- 相關(guān)推薦
年輕人初入職場(chǎng)常出現的問(wèn)題
一個(gè)初入職場(chǎng)的青年人總會(huì )遇到一些問(wèn)題,當然以下的幾十個(gè)問(wèn)題不可能同時(shí)發(fā)生在一個(gè)人身上。不過(guò),這些問(wèn)題一點(diǎn)都沒(méi)有也不大可能,希望大家仔細閱讀。
1 看不起眼前的工作,認為眼前的工作只是自己職業(yè)生涯的一個(gè)“跳板”。不懂得能力、素質(zhì)、經(jīng)驗是在一點(diǎn)一滴的工作中培養積累起來(lái)的。
2 職業(yè)立場(chǎng)不對,本能的站在企業(yè)、上司、領(lǐng)導、老板的對立面。
3 沒(méi)有明確的全面的職業(yè)規劃。
4 自制力不夠,不懂得自治力是在一點(diǎn)一滴中積累磨練的。
5 自以為是。盲目地認為經(jīng)過(guò)自己認真思考的結論都是對的,而不注重觀(guān)念意識得提高。
6 沒(méi)有十分明確矢志不渝的追求目標。
7 缺乏極其強烈的成功欲。
8 職業(yè)心理素質(zhì)低下。不懂得職業(yè)心理調節能力也是一種非常需要積累鍛煉的重要能力。(當我們郁悶的時(shí)候,首先要為自己心理調節能力不強而感到羞恥。)
9 不能主動(dòng)地工作,錯誤地認為應付完布置給自己的工作就算完成任務(wù)。
10 總是擔心自己工作中太努力、太主動(dòng)會(huì )被別人笑話(huà)和引起別人的不高興。
11 業(yè)余時(shí)間學(xué)習不夠。
12 將業(yè)余時(shí)間的學(xué)習(如高自考、在職研究生等)當作生活的主要追求,而將本職工作應付了事,失去了在工作鍛煉的大好時(shí)機。
13 挑選相對安逸、沒(méi)有壓力的工作,失去了在工作鍛煉的大好時(shí)機,是不折不扣地在浪費青春。
14 職業(yè)素質(zhì)低下,自私心理嚴重,不會(huì )從團隊的角度考慮問(wèn)題。
15 隨意,任性,缺乏責任心。
16 不注重學(xué)習行業(yè)經(jīng)營(yíng)知識。
17 容易被周?chē)鷦e人的錯誤觀(guān)念、不正常的情緒所感染。
18 錯誤地認為別人有的缺點(diǎn),自己也有是可以原諒的。
19 錯誤地認為在一些事情上是可以說(shuō)謊的。(如偶爾編造一個(gè)假理由請假等)
20 總是抱怨周?chē)沫h(huán)境,認為自己不如意的主要原因都是外部環(huán)境所造成的。
21 總是認為值得自己投入努力的時(shí)機尚未到來(lái)?偸窃诘却^的“機遇”。
22 有些女孩子有所謂的“嫁人決定論”,即所謂的“做的好,不如嫁的好”。
23 對未來(lái)抱有不切實(shí)際的幻想,或是幼稚地認為應該“走一步看一步”。
24 不懂得“讓上司感覺(jué)管理你很容易”是一種重要的需要長(cháng)期鍛煉的能力。甚至有時(shí)不自覺(jué)地成為管理過(guò)程的“反動(dòng)派”。
25 斤斤計較,在小問(wèn)題上患得患失。不懂得“正常范圍的不公正”是必然存在的。沒(méi)有基本的職業(yè)心胸。
26 盲目自大,稍有進(jìn)步就覺(jué)得自己已是懷才不遇。
27 女孩的漂亮通病。(有一部分漂亮女孩由于在生活中受到了太多的追捧,錯誤地以為職場(chǎng)中自己也會(huì )一帆風(fēng)順。)
28 “寄居蟹”現象。(指長(cháng)期在某個(gè)大企業(yè)中工作,只對本企業(yè)內部的人際關(guān)系、工作環(huán)境很熟悉,一旦離開(kāi)這個(gè)企業(yè),就變得茫茫然無(wú)所適從)
29 “驢人”現象,也是在浪費大好的青春。(“驢人”多數是有著(zhù)穩定工作的教師、公務(wù)員等事業(yè)單位或是行政編制的青年人,或是企業(yè)本身實(shí)際還是很不錯的,只是自己實(shí)在不喜歡現在的工作!绑H人”是在一直沒(méi)有辭職的情況下長(cháng)期“求職”的人。)
30 不愿作業(yè)務(wù)工作,錯誤的認為只有技術(shù)能力才是真實(shí)的能力。
31 不愿作技術(shù)工作,錯誤的認為只有業(yè)務(wù)能力才是真實(shí)的能力。
32 不注重在平時(shí)對職業(yè)氣質(zhì)的培養與積累。
33 錯誤的認為“能說(shuō)”就是口才好,而不注重在平時(shí)對語(yǔ)言氣質(zhì)、表達能力的培養與積累。
34 錯誤的抱怨“女生當男生使,男生當牛馬使”。
35 錯誤的抱怨“在學(xué)校學(xué)到的專(zhuān)業(yè)知識在工作不能得到應用”,而不安心工作。
36 將生活帶入工作,將生活中學(xué)校中對待朋友、同學(xué)的心態(tài)帶入職場(chǎng)。
37 狂傲。
38 不能正確評估和看待自己的工資待遇。
39 公私不分,貪圖小便宜。(如拿公司的小東西、偷干私活)
40 主動(dòng)參與派戰。
41 總是工作中的悲觀(guān)派。
42 自我反省意識太差。
43 對于別人的批評,總是要找出理由解釋。
44 從不主動(dòng)對自己的工作進(jìn)行記錄、總結。
45 職業(yè)興奮度不夠。
46 遇到困難挫折時(shí)的態(tài)度不對。
47 “孤膽精神”不夠;蛘哒f(shuō)“孤商”不夠。
48 對自卑心理克服不夠。
49 錯誤的抱怨上司總是看不到自己的成績(jì)。
50 缺乏全局觀(guān)念,總是從自己和自己所在部門(mén)的角度考慮問(wèn)題。
51 思考自己工作出現問(wèn)題的原因時(shí),往往首先認為是公司或上司的原因。
52 沒(méi)能努力提高自己的工作節奏效率。
53 上班閑談聊天太多。
54 不經(jīng)意間給人以背景神秘復雜的感覺(jué)。
55 公司內上司沒(méi)能看到的一些員工情況,從不主動(dòng)匯報。
56 沒(méi)有很好學(xué)習閱讀職場(chǎng)方面的文章,尤其不認真閱讀本文。
【年輕人初入職場(chǎng)常出現的問(wèn)題】相關(guān)文章:
初入職場(chǎng)的規劃11-23
初入職場(chǎng)的感悟01-22
初入職場(chǎng)如何謀發(fā)展11-28
初入職場(chǎng)避免求職陷阱11-10
初入職場(chǎng)小心求職“陷阱”11-18
初入職場(chǎng)的注意事項12-25
初入職場(chǎng) 我們選擇成長(cháng)11-18
初入職場(chǎng)注意事項07-02
初入職場(chǎng)如何不雷人11-21
初入國企職場(chǎng)注意事項01-11