員工轉正申請書(shū)8篇(優(yōu)秀)
在一步步向前發(fā)展的社會(huì )中,我們都會(huì )用到申請書(shū),申請書(shū)是承載我們愿望和請求的專(zhuān)用書(shū)信。一起來(lái)參考申請書(shū)是怎么寫(xiě)的吧,下面是小編為大家整理的員工轉正申請書(shū),僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。
員工轉正申請書(shū)1
尊敬的領(lǐng)導:
在工作的這段時(shí)光里,我覺(jué)得我已經(jīng)能夠勝任前臺這份工作崗位。那里的工作環(huán)境我很適應。制度要求我也能夠理解。也有信心有潛力把這份工作做好。
既然我選取了這份職業(yè),公司接納了我,我沒(méi)有理由不好好工作。況且那里的管理模式很合理,待遇也很人性化。同事也很好相處。讓我感受很溫馨。也能夠安心的工作。我由于工作的時(shí)光還不是很長(cháng),一些操作流程還不太熟悉,也沒(méi)有這方面的工作經(jīng)驗。工作上還有很多欠缺。在今后的工作里我會(huì )多加學(xué)習,勤補不足。爭取做好以下幾點(diǎn):
一、對前臺工作重要性的認識。盡管前臺工作沒(méi)有象公司業(yè)務(wù)、營(yíng)銷(xiāo)、財務(wù)等部門(mén)對公司發(fā)展所作的貢獻大、直接,但公司既然設了這個(gè)崗位,領(lǐng)導必定認為有其存在的必要性。透過(guò)思考,我認為,不管哪一個(gè)崗位,不管從事哪一項工作,都是公司整體組織結構中的一部分,都是為了公司的總體目標而努力。對前臺工作,就應是“公司的'形象、服務(wù)的起點(diǎn)”。因為對客戶(hù)來(lái)說(shuō),前臺是他們接觸公司的第一步,是對公司的第一印象,而第一印象十分重要,所以前臺在必須程度上代表了公司的形象。同時(shí),公司對客戶(hù)的服務(wù),從前臺迎客開(kāi)始,好的開(kāi)始是成功的一半。有了對其重要性的認識,促使我進(jìn)一步思考如何做好本職工作。
二、努力提高服務(wù)質(zhì)量。前臺的主要工作是迎客,為客戶(hù)答疑(包括你說(shuō)的轉接電話(huà)、收發(fā)快件)。因此,做好此項工作,最重要的是服務(wù)態(tài)度和服務(wù)效率。之后能夠講自我如何注重持續良好的服務(wù)態(tài)度,如笑臉相迎、耐心細致、溫馨提示等等。提高效率方面,講自我如何注重辦事麻利、高效、不出差錯等等。參照首問(wèn)職責制的要求,盡量讓每一個(gè)客戶(hù)滿(mǎn)意。
三、加強禮儀知識學(xué)習。要做好服務(wù)工作,光有良好的意識還不夠,還務(wù)必學(xué)習相關(guān)的專(zhuān)業(yè)知識,避免好心辦壞事。如業(yè)余時(shí)光認真學(xué)習禮儀知識,公共關(guān)系學(xué)。了解在待人接物中務(wù)必要遵守的禮儀常識,包括坐姿、站姿、說(shuō)話(huà)口氣、眼神、化妝、服飾搭配,以及回答客戶(hù)提問(wèn)技巧等等。
四、加強與公司各部門(mén)的溝通。了解公司的發(fā)展狀況和各部門(mén)的工作資料,有了這些知識儲備,一方面能及時(shí)準確地回答客戶(hù)的問(wèn)題,準確地轉接電話(huà)。如果知識x個(gè)部門(mén)沒(méi)人,會(huì )提醒來(lái)電方,并簡(jiǎn)要說(shuō)明可能什么時(shí)光有人,或者在力所能及的范圍內,簡(jiǎn)要回答客戶(hù)的問(wèn)題,同時(shí)也能抓住適當機會(huì )為公司作宣傳。做好公司部門(mén)和客戶(hù)溝通的橋梁。
五、努力打造良好的前臺環(huán)境。要持續好公司的門(mén)面形象,不僅僅要注意自身的形象,還要持續良好的環(huán)境衛生,讓客戶(hù)有種賞心悅目的感覺(jué)。
經(jīng)過(guò)試用期的鍛煉,我已經(jīng)達到了轉正要求,在此我提出轉正申請,懇求領(lǐng)導給我一個(gè)為公司效力的機會(huì )。
此致
敬禮!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
員工轉正申請書(shū)2
尊敬的公司領(lǐng)導:
您好!
