng)亂了陣腳，慌不擇言，壞了大事。

　　總之，在面試時(shí)一定要心平氣和，沉著(zhù)冷靜。當面試進(jìn)入僵局時(shí)不妨面帶微笑，沉思幾秒鐘，想好了再回答。

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