(熱)員工轉正申請書(shū)11篇
在人們越來(lái)越重視發(fā)展的今天,申請書(shū)出現的次數越來(lái)越多,寫(xiě)申請書(shū)的時(shí)候要注意內容的完整。寫(xiě)申請書(shū)需要注意哪些問(wèn)題呢?以下是小編精心整理的員工轉正申請書(shū),僅供參考,希望能夠幫助到大家。
員工轉正申請書(shū) 篇1
尊敬的領(lǐng)導:
您好!
我于xx年x月加入xx公司,成為了一名xx崗位的員工。在領(lǐng)導的指點(diǎn)和幫助下我在學(xué)習培訓中認真吸收經(jīng)驗知識,并在工作實(shí)踐里嚴守紀律,讓自己收獲了不少工作經(jīng)驗,進(jìn)步較為迅速。
如今,三個(gè)月的試用期已經(jīng)匆匆過(guò)去了,在xx的工作方面,我不僅學(xué)習了工作的基礎知識,也更加了解了關(guān)于崗位,行業(yè)以及xx企業(yè)的情況。分析這些,結合我自身的情況,我認為我十分適合繼續在xx公司發(fā)展前進(jìn),我也渴望能在xx的崗位上得到更多的幫助,讓自己在工作中進(jìn)步提升!為此,根據公司規定,我現向您申請轉正為xx公司正式員工,還望您能同意。為方便領(lǐng)導的審核,我對自己近三個(gè)月來(lái)的工作情況匯報如下:
一、培訓階段
在此階段,我作為一名剛剛進(jìn)入公司的新人,在學(xué)習上認真主動(dòng),能夠仔細聽(tīng)取領(lǐng)導的教導,認真掌握工作所需的知識和經(jīng)驗,主動(dòng)思考,虛心請教。為此,培訓中我很快就掌握了xx崗位的基礎知識,并順利開(kāi)始了實(shí)踐的鍛煉。
學(xué)習上,我雖然較快的掌握了培訓的知識,但我也并未以此停下自己的腳步。我通過(guò)工作中的個(gè)人體會(huì )于感受,積極發(fā)現自己的不足和問(wèn)題,并向領(lǐng)導和同事們請教知識,大大提高了自身的工作能力,讓真正切實(shí)掌握了工作的.技巧和方法。
二、工作情況
回顧這幾個(gè)月的工作,借助領(lǐng)導的細心指點(diǎn),雖然起初接觸的時(shí)候有些迷茫,但我也很快適應了工作的需求,能在工作中嚴格遵守領(lǐng)導要求,按照規定做好工作任務(wù)。保證工作的順利。
此外,我還一直在加強自我的學(xué)習和鍛煉,通過(guò)身邊的同事指點(diǎn)以及自己的實(shí)際情況反思了不少的問(wèn)題,并以此加強了自己的業(yè)務(wù)知識,擴展了自己的認識。
如今,我來(lái)到了xx公司三個(gè)月,也認識了大家三個(gè)月。我認為自己已經(jīng)充分適應了這個(gè)環(huán)境,并做好了繼續提升,繼續完善自己的準備!
親愛(ài)的xx領(lǐng)導,經(jīng)過(guò)這段時(shí)間的工作和感受后,我深深的明白了我們作為新人在崗位上的不足。但同時(shí),我也在xx公司中感受到了進(jìn)步和成長(cháng)的道路!我相信,我能做的更好,比現在更好,比其他人更好!希望領(lǐng)導能給我一次努力的機會(huì ),我定不會(huì )讓您失望!
