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升職加薪的申請書(shū)

時(shí)間:2022-12-23 15:13:19 常用申請書(shū) 我要投稿

升職加薪的申請書(shū)

  在現在的社會(huì )生活中申請書(shū)使用的情況越來(lái)越多,不同的使用場(chǎng)景有不同的申請書(shū)。那么申請書(shū)應該怎么寫(xiě)才合適呢?以下是小編為大家收集的升職加薪的申請書(shū),歡迎閱讀與收藏。

升職加薪的申請書(shū)

升職加薪的申請書(shū)1

經(jīng)理您好:

  隨著(zhù)我公司的不斷發(fā)展,我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。這段共同成長(cháng)的歲月里,同事們給予了我很多。我感謝公司領(lǐng)導對我的栽培和幫助。

  我是20xx年月進(jìn)入公司的,首先感謝公司領(lǐng)導對我的關(guān)心和重視,為我提供了這么好的工作環(huán)境。使我迅速的融入到工作中去,跟同事們打成一片,自加入xxxx公司以來(lái),始終以快樂(lè )飽滿(mǎn)的情緒投入到工作學(xué)習中去,一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司的發(fā)展做出了自己應盡的責任,因為您是我的直接領(lǐng)導,這些您應該是了解的,您甚至可以從同事們那里得到對我的評價(jià)。

  我相信,只要付出,就會(huì )有收獲,因此我向您提出加薪請求,希望領(lǐng)導對我的申請能夠加以重視。

  如果公司領(lǐng)導認為我現在的工作內容及質(zhì)量還未能達到加薪的要求,我誠懇的希望您能提出寶貴意見(jiàn)或建議,讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標,在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好,向更高的目標邁進(jìn)。

  也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會(huì )像以前一樣,用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,不會(huì )因此怠慢工作,這不是我惟一的追求。

  此致

敬禮

  申請人:XXX年月日

升職加薪的申請書(shū)2

尊敬的領(lǐng)導:

  我已經(jīng)收到人事的新合同,這意味著(zhù)我為公司服務(wù)已經(jīng)滿(mǎn)3年,在這3年里,我為公司作出了一定的貢獻,為公司創(chuàng )造了一定的價(jià)值,但同時(shí),我也相應地在此申請加薪。

  加薪理由如下:

  1. xx年5月至xx年11月,本人在rd任產(chǎn)品工程師,積極配合各項目工程師完成各個(gè)項目,包括圖紙、bom制作, fa分析和簽核, ecn發(fā)行等。負責產(chǎn)品包括所有core產(chǎn)品:gt、pt、aphel-lite、5015、97s。

  2.至xx年11月加入pm部門(mén),本人有以下成績(jì)。

  a. xx年11月到xx年10月,承接福田2噸環(huán)衛車(chē)項目和midi-car項目。協(xié)助業(yè)務(wù)員william wang從初期選型、設計開(kāi)發(fā)與審核、樣品制作、bom發(fā)行、到量產(chǎn)物料追蹤,整個(gè)項目全程跟蹤,并積極跟客戶(hù)溝通,并配合客戶(hù)解決裝車(chē)中遇到的問(wèn)題。在福田2噸環(huán)衛車(chē)與midi-car兩個(gè)項目中,在連接器方面,xx年共為公司創(chuàng )造470萬(wàn)rmb左右銷(xiāo)售額,盈利(不便公開(kāi))萬(wàn)左右。

  b. xx年3月起,本人以過(guò)去做福田項目熟練的優(yōu)勢,繼續與william wang攻下福田3噸環(huán)衛車(chē)與北汽新能源汽車(chē),其中福田3噸環(huán)衛車(chē)計劃1500輛車(chē),將為公司帶來(lái)180萬(wàn)rmb的營(yíng)業(yè)額,北汽新能源3500輛車(chē),將為公司帶來(lái)720萬(wàn)rmb的營(yíng)業(yè)額,在連接器方面,兩家客戶(hù)就這兩個(gè)項目預計將為公司帶來(lái)xx(不便公開(kāi))萬(wàn)rmb左右的利潤。

  c.本人承接的項目還有:bombardier同軸連接器,廣西玉柴、浙江金龍、孟買(mǎi)地鐵、萬(wàn)向等客戶(hù)的項目,從報價(jià)到樣品和bom,本人都出色的完成了任務(wù)。

  d.在pm的時(shí)間里,本人幾乎給過(guò)每一位亞洲銷(xiāo)售的大力支持,在每一位亞洲銷(xiāo)售每一次跟我的交流中,可以看得出他們對我的信任。

  最后,本人除了加薪外,還申請職位升級,這利于我自己,也利于公司,原因有兩個(gè):

  一,從本人所完成的項目來(lái)看,本人完全有資格升職;

  二,出于業(yè)務(wù)關(guān)系,本人需要常會(huì )客戶(hù),但本人職位比較低,在與客戶(hù)交流中,常會(huì )讓客戶(hù)覺(jué)得我們公司對客戶(hù)不夠重視,這并不利于客戶(hù)對我們產(chǎn)生信心,影響客戶(hù)對訂單的方向。

  于此兩項,本人申請升職。

xxx

  20xx年x月x日

升職加薪的申請書(shū)3

  XXX領(lǐng)導

  您好! 隨著(zhù)我公司的不斷發(fā)展狀大,我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。我感謝公司領(lǐng)導對我的栽培和幫助,我非常的信任你們;趯镜臒釔(ài)和對領(lǐng)導的信任,鑒于現在的工作職責范圍和工作強度,我希望月薪是xxxx元(在原基礎上增加300元)。

  如果對員工的工作沒(méi)有一個(gè)明確的激勵手段和考核標準,員工的素質(zhì)高低、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資,那對他們來(lái)說(shuō),為工作付出的滿(mǎn)腔熱情、犧牲的休息時(shí)間和身體健康來(lái)說(shuō)是不公平和不值得的。 提出這樣的薪金要求,并不是"居功自傲",我所付出的談不上"功",所以請不要誤會(huì )我的本意,我只是實(shí)話(huà)實(shí)說(shuō)。

  我相信,只要付出,就會(huì )有收獲! 如果公司領(lǐng)導認為我現在的工作內容及質(zhì)量還未能達到xxxx元月薪的要求,我誠懇的希望您能提出誠肯的意見(jiàn)或建議,讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標,在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好,向更高的目標邁進(jìn)。

  也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會(huì )像以前一樣,用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,不會(huì )因此怠慢工作,這是我的知識和修養要求我應該做到的。 期待您的答復。

