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超市店長(cháng)轉正申請書(shū)
在這個(gè)高速發(fā)展的時(shí)代，我們每個(gè)人都可能要用到申請書(shū)，申請書(shū)可以使我們的愿望得到合理表達。那么相關(guān)的申請書(shū)到底怎么寫(xiě)呢？以下是小編幫大家整理的超市店長(cháng)轉正申請書(shū)，歡迎大家分享。
超市店長(cháng)轉正申請書(shū) 篇1
您好！我樂(lè )意投身于涼茶行業(yè)，迫切地想成為一名店長(cháng)，時(shí)光飛逝，在杏林春工作已經(jīng)有二年了，對公司的制度、產(chǎn)品也有了深入的了解，也學(xué)會(huì )了很多的理論知識。初來(lái)公司，曾經(jīng)還擔心不知如何做好工作，經(jīng)過(guò)學(xué)習，領(lǐng)悟了極多，也得到了很多經(jīng)驗，從不適應到慢慢的適應，從不熟悉到比較熟悉，直到現今的熟悉，全部歸忠于在公司寬松融洽的工作氛圍下，在團結向上的企業(yè)文化及經(jīng)理同事的帶領(lǐng)下，讓我很快地完成了學(xué)生到職員的轉變xx年xx月，通過(guò)努力，我終于榮升了門(mén)店的助理店長(cháng)。榮升后，我更加嚴格的要求自己，認真且及時(shí)的完成每一項任務(wù)。經(jīng)過(guò)一年的學(xué)習與實(shí)操，我已經(jīng)可以獨立管理好門(mén)店，能夠妥善地處理門(mén)店發(fā)生的大小事情，另外，個(gè)人責任感也增加了？對門(mén)店的人、財、物的保護也有著(zhù)很深的認識。通過(guò)自身的努力和工作經(jīng)驗的累積，知識不斷的更新了，業(yè)績(jì)不斷的提升了。
在獨立管理一家門(mén)店以來(lái)，門(mén)店營(yíng)業(yè)一直保持的較好，并且獲得多次的咨詢(xún)師認證獎項。平時(shí)我利用其它時(shí)間向他人請教一些銷(xiāo)售技巧，以及自己在實(shí)踐中摸索出來(lái)的銷(xiāo)售方式來(lái)提高營(yíng)業(yè)，我積極的鼓勵門(mén)店員工做好留住老顧客，發(fā)展新顧客的工作，讓每一個(gè)員工都認識到，要想讓門(mén)店長(cháng)久的發(fā)展生存下去，就必須要有鮮活的生命力，而新老顧客的認同，就是我們生存下去的條件之一。從而，使我們更好地做好服務(wù)及咨詢(xún)，另外在產(chǎn)品銷(xiāo)售方面，我也多次的進(jìn)行討論及總結出各種銷(xiāo)售方法，通過(guò)打一杯茶叮囑打多一杯茶或過(guò)來(lái)打多一杯茶的方式，及打一杯茶加膏食用效果更加的方式提高營(yíng)業(yè)，實(shí)踐證明我們的努力是成功的，顧客都接受我們的叮囑及銷(xiāo)售，因此門(mén)店營(yíng)業(yè)也有了翻天覆地的變化。在這二年期間，我認真的學(xué)習中基知識、辯證及四診，積極地參加各種培訓，以辯證用茶為自己的職業(yè)道德，全心全意為消費者服務(wù)。通過(guò)自身的學(xué)習，讓我清晰了各種主訴咨詢(xún)用茶，平時(shí)日常中能做好咨詢(xún)引導及詳細咨詢(xún)，確保每一位顧客飲用到一杯最對癥的涼茶。
在服務(wù)方面，我以禮貌熱情的服務(wù)，耐心聆聽(tīng)顧客的需要，讓每位顧客得到一杯有效的涼茶及優(yōu)質(zhì)的服務(wù)而不斷努力，并且在這次“微笑服務(wù)迎十一”活動(dòng)中，以最突出的表現，贏(yíng)得了“服務(wù)之星”光榮稱(chēng)號。
