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電廠(chǎng)敬業(yè)奉獻模范事跡材料

時(shí)間:2023-04-10 11:10:55 振濠 事跡材料 我要投稿

電廠(chǎng)敬業(yè)奉獻模范事跡材料范文(通用20篇)

  在現實(shí)生活或工作學(xué)習中,大家對事跡都不陌生吧,事跡可以起到宣揚特定的時(shí)代精神、引導讀者認識先進(jìn),學(xué)習先進(jìn)的作用。想擬事跡卻不知道該請教誰(shuí)?以下是小編為大家整理的電廠(chǎng)敬業(yè)奉獻模范事跡材料范文,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

電廠(chǎng)敬業(yè)奉獻模范事跡材料范文(通用20篇)

  電廠(chǎng)敬業(yè)奉獻模范事跡材料 篇1

  xxx,男,34歲,漢族,大專(zhuān)學(xué)歷,1992年參加工作,工程師,F任煤電公司發(fā)電廠(chǎng)發(fā)電部運行五值值長(cháng)。十幾年來(lái),他在發(fā)電廠(chǎng)生產(chǎn)一線(xiàn)始終以嚴謹務(wù)實(shí)的作風(fēng)、博大無(wú)私的胸懷默默地奉獻,用自己的智慧和辛勤的汗水,為煤電事業(yè)增添絢麗光彩。1999年以來(lái),他連續多年被煤電公司評為“先進(jìn)生產(chǎn)(工作)者”。

  平凡的成長(cháng)經(jīng)歷,不平凡的奮斗歷程

  1992年畢業(yè)于大連電力學(xué)校,分配到發(fā)電廠(chǎng)工作,1992年7月至1994年5月在富拉爾基電廠(chǎng)實(shí)習。在實(shí)習期間能夠認真學(xué)習專(zhuān)業(yè),虛心向師傅請教,入廠(chǎng)學(xué)習3個(gè)月后在實(shí)習人員中率先取得了鍋爐副司爐操作權,并在1992年12月取得了實(shí)習運行三值鍋爐專(zhuān)業(yè)負責人資格。1993年5月至1994年12月到南京電廠(chǎng)學(xué)習,1995年到1996年又到盤(pán)山電廠(chǎng)學(xué)習,在這期間,扎實(shí)掌握了俄供鍋爐的燃燒特性,為他以后回廠(chǎng)工作奠定了堅實(shí)的基礎。

  1997年,作為鍋爐主值班員進(jìn)入生產(chǎn)現場(chǎng)學(xué)習。在機組試運階段,他認真核對設備負荷,校對系統圖。為了盡快熟悉設備,每當現場(chǎng)有重要操作時(shí),他總是擠出時(shí)間去學(xué)習,遇到不在班的時(shí)候,他跟其它班一起學(xué)習,在較短的時(shí)間里將學(xué)到的理論及實(shí)踐知識與現場(chǎng)實(shí)際結合在一起,使自己的專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平有了很大的提高。隨著(zhù)對現場(chǎng)設備的深入了解,他發(fā)現了許多隱患和不安全因素,并將與師傅深入探討,解決了再熱汽超溫等一些實(shí)際的疑難問(wèn)題,保證了機組試運正常進(jìn)行。

  1998年至1999年在發(fā)電廠(chǎng)兩臺500mw超臨界直流機組試運、投入商業(yè)運行過(guò)程中,做為鍋爐主值的參與見(jiàn)證了整個(gè)過(guò)程,處理了多次事故險情,為機組安全穩定運行做出了貢獻。

  1999年12月,他走上運行鍋爐班長(cháng)崗位,帶領(lǐng)全班人員投入機組運行以來(lái)最大規模設備無(wú)滲漏治理及保機組穩定搶發(fā)40億發(fā)電量的會(huì )戰中,曾創(chuàng )造多個(gè)佳績(jì),多次受到廠(chǎng)部嘉獎。

  非典期間,由于許多人員被隔離,當時(shí)他作為單元長(cháng)主動(dòng)要求堅守在一線(xiàn),在人員少、任務(wù)重的情況下,認真扎實(shí)工作,沒(méi)有休息過(guò)一天,保證了機組安全。

  10月,他被任命為值長(cháng),在保安全運行、保發(fā)電任務(wù)、保證二期人員培訓等方面,做了大量細致的工作。利用班前會(huì )和學(xué)習班等時(shí)機,學(xué)習安規,反措及以往事故的經(jīng)驗教訓,結合當前生產(chǎn)實(shí)際,分析出工作中的危險點(diǎn),并隨時(shí)制定出相應的防范措施。他所帶領(lǐng)的班組在生產(chǎn)工作中未發(fā)生一起不安全事故,兩票合格率均達到100%,。在全值人員共同的努力下,不僅保證了機組安全穩定運行,按照網(wǎng)調的要求滿(mǎn)足了電網(wǎng)的`出力,而且保證了機組各參數都控制在規定范圍內,為煤電公司在東北電網(wǎng)贏(yíng)得了良好的信譽(yù)。

