- 優(yōu)秀科室先進(jìn)事跡材料 推薦度：
- 相關(guān)推薦
優(yōu)秀科室先進(jìn)事跡材料（通用5篇）
在學(xué)習、工作或生活中，許多人都有過(guò)寫(xiě)事跡的經(jīng)歷，對事跡都不陌生吧，事跡有兩種用途：一是宣傳典型，二是評選先進(jìn)。那么擬定事跡真的很難嗎？以下是小編為大家收集的優(yōu)秀科室先進(jìn)事跡材料（通用5篇），僅供參考，歡迎大家閱讀。
優(yōu)秀科室先進(jìn)事跡材料1
5月15日，星期天，下午5點(diǎn)30分，正在礦社區衛生服務(wù)站附近遛彎的牛光利接了個(gè)電話(huà)，就快步走進(jìn)了社區衛生服務(wù)站，告知正在值班醫生王艷萍，礦機修廠(chǎng)一職工，突發(fā)右手活動(dòng)不靈，需緊急出診。王艷萍聽(tīng)后，二話(huà)沒(méi)說(shuō)，拎起急救箱，就和牛光利走出大門(mén)，開(kāi)上自己的私家車(chē)飛奔現場(chǎng)。
一到現場(chǎng)，牛光利和王艷萍馬上給患者做起了檢查。原來(lái)這是一位多年的高血壓患者，突然右手不能持物，活動(dòng)受限，高度懷疑腦血管意外，急需到總院行頭顱CT檢查。但此時(shí)患者身邊既無(wú)家屬，又無(wú)交通工具，怎么辦?時(shí)間就是生命，病情容不得等待，牛光利和王艷萍當即決定開(kāi)車(chē)親自送患者到總院，并在路上聯(lián)系上了患者家屬到總院會(huì )合。
到了總院急診室，牛光利和王艷萍，跑前跑后，又幫患者掛號、繳費、進(jìn)行CT檢查，直到和患者家屬一起辦完手續，安排好住院后，兩人才放心離去。此時(shí)時(shí)間已近晚上10點(diǎn)。
當一個(gè)人需要幫助的'時(shí)候，能夠及時(shí)最大努力的給予。作為醫者，不僅是解除了患者身體上的痛苦，更是給予了精神上的慰籍和心靈上的溫暖。
優(yōu)秀科室先進(jìn)事跡材料2
“做一名讓病人滿(mǎn)意的好醫生”，這是曲靖市第一人民醫院老年病科主任、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員楊云貴奮斗的目標。1969年8月，楊云貴出生于馬龍縣一個(gè)偏遠山村的一個(gè)貧困農民家庭，艱苦的生活環(huán)境練就了他堅強自立、勤奮踏實(shí)的性格。
千里之行，始于足下。1993年7月，昆明醫學(xué)院臨床醫學(xué)系本科畢業(yè)的他分配到馬龍縣人民醫院工作，在縣醫院從一名普通醫生開(kāi)始，一干就是15年，由于工作成績(jì)和業(yè)務(wù)技術(shù)突出，曾任急診科副主任、內科主任、副院長(cháng)，20xx年10月調動(dòng)至曲靖市第一人民醫院心血管內科工作，20xx年12月到醫院老年病科工作并擔任科主任。20多年來(lái)，他在自己平凡的崗位上默默耕耘，優(yōu)異表現，刻苦求知的精神，得到了領(lǐng)導和同行的信任和贊譽(yù)。楊云貴從醫二十多年來(lái)，在平凡崗位上兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨、刻苦鉆研，得到了患者的贊譽(yù)、同事的好評，也得到了上級部門(mén)的認可。在不斷提升業(yè)務(wù)技術(shù)的同時(shí)，他深知醫德和責任心的重要。