職業(yè)健康達人事跡（精選5篇）
在學(xué)習、工作、生活中，大家都寫(xiě)過(guò)事跡，肯定對各類(lèi)事跡都很熟悉吧，事跡可以起到宣揚特定的時(shí)代精神、引導讀者認識先進(jìn)，學(xué)習先進(jìn)的作用。那么什么樣的事跡才是規范的呢？下面是小編整理的職業(yè)健康達人事跡（精選5篇），僅供參考，希望能夠幫助到大家。
職業(yè)健康達人事跡1
今天讓我們來(lái)認識一下第一屆“十大職業(yè)健康達人”李巖。
李巖，北京長(cháng)安汽車(chē)公司涂裝車(chē)間噴漆區區長(cháng)。
“密閉的車(chē)間、神奇的風(fēng)淋通道、專(zhuān)業(yè)的防護服……，涂裝車(chē)間，對“局外人”而言，是個(gè)充分神秘的地方。對于我而言，同樣的空間、同樣的流程、同樣的初心，是為了看到同事們臉上掛滿(mǎn)的微笑！”
李巖同志深入生產(chǎn)一線(xiàn)，專(zhuān)注制造十年有余。不服輸的性格也讓他從眾多員工中脫穎而出，從一名打磨擦凈崗位員工成長(cháng)為基層管理人員。面對肩上的擔子，他直面困難，無(wú)所畏懼；面對基層員工管理，他耐心指導，不斷溝通。每天重復著(zhù)同樣的檢查指導工作，只為員工增加一道“看得見(jiàn)的防護”。
一、率先垂范，業(yè)管融合，提高職工職業(yè)健康素養
職業(yè)健康管理是一項非常重要的工作，關(guān)乎職工健康和家庭幸福，涂裝車(chē)間噴漆區是職業(yè)健康管理的關(guān)鍵核心所在。在日常工作中，李巖同志熟練掌握本崗位、本區域的職業(yè)病危害預防和控制知識，率先垂范，不斷提高全員健康防護意識。為增強一線(xiàn)職工專(zhuān)業(yè)能力和綜合素養，他充分發(fā)揮“傳幫帶”的優(yōu)良傳統，在單位掀起“比學(xué)趕超”的良好學(xué)習氛圍，使職工練就了過(guò)硬的專(zhuān)業(yè)技能。此外，作為基層管理者，他提出了“一會(huì )（班前會(huì )）、一題（學(xué)習題）、一案例（警示教育）、一注意（習慣性違章）”的管理辦法，他通過(guò)組織有效的班前會(huì )，糾正日常發(fā)現的問(wèn)題；通過(guò)每日一題學(xué)習，帶領(lǐng)大家學(xué)習職業(yè)健康相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識；通過(guò)收集典型職業(yè)健康事故案例，總結事故原因和經(jīng)驗教訓，提高大家的健康意識和防護能力；通過(guò)強調習慣性違章作業(yè)，提醒大家需要注意的工作事項、行為規范。經(jīng)過(guò)長(cháng)時(shí)間的堅持與改善，既增強了職工對工作的.參與度，又培養了職工解決問(wèn)題的能力。他認為“抓業(yè)務(wù)、抓思想”是基層管理人員的重點(diǎn)工作，兩手都要抓，兩手都要硬。
二、識別隱患，創(chuàng )新管理，打造職業(yè)健康標桿班組
作為基層管理者，他認為，對于一個(gè)企業(yè)來(lái)說(shuō)，不僅安全意味著(zhù)發(fā)展，意味著(zhù)穩定，意味著(zhù)效益，健康也同樣如此，健康意味著(zhù)基礎保障，意味著(zhù)管理水平。作為班組生產(chǎn)管理的組織者，同時(shí)也是生產(chǎn)者，練就了他善于思考、勤于學(xué)習、勇于創(chuàng )新的性格，在平凡崗位上做出了不平凡的成績(jì)。