此致
敬禮!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
員工轉正申請書(shū) 篇2
尊敬的人事部:
本人于20xx年xx月xx日進(jìn)入公司,根據公司的需要,目前擔任XXX一職,負責公司技術(shù)美工工作。
實(shí)習期間,本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進(jìn)取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開(kāi)朗,樂(lè )于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強,確實(shí)完成領(lǐng)導交付的`工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,配合各部門(mén)負責人成功地完成各項工作;積極學(xué)習新知識、技能,注重自身發(fā)展和進(jìn)步,平時(shí)利用下班時(shí)間通過(guò)培訓學(xué)習,網(wǎng)上自學(xué)來(lái)提高自己的工作技能,進(jìn)而提高各方面綜合素質(zhì),以期將來(lái)能學(xué)以致用,同公司共同發(fā)展、進(jìn)步。
3個(gè)多月來(lái),我在方總、公司領(lǐng)導和同事們的熱心幫助及關(guān)愛(ài)下取得了一定的進(jìn)步,綜合看來(lái),我覺(jué)得自己還有以下的缺點(diǎn)和不足:一、思想上個(gè)人主義較強,隨意性較大,顯得不虛心與散漫,沒(méi)做到謙虛謹慎,尊重服從;二、有時(shí)候辦事不夠干練,言行舉止沒(méi)注重約束自己;三、工作主動(dòng)性發(fā)揮的還是不夠,對工作的預見(jiàn)性和創(chuàng )造性不夠,離領(lǐng)導的要求還有一定的距離;四、業(yè)務(wù)知識方面特別是相關(guān)法律法規掌握的還不夠扎實(shí)等等。
在今后的工作和學(xué)習中,我會(huì )進(jìn)一步嚴格要求自己,虛心向其他領(lǐng)導、同事學(xué)習,我相信憑著(zhù)自己高度的責任心和自信心,一定能夠改正這些缺點(diǎn),爭取在各方面取得更大的進(jìn)步。 根據公司規章制度,試用人員在試用期滿(mǎn)三個(gè)月合格后,即可被錄用成為公司正式員工。因此,我特向方總申請:希望能根據我的工作能力、態(tài)度及表現給出合格評價(jià),使我按期轉為正式員工,并根據公司的薪金福利情況,從20xx年x月起,轉正工資調整為XXXX元/月。
來(lái)到這里工作,我最大的收獲莫過(guò)于在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到了很大的進(jìn)步與提高,也激勵我在工作中不斷前進(jìn)與完善。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng )造,相信在全體員工的共同努力下,企業(yè)的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進(jìn),希望上級領(lǐng)導批準轉正。
此致
敬禮
申請人:XXX
20xx年xx月xx日
員工轉正申請書(shū) 篇3
尊敬的各位領(lǐng)導:
我于X年XX月XX日進(jìn)入公司,根據公司的需要,目前擔任一職,負責工作。
本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進(jìn)取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開(kāi)朗,樂(lè )于與他人溝通,有較強的團隊協(xié)作能力;責任感強,認真完成領(lǐng)導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,配合各部門(mén)負責人成功地完成各項工作;積極學(xué)習新知識、技能,注重自身發(fā)展和進(jìn)步,目前正考慮報專(zhuān)業(yè)班來(lái)學(xué)習相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識,不斷提升自己,以期將來(lái)能學(xué)以致用,同公司共同發(fā)展、進(jìn)步。
一個(gè)多月以來(lái),我在大家的.熱心幫助及關(guān)愛(ài)下取得了一定的進(jìn)步,綜合看來(lái),我覺(jué)得自己還有以下的缺點(diǎn)和不足:
一、思想上個(gè)人主義較強,隨意性較大,顯得不虛心與散漫,沒(méi)做到謙虛謹慎,尊重服從;
二、有時(shí)候辦事不夠干練,言行舉止沒(méi)注重約束自己;
三、工作主動(dòng)性發(fā)揮的還是不夠,對工作的預見(jiàn)性和創(chuàng )造性不夠,離領(lǐng)導的要求還有一定的距離;
四、專(zhuān)業(yè)知識方面特別是、掌握的還不夠扎實(shí)等等。
在今后的工作和學(xué)習中,我會(huì )進(jìn)一步嚴格要求自己,虛心向其他領(lǐng)導、同事學(xué)習,我相信憑著(zhù)自己高度的責任心和自信心,一定能夠改正這些缺點(diǎn),爭取在各方面取得更大的進(jìn)步。
此致
敬禮
申請人:
XX年X月X日
員工轉正申請書(shū) 篇4
尊敬的領(lǐng)導:
您好!
