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大學(xué)生面試自我介紹技巧

時(shí)間:2024-06-18 13:17:09 面試筆試 我要投稿

關(guān)于大學(xué)生面試自我介紹技巧

  初出茅廬的大學(xué)生怎么做自我介紹?以下是應屆畢業(yè)生小編給大家整理提供的相關(guān)技巧,快來(lái)閱讀看看吧。

關(guān)于大學(xué)生面試自我介紹技巧

  大學(xué)生面試自我介紹的三大竅門(mén)

  案例:如何把握時(shí)間

  大學(xué)剛畢業(yè)的小劉很健談,口才甚佳,對自我介紹,他自認為不在話(huà)下,所以他從來(lái)不準備,看什么人說(shuō)什么話(huà)。他的求職目標是地產(chǎn)策劃,有一次,應聘本地一家大型房地產(chǎn)公司,在自我介紹時(shí),他大談起了房地產(chǎn)行業(yè)的走向,由于跑題太遠,面試官不得不把話(huà)題收回來(lái)。自我介紹也只能“半途而止”。

  秘訣:一分鐘談一項內容

  自我介紹的時(shí)間一般為3分鐘,在時(shí)間的分配上,第一分鐘可談?wù)剬W(xué)歷等個(gè)人基本情況,第二分鐘可談?wù)劰ぷ鹘?jīng)歷,對于應屆畢業(yè)生而言可談相關(guān)的社會(huì )實(shí)踐,第三分鐘可談對本職位的理想和對于本行業(yè)的看法。如果自我介紹要求在1分鐘內完成,自我介紹就要有所側重,突出一點(diǎn),不及其余。

  在實(shí)踐中,有些大學(xué)生不了解自我介紹的重要性,只是簡(jiǎn)短地介紹一下自己的姓名、身份,其后補充一些有關(guān)自己的學(xué)歷、工作經(jīng)歷等情況,大約半分鐘左右就結束了自我介紹,然后望著(zhù)考官,等待下面的提問(wèn),這是相當不妥的,白白浪費了一次向面試官推薦自己的寶貴機會(huì )。而另一些大學(xué)生則試圖將自己的.全部經(jīng)歷都壓縮在這幾分鐘內,這也是不明智的做法。合理地安排自我介紹的時(shí)間,突出重點(diǎn)是首先要考慮的問(wèn)題。

  大學(xué)生面試自我介紹注意事項

  1、面試的時(shí)候,大學(xué)生覺(jué)得自己沒(méi)有特別突出的方面,但對于應聘的崗位,總有些話(huà)可說(shuō)吧,要不然你為什么應聘這個(gè)崗位,而不是其他的崗位呢?這時(shí),求職自我介紹你可以說(shuō):“我非常喜歡這個(gè)專(zhuān)業(yè),并且在學(xué)校上學(xué)期間,對專(zhuān)業(yè)學(xué)習投入了很大的精力,也希望從事與專(zhuān)業(yè)相關(guān)的工作!

  2、如果大學(xué)生剛剛畢業(yè),沒(méi)有相關(guān)工作經(jīng)驗,那可以這么說(shuō):自己對專(zhuān)業(yè)的熱愛(ài);如大學(xué)的什么專(zhuān)業(yè)課目,自己學(xué)得最好;老師最認可你的哪些事情,或者實(shí)習的機會(huì );你家人或者好朋友是否有從事這一行的',你是否受到他們的影響,等等。在面試前,大學(xué)生即便覺(jué)得自己什么都沒(méi)有,也得準備些東西,說(shuō)出個(gè)一二來(lái),不然,你怎么可能期望面試過(guò)關(guān)呢?

  3、如果應聘的崗位和專(zhuān)業(yè)并不對口,那么就突出自己為何喜歡應聘的崗位,并準備了哪些知識與技能。同時(shí),你還要用積極的態(tài)度表達對應聘公司與崗位的認可,如:“由于深?lèi)?ài)自己的專(zhuān)業(yè),非常希望能夠到貴公司工作,貴公司是一個(gè)在行業(yè)內很有影響的企業(yè),相信加入了公司,我在專(zhuān)業(yè)技能上會(huì )有很多提升,同時(shí),我也會(huì )積極進(jìn)取,努力工作,為公司的發(fā)展做出貢獻!