他帶領(lǐng)部門(mén)從基礎做起，切實(shí)將職業(yè)健康管理各項制度進(jìn)行落實(shí)，及時(shí)發(fā)現問(wèn)題，帶領(lǐng)職工對工藝設備、原材料等進(jìn)行職業(yè)健康風(fēng)險識別，提出了增加噴漆員工使用呼吸系統、增加輪崗頻率和衣服更換頻率的建議并提出有效解決方案�；趨^域特性，他牽頭梳理出本區域職業(yè)健康管理制度和操作規程基本要求，對車(chē)間進(jìn)行目視化管理改造，建立職業(yè)健康管理目視化看板，優(yōu)化本區域職業(yè)健康管理要求，他始終從點(diǎn)滴做起，從小事抓起，從崗位實(shí)際出發(fā)，將本區域班組打造成職業(yè)健康標桿班組。
三、重視健康，注重多元，實(shí)現職業(yè)健康自主管理
在工作之余，他還是一名體育運動(dòng)的愛(ài)好者和組織者，主動(dòng)營(yíng)造良好的活動(dòng)氛圍，組織職工積極參加座談會(huì )、各類(lèi)文娛體育活動(dòng)，豐富大家的業(yè)余文化生活。眾所周之，噴漆工作崗位工作壓力大，他會(huì )不時(shí)組織大家出去散心、健步走等活動(dòng)，這既能幫助大家緩解壓力和疲勞，又能幫助解決大家生活中的問(wèn)題。作為一名共產(chǎn)黨員，他樂(lè )于承擔工作中的責任和壓力，始終保持積極的工作態(tài)度，在他的辦公桌上，時(shí)常會(huì )看到《心理學(xué)與溝通技巧》《職場(chǎng)人際關(guān)系心理學(xué)》《不糾結、不抱怨、不生氣》等心理學(xué)書(shū)籍，他說(shuō)：“我是一個(gè)平凡的工作者，我會(huì )一直用樸實(shí)、平凡、接地氣的方式做大家的‘好大哥’和‘知心人’”。
職業(yè)健康達人事跡2
楊杰是常德市津市市寧能熱電有限公司的一位“80后”安全員，在這個(gè)平凡的崗位上，年輕的他一步一個(gè)腳印，抓重點(diǎn)、除難點(diǎn)、補短板，憑借腳踏實(shí)地、兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度和帶頭在先、沖鋒在前的精神，一手抓公司安全生產(chǎn)，一手推進(jìn)職業(yè)健康保護行動(dòng)。他始終堅持“預防為主、防治結合”的工作方針，有效地控制職業(yè)危害因素，杜絕職業(yè)危害事故的發(fā)生，嚴格按照上級文件精神，開(kāi)展公司職業(yè)健康管理工作。
■01
穩扎穩打、循序漸進(jìn)，做職業(yè)健康管理的奠基人
楊杰剛接手職業(yè)健康管理工作時(shí)，公司還處在建設階段，施工單位人員高空作業(yè)操作不當、不帶安全帽、不戴防粉塵口罩等亂象比比皆是。面對經(jīng)常奔波于各個(gè)單位建設的“老油條”，楊杰總能想出辦法讓那些違規工友心服口服、規范行為。而對于公司新進(jìn)員工，不管一批是十幾個(gè)，還是一個(gè)，他都能不厭其煩地對每位員工進(jìn)行職業(yè)健康培訓及健康教育活動(dòng)。
因公司工作性質(zhì)較為特殊，部分崗位存在著(zhù)噪音、粉塵危害，楊杰要求所有新進(jìn)員工首要任務(wù)就是進(jìn)行安全及職業(yè)病防治相關(guān)法律法規的學(xué)習，了解職業(yè)病危害和應急處理方法�！氨仨毧己诉^(guò)關(guān)后，才能進(jìn)行下一步工作！”對于這項學(xué)習，楊杰始終堅持穩扎穩打、循序漸進(jìn)，讓職業(yè)健康理念深入人心，以實(shí)際行動(dòng)做好職業(yè)健康管理。
■02
完善制度、運籌帷幄，做職業(yè)健康管理的領(lǐng)航人