我是一名于20xx年xx月xx日入職到公司的新職員,在這兩個(gè)月的工作中,我每天都看得到在公司嚴謹的制度下,同事們堅守工作職責的態(tài)度和有條不紊的工作熱情。在這合作無(wú)間的工作氛圍里,我很快就熟悉了前臺的各項工作,以下是我每天主要負責的工作:
1、接聽(tīng)業(yè)主、住戶(hù)或顧客的電話(huà),解答有關(guān)的問(wèn)題或疑問(wèn),并做好記錄。
2、受理業(yè)主、住戶(hù)或顧客相關(guān)服務(wù)請求,并協(xié)調相關(guān)部門(mén)跟進(jìn)。
3、負責辦理業(yè)戶(hù)有關(guān)的證件工作(居住證明、車(chē)輛出入證等)。
4、辦理物品的放行手續。
5、負責業(yè)主的檔案管理和業(yè)主資料的更新。
6、做好公司顧客的來(lái)訪(fǎng)接待工作等相關(guān)工作。
檔案是在物業(yè)管理中直接形成的文件材料,嚴格按照檔案管理規定對業(yè)主資料、報修單、聯(lián)絡(luò )函、放行條等資料進(jìn)行較徹底的分類(lèi)整理,做到目錄清晰,檢索方便,各棟住戶(hù)資料進(jìn)行袋裝化、部門(mén)檔案進(jìn)行盒裝化管理,按期、細致的整理完成。實(shí)現規范化管理,同時(shí)對客戶(hù)資料電子版進(jìn)行資料加密。借閱檔案實(shí)行登記查看原則。完善資料的內容,及時(shí)對檔案、資料進(jìn)行更新。
經(jīng)驗與收獲:
1、加強業(yè)務(wù)知識的學(xué)習提高,創(chuàng )新方法,提高效益。在工作中,我嚴格按照公司要求,工裝上崗,來(lái)訪(fǎng)人員以禮相迎,態(tài)度和藹的接聽(tīng)和轉接電話(huà),仔細認真的處理日常事務(wù),耐心聽(tīng)取業(yè)主反映的問(wèn)題、需要解決的困難,細心解答并詳細的記錄,在第一時(shí)間安排人員上門(mén)服務(wù)。每個(gè)月月末,將來(lái)電記錄匯總,工單數量業(yè)主的所有咨詢(xún)來(lái)電,我們都給予滿(mǎn)意回復;業(yè)主的`報修問(wèn)題,通過(guò)我們的及時(shí)聯(lián)系,根據報修內容的不同積極進(jìn)行派工,爭取在最短的時(shí)間內將問(wèn)題解決。同時(shí),根據報修的完成情況及時(shí)的進(jìn)行上門(mén)回酒店前廳接待訪(fǎng)或電話(huà)回訪(fǎng)。業(yè)主的投訴,已上報有關(guān)部門(mén)協(xié)調解決。
2、前臺是客服部的服務(wù)窗口,保持信息渠道暢通,監督區域管理、調度和協(xié)調各部門(mén),是的前臺的主要職責。
人員是展現公司形象的第一人,一言一行都代表著(zhù)公司,是聯(lián)系小區住戶(hù)的窗口。檔案是在物業(yè)管理中直接形成的文件材料,嚴格按照檔案管理規定對業(yè)主資料、報修單、聯(lián)絡(luò )函、放行條等資料進(jìn)行較徹底的分類(lèi)整理,做到目錄
清晰,檢索方便,各棟住戶(hù)資料進(jìn)行袋裝化、部門(mén)檔案進(jìn)行盒裝化管理,按期、細致的整理完成。實(shí)現規范化管理,同時(shí)對客戶(hù)資料電子版進(jìn)行資料加密。借閱檔案實(shí)行登記查看原則。完善資料的內容,及時(shí)對檔案、資料進(jìn)行更新。
作為一名的新員工,我已經(jīng)準備好迎接更多工作的挑戰,今后我將以更積極進(jìn)取和堅守職責的心態(tài),與同事共同努力,力求讓業(yè)主更滿(mǎn)意,公司利益最大化的目標前進(jìn)。
此致
敬禮!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
員工轉正申請書(shū)3
尊敬的酒店領(lǐng)導:
您好!