  大學(xué)生面試自我介紹技巧

  1:內容合理,重點(diǎn)突出

  應試者要合理利用自我介紹的機會(huì )展示良好形象,把自己推介出去"面面俱到地羅列榮譽(yù)和成績(jì)不僅顯得拖沓瑣碎,也會(huì )給考官留下過(guò)于重視榮譽(yù)的不良印象,所以,應該簡(jiǎn)明扼要,重點(diǎn)突出地把自身能力與職位要求關(guān)聯(lián)度最高的內容表達出來(lái)。比如,應聘專(zhuān)業(yè)技能要求較高的職位,可以突出自己具有相應的專(zhuān)業(yè)知識與能力,而不需要強調其他方面的能力;應聘市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)職位,可以強調自己的開(kāi)拓創(chuàng )新能力和人際交往能力。

  2:邏輯清晰,概括條理

  面試時(shí)考官不僅聽(tīng)應試者,講什么,也關(guān)注其怎么講,從怎么講可以看出應試者的邏輯思維能力、語(yǔ)言表達能力和總結概括能力,看出其思維及行動(dòng)的條理性與概括性,考察其理解力與執行力。因此,自我介紹要有清晰的邏輯,重點(diǎn)講述如何工作,有哪些工作經(jīng)驗。

  3:自然大方,舉止適宜

  除了聽(tīng),考官還通過(guò)表情動(dòng)作等非語(yǔ)言表達來(lái)探究應試者的真實(shí)心理,因此,作自我介紹時(shí)要注意眼神*笑容*聲音*手勢*姿態(tài)等非語(yǔ)言技巧的運用"比如,神情自若面帶微笑,踏實(shí)穩重但不失自然輕松,適時(shí)與考官進(jìn)行眼神交流,合理運用一些手勢,聲音抑揚頓挫,這些都能給考官留下一個(gè)自信大方的良好印象"

  4?刂茣r(shí)間

  進(jìn)行自我介紹一定要力求簡(jiǎn)潔,盡可能地節省時(shí)間。通常以半分鐘左右為佳,如無(wú)特殊情況最好不要長(cháng)于1分鐘。為了提高效率,在作自我介紹的同時(shí),可利用介紹信等資料加以輔助。

  5。講究態(tài)度

 、賾B(tài)度要保持自然、友善、親切、隨和,整體上講求落落大方,笑容可掬。

 、诔錆M(mǎn)信心和勇氣。忌諱妄自菲薄、心懷怯藐。要敢于正視對方的雙眼,顯得胸有成竹,從容不迫。

 、壅Z(yǔ)氣自然,語(yǔ)速正常,語(yǔ)音消晰。生硬冷漠的語(yǔ)氣、過(guò)快過(guò)慢的語(yǔ)速,或者含糊不清的語(yǔ)音,都會(huì )嚴重影響自我介紹者的形象。

  6。追求真實(shí)。進(jìn)行自我介紹時(shí)所表述的各項內容,一定要實(shí)事求是,真實(shí)可信。過(guò)分謙虛,一味貶低自己去討好別人,或者自吹自擂,夸大其詞,都是不足取的。

  7。不要不懂裝懂

  自我介紹所提供的信息可能會(huì )成為考官追問(wèn)的話(huà)題,所以對于那些自己沒(méi)有認真研究過(guò)或者并不了解的問(wèn)題不要輕易回答,以免弄巧成拙"由于時(shí)間限制,應試者或許難以把自己的閃光點(diǎn)以及與應聘職位的.契合點(diǎn)說(shuō)全,因此應試者可以設法引導考官追問(wèn),變被動(dòng)為主動(dòng)"

  8。不要說(shuō)似是而非的話(huà)

  在作自我介紹時(shí)尤其要注意,不說(shuō)三種似是而非的話(huà)"

  一是忌把崗位職責當作個(gè)人成績(jì),正確的做法是說(shuō)明自己通過(guò)何種方式*動(dòng)用何種資源完成工作并取得實(shí)績(jì)"

  二是忌把團隊成績(jì)當作個(gè)人功勞,正確的做法是說(shuō)明自己在團隊組織及活動(dòng)中扮演何種角色以及如何開(kāi)展工作"

  三是忌介紹背景而不介紹自己,正確的做法是說(shuō)明自己通過(guò)背景所獲得的經(jīng)驗與能力"

  9。切忌自吹自擂

  自我介紹不是自我標榜,不要把自己吹噓得天花亂墜,考官不但不會(huì )輕易相信,還有可能認為應試者的自我認知能力及職業(yè)操守有問(wèn)題"所以,應該用事實(shí)和數據說(shuō)話(huà),秉持真實(shí)客觀(guān)的原則"比如,介紹自己具有組織能力與領(lǐng)導能力,最好舉出有關(guān)實(shí)例,而不只是泛泛而談;介紹自己業(yè)務(wù)能力強,應該用數據來(lái)證明。

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