從走上工作崗位那天起，就樹(shù)立了“做一個(gè)讓病人滿(mǎn)意的`好醫生”的信念，二十多年來(lái)，他始終以高度的責任心、敬業(yè)精神和良好的醫德醫風(fēng)為廣大病患者服務(wù)，始終堅持“醫者父母心”的原則，對待患者不分家庭境況是富是貧、社會(huì )地位是高是低，始終把患者的生命安全放在第一位。對待每一位病人，自己都能做到認認真真檢查、不厭其煩解說(shuō)、兢兢業(yè)業(yè)施治。在給患者進(jìn)行診療時(shí)，他時(shí)刻關(guān)注患者心理變化，始終認為一個(gè)親切的笑臉、一個(gè)鼓勵的眼神、一句溫暖的問(wèn)候語(yǔ)、一個(gè)拉扶的細心動(dòng)作本身就是一味對癥良藥，視病人如親人，從而贏(yíng)得了病人的理解、支持與尊重。多次在搶救病人時(shí)全然不顧患者的嘔吐物濺在身上手上……然后，當遇到患者家屬不理解時(shí)，不論多忙多累，他還是耐心十足的做好解釋工作，時(shí)刻為病人著(zhù)想，從檢查到治療，為患者精打細算，如果遇到遠道而來(lái)的患者，還會(huì )跟相關(guān)科室溝通聯(lián)系，盡量當天能做完檢查，明確診斷，給予及時(shí)治療。
作為一名共產(chǎn)黨員，他積極投身醫療救援第一線(xiàn)。在2003年抗擊非典中，冒著(zhù)被感染的危險，他是第一個(gè)報名并第一批進(jìn)入隔離區工作的醫生并參與患者的救治、隔離。在20xx年“4.07”東山下海子煤礦透水事故救援工作中，他連續八天戰斗在事故救援第一線(xiàn)，堅守在白天酷熱夜晚奇冷的帳篷里，以堅守崗位，吃苦耐勞和認真負責的工作作風(fēng)，得到救援官兵和各級領(lǐng)導的高度贊揚。
辛勤的付出獲得豐碩的回報，多年來(lái)，他在省級以上刊物發(fā)表論文20余篇，20xx年被曲靖市委評為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，20xx年被曲靖市政府評為曲靖市有突出貢獻的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才，20xx年聘為被昆明醫科大學(xué)兼職教授，并在20xx年9月因在近兩年的“三育人”工作中，愛(ài)崗敬業(yè)，辛勤工作，成績(jì)顯著(zhù)，被評為優(yōu)秀教師，20xx年12月被選為云南省醫師協(xié)會(huì )保健醫師分會(huì )委員，20xx年7月被選為云南省醫師協(xié)會(huì )老年病分會(huì )常委、委員，20xx年被評委衛生系統先進(jìn)共產(chǎn)黨員及醫院20xx-20xx年度“先進(jìn)工作者”，所在科室20xx年被評為“20xx-20xx年先進(jìn)工會(huì )小組”和“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)先進(jìn)病區”，2人獲20xx年度先進(jìn)工作者稱(chēng)號，20xx年科室獲得“敬老文明先進(jìn)科室”稱(chēng)號，科室有5人被聘為昆明醫科大學(xué)兼職教授或副教授，2人被昆明醫科大學(xué)評為優(yōu)秀教師，近五年在省級和國家級刊物發(fā)表論文40余篇。
優(yōu)秀科室先進(jìn)事跡材料3
今年42歲的張志田，是浙江中醫藥大學(xué)附屬第二醫院放射科醫生，宣恩縣李家河鎮老司城村人。
1月19日，他帶著(zhù)10歲的兒子從杭州回到家鄉與親人團聚。隨著(zhù)新冠肺炎疫情蔓延，原本計劃1月27日返回杭州的`張志田取消了行程。
