【精華】員工轉正申請書(shū)7篇
當下市場(chǎng)經(jīng)濟活躍，交易頻繁，申請書(shū)與我們的關(guān)系越來(lái)越密切，我們在寫(xiě)申請書(shū)的時(shí)候要切忌長(cháng)篇大論。為了讓您不再為寫(xiě)申請書(shū)頭疼，以下是小編整理的員工轉正申請書(shū)7篇，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
員工轉正申請書(shū) 篇1
尊敬的公司領(lǐng)導：
您好！
根據業(yè)務(wù)發(fā)展需要，本人于20××年3月8日進(jìn)入名流公司，并擔任市場(chǎng)專(zhuān)員一職。時(shí)光荏苒，轉眼我已在公司工作兩個(gè)月，在工作中，我始終保持認真、細致的工作態(tài)度，具有強烈的責任心和進(jìn)取心，能及時(shí)發(fā)現問(wèn)題、解決問(wèn)題；同時(shí)，我具有良好、熟練的溝通技巧，與同事和諧相處，擁有良好的團隊合作精神，并踏實(shí)完成上司交付的工作。此外，在這段時(shí)間中，我也注重自身的發(fā)展和進(jìn)步，積極學(xué)習與汽車(chē)行業(yè)相關(guān)的知識、技能，為公司的發(fā)展盡責盡力。
在進(jìn)入公司擔任市場(chǎng)專(zhuān)員之前，我一直從事與市場(chǎng)相關(guān)的工作，因此，我對公司這個(gè)崗位的工作可以說(shuō)駕輕就熟。同時(shí)，我在較短時(shí)間內已了解公司以及市場(chǎng)分析工作的基本情況，很快進(jìn)入工作狀態(tài)，并提出工作思路和職責規劃�，F將主要工作情況總結如下：
1、 分析本地汽車(chē)市場(chǎng)信息和市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，了解本地的汽車(chē)消費政策環(huán)境和消費特征，定期收集并分析區域內各競爭對手的銷(xiāo)量、價(jià)格和促銷(xiāo)情況，為每月市場(chǎng)計劃、市場(chǎng)活動(dòng)政策提供數據支持。同時(shí)，配合市場(chǎng)經(jīng)理執行當月的廣宣和市場(chǎng)活動(dòng)，掌握現場(chǎng)活動(dòng)開(kāi)展的各項注意事項，在活動(dòng)前期做好活動(dòng)策劃和物料等準備，活動(dòng)執行時(shí)做好現場(chǎng)協(xié)調和監督，活動(dòng)后期完成相關(guān)的總結報告等；自進(jìn)入公司以來(lái)，作為市場(chǎng)部的一員，先后參加了峨眉巡展、名仕汽車(chē)文化節、體育館車(chē)展、cross polo上市會(huì )、新廣場(chǎng)車(chē)展等五次大型市場(chǎng)活動(dòng)，在這段時(shí)間里，我學(xué)到了很多。從對車(chē)展活動(dòng)的一無(wú)所知到親身籌備參與其中，為活動(dòng)流程、活動(dòng)方案出謀劃策，同時(shí)對一次活動(dòng)中自身的不足進(jìn)行反思總結，如車(chē)展上對銷(xiāo)售顧問(wèn)的督促力度較弱等情況在下一次活動(dòng)中及時(shí)改正，以確保每次市場(chǎng)活動(dòng)的順利進(jìn)行。
2、 收集并分析本企業(yè)歷史客戶(hù)和潛在客戶(hù)的資料信息，了解每天展廳和市場(chǎng)活動(dòng)時(shí)的流量、建卡、訂單和銷(xiāo)量情況，并及時(shí)向廠(chǎng)家、集團公司上報展廳流量和銷(xiāo)售日報、客戶(hù)開(kāi)發(fā)過(guò)程分析報告等。同時(shí)，并就展廳流量、黃卡建卡率和各銷(xiāo)售顧問(wèn)黃卡跟進(jìn)等情況給予關(guān)注，在工作中發(fā)現潛保量與前臺日報數據不一致時(shí)及時(shí)與相關(guān)人員溝通并整改數據，對大型活動(dòng)時(shí)銷(xiāo)售顧問(wèn)建卡進(jìn)度慢等問(wèn)題進(jìn)行提醒與督促，及時(shí)的發(fā)現問(wèn)題，解決問(wèn)題；
