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對優(yōu)家群面面試的一些看法和建議

時(shí)間:2024-06-17 23:51:53 綜合指導 我要投稿
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對優(yōu)家群面面試的一些看法和建議

  本人已收到拒信,說(shuō)實(shí)話(huà)心里不是那么甘心。真心喜歡優(yōu)家的,沒(méi)想到群面就被out了

對優(yōu)家群面面試的一些看法和建議

  (個(gè)人觀(guān)點(diǎn),勿噴)

  有點(diǎn)懷疑優(yōu)家群面的選人標準,為什么要以下這些人?

  1、在群面中故意展示領(lǐng)導能力(他們很老練很狡猾,他們不會(huì )表現的很強勢,因為那樣必定會(huì )被踢,所以他們裝的很和善。。既和善又有領(lǐng)導范是不是很符合優(yōu)家的標準?。。稍微有點(diǎn)頭腦的人就知道他們那都是裝出來(lái)的,而且很假,故意美化自己的痕跡很重,難道優(yōu)家的面試官這點(diǎn)都看不來(lái)?優(yōu)家群面的面試官幾乎為各大門(mén)店店長(cháng),店長(cháng)應該是具有用人能力的吧,難道看不出來(lái)他們的偽裝嗎?)

  2、看起來(lái)很做作的協(xié)調者(其實(shí)優(yōu)家的小組討論沒(méi)有對錯之分,而且大家都是來(lái)面試的不是來(lái)打官司的,所以有誰(shuí)傻到來(lái)面試大吵特吵,爭個(gè)你死我活,【當然個(gè)別極品除外- -!克愿静恍枰裁磪f(xié)調者,大家每個(gè)人都是協(xié)調者!就像我們的小組討論,大家都是很自發(fā)的有條不紊的討論著(zhù),氣氛非常好。然而這時(shí)候就有一個(gè)人一直為了表明自己是協(xié)調者,說(shuō)了很多沒(méi)有營(yíng)養,搶了大家的功勞,并且浪費了很多時(shí)間。。當然面試官很有可能選擇了ta。我只能說(shuō)這樣的人以后進(jìn)到公司,對公司有什么幫助,我持保留意見(jiàn))

  3、浪費時(shí)間表現存在感的timer(時(shí)不時(shí)的提醒下時(shí)間,結果浪費時(shí)間最多的就是他們。我要是面試官,最先踢掉的就是他們。其實(shí)無(wú)領(lǐng)導面試有時(shí)間限制,事前大家都是知道的,來(lái)之前大多數也會(huì )帶個(gè)表,而且面試的時(shí)候大家相互之間都會(huì )有所提醒。。。哪來(lái)的timer,隔兩分鐘就提醒一句,你是鬧鐘啊= =。)

  小結:以上這三種人,只會(huì )見(jiàn)縫插針的自我表現,很浪費時(shí)間,而且沒(méi)有團隊精神意識。那為什么一般優(yōu)家的面試官一般都會(huì )選這三種人呢?當店長(cháng)還是要考察ta腦袋到底有沒(méi)有內容吧,優(yōu)家難道要用一個(gè)只會(huì )在面試中投機取巧實(shí)際腦袋空空的人?不是聲稱(chēng)要做世界第一嗎?這樣的人才選撥方式辦得到嗎?我覺(jué)得在小組討論中還是要看討論者的論句的合理性、深度和邏輯性還有對優(yōu)衣庫的了解程度,很明顯大多數的面試官是不太看這個(gè)的,因為他們常常反應不過(guò)來(lái),他們都將重點(diǎn)過(guò)多關(guān)注于誰(shuí)比較像領(lǐng)導、協(xié)調者、timer去了。。 - -還有最后的陳述者,我覺(jué)得這個(gè)角色如果不是表現的的特別差,都應該讓ta面試通過(guò),因為這個(gè)人才是大家都畏手畏腳的時(shí)候勇敢上前控制大局的人,真正的 leader。

  關(guān)于最后的提問(wèn),聽(tīng)有的同學(xué)說(shuō),他們每個(gè)人都會(huì )被面試官問(wèn)兩三個(gè)問(wèn)題,而我們昨天的情況是,面試官只抽取了其中三個(gè)人作答。我不知道是面試官已經(jīng)心里傾心于他們三個(gè),還是因為面試的時(shí)間已經(jīng)不夠。。。我只能說(shuō)優(yōu)衣庫的一面形式很靈活,覺(jué)得不是很尊重我們每個(gè)精心準備很多的面試者。

  還想三面的時(shí)候能和潘總,高坂,或是臻姐會(huì )個(gè)師什么的,F在。。也都罷了罷了。。

  記得昨天面試官gg說(shuō)即使面試不上,以后也不要不買(mǎi)優(yōu)衣庫的東西。

  我只能說(shuō),我持保留意見(jiàn),不是因為記仇,只是覺(jué)得這樣的群面被踢很傷人的。我的心現在還在滴血,要是以后再去優(yōu)衣庫的店,我估計會(huì )淚奔的。。。

  如果優(yōu)家的領(lǐng)導能看到這篇文章,我想告訴你們,知道你家為什么離職率那么高么?不是因為你們的工作多么多么辛苦,那是因為你們把最想進(jìn)入優(yōu)衣庫并愿意為它奉獻一生的人,扼殺在搖籃里了。不是因為他們不優(yōu)秀,不是因為他們不符合你們的標準,是你們的群面客觀(guān)因素和不可抗因素太多。。。。。。。。。。。。。

  寫(xiě)在最后,優(yōu)衣庫是我非常喜歡的也是我唯一想進(jìn)的。喜歡它的公司文化經(jīng)營(yíng)理念以及它的成為世界第一的宏偉目標!覺(jué)得它也一定會(huì )實(shí)現這個(gè)目標!今年沒(méi)有表現好,明年我一定會(huì )再來(lái)的!!!


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