1月29日晚，張志田主動(dòng)向宣恩縣衛生健康局“請戰”，愿意參與李家河衛生院疫情防控救治工作。1月30日早上，張志田走進(jìn)衛生院，成為該院一名“編外醫生”。
張志田從醫20余年，主要從事放射科臨床醫學(xué)研究，在此次疫情防控中，張志田發(fā)揮自己優(yōu)勢，參與衛生院影像學(xué)報告診斷。
李家河衛生院進(jìn)出口只有一個(gè)大門(mén)，醫護人員和患者通道通用，張志田與衛生院商量改造，按照傳染病樓兩通道、三分區的標準，隔離出醫護人員通道、患者通道，分開(kāi)清潔區、污染區和半污染物區。同時(shí)，針對通道還改造兩個(gè)小門(mén)出入住院樓，該院在衛生院大門(mén)，也專(zhuān)門(mén)用隔離帶分開(kāi)為進(jìn)、出口。
該衛生院醫用物資緊張，張志田便多渠道聯(lián)系，為衛生院籌集捐助醫用防護物資�！坝志栉镔Y，又捐技術(shù)，真的很感動(dòng)�！崩罴液有l生院院長(cháng)段萬(wàn)能表示。
家住來(lái)鳳縣大河鎮大壩社區的楊錚，2020年從湖北中醫藥高等專(zhuān)科學(xué)校畢業(yè)后在外地一企業(yè)上班。學(xué)習臨床醫學(xué)專(zhuān)業(yè)的楊錚看到監測點(diǎn)人手不夠，主動(dòng)申請參加疫情防控工作志愿者服務(wù)。他每天工作12個(gè)小時(shí)，排查過(guò)往車(chē)輛，為車(chē)上人員檢測體溫，同時(shí)利用在學(xué)校學(xué)到的專(zhuān)業(yè)知識，指導執勤人員規范防護措施……
優(yōu)秀科室先進(jìn)事跡材料4
大家好，我是錦園園區的教科室主任周祥微，今天能夠在這里分享我的先進(jìn)事跡，倍感榮幸又覺(jué)忐忑。感謝大家的信任和支持，抱成一團成就十六幼、成就彼此。能夠成為一名優(yōu)秀的教育工作者，既是命運的選擇偶然也是順應環(huán)境的必然，我深感“比選擇更重要的是堅持”。
一、懵懂堅持，改變未來(lái)
我來(lái)自永嘉縣一個(gè)普通農民家庭，經(jīng)濟不發(fā)達的農村里少有女孩能夠初中畢業(yè)繼續求學(xué)，哥哥和弟弟往往是家里的希望。而我憑著(zhù)一股倔強的堅持，跟父母討價(jià)還價(jià)，為了盡早參加工作減輕家庭負擔，最后放棄了讀高中考大學(xué)的夢(mèng)想，向父母妥協(xié)選擇了幼兒師范，通過(guò)自學(xué)藝術(shù)技能通過(guò)面試，以永嘉縣第一名的高分爭取到了繼續學(xué)習的機會(huì )。這次堅持讓我突破了農村里重男輕女、女孩早早輟學(xué)的命運環(huán)，走向一個(gè)不同的未來(lái)。
我在鄉村學(xué)校和在師范學(xué)校里的不同學(xué)習經(jīng)歷讓我深深覺(jué)得：“不厚其棟，不能任重；不敬其業(yè)，不能任教�！币虼�，我用農民的淳樸與認真為自己不斷積累專(zhuān)業(yè)能量。1997年開(kāi)始在永嘉縣實(shí)驗幼兒園工作的8個(gè)年頭里，我帶了N屆半路接手的大班和一屆完整的小班。我堅持手寫(xiě)備課半日活動(dòng)、每節課都寫(xiě)反思、每周都有讀書(shū)筆記和保教總結，利用一切空余時(shí)間聽(tīng)課和學(xué)習，那時(shí)候沒(méi)有電腦和打印機、沒(méi)有種類(lèi)豐富的環(huán)創(chuàng )材料，大時(shí)候大家都是半天上班半天休息，而遠離家庭的我總是全天在園加班加點(diǎn)，充分準備純手工制作的教玩具，就是為了每節課都讓孩子們喜歡。
