2014咸陽(yáng)養老保險常見(jiàn)問(wèn)題解答
咸陽(yáng)養老保險常見(jiàn)問(wèn)題解答
周先生：現行養老保險的繳費比例及基數是多少?基數如何確定?
咸陽(yáng)市人社局養老失業(yè)保險科：企業(yè)職工參保繳費比例為繳費基數的28%，分別由企業(yè)繳納和個(gè)人繳納兩部分組成，其中企業(yè)繳納20%，個(gè)人繳納8%。
職工個(gè)人繳費工資高于全省上年度在崗職工平均工資300%的，以全省上年度在崗職工平均工資的300%作為繳費工資基數繳納;低于全省上年度在崗職工平均工資60%的，以全省上年度在崗職工平均工資的60%作為繳費工資基數繳納。如職工個(gè)人繳費工資在全省上年度在崗職工平均工資300%-60%之間的，以實(shí)際收入為標準繳費或者自行選定300%-60%之間的繳費標準為選擇繳費基數。
以個(gè)人身份參保的靈活就業(yè)人員，目前繳費比例為20%，繳納基數以上年度全省在崗職工年平均工資基數為基數，不能自行選擇。
繳費多少年可領(lǐng)養老金
李先生：領(lǐng)取養老金對繳費年限的要求是什么?是否15年以后就可以不再繳納?
咸陽(yáng)市人社局養老失業(yè)保險科：達到法定退休年齡的參保人員的繳費年限滿(mǎn)15年時(shí)，就可以辦理退休手續并按月領(lǐng)取養老金。繳費年限由視同繳費年限和實(shí)際參保年限組成。繳費年限已滿(mǎn)15年但未達到法定退休年齡的參保人員，仍將繼續參保繳費，履行繳費義務(wù)。養老金待遇的確定與參保人繳費年限的長(cháng)短以及繳費基數的高低有很大的關(guān)系，所以應在條件許可的情況下，盡量延長(cháng)自己的繳費年限。
不少人誤認為參加基本養老保險，繳費時(shí)間到達15年以后，就可以不繳費了，這種看法是錯誤的。15年只是按月享受養老金的最低年限，并不意味著(zhù)到達15年以后就可以不再繳納，在這種情況下，每月領(lǐng)取的養老金處于最低水平，對個(gè)人的損失是很大的。要改善退休以后的'退休待遇，只有在工作期間盡量地多繳費。
繳費年限不滿(mǎn)15年養老金如何計算
趙女士：對于1996年1月1日以前參保的職工，繳費年限滿(mǎn)10年不滿(mǎn)15年的如何按月領(lǐng)取養老金嗎?
咸陽(yáng)市人社局養老失業(yè)保險科：凡1995年12月31日前參加工作的職工到達法定退休年齡，繳費和視同繳費年限滿(mǎn)10年不滿(mǎn)15年的人，允許一次性補到15年，補繳基數按到齡當年陜西省在崗職工年平均工資為基數核定。
完成補繳后，按規定計入個(gè)人賬戶(hù)。計算養老金時(shí)，繳費指數按到齡前實(shí)際繳費指數計算，調節金按15年計算。養老金由批準退休的次月起發(fā)放。
養老保險關(guān)系轉移有什么程序
杜先生：辦理養老保險關(guān)系轉移的具體程序是什么?
咸陽(yáng)市人社局養老失業(yè)保險科：轉出由原參保單位填寫(xiě)特定格式的養老保險關(guān)系轉移專(zhuān)用介紹信(由養老保險經(jīng)辦機構統一印制)，在專(zhuān)用介紹信中需注明轉移人員的截止繳費時(shí)間及調入單位名稱(chēng)、社保編號等有關(guān)信息，同時(shí)攜帶養老保險手冊(如果有的話(huà))或臺賬(必須有，由單位紀錄)到原參保的養老保險經(jīng)辦機構辦理轉出手續。
如果是跨統籌范圍轉移，還需提供轉入單位所參保的養老保險經(jīng)辦機構具體名稱(chēng)、開(kāi)戶(hù)全稱(chēng)、銀行賬號及開(kāi)戶(hù)行全稱(chēng)等資料，以便個(gè)人賬戶(hù)基金的轉移。辦理轉移手續時(shí)養老保險經(jīng)辦機構出具打印的基本養老保險關(guān)系轉移單和個(gè)人賬戶(hù)臺賬，以供接收單位接續。
轉入是上述過(guò)程的逆過(guò)程。將原單位參保養老保險經(jīng)辦機構出具的轉移單和臺賬，到社保中心及時(shí)辦理社會(huì )保險轉入手續。
如果是跨統籌范圍轉移需經(jīng)查詢(xún)轉移基金到賬后，再辦理轉入手續�？绶秶D入必須由轉出方養老保險經(jīng)辦機構提供詳細、明確的繳費基數、時(shí)間記錄，便于準確錄入。否則在退休時(shí)計算過(guò)渡性養老金時(shí)將無(wú)法處理。
什么是養老保險個(gè)人賬戶(hù)
錢(qián)女士：什么是養老保險個(gè)人賬戶(hù)?
