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內蒙古企業(yè)退休2016年養老金調整通知
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內蒙古企業(yè)退休2016年養老金調整通知
5月11日下午16時(shí)，人力資源社會(huì )保障廳召開(kāi)全區視頻會(huì )議，部署2016年企業(yè)退休人員基本養老金調整工作。會(huì )上，廳養老保險處工作人員對我區2016年調整企業(yè)退休人員養老金進(jìn)行了政策解讀，社保經(jīng)辦機構負責人對養老金調整經(jīng)辦工作提出了具體要求，廳領(lǐng)導對養老金調整工作做出重要指示。會(huì )議主會(huì )場(chǎng)設在呼和浩特市勞動(dòng)力市場(chǎng)7樓會(huì )議室，分會(huì )場(chǎng)設至各盟市、旗縣人力資源社會(huì )保障局。此次視頻會(huì )議的召開(kāi)，統一了思想認識，明確了政策細則，規范了經(jīng)辦服務(wù)，為全區調待工作的順利實(shí)施奠定基礎。
鄂爾多斯市企業(yè)退休人員基本養老金調整工作全面啟動(dòng)
5月11日下午，鄂爾多斯市各級人社部門(mén)、社保經(jīng)辦機構相關(guān)負責人和工作人員參加了2016年全區企業(yè)退休人員基本養老金調整視頻會(huì )議，標志著(zhù)我市相關(guān)工作全面啟動(dòng)。
視頻會(huì )議主會(huì )場(chǎng)設在自治區人社廳勞動(dòng)力市場(chǎng)，市直、東勝區、康巴什和伊旗相關(guān)人員在市人社局分會(huì )場(chǎng)參會(huì )，其他旗區相關(guān)人員在當地參會(huì )。會(huì )議由人社廳養老保險處馮友寬處長(cháng)主持，姚曉東助理調研員對2016年調資政策進(jìn)行了全面解讀，自治區社保局王建華副局長(cháng)做了具體部署，人社廳王燕峰副廳長(cháng)站在全局高度就做好調資工作做了重要講話(huà)。
根據會(huì )議通報，此次基本養老金調整范圍包括2014年12月31日前退休、退職人員，增資標準為全區人均養老金的10%，調資政策自2016年1月1日起執行。視頻會(huì )議后，我市各級社保經(jīng)辦機構立即著(zhù)手基礎數據整理和參保人員信息維護工作，確保自治區調資文件正式下發(fā)后在第一時(shí)間完成基本養老金調整工作，及時(shí)將調整后的養老金發(fā)放到企業(yè)退休人員手中。
附
內蒙古企業(yè)退休2015年養老金調整通知
根據人力資源和社會(huì )保障部、財政部《關(guān)于2015年調整企業(yè)退休人員基本養老金的通知》(人社部發(fā)〔2015〕6號)精神，經(jīng)自治區人民政府同意，現就2015年調整企業(yè)退休人員基本養老金事項通知如下：
一、調整范圍
2015年12月31日前按規定辦理退休的人員。
二、企業(yè)退休人員養老金調整標準
(一)退休人員每人每月增加88元。
養老金低于680元的，可先調整到680元后再按本項進(jìn)行調整。
(二)按照養老金水平調整。退休人員按照本人2015年12月基本養老金水平的0.85%增加基本養老金。
(三)按照繳費年限調整。退休人員繳費年限每滿(mǎn)一年增加3元(繳費年限包括按規定實(shí)行個(gè)人繳納基本養老保險費以前的連續工齡，不滿(mǎn)1年的按1年調整)，調整不足45元的，按45元進(jìn)行調整。
(四)對高齡群體傾斜調整。截止2015年12月31日，年齡為70周歲的退休人員，每人每月增加50元;70周歲以上的退休人員，每增加一歲，養老金再增加5元。
(五)企業(yè)退休軍轉干部按上述標準調整養老金后，低于當地企業(yè)退休人員平均養老金水平的，補齊到當地企業(yè)退休人員平均養老金水平。
三、退職人員調整標準
退職人員每人每月增加88元;按照本人2015年12月退職生活費的0.85%增加退職生活費;繳費年限每滿(mǎn)一年增加3元，調整不足45元的，按照45元調整。高齡群體和軍轉干部可執行退休人員傾斜調整政策。
四、執行時(shí)間
調整增加的養老金從2015年1月1日起執行。
五、調整基本養老金所需資金
參加企業(yè)職工基本養老保險統籌的，從企業(yè)職工基本養老保險基金列支。
六、具體要求
調整企業(yè)退休人員基本養老金體現了黨和政府對廣大企業(yè)退休人員的親切關(guān)懷，各地區要高度重視、加強領(lǐng)導、認真組織實(shí)施，確保增加的養老金按時(shí)足額發(fā)放到位。
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