我于年1月28日成為酒店餐飲部的試用員工,到今天試用期有一個(gè)多月,根據酒店的,現申請轉為酒店正式員工。
作為一個(gè)剛接觸這行的實(shí)習生,初來(lái)酒店,曾經(jīng)很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是酒店寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化,讓我很快完成了從學(xué)生到職員的轉變,讓我較快適應了酒店的工作環(huán)境。我深知作為酒店的一員,不僅需要有耐心、細心,還要具有較強的責任心,能夠為自己所做的工作負全部責任,并在工作中不斷進(jìn)取,努力提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)。在本部門(mén)的'工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時(shí)做好領(lǐng)導布置的每一項任務(wù)。不懂的問(wèn)題虛心向別人學(xué)習請教,不斷提高充實(shí)自己,希望可以為酒店做出更大的貢獻。
當然,剛開(kāi)始在工作中我也出現了一些小的差錯和問(wèn)題,部門(mén)經(jīng)理也及時(shí)給我指出,促進(jìn)了我工作的成熟性,今后在處理各種問(wèn)題時(shí)考慮得更全面,杜絕類(lèi)似失誤的發(fā)生。在此,我要特別感謝部門(mén)的領(lǐng)導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我在工作中出現的失誤做出的提醒和指正。
這是我的第一份工作,這段時(shí)間的工作歷程讓我學(xué)到了很多,感悟了很多。傳菜是酒店對客人服務(wù)的窗口,一言一行都代表酒店,接待酒店的客人要以禮相迎,接聽(tīng)電話(huà)要態(tài)度和藹,處理菜單、對號入座事務(wù)更要認真仔細,容不得半點(diǎn)差錯,對待同事要虛心真誠……點(diǎn)點(diǎn)滴滴都讓我在工作中不斷學(xué)習在學(xué)習中不斷進(jìn)步?吹搅司频陿I(yè)務(wù)的不斷發(fā)展完善,深感驕傲,在今后的工作中,我會(huì )更加努力提高自己的業(yè)務(wù)服務(wù)水平和修養內涵,彌補工作中的不足,在新的學(xué)習中不斷的經(jīng)驗。
在此我提出轉正申請,懇請領(lǐng)導給我繼續鍛煉自己、實(shí)現價(jià)值的機會(huì )。我會(huì )用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的本職工作,為酒店創(chuàng )造價(jià)值,同酒店一起展望美好的未來(lái)!