3、 了解廠(chǎng)家對經(jīng)銷(xiāo)商市場(chǎng)足額投放考核的標準，根據每月的銷(xiāo)量任務(wù)制定符合市場(chǎng)費用足額投放的計劃，并及時(shí)反饋媒體投放和市場(chǎng)活動(dòng)執行的結果。同時(shí)，根據當月的市場(chǎng)計劃在規定時(shí)間內準備并提交相關(guān)的核銷(xiāo)材料，并確保核銷(xiāo)材料一次性通過(guò)不影響正常返利及銷(xiāo)售激勵政策。同時(shí)，從第二季度開(kāi)始，廠(chǎng)家的計劃和核銷(xiāo)流程發(fā)生改變，在這段時(shí)間內，我對廠(chǎng)家的提報流程和各類(lèi)注意事項進(jìn)行學(xué)習并熟練掌握，能很好的完成此項工作；
4、 對每月的銷(xiāo)售結果、展廳客流量、客戶(hù)來(lái)源渠道、客戶(hù)級別、客戶(hù)結構等方面進(jìn)行分析匯總，同時(shí)，從網(wǎng)絡(luò )、集團經(jīng)營(yíng)管理部等渠道獲得競爭對手的活動(dòng)、競爭車(chē)型的銷(xiāo)量情況和本品牌的市占率，完成每月市場(chǎng)部DCA審核材料的相關(guān)報表，并分析本品牌的競爭優(yōu)勢和劣勢，揚長(cháng)避短，為相關(guān)的市場(chǎng)活動(dòng)提供可行性建議。
除此之外，我還了解了廠(chǎng)家VI使用規范及展廳物料規范，并檢查展廳內物料、展車(chē)標準是否符合廠(chǎng)家要求，對不符之處及時(shí)指出改正。通過(guò)多次活動(dòng)與媒體、廣告公司和集團公司各部門(mén)也有了一定的接觸，并與之及時(shí)溝通工作事務(wù)。
在本部門(mén)的工作中，我用心做事，動(dòng)腦做事，獲得了本部門(mén)領(lǐng)導和同事的認可。雖然在工作中我有一些疑惑和不足之處，但部門(mén)領(lǐng)導都會(huì )及時(shí)給我指出，促進(jìn)了我工作的完善。如果說(shuō)一開(kāi)始僅僅是從表面上了解公司，但隨著(zhù)時(shí)間的推移，我對公司有了更為深刻的理解，公司嚴謹融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化，讓我很快進(jìn)入到了工作角色中。新員工就好比是一輛需要渡過(guò)磨合期的新車(chē)，在公司的領(lǐng)導下，我會(huì )更加嚴格要求自己，在做好本職工作的同時(shí)，積極團結同事，在工作中不斷學(xué)習與積累，及時(shí)發(fā)現問(wèn)題、解決問(wèn)題，完善自我，使工作能夠更快、更好的完成。在以后的工作中我會(huì )一如既往：與人為善；力求完美。我相信我能做好這份工作，成為優(yōu)秀金名仕人的一份子，不辜負公司對我的期望。
在此，我真誠地希望自己能成為公司的正式員工，懇請公司領(lǐng)導批準轉正！
申請人：xxx
xx年xx月xx日
員工轉正申請書(shū) 篇2
尊敬的公司領(lǐng)導：
我是市場(chǎng)部的王威，于20xx年4月25日成為公司的試用員工，至今已滿(mǎn)一個(gè)月，根據公司的規章制度，申請轉為公司的正式員工。
一、在這期間，根據顧經(jīng)理的指示，完成了以下工作：
1、市調工作、租金地圖：
大運城、東門(mén)町、鳳凰文化廣場(chǎng)、港龍樂(lè )匯城、港龍城、花樣城、環(huán)球奧斯卡、樂(lè )匯城、曼哈頓廣場(chǎng)、美樂(lè )城、蘇綸場(chǎng)、太古廣場(chǎng)、港龍商業(yè)廣場(chǎng)、綠寶廣場(chǎng)、長(cháng)江壹號、德合商業(yè)廣場(chǎng)、吳門(mén)印象、滄浪城、萬(wàn)科美好廣場(chǎng)、永旺夢(mèng)樂(lè )城共20個(gè)商業(yè)項目。并且錄入租金地圖。
2、資源數據庫更新：
共更新品牌商家資源190個(gè)
