在工作中怎么提升自己

　　引導語(yǔ)：在工作中怎么提升自己是一件非常重要的事情，只有不斷的去提升自己，亦才能不斷的進(jìn)步，接下來(lái)是小編為你帶來(lái)收集整理的文章，歡迎閱讀！

　　1、自律

　　對很多人來(lái)說(shuō)，紀律是一個(gè)令人討厭的字眼，他們視其為責任或強迫下的自由束縛。然而，事實(shí)并非如此，史蒂芬柯維（注：美國著(zhù)名領(lǐng)導學(xué)權威）認為：“只有紀律才是真正的自由，沒(méi)有了紀律，人就會(huì )成為激情、欲望與情緒的奴隸�！�

　　職場(chǎng)是進(jìn)行自我約束的最佳環(huán)境。舉個(gè)例子，對于現代辦公室一族來(lái)說(shuō)，什么已成為他們開(kāi)始工作的第一件事呢？答案是：郵件。蒂姆·費瑞斯（注：暢銷(xiāo)書(shū)《4-Hour Workweek》的作者）指出,這不單是依賴(lài)郵件成癮的問(wèn)題，而且它也成為了現代職場(chǎng)人工作中的最大障礙。所以，為了你和老板雙重的利益，應該有約束的去查看郵件。多長(cháng)時(shí)間查看一次郵件取決于你的工作情況，但是一般情況下盡可能地每小時(shí)查看一次或者每天查看兩次。

　　如果這個(gè)方法對你沒(méi)有吸引力，那還有很多種其他的方法有助于你在工作中提高自己。例如，盡量克制自己去在工作中吃零食或者聽(tīng)音樂(lè )的沖動(dòng)。最后，關(guān)于這一點(diǎn)練習需要投入到某些事情中去，然后堅持不懈。

　　2、建立有效率的工作制度

　　有效率的工作制度，如時(shí)間管理制度就不僅適用于工作，它在生活中同樣有用。如果你將時(shí)間管理運用到你的工作生活中，如收集信息、數據處理、組織加工、審核檢查以及實(shí)施，這些都會(huì )很自然的融入到你的生活中去。畢竟，如果你可以讓自己高效的工作而后又全身心的放松，為什么不把這種習慣帶到生活中去呢？

　　3、培養你的人際交往技能

　　在一個(gè)滿(mǎn)是陌生人的聚會(huì )里你會(huì )感到局促不安嗎？如果事實(shí)如此，那就試著(zhù)去在職場(chǎng)中培養自己與人交際的能力。下面這些練習確實(shí)可以幫助你提高人際能力，在與人打交道時(shí)充滿(mǎn)自信。

　　*與工作同伴多進(jìn)行交流

　　*掌握閑聊的藝術(shù)

　　*努力記住他人的名字

　　*專(zhuān)心的聆聽(tīng)

　　*對人投以真誠的關(guān)注

　　4、做到優(yōu)秀

　　如果你并不熱衷于你的工作，那就會(huì )很容易就陷于一種麻木。這意味著(zhù)你對自己的客戶(hù)無(wú)所謂，對自己平庸的業(yè)績(jì)無(wú)動(dòng)于衷。這種態(tài)度不僅會(huì )成為你事業(yè)的阻礙，更危險的是，它會(huì )變成一種麻木的生活態(tài)度。如果你投入到工作中力求做到最好，即便是最小的任務(wù)也漂亮的做好，久而久之，這樣的行為逐漸的就會(huì )成為一種習慣。就像亞里士多德說(shuō)的，“我們最終會(huì )成為我們不斷重復的�！眱�(yōu)秀，最終會(huì )成為一種習慣。

　　5、鍛煉你的大腦

　　在我自己和同事們的身上，我都會(huì )發(fā)現一種奇怪的情況就是懶于動(dòng)腦。就是在你做什么事情的時(shí)候都是避免運用大腦。比方說(shuō)，你是不是經(jīng)常用計算器去合計數目？又或者是你總是在需要了解一些政策或程序的時(shí)候不是首先想到去記住它或者是自己去找到答案而是詢(xún)問(wèn)你的同事？解決這些懶惰行為的辦法很簡(jiǎn)單，就是：努力在工作中多鍛煉自己的腦子。

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