此致
敬禮!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
員工轉正申請書(shū)4
尊敬的領(lǐng)導:
我于20xx年xx月xx日進(jìn)入公司,根據公司的需要,目前擔任xx一職,負責xx工作。
本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進(jìn)取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開(kāi)朗,樂(lè )于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強,確實(shí)完成領(lǐng)導交付的.工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,配合各部門(mén)負責人成功地完成各項工作;積極學(xué)習新知識、技能,注重自身發(fā)展和進(jìn)步,平時(shí)利用下班時(shí)間通過(guò)培訓學(xué)習,來(lái)提高自己的綜合素質(zhì),目前正在電大就讀專(zhuān)科,以期將來(lái)能學(xué)以致用,同公司共同發(fā)展、進(jìn)步。
兩個(gè)多月來(lái),我在王總、公司領(lǐng)導和同事們的熱心幫助及關(guān)愛(ài)下取得了一定的進(jìn)步,綜合看來(lái),我覺(jué)得自己還有以下的缺點(diǎn)和不足:
1、思想上個(gè)人主義較強,隨意性較大,顯得不虛心與散漫,沒(méi)做到謙虛謹慎,尊重服從;
2、有時(shí)候辦事不夠干練,言行舉止沒(méi)注重約束自己;
3、工作主動(dòng)性發(fā)揮的還是不夠,對工作的預見(jiàn)性和創(chuàng )造性不夠,離領(lǐng)導的要求還有一定的距離;
4、業(yè)務(wù)知識方面特別是相關(guān)法律法規掌握的還不夠扎實(shí)等等。
在今后的工作和學(xué)習中,我會(huì )進(jìn)一步嚴格要求自己,虛心向其他領(lǐng)導、同事學(xué)習,我相信憑著(zhù)自己高度的責任心和自信心,一定能夠改正這些缺點(diǎn),爭取在各方面取得更大的進(jìn)步。
根據公司規章制度,試用人員在試用期滿(mǎn)兩個(gè)月合格后,即可被錄用成為公司正式員工。且本人在工作期間,工作認真、細心且具有較強的責任心和進(jìn)取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開(kāi)朗,樂(lè )于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協(xié)作能力。因此,我特向公司申請:希望能根據我的工作能力、態(tài)度及表現給出合格鑒定,使我按期轉為正式員工。
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
員工轉正申請書(shū)5
尊敬的領(lǐng)導:
我于20xx年9月12日成為xx的試用員工,到現在已近三個(gè)月的試用期,現申請轉為公司的正式員工。根據公司的安排,目前在xx擔任安裝工程師一職,主要負責電氣安裝方面的工作。對待工作認真有較強的責任心和進(jìn)取心;性格開(kāi)朗,樂(lè )于與他人溝通,有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強,確實(shí)完成領(lǐng)導交付的工作。
來(lái)到公司的兩個(gè)多月期間,在xx的領(lǐng)導下,積極配合各分公司及各部門(mén)
完成了以下主要工作:
1、完成xx智能化工程方案確定工、配合成本部完成招標工作、修改并優(yōu)化了xx室外電力平面圖。
2、完成樓復式改平層強弱電平面圖及系統圖的修改工作。
3、在xx的帶領(lǐng)下完成了對各分公司在建工程的質(zhì)量監督檢查工作,對檢查中發(fā)現的質(zhì)量問(wèn)題現場(chǎng)拍照取證,并針對質(zhì)量問(wèn)題進(jìn)行了指正。
4、積極參與配合分公司項目施工用電的報批報建工作。在公司“”的.管理理念下,團結融洽的工作氛圍中,讓我很快進(jìn)入了工作角色中。在公司“xx”的企業(yè)人才觀(guān)下,我會(huì )更加嚴格要求自己,在作好本職工作的同時(shí),積極團結同事。在工作中,要不斷的學(xué)習與積累,不斷的提出問(wèn)題,解決問(wèn)題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。
公司給了我這樣一個(gè)發(fā)揮的舞臺,我就要珍惜這次機會(huì ),為公司的發(fā)展竭盡全力。在此我提出轉正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領(lǐng)導予以批準。
此致
敬禮!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
員工轉正申請書(shū)6
尊敬的上級領(lǐng)導:
您好!