3、學(xué)寫(xiě)報告
在顧經(jīng)理與各位同事的幫助下，學(xué)習并寫(xiě)了渭塘鄰里廣場(chǎng)招商手冊與瀚嘉商管折頁(yè)內容初稿部分的PPT。
二、提升自己
進(jìn)入到新鴻嘉這個(gè)大家庭中，如何快速有效的提升自己呢?看到領(lǐng)導、同事們加班加點(diǎn)的完成手里的工作，使我感覺(jué)到要不斷的學(xué)習與積累，不斷的提出問(wèn)題，解決問(wèn)題，不斷完善自我，另外還要快速的了解部門(mén)的工作，更好的融入到團隊當中，還要多讀商業(yè)地產(chǎn)方面書(shū)籍、多動(dòng)筆、多思考，使工作能夠更快、更好的完成。
三、一年內規劃：
1、能夠獨立(主導)完成報告
2、協(xié)助同事并填寫(xiě)租金地圖。(100個(gè)案例)
3、協(xié)助同事并繼續資源數據庫的維護更新。(400個(gè))
4、了解公司項目并與同事一起開(kāi)展招商、寫(xiě)報告的工作。
5、閱讀、寫(xiě)作。(商業(yè)地產(chǎn)管理模式、商業(yè)地產(chǎn)等相關(guān)書(shū)籍)
在此我提出轉正申請，希望自己能成為公司的正式員工，懇請領(lǐng)導予以批準。
員工轉正申請書(shū) 篇3
尊敬的各位領(lǐng)導：
我于xx年12月5日進(jìn)入浙江勝鼎建設有限公司，在江西安遠培訓一個(gè)多月后被分到陜西分公司并一直在太白山生態(tài)文化廣場(chǎng)項目部從事市政施工、測量、放樣工作，到現在3個(gè)月試用期已滿(mǎn)，根據公司的規章制度，現申請轉為公司的正式員工，員工轉正申請書(shū)。
本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進(jìn)取心，勤勉不懈，極富工作熱情；性格開(kāi)朗，樂(lè )于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協(xié)作能力；責任感強，積極完成領(lǐng)導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽而和睦，配合各部門(mén)負責人成功地完成各項工作；積極學(xué)習新知識、技能，注重自身發(fā)展和進(jìn)步，平時(shí)利用下班時(shí)間學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識，來(lái)提高自己的綜合素質(zhì)，同公司共同發(fā)展、進(jìn)步。
我剛來(lái)陜西工作時(shí)，由于之前在校與項目部的工作環(huán)境完全不同，怕不能很好地勝任工作，一開(kāi)始的確不太適應，不知道自己需要做什么？何時(shí)去做？怎么做好？但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化，讓我很快完成了轉變與磨合。
一、確定目標和工作重點(diǎn)
來(lái)公司上班的那幾天，項目經(jīng)理給各位新員工進(jìn)行了太白山生態(tài)文化廣場(chǎng)進(jìn)行了交底并確定工作任務(wù)，希望通過(guò)大家的努力，能提高公司在陜西整體業(yè)務(wù)水平，轉正申請書(shū)《員工轉正申請書(shū)》。并告誡我們“實(shí)際與理論相結合，提高工程項目的技術(shù)水平”，“在原有基礎上，不斷提高工程質(zhì)量管理水平”。簡(jiǎn)單的兩句話(huà)，當時(shí)我還感覺(jué)不到有什么不同，但是經(jīng)過(guò)體驗各個(gè)項目的狀況后，發(fā)現工程施工的任務(wù)是多么的艱巨。
二、接手工作