  某某某

  x年-x月-x日

升職加薪的申請書(shū)4

尊敬的x總、x經(jīng)理、x經(jīng)理

  時(shí)間過(guò)得很快,來(lái)到 企業(yè)工作,轉眼已一年有余。親眼看著(zhù)我們 公司這一年一步步走過(guò)的腳印,看到這一年的變化和發(fā)展,真的非常高興。

  作為工作的企業(yè),這一年中,公司各方面的工作有了一個(gè)整體的提升,培訓部的工作走上正軌,行政部的工作不斷系統化、科學(xué)化,營(yíng)銷(xiāo)部的業(yè)績(jì)有增無(wú)減,制作部的工作持續規范化,都是在朝良性方向發(fā)展,這一切真是一個(gè)令人欣慰的成績(jì)。

  作為個(gè)人,自入職xx公司以來(lái),感受到公司對職員最真誠的關(guān)懷和培養,受到幾位領(lǐng)導的器重、關(guān)懷和幫助,都銘記于心,也會(huì )在未來(lái)的工作中再接再勵努力進(jìn)取,不斷發(fā)展自己,為企業(yè)作出更大的貢獻。

  目前企業(yè)處在極需快速發(fā)展階段,有很多需要完善的地方。人最重要的是思維,是意識,在這點(diǎn)上對本企業(yè)各方面的客觀(guān)要求和思維意識,本員工應該算是積極的、特別要求進(jìn)步的同志,也隨時(shí)隨地在向各位同事宣揚貫徹各種進(jìn)步思想,期望他們可以同樣進(jìn)步,以廠(chǎng)為家,有主人翁精神,為我們 企業(yè)的發(fā)展擴大潛力。其實(shí)最重要是大家的思想觀(guān)念中應該拋棄那種落后的觀(guān)念和工作方法,以先進(jìn)的、科學(xué)的現代理論和方法指導工作并運用,這樣企業(yè)才能在現代激烈的競爭中立足并發(fā)展,而這正是一年中我為之努力的重要工作。

  部門(mén)事務(wù)是我的主要工作之一,致力于企業(yè) 的建立與完善工作,目前已完成 體系和 體系, 體系正在建立中,并且在日后的工作中都需要持續完善和改進(jìn)。對于企業(yè)的規范化、程序化和科學(xué)化,這些都是具有長(cháng)遠意義和價(jià)值的工作。營(yíng)運方面長(cháng)期協(xié)助領(lǐng)導管理思想的體現,設計各項工作表格,跟進(jìn)各項規定的實(shí) 施,加大執行力度。進(jìn)行申請生產(chǎn)許可證要求文件的統籌整理擬制,完成整套文件體系。本員工在文筆方面略有心得,對公司里文筆起草擬制作了很多工作,同時(shí)也設計了較多簡(jiǎn)單廣告牌宣傳單等,省去公司這些方面的一些麻煩。而在下階段,企業(yè)管理系統的完善加強及培訓部、營(yíng)運部工作是工作的重點(diǎn),這跟企業(yè)的發(fā)展也是息息相關(guān)的。 在這一年中雖然不敢說(shuō)個(gè)人在企業(yè)工作中發(fā)揮了怎樣的帶動(dòng)作用,但絕對積極主動(dòng)出謀劃策、全心全意為企業(yè)發(fā)展鞠躬盡瘁。非常高興在企業(yè)的運營(yíng)中能夠發(fā)揮自己的作用,為企業(yè)的進(jìn)步和發(fā)展盡到自己的力量,而這同時(shí)也是我個(gè)人價(jià)值的重要體現。

  薪酬是衡量工作價(jià)值的最佳標準,我們員工也非常理解在追求利潤最大化的情況下,公司會(huì )需要降低各種成本。不過(guò)企業(yè)經(jīng)營(yíng)本身的目的是為了獲取經(jīng)營(yíng)利益,工資福利的目的則是開(kāi)發(fā)企業(yè)的人力資源、最終提升企業(yè)的經(jīng)營(yíng)效益。對于企業(yè)外部而言,薪情的好壞影響到企業(yè)的外部競爭力(如知名度、美譽(yù)度、優(yōu)秀員工等),進(jìn)而影響到企業(yè)的生存和發(fā)展;對企業(yè)內部而言,薪情的高低直接決定了員工工作的績(jì)效、心情的好壞。從某種程度上說(shuō),好薪情給員工帶來(lái)強大的激勵,帶動(dòng)工作積極性;反之增加怠工情緒,最終影響企業(yè)潛能的開(kāi)發(fā)。我相信對于有一定能力和執行力的員工,老板是不會(huì )吝嗇的,使之能夠解除后顧之憂(yōu),安心為企業(yè)服務(wù)。

  就目前市場(chǎng)行情和所知道的情況、朋友同行,根據 、 類(lèi)的行業(yè)、崗位和工作內容、工作年限的不同,一般薪酬在 ~ 左右。 因為我們企業(yè)在目前各方面體系正處于完善階段,客觀(guān)說(shuō),薪酬福利體系有所欠缺暫時(shí)沒(méi)有定期加薪也是能夠理解的,所以特提出加薪申請,以期得到領(lǐng)導對本人工作成績(jì)的肯定和鼓勵,更是對未來(lái)工作積極性的激勵。如果本員工工作中尚有有待改進(jìn)的部分,也敬請領(lǐng)導批評指正,我一定謹記于心、樂(lè )于修正進(jìn)步。望幾位領(lǐng)導給予批準為感!

  衷心祝愿幾位領(lǐng)導事業(yè)如日中天、 公司蒸蒸日上財源廣進(jìn)!

