員工加薪申請書(shū)[優(yōu)秀15篇]
在現在社會(huì ),各種申請書(shū)頻頻出現,我們在寫(xiě)申請書(shū)的時(shí)候需要注意問(wèn)題。為了讓您不再為寫(xiě)申請書(shū)頭疼,下面是小編精心整理的員工加薪申請書(shū),歡迎閱讀與收藏。
員工加薪申請書(shū)1
公司領(lǐng)導:
我是xx年x月進(jìn)入公司的,首先感謝公司領(lǐng)導對我的關(guān)心和重視,為我提供了這么好的工作環(huán)境。使我迅速的融入到工作中去,跟同事們打成一片。
自加入以來(lái),始終以快樂(lè )飽滿(mǎn)的情緒投入到工作學(xué)習中去,一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司的發(fā)展做出了自己應盡的責任。此外在做好本職工作的同時(shí),參加各種培訓考試學(xué)習,比如xx,以期為公司在以后的發(fā)展道路上再添磚瓦。
所有這些都是與公司領(lǐng)導關(guān)心重視人才培養是密不可分的,我為能遇到這樣的公司領(lǐng)導而感到慶幸。
然而我們所處的城市是一個(gè)正以驚人的速度向前發(fā)展的城市,無(wú)論是在經(jīng)濟還是消費水平在全國都是名列前茅。在這種形勢下,現有的'工資水平顯得有些單薄,已經(jīng)成為限制我自身發(fā)展的最主要因素之一。
為了能跟好的為公司效力,也為了使自身能得到更好的發(fā)展,特此向公司領(lǐng)導提出加薪申請。申請工資及福利向上提升xx%。
當然加薪不是目的,只是希望讓我們做得跟好!
此致
敬禮!
申請人:x
x年xx月xx日
員工加薪申請書(shū)2
尊敬的領(lǐng)導:
你好!
xxxxxxx部門(mén)員工xxxxx,近期做了xxxxxxxxxxxx事,為公司直接或間接創(chuàng )造利潤多少,平時(shí)表現優(yōu)秀,實(shí)為公司之楷模,員工之典范。為了鼓勵先進(jìn),激勵中進(jìn),帶動(dòng)和鞭策后進(jìn),特申請為xxxxxx部門(mén)員工加薪多少以做獎勵。希領(lǐng)導查實(shí)批準,萬(wàn)謝!
xxxxxx部門(mén):xxxx主管
20xx年xxxx月xxxx日
員工加薪申請書(shū)3
您好
不知不覺(jué)加入已經(jīng)兩年了,這兩年里公司良好的氛圍及工作崗位,讓我工作非常愉快;公司提供的培訓,讓我能不斷的提升自己;5個(gè)月個(gè)北京support工作,也讓我有許多難忘的體驗..這一切我一直心存感激,非常感謝公司提供的一切。所以,兩年來(lái)我也盡力把工作做好,每一個(gè)CASE我都會(huì )去總結,每一次ONSTIE我都希望能有所收獲和提高,經(jīng)過(guò)兩年的努力,我相信自己的技術(shù)及能力已經(jīng)能勝任絕大部分的工作,甚至能應付更tough更有挑戰性的任務(wù)。所以我也相信將來(lái)自己能為公司作出更大的貢獻。
廣州account的重新劃分后,現在的majoraccount有三個(gè):,和。其中和都屬于P24的客戶(hù),有較多的business的機會(huì ),也很有可能發(fā)展成AO客戶(hù),所以都非常重視。對這幾個(gè)majoraccount的support上,我覺(jué)得自己做的很不錯,和客戶(hù)都對我較為信任。在下一步工作中,我希望能在此基礎上能更加加強和的communicatoin,爭取更多的CASE機會(huì ),我相信在你的帶領(lǐng)下,我們共同努力,廣州的CASE量一定會(huì )不斷提高。廣州team也一定會(huì )為公司作出自己的貢獻。
很高興公司能堅守廣州這一塊陣地,我相信這是個(gè)英名的決策,我希望自己也能繼續堅守下去,兩年來(lái)看著(zhù)廣州的同事一個(gè)個(gè)離開(kāi),但我想公司和我都有相同的.期望,我們都期望廣州能在堅守下突出重圍開(kāi)創(chuàng )新的格局。但是,回歸現實(shí),在目前的情況下,廣州的CASE量還不能保持穩定(這個(gè)跟整個(gè)廣州的大環(huán)境有關(guān)),有時(shí)CASE量會(huì )少的可憐,比如4月份,我的工時(shí)只有9個(gè),最后拿到手的工資估計不會(huì )超過(guò)2.5K.這種情況下,對基本的生活會(huì )造成很大的壓力,對工作積極性也會(huì )有一定影響。
基于此,我現向您提出加薪申請,而且希望加薪幅度在1K以上,希望公司領(lǐng)導能給予考慮,謝謝!