二、二次選擇，勇敢改變
隨著(zhù)自身經(jīng)驗的積累和思想的成熟，我逐漸不滿(mǎn)足于當下一成不變的教學(xué)模式，陷入專(zhuān)業(yè)成長(cháng)瓶頸狀態(tài)。家在溫州的我在奔波中開(kāi)始反思自己的下一步選擇，恰逢溫三幼大自然園區創(chuàng )辦，2005年我毅然向教育局提出辭職，放棄了永嘉教師編制，來(lái)到溫三幼應聘成為一名普通班主任，成為了別人眼中“勇敢的傻子”。而我則開(kāi)始了默默堅持的第二個(gè)8年。
這期間我非常滿(mǎn)足于能夠全身心接觸更有深度和更有變化的教學(xué)工作，在溫三幼的管理文化和專(zhuān)業(yè)環(huán)境中，我成長(cháng)迅速，6次被評為最美三幼人、家長(cháng)滿(mǎn)意教師、區優(yōu)秀教師等，而在傳幫帶的教研組工作中，我總是將自己的經(jīng)驗和創(chuàng )意想法在實(shí)踐中與伙伴們共享、不斷提升班級保教工作質(zhì)量，當自己的組員迅速成長(cháng)并收獲成果的時(shí)候，我也找到了職業(yè)成就感和幸福感，這時(shí)候我成為了三幼有口皆碑的“微笑姐姐”。因為面對困難、挑戰和求助時(shí)，我總是微笑面對、默默幫扶和努力付出，營(yíng)造了溫馨自然、如家人般的工作氛圍。
都說(shuō)機會(huì )是給有準備的'人的，2013年我考上了鹿城區編制第2名，開(kāi)始接觸教學(xué)管理中，從此又開(kāi)始了5年教輔工作。這是很具挑戰的5年，而我很慶幸能與淡定而自信的董克儉主任合作管理園區教學(xué)，從剛上任的保育員辭職事件、幼兒意外傷害等棘手事件處理中結下了深厚的革命情誼。我們一起在細節中堅持、在常態(tài)中提升，順利以高分完成省一復評、溫州市衛生保健示范園評審等，并在第一批學(xué)生營(yíng)養與健康教育試點(diǎn)校工作中受到市教育局張作任老師的高度贊賞。
三、順勢堅持，成就未來(lái)
我相信性格決定命運，在每一次看似不由自主的選擇背后，我選擇了堅持，也許堅持就是最好的選擇，我很感激所有的選擇與堅持最終讓我遇到生命中的貴人——金全園長(cháng)，而我與溫十六幼的緣分也是從未想過(guò)的水到渠成。從某次不經(jīng)意的偶然遇見(jiàn)、道聽(tīng)途說(shuō)的只言片語(yǔ)，從參觀(guān)學(xué)習的聆聽(tīng)與凝視、到電話(huà)溝通感受到了金園長(cháng)的溫婉大氣和美麗智慧，我在2018年十分榮幸的調入了溫十六幼，開(kāi)始了更具挑戰的新團隊磨合與園區教科研管理工作。
面對新環(huán)境、新課程，我唯有學(xué)習探索、砥礪前行來(lái)面對挑戰，通過(guò)勤勉問(wèn)道于網(wǎng)絡(luò )，執著(zhù)求知與書(shū)本之外，走進(jìn)課程現場(chǎng)，通過(guò)觀(guān)察與反思、尋找問(wèn)題并嘗試突破，堅持幼兒發(fā)展第一、保教并重提升的任務(wù)目標，通過(guò)充分準備和深度教研，與全體老師共同探討，持之以恒、善思瑾行。在園領(lǐng)導的信任與全體老師們的真誠支持下，我感受到了自己的突破性成長(cháng)，我用堅持學(xué)習的態(tài)度對待每一項工作和任務(wù)。作為高齡二胎媽媽?zhuān)也粩嘞螯S思來(lái)主任學(xué)習，盡量利用深夜讀出時(shí)間進(jìn)行學(xué)習和文案梳理與反思，而工作時(shí)間盡可能用于團隊探討和保教管理工作。無(wú)論是分內職責還是分外幫襯，我都不遺余力善始善終，雖有舍小之時(shí)，卻有求大得之效。
