病假申請書(shū)格式3篇

　　在人們物質(zhì)精神需求不斷增長(cháng)的今天，各種申請書(shū)頻頻出現，請注意不同的對象有不同的申請書(shū)。為了讓您在寫(xiě)申請書(shū)中更加簡(jiǎn)單方便，下面是小編整理的病假申請書(shū)格式3篇，歡迎閱讀與收藏。

病假申請書(shū)格式3篇1

尊敬的領(lǐng)導：

　　本人xxx，性別：x，xxxx年xx月出生，xxxx年參加工作，工齡xx年，現年xx歲，系xxxxxxxx職工。

　　xxxx年xx月xxx日，因身體不適前往xxxxxxxxxxx醫院檢查,診斷出身患xxxxx、xxxxxx、xxxxxxx等疾病。

　　本人在崗xx年，始終堅守崗位，長(cháng)期在xxxxxxx環(huán)境下工作，多種疾病伴隨而來(lái)的是xxxxxxxxx(這里是不適宜現任工作出現的`不適)，長(cháng)期困擾本人日常生活及工作。近期身體不適日益加重，自己深感已無(wú)能力承擔的現有的工作職責，心有余而力不足，現提出病假申請，并遵照醫生醫囑到醫院配合醫生治療，懇請有關(guān)領(lǐng)導予以批準。

此致

敬禮！

申請人：xxx

　　20xx年x月x日

病假申請書(shū)格式3篇2

尊敬的公司領(lǐng)導：

　　我是xxxxx員工覃世莫，因身體不舒服，到醫院檢查，診斷xxxxxxx，醫囑建議住院治療，現向公司申請病假xx天(時(shí)間從20xx年x月x日至x月x日)，懇請公司領(lǐng)導酌情給予批準。

此致

敬禮！

申請人：xxx

　　20xx年x月x日

病假申請書(shū)格式3篇3

　　一、申請長(cháng)期病假需要出具的證明

　　請病假必須有國家醫療單位出具的診斷證明(及相關(guān)病歷材料等)和病假條。

　　為了嚴格病假管理制度，企業(yè)往往會(huì )對出具病假條的醫療單位資質(zhì)作出一些特殊要求。有些企業(yè)為了遏制“小病大養、無(wú)病裝病”的現象，還實(shí)行了定點(diǎn)醫院制度，要求員工必須在指定醫院就診，否則不予批準病假。對沒(méi)有履行請假程序即離崗休息的員工，企業(yè)一般會(huì )認為員工擅自缺勤，可以根據不同情況作為事假或曠工處理。不過(guò)，根據新法規，公司這樣的規章?lián)p害了員工享受基本醫療保險的權利，是無(wú)效的，因為職工可以到本地與本單位建立醫療保險結算關(guān)系的所有醫療機構就診。

　　也就是說(shuō)這個(gè)診斷證明必須是：職工在本地與本單位建立醫療保險結算關(guān)系的醫療機構就診后出具。跟本單位沒(méi)有結算關(guān)系的或者外地的醫療機構出具的診斷證明是不可以的。

　　當然，為了嚴格病假管理，企業(yè)也可以將定點(diǎn)醫院治療制度改為指定醫院復查制度，對長(cháng)期請病假、反復請病假或認為病假可疑的，可以安排員工到指定醫院復查。

　　二、長(cháng)期病假可以休假多長(cháng)時(shí)間

　　按現行規定，不同的工齡可以享受的病假時(shí)間長(cháng)短不一樣的，相關(guān)法律依據如下：

　　《企業(yè)職工患病或非因工負傷醫療期規定》第三條：企業(yè)職工因患病或非因工負傷，需要停止工作醫療時(shí)，根據本人實(shí)際參加工作年限和在本單位工作年限，給予三個(gè)月到二十四個(gè)月的醫療期：

　　(一)實(shí)際工作年限十年以下的，在本單位工作年限五年以下的為三個(gè)月;五年以上的為六個(gè)月。

　　(二)實(shí)際工作年限十年以上的，在本單位工作年限五年以下的為六個(gè)月;五年以上十年以下的`為九個(gè)月;十年以上十五年以下的為十二個(gè)月;十五年以上二十年以下的為十八個(gè)月;二十年以上的為二十四個(gè)月。

　　第四條醫療期三個(gè)月的按六個(gè)月內累計病休時(shí)間計算;六個(gè)月的按十二個(gè)月內累計病休時(shí)間計算;九個(gè)月的按十五個(gè)月內累計病休時(shí)間計算;十二個(gè)月的按十八個(gè)月內累計病休時(shí)間計算;十八個(gè)月的按二十四個(gè)月內累計病休時(shí)間計算;二十四個(gè)月的按三十個(gè)月內累計病休時(shí)間計算。

　　另外，職工患病或非因工負傷治療期間，在規定的醫療期內由企業(yè)按有關(guān)規定支付其病假工資或疾病救濟費，病假工資或疾病救濟費可以低于當地最低工資標準支付，但不能低于最低工資標準的80%。

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