xxx
xxxx年xx月xx日
員工加薪申請書(shū)4
尊敬的領(lǐng)導:
我自xxxx年xx月份有幸進(jìn)入公司以來(lái),始終抱著(zhù)“公司是我家,繁榮靠大家”的信念以快樂(lè )飽滿(mǎn)積極的情緒投入到工作學(xué)習中去,一直認認真真、兢兢業(yè)業(yè)地對待我的每項工作,力求把工作做得盡善盡美,不敢有絲毫懈怠之心,為公司的發(fā)展做出了自身應盡的責任,與公司共同進(jìn)步共同發(fā)展。在提升個(gè)人工作技術(shù)經(jīng)驗的同時(shí),有幸為公司添磚加瓦略盡綿力,此實(shí)為我的榮幸。所有這些都是與您的領(lǐng)導和關(guān)心重視人才培養是密不可分的,我為能遇到您這樣的領(lǐng)導而感到慶幸。在這段共同成長(cháng)的歲月里,我對公司的'領(lǐng)導及同事產(chǎn)生了深厚的感情,我喜歡公司的工作氛圍,喜歡公司的每一個(gè)伙伴們。我給予了他們的同時(shí),他們也給予了我更多。更感謝您對我的栽培和幫助,對此我銘記于心。
隨著(zhù)公司的業(yè)務(wù)不斷發(fā)展擴大,我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步,同時(shí)工作職責范圍和工作量也在相應地增多、工作強度不斷增加。在此我列舉一下我的工作成績(jì):1。xxxxxxxxxxx;2。xxxxxxxxxx;3。xxxxxxxxxxxxxx;4。xxxxxxxxxxxxx;5。xxxxxx;6。xxxxxxxx;7。xxxxxxxxxxxxxx;8。xxxxxxxxxxxxx;9。xxxxxxxx;10。xxxxxxxx。同時(shí)我們所處的城市是一個(gè)正以驚人的速度向前發(fā)展的城市,無(wú)論是經(jīng)濟還是消費水平在全國都是排的上號的,因為我個(gè)人的負擔比較1大,每月房租開(kāi)支、生活消費等其它開(kāi)支,經(jīng)濟負擔壓力有些重,這些對工作積極性有些影響,希望公司能把我個(gè)人工資增多至每月月薪為xxxx元/月,我將更加努力工作,為公司創(chuàng )造更大的價(jià)值。
我相信,只要付出,就會(huì )有收獲,因此我向您明確提出加薪請求,希望您對我的申請能加以重視。人追求的目標越高,他的才能就發(fā)展的越快,才能為企業(yè)創(chuàng )造更大的價(jià)值。真誠期待您的答復!
特此
敬禮!
申請人:×××
×××年××月××日
員工加薪申請書(shū)5
經(jīng)理:
您好!時(shí)間過(guò)得好快,一眨眼我來(lái)到公司已經(jīng)一年半了。在您的正確領(lǐng)導下,公司的業(yè)績(jì)取得了飛速發(fā)展,我們的市場(chǎng)正在擴展,我們的技術(shù)正在提高。能取得這樣的成績(jì)和大家的努力是分不開(kāi)的。
去年是不同尋常的一年,“xx系統”全面升級B/S結構,項目開(kāi)發(fā)的初期是艱苦的,不少同事都在加班加點(diǎn)的往前趕進(jìn)度,公司的項目比較特殊要用到比較高級的腳本技術(shù),在這個(gè)項目中我多次修改界面,來(lái)達到用戶(hù)的要求。說(shuō)實(shí)在的大家都很辛苦。任勞任怨大家都沒(méi)有怨言,也沒(méi)有提出加班費,為的就是提前完成項目,爭取早點(diǎn)驗收,讓公司早點(diǎn)拿到錢(qián)。在這樣困難的.情況下,我們的隊伍經(jīng)受?chē)谰目简。項目最終在規定的期限內完成。隨后的幾個(gè)項目,在吸取上一個(gè)項目的經(jīng)驗后,在工程質(zhì)量方面有了進(jìn)一步的提高。從項目完成的效果來(lái)看還是讓人滿(mǎn)意的。
今年無(wú)論從個(gè)人的技術(shù)水平,還是從學(xué)習能力來(lái)看都有了很大的提高。FLASH、框架設計、頁(yè)面設計都得到了全面提高,公司就是在我技術(shù)提高后建立的,雖然還是有點(diǎn)瑕疵,但是做的還算新穎得到了大家的認可。公司在代碼管理方面比以前更加規范化了。使用了VSS管理源代碼,解決了以往版本管理混亂的問(wèn)題。我的打包(InstallShield)技術(shù)進(jìn)一步的提高,為了用戶(hù)方便升級,做了好多升級包,幫助公司節省費用。為公司積累技術(shù)做出貢獻。
員工的工作成績(jì)和進(jìn)步需要老板的認可,我現在的技術(shù)比起剛進(jìn)公司的時(shí)候進(jìn)步了很多。僅有的一次調薪是在我進(jìn)入公司后的一個(gè)月,到現在已經(jīng)一年半了?墒枪べY還是和以前一樣。其實(shí)我現在做的工作是,設計+美工+ASP編碼。除了這些我還利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習了、DELPHI和大型數據庫,現在基本上具備用這些語(yǔ)言開(kāi)發(fā)的能力。我有認識的朋友他們和我做同樣的事情月薪都比我高。他們每年都會(huì )調薪一次,鑒于我技術(shù)和學(xué)習能力的提高公司可否考慮授受我的加薪要求。期盼和您進(jìn)一步的溝通。
此致
敬禮!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
員工加薪申請書(shū)6
尊敬的領(lǐng)導:
您好!
