策劃總監求職簡(jiǎn)歷模板

　　個(gè)人簡(jiǎn)歷
　　姓　　名： YJBYS
　　目前所在地： 民族： 漢族
　　戶(hù)口所在地： 身材： 174 cm　59 kg
　　婚姻狀況： 已婚 年齡： 31
　　培訓認證： 誠信徽章：
　　求職 意向及工作經(jīng)歷
　　人才 類(lèi)型： 普通 求職
　　應聘職位： 高級管理：品牌經(jīng)理/品牌策劃、廣告創(chuàng )意/設計主管/專(zhuān)員：資深設計/資深策劃、包裝設計：
　　工作年限： 8 職稱(chēng)： 中級
　　求職 類(lèi)型： 均可 可到職日期： 隨時(shí)
　　月薪要求： 12000--20000 希望工作地區： 廣州
　　個(gè)人工作經(jīng)歷
　　公司名稱(chēng)： 起止年月：2008-06 —— 2010-06中國.木林森皮具有限公司
　　公司性質(zhì)： 股份制企業(yè)所屬行業(yè)：廣告
　　擔任職務(wù)： 資深設計,策劃總鑒
　　工作描述： 主要負責包裝、畫(huà)冊設計,廣告設計,廣告策劃及企業(yè)品牌建立。市場(chǎng)調查，產(chǎn)品速銷(xiāo)，新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)，公司VI設計，專(zhuān)賣(mài)店形象設計。市場(chǎng)推廣。產(chǎn)品速銷(xiāo)，加盟店和直銷(xiāo)店銷(xiāo)售指導。展銷(xiāo)會(huì )策劃。
　　離職原因：
　　公司名稱(chēng)： 起止年月：2005-01 —— 2008-04博納資(國際)控股集團
　　公司性質(zhì)： 股份制企業(yè)所屬行業(yè)：廣告
　　擔任職務(wù)： 資深設計
　　工作描述： 主要負責包裝、畫(huà)冊設計,廣告設計,廣告策劃及企業(yè)品牌建立。市場(chǎng)調查，產(chǎn)品速銷(xiāo)，新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)，公司VI設計，專(zhuān)賣(mài)店形象設計，2008我和奧運冠軍有個(gè)約會(huì )文化節設計。網(wǎng)站建立及維護。
　　離職原因： 合約到期
　　公司名稱(chēng)： 起止年月：2001-12 —— 2004-12紅葉創(chuàng )作廣告有限公司
　　公司性質(zhì)： 民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：造紙/印刷
　　擔任職務(wù)： 設計主管
　　工作描述： 主要是負責標志、包裝、畫(huà)冊設計,廣告、室內設計,廣告策劃及企業(yè)品牌建立。VI設計，及一部分文案，專(zhuān)賣(mài)店形象設計。
　　離職原因： 合約到期
　　公司名稱(chēng)： 起止年月：1999-10 —— 2001-12廣州美院集美E組廣告部(4A)
　　公司性質(zhì)： 股份制企業(yè)所屬行業(yè)：廣告
　　擔任職務(wù)： 員工
　　工作描述： 主要是負責標志、包裝、畫(huà)冊設計,廣告設計,廣告策劃及企業(yè)品牌建立。專(zhuān)賣(mài)店形象設計，室內設計。
　　離職原因： 感受下大廣告公司的設計氣氛。
　　志愿者經(jīng)歷：
　　教育背景
　　畢業(yè)院校： 河南紡院
　　最高學(xué)歷： 大專(zhuān) 畢業(yè)日期： 1999-07-01
　　所學(xué)專(zhuān)業(yè)一： 裝璜設計 所學(xué)專(zhuān)業(yè)二：
　　受教育培訓經(jīng)歷： 起始年月 終止年月 學(xué)校(機構) 專(zhuān)　業(yè) 獲得證書(shū) 證書(shū)編號
　　1993-09 1996-07 湛江師范附中 工藝設計 高中
　　1996-09 1999-07 河南紡院(現鄭州工程學(xué)院) 廣告設計 大專(zhuān)
　　語(yǔ)言能力
　　外語(yǔ)： 英語(yǔ) 　一般
　　國語(yǔ)水平： 一般 粵語(yǔ)水平： 一般
　　工作能力及其他專(zhuān)長(cháng)
　　本人熟練使用MAC機和PC機，熟練使用3DAX、Adobe Photoshop 、CAD,CorelDRAW、AI、freehand.等設計軟件�？墒掷L。
　　熟悉企業(yè)CI導入，VI設計，建立公司品牌。熟悉印刷廣告流程及印刷工藝，專(zhuān)賣(mài)店設計。書(shū)籍、報紙廣告投入、網(wǎng)絡(luò )及電視廣告的宣傳策劃。企業(yè)品牌的明星效應。展銷(xiāo)策劃，百貨會(huì )及 廣交會(huì ) 的策劃經(jīng)驗。對日常生活用品，速銷(xiāo)品，化妝品，保健品，食品輕工業(yè)的發(fā)展周期有良好的認識。
　　主要職責 :
　　1、 擬定公司品牌發(fā)展策略，組織搭建品牌管理工作體系，建立與維護公司產(chǎn)品品牌的定位;
　　2、 提升品牌競爭力,在改良老產(chǎn)品開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品上從市場(chǎng)品牌角度提出合理化建議;
　　3、 制定品牌管理的具體措施，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，做好員工品牌意識培訓;
　　4、 制定本部門(mén)的資產(chǎn)管理、文檔管理、品質(zhì)管理、預算管理等工作，提升部門(mén)工作效率。
　　5、 確保品牌與公司企業(yè)文化保持一致，確�？蛻�(hù)關(guān)系管理方案與品牌保持同步;
　　6、 確保所有傳播能增加品牌體驗，為品牌帶來(lái)正面的影響，提升品牌的形象。

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