由于自己理論水平可以但實(shí)踐水平不是太好，對初來(lái)乍到的我來(lái)說(shuō)，熟練進(jìn)行現場(chǎng)測量工作成了進(jìn)公司后第一個(gè)急待解決的問(wèn)題，接手工作不做好，就不知道自己該從哪些方面入手工作，更不要談做好工作了。經(jīng)過(guò)三個(gè)月的試用期，在同事的幫助和自身努力下，我已能獨立完成以下工作：能利用全站儀進(jìn)行施工現場(chǎng)各點(diǎn)的測量放樣和利用水準儀進(jìn)行施工現場(chǎng)高程的控制；對于工地上所需的圖紙能夠按照師傅的意愿來(lái)做；并能順利完成平時(shí)師傅交代給我的任務(wù)。
三、提高自己施工管理水平
在整個(gè)建筑市場(chǎng)惡性競爭的大背景下，在物價(jià)上漲、人工工資飛漲的時(shí)候，在勞動(dòng)力隊伍素質(zhì)及管理人員素質(zhì)下降的時(shí)候，施工質(zhì)量每況愈下。項目經(jīng)理羅經(jīng)理多次在提到文明施工好的同時(shí)，特別提出了質(zhì)量管理的重要性，甚至提到“沒(méi)有質(zhì)量就沒(méi)有發(fā)展”。
項目管理團隊和施工隊伍的建設是我們整個(gè)企業(yè)乃至整個(gè)行業(yè)所要解決的課題，我作為公司一員只能提提建議，至于目前這種情況，從實(shí)際出發(fā)，我只能做到以下工作：
1 在施工過(guò)程中，重點(diǎn)控制質(zhì)量管理措施。
2在施工前的策劃過(guò)程中，將好的、可行的做法推薦給項目部，并于項目主要管理人員進(jìn)行深度交流。
3 建議上司進(jìn)行工程技術(shù)質(zhì)量培訓，提高管理人員素質(zhì)和憂(yōu)患意識。
經(jīng)過(guò)三個(gè)月的工作，讓我學(xué)到了很多，也感悟了很多，在新的環(huán)境中，我找到了新的歸屬點(diǎn)，找到了新的突破點(diǎn)，我迫切要求自己不斷繼續學(xué)習以提高自己的業(yè)務(wù)技術(shù)能力。
自從去年加入浙江勝鼎建設有限公司以來(lái)，我見(jiàn)證了公司的發(fā)展，我深深地感到驕傲和自豪，我認可公司的不僅僅是公司的發(fā)展規模，而是公司自上而下形成的憂(yōu)患意識，只有不斷發(fā)現自身的不足，才能不斷地去進(jìn)取，才能持續穩定地發(fā)展。
在此我提出轉正申請，我會(huì )用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng )造價(jià)值，同公司一起展望美好的未來(lái)！
此致
敬禮
申請人：陳**
20xx年X月X日
員工轉正申請書(shū) 篇4
尊敬的公司領(lǐng)導：
首先感謝領(lǐng)導為我們創(chuàng )造轉正申請的機會(huì )，經(jīng)過(guò)兩個(gè)多月的工作鍛煉自己各方面素質(zhì)得以提高，兩個(gè)月的工作使我深深感受到機遇和挑戰并存，成功與辛酸同在。
我于20xx年12月3日成為公司的試用員工，作為一個(gè)應屆畢業(yè)生，初來(lái)公司，曾經(jīng)很擔心不知該怎么與人共處，該如何做好工作，但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化，讓我很快完成了從學(xué)生到職員的轉變，讓我較快適應了公司的工作環(huán)境。在本部門(mén)的工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時(shí)做好領(lǐng)導布置的每一項任務(wù)。不懂的問(wèn)題虛心向同事和經(jīng)理學(xué)習請教，不斷提高充實(shí)自己，希望可以為公司做出更大的貢獻。
兩個(gè)多月來(lái)，我在公司領(lǐng)導、銷(xiāo)售經(jīng)理和同事們的熱心幫助及關(guān)愛(ài)下取得了一定的進(jìn)步，現對工作中值得肯定和不足之處以及未來(lái)工作計劃進(jìn)行總結：
1對接待客戶(hù)，做日報、臺賬，等基礎工作有較強的處理能力。希望早日得到大家的認同。
2敬業(yè)精神和思想境界，業(yè)務(wù)素質(zhì)在這里都得到了很大的進(jìn)步與提高，同時(shí)也激勵我在工作中不斷前進(jìn)與完善。
3工作主動(dòng)性的發(fā)揮還是不夠，對工作的預見(jiàn)性和創(chuàng )造性還是不夠，離領(lǐng)導的要求還有一定的距離。