加入公司的試用期過(guò)程中,在領(lǐng)導與同事的教導和培養下,我的思想、工作、學(xué)習等各方面都得到不同程度的提高,F將本人這試用期以來(lái)的工作、學(xué)習情況作簡(jiǎn)要總結如下。
作為一名剛剛畢業(yè)的大學(xué)生,雖有過(guò)專(zhuān)業(yè)知識的學(xué)習,但實(shí)踐接觸較少,很多問(wèn)題都需要了解。7月份開(kāi)始試用期工作時(shí),從資料整理開(kāi)始慢慢了解開(kāi)發(fā)的工作與流程,在領(lǐng)導與同事們的幫助下,帶教老師的用心輔導下,比想象中更快克服了迷茫的狀態(tài)融入到嶄新的工作生活中。碰到不懂的問(wèn)題虛心向前輩們請教,看不明白的地方先查閱資料,盡可能自己尋求解決問(wèn)題的方法,認真謹慎學(xué)習工作。在日常生活中,遵守各項規章制度和各項要求,養成良好的.工作作風(fēng)。
入職以來(lái),在逐漸上手跟進(jìn)各個(gè)事項的過(guò)程中,我學(xué)習到了許多提升能力與自我的技巧。其中,辦理項目一項重要證照的過(guò)程讓我感到最為受益匪淺,比如需要未雨綢繆為即將發(fā)生的各種情況做好準備,提前與將會(huì )接觸到的相關(guān)部門(mén)做好必要的溝通工作等,同時(shí)我也意識到,初入職場(chǎng),難免經(jīng)驗不足,業(yè)務(wù)知識與溝通技巧都需要進(jìn)一步提高,我正為此加倍努力。
我要特別感謝公司領(lǐng)導的悉心栽培以及同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。我也深知,畢業(yè)只是求學(xué)的一小步,社會(huì )才是一所真正的大學(xué)。在今后的工作中,我將努力找準自己的定位,盡自己的所能為公司作出貢獻,為公司創(chuàng )造真正的財富,同時(shí)也為自身謀求一個(gè)更大的進(jìn)步。對公司管理和工作安排的看法和建議:
進(jìn)入公司以來(lái),首先接觸到的公司管理是工作周報和績(jì)效考核。對每個(gè)階段完成工作的總結匯報和對即將進(jìn)行的工作做出合理的安排和計劃,為我養成良好的工作習慣、更好地學(xué)習和掌握業(yè)務(wù)知識和工作要點(diǎn)、盡快了解部門(mén)的工作進(jìn)度等都提供了很好的方法和途徑。隨后,編制資金計劃、整理現場(chǎng)辦公會(huì )匯報的PPT、地區土地信息周報的整理等各項內業(yè)的工作,讓我更加明白總結和計劃、及時(shí)了解各種信息的重要性。辦公系統的各種會(huì )簽和信息錄入等系統的工作,則讓我感受到在大企業(yè)工作的條理性和規范性。
工作安排上,由于我是新人,安排的工作由基礎的開(kāi)始,讓我先了解崗位的職責和工作的概況,再逐漸安排任務(wù),促進(jìn)我的進(jìn)步。在以后的日子,我將遵守各項規章制度和各項要求,培養良好的工作作風(fēng)與工作態(tài)度,同時(shí)勇于創(chuàng )新與發(fā)掘,更好地開(kāi)展和完成工作,為公司創(chuàng )造更多的財富。我相信職業(yè)發(fā)展意向對每個(gè)人來(lái)說(shuō)都是一個(gè)需要不斷改進(jìn)和完善的想法。選擇進(jìn)入公司,是我相信珠江能夠給我一個(gè)發(fā)展的平臺,能夠讓我在其中學(xué)習成長(cháng),值得我為其付出與做出貢獻。
未來(lái)我希望能夠在從事開(kāi)發(fā)工作的過(guò)程中,積累更多的資源,更深入地學(xué)習和了解房地產(chǎn)建筑和設計相關(guān)的專(zhuān)業(yè)知識,進(jìn)一步熟悉規劃報建等程序,也希望學(xué)習策劃和營(yíng)銷(xiāo),接觸房地產(chǎn)業(yè)的核心——客戶(hù)群體,在不同崗位學(xué)習,不斷自我增值。我始終堅信,只有努力工作,當你展示出了該具有的能力,能完成更多的工作時(shí),自然會(huì )有相當的回報。我會(huì )不斷朝著(zhù)我的目標努力,為美好的未來(lái)而奮斗。
此致
敬禮!
xxx
20xx年xx月xx日
員工轉正申請書(shū)7
尊敬的領(lǐng)導:
您好!