  放眼未來(lái),狠抓人員的培訓

  隨著(zhù)二期工程的建設,一期雙機運行的日趨穩定,人才緊缺問(wèn)題成為當前最突出的一個(gè)大問(wèn)題,人才的培養已迫在眉睫。廠(chǎng)部及時(shí)調整人才策略,通過(guò)考試從公司其他單位抽調合適人員充實(shí)到發(fā)電廠(chǎng)運行隊伍中,這就給值內的人員培訓工作帶來(lái)了前所未有的壓力和挑戰。他結合發(fā)電部生產(chǎn)實(shí)際相繼制定了一系列培訓方案,召開(kāi)全員專(zhuān)題會(huì )議,認真分析當前形勢,采取了一幫一“傳幫帶”共同提高的措施,簽訂師徒合同,落實(shí)培訓責任和獎懲機制,把全體人員的學(xué)習勁頭都調動(dòng)起來(lái),在值內形成了良好的學(xué)習氛圍。同時(shí),他親自聯(lián)系專(zhuān)工進(jìn)行講課、答疑。按照個(gè)人的不同要求和實(shí)際水平,分別制定了各自的學(xué)習計劃,并不定期抽查學(xué)習效果。通過(guò)一系列措施,使值內新同志全部達到上崗水平,為保證一期安全生產(chǎn)和二期的人員儲備做出了應有的貢獻。

  技術(shù)攻關(guān),節能創(chuàng )收成績(jì)卓著(zhù)

  他在擔任鍋爐運行班長(cháng)、單元長(cháng)及值長(cháng)期間,積極參與科技進(jìn)步和技術(shù)改造,攻克了多個(gè)的技術(shù)難題,取得了多項技術(shù)創(chuàng )新成果,為企業(yè)的增盈創(chuàng )效作出了突出的貢獻。

  電廠(chǎng)再熱蒸汽系統由于原設計上存在問(wèn)題,致使再熱汽溫長(cháng)期低于額定值運行,在這生產(chǎn)緊急關(guān)頭,他協(xié)助有關(guān)人員找資料、查系統、理論分析、實(shí)際驗證,最終研究出用“增設汽交旁路門(mén)來(lái)提高汽溫”的技術(shù)措施。經(jīng)廠(chǎng)部驗證改造后,平均提高機組的再熱汽溫達5℃,僅這一項技術(shù)革新成果每年為企業(yè)節約金額達100萬(wàn)元左右。

  他用了一個(gè)多月的業(yè)余時(shí)間,與科研單位通力合作,參與策劃“磨煤機分離器改造”技術(shù)革新項目,經(jīng)過(guò)嚴密的分析、計算,提出革新成果,經(jīng)驗證,每年可節約資金100萬(wàn)元左右。

  鍋爐啟動(dòng)的燃油消耗一直困擾著(zhù),為了降低油耗,他作為科研小組的一員經(jīng)過(guò)多次試驗,成功地實(shí)現了啟動(dòng)初期早投粉、提前加熱、低負荷穩燃等先進(jìn)技術(shù),并對各啟動(dòng)環(huán)節進(jìn)行嚴格的控制,使機組啟動(dòng)燃油由每次150噸降低到65噸,年節約燃油價(jià)值在百萬(wàn)元以上。

  勇挑重擔,走在科技前列

  “數字化電廠(chǎng)項目”是煤電公司發(fā)電廠(chǎng)與廣東亞仿科技股份有限公司共同設計開(kāi)發(fā),同時(shí)也是國家“十五科技攻關(guān)技術(shù)引導項目”,該項目代表中國電力系統科技發(fā)展的方向,項目總預算1000多萬(wàn)元以上。作為“數字化電廠(chǎng)項目”的甲方生產(chǎn)優(yōu)化分析系統的項目技術(shù)負責人,從立項開(kāi)始,他就帶領(lǐng)科研人員全身心地投入到項目的開(kāi)發(fā)研制中,每一項的具體設計、試驗、測試全部由他負責。作為運行值長(cháng),工作本來(lái)就十分的繁忙,現場(chǎng)忙不過(guò)來(lái),他就利用休息時(shí)間對項目的總體構思、功能框架的確定、各分系統的功能的使用和設計進(jìn)行過(guò)問(wèn),并提出了大量的設計思路、修改意見(jiàn)等。

  功夫不忘初心人,12月28日發(fā)電廠(chǎng)“數字化電廠(chǎng)項目”順利地通過(guò)了集團公司和國家科委的驗收,它的成功運行,必將為提高我國大機型組的生產(chǎn)管理水平,促進(jìn)“資源節約型、環(huán)境友好型”企業(yè)的建設,降低能源消耗起到良好的示范作用。

  嚴格要求自己,抓好隊伍建設

  打鐵還需自身硬,他勤勉敬業(yè),以科學(xué)嚴謹的工作態(tài)度,積極參與節約環(huán)保型電廠(chǎng)建設,并做出了突出貢獻。他注重帶好隊伍,抓好職工崗位培訓,適應煤電一體化發(fā)展建設需要,積極投身和諧企業(yè)建設。在他的帶領(lǐng)下,發(fā)電部運行五值獲得了廠(chǎng)部“安全、和諧、學(xué)習型班組”的光榮稱(chēng)號。

  十年磨一劍。他從一個(gè)普通的鍋爐專(zhuān)業(yè)值班員,逐漸成長(cháng)為一名優(yōu)秀的生產(chǎn)運行指揮人員。面對驕人的戰績(jì),他說(shuō):“這些不會(huì )成為我驕傲的資本,在今后的工作中,我一定會(huì )更加虛心地學(xué)習,努力掌握更深層次的專(zhuān)業(yè)知識,為電力事業(yè)的發(fā)展貢獻自己的微薄力量!”