4有時(shí)候辦事不夠干練，言行舉止沒(méi)注重約束自己。
5在今后工作中加強業(yè)務(wù)業(yè)務(wù)知識方面的培訓，特別是接代客戶(hù)方面
6尊重服從，謙虛謹慎對待工作
7積極學(xué)習新知識、新技能，注重自身發(fā)展與進(jìn)步，平時(shí)利用下班時(shí)間培訓學(xué)習，來(lái)提高自己的綜合素質(zhì)
總之，經(jīng)過(guò)兩個(gè)月的時(shí)間，我認為我能夠積極、主動(dòng)、熟練的完成自己的工作，在工作中能夠發(fā)現問(wèn)題，并積極全面的配合公司的要求來(lái)展開(kāi)工作，與同事能夠很好的配合和協(xié)調。在以后的工作中我會(huì )一如繼往，對人：與人為善，對工作：力求完美，不斷的提升自己的業(yè)務(wù)水平及綜合素質(zhì)，以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。
申請人
員工轉正申請書(shū) 篇5
尊敬的公司領(lǐng)導：
您好!
我于20xx年3月22日成為公司的試用員工，3個(gè)月試用期已滿(mǎn)，根據公司的規章制度，現申請轉為公司正式員工。
初來(lái)公司，曾經(jīng)很擔心不知該如何做好工作，不知該怎么與人共處，但是公司寬松融洽的工作氛圍，團結向上的企業(yè)文化，讓我很快完成了角色的轉變。
通過(guò)在江蘇分公司學(xué)習工作期間，在各位領(lǐng)導和同事的耐心指導下，使我在較短的時(shí)間內適應了公司的工作環(huán)境，也熟悉了公司的整個(gè)操作流程。積極學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識，技能，注重自身發(fā)展和進(jìn)步。
在本部門(mén)的工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時(shí)做好領(lǐng)導布置的每一項任務(wù)，同時(shí)主動(dòng)為領(lǐng)導分憂(yōu);專(zhuān)業(yè)和非專(zhuān)業(yè)上不懂的問(wèn)題虛心向同事學(xué)習請教，不斷提高充實(shí)自己，希望能盡早獨當一面，為公司做出更大的貢獻。當然，初到一個(gè)陌生的環(huán)境，難免出現一些小差小錯需領(lǐng)導指正;但前事之鑒，后事之師，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，在處理各種問(wèn)題時(shí)考慮得更全面，杜絕類(lèi)似失誤的發(fā)生。在此，我要特地感謝部門(mén)的領(lǐng)導和同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。 經(jīng)過(guò)這三個(gè)月，我現在已經(jīng)能夠獨立進(jìn)行樓宇的現場(chǎng)勘測和設計，安排工程主要材料的進(jìn)場(chǎng)時(shí)間，配合施工隊長(cháng)進(jìn)行材料出庫，監督施工隊長(cháng)嚴格按照施工設計保質(zhì)保量的完成工作。當然我還有很多不足，處理工程問(wèn)題的經(jīng)驗方面有待提高，團隊協(xié)作能力也需要進(jìn)一步增強，需要不斷繼續學(xué)習以提高自己的工作能力。
看到公司的迅速發(fā)展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實(shí)現自己的奮斗目標，體現自己的人生價(jià)值，和公司一起成長(cháng)。在此我提出轉正申請，懇請領(lǐng)導給我繼續鍛煉自己，實(shí)現理想的機會(huì )。我會(huì )用謙虛的態(tài)度和飽滿(mǎn)的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng )造價(jià)值，同公司一起展望美好的未來(lái)!