楊杰入職時(shí)，處于籌備階段的公司有很多制度亟需完善。了解情況后，他勇挑重擔，及時(shí)向上級匯報工作進(jìn)度，與兄弟單位積極交流，在極短時(shí)間內完善了職業(yè)健康相關(guān)制度及員工健康檔案，保證了公司生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)的安全有效，同時(shí)也保障了員工的合法權益。
“班組是企業(yè)的'細胞，班組管理是企業(yè)管理的基礎�！蓖宋榈臈罱軓脑�(jīng)的帶兵經(jīng)驗中深刻認識到，不斷夯實(shí)班組管理基礎，是建設優(yōu)質(zhì)隊伍的關(guān)鍵所在。他進(jìn)一步細化職業(yè)病防治管理，使職責落實(shí)到人，細化日常管理，增強安全運行的管控能力。
■03
敬業(yè)愛(ài)崗、傳播理念，做職業(yè)健康管理的護航人
作為一名中共黨員，楊杰充分發(fā)揮黨員模范帶頭作用，時(shí)刻牢記黨的宗旨，處處用黨員標準嚴格衡量、約束自己，始終牢記作為電力人、職業(yè)健康護航人的使命。
楊杰堅持每天深入現場(chǎng)，緊盯節點(diǎn)檢查，查隱患、查隱蔽性缺陷、查違章、查工作進(jìn)展、查檢修工藝、查防護用品的佩戴情況等。他的一舉一動(dòng)、一言一行沒(méi)有絲毫懈怠，充分展現出“第一責任人”的擔當和付出。他督促員工規范佩戴和使用職業(yè)病防護用品，要求員工必須嚴格按照作業(yè)程序，堅決落實(shí)好標準化作業(yè)程序，確保人身絕對安全。此外，充分利用公司“安全月”和“月度2小時(shí)”專(zhuān)項教育學(xué)習的契機，傳播職業(yè)健康安全理念，做好職業(yè)健康安全宣傳工作。
楊杰以忘我的工作精神和平易近人的性格，深深鼓舞和鞭策著(zhù)他身邊的每一個(gè)人，2021年榮獲“常德市職業(yè)健康達人”稱(chēng)號。他用責任心和使命感努力踐行一名共產(chǎn)黨員的錚錚誓言，推進(jìn)公司職業(yè)健康工作順利通過(guò)一次又一次的檢閱，全員樹(shù)立健康理念，營(yíng)造積極健康的良好氛圍，持續提升職業(yè)健康工作水平。
職業(yè)健康達人事跡3
今天讓我們來(lái)認識一下第一屆“十大職業(yè)健康達人”田甜。
田甜，現任中關(guān)村街道總工會(huì )副主席。
“她把宣傳教育扛在肩上，主動(dòng)擔當作為，把職工群眾放在心上，辦實(shí)事解難題”，這是轄區內職工和同事對她的評價(jià)，也是她立志要完成的使命。
她致力于職業(yè)健康工作多年，擁有豐富的經(jīng)驗和業(yè)績(jì)，她關(guān)注職工健康發(fā)展，是工會(huì )會(huì )員的“健康管理者”、“五心服務(wù)者”；她熱心職業(yè)健康公益，是救急救困的“愛(ài)心奉獻者”。她用她的能量帶動(dòng)了本單位和身邊勞動(dòng)者踐行健康工作方式和生活方式。
一、不忘初心，牢記使命，“五心服務(wù)”真誠服務(wù)職工
自擔任中關(guān)村街道總工會(huì )副主席以來(lái)，以“聯(lián)系廣泛，服務(wù)職工”為遵循，用熱心、暖心、貼心、知心、誠心的“五心”服務(wù)，成為職工的“主心骨”。還記得2020年中關(guān)村街道轄區內一建會(huì )企業(yè)職工，騎電動(dòng)保潔車(chē)進(jìn)行環(huán)衛工作時(shí)，被汽車(chē)撞飛后造成兩處肋骨骨折，多處脊柱骨兩側股突骨折，臉部額頭、上唇、顴骨處等多處裂傷，并伴腹部積水。這次惡性交通事故，給職工帶來(lái)身體上的巨大傷痛和經(jīng)濟上的突發(fā)困難。田甜同志得知后第一時(shí)間到企業(yè)了解具體情況，為幫職工解困，不辭辛勞，不舍晝夜，制定了疫情期間慰問(wèn)職工的`專(zhuān)項方案，對職工進(jìn)行了慰問(wèn)，極大地緩解了職工的經(jīng)濟壓力。