一轉瞬來(lái)公司工作______了,首先感謝公司重視,為我供應了這么好的工作環(huán)境,再次要感謝公司給我這么好的工作機會(huì ),讓我實(shí)現了當老師的幻想。很感謝__總對我的關(guān)懷與重視,在這么多老師中選擇將我留下。通過(guò)這四五個(gè)月的栽培,我的教學(xué)閱歷漸漸豐富起來(lái),個(gè)人的力量也在不斷的提升和進(jìn)步。我感謝公司領(lǐng)導對我的栽培和關(guān)心。不想當將軍的'士兵不是好士兵,不想升職加薪的員工不是好員工。有了追求,員工的才力才能得到進(jìn)展,才能為企業(yè)制造更大的價(jià)值。請原諒我的冒昧,我想請問(wèn)一下我們公司對員工的工作沒(méi)有一個(gè)明確的激勵手段和考核標準?是根據員工的素養凹凸工作表現還是根據員工的工作年限和社會(huì )閱歷進(jìn)行考核?誠然,我進(jìn)公司時(shí)間不是很久,工作閱歷也沒(méi)有其他老老師那么豐富,但是我信任我的工作熱忱,專(zhuān)業(yè)學(xué)問(wèn)和對教育事業(yè)的喜愛(ài)能讓彌補這些方面的不足。在這里我就不說(shuō)自己工作做的怎么樣、工作態(tài)度怎么樣了,由于您是我的直接領(lǐng)導,這些信任您特別了解。這次__總把學(xué)校這邊交給我管理,讓我接替王老師的工作,這就是薛總對我工作表現的確定,是對我工作力量的信任,我感到很興奮。但是我目前的基本工資是1800+110午飯補貼—醫保社保,在福州這樣一個(gè)消費水平高的沿海城市,每個(gè)月工資用于食宿就所剩無(wú)幾了,所以經(jīng)濟上的困難對我來(lái)說(shuō)的確是個(gè)很大的困難。通過(guò)這段時(shí)間的接觸,我覺(jué)得__總是個(gè)直率的人所以我才能這么直接地說(shuō)出心中的愿望,才敢在此冒昧地向公司提出加薪的要求,并不是“居功自傲”,我為公司所付出的談不上“功”,所以請公司不要誤會(huì )我的本意,我只是作為一名員工跟一個(gè)自己信任的領(lǐng)導進(jìn)行溝通和溝通。由于__總使我信任,只要付出,就會(huì )有回報!
假如公司認為我現在的工作內容及質(zhì)量還未能達到加薪的要求,我懇切的盼望您能提出誠肯的看法或建議,讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標,在提升自己力量的同時(shí)將工作做的更好,向更高的目標邁進(jìn)。也請您放心,假如公司不予考慮,我仍舊會(huì )像以前一樣,用樂(lè )觀(guān)的、仔細負責的態(tài)度去做好每一件事,不會(huì )因此怠慢工作,這是我的學(xué)問(wèn)和修養要求我應當做到的。
期盼您的答復。
此致
敬禮
申請人:
日期:
員工加薪申請書(shū)7
領(lǐng)導:
您好!
本人從畢業(yè)后向來(lái)在工作,至今已經(jīng)是第X個(gè)年頭過(guò)半了。經(jīng)過(guò)謹慎的考慮,特向您提出加薪懇求,理由如下:
目前我所負責的工作內容有:業(yè)務(wù)跟單助理,對外輔料操作員,輔助辦公室內勤工作。作為輔助跟單,哪里須要往哪上,這個(gè)忙完幫另外一個(gè),眾多的工作內容造成我目前的`工作狀態(tài):業(yè)務(wù)員空時(shí)我不空,業(yè)務(wù)員忙時(shí)我更忙。
杭辦是杭州市規模較大的外企杭辦之一,但至今本人的薪水為〔稅后多點(diǎn)〕,遠低杭州市平均月薪水平。而能給我帶來(lái)額外收入的外單越來(lái)越少,今年至今的月均提成也只能到達¥/月。兩者相加,仍然低于杭州市平均月薪水平。
以?xún)炔繂T工薪水平做平行參考,比擬的結果是:一樣的薪水,本人從事更多的工作內容;或者一樣的工作內容,而本人獲得的卻偏低的薪水。
基于以上實(shí)際狀況,懇請領(lǐng)導考查并同意給本人提高薪水。
此致
敬禮!
