【熱門(mén)】辭職申請書(shū)四篇
隨著(zhù)時(shí)代在進(jìn)步，申請書(shū)使用的次數愈發(fā)增長(cháng)，申請書(shū)可以使我們的愿望得到合理表達。那么一般申請書(shū)是怎么寫(xiě)的呢？以下是小編幫大家整理的辭職申請書(shū)4篇，歡迎閱讀與收藏。
辭職申請書(shū) 篇1
尊敬的公司領(lǐng)導：
首先謝謝您們的賞識和器重，給了我這樣的一個(gè)舞臺，其次謝謝您們教了我許多做人的道理和工作方法。但最近由于身體狀況每況愈下，感覺(jué)到有點(diǎn)力不從心，同時(shí)自己的能力和理念好像跟公司有點(diǎn)不協(xié)調，對此我深感汗顏，望公司領(lǐng)導能體諒下屬的難處。但基于我這幾個(gè)月的感受和對公司的一點(diǎn)自己想法或者說(shuō)托辭還是很想說(shuō)說(shuō)。
第一、先說(shuō)說(shuō)招人吧。
從最基層員工的開(kāi)始人力資源部門(mén)就開(kāi)始扮演一個(gè)很尷尬的角色，基本上是沒(méi)有發(fā)言權，當然這可能是由于專(zhuān)業(yè)性的緣故吧，故不多談。
第二、用人。
管理學(xué)中有一句比較理想化的說(shuō)法，就是合適的人用在合適的位置上，可公司對用人方面的體制又有多少體現這種精神呢?后勤管理的混亂、生產(chǎn)系統的唯心多少會(huì )影響工作效率，我想當然的這樣認為。
第三、育人。
企業(yè)的發(fā)展是靠人來(lái)完成的，日本的盛田昭夫說(shuō)過(guò)，“我最大的財富就是我有一批招之即來(lái)的團隊”，也就是他有一幫能真正擁護他的員工。從另外一個(gè)方面來(lái)說(shuō)人的發(fā)展才能帶動(dòng)企業(yè)的發(fā)展，知識層面的提高、工作技能的提升、工作職位的晉級員工得到了充分的發(fā)展，自然而然企業(yè)也會(huì )得到長(cháng)足的進(jìn)步和發(fā)展，這是一個(gè)共贏(yíng)的局面。公司在培育員工上又有多少付出呢?這話(huà)可能比較難聽(tīng)也可能比較片面。但這是我的感覺(jué)。
第四、留人。
這個(gè)話(huà)題應該是每個(gè)民營(yíng)企業(yè)都比較頭痛的問(wèn)題，留人難，現在的員工太調皮了，總嫌待遇不好，生活不好，唉也是!我想大家都應該換位思考一下，我們的薪酬有競爭力嗎?我們的福利設施待遇有吸引力嗎?我們的員工吃的飯菜有利于身心健康和營(yíng)養平衡嗎?我知道完全做到這些基本上是不可能，不管是哪個(gè)民營(yíng)企業(yè)。
第五、工作。
很簡(jiǎn)單的兩個(gè)字，但她包含了個(gè)人使命、個(gè)人愿景、個(gè)人目標、個(gè)人需求以及個(gè)人的核心角色，她是復雜的，也是豐富的，長(cháng)時(shí)間的工作只會(huì )使人變得厭惡工作、害怕工作，這樣何談效率，也許員工不會(huì )想這么多，只是我多慮了。
第六、規范化。
這應該是企業(yè)發(fā)展的必經(jīng)階段，每個(gè)企業(yè)都需要經(jīng)過(guò)規范化的運作才能長(cháng)久發(fā)展，才能擔當起社會(huì )責任這個(gè)大旗�？晒居袥](méi)有考慮過(guò)從決策到執行、實(shí)施到結果的反饋應該怎么樣去規范?什么人該負有什么樣的責任?什么人該擁有什么樣的權限，也許這些都是我的杞人憂(yōu)天，企業(yè)現在不是運行良好嘛。
第七、企業(yè)內涵。
這個(gè)話(huà)題就比較寬泛，從內部機制、產(chǎn)品、企業(yè)文化、vi、ci等等都是企業(yè)內涵的展示。舉些例子吧這樣可能比較實(shí)在點(diǎn)，光著(zhù)上身的、在廠(chǎng)里聚眾的、到處抽游煙的、國旗下圍坐的、穿拖鞋、穿睡衣到處游蕩的，可能這些員工素質(zhì)比較低，但我想只要我們花點(diǎn)時(shí)間和精力應該可以塑造一批有素質(zhì)有素養的精干的員工隊伍。
說(shuō)了這么多可能有言過(guò)其實(shí)的地方，望公司領(lǐng)導能諒解，希望公司能早日找到一個(gè)適合這個(gè)企業(yè)發(fā)展，并為公司做出杰出貢獻的人選，同時(shí)，對公司造成的不好影響和損失表示由衷的歉意。
特此報告，望領(lǐng)導早日批準!
