福州工傷保險繳費指南

　　福州工傷保險繳費基數為多少?繳費比例又是怎樣的呢?大家是否清楚呢?今天我們就一起來(lái)了解一下吧!

　　福州工傷保險繳費比例：

　　1、根據不同行業(yè)的工傷風(fēng)險程度，將行業(yè)劃分為3個(gè)類(lèi)別：一類(lèi)為風(fēng)險較小行業(yè)，二類(lèi)為中等風(fēng)險行業(yè)，三類(lèi)為風(fēng)險較大行業(yè)。三類(lèi)行業(yè)分別實(shí)行3種不同的工傷保險繳費率。

　　2、工傷保險平均繳費率原則上控制在職工工資總額的1.0%左右，三類(lèi)行業(yè)的基準費率分別為用人單位職工工資總額的0.5%、1.0%、2.0%左右。

　　3、用人單位屬一類(lèi)行業(yè)的，按行業(yè)基準費率繳費，不實(shí)行費率浮動(dòng)，用人單位屬二、三類(lèi)行業(yè)的，費率實(shí)行浮動(dòng)。

　　福州工傷保險繳費基數：

　　據福州市人社局有關(guān)負責人介紹，《通知》要求，參保單位給員工參加工傷保險，繳費最低基數不得低于上年度在職職工月平均工資的60%，不得高于上年度在職職工月平均工資的300%。2014年度，福州市在崗職工月平均工資為4903.25元(2014年度福州市在崗職工年平均工資為58839元)，因此2015年7月至2016年6月，福州市工傷保險參保職工繳費基數最低不得低于2941.95元/月，最高不得高于14709.75元/月。

　　延伸閱讀：福州市工傷保險待遇享受五步驟

　　(一)參保繳費

　　1、企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì )團體、民辦非企業(yè)單位、基金會(huì )、律師事務(wù)所、會(huì )計師事務(wù)所等組織和有雇工的個(gè)體工商戶(hù)應當為職工繳納工傷保險費。工傷保險費由單位繳納，職工個(gè)人不繳納。(法條依據：社會(huì )保險法第32條、工傷保險條例第2條)

　　2、費率。由統籌地區社保經(jīng)辦機構根據用人單位使用工傷保險基金、工傷發(fā)生率和所屬行業(yè)費率檔次等情況確定。(法條依據：社會(huì )保險法第34條、工傷保險條例第8條)

　　根據用人單位營(yíng)業(yè)執照登記的經(jīng)營(yíng)范圍(多種經(jīng)營(yíng)的按照工傷風(fēng)險最高的行業(yè)確定)，按照行業(yè)分類(lèi)工傷保險費率劃分為八類(lèi)，以此為0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%。為減輕企業(yè)負擔，二類(lèi)以上的統一下浮20%(下浮期限至2017年12月)。(依據：榕人社保[2015]261號)

　　3、繳費額。每月繳費數額=本單位職工工資總額*單位費率。(法條依據：社會(huì )保險法第35條、工傷保險條例第10條)

　　該步驟特別提醒：申報增員之日起24小時(shí)后生效，工傷待遇支付前不能減員。

　　(二)工傷事故報備

　　職工發(fā)生工傷事故時(shí)，用人單位應當采取措施使工傷職工得到及時(shí)救治(工傷保險條例第4條)。

　　用人單位應當自事故傷害發(fā)生之日起30日內，向統籌地區社會(huì )保險行政部門(mén)提出工傷認定申請(工傷保險條例第17條、工傷認定辦法第4條)。即福州市社保中心要求的，工傷事故發(fā)生30日內參保單位需到社保中心辦理工傷事故報備手續。目前報備途徑有：1、電話(huà)報備87305920;2、網(wǎng)絡(luò )報備http://www.fzshbx.org/news/gssgba.jsp;3、窗口報備。

　　該步驟特別提醒：1、超時(shí)限則報備之日前的醫療費用由用人單位承擔(工傷保險條例第17條)。2、工傷治療不能使用醫�？�。

　　(三)工傷認定

　　用人單位未在規定的時(shí)限內提出工傷認定申請的，受傷害職工或者其近親屬、工會(huì )組織在事故傷害發(fā)生之日起1年內，可以提出工傷認定申請(工傷保險條例第17條、工傷認定辦法第5條)。

　　福州市工傷保險經(jīng)辦機構規定，只要辦理了工傷事故報備，一年內提出認定都是有效的。福州市工傷認定在福州市勞動(dòng)保障大廈(五里亭)7樓社保處，電話(huà)83926779。

　　工傷認定應當提交的材料：1、工傷認定申報登記表(包括事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、原因以及職工傷害程度等基本情況)。2、勞動(dòng)合同(或其他與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系的證明材料)。3、醫療診斷證明及初次就診門(mén)診病歷。4、身份證原件復印件。5、單位提供事故的詳細調查報告蓋公章。6、考勤卡。7、營(yíng)業(yè)執照復印件蓋公章。

　　該步驟特別提醒：1、職工認為是工傷，用人單位不認為是工傷的，由用人單位承擔舉證責任(工傷保險條例第19條)。2、未參保企業(yè)認定在企業(yè)所在縣(區)級勞動(dòng)局申請認定。

　　(四)勞動(dòng)能力鑒定

　　職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對穩定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的，應當進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。勞動(dòng)能力鑒定是指勞動(dòng)功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級鑒定。

　　勞動(dòng)功能障礙分為十個(gè)傷殘等級，最重的為一級，最輕的為十級。

　　生活自理障礙分為三個(gè)等級：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。

　　勞動(dòng)能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設區的市級勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì )提出申請，福州市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì )在福州市勞動(dòng)保障大廈(五里亭)7樓，電話(huà)83627511。

　　勞動(dòng)能力鑒定提交的材料：1、工傷認定表。2、職工工傷醫療的有關(guān)資料。

　　勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì )(勞鑒會(huì ))應在60日內作出鑒定結論，必要時(shí)，可以延長(cháng)30日。

　　對鑒定結論不服的，在收到鑒定結論之日起15日內向上一級即省級勞鑒會(huì )提出再次鑒定申請，省級鑒定結論為最終結論。

　　(五)工傷待遇支付

　　需要提交的材料：

　　1、工傷認定申報登記表;

　　2、勞動(dòng)能力鑒定書(shū);

　　3、身份證復印件;

　　4、申報上月或當月的養老保險申報表、明細表、稅單(單位蓋章);

　　5、醫療費用正本發(fā)票;

　　6、醫院蓋章醫療費用匯總清單;

　　7、醫院蓋章醫囑單、出院小結;

　　8、門(mén)診病歷復印件;

　　9、政策規定的其他材料。(錢(qián)轉給誰(shuí)?工傷醫療費轉給單位，傷殘費轉給個(gè)人)

　　工亡職工還需提供：

　　10、工亡職工與供養人戶(hù)籍原件、復印件及供養人身份證(加蓋戶(hù)籍所在地公安機關(guān)公章);

　　11、親屬關(guān)系證明(由戶(hù)籍所在地公安機關(guān)提供或公證部門(mén)的公證材料);

　　12、供養人無(wú)收入證明(街道或鄉/鎮政府蓋章);

　　13、供養人銀行存折復印件。

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