作為溫十六幼教科研負責人，我懷著(zhù)一份情懷與使命，堅持“圍繞課程、立足課堂、課題引領(lǐng)、教科研一體”發(fā)現真問(wèn)題、做真實(shí)的研究、努力營(yíng)造班班有特色、人人有課題的教科研氛圍。我園收獲了省級課題三等獎、市級課題一等獎和區級課題一二三等獎的成果，本學(xué)期新立項市級課題3項、區級課題10項，讓我們一起在真是問(wèn)題中碰撞、實(shí)踐、反思、共進(jìn)，相信一定未來(lái)可期。
比選擇更重要的是堅持，堅持是最好的選擇，我相信勤能補拙、越努力越幸福，讓我們一起懷揣教育情懷，以愛(ài)之名堅持在幼教崗位，讓自己的堅持能像星星之火點(diǎn)燃并溫暖周?chē)囊磺�，給自己的初心許下圓滿(mǎn)。也希望每個(gè)行走在教育路上的你我他，能夠在選擇中堅持，在堅持中成長(cháng)，成就自己進(jìn)而成就每一個(gè)孩子。
優(yōu)秀科室先進(jìn)事跡材料5
20xx年我院順利通過(guò)國家中醫藥管理局的評審獲批國家“三級甲等民族醫醫院”，這不僅標志著(zhù)醫院的醫療質(zhì)量、服務(wù)水平、內部管理登上了一個(gè)新的高度，也標志著(zhù)我區民族醫藥衛生事業(yè)取得了歷史性的突破。
在過(guò)去一年里，老院中西藥房緊緊圍繞醫院戰略發(fā)展規劃和年度目標，結合醫院各項管理要求，充分發(fā)揮自身管理與服務(wù)職能，很好的完成創(chuàng )建“三級甲等民族醫醫院”藥房各項管理及業(yè)務(wù)工作，現將取得的主要工作業(yè)績(jì)總結如下：
一、積極動(dòng)員搞好創(chuàng )“三甲”，深入開(kāi)展醫院發(fā)展管理工作
20xx年是我院創(chuàng )“三級甲等民族醫醫院”初評和驗收的一年，全科人員按照醫院總體要求，多次召開(kāi)科室會(huì )議，積極貫徹以牛陽(yáng)院長(cháng)為首的創(chuàng )建“三級甲等民族醫醫院”重要舉措，對科室成員廣泛宣傳和思想動(dòng)員，使大家能夠深刻認識到創(chuàng )建“三級甲等民族醫醫院”的重要性，提高了創(chuàng )建的積極性。同時(shí)科室組織成員認真學(xué)習藥學(xué)相關(guān)法律、法規和文件，開(kāi)展職業(yè)道德教育，明確崗位職責，加強業(yè)務(wù)知識培訓考核，搞好制度建設，完善相關(guān)資料，為順利通過(guò)“三級甲等民族醫醫院”驗收工作打下堅實(shí)的基礎。
二、規范科室管理
科室以“三級甲等民族醫院”管理為契機，認真搞好科室的管理工作，具體內容如下：
1、對科室的制度、規范、程序進(jìn)行了多次梳理，查漏補缺，進(jìn)一步細化完善，制定了一套完整的科室管理文件，用制度管人，使大家有章可循。
2、組織科室成員學(xué)習醫院下發(fā)的文件，傳達院務(wù)會(huì )議精神，認真貫徹執行。宣傳教育科室人員樹(shù)立“全心全意”為人民服務(wù)思想，不計付出，不計報酬，樹(shù)立高尚的醫德醫風(fēng)形象，嚴于律己，杜絕歪風(fēng)邪氣。