  電廠(chǎng)敬業(yè)奉獻模范事跡材料 篇2

  張xx,男,31歲,2009年畢業(yè)于長(cháng)春工程學(xué)院熱能與動(dòng)力工程專(zhuān)業(yè),現為華能銅川照金電廠(chǎng)運行二值環(huán)化主值班員。

  一、加強素質(zhì)鍛煉,提高管理能力

  作為一名合格主值班員,張xx深感自己肩上責任重大:運行二值環(huán)化專(zhuān)業(yè)共11人,負責脫硫、除灰、化學(xué)、電氣以及供熱水處理等專(zhuān)業(yè)大量設備運行維護工作,大大小小操作都需要主值班員一一安排。他需要提前深入了解系統整體運行情況,再根據專(zhuān)業(yè)各值班員具體情況,最后將各專(zhuān)業(yè)工作仔細分工、安排妥當,讓每個(gè)值班員都知道”做什么、怎么做、注意哪些安全事項”.另外,在繁雜工作中仍然發(fā)揮出”傳、幫、帶”積極作用,為專(zhuān)業(yè)不斷發(fā)展培訓一大批新學(xué)員。張xx一直勤勤懇懇、任勞任怨、嚴謹求實(shí),優(yōu)質(zhì)高效地完成各項工作任務(wù);并以飽滿(mǎn)工作熱情、扎實(shí)工作作風(fēng)、優(yōu)異工作成績(jì),贏(yíng)得了部門(mén)領(lǐng)導及同事普遍好評。

  二、刻苦鉆研技術(shù),提高業(yè)務(wù)水平

  自入廠(chǎng)從事環(huán)化工作以來(lái),張xx努力克服專(zhuān)業(yè)不對口問(wèn)題,始終堅持立足本職,腳踏實(shí)地,刻苦鉆研業(yè)務(wù)技能,認真學(xué)習研究各種規章制度和安全生產(chǎn)標準,跟隨前輩師傅深入生產(chǎn)現場(chǎng),對照系統圖就地查找缺陷,排除安全隱患,不到一年時(shí)間便完成脫硫、除灰、化學(xué)及電氣專(zhuān)業(yè)學(xué)習,多次在部門(mén)培訓考試中取得優(yōu)異成績(jì),具備環(huán)化副值班員崗位技能,達到提前轉正要求并獨立上崗,最終于2014年順利通過(guò)了環(huán)化主值班員選拔。在工作中嚴格執行”兩票三制”,按照運行規程、安全規程推進(jìn)各項工作,該同志先后經(jīng)歷了煙氣旁路擋板封堵、”引增合一”、脫硫系統增容、電除塵增容和超低排放等多項重大技術(shù)改造工程,經(jīng)常在機組檢修期間主動(dòng)放棄休假,積極響應黨員義務(wù)加班號召,協(xié)助專(zhuān)工完成設備各項異動(dòng)分析及調試工作。在這些艱難過(guò)程中,他始終能夠保持飽滿(mǎn)學(xué)習熱情,不斷更新充實(shí)自己專(zhuān)業(yè)知識結構,適應各種新工作環(huán)境,努力解決出現各種新問(wèn)題,保證各項新設備安全穩定運行,未發(fā)生任何重大設備及人員傷害事故。

  在廠(chǎng)部進(jìn)行機組供熱改造工作中,積極配合專(zhuān)業(yè)專(zhuān)工,繪制系統圖,編寫(xiě)操作規程,休息期間來(lái)廠(chǎng)配合供熱設備調試,為按期保質(zhì)保量完成供熱工作奉獻了自己力量。

  三、加強政治修養,提升思想境界

  自入廠(chǎng)以來(lái)嚴格遵守廠(chǎng)部及部門(mén)各項規章制度。在這五年工作中能認真學(xué)習理論知識,在每次專(zhuān)業(yè)考試中都能取到優(yōu)秀成績(jì)。今年以來(lái),結合”兩學(xué)一做”學(xué)習教育開(kāi)展,定期組織員工開(kāi)展集中學(xué)習,還通過(guò)知識競賽,抄黨章,撰寫(xiě)學(xué)習筆記、心得體會(huì )等形式,充分調動(dòng)員工尤其是黨員員工學(xué)習性及自覺(jué)性,提高了員工隊伍整體素質(zhì),有效提高了運行二值各項工作水平和工作效率。

  四、強化服務(wù)意識,提高團隊凝聚力

  作為電廠(chǎng)生產(chǎn)一線(xiàn)普通工人,張xx始終對自己高標準、嚴要求,用實(shí)際行動(dòng)立足于本崗,做到敬業(yè)、樂(lè )業(yè)、勤業(yè)、精業(yè),用心干好每一件事,在平凡崗位上默默耕耘著(zhù),為電廠(chǎng)各類(lèi)環(huán)保指標始終保持前列貢獻著(zhù)自己力量。他沒(méi)有豪言壯語(yǔ),但有一顆執著(zhù)心,并以身作則鼓舞著(zhù)身邊每一個(gè)人。

