領(lǐng)取生育補貼申請書(shū)

　　生育津貼是國家法律、法規規定對職業(yè)婦女因生育而離開(kāi)工作崗位期間，給予的生活費用。以下是小編收集的領(lǐng)取生育補貼申請書(shū)相關(guān)內容，歡迎查看！

深圳市社會(huì )保險基金管理局XX分局：

　　本人XXX系深圳市南山高新區居民（女，身份證號碼XXXXXXXXXXXXXXXX），系本地生育醫療保險參保人（社�？ㄌ枺�  XXXXXXX；電腦號：XXXXXXX），2010年X月X日登記結婚。因本人家庭及工作單位地點(diǎn)目前均在XX省XX市，所以產(chǎn)前檢查及住院分娩醫院就近選擇為XX市XXXXXX院。 本人于2012年X月X日在XX省XX市XXXXX院異地就醫剖腹生下一女，屬于初婚初育，符合國家生育政策。

　　根據深圳市生育醫療保險有關(guān)管理規定，現申請報銷(xiāo)本人異地產(chǎn)檢及異地分娩等相關(guān)費用，請予以辦理為感！

　　申請人： （簽字）

　　申請時(shí)間：20**年X月X日

　　生育保險

　　生育保險是國家通過(guò)立法，對懷孕、分娩女職工給予生活保障和物質(zhì)幫助的一項社會(huì )政策。其宗旨在于通過(guò)向職業(yè)婦女提供生育津貼、醫療服務(wù)和產(chǎn)假，幫助他們恢復勞動(dòng)能力，重返工作崗位。

　　生育保險關(guān)系到廣大女職工的切身利益，在我國，生育保險待遇主要包括兩項內容：

　�。ㄒ唬┥�育津貼：用于保障女職工產(chǎn)假期間的基本生活需要，應在女職工分娩后3個(gè)月內向相關(guān)主管部門(mén)辦理生育津貼申領(lǐng)手續。計算公式為：女職工本人生育當月的繳費基數÷30（天）×假期天數。其中，生育津貼低于本人工資標準的，差額部分由企業(yè)補足。

　�。ǘ�）生育醫療待遇：用于保障女職工懷孕、分娩期間以及職工實(shí)施節育手術(shù)時(shí)的基本醫療保健需要。

　　我國勞動(dòng)部在1995年頒布的《企業(yè)職工生育保險試行辦法》中規定，生育保險根據“以支定收，收支基本平衡”的原則籌集資金，由企業(yè)按照其工資總額的一定比例向社會(huì )保險經(jīng)辦機構繳納生育保險費，建立生育保險基金，職工不繳納生育保險費。以北京市生育保險繳費比例為例：企業(yè)每月按照其繳費總基數的0.8%繳納，職工個(gè)人不繳納。

　　享受條件

　　1、本市戶(hù)籍（含農村戶(hù)籍）的生育婦女，無(wú)論在職或失業(yè)，參加過(guò)本市城鎮社會(huì )保險并按規定建立個(gè)人帳戶(hù)的；

　　2、非本市戶(hù)籍的從業(yè)婦女，與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系且在單位工作、參加本市城鎮社會(huì )保險（五險）期間生育的。

　　3、職工享受生育保險待遇，應當符合國家、省、市計劃生育規定，且用人單位連續為其繳費滿(mǎn)6個(gè)月以上。繳費以正常參保繳費時(shí)間為準，正常參保繳費前的補繳時(shí)間不能計算在內。

　　1、津貼：

　�。ó斣卤締挝蝗司�繳費工資/30天*假期天數）

　　假期天數：

　�。�1） 2012年的新勞動(dòng)法規定正常產(chǎn)假98天（包括產(chǎn)前檢查15天），較之前90天產(chǎn)假增加了8天；

　�。�2） 晚育假增加30天（新勞動(dòng)法中未曾出現晚育假，地方出臺的生育辦法可能會(huì )增加此假期）；

　�。�3） 難產(chǎn)假。剖腹產(chǎn)、Ⅲ度會(huì )陰破裂增加產(chǎn)假15天；吸引產(chǎn)、鉗產(chǎn)、臀位產(chǎn)增加15天；

　�。�4） 多胞胎生育假，每多生育一個(gè)嬰兒增加15天；

　�。�5） 流產(chǎn)假：懷孕不滿(mǎn)2個(gè)月15天；懷孕不滿(mǎn)4個(gè)月30天；滿(mǎn)4個(gè)月以上（含4個(gè)月）至7個(gè)月以下42天；7個(gè)月以上遇死胎、死產(chǎn)和早產(chǎn)不成活75天；

　　2、生育醫療費

　�。�1）在醫保中心確認生育就醫身份就醫的醫療費用，由市勞動(dòng)和社會(huì )保障局同醫院定額結算（超過(guò)1萬(wàn)元以上的部分按核定數結算）。

　�。�2）懷孕16周前的突然流產(chǎn)，非定點(diǎn)醫院的急診、產(chǎn)假期間產(chǎn)科并發(fā)癥按核定的數額報銷(xiāo)。

　�。�3）異地分娩的醫療費用，低于定額標準的按實(shí)際報銷(xiāo)；高于定額標準，按定額標準報銷(xiāo)。

　　3、一次性分娩營(yíng)養補助費

　�。�1）正常產(chǎn)、滿(mǎn)7個(gè)月以上流產(chǎn)：上年度市職工月平均工資*25%；

　�。�2）難產(chǎn)、多胞胎：上年度市職工月平均工資*50%。

　　4、一次性補貼

　　在一二級醫院分娩的，每人一次性增加300元補貼。

　　備注:生育津貼要在生小孩后,三個(gè)月內辦理.

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