咸陽(yáng)市人社局養老失業(yè)保險科：養老保險個(gè)人賬戶(hù)，用于記錄參加基本養老保險個(gè)人繳費和單位繳費中劃轉過(guò)來(lái)的部分基本養老保險費，以及上述兩部分產(chǎn)生的利息等。
養老保險個(gè)人賬戶(hù)是參保人員今后計算養老金的主要依據，反映了參保人員繳費的實(shí)際情況。個(gè)人賬戶(hù)的多寡取決于繳費基數的高低、實(shí)際繳費時(shí)間長(cháng)短，它和繳費基數一樣直接影響到每個(gè)人最終養老金的高低。
基本養老金是如何計算的
馬先生：現行的基本養老金是如何計算出來(lái)的?
咸陽(yáng)市人社局養老失業(yè)保險科：1995年12月31日以前參保人員的養老金由四部分組成：①月基礎性養老金=退休時(shí)社會(huì )保險費計算基數(以前稱(chēng)為“上年度全省在崗職工月平均工資”，下同)×20%;②月個(gè)人賬戶(hù)養老金=個(gè)人賬戶(hù)儲存額÷120;③過(guò)渡性養老金=指數化月平均繳費工資×過(guò)渡系數×建立個(gè)人賬戶(hù)前的繳費年限(含視同繳費年限)，其中過(guò)渡系數根據退休金水平目前統一按1.9%計算;④調節金：以繳費年限每滿(mǎn)1年累加4元，不滿(mǎn)一年累加2元確定。
1996年1月1日以后參保人員，基本養老金只由以上的①、②兩部分組成。
如何認定視同繳費年限
胡女士：想知道視同繳費年限與1996年以前參加工作的參保職工退休金待遇的關(guān)系?
咸陽(yáng)市人社局養老失業(yè)保險科：視同繳費年限作為計算1996年以前參加工作的參保職工退休金待遇的一項重要指標，必須通過(guò)對本人檔案的工作年限、時(shí)間予以認定，對于不同性質(zhì)的單位其視同繳費的時(shí)間也不一樣。
國有、集體企業(yè)固定工，1992年12月前的參加工作，年限為視同繳費年限。省、部屬機關(guān)、事業(yè)單位工作的職工，除另有文件規定的單位以外，1995年10月前的參加工作年限，為視同繳費年限。市屬機關(guān)、事業(yè)單位職工，1997年12月前的工作年限，為視同繳費年限。省外機關(guān)事業(yè)單位轉入的原單位未參加養老保險的工作時(shí)間視同繳費。實(shí)施行業(yè)、系統統籌的單位職工按行業(yè)、系統時(shí)間前的工作年限視同繳費。退伍、轉業(yè)的復轉軍人的軍齡視同繳費年限。全民合同制職工(指80年代時(shí)按計劃招收的)按實(shí)際繳費年限計算，無(wú)視同繳費年限。
養老金是固定不變的嗎
劉先生：退休養老金待遇是固定不變的嗎?養老金是不是每年都會(huì )增加?
咸陽(yáng)市人社局養老失業(yè)保險科：根據社會(huì )發(fā)展水平，基本養老金也將適當調整以分享社會(huì )發(fā)展成果，原則上每年公布一次統一調資方案，增長(cháng)部分由社會(huì )統籌賬戶(hù)負擔。
新增納入統籌項目?jì)鹊难a貼有取暖費(每年11月發(fā)放)，退休人員去世的有一次性喪葬費補貼(3500元)和以生前20個(gè)月退休養老金為發(fā)放依據的撫恤金。
退休審批手續如何辦理
宋先生：辦理退休審批手續及領(lǐng)取養老金的程序是什么?
咸陽(yáng)市人社局養老失業(yè)保險科：辦理退休手續分為正常到齡退休和提前退休(特殊工種、因病)，具體程序如下：正常退休：到齡當月繳費后企業(yè)勞資或人力資源機構相關(guān)專(zhuān)管人員持到齡人員的檔案、繳費記錄經(jīng)咸陽(yáng)市人力資源和社會(huì )保障局(市屬企業(yè))或各縣市區人力資源和社會(huì )保障局(區縣屬企業(yè))核實(shí)出生時(shí)間、參加工作時(shí)間等信息后，核實(shí)填表簽字后再到養老保險經(jīng)辦機構核算退休待遇，經(jīng)社會(huì )保障部門(mén)審批后于到達法定退休年齡的次月起領(lǐng)取養老金。
特殊工種提前退休：首先需由本人提出申請，經(jīng)單位不少于1周時(shí)間的公示后，除正常退休應提供的資料外，還應攜帶本人申請、公示結果等資料辦理退休手續。
因病提前退休：經(jīng)咸陽(yáng)市人力資源和社會(huì )保障局初審后，報市勞動(dòng)鑒定委員會(huì )體檢鑒定，按批準時(shí)間辦理退休、退職手續。
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