  作為黨小組組長(cháng),張xx能夠”想員工之所想,急員工之所急”,真正為員工辦實(shí)事、辦好事,組織送溫暖活動(dòng),關(guān)心員工身體健康。員工家中紅白喜事、生病等,他都會(huì )積極主動(dòng)去探望、慰問(wèn),使同事們切實(shí)感受到了大家庭溫暖。成功策劃和組織開(kāi)展了值內員工春游活動(dòng);積極配合廠(chǎng)工會(huì )組織舉辦乒乓球、籃球及拔河比賽,動(dòng)員值內員工踴躍報名參加;多次積極幫扶留守兒童,為他們送去溫暖;在清明期間,策劃組織工會(huì )員工學(xué)習郭秀明精神,瞻仰革命烈士陵園。近期,在廠(chǎng)工會(huì )組織”弘揚長(cháng)征精神、譜寫(xiě)銅電新篇”騎行活動(dòng)中,積極協(xié)助參與活動(dòng)組織。通過(guò)一系列活動(dòng)舉辦和開(kāi)展,不僅豐富了員工業(yè)余生活,增強了員工們工作積極性,還使同事們在閑暇之余通過(guò)相互溝通、相互了解,增進(jìn)了彼此間感情,起到了凝心聚力作用,有益于推動(dòng)工會(huì )工作及電廠(chǎng)全面發(fā)展。

  五、任勞任怨講奉獻,兢兢業(yè)業(yè)干工作

  運行部輔網(wǎng)專(zhuān)業(yè)育齡婦女多,近年來(lái),國家修訂計劃生育政策,放開(kāi)二胎生育。多數女工均出現懷孕情況,輔網(wǎng)運行人員緊缺,尤其是主副值崗位人員休假困難,當出現員工病、事假時(shí)更是難以為繼。張xx一方面主動(dòng)加班,替換有事同志休息,另一方面積極帶動(dòng)班組學(xué)員開(kāi)展人員培訓和儲備工作。2016年,將4名新學(xué)員培養到環(huán)化輔助值班員崗位,為部門(mén)人資儲備提供了堅實(shí)基礎。連續好幾個(gè)月,運行二值環(huán)化值班員基本由女同志值班,張xx發(fā)揮主值作用,主動(dòng)帶頭,精心組織班組工作,安全高效完成了部門(mén)交代各項生產(chǎn)任務(wù)。

  一分耕耘一分收獲,這些年在同事幫助和領(lǐng)導支持下,踏實(shí)工作,默默奉獻,爭創(chuàng )一流,也取得不錯成績(jì),得到了領(lǐng)導認可和肯定。在今后工作中,我會(huì )更加努力,爭取做得更好。

  電廠(chǎng)敬業(yè)奉獻模范事跡材料 篇3

  xxx,男,32歲,漢族,中國共產(chǎn)黨黨員,大學(xué)本科學(xué)歷,2006年7月參加工作,現任華能銅川照金電廠(chǎng)設備部安培專(zhuān)工。曾榮獲2013年度華能銅川照金電廠(chǎng)”四優(yōu)共產(chǎn)黨員”,2014年度華能銅川照金電廠(chǎng)”工會(huì )積極分子”,2014年度華能銅川照金電廠(chǎng)”優(yōu)秀團干部”,2015年度華能銅川照金電廠(chǎng)”優(yōu)秀通訊員”。

  一、發(fā)揮黨員先進(jìn)性,展現黨員先鋒模范作用

  工作中,他處處發(fā)揮黨員先鋒模范作用,以高度責任感、使命感和工作熱情,把大量復雜工作標準化、規范化、制度化。因為踏實(shí)、肯干、好學(xué)、拼搏,他已從工作之初一名見(jiàn)習檢修工,成長(cháng)為熱控專(zhuān)業(yè)技術(shù)能手,再到負責部門(mén)安全管理和培訓管理工作,個(gè)人政治素養、安全意識和技能水平不斷提高,得到領(lǐng)導和同事一致贊許。在”兩學(xué)一做”活動(dòng)中,立足本職崗位工作,從部門(mén)安全基礎管理、工作票管理、外包隊伍管理、員工培訓管理等方面查找工作中不足和薄弱點(diǎn),創(chuàng )新工作方式和方法,使部門(mén)整體安全管理水平和員工培訓工作邁上一個(gè)新臺階。

  二、夯實(shí)安全基礎管理,提升外包隊伍管理水平

  作為部門(mén)安全員,在安全管理工作中始終堅持目標導向和問(wèn)題導向相統一,狠抓安全責任制落實(shí),規范外包單位管理,加強作業(yè)過(guò)程管控,著(zhù)力增強各級人員紅線(xiàn)意識、責任意識和憂(yōu)患意識。組織部門(mén)員工認真貫徹落實(shí)集團公司、陜西公司及我廠(chǎng)2016年度第一次安委會(huì )及安全生產(chǎn)工作會(huì )議精神,確保責任層層分解和壓力層層傳導,強化外包隊伍管理,加強作業(yè)過(guò)程管控,著(zhù)力工作票管理和檢查,夯實(shí)班組基礎管理,提高執行力度,消除安全生產(chǎn)短板,提高部門(mén)安全生產(chǎn)管理水平。