此致
敬禮!
申請人：xxx
20xx年**月**日
員工轉正申請書(shū) 篇6
尊敬的領(lǐng)導您好：
我叫**于20xx年2月18日進(jìn)入公司，根據公司的需要，目前在賬管課的金融室工作。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進(jìn)取心，勤勉不懈，極富工作熱情;性格開(kāi)朗，樂(lè )于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強，確實(shí)完成領(lǐng)導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽而和睦，配合各部門(mén)負責人成功地完成各項工作;積極學(xué)習新知識、技能，注重自身發(fā)展和進(jìn)步。
賬管課是一個(gè)工作任務(wù)非常重而且非常繁瑣的部門(mén)，每天工作都是一環(huán)扣一環(huán)，每一個(gè)人都必須認認真真的上崗才能確保工作的質(zhì)量，在這樣的一個(gè)部門(mén)里，我學(xué)習了很多，領(lǐng)悟了很多：首先，我非常敬佩領(lǐng)導的能力。在其他公司我也做過(guò)，領(lǐng)導什么都不會(huì )什么都不懂的很多，可這里不是，公司給我們培訓的領(lǐng)導、我們部門(mén)的領(lǐng)導甚至我們實(shí)習時(shí)所在部門(mén)的領(lǐng)導的專(zhuān)業(yè)精神讓我敬佩，和他們在一起天天都有我要學(xué)習的，好像從他們的身上上我永遠都有取之不盡用之不絕的知識。其次，是工作時(shí)各個(gè)部門(mén)的銜接非常到位。我們在水木店實(shí)習的時(shí)候，對那里的工作很不熟悉，打印、復印都不知道要找誰(shuí)。是資訊的.同事幫助我們，主動(dòng)給我們打印需要的材料，幫助我們復印課業(yè)，真的體現了物美是一個(gè)大家庭，我們都是其中一員這樣的精神，真的非常感謝他們。
在本部門(mén)的工作中，我勤奮工作，獲得了本部門(mén)領(lǐng)導和同事的認同。當然，在工作中我也有不足之處部門(mén)領(lǐng)導也及時(shí)給我指出，促進(jìn)了我工作的成熟性。
如果說(shuō)剛來(lái)的那幾天僅僅是從員工的口中了解公司，對公司的認識僅僅是皮毛的話(huà)，那么隨著(zhù)時(shí)間的推移，我對公司也有了更為深刻的了解。公司寬松融洽的工作氛圍、團向上的企業(yè)文化，讓我很快進(jìn)入到了工作角色中來(lái)。這就好比一輛正在進(jìn)行磨合的新車(chē)一樣，一個(gè)好的司機會(huì )讓新車(chē)的磨合期縮短，并且會(huì )很好的保護好新車(chē)，讓它發(fā)揮出最好的性能。咱們公司就是一名優(yōu)秀的司機，新員工就是需要渡過(guò)磨合期的新車(chē)，在公司的領(lǐng)導下，我會(huì )更加嚴格要求自己，在作好本職工作的同時(shí)，積極團同事，搞好大家之間的關(guān)系。在工作中，要不斷的學(xué)習與積累，不斷的提出問(wèn)題，解決問(wèn)題，不斷完善自我，使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會(huì )做好工作，成為物美的一份子，不辜負領(lǐng)導對我的期望。