3、配合醫院搞好績(jì)效工資發(fā)放，此項工作是順應醫院2014年跨越式大發(fā)展的總體目標，而進(jìn)行的一次進(jìn)一步打破大鍋飯，按勞分配，重質(zhì)量求效益擴大發(fā)展的方針政策�？剖曳e極響應、廣泛宣傳，使每一個(gè)成員深刻認識到此次績(jì)效改革的重要性，同時(shí)對本科室的績(jì)效工資發(fā)放加大考核力度，采取公平合理、同工同酬、質(zhì)量效益優(yōu)先充分調動(dòng)大家工作的積極性。
三、完善工作流程，提高工作效率，方便病人。
藥房是直接面對病人的重要窗口，如何方便病人、如何提高工作效率，是藥房工作的重點(diǎn)。
根據科室實(shí)際情況，通過(guò)完善工作流程、機動(dòng)配備人員、與病人溝通等一系列措施，保障了藥房工作的正常運作，提高工作效率，有效改變了中藥飲片取藥排隊等待時(shí)間長(cháng)現象，為病人提供方便。也充分體現了全科人員的積極性，齊心協(xié)力，克服困難，做好窗口服務(wù)工作。
四、加強藥品管理
1、加強對藥品不良反應的監測與收集工作，及時(shí)上報，與護士長(cháng)及時(shí)做好溝通，及時(shí)反饋藥品不良反應，本年度共發(fā)生藥品不良反應3例。
2、加強醫院藥庫及藥房藥品的質(zhì)量管理，隨時(shí)觀(guān)察室內溫濕度及冰箱溫度，及時(shí)調整及時(shí)登記，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)解決。
3、由于急救藥品用量較少，而且有效期較短，稍有疏忽就會(huì )導致藥品過(guò)期或斷藥。因此進(jìn)一步加強急救藥品的使用及儲存登記管理，做到及時(shí)出庫及時(shí)補充，做到賬務(wù)相符，保證急救患者用藥。
五、科室業(yè)績(jì)建設
老院在院領(lǐng)導的共同努力下，裝修工作順利完成，醫院面貌煥然一新，20xx年四月下旬通過(guò)藥學(xué)部分人員的齊心努力，完成了醫院開(kāi)業(yè)前藥房的基礎建設及藥品調撥、成列、存放等一系列工作，為迎接老院按時(shí)開(kāi)業(yè)奠定了良好的基礎。
起初，西藥房以李玉紅等三人共同努力完成藥房白班和夜班的藥品調劑工作;中藥房以唐正虎等4人完成門(mén)診及住院患者中藥飲片的調劑工作。在五月下旬，到了醫院創(chuàng )建三甲醫院的最后沖刺階段，為了充實(shí)藥房，進(jìn)一步加強科室管理，為患者提供更優(yōu)質(zhì)的藥學(xué)服務(wù)。院領(lǐng)導運籌帷幄，調整藥學(xué)人員崗位，改變藥學(xué)人員結構，配備藥學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識強的人員到老院藥房指導藥學(xué)工作，同時(shí)也為藥房創(chuàng )建三甲提供了有力的人員保障。
三甲評審迫在眉睫，為了盡快的完成三甲醫院藥房管理規范，以及藥品調劑質(zhì)量與處方書(shū)寫(xiě)規范，科主任帶領(lǐng)全科人員，加班加點(diǎn)，不計報酬、任勞任怨，想方設法完成三甲醫院的評審管理規范及藥房設置。
1、由于臨床醫師在書(shū)寫(xiě)處方時(shí)，沒(méi)有按照處方書(shū)寫(xiě)規范書(shū)寫(xiě)處方，大量的處方書(shū)寫(xiě)不達標。藥房人員每日不僅要完成當天的藥品調劑工作，同時(shí)還要與醫師協(xié)調修改處方，由于所需修改處方量大，藥房工作量不斷加大的同時(shí)，由于頻繁修改處方，醫師與藥師的矛盾也不斷出現，嚴重影響了科室人員的工作積極性，三甲評審一天天臨近，為了振奮人心，調動(dòng)大家的積極性，科主任反復和大家溝通，消除大家的消極情緒，提高工作效率，做到醫藥彼此理解，精誠團結，齊心協(xié)力為創(chuàng )三甲取得好成績(jì)共同努力，在迎評期間順利完成了處方的規范書(shū)寫(xiě)工作。