  此致

敬禮

  申請人:xxx

  申請日期:xx年xx月xx日

  

升職加薪的申請書(shū)5

尊敬的領(lǐng)導:

  一年來(lái),在領(lǐng)導的重視關(guān)心下,在各部門(mén)的大力支持下,我們辦公室人員自覺(jué)加強學(xué)習、積極開(kāi)拓進(jìn)取,扎實(shí)勤奮工作,表現出高度的政治覺(jué)悟、嚴明的組織紀律、過(guò)硬的業(yè)務(wù)本領(lǐng)和優(yōu)良的工作作風(fēng),整體工作邁上了一個(gè)新的臺階。

  一、立足服務(wù),強化管理,全面提高自身素質(zhì)

  辦公室作為黨委、政府的參謀部和后勤部,每個(gè)人的一言一行、一舉一動(dòng)都可能影響著(zhù)黨委、政府的形象,反映著(zhù)黨委、政府的素質(zhì)。為此,我們時(shí)刻以良好的形象來(lái)高定位、高要求,不論在內在外,說(shuō)話(huà)辦事,待人接物,處理工作,都努力做到有形象、有品位、有人格。不論是參與政務(wù),還是管理事務(wù),不論是搞文字服務(wù),還是搞行管服務(wù),都牢固樹(shù)立精品意識,力爭多出有影響、有檔次的精品。工作中,我們著(zhù)力強化三種意識:

  1、強化規范意識,就是把辦公室的各項工作、各個(gè)步驟、各個(gè)環(huán)節,用科學(xué)、合理的機制和制度加以規范,并以制度保證全體工作人員都能?chē)栏、自覺(jué)地按照規范開(kāi)展工作。辦公室是機關(guān)公務(wù)和社會(huì )活動(dòng)的樞紐,事務(wù)繁雜,聯(lián)系廣泛,矛盾集中,常常會(huì )遇到一些急需解決但又十分棘手的問(wèn)題,所以有必要建立一套為其使命任務(wù)所必需、與其工作特點(diǎn)相適應的規章制度,來(lái)規范所有的人和事,使工作的各個(gè)環(huán)節都置于有效的控制之下。為此,我們出臺了司機管理、文件打印、接待用餐、秘書(shū)人員工作制度,通過(guò)各項規章制度的制定,不斷強化每個(gè)辦公室人員的規范意識,使機關(guān)工作處處有章法,人人懂規矩;使辦公室每個(gè)同志工作有序、行為規范。今年,辦公室成功迎接了省委書(shū)記、檢察院xx檢察長(cháng)等領(lǐng)導對我鎮的視察和檢查,同時(shí),辦公室更加注重對機關(guān)人員的服務(wù),為每個(gè)辦公室配備了暖瓶、茶杯、茶葉,提高了機關(guān)服務(wù)質(zhì)量,真正做到了讓領(lǐng)導、部門(mén)和群眾滿(mǎn)意。

  2、強化責任意識,就是要求辦公室每位同志都必須以高度負責的精神對待每一項工作,高標準、嚴要求、創(chuàng )造性地處理好每一件事情。辦公室是總攬全局、協(xié)調各方的綜合辦事機構,有著(zhù)十分特殊的、其他部門(mén)不可替代的地位和作用。我們深深地意識到:辦公室每位同志都是一個(gè)螺絲釘,擔負著(zhù)自己的職責和責任;工作中任何一個(gè)環(huán)節出現任何失誤,都可能給辦公室乃至黨委、政府的工作造成被動(dòng),甚至釀成事故。為此,書(shū)記一再要求我們,對待每一項工作,辦公室人員都要努力做到小心小心再小心,細致細致再細致,認真認真再認真。通過(guò)強化責任意識,我們辦公室每個(gè)同志都能明確自己擔負的職責,自覺(jué)地按照職責履行職能,同時(shí),我們辦公室的一些同志更能充分發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性,主動(dòng)地、高標準地、高質(zhì)量地完成職責。在處理機關(guān)干部舊宿舍樓這一棘手問(wèn)題上,主要領(lǐng)導親自靠上工作,親自研究處理方案,最后通過(guò)公開(kāi)競標的方式使這一問(wèn)題圓滿(mǎn)解決;某同志作為辦公室副主任工作兢兢業(yè)業(yè),經(jīng)常犧牲個(gè)人休息時(shí)間盯在辦公室,保證了機關(guān)事物工作的正常運轉;秘書(shū)辦人員更是經(jīng)常加班加點(diǎn),通常都是來(lái)得最早、走得最晚。今年,秘書(shū)辦在新聞媒體發(fā)表稿件80多篇,用稿居全市前列。

  3、強化形象意識,就是要用一流的工作態(tài)度、一流的工作作風(fēng)、一流的工作業(yè)績(jì)來(lái)塑造辦公室的形象,維護領(lǐng)導權威,贏(yíng)得群眾信賴(lài)。辦公室是反映黨委、政府工作狀況和精神面貌的窗口,是黨聯(lián)系人民群眾的紐帶,辦公室每位干部的形象如何,直接關(guān)系到黨委、政府在群眾心目中的形象。因此,我們辦公室人員既當好戰斗員,又當好服務(wù)員,更當好宣傳員,真正樹(shù)立起一種嶄新的形象。每天早上司機同志要把車(chē)擦得干干凈凈,辦公室人員對同志和客人來(lái)有迎言,走有送語(yǔ),端茶倒水,熱誠相待;這不僅樹(shù)立了辦公室人員的個(gè)人形象,同時(shí)更樹(shù)立了集體的形象。通過(guò)這種形象的塑造,在辦公室內部形成了一種人人都互相學(xué)習、支持、關(guān)心、諒解,形成了一種健康向上、寬松和諧的工作環(huán)境。

  二、以人為本,抓住重點(diǎn),全面加強干部隊伍建設

  組織工作堅持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導,本著(zhù)以人為本、和諧發(fā)展的原則,不斷加強干部隊伍和基層班子建設,為全鎮改革、穩定、發(fā)展提供了有力的組織保障。

  1、持之以恒抓好“三級聯(lián)創(chuàng )”活動(dòng)。圍繞迎接濟南市、章丘市“三級聯(lián)創(chuàng )”檢查驗收,對20xx年以來(lái)的鎮、村黨建資料、三簿一冊重新整理完善,20個(gè)村重新制作了高標準“三級聯(lián)創(chuàng )”版面,在回東肉牛養殖場(chǎng)建起了黨員干部培訓示范基地,并投資1500元建立了培訓中心,投資2萬(wàn)余元整修了10余個(gè)村的活動(dòng)陣地。全鎮61個(gè)農村黨支部中達到“五個(gè)好”標準的50個(gè),占總數的82%;21個(gè)站所中達到“五個(gè)好”標準的15個(gè),占總數的71%。

  2、完成了工資檔次正常晉升和部分機關(guān)人員工資保險調整工作。3月份,按照市人事局的安排,完成了機關(guān)事業(yè)單位工作人員正常晉升工資檔次工作,涉及機關(guān)工作人員33人、財政發(fā)工資的事業(yè)人員33人、離退休51人,月增資3116.08元。6月份,又進(jìn)一步調整機關(guān)干部的工資保險問(wèn)題,解決了部分機關(guān)干部的后顧之憂(yōu),進(jìn)一步調動(dòng)了機關(guān)干部的工作積極性和主動(dòng)性。