我于20xx年XX月XX日進(jìn)入公司,根據公司的需要,目前擔任XXX一職,負責總經(jīng)辦內勤管理工作,本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進(jìn)取心,勤勉不懈,極富工作熱情。性格開(kāi)朗,樂(lè )于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協(xié)作能力。責任感強,確實(shí)完成領(lǐng)導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,配合各部門(mén)負責人成功地完成各項工作。積極學(xué)習新知識、技能,注重自身發(fā)展和進(jìn)步,平時(shí)利用下班時(shí)間通過(guò)培訓學(xué)習,來(lái)提高自己的綜合素質(zhì),目前正自學(xué)日語(yǔ)課程,報考全國研究生碩士,以期將來(lái)能學(xué)以致用,同公司共同發(fā)展、進(jìn)步。
三個(gè)多月來(lái),我在公司領(lǐng)導和同事們的熱心幫助及關(guān)愛(ài)下取得了一定的進(jìn)步,綜合看來(lái),我覺(jué)得自己還有以下的缺點(diǎn)和不足:
1、思想上個(gè)人主義較強,隨意性較大,顯得不虛心與散漫,沒(méi)做到謙虛謹慎,尊重服從。
2、有時(shí)候辦事不夠干練,言行舉止沒(méi)注重約束自己。
3、工作主動(dòng)性發(fā)揮的還是不夠,對工作的預見(jiàn)性和創(chuàng )造性不夠,離領(lǐng)導的要求還有一定的距離。
4、業(yè)務(wù)知識方面特別是相關(guān)法律法規掌握的還不夠扎實(shí)等等。
在今后的工作和學(xué)習中,我會(huì )進(jìn)一步嚴格要求自己,虛心向其他領(lǐng)導、同事學(xué)習,我相信憑著(zhù)自己高度的責任心和自信心,一定能夠改正這些缺點(diǎn),爭取在各方面取得更大的進(jìn)步。
根據公司規章制度,試用人員在試用期滿(mǎn)三個(gè)月合格后,即可被錄用成為公司正式員工。因此,我特向潘總:希望能根據我的工作能力、態(tài)度及表現給出合格評價(jià),使我按期轉為正式員工,并根據公司的薪金福利情況,從20xx年XX月起,轉正工資調整為XXXX元/月。
來(lái)到這里工作,我的收獲莫過(guò)于在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到了很大的'進(jìn)步與提高,也激勵我在工作中不斷前進(jìn)與完善。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng )造,相信在全體員工的共同努力下,企業(yè)的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進(jìn),希望上級領(lǐng)導批準轉正。
此致
敬禮!
申請人:XXX
20xx年XX月XX日
員工轉正申請書(shū) 篇5
尊敬的領(lǐng)導:
我于xx年X月X日成為公司的試用員工,到今天3個(gè)月試用期已滿(mǎn),根據公司的,現申請轉為公司正式員工。從來(lái)公司的第一天開(kāi)始,我就把自己融入到我們的這個(gè)團隊中,現將這三個(gè)月的工作情況如下:
一、非常注意的向周?chē)?老同事學(xué)習,在工作中處處留意,多看,多思考,多學(xué)習,以較快的速度熟悉著(zhù)公司的情況,較好的融入到了我們的這個(gè)團隊中。
二、對工作認真負責,任勞任怨,與同事配合默契,平時(shí)刻苦鉆研,不斷創(chuàng )新,能夠在時(shí)間內出色的完成任務(wù),保證公司項目進(jìn)度,做到讓客戶(hù)、領(lǐng)導、自己都滿(mǎn)意。
三、協(xié)助領(lǐng)導帶新員工,雖然我自己還是一個(gè)來(lái)公司不久的尚在試用期的新員工,但在9—10月份,還是積極主動(dòng)的協(xié)助領(lǐng)導帶新人,將自己知道的和在工作中應該著(zhù)重注意的問(wèn)題都教給XXX。
總之,經(jīng)過(guò)三個(gè)月的試用期,我認為我能夠積極、主動(dòng)、熟練的完成自己的工作,在工作中能夠發(fā)現問(wèn)題,并積極全面的配合公司的要求來(lái)展開(kāi)工作,與同事能夠很好的配合和協(xié)調。在以后的工作中我會(huì )一如繼往,對人:與人為善,對工作:力求完美,不斷的提升自己的業(yè)務(wù)水平及綜合素質(zhì),以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。
申請人:
20xx年7月27日
員工轉正申請書(shū) 篇6
尊敬的領(lǐng)導:
你們好!