我于20xx年3月1日進(jìn)入公司,根據公司的需要,目前擔任倉庫主管一職,負責工地倉庫管理工作,本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進(jìn)取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開(kāi)朗,樂(lè )于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有較強的團隊協(xié)作能力;責任感強,認真完成領(lǐng)導交付的各種工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,能配合各部門(mén)負責人完滿(mǎn)地完成各項工作;積極學(xué)習新知識、技能,注重自身發(fā)展和進(jìn)步,平時(shí)利用下班時(shí)間通過(guò)自我學(xué)習,來(lái)提高自己的綜合素質(zhì)。,以期將來(lái)能學(xué)以致用,同公司共同發(fā)展、進(jìn)步。
三個(gè)多月來(lái),我在汪董事長(cháng),李總經(jīng)理、周經(jīng)理各位領(lǐng)導帶領(lǐng)以及關(guān)愛(ài)下,和同事們的熱心幫助下,取得了一定的進(jìn)步。綜合看來(lái),我覺(jué)得自己還有以下的缺點(diǎn)和不足:
一、有時(shí)候辦事不夠干練,缺乏專(zhuān)業(yè)的知識,不能以專(zhuān)業(yè)理論來(lái)說(shuō)服同事;
二、工作主動(dòng)性發(fā)揮的還是不夠,對工作的預見(jiàn)性和創(chuàng )造性不夠,離領(lǐng)導的要求還有一定的距離;
三、業(yè)務(wù)知識方面特別是相關(guān)法律法規掌握的還不夠扎實(shí)。等等。
在今后的工作和學(xué)習中,我會(huì )進(jìn)一步嚴格要求自己,虛心向其他領(lǐng)導、同事學(xué)習,我相信憑著(zhù)自己高度的責任心和自信心,一定能夠改正這些缺點(diǎn),爭取在各方面取得更大的進(jìn)步。
根據公司規章制度,試用人員在試用期滿(mǎn)三個(gè)月合格后,即可被錄用成為公司正式員工。因此,我特向汪董事長(cháng)申請:希望能根據我的工作能力、態(tài)度及表現給出合格評價(jià),使我按期轉為正式員工,并根據公司的薪金福利情況,從20xx年6月起,希望轉正工資能調整為3000—3500元月。來(lái)到公司這里工作,我最大的`收獲無(wú)論是在愛(ài)崗敬業(yè)精神、思想工作作風(fēng),還是在業(yè)務(wù)管理素質(zhì)、工作能力上都得到了很大的進(jìn)步與提高,也激勵我在工作中不斷前進(jìn)與完善。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng )造,相信在全體員工的共同努力下,企業(yè)的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進(jìn),希望上級領(lǐng)導批準轉正。
此致
敬禮!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
員工轉正申請書(shū)8
尊敬的各位領(lǐng)導:
你好!本人于20xx年8月入公司以來(lái),根據公司的需要,目前擔任童裝男休副管一職。首先非常感謝公司給予我這個(gè)機會(huì )能有幸加入到公司這個(gè)大家庭,在入司這段時(shí)間本人工作認真,且具有較強的責任心和進(jìn)取心,善于思考,性格開(kāi)朗,樂(lè )于與他人溝通,且具有良好的溝通技巧,具備較強的團隊協(xié)作精神,能確保完成上級交付的各項工作,與公司同事間關(guān)系相處融洽、和睦,能很好的配合其他各部門(mén)按時(shí)完成各項工作,積極學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識,不斷提升自身能力。我相信我能夠勝任公司主管這個(gè)崗位的工作職責范籌,在這段時(shí)間內已了解、熟知公司以及有關(guān)工作的基本操作流程,能較快進(jìn)入工作狀態(tài),且片區一年四季的貨品類(lèi)型需量也能詳細的.把握清楚。轉正之后,我將保持高度的責任心,不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平,增長(cháng)自己的知識體系,爭取在今后的工作中發(fā)揮更大的作用,為公司創(chuàng )造價(jià)值,同時(shí)也實(shí)現自身的人生追求。再次感謝公司和同事對我的幫助、關(guān)心與支持!
此致
敬禮!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
【員工轉正申請書(shū)】相關(guān)文章:
員工轉正申請書(shū) 員工轉正的申請書(shū)11-11
員工轉正申請書(shū),員工轉正申請書(shū)的簡(jiǎn)短范文11-25
員工轉正申請書(shū)06-12
【精選】員工轉正申請書(shū)07-15
員工轉正申請書(shū)(精選)07-22
員工轉正申請書(shū)【精選】07-13