  3、規范黨費收繳管理工作。為適應我鎮機關(guān)事業(yè)單位工作人員工資調整變化的新形勢,進(jìn)一步規范了黨費收繳管理工作,更好地發(fā)揮了黨費在黨的基層組織建設和黨員隊伍建設中的作用。

  4、扎實(shí)做好農村黨員干部遠程教育工作,按照市委組織部的工作部署,下半年對全鎮61個(gè)農村黨支部統一安裝了遠程教育設備,并切實(shí)抓好“建、管、學(xué)、用”四個(gè)關(guān)鍵環(huán)節,實(shí)現了遠程教育站點(diǎn)的邊建邊管邊學(xué)邊用,發(fā)揮了遠程教育站點(diǎn)“教育干部、惠及農民”的作用。

  5、認真做好村“兩委”換屆工作。始終堅持加強黨的領(lǐng)導、充分發(fā)揚民主、嚴格依法辦事有機統一,保證了整個(gè)換屆選舉工作的平穩、公開(kāi)、公正進(jìn)行。通過(guò)換屆,全鎮支部書(shū)記、村主任“一人兼”比例達到86.8%,“兩委”交叉任職比例達到76%。吸收了一大批“雙高雙強”型人才進(jìn)入村兩委班子,提高了村級干部隊伍的整體素質(zhì),為全鎮改革、穩定、發(fā)展提供了堅實(shí)的組織保障。

  6、慎重做好發(fā)展黨員工作,遵循“堅持標準、保證質(zhì)量、改善結構、慎重發(fā)展”的方針,全年發(fā)展黨員41名,增強了黨員隊伍的生機和活力。

  7、組織了老干部走訪(fǎng)工作。今年對全鎮21名離休老干部進(jìn)行走訪(fǎng)并將老干部醫藥費送至家中,組織召開(kāi)了離退休老干部座談會(huì ),通報了全鎮工作,收到了良好的效果。

  三、協(xié)調發(fā)展,統籌推進(jìn),全力做好團委、婦聯(lián)、工作

  團的工作堅持以發(fā)揮團員青年生力軍和突擊隊作用為主旋律,

  一是以紀念建團85周年為契機,深入開(kāi)展了“永遠跟黨走”主題教育活動(dòng),組織30歲以下機關(guān)青年參觀(guān)了城市建設規劃展,開(kāi)展了“我為xx城鎮規劃建言獻策”大討論,進(jìn)一步激發(fā)了機關(guān)青年的工作責任感和使命感;為增強機關(guān)青年革命歷史教育,拓寬工作視野,又組織機關(guān)青年參觀(guān)了“秦始皇兵馬俑”巡回展,到威海等地考察了經(jīng)濟發(fā)展,感受了時(shí)代發(fā)展的脈搏;

  二是為豐富全鎮人民的業(yè)余文化生活,分別與電信局、供電站舉辦了“小靈通”杯乒乓球、“彩虹”杯籃球賽,真正賽出了xx人的英姿、賽出了風(fēng)貌;三是強化“青年文明號”創(chuàng )建活動(dòng),不斷強化對派出所、通信公司和廣播站的督促工作,使其不斷完善服務(wù)質(zhì)量,真正體現了“青年文明號”的先進(jìn)性和導向性。今年,我鎮供電所被授予“青年文明號”榮譽(yù)稱(chēng)號。通過(guò)團的各項活動(dòng)的開(kāi)展,讓青年聽(tīng)到了共青團的聲音,讓群眾看到了共青團的身影,讓社會(huì )感到了共青團的存在,極大振奮了人心、活躍了氣氛。

  婦聯(lián)工作堅持以抓好農村婦女科技信息致富為重點(diǎn),扎實(shí)開(kāi)展各項專(zhuān)題活動(dòng)。

  一是實(shí)施了“巾幗信息橋”試點(diǎn)工程,印發(fā)了繡惠鎮“巾幗信息橋”服務(wù)卡,堅持每月向農村刊發(fā)兩期信息橋內容,受到了農村科技大戶(hù)的歡迎;

  二是深入開(kāi)展“尊老敬老”、“五好文明家庭”和“好婆婆、好兒媳”評選活動(dòng),全鎮共評選出30名“五好文明家庭”和20名好婆婆、22名好兒媳,在全社會(huì )形成了良好的社會(huì )風(fēng)氣;

  三是維權工作取得新進(jìn)展,充分發(fā)揮“婦女兒童維權站”的作用,廣泛宣傳《婚姻法》、《婦女權益保護法》等法律法規,使廣大婦女自覺(jué)學(xué)法、用法,更加注重運用法律武器維護自身的合法利益。

  部工作堅持“早”字入手,圓滿(mǎn)完成了市人武部安排的民兵整組現場(chǎng)會(huì )、基干民兵訓練任務(wù);超額完成年度冬季征兵任務(wù),全年共走出兵員25名,受到了上級部門(mén)和領(lǐng)導的一致好評。

  各位領(lǐng)導,以上是我們辦公室一年來(lái)的主要工作,我們深深地認識到,工作中還有很多缺點(diǎn)與不足。下一步,我們辦公室將以開(kāi)放的意識、寬闊的視野,不斷學(xué)習新的知識、掌握新的技能,朝著(zhù)提筆能寫(xiě)、張口能說(shuō)、有事能干的方向不斷努力,著(zhù)力提高自身素質(zhì),盡快增長(cháng)多方面才干,努力成為黨委、政府放心、部門(mén)群眾滿(mǎn)意的好參謀、好助手。

此致

敬禮!