辭職人：
二0xx年八月十六日
辭職申請書(shū) 篇2
尊敬的領(lǐng)導：
我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職。
我自 年 月 日進(jìn)入xxx股份有限公司， 年 月 日調入xx部門(mén)，至今已過(guò)半載，正是在這里我開(kāi)始踏上了社會(huì )，完成了個(gè)人人生中的一次重要轉變——從一個(gè)學(xué)生到社會(huì )人的轉變。
在過(guò)去的半年里，公司給予了我良好的學(xué)習和鍛煉機會(huì )，學(xué)到了一些新的東西充實(shí)了自己，增加了自己的一些知識和實(shí)踐經(jīng)驗。我對于公司半年多的照顧表示真心的感謝!今天我選擇離開(kāi)并不是我對現在的工作畏懼，承受能力不行。經(jīng)過(guò)慎重的思考，我發(fā)現在公司的工作離我的職業(yè)目標漸行漸遠。人如果偏離了自己的職業(yè)目標，那剩下的光陰只會(huì )虛度一生，碌碌無(wú)為，不會(huì )給公司帶來(lái)任何價(jià)值，相信公司領(lǐng)導能給予充分的諒解。
我也很清楚這時(shí)候向公司辭職于公司于自己都是一個(gè)考驗，公司正值用人之際，公司項目的開(kāi)展，所有的前續工作在公司上下極力重視下一步步推進(jìn)。也正是考慮到公司今后推進(jìn)的合理性，本著(zhù)對公司負責的態(tài)度，為了不讓公司因我而造成的決策失誤，我鄭重向公司提出辭職，望公司給予批準。
祝公司項目推進(jìn)順利創(chuàng )造輝煌，祝公司的領(lǐng)導和同事們前程似錦鵬程萬(wàn)里!
此致
敬禮
申請人：
申請時(shí)間：20xx年10月14日
辭職申請書(shū) 篇3
尊敬的領(lǐng)導：
您好!自入職以來(lái)作為XZX服裝公司的一名員工一直都很享受這份工作，感謝公司給予良好的工作環(huán)境，各位領(lǐng)導的信任及包容。同時(shí)也感謝各位同事給予的友善幫助和關(guān)心，感謝各位領(lǐng)導給予我一個(gè)發(fā)展和展現自己才華的空間和舞臺：
(1)從20xx年3月9日我第一次進(jìn)入服裝廠(chǎng)，進(jìn)入車(chē)間由一個(gè)普通的學(xué)徒工走到現在。感謝凱瀾集團以及給位領(lǐng)導給予了我一個(gè)展現自己的舞臺，也給了我一個(gè)展現自己才華的空間。讓我從一個(gè)普普通通的學(xué)徒工轉變成為一個(gè)熟練的機臺操作工，在由一個(gè)縫紉工轉到司機的工作崗位。由于在當司機過(guò)程中給位領(lǐng)導對我的工作給予了充分的肯定。把我調派到內蒙通遼，和現任赤峰金盛制衣有限公司的鄭廠(chǎng)長(cháng)對通遼地區進(jìn)行考察，選取適合服裝行業(yè)使用的廠(chǎng)房。
(2)考察結束回廠(chǎng)后因工廠(chǎng)已有司機，我本著(zhù)能為公司增加利益而不是干吃飯不干活的狀態(tài)申請再次進(jìn)入車(chē)間，深入一線(xiàn)再次以一名縫紉工的身份回到車(chē)間。為公司創(chuàng )造我所能創(chuàng )造的價(jià)值。