在安全方面，由于自身對安全的認識較好，因此，我認真的學(xué)習了一切安全指引的操作，將理論與實(shí)操結合，愛(ài)惜財產(chǎn)，珍惜自己和他人的生命，多學(xué)習安全知識，提高自己和員工的安全意識，并能確保門(mén)店沒(méi)有出現重大的安全事故及安全隱患的發(fā)生，并對門(mén)店發(fā)生的突發(fā)事件都能及時(shí)按程序處理。在帶教方面，我認真的.對待每一次帶教的機會(huì )，通過(guò)自己專(zhuān)業(yè)知識的扎實(shí)及積極向老前輩學(xué)習帶教的方法，從而讓我的帶教工作更順利的完成。一年來(lái)，帶教過(guò)七個(gè)新員工，每位新員工都能在一個(gè)月內轉正獨立當班。在管理方面：榮升助理店長(cháng)后，本人參加了區域項目組，同經(jīng)理共同管理區域，得到了很多經(jīng)驗，并積極傳達和執行公司的指令和有關(guān)規定，認真履行個(gè)人職責，做到以公司為重，一切從大局出發(fā)，服從公司的需要，使門(mén)店及負責的其它門(mén)店都能認真管理好分內的工作。
以上是我在這二年來(lái)的成績(jì)，倘若我能如愿成為一名店長(cháng)，我將會(huì )以1000分倍的熱情，更加認真的做好一系列的工作。店長(cháng)是一個(gè)門(mén)店的靈魂，是領(lǐng)頭羊，店長(cháng)的工作能力與領(lǐng)導能力直接影響整個(gè)門(mén)店的業(yè)績(jì)，因此，我不單要對自己的專(zhuān)業(yè)知識進(jìn)行更深一步的學(xué)習，還要針對門(mén)店各項工作做出總結，提出解決措施，認真落實(shí)，從而幫助進(jìn)步。兩年來(lái)，我學(xué)會(huì )了很多，感悟很多，看到公司迅速發(fā)展，我深深感到驕傲自豪，也更加迫切的想加入店長(cháng)隊伍，實(shí)現自己的目標，體現自己人生價(jià)值，和公司一起成長(cháng)。
懇請公司給我鍛煉的機會(huì )及實(shí)現理想的機會(huì )，我將會(huì )以謙虛態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情，做好本職工作，為公司創(chuàng )造價(jià)值，同公司一起展望美好的未來(lái)！
超市店長(cháng)轉正申請書(shū) 篇2
踏著(zhù)春天的腳步，我們超市又迎來(lái)了充滿(mǎn)希望的一年，作為百姓家園的員工，我也一步一步地成長(cháng)起來(lái)了。我叫xx，現年22歲，現在擔任百姓家園理貨員一職，我將競聘店長(cháng)助理。當我躊躇滿(mǎn)志的走出學(xué)校大門(mén)，踏入社會(huì )參加工作的第一步就與百姓家園結下了不解之緣。xx年的元旦伴著(zhù)天一購物廣場(chǎng)的開(kāi)張鑼鼓和沖天的喜氣，我穿上了超市的紅背心，成為百姓家園的一名理貨員，望著(zhù)身上的綠背心，我既興奮有緊張，但更多的是自豪和驕傲，同時(shí)也深感自己肩上責任的重大，雖然我是一名普通的理貨員，但我的一舉一動(dòng)、一言一行，哪怕是一個(gè)眼神，都賦予了新的內涵，它代表了企業(yè)的形象，是我們百姓家園對外服務(wù)的窗口，當我走上我的崗位時(shí)，便暗下決心：一定要努力工作，做一名合格的優(yōu)秀的理貨員，不辜負公司的培育和領(lǐng)導的信任，不后悔每一天！
一、我的個(gè)人情況
我畢業(yè)于山西xxx大學(xué)，今年22歲，我和百姓家園共成長(cháng)，我自從xx年2月16日進(jìn)入百姓家園以來(lái)，通過(guò)在工作中不斷的學(xué)習，使我對連鎖經(jīng)營(yíng)模式有了深入的了解，在思想政治和業(yè)務(wù)技能水平。上有了大幅度的提高。競聘百姓家園xx店店長(cháng)助理這個(gè)職位，我認為自己有以下幾個(gè)方面的有利條件。
一是具有正直的人品、良好的修養以及完善的工作作風(fēng)。始終做到胸懷坦蕩，公道正派，善解人意，與人為善，不搞小動(dòng)作。始終認為一個(gè)人的高尚情操和修養不是憑空與生俱來(lái)的，而是經(jīng)過(guò)不斷學(xué)習，修練培養而來(lái)的，所以，平時(shí)我只要有空在不影響工作的前提下，努力加強學(xué)習，努力使自己成為一個(gè)有高尚情操有修養的人。能吃苦耐勞，認真負責。別人不愿做的事我做，要求別人做到的事，自己首先做到。從不攬功諉過(guò)，假公濟私，與人爭名利。領(lǐng)導布置的工作總是盡力去做，從不無(wú)故推諉。
二是具有較全面的`組織、協(xié)調工作的素質(zhì)和能力。識大
