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求職個(gè)人簡(jiǎn)歷自我評價(jià)

時(shí)間:2024-10-03 10:15:40 簡(jiǎn)歷技巧 我要投稿

求職個(gè)人簡(jiǎn)歷自我評價(jià)

  寫(xiě)過(guò)簡(jiǎn)歷的人大凡都會(huì )知道,自我評價(jià)這一塊是最難寫(xiě)的,寫(xiě)的太好又怕人家覺(jué)得你不實(shí)誠不謙虛,寫(xiě)的差了又怕HR覺(jué)得你能力不行,真是太糾結了。這里,小編就為大家精心整理了一些自我評價(jià)的寫(xiě)作方法和范例,大家寫(xiě)作的時(shí)候就可以參考參考了。

求職個(gè)人簡(jiǎn)歷自我評價(jià)

  必須遵守的3大原則:

  ◆實(shí)事求是簡(jiǎn)歷的真實(shí)性是人事經(jīng)理一致的要求。在求職者書(shū)寫(xiě)“自我評價(jià)”時(shí),千萬(wàn)不要有虛假成分,例如夸大自己的能力、優(yōu)點(diǎn)或工作經(jīng)驗等。經(jīng)驗豐富的HR很容易通過(guò)求職者的措辭判斷求職者是否中肯而踏實(shí)。一旦語(yǔ)句讓人感覺(jué)到浮夸,HR往往會(huì )不露聲色地把求職者的簡(jiǎn)歷淘汰出局。

  ◆找到真正的閃光點(diǎn)很多人的自我描述沒(méi)有重點(diǎn),或者過(guò)于大眾化,難以讓自己出挑。人事經(jīng)理往往希望看到你是否有閃光之處,并且這些閃光之處到底和這份工作有無(wú)聯(lián)系。因此,建議在寫(xiě)自我描述之前,仔細羅列自己的工作經(jīng)歷,回憶自己在以前的工作中到底積累了什么樣的優(yōu)勢,挑選出自己與其他人的不同之處,以突出自我的優(yōu)勢。

  以此次刊登的簡(jiǎn)歷為例,該求職者應聘公關(guān)關(guān)系的職位,從人事經(jīng)理的角度來(lái)看,他希望看到你是否有極強的溝通能力、項目協(xié)調能力,以及是否有創(chuàng )意等。但是,這位應聘者只側重于一個(gè)方面,這就比較可惜。

  同時(shí),如果求職者積累了一定的行業(yè)資源,也可以在自我描述中提到這一點(diǎn),起到畫(huà)龍點(diǎn)睛的作用。

  ◆語(yǔ)言需要簡(jiǎn)練職業(yè)自我描述的語(yǔ)言風(fēng)格也是一個(gè)值得求職者考慮的問(wèn)題。

  有些人喜歡用極感性的話(huà)來(lái)吸引人事經(jīng)理的注意,這種做法很可能出奇制勝,但多數情況下是一種冒險。

  通常來(lái)說(shuō),語(yǔ)言盡量不要過(guò)于口語(yǔ)化,在描述自己的學(xué)習能力、團隊合作精神等方面用語(yǔ)應嚴謹、平實(shí),讓人事經(jīng)理在閱讀簡(jiǎn)歷時(shí)候能夠充分感覺(jué)你對這份工作的誠懇態(tài)度。

  必須避免的3大錯誤

  1.不要不要隨意寫(xiě)一些自己不具備的特質(zhì)。

  很多同學(xué)再寫(xiě)自我評價(jià)的時(shí)候會(huì )寫(xiě)自己:謹慎,做事仔細,這可以,但是一定不能在簡(jiǎn)歷中出現那些“小馬虎”才犯的錯誤,比如:錯別字,缺字,多字,語(yǔ)句不通順,排版錯亂,字體不一,不留聯(lián)系方式等等。

  這些看起來(lái)有些“低級”的錯誤,其實(shí)是HR每天都一定會(huì )看到的,大家一定要引起重視,不要再犯。

  你可以適當的夸夸自己,但是剛夸獎自己這方面很好,就犯相應的錯誤,那HR會(huì )怎么想呢?

  2.不要說(shuō)一些特別虛的話(huà),“吃苦耐勞”“的領(lǐng)導能力和溝通能力,優(yōu)秀的協(xié)調能力和應變能力,富有團隊精神!钡鹊。假期做過(guò)促銷(xiāo)員就說(shuō)自己吃苦耐勞?當過(guò)班長(cháng)就具備的領(lǐng)導能力?敢說(shuō)自己具備領(lǐng)導能力的人有幾個(gè)?

  不管是說(shuō)話(huà)還是做事,都要踏踏實(shí)實(shí)的,這才是企業(yè)希望找到的好員工。

  3.不要把簡(jiǎn)歷中的各種經(jīng)歷在自我評價(jià)中全部重復一遍,有的同學(xué)自我評價(jià)從小學(xué)開(kāi)始,到大學(xué)結束,各種獎勵說(shuō)了一遍,問(wèn)題是,小學(xué)的小紅花能說(shuō)明你適合某個(gè)職位嗎?誰(shuí)長(cháng)這么大還能沒(méi)點(diǎn)“光榮歷史”啊,不要讓HR跟著(zhù)你回顧一遍,最好得出你小時(shí)候明顯比現在優(yōu)秀這樣一個(gè)結論,對吧。

  自我介紹:

  本人具有團隊協(xié)作精神,溝通能力良好,性格開(kāi)朗,樂(lè )觀(guān);對工作充滿(mǎn)熱誠,樂(lè )意接受挑戰,工作中認真積極、責任心強、踏實(shí);學(xué)習方面,刻苦認真,對專(zhuān)業(yè)知識認真汲取;同時(shí)我也是一個(gè)欠缺經(jīng)驗的人,目前急需一個(gè)努力鍛煉自己的機會(huì ),讓自己能更加了解各方面的知識,希望能有機會(huì ),讓我能全面地發(fā)展。

  案例點(diǎn)評:

  這段自我評價(jià)中有這么一句話(huà),感覺(jué)很多同學(xué)都有這樣的問(wèn)題,挑出來(lái)說(shuō)說(shuō),大家都知道醫院吧,醫院里很多醫生,如果要做手術(shù),你會(huì )希望一個(gè)實(shí)習醫生做還是一個(gè)有多年經(jīng)驗的醫生做呢?每個(gè)有經(jīng)驗的醫生都是從實(shí)習醫生做起的,這一點(diǎn)大家都知道,但是沒(méi)有人愿意用自己的手術(shù)去嘗試;企業(yè)也一樣,你沒(méi)有經(jīng)驗也就算了,千萬(wàn)不要說(shuō)去他的企業(yè)鍛煉,你去是工作不是鍛煉,這一點(diǎn)請注意,學(xué)生與職場(chǎng)人的轉變這是其中很重要的一點(diǎn),沒(méi)有復習,沒(méi)有補考,達到要求是必須的,做不好就被淘汰是正常的。

  這家如果遵守以上原則,注意規避那些攘夷讓人反感的錯誤,就能在簡(jiǎn)歷里展現出一份優(yōu)秀得體的自我介紹了。


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