這些年來(lái)，“五心”服務(wù)品牌的打造，專(zhuān)家走基層義診活動(dòng)、職工心理關(guān)愛(ài)月活動(dòng)、職工書(shū)屋愛(ài)讀書(shū)活動(dòng)、職工互助保障計劃、職工關(guān)愛(ài)活動(dòng)等一系列活動(dòng)，給轄區內職工帶來(lái)了真真切切、實(shí)實(shí)在在的好處，一面面火紅的錦旗也凝結了太多田甜同志的付出和汗水。此外，結合季節特點(diǎn)組織開(kāi)展夏季“送清涼”活動(dòng)、冬季“送溫暖”活動(dòng)，廣泛惠及廣大職工。
二、愛(ài)崗敬業(yè)，主動(dòng)擔當，多樣活動(dòng)傳播健康理念
“她把宣傳教育扛在肩上，主動(dòng)擔當作為，把職工群眾放在心上，辦實(shí)事解難題”，這是轄區內職工和同事對她的評價(jià)。為了傳播健康理念，倡導健康行為，她深植于職工群眾，走出了一條讓廣大職工喜聞樂(lè )見(jiàn)的職業(yè)健康傳播之路，她積極組織開(kāi)展職工“安康杯”競賽、爭做職業(yè)健康達人活動(dòng)、《職業(yè)病防治法》宣傳周活動(dòng)、職業(yè)健康示范企業(yè)創(chuàng )建、職業(yè)健康作品征集等活動(dòng)，并廣泛開(kāi)展聯(lián)誼交友、紅色拓展、心理健康關(guān)愛(ài)、健步走等多項關(guān)愛(ài)職工身心健康等活動(dòng)。為拓展職工文娛活動(dòng)陣地，建設獨具特色的“職工大家”和“職工小家”，讓職工切實(shí)感受到“家”的溫暖，她傾心打造企業(yè) “職工之家”、“職工暖心驛站”、“職工健康驛站”等暖心場(chǎng)所。特別是在網(wǎng)絡(luò )平臺背景下不斷涌現的新業(yè)態(tài)群體，也成為了她關(guān)注關(guān)心關(guān)愛(ài)的重點(diǎn)。這些年通過(guò)大量工作，她努力營(yíng)造了全社會(huì )關(guān)心關(guān)注職工身心健康的良好氛圍。
三、堅守崗位，不辱使命，多項慰問(wèn)溫暖防疫職工
為抗擊新冠疫情，中關(guān)村街道廣大職工義無(wú)反顧地戰斗在了防控工作第一線(xiàn)。作為職工的“娘家人”，田甜同志積極組織開(kāi)展系列送溫暖活動(dòng)，帶領(lǐng)中關(guān)村街道總工會(huì )為一線(xiàn)防疫人員與防疫典型人員開(kāi)展多次慰問(wèn)活動(dòng)，累計慰問(wèn)6000余人次，在每次的慰問(wèn)中，她總是為奮戰在抗疫一線(xiàn)的工作人員加油打氣，叮囑他們做好防護工作，保護自身安全。為保障防疫職工心理健康，她積極開(kāi)展系列緩解工作壓力專(zhuān)項減壓活動(dòng)，呵護職工身體健康。同時(shí)，她面向下屬機關(guān)工會(huì )、企業(yè)工會(huì )、社區聯(lián)合工會(huì )及50家轄區樓宇開(kāi)展多場(chǎng)專(zhuān)項服務(wù)類(lèi)活動(dòng)，發(fā)放口罩、消毒液等暖心物資，積極組織動(dòng)員轄區內各行各業(yè)職工積極投入到疫情防控工作中來(lái)。從酷暑到寒冬，她始終將防控疫情和維護地區安全穩定擺在第一位，切實(shí)發(fā)揮工會(huì )組織作用，立足本職，鼓足干勁，為疫情防控工作做出了積極貢獻。
職業(yè)健康達人事跡4