員工加薪申請書(shū)8
尊敬的公司領(lǐng)導:
我是貴公司的老員工,已經(jīng)在公司工作了五年。感謝公司一直以來(lái)對我的支持和關(guān)心,逐漸讓我在工作中成長(cháng)和進(jìn)步。
近期,對比其他同事的薪資,我發(fā)現我的薪資較低,無(wú)法滿(mǎn)足我生活的需要。因此,我想向公司申請加薪。以下是我提出的理由:
1、我的表現得到了同事和客戶(hù)的認可
在工作過(guò)程中,我的責任心和職業(yè)素養一直高度重視。我始終認真對待工作,與同事和客戶(hù)建立了良好的關(guān)系,贏(yíng)得了他們的信任。這也反映在我的工作簡(jiǎn)報和客戶(hù)反饋中。因此,我認為我的表現應該得到公司的認可,其中之一就是加薪。
2、我的能力和技能得到提升
在過(guò)去的五年中,我通過(guò)公司提供的內部培訓和相關(guān)課程,不斷學(xué)習和優(yōu)化自己,F在,我已經(jīng)勝任了許多高級工作,具備了更高的工作能力和技能水平。當然,這樣的進(jìn)展也需要更高的.薪酬收入來(lái)體現。
3、補貼生活和家庭成本
隨著(zhù)時(shí)間的推移,生活成本和家庭責任會(huì )逐漸增加。目前,我個(gè)人和家庭的一些生活支出需要更多的資金。薪酬調整將幫助我更好地應對這些費用,并在公司繼續提供高質(zhì)量的工作。
尊敬的領(lǐng)導,我受到公司的培訓,以及領(lǐng)導和同事的支持,已經(jīng)得到了大量的發(fā)展。相信公司也希望看到員工的進(jìn)步和發(fā)展,并為之付出相應的回報。針對我的申請,我建議公司參考市場(chǎng)行情和崗位與員工的相應等級,以公正的方式進(jìn)行薪酬調整。
感謝您對我的申請的重視和支持,并希望能得到公司更多的發(fā)展機會(huì )和支持。如果需要更多文件或信息,請隨時(shí)與我聯(lián)系。
xxx
xx年xx月xx日
員工加薪申請書(shū)9
尊敬的領(lǐng)導:
您好!
作為個(gè)人,自入職xx公司以來(lái),感受到公司對職員最真誠的關(guān)懷和培養,受到幾位領(lǐng)導的器重、關(guān)懷和幫助,都銘記于心,也會(huì )在未來(lái)的工作中再接再勵努力進(jìn)取,不斷發(fā)展自己,為企業(yè)作出更大的貢獻。
目前企業(yè)處在極需快速發(fā)展階段,有很多需要完善的地方。人最重要的是思維,是意識,在這點(diǎn)上對本企業(yè)各方面的客觀(guān)要求和思維意識,本員工應該算是積極的、特別要求進(jìn)步的同志,也隨時(shí)隨地在向各位同事宣揚貫徹各種進(jìn)步思想,期望他們可以同樣進(jìn)步,以廠(chǎng)為家,有主人翁精神,為我們企業(yè)的發(fā)展擴大潛力。其實(shí)最重要是大家的思想觀(guān)念中應該拋棄那種落后的觀(guān)念和工作方法,以先進(jìn)的、科學(xué)的現代理論和方法指導工作并運用,這樣企業(yè)才能在現代激烈的競爭中立足并發(fā)展,而這正是一年中我為之努力的重要工作。
在這一年中雖然不敢說(shuō)個(gè)人在企業(yè)工作中發(fā)揮了怎樣的帶動(dòng)作用,但絕對積極主動(dòng)出謀劃策、全心全意為企業(yè)發(fā)展鞠躬盡瘁。非常高興在企業(yè)的運營(yíng)中能夠發(fā)揮自己的`作用,為企業(yè)的進(jìn)步和發(fā)展盡到自己的力量,而這同時(shí)也是我個(gè)人價(jià)值的重要體現。
薪酬是衡量工作價(jià)值的標準,我們員工也非常理解在追求利潤化的情況下,公司會(huì )需要降低各種成本。不過(guò)企業(yè)經(jīng)營(yíng)本身的目的是為了獲取經(jīng)營(yíng)利益,工資福利的目的則是開(kāi)發(fā)企業(yè)的人力資源、最終提升企業(yè)的經(jīng)營(yíng)效益。對于企業(yè)外部而言,薪情的好壞影響到企業(yè)的外部競爭力(如知名度、美譽(yù)度、優(yōu)秀員工等),進(jìn)而影響到企業(yè)的生存和發(fā)展;對企業(yè)內部而言,薪情的高低直接決定了員工工作的績(jì)效、心情的好壞。從某種程度上說(shuō),好薪情給員工帶來(lái)強大的激勵,帶動(dòng)工作積極性;反之增加怠工情緒,最終影響企業(yè)潛能的開(kāi)發(fā)。我相信對于有一定能力和執行力的員工,老板是不會(huì )吝嗇的,使之能夠解除后顧之憂(yōu),安心為企業(yè)服務(wù)。