姓名:

 日期:

升職加薪的申請書(shū)6

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  隨著(zhù)我公司的不斷發(fā)展狀大,我個(gè)人的本事也在不斷的提升和提高。我感激公司領(lǐng)導對我的栽培和幫忙,我十分的信任你們;趯镜臒釔(ài)和對領(lǐng)導的信任,鑒于此刻的工作職責范圍和工作強度,我期望月薪是xxxx元(在原基礎上增加300元)。

  如果對員工的工作沒(méi)有一個(gè)明確的激勵手段和考核標準,員工的素質(zhì)高低、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資,那對他們來(lái)說(shuō),為工作付出的滿(mǎn)腔熱情、犧牲的休息時(shí)間和身體健康來(lái)說(shuō)是不公平和不值得的。提出這樣的薪金要求,并不是居功自傲,我所付出的談不上功,所以請不要誤會(huì )我的本意,我只是實(shí)話(huà)實(shí)說(shuō)。我相信,只要付出,就會(huì )有收獲!如果公司領(lǐng)導認為我此刻的工作資料及質(zhì)量還未能到達xxxx元月薪的要求,我誠懇的期望您能提出誠肯的意見(jiàn)或提議,讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標,在提升自我本事的同時(shí)將工作做的更好,向更高的目標邁進(jìn)。

  也請您放心,如果公司不予研究,我仍然會(huì )像以前一樣,用進(jìn)取的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,不會(huì )所以怠慢工作,這是我的知識和修養要求我應當做到的。

  期待您的答復。

此致

敬禮!

xxx

  20xx年xx月xx日

升職加薪的申請書(shū)7

尊敬的領(lǐng)導:

  我叫鄭術(shù)兵,20xx年畢業(yè)于內江師范學(xué)院中文系,并取得本科學(xué)歷及文學(xué)學(xué)士學(xué)位。同年9月到四川省檔案學(xué)校任教,20xx年通過(guò)省屬事業(yè)單位公招考試正式進(jìn)入檔案校,20xx年6月1日被認定為專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位十二級,現已滿(mǎn)兩年,特向學(xué)校提出申請應聘十一級崗位。

  一、教學(xué)工作

  任職兩年來(lái),我時(shí)刻認真學(xué)習、貫徹、落實(shí)黨的各項教育教學(xué)方針政策,積極參加政治理論學(xué)習,努力提高自己的思想政治水平。每年積極參加學(xué)校組織的各項培訓活動(dòng),努力提高自己的業(yè)務(wù)水平。工作中虛心向領(lǐng)導、前輩學(xué)習,和同事有好相處,認真按時(shí)完成學(xué)校交辦的各項任務(wù)。兩年來(lái),在教學(xué)工作中長(cháng)期擔任《應用寫(xiě)作》課程的教學(xué)工作,20xx—20xx學(xué)年上期,我擔任了高職08級1班的《文秘寫(xiě)作》及高職08級2班、中專(zhuān)10級1班、中專(zhuān)10級3班的《應用工作》。下期我擔任了高職08級1班的《文秘寫(xiě)作》及高職08級2班、中專(zhuān)10級5班、中專(zhuān)10級6班的《應用工作》,全年教學(xué)課時(shí)600個(gè)。20xx-2012學(xué)年度上期擔任了中專(zhuān)11級6班、中專(zhuān)11級7班的《語(yǔ)文》教學(xué),下期擔任了高職20xx級1班《文秘寫(xiě)作》、高職20xx級2班《應用寫(xiě)作》教學(xué)工作,全年300個(gè)課時(shí),兩年來(lái)的教學(xué)平均課時(shí)為450個(gè)。

  教學(xué)過(guò)程中我課前認真備好課,認真鉆研教材,對教材的基本思想、基本概念,每句話(huà)、每個(gè)字都弄清楚,了解教材的結構,重點(diǎn)與難點(diǎn),掌握知識的邏輯,能運用 ,知道應補充哪些資料,怎樣才能教好。了解學(xué)生學(xué)生的興趣、需要、方法、習慣、學(xué)習

  新知識會(huì )有哪些困難,采取相應的預防措施?紤]教法,解決如何把已掌握的教材傳授給學(xué)生,包括如何組織教材、如何安排每節課的活動(dòng)。其次,認真上好每一節課,組織好課堂教學(xué),關(guān)注全體學(xué)生,注意信息反饋,調動(dòng)學(xué)生的有意注意,使其保持相對穩定性。同時(shí),想方設法創(chuàng )設教學(xué)情景,激發(fā)學(xué)生的興趣和情感,活躍課堂氣氛,使學(xué)生輕輕松松地學(xué)語(yǔ)文。課堂上講練結合,提問(wèn)面向全體學(xué)生,采用自主回答問(wèn)題的方式,誰(shuí)想回答問(wèn)題的就自己站起來(lái)回答,不用舉手。為了訓練學(xué)生的口語(yǔ)表達及寫(xiě)作能力,我安排了許多情景練習,如:模擬公文寫(xiě)作、公文改錯。課后主動(dòng)找學(xué)生了解他們的實(shí)際情況,把他們的反饋信息放到教學(xué)中來(lái)。做到按照學(xué)生的需求來(lái)開(kāi)展教學(xué)。認真批改作業(yè)布臵作業(yè)做到結合當前的實(shí)際生活。有針對性,有層次性。為了做到這點(diǎn),我常常到學(xué)校圖書(shū)館、閱覽室去搜集資料,對各種輔助資料進(jìn)行篩選,力求每一次練習都起到最大的效果。同時(shí)對學(xué)生的作業(yè)批改及時(shí)、認真,分析并記錄學(xué)生的作業(yè)情況,將他們在作業(yè)過(guò)程出現的問(wèn)題作出分類(lèi)總結,進(jìn)行透切的評講,并針對有關(guān)情況及時(shí)改進(jìn)教學(xué)方法,做到有的放矢。

  二、班主任工作

  任職期間我一直擔任高職20xx級1班的班主任工作,對于班主任工作我一直嚴格按照學(xué)校的各項管理規章制度來(lái)要求學(xué)生,并秉承“德高為師,身正為范”的教育理念,在工作中要求學(xué)生做到的自己首先做到,做好學(xué)生們人生的領(lǐng)路人。兩年來(lái),我班在學(xué)校各項活動(dòng)中表現突出,連續兩年獲得了春季田徑運動(dòng)會(huì )團體比賽第一名的成績(jì),獲得過(guò)“先進(jìn)團支部”稱(chēng)號兩次,全班的學(xué)風(fēng)良好,得到了學(xué)校師生的認同。

  三、管理工作

  20xx年7月,我還競聘了學(xué)校保衛科副科長(cháng)一職,在學(xué)校領(lǐng)導、老師們關(guān)心和幫助下,我競聘成功。擔任保衛科副科長(cháng)一職以來(lái),我始終牢記“安全工作無(wú)小事”,在工作中認真對待每一

  件事情,從未有過(guò)絲毫的疏忽和大意。我雖然年齡小、經(jīng)驗不足,但我有旺盛的工作激情,任職不敢說(shuō)自己干出了多大的成績(jì),至少學(xué)校的安全穩定工作一直是有條不紊的開(kāi)展著(zhù),今后我還將努力工作,為學(xué)校的發(fā)展貢獻做出自己應盡的職責。

  四、科研工作

  在平時(shí)的教育教學(xué)工作中,我認真總結體會(huì ),不斷的學(xué)習充實(shí)自己,撰寫(xiě)各種學(xué)術(shù)論文。在20xx年有幸參編了中職中專(zhuān)文秘類(lèi)專(zhuān)業(yè)規劃教材《會(huì )議組織與服務(wù)》(主編:童以鴻、石含洲)一書(shū)中的第九單元,并由科學(xué)出版社于20xx年9月出版發(fā)行。

  綜上所述,我任職專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位十二級以來(lái),工作是踏實(shí)認真的,履職是合格的,完全符合晉升職稱(chēng)的各項條件,特提出晉升專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位十一級申請,請批準!