體，顧大局，處理問(wèn)題較為周全，工作認真負責。具有團結同志，正確處理與領(lǐng)導和其他同志的關(guān)系的素養；做工作，辦事情，能夠做到思路清晰，行止有度，頭緒分明，恰到好處。
三是熱愛(ài)工作，奉行做事就竭盡全力將它做好的原則。
遇到問(wèn)題從不退縮，努力尋求解決辦法，在解決問(wèn)題的過(guò)程中使自己的工作能力得以提升。
四是有較強的創(chuàng )新意識。我思想比較活躍，接受新事物
比較快，愛(ài)學(xué)習、愛(ài)思考、愛(ài)出新點(diǎn)子，工作中非常注意發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性，有較強的創(chuàng )新意識和超前意識，這有利于開(kāi)拓工作新局面，尤其適合在激烈市場(chǎng)競爭條件下的企業(yè)管理工作。
二、對競聘崗位的認識
作為店長(cháng)助理，必須熟悉門(mén)店的工作流程，協(xié)助店長(cháng)開(kāi)展營(yíng)運日常工作。能夠組織驗收各類(lèi)商品，把好商品入庫質(zhì)量關(guān)；能夠根據信息系統操作規程、組織指導錄入各類(lèi)進(jìn)貨和退貨單據，能夠按照相關(guān)安全保衛制度，做好安全防范工作；組織相關(guān)贈品發(fā)放管理，處理好顧客投訴，完善售后服務(wù)；組織退貨管理和發(fā)票管理；指導監督理貨員嚴格按照相關(guān)制度流程開(kāi)展工作；領(lǐng)導交辦的其他工作。文+章+超+市四、競聘成功后的工作設想
首先，作為主管助理，必須了解店長(cháng)及主管的主要工作思路和目標，我理想概括為20個(gè)字，即“搞好服務(wù)、內強素質(zhì)，外樹(shù)形象，開(kāi)拓發(fā)展，自強不息”。
一是認真貫徹執行商場(chǎng)的各項決定，加強學(xué)習，積極進(jìn)取，求真務(wù)實(shí)，開(kāi)拓創(chuàng )新，不斷提高自己的綜合素質(zhì)、創(chuàng )新能力，用誠摯的感情團結全體同事，充分調動(dòng)大家的工作積極性，同心同德，搞好各項工作。
二是建立和規范一系列規章制度，崗位職責分工細化，自上而下，使工作事事有人管，件件能落實(shí)，做到規范有序，有章可循。
三是建立和完善競爭機制。尺有所長(cháng)、寸有所短，充分發(fā)揮各人的特長(cháng)，從而調動(dòng)每個(gè)人的工作積極性。
四是擺正位置，做好配角、當好參謀。首先對門(mén)店里的全面工作要盡其所有，收集各種信息供主管參考，向主管提供各種建議和主張，幫助主管順利作出決策；其次，要有統籌兼顧的思想，當好門(mén)店里的協(xié)調人，使做出的決策能符合大多數人的意愿。當主管參加外務(wù)活動(dòng)時(shí)，自己要堅守內部事務(wù)，當主管轉向內部事務(wù)時(shí)，自己則承擔對處的交涉，彌補主管所不能的面面俱到，當主管因工作需要回避時(shí)，自己能夠承擔重擔。
五是讓每個(gè)員工樹(shù)立依法經(jīng)營(yíng)、維護消費者合法利益的思想，同時(shí)，把服務(wù)儀表、服務(wù)態(tài)度、服務(wù)紀律、服務(wù)秩序等作為培訓。的基本內容，讓員工樹(shù)立“顧客是上帝、員工代表企業(yè)”的思想。
六是加強對理貨員的管理工作臺和監督，組織商品進(jìn)出庫驗收、錄入的相關(guān)單據，確保門(mén)店商品進(jìn)出的規范化、制度化管理。
七是做好員工的工作安排、指導和考核，切實(shí)執行公司每期dm及店內的各項促銷(xiāo)活動(dòng)，充分做好宣傳及布置的工作；認真做好大宗、集團購買(mǎi)的接待工作，全面協(xié)調，讓顧客感到方便、快捷的服務(wù)。
八是加強商品進(jìn)、銷(xiāo)、存的管理，掌握規律，提高商品庫存周轉率，不積壓商品，不斷貨，負庫存、零庫存，零銷(xiāo)售進(jìn)行分析，并及時(shí)解決，使門(mén)店商品管理趨于科學(xué)化、合理化，盡可能降低成本，開(kāi)源節流，以減少開(kāi)支。
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