就目前市場(chǎng)行情和所知道的情況、朋友同行,根據xx類(lèi)的行業(yè)、崗位和工作內容、工作年限的不同,一般薪酬在xx左右。因為我們企業(yè)在目前各方面體系正處于完善階段,客觀(guān)說(shuō),薪酬福利體系有所欠缺暫時(shí)沒(méi)有定期加薪也是能夠理解的,所以特提出加薪申請,以期得到領(lǐng)導對本人工作成績(jì)的肯定和鼓勵,更是對未來(lái)工作積極性的激勵。如果本員工工作中尚有有待改進(jìn)的部分,也敬請領(lǐng)導批評指正,我一定謹記于心、樂(lè )于修正進(jìn)步。望幾位領(lǐng)導給予批準為感!
衷心祝愿幾位領(lǐng)導事業(yè)如日中天、xx公司蒸蒸日上財源廣進(jìn)!
此致
敬禮!
申請人:
20xx年xx月xx日
員工加薪申請書(shū)10
尊敬的公司領(lǐng)導:
您好!
本人于20xx年10月9日應聘到本公司以來(lái),任職技術(shù)部設計員工作已有1年零1個(gè)月。隨著(zhù)企業(yè)的不斷發(fā)展,我個(gè)人能力也在不斷的提升,在這段共同成長(cháng)的歲月里,我對企業(yè)及很多公司各級同事產(chǎn)生了深厚的感情,社會(huì )經(jīng)驗及工作業(yè)務(wù)能力也有非常大的提高。感謝公司領(lǐng)導對我的栽培和幫助,我非常的信任你們。由于現階段隨著(zhù)物價(jià)水平的提高,生活成本相應的增加。為維持正常的個(gè)人開(kāi)銷(xiāo),恰逢11月份的調薪機會(huì ),本人申請給予調薪,望領(lǐng)導予以批準。
在加入公司的這一年中,隨著(zhù)工作的開(kāi)展和我不斷的學(xué)習,我對公司產(chǎn)品結構以及產(chǎn)品制造工藝有了非常清楚的認識。
本人是機械類(lèi)數控專(zhuān)業(yè)畢業(yè),并同時(shí)擁有著(zhù)本專(zhuān)業(yè)助理工程師職稱(chēng)和全國機械數控工藝員證書(shū),對于各種機械設備包括數控設備的原理了解得都很深刻,因此在木工車(chē)間沒(méi)有技術(shù)員的近階段,我默默兼任了木工車(chē)間工藝員的工作,每當木工車(chē)間在生產(chǎn)過(guò)程中出現了工藝問(wèn)題,我都會(huì )主動(dòng)的給予幫助和現場(chǎng)指導,每次均可以圓滿(mǎn)解決問(wèn)題。同時(shí)木工車(chē)間的加工中心在生產(chǎn)制造過(guò)程中遇到的所有樣式獨特和比較難的花型,其加工程序均由本人完成。本人所述的全部屬實(shí),領(lǐng)導可以通過(guò)一些車(chē)間班組長(cháng)來(lái)考證,望領(lǐng)導考察。
在20xx年10月剛剛加入公司時(shí),為我定的標準工資為1500元/月。因為我覺(jué)得真是有幸能得到公司總工(李工)的賞識,李工和行政部的沈經(jīng)理都跟我講讓我不要在乎開(kāi)始的工資待遇,學(xué)技術(shù)長(cháng)本事才是最重要的,于是我很快就簽定了勞動(dòng)合同。另外,后來(lái)我從公司員工手冊上了解到因工作需要加入公司虛擬網(wǎng)能享受話(huà)費補助,在公司工作期滿(mǎn)3個(gè)月后能享受公司的`養老保險,我一直都未能享受到這些應該享受到的福利,我也提醒自己不要計較那么多,現在學(xué)技術(shù)積累經(jīng)驗才是最重要的。
公司員工手冊上有說(shuō)明每年5月與11月有定期調薪的機會(huì ),x年5月我曾經(jīng)跟李工談及過(guò),但當時(shí)公司人員流動(dòng)較大,李工提到為我一人調薪可能會(huì )影響到其他人擔心會(huì )對公司人員的穩定不利,加上我尚在合同期內,讓我再等半年,于是我接受了李工的安排。而如今合同期已到,也恰逢11月,所以正式提出申請,希望基本工資是2500元/月。
根據現在物價(jià)水平的提高和勞動(dòng)力市場(chǎng)行情的變化,同時(shí)本人年齡也已有26周歲,正在處對象,個(gè)人壓力相當大,每個(gè)月除開(kāi)各項開(kāi)銷(xiāo)工資也所剩無(wú)幾,經(jīng)濟方面有了困難。但是我喜歡我們公司的工作氛圍和周?chē)耐,也想能夠長(cháng)期和穩定的在開(kāi)喜發(fā)展,能夠毫無(wú)顧慮的在這個(gè)大家庭里跟大家一起開(kāi)創(chuàng )事業(yè)。非常期望公司領(lǐng)導對我的申請、對我的困難能夠加以重視。