自1990年入職湖南兵器躍進(jìn)機電有限公司以來(lái)，唐中華自覺(jué)樹(shù)立健康意識，主動(dòng)踐行健康行為，積極參與職業(yè)健康管理，善于傳播健康理念，業(yè)務(wù)能力和管理能力出眾，獲評2021年度湖南省“職業(yè)健康達人”。
■能力越大責任越大
從業(yè)三十余載，唐中華在其位謀其職，兢兢業(yè)業(yè)奉獻，帶領(lǐng)企業(yè)職工做好職業(yè)健康管理工作。
在一線(xiàn)工作時(shí)，他帶頭嚴格遵守設備安全操作規程，認真佩戴個(gè)人防護用品，時(shí)刻提醒同事嚴格遵守設備安全操作規程和工藝，避免操作不當造成傷害。
擔任班組長(cháng)、計劃員和中層干部后，他扎實(shí)抓好員工職業(yè)健康巡查工作。例會(huì )上，他對員工進(jìn)行防護用品穿戴的糾偏，督促大家定期參加職業(yè)健康檢查；作業(yè)中，他對不按照操作規程作業(yè)職工進(jìn)行提醒，要求立刻改正；工作間歇，他向員工強調預防和控制職業(yè)病危害的重要性。
在檢驗計量部工作時(shí)，他強調總裝檢驗人員要嚴格遵守火工作業(yè)操作規程，加強安全生產(chǎn)標準化建設，建立健全部門(mén)安全生產(chǎn)責任制、安全風(fēng)險分級管控和隱患排查治理雙重預防機制，發(fā)現風(fēng)險隱患及時(shí)報告，杜絕安全事故隱瞞。
■宣貫知識護航職防
唐中華主動(dòng)學(xué)習職業(yè)健康知識，充分利用工作例會(huì )、微信工作群等及時(shí)傳達職業(yè)健康先進(jìn)理念和文化。
他非常注重職業(yè)病危害預防，通過(guò)組織職業(yè)健康安全培訓，強化員工職業(yè)健康安全意識，樹(shù)立“安全第一、預防為主”的工作方針，確保員工深入了解所在崗位存在的職業(yè)病危害因素，全面掌握職業(yè)病危害防護知識、崗位操作規程、個(gè)人防護用品的正確使用方法，提升應急處置能力。
另一方面，他對如何保護勞動(dòng)者的合法權益非常關(guān)心。唐中華精心籌辦《職業(yè)病防治法》宣傳周活動(dòng)，力求讓所有員工做到知法、懂法、守法，強化職業(yè)健康意識，保護合法權益，營(yíng)造關(guān)心關(guān)注職業(yè)病防治的濃厚氛圍。
■以身作則助力健康
作為一名中層干部，唐中華將安全生產(chǎn)視為必須履行的.職責，健康生活是必須堅持的習慣，他用堅持和努力，影響和改變著(zhù)身邊的每一個(gè)人。
新冠肺炎疫情發(fā)生以來(lái)，他積極參與疫情防控工作。疫情初期，組織人員分發(fā)消毒藥片，噴灑消毒藥水，排查小區住戶(hù)出行情況；疫情防控常態(tài)化時(shí)期，嚴格員工管理，堅決落實(shí)疫情防控措施，確保管理無(wú)死角、無(wú)遺漏。
他秉持“保護勞動(dòng)者健康是企業(yè)重要的責任”理念，以高度的責任感和強烈的事業(yè)心做好職業(yè)健康管理工作，帶領(lǐng)員工爭做“職業(yè)健康達人”，傳播積極向上的正能量。在平凡的工作崗位上，唐中華留下了一串串堅實(shí)而閃光的足跡。
職業(yè)健康達人事跡5
今天讓我們來(lái)認識一下第一屆“十大職業(yè)健康達人”鄭春光。
鄭春光，現任飛灰處置車(chē)間飛灰工段長(cháng)。
“飛灰對大多數人而言是陌生的，但對我而言，對它卻是如此熟悉又如此敬畏，因為飛灰是垃圾焚燒發(fā)電廠(chǎng)在煙氣凈化系統收集而得的殘余物，屬于危險廢棄物。作為飛灰處置車(chē)間飛灰工段長(cháng)，我始終把一線(xiàn)職工的職業(yè)健康作為首要責任，努力當好大家的健康‘守門(mén)員’”。