我到xx公司工作已經(jīng)一段時(shí)間了,在這期間,我學(xué)到了很多東西,也看到了公司的發(fā)展與壯大,很有發(fā)展空間。
剛到公司工作時(shí),對公司的情況了解很少,對于企業(yè)對員工的要求和企業(yè)的`發(fā)展方向只是有了一個(gè)簡(jiǎn)單的了解。通過(guò)這兩個(gè)月的工作,我逐漸認識到,xx公司對員工的要求是全面的,從工作態(tài)度到業(yè)務(wù)能力到個(gè)人素質(zhì)。企業(yè)是要全面發(fā)展的,如果員工個(gè)人的發(fā)展跟不上企業(yè)發(fā)展的速度,那么員工將被企業(yè)淘汰。作為xx公司這樣一個(gè)高成長(cháng)性公司中的一名員工,我有著(zhù)強烈的緊迫感。在工作中我還存在著(zhù)很多的不足,例如在業(yè)務(wù)知識和溝通能力上還存在很大欠缺。我會(huì )在今后的工作中通過(guò)自身的努力來(lái)完善個(gè)人的能力,更好地融入集體。
xx公司是一個(gè)成功的團隊,它對于我來(lái)說(shuō)有著(zhù)深深的吸引力,我希望能早日成為這成功團隊中正式的一員。
在以后的工作中我將更加努力上進(jìn),希望上級領(lǐng)導批準轉正。
申請人:xx
20xx年xx月xx日
員工轉正申請書(shū) 篇7
尊敬的領(lǐng)導:
我是,于X年X月X日成為公司的試用員工,到今天試用期已滿(mǎn)。在這段時(shí)間里,我自認能夠完全勝任工作,根據公司的規章制度,現申請轉為正式員工。在這段時(shí)間里,我主要的工作是,通過(guò)鍛煉,我熟悉了整個(gè)操作流程。在工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時(shí)做好領(lǐng)導布置的每一項任務(wù),同時(shí)主動(dòng)為領(lǐng)導分憂(yōu);方面不懂的問(wèn)題虛心向同事學(xué)習請教,不斷提高充實(shí)自己,希望能盡早獨當一面,為做出更大的貢獻。
當然,初入,難免出現一些小差小錯需要領(lǐng)導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問(wèn)題時(shí)考慮得更全面,杜絕類(lèi)似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝領(lǐng)導和同事對我的入職指引和幫助,感謝大家對我工作中出現的失誤給與提醒和指正。
公司寬松融洽的工作氛圍,團結向上的企業(yè)文化,使我在較短的`時(shí)間內適應了這里的工作環(huán)境,同時(shí)讓我很快與同事們成為了很好的工作伙伴。經(jīng)過(guò)這X個(gè)月,我現在已經(jīng)能夠獨立處理本職工作,當然我還有很多不足的地方,處理問(wèn)題的經(jīng)驗方面有待提高,團隊協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強,需要不斷繼續學(xué)習以提高自己能力。
我很喜歡這份工作,這半年來(lái)我學(xué)到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實(shí)現自己的奮斗目標,體現自己的人生價(jià)值,和一起成長(cháng)。
在此我提出轉正申請,懇請各位領(lǐng)導給我繼續鍛煉自己、實(shí)現理想的機會(huì )。
此致
敬禮
申請人:
XX年X月X日
員工轉正申請書(shū) 篇8
尊敬的領(lǐng)導:
我于20xx年3月19日成為公司的試用員工,到今天3個(gè)月試用期已經(jīng)過(guò)了將近一個(gè)月的時(shí)間,由于自己的疏忽今天才開(kāi)始進(jìn)行申請轉為公司正式員工。
作為一個(gè)應屆畢業(yè)生,初來(lái)公司,曾經(jīng)很擔心不知該如何與大家很好的共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化,讓我很快完成了從學(xué)生到職員的轉變。目前我擔任的是FAE一職,主要負責售后服務(wù),現場(chǎng)DEMO,機器調試等一系列工作。這些工作都是我以前從未接觸過(guò)的,和我的專(zhuān)業(yè)知識也有一定的'差別;但是公司各部門(mén)領(lǐng)導和同事的耐心指導,使我在較短的時(shí)間內適應了公司的工作環(huán)境,也熟悉了公司的整個(gè)操作流程。
以下是我對自己這段時(shí)間在欣揚工作學(xué)習做的幾點(diǎn)簡(jiǎn)短的總結:
一、目前已經(jīng)能夠很好的和公司的同事,南京方面的工程師,以及客戶(hù)進(jìn)行很好的溝通。
二、目前已經(jīng)熟練的掌握了公司的S100、S100T、S100FP以及DATA/IO的PAK機的使用,能夠去客戶(hù)那邊進(jìn)行DEMO,和處理一些機器的小故障。
三、目前已經(jīng)能夠很好處理一些日常的客訴問(wèn)題。
四、目前已經(jīng)能夠單獨的操作和調試我們自己的自動(dòng)化機器。
自從來(lái)到欣揚工作之后內心最為強烈緊迫的感覺(jué)就是,自己需要努力自我提升。
一個(gè)人如果希望自己獲得認可,在工作中體現自己的不可替代性,那么就必須要不斷提升自我能力,增創(chuàng )自我價(jià)值。也就必須具備至少某一項技能。
這是在欣揚的沃土上,讓我逐漸認清了自己當前面臨的嚴峻形勢和亟待解決的問(wèn)題。然后從內心開(kāi)始給自己一個(gè)定位,為了更好的工作,自己應該開(kāi)始做點(diǎn)什么。
即使只是一顆螺絲釘,但是要正常高效的工作,也必須有大環(huán)境的協(xié)調運轉做基礎,小部門(mén)的人力物力財力充沛、資源融洽共享,才能促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。
四個(gè)月以來(lái)在欣揚的工作過(guò)程中,讓我體會(huì )到了公司濃情厚重的企業(yè)文化,領(lǐng)導親切樸實(shí)的人情關(guān)懷,同事隨意大方的快樂(lè )相處,以及工作讓讓人心浮氣躁和坦然若出的鮮明快樂(lè )。我逐漸喜歡上了這里,也因為喜歡,所以會(huì )讓我有更多完善自我提高自我的動(dòng)力。我希望,自己能成為一個(gè)有資格在欣揚停留的人。所以也自然會(huì )一如既往的努力!
此致
敬禮
申請人:
XX年X月X日
員工轉正申請書(shū) 篇9
尊敬的領(lǐng)導:
我于xx年xx月xx日成為公司的試用員工,根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。
初來(lái)公司,曾經(jīng)很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化,讓我很快完成了到職員的轉變。
在輪崗實(shí)習期間,我先后在部門(mén)學(xué)習工作了一段時(shí)間。這些業(yè)務(wù)是我以前從未接觸過(guò)的;但是各部門(mén)領(lǐng)導和同事的耐心指導,使我在較短的時(shí)間內適應了公司的'工作環(huán)境,也熟悉了公司的整個(gè)操作流程。
在本部門(mén)的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時(shí)做好領(lǐng)導布置的每一項任務(wù);專(zhuān)業(yè)和非專(zhuān)業(yè)上不懂的問(wèn)題虛心向同事學(xué)習請教,不斷提高充實(shí)自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。當然,初入職場(chǎng),難免出現一些小差小錯需領(lǐng)導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問(wèn)題時(shí)考慮得更全面,杜絕類(lèi)似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝領(lǐng)導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。
經(jīng)過(guò)幾個(gè)月,我現在已經(jīng)能夠獨立接待客戶(hù)。當然我還有很多不足,處理問(wèn)題的經(jīng)驗方面有待提高,團隊協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強,需要不斷繼續學(xué)習以提高自己業(yè)務(wù)能力。
我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實(shí)現自己的奮斗目標,體現自己的人生價(jià)值,和公司一起成長(cháng)。在此我提出轉正申請,懇請領(lǐng)導給我繼續鍛煉自己、實(shí)現理想的機會(huì )。我會(huì )用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng )造價(jià)值,同公司一起展望美好的未來(lái)!