如果公司領(lǐng)導認為我現在的工作內容及其數量和質(zhì)量還未能達到調薪的要求,我誠懇地希望您能提出寶貴的意見(jiàn)和建議,讓我在今后的發(fā)展中有更加明確的努力方向和目標,在提升自己各方面能力的同時(shí)將工作做得更好,向更高的目標邁進(jìn)。
也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會(huì )像以前一樣,用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,不會(huì )因此怠慢工作,這是我的個(gè)人素質(zhì)和修養要求我應該做到的。
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
員工加薪申請書(shū)11
公司領(lǐng)導:
您好!
我自去年四月份有幸進(jìn)入公司以來(lái),已有一年,期間一直擔任xx×職務(wù)。抱著(zhù)xx(公司名字)是我家,繁榮大家樂(lè )的心情,一直努力工作,不敢有絲毫懈怠之心,在提高個(gè)人工作技術(shù)經(jīng)驗同時(shí),有幸也能為公司添磚加瓦略盡綿力,此實(shí)為我輩之幸。
公司待我不薄,我雖不才,但報效之心未泯,而螻蟻之力雖不足以憾山,但公司胸懷虛谷海納百川不擇細流,也能容我一片天地,所以我輩常常自勉自勵,不敢忘記公司深情厚意,平日里隨工作煩瑣無(wú)味,卻不敢不不效死力,心中別無(wú)它法,只愿公司興旺發(fā)達。
我本布衣子弟,家中貧寒,父母艱難養我成人,養育之恩不能不報,而今父母年邁,尚要辛勤勞作,每每想到烈日當空而父母田間苦苦耕作,心如刀割恨不能飛身?yè)跞照陉幐改,我已成人應該承擔養家糊口之重擔,但目前收入低薄,每月只有三千,而xx城本就消費水平極高,雖省吃檢用,又不沾煙酒不近女色,每月僅能自給?蓱z我一片孝心,只能如大江之水向東流,心中僅能哀傷。
但想到公司一向有愛(ài)撫員工的傳統,我便有如大海中見(jiàn)浮舟,黑夜中遇燈塔,心中便有了走下去的希望,公司領(lǐng)導均比我年長(cháng),或為長(cháng)輩或為兄長(cháng),游子之心必然能深切體會(huì ),護犢之情只會(huì )尤然而生。如能將我的.工資提高六百元左右,就能解的我燃眉之急,而深情厚意,敢不厚藏,而表現于工作之中。
所以我正式提出申請,希望公司將我個(gè)人工資提高到3600整,希望領(lǐng)導能給予批準。
謝謝!
此致
敬禮!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
員工加薪申請書(shū)12
尊敬的領(lǐng)導:
您好!
提筆先祝賀我們的公司在一天天壯大,我個(gè)人的能力隨著(zhù)公司的不斷發(fā)展,也在不斷的提升和進(jìn)步。在這段與公司共同成長(cháng)的歲月里,同事們給予了我很多幫助。同時(shí)也感謝公司領(lǐng)導對我的栽培和幫助。
我是5月進(jìn)入公司的,首先感謝公司領(lǐng)導對我的關(guān)心和重視,為我提供了這么好的工作環(huán)境。使我迅速的融入到工作中去,跟同事們打成一片,自加入公司以來(lái),始終以快樂(lè )飽滿(mǎn)的情緒投入到工作學(xué)習中去,一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司的發(fā)展做出了自己應盡的責任。在本月底除正常上班時(shí)間外我又多兼了噴油漆的工作,每天加班時(shí)間比較長(cháng)。雖說(shuō)辛苦但我力求盡自己最大的努力,將工作做到最好。
我相信,只要付出,就會(huì )有收獲,因此我向您提出加薪請求,希望領(lǐng)導對我的申請能夠加以重視。
如果公司領(lǐng)導認為我現在的工作內容及質(zhì)量還未能達到加薪的要求,我誠懇的'希望您能提出寶貴意見(jiàn)或建議,讓進(jìn)。我今后有一個(gè)努力的方向和目標,在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好,向更高的目標邁
也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會(huì )像以前一樣,用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,不會(huì )因此怠慢工作,這不是我惟一的追求。
此致
敬禮
申請人:xxx
日期:20xx年xx月xx日
員工加薪申請書(shū)13
尊敬的xx領(lǐng)導:
您好!