(3)再回車(chē)間一個(gè)月后，由于公司先期擴大規模人力資源短時(shí)間緊張，加上各級領(lǐng)導對我的信任。又把我從車(chē)間抽調出來(lái)，另配一名完成的工作人員(于旺)派遣到朝陽(yáng)市建平縣葉柏壽鎮剛破產(chǎn)的工廠(chǎng)，將其屋內所屬物品，總價(jià)值盡20余萬(wàn)元的機器設備逐一整理出來(lái)，歸攏到位等待總公司的調配。后由于領(lǐng)導們對我的充分信任。將所屬機器設備裝運的任務(wù)也交付于我。我為了不辜負各位領(lǐng)導對我的信任，千方百計詳盡一切辦法，在當時(shí)油價(jià)上漲運費提高的情況下通過(guò)當地的貨站，終于找到我認為價(jià)格是最低的車(chē)輛進(jìn)行運輸。
(4)機器設備裝運完畢后我隨車(chē)到達內蒙古赤峰市(我退伍以后想在也不去的'省份，因工作需要我還是什么也沒(méi)說(shuō))，到那里后我與現任赤峰金耀制衣有限公司的李廠(chǎng)長(cháng)和金盛制衣有限公司的鄭廠(chǎng)長(cháng)共同參與金耀制衣的先期籌建工作。在兩位廠(chǎng)長(cháng)和行政廠(chǎng)長(cháng)李經(jīng)理及其他的管理人員的共同努力下金耀制衣有限公司迅速的由起步轉變成實(shí)體企業(yè)。并在赤峰區域起到了相當大的企業(yè)影響力。
在過(guò)去的這一年半里，公司給予良好的培訓同時(shí)，并不斷地學(xué)習新的東西來(lái)充實(shí)自己，受益最深的是在太原的卓越訓練、還有第一次參加公司內部組織的訓練，增加了自己的實(shí)踐經(jīng)驗，特別是在14店工作的日子里，我很充實(shí)!很快樂(lè )!大家為了一個(gè)目標，共同努力，共同奮進(jìn)，很辛苦的工作。小月總是任勞任怨，很勤快、湯米那種永不言棄、不放棄的執著(zhù)佩服的我是五體投地。從她們身上讓我更懂得生活，什么是來(lái)之不易，每當拿到工資時(shí)，都會(huì )感到很幸福，可這幸福中的確帶有帶多點(diǎn)苦澀。是大家共同辛苦換來(lái)的，大家的點(diǎn)點(diǎn)滴滴都是那么的多姿多彩。生活在百圓這個(gè)大家庭里，讓更多人懂得什么是“愛(ài)”，什么是珍惜，這個(gè)大家庭讓人感覺(jué)真的很溫暖，對于公司的照顧表示真心的感謝!
因為些個(gè)人原因，我最終選擇了向公司提出辭職申請，我會(huì )盡里配合做好交接工作，保證一切正常運作，對公司、對顧客，盡好我最后的責任，并希望于6月30號正式離職，望領(lǐng)導批準!
此致
敬禮!
申請人：yjbys
20xx年xx月xx日
辭職申請書(shū) 篇4
xx經(jīng)理：
我帶著(zhù)復雜的心情寫(xiě)這封辭職信。由于您對我的能力的信任，使我得以加入公司，并且在短短的幾周時(shí)間獲得了許多的機遇和挑戰。經(jīng)過(guò)這幾周在公司從事市場(chǎng)的工作，使我在美容行業(yè)領(lǐng)域學(xué)到了很多知識、積累了一定的經(jīng)驗。對此我深懷感激!
公司無(wú)論工作環(huán)境、團隊、壓力，甚至個(gè)人喜好，我都很滿(mǎn)意。但，因為某些個(gè)人的理由，我不得不向公司提出申請 ，并希望能與今年4月6日正式離職。
感謝您給我提供了一個(gè)展示自己才華的舞臺，感謝您給了我一個(gè)能與一群出色員工一起工作的機會(huì )，感謝您在我們共同工作的這段時(shí)間給予我的支持與鼓勵!
對于由此為公司造成的不便，我深感抱歉。但同時(shí)也希望公司能體恤我的個(gè)人實(shí)際，對我的申請予以考慮并批準為盼。
此致
敬禮
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