  特此

敬禮!

  申請人:×××

  ×××年××月××日

升職加薪的申請書(shū)8

尊敬的領(lǐng)導:

  你好!

  xxx部門(mén)員工xxx,近期做了xxxx事,為公司直接或間接創(chuàng )造利潤多少,平時(shí)表現優(yōu)秀,實(shí)為公司之楷模,員工之典范。為了鼓勵先進(jìn),激勵中進(jìn),帶動(dòng)和鞭策后進(jìn),特申請為xxx部門(mén)員工加薪xx以做獎勵。

  希領(lǐng)導查實(shí)批準,萬(wàn)謝!

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

升職加薪的申請書(shū)9

  尊敬的各位上級領(lǐng)導、各位同志:

  大家好!首先感謝黨組和同仁們給我以這種方式同大家交流的機會(huì )。今天,我本著(zhù)鍛煉自己,提高自己的宗旨站到這里,競選辦公室主任一職,希望能得到大家的支持。

  本人現年 歲,中共黨員,大學(xué)文化,n年參加工作,先后從事過(guò)xxx、政務(wù)秘書(shū)等職。xx年末調入本單位,主抓辦公室等工作。在這里,我不想大談特談這些年來(lái)取得了哪些好成績(jì),因為榮譽(yù)屬于集體,成績(jì)屬于過(guò)去,我只想說(shuō),在近n年的工作和學(xué)習中,隨著(zhù)工作崗位和工作環(huán)境的不斷變換,我開(kāi)闊了眼界,綜合工作能力得到了很大提高,積累了相對豐富的工作經(jīng)驗。所有這些都有利于我盡快進(jìn)入工作角色,適應辦公室的工作要求。大家都知道,辦公室是一個(gè)綜合職能部門(mén),工作千頭萬(wàn)緒,紛繁復雜,任務(wù)艱巨。肩負著(zhù)樹(shù)立單位形象,促進(jìn)單位整體工作等方面的重要責任。我之所以競聘辦公室主任這個(gè)崗位,首先是對辦公室崗位的熱愛(ài),希望在今后的工作中,能為分局的發(fā)展做出比較大的貢獻;其次,為自己找到一個(gè)充分發(fā)揮特長(cháng)、施展才能的舞臺。

  愛(ài)因斯坦曾說(shuō)過(guò):"熱愛(ài)是最好的老師。"自參加工作以來(lái),我就本著(zhù)"干一行、愛(ài)一行"的精神,在不同的工作崗位上,刻苦學(xué)習,勇于實(shí)踐。不但積累了豐富的理論知識,而且文字綜合能力、組織協(xié)調能力、抓落實(shí)能力、管理能力都有了很大提高。尤其近一年的分局辦公室工作,憑著(zhù)自己的勤奮,積累了許多專(zhuān)業(yè)知識,進(jìn)一步找準了技術(shù)監督業(yè)務(wù)與行政工作的結合點(diǎn),極大地增強了我從事辦公室工作,并做好辦公室工作的信心和決心。

  如果說(shuō)我在過(guò)去的工作、學(xué)習中取得了一點(diǎn)進(jìn)步和成績(jì),應該主要得益于組織的培養,得益于上級領(lǐng)導的關(guān)懷,更加得益于同仁們的支持、幫助。假如我這次能夠競聘成功,我將繼續和大家一道并肩作戰,共同奮斗,群策群力把辦公室的各項工作搞的更好,為局上級領(lǐng)導班子服好務(wù),為全局職工服好務(wù),為事業(yè)服好務(wù)。具體地說(shuō),就是要"堅持一個(gè)原則、做到三個(gè)服從,當好分局'四員'"。

  "一個(gè)原則"就是上為分局上級領(lǐng)導分憂(yōu),當好參謀助手,下為職工服務(wù),做到有力配合,主動(dòng)補臺,并將其作為全部工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。

  "三個(gè)服從"即個(gè)性服從黨性,感情服從原則,主觀(guān)服從客觀(guān)。做到服務(wù)不缺位,主動(dòng)不越位,服從不偏位,融洽不空位。

  "四員"即一是獻計獻策,當好"咨詢(xún)員"。辦公室作為聯(lián)系上下左右的橋梁紐帶,是各種信息的集散中心。如果有幸當選辦公室主任,我將積極主動(dòng)地站在全局的角度思考問(wèn)題,為上級領(lǐng)導決策提供信息、出謀劃策,當好"咨詢(xún)員"。二是立足本職,當好"服務(wù)員"。為上級領(lǐng)導服務(wù)是辦公室主任義不容辭的職責,上級領(lǐng)導交辦的工作要不折不扣地完成。但是,為上級領(lǐng)導服務(wù)的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)是為群眾服務(wù)。因此,如果我能當選辦公室主任,一定會(huì )密切聯(lián)系廣大干部職工,傾聽(tīng)大家的呼聲,了解大家的疾苦,力爭為大家當好"管家",做一名合格的"服務(wù)員"。三是搞好關(guān)系,當好"協(xié)調員"。辦公室是分局的樞紐,需要處理好內部和外部的各種關(guān)系。如果有幸當選辦公室主任,我一定會(huì )注意團結,顧全大局,與本科室人員和其他科室協(xié)調好關(guān)系,堅決抵制內耗現象,以確保各項措施的順利落實(shí)。四是加強管理,當好"管理員"。辦公室工作面寬事雜,只有加強管理,才能保證工作寬而不推,雜而有序。如果有幸當選辦公室主任,我一定會(huì )加強管理,完善各項制度,對本辦公室人員做到責任明確,任務(wù)具體,充分調動(dòng)每個(gè)同志的積極性和創(chuàng )造性,使辦公室形成一個(gè)團結協(xié)作的戰斗集體。

  古人說(shuō):"不可以一時(shí)之得意,而自夸其能;亦不可以一時(shí)之失意,而自墜其志。"我將以這句話(huà)自勉。如果組織需要我在原崗位繼續工作,我會(huì )服從分配,將一如既往地勤奮學(xué)習、努力工作,在自己的崗位上,用信仰詮釋追求的快樂(lè ),用責任演譯拼搏的人生。

  最后以一首對聯(lián)結束我的競聘,上聯(lián)是"成固可喜,寵辱不驚看花開(kāi)",下聯(lián)是"敗亦無(wú)悔,去留無(wú)意隨云卷",橫批是"與時(shí)俱進(jìn)"。

  希望上級領(lǐng)導和同仁們支持我!謝謝大家!