自x月我有幸進(jìn)入公司以來(lái),近1年了,首先感謝公司領(lǐng)導對我關(guān)心和重視,為我提供了這么好工作環(huán)境,學(xué)習平臺。自加入公司以來(lái),我始終抱著(zhù)“公司是我家,繁榮靠大家”的信念以快樂(lè )飽滿(mǎn)的情緒投入到工作學(xué)習中去,一直認認真真、兢兢業(yè)業(yè)地對待我的每項工作,力求把工作做得盡善盡美,不敢有絲毫懈怠之心,為公司的發(fā)展做出了自己應盡的責任,與公司共同進(jìn)步共同發(fā)展。在提高個(gè)人工作技術(shù)經(jīng)驗的同時(shí),有幸為公司添磚加瓦略盡綿力,您是我的領(lǐng)導,這些您應該是了解,您甚至可以從同事們那里得到對我評價(jià)。
我相信,只要付出,就會(huì )有收獲,因此我向您提出升職加薪請求,希望領(lǐng)導對我申請能夠加以重視。我的理由如下:隨著(zhù)公司的業(yè)務(wù)不斷發(fā)展,個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步,解決問(wèn)題的`效率越來(lái)越高,同時(shí)工作職責范圍和工作量也在相應地增加、工作強度不斷加大,如能獨立設計光伏系統、獨立完成施工技術(shù)指導,在施工現場(chǎng)有一定施工指導經(jīng)驗、適應出差;熟悉公司產(chǎn)品生產(chǎn)要求,能跟進(jìn)生產(chǎn)要求按時(shí)按質(zhì)完成生產(chǎn)及包裝和發(fā)貨等公司內務(wù)。同時(shí),為滿(mǎn)足公司發(fā)展需要,還帶領(lǐng)新進(jìn)同事工作學(xué)習。
人追求的目標越高,他的才能就發(fā)展的越快,才能為企業(yè)創(chuàng )造更大的價(jià)值。如果對員工的工作沒(méi)有一個(gè)明確的激勵手段和考核標準,員工的素質(zhì)、能力高低、做多做少、做好做壞拿的都是一樣的工資,那對他們來(lái)說(shuō),為工作付出的滿(mǎn)腔熱情是不公平和不值得的。我相信對于有一定能力和執行力的員工,老板是不會(huì )吝嗇的,使之能夠解除后顧之憂(yōu),安心為企服業(yè)務(wù)。如果您認為我現在的工作內容及質(zhì)量還未能達到這個(gè)升職加薪標準,我誠懇地希望您能提出寶貴的意見(jiàn)或建議,讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標,在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好,向更高的目標邁進(jìn)。
加薪不是目的,只是希望讓我們做得更好!期待您的答復。
此致
敬禮!
申請人:xx
20xx年xx月xx日
員工加薪申請書(shū)14
公司領(lǐng)導:
您好!
現階段公司發(fā)展逐步走向正軌,二期工程項目相繼投產(chǎn),給公司的物流儲運工作帶來(lái)了更高的要求,不僅要運輸方向、位置準確,而且要以更快的速度完成物流儲運工作。
因一期、二期物料要綜合統籌,統一安排,可謂點(diǎn)多、面廣,時(shí)間緊,任務(wù)重,給物流工作帶來(lái)相當大的壓力,特別是我們運輸司機,工作任務(wù)多,在時(shí)間分配上稍有不慎就會(huì )影響生產(chǎn)工作的正常進(jìn)行,況且,二期方面只有罩式退火爐安排了天車(chē)工,其他天車(chē)相應崗位無(wú)天車(chē)工安排,加之新進(jìn)員工較多,對公司的環(huán)境、生產(chǎn)情況等不熟悉,故,到二期轉運物料時(shí)通常是既做司機,又做搬運,又要開(kāi)天車(chē),經(jīng)常車(chē)上車(chē)下跳來(lái)跳去,有時(shí)新進(jìn)的員工不懂扶C型鉤,又要做好對他們的“傳、幫、帶”工作。
因此,無(wú)形之中就增加了運輸司機的工作強度,擔負更大的責任,承受更大的`壓力,如遇到供銷(xiāo)催貨或生產(chǎn)插單時(shí),更是繁忙。
據統計,目前為止,運輸組的搬運工共21人,其中6月份以后入職的就有8人,約占人數總額的38.1%。
基于以上情況,特為運輸組的司機申請加薪,以激勵他們的工作積極性,激發(fā)他們的進(jìn)取心,發(fā)掘員工更大的工作潛力,以期為公司做出更大的貢獻。
建議在原工資水平的基礎上多加xx元。
此致
敬禮!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
員工加薪申請書(shū)15
尊敬的領(lǐng)導:
您好!
