東莞失業(yè)保險繳費比例標準及領(lǐng)取條件
導語(yǔ)：東莞失業(yè)保險繳費比例標準為多少?相應的領(lǐng)取條件又是怎樣的呢?今天我們就來(lái)了解一下吧!
東莞失業(yè)保險繳費比例標準及領(lǐng)取條件
一、東莞失業(yè)保險繳費基數
繳費基數：本人工資
繳費范圍(2015年)：
上限：11901元 平均：3967元 下限：1510元
二、東莞失業(yè)保險繳費比例標準
1、單位繳納0.5%
2、個(gè)人繳納0.2%
最新消息：從2016年3月1日起，將我市失業(yè)保險費率降至0.7%，其中用人單位費率下調至0.5%，個(gè)人費率下調至0.2%。政策執行期到2018年2月底。
三、東莞失業(yè)保險繳費方式
按月繳交，職工個(gè)人繳交部分由用人單位代扣代繳。
四、東莞領(lǐng)取失業(yè)保險金需要什么條件
東莞失業(yè)人員同時(shí)符合下列條件的，可以領(lǐng)取失業(yè)保險金，并按照規定享受其他失業(yè)保險待遇：
(一)失業(yè)前用人單位和本人已經(jīng)繳納失業(yè)保險費累計滿(mǎn)一年，或者不滿(mǎn)一年但本人有失業(yè)保險金領(lǐng)取期限的
(二)非因本人意愿中斷就業(yè)的`
(三)已經(jīng)辦理失業(yè)登記，并有求職要求的。
非因本人意愿中斷就業(yè)包括下列情形：
(一)依照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第四十四條第一項、第四項、第五項規定終止勞動(dòng)合同的
(二)用人單位依照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第三十九條、第四十條、第四十一條規定解除勞動(dòng)合同的
(三)用人單位依照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第三十六條規定向勞動(dòng)者提出解除勞動(dòng)合同并與勞動(dòng)者協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同的
(四)用人單位提出解除聘用合同或者被用人單位辭退、除名、開(kāi)除的
(五)勞動(dòng)者本人依照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第三十八條規定解除勞動(dòng)合同的
(六)法律、法規、規章規定的其他情形。
五、東莞領(lǐng)取失業(yè)保險金領(lǐng)取的金額
東莞失業(yè)保險金標準為：東莞最低工資標準×80%=失業(yè)保險金
根據東莞最新的最低工資標準1310元/月計算
東莞目前的失業(yè)保險金金額為：1048元/月
六、東莞申領(lǐng)失業(yè)待遇需注意事項
1、解除勞動(dòng)關(guān)系證明原件需寫(xiě)明終止或解除勞動(dòng)關(guān)系原因。
2、領(lǐng)取失業(yè)保險金的月數計算跟失業(yè)保險繳費年限直接相關(guān)。如您在東莞市外有參加失業(yè)保險且需要辦理失業(yè)保險關(guān)系轉移的，應當辦結轉移手續后再提出申請失業(yè)保險金。
3、按月領(lǐng)取失業(yè)保險金的失業(yè)人員，在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間請務(wù)必從辦理手續的次月起每月1次(辦理時(shí)間：每月1日至月底最后二個(gè)工作日前)攜帶身份證或社�？�、失業(yè)就業(yè)登記憑證等原件及復印件，到辦理領(lǐng)取失業(yè)保險金的社會(huì )保險經(jīng)辦機構辦理領(lǐng)取資格驗證手續。驗證通過(guò)的，當月的失業(yè)保險金將于次月發(fā)放，且當月失業(yè)代繳基本醫療保險才會(huì )生效，才能享受基本醫療保險待遇;未驗證或驗證不通過(guò)的，停發(fā)失業(yè)保險金和停繳基本醫療保險費;無(wú)正當理由連續兩個(gè)月不驗證的，視同重新就業(yè)。
4、申領(lǐng)穩定就業(yè)一次性領(lǐng)取失業(yè)保險金的，只能重新參加失業(yè)保險滿(mǎn)三個(gè)月后才能提出。
5、申領(lǐng)職業(yè)技能鑒定補貼的，需在《職業(yè)技能鑒定證書(shū)》頒發(fā)之日起90日內申請;每次領(lǐng)取失業(yè)保險金期間，申請次數不能超過(guò)兩次。
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