  在外包隊伍管理上,對于常駐外包隊伍,嚴格落實(shí)廠(chǎng)部2016年度外包隊伍安全管理會(huì )議精神,夯實(shí)外包隊伍安全基礎管理,完善設備管理臺賬,以”應知應會(huì )”作為安全教育基礎,以”站隊交底”作為過(guò)程管控基石,以”旁站監護”作為安全管理手段,使外包隊伍管理趨于規范化、精細化、標準化,有效降低現場(chǎng)作業(yè)風(fēng)險。對于臨時(shí)外包隊伍,在機組計劃性檢修中,強化現場(chǎng)外包人員反違章檢查,重點(diǎn)對高空作業(yè)、動(dòng)火作業(yè)、起吊作業(yè)、有限空間作業(yè)及交叉作業(yè)開(kāi)展安全專(zhuān)項檢查,第一時(shí)間全部門(mén)通報,并落實(shí)相應責任,做到一人出問(wèn)題,全體受教育,確保安全警鐘長(cháng)鳴。2016年兩次機組計劃性檢修中,正是由于對作業(yè)現場(chǎng)尤其是外包隊伍安全風(fēng)險把控到位,未出現人員及設備事故,外包隊伍管理得到加強和提升。

  三、豐富員工培訓模式,打造部門(mén)梯隊建設

  2016年,在部門(mén)培訓工作中,引導員工牢固樹(shù)立”培訓不到位是重大安全隱患”憂(yōu)患意識,扎扎實(shí)實(shí)開(kāi)展常規培訓,開(kāi)動(dòng)腦筋打造特色培訓,強力推進(jìn)新進(jìn)學(xué)員基礎培訓,加強部門(mén)間協(xié)作培訓,加大請進(jìn)來(lái)和走出去培訓。

  新員工培訓有聲有色。高標準完成2016年新學(xué)員輪訓任務(wù),通過(guò)短期輪訓,新學(xué)員對專(zhuān)業(yè)基礎知識有了較好掌握,對現場(chǎng)設備有了感性認知,對安全理念進(jìn)一步增強。舉行新員工師徒合同簽訂儀式。通過(guò)現場(chǎng)簽訂師徒合同這一形式,強化師徒概念,增強師徒意識,明晰師傅責任和徒弟義務(wù)。開(kāi)展新員工鉗工培訓和秦嶺#7機組檢修現場(chǎng)跟班培訓,到陜檢公司銅川項目部跟班組實(shí)操培訓,著(zhù)力夯實(shí)新員工基礎培訓。加強新員工培訓效果定期檢查和摸底,激發(fā)學(xué)習主動(dòng)性。

  加大跨部門(mén)和請進(jìn)來(lái)、走出去培訓。發(fā)揮運行人員對系統流程掌握優(yōu)勢,多次邀請運行主值以上人員為新進(jìn)員工有重點(diǎn)講解系統圖。從檢修人員崗位實(shí)際需求出發(fā),聘請外部專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員對我廠(chǎng)開(kāi)展檢修工藝基礎知識、水泵檢修等專(zhuān)題培訓,豐富檢修人員專(zhuān)業(yè)知識,有效提高人員檢修技能和工藝水平。

  開(kāi)展常駐外包人員技能測評。2016年,組織陜檢公司項目部班長(cháng)及以下人員共計192人開(kāi)展安全及技能測評考試,通過(guò)考試,促進(jìn)外包隊伍尤其是常駐維保人員加強自主培訓學(xué)習,提高安全技能和專(zhuān)業(yè)技能,保證我廠(chǎng)設備維護水平得到改善提升。

  四、主動(dòng)開(kāi)展團青工作,增強部門(mén)凝聚力和向心力

  作為設備分工會(huì )委員,根據廠(chǎng)黨委統一安排,組織開(kāi)展員工過(guò)生日送祝福慰問(wèn)活動(dòng)。為了安全、優(yōu)質(zhì)、高效完成#1機組C修任務(wù),發(fā)揮黨員干部先鋒帶頭作用,展示青年員工不畏艱難敢于拼搏精神風(fēng)貌,充分調動(dòng)設備部及項目部各級人員參與#1機組C修積極性,在部門(mén)內部掀起比學(xué)趕幫超工作氛圍,組織開(kāi)展以”促提質(zhì)增效做安全標兵保檢修質(zhì)量展黨員風(fēng)采”為主題勞動(dòng)技能競賽評優(yōu)活動(dòng)。結合”兩學(xué)一做”活動(dòng)開(kāi)展,為了確保部門(mén)廣大黨員干部和全體員工全面了解掌握黨章內容,組織舉辦”仿宋體硬筆書(shū)寫(xiě)比賽活動(dòng)”.通過(guò)一系列活動(dòng)開(kāi)展,提高職工戰斗力,增強部門(mén)凝聚力和向心力。

  電廠(chǎng)敬業(yè)奉獻模范事跡材料 篇4

  張xx,男,31歲,2009年畢業(yè)于長(cháng)春工程學(xué)院熱能與動(dòng)力工程專(zhuān)業(yè),現為華能銅川照金電廠(chǎng)運行二值環(huán)化主值班員。

  一、加強素質(zhì)鍛煉,提高管理能力

  作為一名合格的主值班員,張xx深感自己肩上責任重大:運行二值環(huán)化專(zhuān)業(yè)共11人,負責脫硫、除灰、化學(xué)、電氣以及供熱水處理等專(zhuān)業(yè)大量設備運行維護工作,大大小小的操作都需要主值班員一一安排。他需要提前深入了解系統整體運行情況,再根據專(zhuān)業(yè)各值班員的具體情況,最后將各專(zhuān)業(yè)工作仔細分工、安排妥當,讓每個(gè)值班員都知道"做什么、怎么做、注意哪些安全事項".另外,在繁雜的工作中仍然發(fā)揮出"傳、幫、帶"的積極作用,為專(zhuān)業(yè)的不斷發(fā)展培訓一大批新學(xué)員。張xx一直勤勤懇懇、任勞任怨、嚴謹求實(shí),優(yōu)質(zhì)高效地完成各項工作任務(wù);并以飽滿(mǎn)的工作熱情、扎實(shí)的工作作風(fēng)、優(yōu)異的工作成績(jì),贏(yíng)得了部門(mén)領(lǐng)導及同事的普遍好評。