自去年5月我有幸進(jìn)入公司以來(lái),近1年了。始終抱著(zhù)“公司是我家,繁榮靠大家”的信念以快樂(lè )飽滿(mǎn)的情緒投入到工作學(xué)習中去,一直認認真真、兢兢業(yè)業(yè)地對待我的每項工作,力求把工作做得盡善盡美,不敢有絲毫懈怠之心,為公司的發(fā)展做出了自己應盡的責任,與公司共同進(jìn)步共同發(fā)展。在提高個(gè)人工作技術(shù)經(jīng)驗的同時(shí),有幸為公司添磚加瓦略盡綿力,此實(shí)為我的榮幸。
所有這些都是與領(lǐng)導的關(guān)心和重視人才培養是密不可分的,我為能成為xx公司的一員而感到慶幸。在這段共同成長(cháng)的歲月里,我對公司的領(lǐng)導及同事產(chǎn)生了深厚的感情,我喜歡公司的工作氛圍,喜歡公司的每一個(gè)伙伴們。我給予了他們的同時(shí),他們也給予了我更多。更感謝領(lǐng)導對我的栽培和幫助,我非常的信任你們。
隨著(zhù)公司的業(yè)務(wù)不斷發(fā)展擴大,我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步,解決問(wèn)題的效率越來(lái)越高,同時(shí)工作職責范圍和工作量也在相應地增加、工作強度不斷加大。如xx電視臺數據庫優(yōu)化工作;公司數據庫建設及應用服務(wù)完善與維護;CIBN環(huán)球資訊廣播及教育數據庫環(huán)境搭建部署、系統測試、故障排解等。
您知道這次公司搬家,新機房的數據庫搭建、排除故障、測試備份與恢復、檢查數據庫運行狀態(tài)從最初的需求規劃、方案設計、溝通、實(shí)施、驗收、測試等原因常常使得我不得不犧牲休息時(shí)間加班加點(diǎn)到深夜甚至到凌晨二、三點(diǎn),如此大的工作強度已快使我心有余而力不足了,畢競任何工作都應該在保證不影響身體建康的'前提下進(jìn)行。
在竭盡全力完成工作的同時(shí)我還不斷探索更好的工作方法,有效地提高了工作效率,降低了工作成本,從而增加了收益。
此外在做好本職工作的同時(shí),參加各種培訓考試學(xué)習,比如思科認證網(wǎng)絡(luò )工程師培訓、CUUG專(zhuān)業(yè)Oracle DBA培訓、數據庫開(kāi)發(fā)員認證培訓等,使自己對數據庫的知識更上了一個(gè)臺階。比如在Oracle DBA培訓期間,我還借此機會(huì )進(jìn)行了一些在公司沒(méi)有機會(huì )思考的問(wèn)題及練習的項目:對Oracle知識理論更加深刻掌握、根據不同的業(yè)務(wù)需求制定與完善數據庫的備份、恢復、和RECOVER等策略項目。以期為公司在以后的發(fā)展道路上再添磚瓦。
同時(shí)我們所處的城市是一個(gè)正以驚人的速度向前發(fā)展的城市,無(wú)論是經(jīng)濟還是消費水平在全國都是名列前茅,而且目前的社會(huì )經(jīng)濟和物價(jià)已呈通貨膨脹的趨勢。在這種形勢下,現有的工資水平已顯得很單薄了。
鑒于以上因素,為了能更好地為公司效力,也為了使自身能得到更好的發(fā)展,特此向您提出加薪申請,申請從6月開(kāi)始工資提升到8000元/月。
人追求的目標越高,他的才能就發(fā)展的越快,才能為企業(yè)創(chuàng )造更大的價(jià)值。如果對員工的工作沒(méi)有一個(gè)明確的激勵手段和考核標準,員工的素質(zhì)、能力高低、做多做少、做好做壞拿的都是一樣的工資,那對他們來(lái)說(shuō),為工作付出的滿(mǎn)腔熱情、犧牲的休息時(shí)間和身體健康是不公平和不值得的。
我相信對于有一定能力和執行力的員工,老板是不會(huì )吝嗇的,使之能夠解除后顧之憂(yōu),安心為企服業(yè)務(wù)。
如果您認為我現在的工作內容及質(zhì)量還未能達到這個(gè)薪金標準,我誠懇地希望您能提出寶貴的意見(jiàn)或建議,讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標,在提升自己能力的同時(shí)將工作做的更好,向更高的目標邁進(jìn)。
加薪不是目的,只是希望讓我們做得更好!
期待您的答復。
此致
敬禮!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
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