求職信格式要求

標題 求職信的標題通常只有文種名稱(chēng)，即在第一行中間寫(xiě)上求職信三個(gè)字。 稱(chēng)謂 稱(chēng)謂是對受信人的稱(chēng)呼，寫(xiě)在第一行，要頂格寫(xiě)受信者單位名稱(chēng)或個(gè)人姓名。 求職信不同于一般私人書(shū)信，受信人未曾見(jiàn)過(guò)面，所以稱(chēng)謂要恰當，鄭重其事。 正文 正文要另起一行，空兩 　　標題
　　求職信的標題通常只有文種名稱(chēng)，即在第一行中間寫(xiě)上“求職信”三個(gè)字。
　　稱(chēng)謂
　　稱(chēng)謂是對受信人的稱(chēng)呼，寫(xiě)在第一行，要頂格寫(xiě)受信者單位名稱(chēng)或個(gè)人姓名。
　　求職信不同于一般私人書(shū)信，受信人未曾見(jiàn)過(guò)面，所以稱(chēng)謂要恰當，鄭重其事。
　　正文
　　正文要另起一行，空兩格開(kāi)始寫(xiě)求職信的內容。正文內容較多，要分段寫(xiě)。
　　第一，寫(xiě)求職的原因。首先簡(jiǎn)要介紹求職者的自然情況如：姓名、年
　　求職信舉例
　　求職信舉例
　　齡、性別等。接著(zhù)要直截了當地說(shuō)明從何渠道得到有關(guān)信息以及寫(xiě)此信的目的。這段是正文的開(kāi)端，也是求職的開(kāi)始，介紹有關(guān)情況要簡(jiǎn)明扼要，對所求的職務(wù)，態(tài)度要明朗。而且要吸引受信者有興趣將你的信讀下去，因此開(kāi)頭要有吸引力。
　　第二，寫(xiě)對所謀求的職務(wù)的看法以及對自己的能力要作出客觀(guān)公允的評價(jià)，這是求職的關(guān)鍵。要著(zhù)重介紹自己應聘的有利條件，要特別突出自己的優(yōu)勢和“閃光點(diǎn)”，以使對方信服。寫(xiě)這段內容，語(yǔ)言要中肯，恰到好處；態(tài)度要謙虛誠懇，不卑不亢。達到見(jiàn)字如見(jiàn)其人的效果。要給受信者留下深刻印象，進(jìn)而相信求職者有能力勝任此項工作。這段文字要有說(shuō)服力。
　　第三，提出希望和要求，向受信者提出希望和要求。這段屬于信的內容的收尾階段，要適可而止，不要啰唆，不要苛求對方。
　　結尾
　　另起一行，空兩格，寫(xiě)表示敬祝的話(huà)。這兩行均不點(diǎn)標點(diǎn)符號，不必過(guò)多寒暄，以免“畫(huà)蛇添足”。
　　署名和日期
　　寫(xiě)信人的姓名和成文日期寫(xiě)在信的右下方。姓名寫(xiě)在上面，成文日期寫(xiě)在姓名下面。姓名前面不必加任何謙稱(chēng)的限定語(yǔ)，以免有阿諛之感，或讓對方輕看你的能力。成文日期要年、月、日俱全。
　　附件
　　有說(shuō)服力的附件是對求職者的鑒定的憑證。所以求職信的附件是不可忽視的組成部分。(責任編輯：8032)

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