  此致

  敬禮!

  XXX

  XXXX年XX月XX日

升職加薪的申請書(shū)10

經(jīng)理好:

  隨著(zhù)我公司的不斷發(fā)展,我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。這段共同成長(cháng)的歲月里,同事們給予了我很多。我感謝公司領(lǐng)導對我的栽培和幫助。

  我是xx年8月進(jìn)入公司的,自加入公以來(lái),始終以快樂(lè )飽滿(mǎn)的情緒投入到工作學(xué)習中去,一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司的發(fā)展做出了自己應盡的責任,因為您是我的直接領(lǐng)導,這些您應該是了解的,您甚至可以從同事們那里得到對我的評價(jià)。

  我相信,只要付出,就會(huì )有收獲,因此我向您提出加薪請求,希望領(lǐng)導對我的申請能夠加以重視。

  如果公司領(lǐng)導認為我現在的工作內容及質(zhì)量還未能達到加薪的要求,我誠懇的希望您對對意見(jiàn)或建議,讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標,在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好,向更高的目標邁進(jìn)。

  也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會(huì )像以前一樣,用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,不會(huì )因此怠慢工作,這不是我惟一的追求。

  此致

敬禮!

  申請人:

  年 月 日

升職加薪的申請書(shū)11

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  我自從x年x月x日有幸進(jìn)入工作以來(lái),在此期間始終抱著(zhù)“x是我家”的信念以快樂(lè )飽滿(mǎn)的情緒投入到工作學(xué)習中去,一直認認真真、兢兢業(yè)業(yè)地對待我的每項工作,力求把工作做得盡善盡美,不敢有絲毫懈怠之心。為發(fā)展做出了自己應盡的責任,與共同進(jìn)步共同發(fā)展,不折不扣的完成各位領(lǐng)導交給的各項工作,保質(zhì)保量的完成各位領(lǐng)導交給的各項任務(wù)。在提高個(gè)人工作技術(shù)經(jīng)驗的同時(shí),有幸為添磚加瓦略盡自己的綿薄之力。此實(shí)乃我的榮幸。所有這些都是與您的領(lǐng)導和關(guān)心重視人才培養是密不可分的。我為能遇到您這樣的領(lǐng)導感到慶幸,在這段共同成長(cháng)的歲月里,我對領(lǐng)導及同事產(chǎn)生了深厚的感情。我喜歡工作氛圍,喜歡每一個(gè)同事們,更感謝您對我的載培和幫助,我非常的信任你們。

  隨著(zhù)不斷的發(fā)展,我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步,工作職責范圍和工作量也在相應地增加,工作強度不斷加大,同時(shí)我們所處的城市是一個(gè)正以驚人的速度向前發(fā)展的城市。無(wú)論是經(jīng)濟還是消費水平在全國都是名列前茅的,而且物價(jià)在不斷上漲,目前的社會(huì )經(jīng)濟和物價(jià)也呈通貨膨漲趨勢。在這種形勢下,現在的工資水平已顯得很單薄,鑒于以上因素,為了能更好地為服務(wù),也為了使自己能更好的發(fā)展,特此向領(lǐng)導提出加薪申請。希望在原工資的`基礎上提升百分之二十的工資。人追求的目標越高,他的才能就發(fā)展越快,才能為創(chuàng )造更大的價(jià)值。薪酬是衡量工作價(jià)值的最佳標準。薪酬的高低直接決定了工作績(jì)效和質(zhì)量的高低,以及工作心情的好壞。從某種程度上來(lái)說(shuō),一份好的薪酬能給人帶來(lái)強大的工作動(dòng)力和精神激勵,并同時(shí)帶動(dòng)了工作的極積性。我相信對于有一定能力和執行力的人來(lái)說(shuō),是不會(huì )吝嗇的。使之能夠為我解除后顧之憂(yōu),安心的為服務(wù),我相信,只要有付出,就會(huì )有收獲的真理。

  如果領(lǐng)導認為我現在的工作內容及質(zhì)量未能達到這個(gè)加薪標準,我誠懇地希望領(lǐng)導能提出寶貴的意見(jiàn)或建議,讓我在今后有一個(gè)努力的方向和目標,在提升自己能力的同時(shí)將工作做得更好。向更高的目標邁進(jìn)。當然,加薪不是目的。我只是希望讓我們做得更好,期待您的答復。謝謝領(lǐng)導!

此致

敬禮!

申請人:

  x年x月x日

升職加薪的申請書(shū)12

尊敬的領(lǐng)導:

  在公司監管業(yè)務(wù)不斷擴大、監管技術(shù)不斷提高、監管強度不斷增加的情況下,我部現場(chǎng)監管員都能盡心盡職的完成現場(chǎng)監管工作。

  經(jīng)過(guò)慎重的考慮,我部特提出加薪請求,理由如下:1、目前我部現有現場(chǎng)監管員11人,入職在一年以上現場(chǎng)監管員共有4人,皆對現場(chǎng)監管的具體工作極其熟悉、負責;2、以現有現場(chǎng)監管員薪酬做平行參考,比較的結果是:相同的薪水,老員工要負責新員工的工作指導,承擔新員工的工作責任;3、薪酬是衡量工作價(jià)值的最佳標準。薪資的高低直接決定了公司對員工工作的認可。從某種程度上說(shuō),一份好薪水可以給員工帶來(lái)強大的激勵,帶動(dòng)工作積極性,使其安心為公司服務(wù)。

  因此,我部申請對于入職一年以上的現場(chǎng)監管員,每月薪資標準提高30-50元。 請公司領(lǐng)導批示為盼!

  此致

敬禮!