總之，在這兩個(gè)月的工作中，我深深體會(huì )到有一個(gè)和諧、共進(jìn)的團隊是非常重要的，有一個(gè)積極向上、大氣磅礴的公司和領(lǐng)導是員工前進(jìn)的動(dòng)力。物美公司給了我這樣一個(gè)發(fā)揮的舞臺，我就要珍惜這次機會(huì )，以物美為家、顧客至上、合作奮斗的口號來(lái)嚴格要求自己，為公司的發(fā)展竭盡全力。在此我提出轉正申請，希望自己能成為公司的正式員工，懇請領(lǐng)導予以批準。
員工轉正申請書(shū) 篇7
尊敬的領(lǐng)導：
我于20xx年4月二日進(jìn)入酒店，根據酒店的需要，目前擔任XXX一職。
本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進(jìn)取心，勤勉不懈，極富工作熱情;性格開(kāi)朗，樂(lè )于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強，確實(shí)完成領(lǐng)導交付的工作，和酒店同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽而和睦，配合各部門(mén)負責人成功地完成各項工作;積極學(xué)習新知識、技能，注重自身發(fā)展和進(jìn)步，平時(shí)利用下班時(shí)間通過(guò)培訓學(xué)習，來(lái)提高自己的綜合素質(zhì)，目前正自學(xué)日語(yǔ)課程，計劃報考全國研究生碩士，以期將來(lái)能學(xué)以致用，同酒店共同發(fā)展、進(jìn)步。
三個(gè)多月來(lái)，我在潘總、酒店領(lǐng)導和同事們的熱心幫助及關(guān)愛(ài)下取得了一定的進(jìn)步，綜合看來(lái)，我覺(jué)得自己還有以下的缺點(diǎn)和不足：
一、思想上個(gè)人主義較強，隨意性較大，顯得不虛心與散漫，沒(méi)做到謙虛謹慎，尊重服從;
二、有時(shí)候辦事不夠干練，言行舉止沒(méi)注重約束自己;
三、工作主動(dòng)性發(fā)揮的還是不夠，預見(jiàn)性和創(chuàng )造性不夠，離領(lǐng)導的要求還有一定的距離;四、業(yè)務(wù)知識方面特別是相關(guān)法律法規掌握的還不夠扎實(shí)等等。 在今后的工作和學(xué)習中，我會(huì )進(jìn)一步嚴格要求自己，虛心向其他領(lǐng)導、同事學(xué)習，我相信憑著(zhù)自己高度的責任心和自信心，一定能夠改正這些缺點(diǎn)，爭取在各方面取得更大的進(jìn)步。
根據酒店規章制度，試用人員在試用期滿(mǎn)三個(gè)月合格后，即可被錄用成為酒店正式員工。因此，我特向潘總申請：希望能根據我的工作能力、態(tài)度及表現給出合格評價(jià)，使我按期轉為正式員工，并根據酒店的薪金福利情況，從xxx年10月起，轉正工資調整為XXXX元/月。 來(lái)到這里工作，我最大的收獲莫過(guò)于在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到了很大的進(jìn)步與提高，也激勵我在工作中不斷前進(jìn)與完善。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng )造，相信在全體員工的共同努力下，酒店的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進(jìn)，希望上級領(lǐng)導批準轉正。
此致
敬禮!
申請人：xxx
20xx年**月**日
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