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應屆畢業(yè)生人事助理簡(jiǎn)歷表格
www.fzlwr.cn提供免費個(gè)人簡(jiǎn)歷模板下載: 2005/09—至今 **師范學(xué)院人力資源管理本科 人力資源管理概論、管理學(xué)、戰略性績(jì)效管理、行政管理、勞動(dòng)保障、人員測評與開(kāi)發(fā)、薪酬管理、勞動(dòng)關(guān)系與仲裁、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)學(xué)、會(huì )計基礎、高等數學(xué)、培訓與開(kāi)發(fā)、招聘與錄用。 2002/09—2005/06 **一中歷史學(xué)類(lèi)高中 選科為歷史。 個(gè)人技能 外語(yǔ)： 英語(yǔ)：良好 計算機： 良好 所獲證書(shū)： 2007/12學(xué)�！疤魬鸨睂W(xué)校三等級 2008/12教育學(xué) 2008/06大學(xué)英語(yǔ)六級375 20080/3企業(yè)人力資源管理師 2007/12大學(xué)英語(yǔ)四級 2007/12心理學(xué) 2007/05普通話(huà)等級證書(shū)84 工作經(jīng)驗 2009/05—現在 ***公司 所屬行業(yè)：物業(yè)管理/商業(yè)中心 人力資源部人事助理 主要職責： 1、整理檔案、建立檔案目錄、編寫(xiě)檔案整理說(shuō)明書(shū)； 2、擬寫(xiě)亞運會(huì )項目人力資源規劃書(shū)； 3、撰寫(xiě)檔案整理說(shuō)明書(shū)通知； 4、規劃流程圖； 5、負責招聘與培訓方面事宜； ………… 2008/07—2008/08 **物業(yè)管理有限公司 所屬行業(yè)：物業(yè)管理/商業(yè)中心 人力資源部人事助理 主要職責： 1.OA系統資料輸入。把全公司的員工的資料輸入系統，并進(jìn)行管理和對新用戶(hù)注冊； 2.培訓反饋。對培訓后的問(wèn)卷進(jìn)行整理和分析，把整理好的資料交給上級； 3.計劃生育資料輸入。對全公司員工的計生資料進(jìn)行整理和輸入，建立系統管理； 4.復印合同。對需要續約的員工的合同進(jìn)行整理和復��； 5.培訓計劃撰寫(xiě)。公司要進(jìn)行新入職的員工培訓，要擬寫(xiě)培訓計劃，上級要我幫忙寫(xiě)一份培訓計劃書(shū)； 6.檔案整理。在檔案室對公司本部及有關(guān)領(lǐng)導的檔案…………。 2007/07—2007/08 *手機 所屬行業(yè)：通信/電信/網(wǎng)絡(luò )設備 促銷(xiāo)兼職 主要職責： 在暑假期間進(jìn)行三星手機促銷(xiāo)活動(dòng)。 2006/07—2006/08 **信息咨詢(xún)有限公司 所屬行業(yè)：通信/電信運營(yíng)、增值服務(wù) 信息訪(fǎng)問(wèn)員 主要職責： 首先經(jīng)過(guò)畫(huà)圖和計算，從而確定訪(fǎng)問(wèn)的范圍、確定住宅人員、對住戶(hù)進(jìn)行電視收視率進(jìn)行訪(fǎng)問(wèn)：在這個(gè)基礎上，對確定的用戶(hù)進(jìn)行面對面地詢(xún)問(wèn)和交流：最后對問(wèn)卷資料進(jìn)行分析。 聯(lián)系方式 電話(huà)號碼： 聯(lián)系地址： E-mail： xxxxxxx@hotmail.com（郵件&MSN）請換成自己的真實(shí)信箱
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