2、由于藥房空間狹小，臨床所需藥品品種又較多，為了能夠更好按照三甲醫院評審要求設置藥房，保證藥品質(zhì)量。大家群策群力，想方設法調整調劑室陳列布局，共同攜手營(yíng)造出了一個(gè)窗明幾凈，成列有序，分類(lèi)明確、標示醒目的藥品陳列柜，并安裝控溫設施。炎炎夏日，中藥飲片極易蟲(chóng)蛀，為了保證藥品質(zhì)量，避免蟲(chóng)蛀，加強飲片的防蛀工作，還要每日堅持降溫，除蟲(chóng)。同時(shí)還要將藥斗里存放的300多個(gè)飲片品種，逐個(gè)翻斗檢查，每天不僅要完成正常的調劑工作，還要完成各項繁雜的工作，雖然工作量很大，但是全科人員同心同力沒(méi)有人消極怠工，每天下班后，都會(huì )留在科室逐個(gè)翻斗檢查每一味藥品認真細致的出去所含雜質(zhì)，避免了蟲(chóng)蛀及劣藥現象發(fā)生，保證了藥品質(zhì)量。在三甲評審檢查工作中，牛院長(cháng)陪同評審團團長(cháng)親自對藥房的飲片進(jìn)行了檢查，評審團長(cháng)不僅從陳列柜上仔細檢查包裝袋內的飲片，而且拉開(kāi)藥斗進(jìn)行比對檢查。在檢查工作中，中藥飲片品質(zhì)優(yōu)良價(jià)格合理，得到了評審團長(cháng)的好評，同時(shí)也為醫院三甲評審總成績(jì)爭取到了一定的分數。
六、科室建設方面
1、按照三級甲等民族醫醫院的建設，對資料進(jìn)一步查漏補缺，完善各項記錄，制定相應制度，尤其對藥品調劑的準確性，藥品養護和處方規范化書(shū)寫(xiě)，藥物咨詢(xún)工作進(jìn)一步加強管理，提高了服務(wù)質(zhì)量，使患者的滿(mǎn)意度進(jìn)一步提高。
2、為了進(jìn)一步保證藥品質(zhì)量，對庫房、調劑室都進(jìn)行了重新建設，改善藥品儲存環(huán)境、購買(mǎi)冷藏柜、增加通風(fēng)口、安裝冷控設施，對中西藥品進(jìn)行了分類(lèi)存放，并貼了相應的標識標牌，嚴格按照藥品管理規范執行，及時(shí)列出高危藥品和相似藥品目錄，并對庫房及藥房的高危藥品進(jìn)行了專(zhuān)柜儲存，并帖有專(zhuān)用標簽，以便于臨床管理，防范醫療隱患。
3、根據藥監部門(mén)的文件精神，規范化藥房建設的管理標準，積極將中、西藥房的藥品冷藏區域分割，達到了規范化藥房的基本建設要求，使藥品的儲存環(huán)境又上了一個(gè)臺階，為臨床患者使用高質(zhì)高量的藥品提供了有效保障。
七、積極開(kāi)展藥學(xué)專(zhuān)業(yè)知識宣傳
知識是人類(lèi)進(jìn)步的階梯，隨著(zhù)醫療事業(yè)快速發(fā)展，藥學(xué)知識的不斷更新和發(fā)現，只有不斷的進(jìn)行專(zhuān)業(yè)知識的學(xué)習，才能更好的做到藥房窗口工作，更好迎接三級醫院的`評審工作。
1、老院中西藥房不定期的由賈萬(wàn)余、馬曉燕、尤麗等藥師向其他員工講解藥學(xué)或中藥學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識，同事在一起相互探討藥學(xué)知識，不斷的充實(shí)藥學(xué)知識，提高自身的專(zhuān)業(yè)技能更好的服務(wù)與患者。