作為基層管理者，鄭春光同志堅持以身作則、率先垂范，不斷宣貫職業(yè)健康知識;作為健康管理者，他創(chuàng )新管理模式、獻計獻策，不斷提高職工職業(yè)健康防護意識，不斷凝聚車(chē)間職工向心力。
一、宣貫職業(yè)健康知識，營(yíng)造健康作業(yè)環(huán)境
作為飛灰處置車(chē)間飛灰工段長(cháng)，經(jīng)歷過(guò)飛灰處理量大幅提升的重要發(fā)展階段。為消納日益增多的垃圾焚燒飛灰，公司加大科技研發(fā)和創(chuàng )新驅動(dòng)力度，不斷提升飛灰處置線(xiàn)運轉率。為促安全、保健康，他時(shí)刻以崗位職責嚴格要求自己，定期檢查維護生產(chǎn)設備、安全裝備、消防設施、防護設施和急救器具，保持其處于完好和正常使用狀態(tài)；他積極組織職工開(kāi)展優(yōu)化作業(yè)環(huán)境與工藝狀況“獻計獻策”活動(dòng)，牽頭優(yōu)化作業(yè)環(huán)境與生產(chǎn)工藝，落實(shí)各項改造工作。他結合《職業(yè)病防治法》宣傳周、職業(yè)健康知識競賽等活動(dòng)，努力提高職工的.職業(yè)健康防護意識，提升職業(yè)健康防護能力和水平，為職工創(chuàng )造安全健康的工作環(huán)境。
二、創(chuàng )新班組管理模式，落實(shí)末端“最后一公里”
作為國內首條垃圾焚燒飛灰處置線(xiàn)，開(kāi)創(chuàng )了“無(wú)害化、減量化、資源化”處置飛灰的先河，建成之初，他帶領(lǐng)團隊了解工藝流程和工藝變化，掌握原灰的化學(xué)物理學(xué)分析，他不分日夜、廢寢忘食，牽頭組織排查辨識飛灰處置線(xiàn)全過(guò)程存在的所有職業(yè)危害因素，修改完善作業(yè)指導書(shū)，嚴格配備與之對應的職業(yè)健康防護用品，積極教育引導職工掌握職業(yè)健康防護知識。經(jīng)過(guò)不斷的努力，他嫻熟地掌握了工藝更新后的每一個(gè)流程和環(huán)節。為便于一線(xiàn)職工了解飛灰處置線(xiàn)的職業(yè)危害因素，他創(chuàng )新工作思路，以職業(yè)健康知識“制度執行”的標準貫穿全年，并在班組進(jìn)行全面落實(shí)，真正打通將工段到班組、班組到個(gè)人的職業(yè)健康防護的“最后一公里”，提高了職工職業(yè)健康防護意識和能力。 三、關(guān)愛(ài)職工身心健康，打造有“溫度”的班組
工段長(cháng)是公司領(lǐng)導與職工的紐帶，是企業(yè)發(fā)展的“排頭兵”，是公司生產(chǎn)開(kāi)展的“鏈接器”，是車(chē)間工段的“鏈接器”。每逢崗位職工身體不適，他都會(huì )第一時(shí)間趕赴現場(chǎng)，安排職工合理休息，不帶病工作，保證生產(chǎn)運行有序。在作業(yè)過(guò)程中，他認真指導職工執行本崗位作業(yè)程序，及時(shí)糾正職工習慣性違章行為，不厭其煩地叮囑安全操作和職業(yè)健康防護。在過(guò)去的工作中，他憑借高超的專(zhuān)業(yè)技術(shù)和人性化的管理風(fēng)格，以強烈的事業(yè)心和責任感，將職業(yè)健康保護作為自覺(jué)行動(dòng)，加強運動(dòng)，增強體魄，不斷提升自身健康素養，積極傳遞他人健康理念。他始終堅信：職工心里有溫度，才能以良好的身心狀態(tài)，健康高效地回饋本職崗位。他希望通過(guò)對職工的關(guān)愛(ài)，對本職崗位的熱愛(ài)，做護航企業(yè)職業(yè)健康和安全生產(chǎn)的先鋒模范，為企業(yè)發(fā)展貢獻微薄之力！
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