申請人:xx
員工轉正申請書(shū) 篇10
尊敬的領(lǐng)導:
我于20xx年x月份加入和嘉公司這個(gè)大家庭,公司領(lǐng)導安排本人任職技術(shù)部主管,主要職責是負責技術(shù)部的常規工作,一段時(shí)間以來(lái),我逐漸了解公司的整體運作模式和工作流程,雖然在和嘉公司工作的時(shí)間還不算長(cháng),但我感覺(jué)到在工作的過(guò)程中,我學(xué)到了很多東西,這些使我的能力和知識水平都有了一定的提高。
工作情況的匯報:
本人在這段時(shí)間主要對技術(shù)部以后的發(fā)展作一些準備工作如:制定以后工作流程,新系統數據庫建立(主是系統設計模板建立,新興技術(shù)如何在理論及技術(shù)方面具體實(shí)施在工程上的案例,重要設備的技術(shù)參數收集、整理),設備供應商的篩選與定位,圖紙設計規范,公司資料文件整理等,另外還涉及一些方案的具體設計,以下是我主要負責幾個(gè)項目:
對于未來(lái)技術(shù)部工作的一些建議:
1、技術(shù)水平的提高
技術(shù)部是服務(wù)于市場(chǎng)部的一個(gè)職能部門(mén),平時(shí)主要工作是配合市場(chǎng)部完成方案設計、為客戶(hù)作技術(shù)答疑和方案演示;為工程部作設備調試技術(shù)支持;為最終用戶(hù)做人員的培訓等,以上各項工作都對技術(shù)咳嗽鋇奶岢鲅細竦囊求,所以提高自身的技術(shù)水平和管理水平是以后技術(shù)部人員一個(gè)要努力的方向,針對目前現狀,我認為公司應當考慮讓技術(shù)部人員參加各種培訓及展會(huì ),這是件一舉三得的事情,一、可使技術(shù)部的水平有所提高,二、人員的培訓證書(shū)是公司的財富,可以提高公司形象和競爭力。三、擴展視野,便于發(fā)覺(jué)更好的合作伙?產(chǎn)品供應商)。
2、技術(shù)部人員配備
目前,技術(shù)部有人,主要負責具體的方案設計,負責文檔管理和圖紙設計,由于市場(chǎng)的不確定性,有時(shí)幾個(gè)項目的時(shí)間間隔太短造成技術(shù)部工作嚴重吃緊,由于上述原因,現時(shí)技術(shù)部人員的編制較難適應市場(chǎng)變化的需要,我建議公司領(lǐng)導結合實(shí)際情況,能否考慮增加2名的有現場(chǎng)工作經(jīng)驗的.技術(shù)人員,另外必須至少精通一個(gè)子系統,以適應未來(lái)技術(shù)部發(fā)展的需要。
3、關(guān)于建立客戶(hù)演示模板
對于工程商而言,制作各系統的演示模板是非常有必要的,它可以使客戶(hù)更直觀(guān)地了解我們公司各種系統解決方案,力爭在技術(shù)上和實(shí)物上使客戶(hù)達到某種程度上的認知,以更好地輔助市場(chǎng)部工作。
以上是本人在工作中的一些情況,以及針對現時(shí)技術(shù)部的工作改善提出的建議。如有不合適的地方,敬請公司領(lǐng)導加以批評指導為盼。期望公司領(lǐng)導能考慮我的實(shí)際情況,給予轉正,使我以一種全新的姿態(tài)來(lái)迎接以后的工作。
在此我提出轉正申請,希望自己能夠成為公司正式員工的一員,懇請領(lǐng)導予以批準。
此致
敬禮!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
員工轉正申請書(shū) 篇11
尊敬的領(lǐng)導:
我于20xx年xx月xx日成為公司的試用員工,根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。
作為一個(gè)應屆畢業(yè)生,初來(lái)公司,曾經(jīng)很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化,讓我很快完成了從學(xué)生到職員的轉變。
在實(shí)習期間,我在造價(jià)員崗位學(xué)習工作了一段時(shí)間,在部門(mén)領(lǐng)導和同事的耐心指導,使我在較短的時(shí)間內適應了公司的工作環(huán)境,也熟悉了工作的操作流程。
在本部門(mén)的工作中,我一直嚴格要求自己,認真學(xué)習土建預算手算技巧和廣聯(lián)達軟件的操作,及時(shí)做好領(lǐng)導布置的每一項任務(wù);專(zhuān)業(yè)和非專(zhuān)業(yè)上不懂的問(wèn)題虛心向同事學(xué)習請教,不斷提高充實(shí)自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出貢獻。當然,初入職場(chǎng),難免出現一些小差小錯需領(lǐng)導指正;前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問(wèn)題時(shí)考慮得更全面,杜絕類(lèi)似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝部門(mén)的'領(lǐng)導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。
這是我的第一份工作,工作期間我學(xué)到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實(shí)現自己的奮斗目標,體現自己的人生價(jià)值,和公司一起成長(cháng)。在此我提出轉正申請,懇請領(lǐng)導給我繼續鍛煉自己、實(shí)現理想的機會(huì )。我會(huì )用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng )造價(jià)值,同公司一起展望美好的未來(lái)!
申請人:
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