2、提供藥學(xué)咨詢(xún)服務(wù)，作為門(mén)診藥房，咨詢(xún)工作是非常重要的工作，老院中西藥房嚴格遵守醫院藥學(xué)咨詢(xún)規定，熱情的為患者提供藥學(xué)知識耐心細致的為患者解答用藥疑問(wèn)，使患者認識到藥物的服用療效及毒副作用，以及自己隨意亂用藥對身體所造成的損害，并做好科室咨詢(xún)登記工作。
八、科室收入
由于老院地理位置處于鬧市區，每天會(huì )有大量的門(mén)診患者就醫，患者人群主要是老年人和兒童，藥房每天都承擔著(zhù)繁重的處方調劑工作過(guò)，雖然繁忙，但是由于患者的就醫種類(lèi)制約了科室的收入，導致科室人員待遇較低。但是大家沒(méi)有抱怨，每天熱情接待患者，精心的為患者調配藥品，在平凡的工作崗位上，默默奉獻著(zhù)自己。
20xx年4月20日老院開(kāi)業(yè)至12月25日共完成門(mén)診中藥飲片處方調配8458人次，住院中藥飲片處方調配1701人次，共計中藥飲片處方調配50795付，銷(xiāo)售金額為1550103.22元，門(mén)診西藥處方調配20731張，住院西藥處方調配29845張，西藥處方共調配50576張，銷(xiāo)售金額為3012988.41元，中西藥房銷(xiāo)售額總計4563091.63元。
九、科室工作方向
1、我們需要繼續改善服務(wù)態(tài)度，提高服務(wù)質(zhì)量，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)解決糾正，結合工作實(shí)際，努力做到四滿(mǎn)意：讓患者滿(mǎn)意，讓臨床科室滿(mǎn)意，讓領(lǐng)導滿(mǎn)意讓自己滿(mǎn)意;
2、我們需要進(jìn)一步加強業(yè)務(wù)學(xué)習，把業(yè)務(wù)學(xué)習列為重中之重，積極參加院內組織的各項活動(dòng)，不斷提高自己的思想文化素質(zhì);
3、我們還需發(fā)揮自身長(cháng)處，提高工作質(zhì)量和效率，杜絕差錯事故的發(fā)生，對所發(fā)生的藥品不良反應的情形按規定及時(shí)上報藥械科;
4、繼續發(fā)揚優(yōu)良的工作習慣、微笑服務(wù)窗口、文明禮貌的服務(wù)形象、細心耐心的解答、認真謹慎的工作態(tài)度;
5、促進(jìn)同事之間和諧相處、以禮待人、以誠相助建立寧醫一家人的良好形象。
20xx年度，我們在忙碌中順利完成了各階段的工作任務(wù)，同時(shí)感謝醫院各級領(lǐng)導及各科室的支持，綜合創(chuàng )建三甲以及全年工作，藥房調劑質(zhì)量還有不盡人意之處，今后會(huì )在存在的不足中彌補缺點(diǎn)，并且一如既往的全心全意為患者服務(wù)，以禮待人，熱情服務(wù)，耐心解答問(wèn)題，在不斷的實(shí)踐中進(jìn)一步提高全科人員自身素質(zhì)和的業(yè)務(wù)技能。并祝醫院按照既定的目標一步步早日實(shí)現。
【優(yōu)秀科室先進(jìn)事跡材料】相關(guān)文章：
先進(jìn)科室事跡材料09-23
醫院先進(jìn)科室事跡材料02-28
醫院先進(jìn)科室事跡材料02-24
醫院先進(jìn)科室事跡材料08-08
優(yōu)秀科室先進(jìn)事跡材料范文（精選10篇）08-20