  二、刻苦鉆研技術(shù),提高業(yè)務(wù)水平

  自入廠(chǎng)從事環(huán)化工作以來(lái),張xx努力克服專(zhuān)業(yè)不對口的問(wèn)題,始終堅持立足本職,腳踏實(shí)地,刻苦鉆研業(yè)務(wù)技能,認真學(xué)習研究各種規章制度和安全生產(chǎn)標準,跟隨前輩師傅深入生產(chǎn)現場(chǎng),對照系統圖就地查找缺陷,排除安全隱患,不到一年時(shí)間便完成脫硫、除灰、化學(xué)及電氣專(zhuān)業(yè)的學(xué)習,多次在部門(mén)培訓考試中取得優(yōu)異成績(jì),具備環(huán)化副值班員的崗位技能,達到提前轉正的要求并獨立上崗,最終于2014年順利通過(guò)了環(huán)化主值班員的選拔。在工作中嚴格執行"兩票三制",按照運行規程、安全規程推進(jìn)各項工作,該同志先后經(jīng)歷了煙氣旁路擋板封堵、"引增合一"、脫硫系統增容、電除塵增容和超低排放等多項重大技術(shù)改造工程,經(jīng)常在機組檢修期間主動(dòng)放棄休假,積極響應黨員義務(wù)加班的號召,協(xié)助專(zhuān)工完成設備各項異動(dòng)分析及調試工作。在這些艱難的過(guò)程中,他始終能夠保持飽滿(mǎn)的學(xué)習熱情,不斷更新充實(shí)自己的專(zhuān)業(yè)知識結構,適應各種新的工作環(huán)境,努力解決出現的各種新問(wèn)題,保證各項新設備的安全穩定運行,未發(fā)生任何重大設備及人員傷害事故。

  在廠(chǎng)部進(jìn)行的機組供熱改造工作中,積極配合專(zhuān)業(yè)專(zhuān)工,繪制系統圖,編寫(xiě)操作規程,休息期間來(lái)廠(chǎng)配合供熱設備調試,為按期保質(zhì)保量的完成供熱工作奉獻了自己的力量。

  三、加強政治修養,提升思想境界

  自入廠(chǎng)以來(lái)嚴格遵守廠(chǎng)部及部門(mén)的各項規章制度。在這五年的工作中能認真學(xué)習理論知識,在每次的專(zhuān)業(yè)考試中都能取到優(yōu)秀的成績(jì)。今年以來(lái),結合"兩學(xué)一做"學(xué)習教育的開(kāi)展,定期組織員工開(kāi)展集中學(xué)習,還通過(guò)知識競賽,抄黨章,撰寫(xiě)學(xué)習筆記、心得體會(huì )等形式,充分調動(dòng)員工尤其是黨員員工的學(xué)習性及自覺(jué)性,提高了員工隊伍的整體素質(zhì),有效提高了運行二值的各項工作水平和工作效率。

  四、強化服務(wù)意識,提高團隊凝聚力

  作為電廠(chǎng)生產(chǎn)一線(xiàn)普通工人,張xx始終對自己高標準、嚴要求,用實(shí)際行動(dòng)立足于本崗,做到敬業(yè)、樂(lè )業(yè)、勤業(yè)、精業(yè),用心干好每一件事,在平凡的`崗位上默默耕耘著(zhù),為電廠(chǎng)各類(lèi)環(huán)保指標始終保持前列貢獻著(zhù)自己的力量。他沒(méi)有豪言壯語(yǔ),但有一顆執著(zhù)的心,并以身作則鼓舞著(zhù)身邊的每一個(gè)人。

  作為黨小組組長(cháng),張xx能夠"想員工之所想,急員工之所急",真正為員工辦實(shí)事、辦好事,組織送溫暖活動(dòng),關(guān)心員工身體健康。員工家中的紅白喜事、生病等,他都會(huì )積極主動(dòng)去探望、慰問(wèn),使同事們切實(shí)感受到了大家庭的溫暖。成功策劃和組織開(kāi)展了值內員工春游活動(dòng);積極配合廠(chǎng)工會(huì )組織舉辦乒乓球、籃球及拔河比賽,動(dòng)員值內員工踴躍報名參加;多次積極幫扶留守兒童,為他們送去溫暖;在清明期間,策劃組織工會(huì )員工學(xué)習郭秀明精神,瞻仰革命烈士陵園。近期,在廠(chǎng)工會(huì )組織的"弘揚長(cháng)征精神、譜寫(xiě)銅電新篇"騎行活動(dòng)中,積極協(xié)助參與活動(dòng)組織。通過(guò)一系列活動(dòng)的舉辦和開(kāi)展,不僅豐富了員工的業(yè)余生活,增強了員工們的工作積極性,還使同事們在閑暇之余通過(guò)相互溝通、相互了解,增進(jìn)了彼此間的感情,起到了凝心聚力的作用,有益于推動(dòng)工會(huì )工作及電廠(chǎng)的全面發(fā)展。

