青島市穩崗補貼政策
以下是小編為大家整理的青島市穩崗補貼政策，今天我們就一起來(lái)了解一下吧!
青島市穩崗補貼政策
根據省人力資源社會(huì )保障廳等七部門(mén)《山東省化解鋼鐵煤炭行業(yè)過(guò)剩產(chǎn)能企業(yè)職工分流安置實(shí)施意見(jiàn)》(魯人社發(fā)〔2016〕25號)、《中共青島市委青島市人民政府關(guān)于深入推進(jìn)供給側結構性改革的意見(jiàn)》(青發(fā)〔2016〕18號)要求，現就進(jìn)一步做好失業(yè)保險支持企業(yè)穩定崗位工作有關(guān)事項通知如下，請貫徹執行。
一、提高穩崗補貼標準
對化解產(chǎn)能?chē)乐剡^(guò)剩、淘汰落后產(chǎn)能、節能減排、主輔分離、兼并重組5類(lèi)困難企業(yè)，符合條件的，繼續按照企業(yè)及其職工上年度實(shí)際繳納失業(yè)保險費總額的50%給予穩崗補貼;其中，對符合條件的鋼鐵、煤炭化解過(guò)剩產(chǎn)能企業(yè)，自2016年6月24日起，按不高于上年度實(shí)際繳納失業(yè)保險費總額的70%給予穩崗補貼。對其他符合條件的企業(yè)，繼續按企業(yè)及其職工上年度實(shí)際繳納失業(yè)保險費總額的30%給予穩崗補貼。企業(yè)可按規定將穩崗補貼用于職工生活補助、繳納社會(huì )保險費、轉崗培訓和技能提升培訓等相關(guān)支出。企業(yè)穩崗補貼申領(lǐng)條件仍按原規定執行。
二、調整穩崗補貼申報時(shí)間
自本通知下發(fā)之日起，穩崗補貼申報時(shí)間由原來(lái)的定期申報調整為即時(shí)申報、按季撥付，以上符合條件的企業(yè)可向單位參保地的區市就業(yè)服務(wù)機構提出申請，申領(lǐng)上一年度的穩崗補貼。穩崗補貼申報審核和資金撥付程序按照原政策規定執行。
三、工作要求
失業(yè)保險支持企業(yè)穩定崗位是深入推進(jìn)供給側結構性改革中的一項重要政策，各級人力資源社會(huì )保障部門(mén)、財政部門(mén)要加強協(xié)調配合，精心組織落實(shí)，嚴格審核把關(guān)，確保穩崗補貼政策全面落實(shí)。各級就業(yè)服務(wù)機構和社會(huì )保險經(jīng)辦機構要按照“材料減少、程序簡(jiǎn)化、加快辦理”的原則，加快審核撥付穩崗補貼。政策執行過(guò)程中遇到的重大問(wèn)題要及時(shí)向市人力資源社會(huì )保障局、市財政局反饋。
本通知自2016年6月24日施行，有效期至2020年6月23日。
青島市人力資源和社會(huì )保障局
青島市財政局
2016年10月9日
延伸閱讀
青島提高穩崗補貼標準：鋼煤行業(yè)提至失業(yè)保險費七成
青島將提高部分企業(yè)穩崗補貼發(fā)放標準，對符合條件的鋼鐵、煤炭化解過(guò)剩產(chǎn)能企業(yè)，自2016年6月24日起，按不高于上年度實(shí)際繳納失業(yè)保險費總額的70%給予穩崗補貼。
根據山東省人社廳有關(guān)精神，青島市從2015年6月起，對采取有效措施不裁員、少裁員，穩定就業(yè)崗位的五類(lèi)企業(yè)，由失業(yè)保險基金給予穩定崗位補貼，并于去年底將這一政策適用范圍擴大到所有采取有效措施不裁員、少裁員，穩定就業(yè)崗位、依法足額繳納失業(yè)保險費的企業(yè)。
根據省人社廳等七部門(mén)出臺的《山東省化解鋼鐵煤炭行業(yè)過(guò)剩產(chǎn)能企業(yè)職工分流安置實(shí)施意見(jiàn)》、《中共青島市委青島市人民政府關(guān)于深入推進(jìn)供給側結構性改革的意見(jiàn)》要求，日前，市人社局下發(fā)《關(guān)于貫徹魯人社發(fā)〔2016〕25號文件做好穩崗補貼發(fā)放工作的通知》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《通知》)，就進(jìn)一步做好失業(yè)保險支持企業(yè)穩定崗位工作有關(guān)事項加以明確。
對化解產(chǎn)能?chē)乐剡^(guò)剩、淘汰落后產(chǎn)能、節能減排、主輔分離、兼并重組5類(lèi)困難企業(yè)，符合條件的，繼續按照企業(yè)及其職工上年度實(shí)際繳納失業(yè)保險費總額的50%給予穩崗補貼。
其中，對符合條件的`鋼鐵、煤炭化解過(guò)剩產(chǎn)能企業(yè)，自2016年6月24日起，按不高于上年度實(shí)際繳納失業(yè)保險費總額的70%給予穩崗補貼。
對其他符合條件的企業(yè)，繼續按企業(yè)及其職工上年度實(shí)際繳納失業(yè)保險費總額的30%給予穩崗補貼。
企業(yè)可按規定將穩崗補貼用于職工生活補助、繳納社會(huì )保險費、轉崗培訓和技能提升培訓等相關(guān)支出。企業(yè)穩崗補貼申領(lǐng)條件仍按原規定執行。
《通知》還調整了穩崗補貼的申報時(shí)間，即由原來(lái)的定期申報調整為即時(shí)申報、按季撥付，符合條件的企業(yè)可向單位參保地的區市就業(yè)服務(wù)機構提出申請，申領(lǐng)上一年度的穩崗補貼。穩崗補貼申報審核和資金撥付程序仍按原政策執行。
《通知》自2016年6月24日施行，有效期至2020年6月23日。
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