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

升職加薪的申請書(shū)13

  篇一:

  尊敬的領(lǐng)導: 您好!

  自20xx年2月我有幸進(jìn)入公司以來(lái),近1年了,首先感謝公司領(lǐng)導對我關(guān)心和重視,為我提供了這么好工作環(huán)境,學(xué)習平臺。自加入公司以來(lái),我始終抱著(zhù)“公司是我家,繁榮靠大家”的信念以快樂(lè )飽滿(mǎn)的情緒投入到工作學(xué)習中去,一直認認真真、兢兢業(yè)業(yè)地對待我的每項工作,力求把工作做得盡善盡美,不敢有絲毫懈怠之心,為公司的發(fā)展做出了自己應盡的責任,與公司共同進(jìn)步共同發(fā)展。在提高個(gè)人工作技術(shù)經(jīng)驗的同時(shí),有幸為公司添磚加瓦略盡綿力,您是我的領(lǐng)導,這些您應該是了解,您甚至可以從同事們那里得到對我評價(jià)。

  我相信,只要付出,就會(huì )有收獲,因此我向您提出升職加薪請求,希望領(lǐng)導對我申請能夠加以重視。 我的理由如下:

  隨著(zhù)公司的業(yè)務(wù)不斷發(fā)展,個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步,解決問(wèn)題的效率越來(lái)越高,同時(shí)工作職責范圍和工作量也在相應地增加、工作強度不斷加大,如能獨立設計光伏系統、獨立完成施工技術(shù)指導,在施工現場(chǎng)有一定施工指導經(jīng)驗、適應出差;熟悉公司產(chǎn)品生產(chǎn)要求,能跟進(jìn)生產(chǎn)要求按時(shí)按質(zhì)完成生產(chǎn)及包裝和發(fā)貨等公司內務(wù)。同時(shí),為滿(mǎn)足公司發(fā)展需要,還帶領(lǐng)新進(jìn)同事工作學(xué)習。

  人追求的目標越高,他的才能就發(fā)展的越快,才能為企業(yè)創(chuàng )造更大的價(jià)值。如果對員工的工作沒(méi)有一個(gè)明確的激勵手段和考核標準,員工的素質(zhì)、能力高低、做多做少、做好做壞拿的都是一樣的工資,那對他們來(lái)說(shuō),為工作付出的滿(mǎn)腔熱情是不公平和不值得的。我相信對于有一定能力和執行力的員工,老板是不會(huì )吝嗇的,使之能夠解除后顧之憂(yōu),安心為企服業(yè)務(wù)。

  如果您認為我現在的工作內容及質(zhì)量還未能達到這個(gè)升職加薪標準,我誠懇地希望您能提出寶貴的意見(jiàn)或建議,讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標,在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好,向更高的目標邁進(jìn)。

  加薪不是目的,只是希望讓我們做得更好! 期待您的答復。

  此致

  敬禮!

升職加薪的申請書(shū)14

公司領(lǐng)導:

  我是xxx年xx月進(jìn)入公司的,首先感謝公司領(lǐng)導對我的關(guān)心和重視,為我提供了這么好的工作環(huán)境。使我迅速的融入到工作中去,跟同事們打成一片。

  自加入以來(lái),始終以快樂(lè )飽滿(mǎn)的情緒投入到工作學(xué)習中去,一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司的發(fā)展做出了自己應盡的責任。此外在做好本職工作的同時(shí),參加各種培訓考試學(xué)習,比如xxxx,以期為公司在以后的發(fā)展道路上再添磚瓦。

  所有這些都是與公司領(lǐng)導關(guān)心重視人才培養是密不可分的,我為能遇到這樣的公司領(lǐng)導而感到慶幸。

  然而我們所處的城市是一個(gè)正以驚人的速度向前發(fā)展的城市,無(wú)論是在經(jīng)濟還是消費水平在全國都是名列前茅。在這種形勢下,現有的工資水平顯得有些單薄,已經(jīng)成為限制我自身發(fā)展的最主要因素之一。

  為了能跟好的為公司效力,也為了使自身能得到更好的發(fā)展,特此向公司領(lǐng)導提出加薪申請。申請工資及福利向上提升xxxx%。

  當然加薪不是目的,只是希望讓我們做得跟好!

此致

敬禮!

申請人:xx

xx年xx月xx日

升職加薪的申請書(shū)15

尊敬的領(lǐng)導:

  你們好,我們于20xx年7月被公司領(lǐng)導聘請于振邦實(shí)驗學(xué)校小學(xué)部任教。當時(shí),學(xué)校領(lǐng)導都一致認為我倆是具有一專(zhuān)多能的綜合素質(zhì)強的好老師,也愿意為我們提供和搭建一個(gè)施展自己教育才能的平臺,相關(guān)領(lǐng)導還當面承諾我倆:應屆畢業(yè)生(我倆)一年見(jiàn)習期滿(mǎn)后,學(xué)校立即同意轉正,協(xié)議工資相應提高(至少)為20xx元/月。于是,我倆滿(mǎn)懷著(zhù)激情和希望在自己的崗位上兢兢業(yè)業(yè),刻苦努力。

  在這兩年里,我倆分別曾擔任過(guò)不同年級的語(yǔ)文、數學(xué)主課教學(xué),學(xué)生成績(jì)的優(yōu)秀率幾乎每次都為100%;在每次的文藝活動(dòng)和板報設計中,我倆也是首當其沖,主動(dòng)承擔重任。在班主任工作中,我倆也是耐心細致地關(guān)心每個(gè)學(xué)生,起早貪黑地陪護和輔導學(xué)生,任勞任怨,沒(méi)有半句怨言。我想:在小學(xué)部老師中勞動(dòng)強度相同的情況下、我們的協(xié)議工資還是停留在1700元/月、跟其它教師的差距還是那么大、原先領(lǐng)導的承諾不能兌現的話(huà),我們心里真的會(huì )很難受、很傷心,而且真擔心我倆會(huì )失去原有的工作激情和繼續奮戰一線(xiàn)的勇氣。其實(shí),為了學(xué)生,我倆得繼續工作;為了學(xué)校,我倆也愿意繼續努力。

  基于以上的實(shí)際情況,望各位領(lǐng)導能批準我們的加薪請求。我倆一定會(huì )加倍努力,為學(xué)校創(chuàng )造更輝煌的業(yè)績(jì),為學(xué)校的騰達和發(fā)展貢獻自己的所有光和熱。

此致

敬禮!

xxx

20xx年xx月xx日

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