  五、任勞任怨講奉獻,兢兢業(yè)業(yè)干工作

  運行部輔網(wǎng)專(zhuān)業(yè)育齡婦女多,近年來(lái),國家修訂計劃生育政策,放開(kāi)二胎生育。多數女工均出現懷孕情況,輔網(wǎng)運行人員緊缺,尤其是主副值崗位人員休假困難,當出現員工病、事假時(shí)更是難以為繼。張xx一方面主動(dòng)加班,替換有事的同志休息,另一方面積極帶動(dòng)班組學(xué)員開(kāi)展人員培訓和儲備工作。2016年,將4名新學(xué)員培養到環(huán)化輔助值班員崗位,為部門(mén)人資儲備提供了堅實(shí)的基礎。連續好幾個(gè)月,運行二值環(huán)化值班員基本由女同志值班,張xx發(fā)揮主值作用,主動(dòng)帶頭,精心組織班組工作,安全高效的完成了部門(mén)交代的各項生產(chǎn)任務(wù)。

  一分耕耘一分收獲,這些年在同事的幫助和領(lǐng)導支持下,踏實(shí)工作,默默奉獻,爭創(chuàng )一流,也取得不錯的成績(jì),得到了領(lǐng)導的認可和肯定。在今后的工作中,我會(huì )更加努力,爭取做得更好。

  電廠(chǎng)敬業(yè)奉獻模范事跡材料 篇5

  我于7月開(kāi)始進(jìn)入公司在二期項目部工作,8月份領(lǐng)導安排我組織電廠(chǎng)學(xué)員到恒源熱電學(xué)習;12月份學(xué)習結束,帶領(lǐng)學(xué)員參加了電廠(chǎng)一期項目工作的安裝、設備試運,直至安全投入生產(chǎn)的全過(guò)程,在此過(guò)程中我所帶領(lǐng)的學(xué)員接受住了考驗,安安全全的使電廠(chǎng)的鍋爐、汽輪機以及發(fā)電機投入運行,2月?lián)坞姀S(chǎng)生產(chǎn)副廠(chǎng)長(cháng)職務(wù),在這期間我對工作兢兢業(yè)業(yè),在發(fā)電機單機運行的情況下,保證了甲醇二期工程的順利投產(chǎn)。

  8月份指揮了電廠(chǎng)并網(wǎng)工作,一次并網(wǎng)成功受到電業(yè)局領(lǐng)導的高度贊揚,9月份電廠(chǎng)二期項目順利并入系統投入生產(chǎn)。3月份開(kāi)始主持電廠(chǎng)工作,工作開(kāi)始重點(diǎn)對靜電除塵器輸灰管道、落料閥等進(jìn)行了技改,加裝了1汽輪機快速關(guān)閉閥等,其目的就是降低生產(chǎn)成本,消除設備隱患,保證設備安全運行;8月份久新能源試車(chē),電廠(chǎng)負責吹掃1千多米長(cháng)的蒸汽管線(xiàn),克服了蒸汽管線(xiàn)長(cháng)、溫度高,容易造成管道膨脹不均勻,拉壞管道的困難,認真制定吹掃方案,經(jīng)公司計劃部核準后成功向久新能源供電、供汽。修舊利廢、節能降耗,由于外購網(wǎng)電用電峰期和用電谷期電價(jià)相差0.5元/度,通過(guò)調整外購網(wǎng)電用電量和合理分配用電時(shí)間,全年共節約資金300多萬(wàn)元;用循環(huán)水代替一次水使用又節約一次水35000m3,技改的鍋爐除塵器落料閥,全年維護成本從47萬(wàn)元降至27萬(wàn)元,節約資金20萬(wàn)元;修舊利廢可節約費用約10萬(wàn)元;運行人員利用空余時(shí)間修理舊拖把100多把,自扎掃帚90余把,把節能降耗工作做到細處。12月份鍋爐脫硫項目開(kāi)工建設。

  全年實(shí)現了安全生產(chǎn)正常,技改設備成功投運并達到預期目的.,項目建設順利開(kāi)展的良好局面。在此向給予電廠(chǎng)支持的各級領(lǐng)導,兄弟部門(mén)表示衷心的感謝。

  電廠(chǎng)敬業(yè)奉獻模范事跡材料 篇6

  小陳,男,1971年7月生,中共黨員,阜寧縣吳灘街道辦立新居委會(huì )黨總支書(shū)記。

  他是時(shí)刻把村民冷暖安危掛在心上的帶頭人,面對突如其來(lái)的`災難,舍小家為大家,帶領(lǐng)群眾生產(chǎn)自救、重建家園。

  2016年6月23日下午,17級特大龍卷風(fēng)席卷阜寧,小陳強忍著(zhù)親人“一死三傷”的悲痛,帶領(lǐng)村民徒手扒開(kāi)碎磚瓦礫,先后救出20多人。為了挽救浸在水中的3000畝機插秧,他千方百計調來(lái)了電機和水泵,道路受阻,設備無(wú)法抵達,小陳肩扛手搬、清障道路持續到深夜12點(diǎn)。為了讓受災群眾早日安居樂(lè )業(yè),小陳又全身心投入居民安置點(diǎn)建設,還想方設法幫助村里困難戶(hù)解決裝璜資金,確保每一位村民按時(shí)搬進(jìn)新居。

  小陳獲得中國好人榮譽(yù)稱(chēng)號。

  電廠(chǎng)敬業(yè)奉獻模范事跡材料 篇7

  小鄭,女,中共黨員,揚州市廣陵區曲江街道文昌花園社區書(shū)記、主任。

  從事社區工作十多年來(lái),她帶領(lǐng)社區創(chuàng )下20多個(gè)全市“第一”,把文昌花園社區從一個(gè)拆遷大社區建設成為全國和諧示范社區。

  小鄭創(chuàng )新工作方法,總結了48字“社區工作法”。她與轄區重點(diǎn)困難老人、殘疾人結成幫扶對子,牽頭實(shí)施“家門(mén)口飯碗”工程,幫助社區失地農民、下崗職工在家門(mén)口就業(yè)!奥凡黄、燈不明、車(chē)難停、家不寧,只要撥打110,解決問(wèn)題就是靈”,小鄭的電話(huà)號碼被居民們親切地稱(chēng)之為“社區110”。她還鼓勵社區居民成立了合唱團、揚劇票友社等35個(gè)社會(huì )組織,豐富群眾精神文化生活,讓大家生活更有質(zhì)量。

  小鄭獲得“全國小巷總理”之星、全國勞動(dòng)模范、全國社區服務(wù)先進(jìn)個(gè)人等榮譽(yù)稱(chēng)號,是黨的十八大、十九大代表。

  電廠(chǎng)敬業(yè)奉獻模范事跡材料 篇8

  小黃,男,1956年6月生,中共黨員,啟東市公安局退休民警。

  他是啟隆鄉第一批守島警察,也是最老的“守島人”,在交通閉塞、物質(zhì)條件貧乏的.孤島上兢兢業(yè)業(yè)直至退休。

  自1985年到啟隆鄉做第一批守島警察后,小黃一干就是30年。他舉家搬遷上島,他的家成了一茬茬上島輪崗民警的`大家庭。30年寒冬酷暑、風(fēng)里來(lái)雨里去,他患上了帕金森綜合癥。700戶(hù)島民,沒(méi)有他不認識的,也沒(méi)有不認識他的,他用最樸實(shí)的方法贏(yíng)得了百姓信任,成為百姓心中第701戶(hù)“島民”。為了堅守小島,他多次放棄回城工作,甚至放棄晉升,用心守護著(zhù)33.8平方公里的綠色凈土,用情抒寫(xiě)著(zhù)與5000多島民的愛(ài)民故事。

  小黃獲得中國好人、江蘇最美警察等榮譽(yù)稱(chēng)號。

  電廠(chǎng)敬業(yè)奉獻模范事跡材料 篇9

  xxx,女,漢族,大學(xué)本科臨床醫學(xué)系畢業(yè),從事急危重醫學(xué)33年,2007年任西寧市第一醫療集團總院重癥醫學(xué)科主任,2015年兼任總院急診科主任。作為一名醫務(wù)人員特別是作為重癥醫學(xué)科、急診科主任自知肩負著(zhù)重大責任,每天面對若干被重癥折磨的痛苦面孔,聽(tīng)到的是呻吟,見(jiàn)到的是焦躁,感到的是煩惱,也許是職業(yè)的特殊性,面對患者一雙雙求生的渴望和家屬對醫生企盼眼神,對醫生這個(gè)神圣職業(yè)的擔當和責任油然而生,于是她始終把病人放在了與自己親人的同等位置上,學(xué)會(huì )了換位思考,領(lǐng)會(huì )了將心比心,心中揣著(zhù)“挽救一個(gè)病人的生命,就挽救了一個(gè)家庭的幸!钡男拍,始終以“假如我是一個(gè)病人”的指導思想真誠對待每一位患者,以親切的問(wèn)候拉近與病人及家屬的距離,以扎實(shí)的醫學(xué)功底,良好的醫學(xué)理論基礎、豐富的臨床經(jīng)驗得以將一個(gè)個(gè)危重病人轉危為安,從而回歸家庭,回歸社會(huì )。

  這些年辛勤的汗水不僅得到了社會(huì )的認可,也換來(lái)了很多患者發(fā)自?xún)刃牡恼嫘母兄x,迎來(lái)了一面又一面的錦旗,一封又一封感人肺腑的感謝信。但也有諸多搶救遺憾留存心中,2019年有一名31歲年輕的剖宮產(chǎn)術(shù)后產(chǎn)婦,因罹患心衰導致心臟驟停,重癥醫學(xué)科xxx主任全力指揮搶救,持續胸外按壓1小時(shí),心臟得以復跳,但機械通氣參數很高,氧合和血壓不能維持,患者依然危在旦夕,如果再次停跳,將失去生命,此時(shí)當機立斷立即取得省級醫院的支持,率先在我市醫療機構完成的第一例V-A ECOM,之后患者氧合改善、瞳孔回縮,終于又有了希望,但在艱苦卓絕的持續搶救一個(gè)月之后,終因再次心衰離開(kāi)了我們,丟下了她戀戀不舍的丈夫、摯愛(ài)的父母、未曾哺乳的孩子,每當夜深人靜獨自回憶每一例驚心動(dòng)魄的病例時(shí),都是潸然淚下,醫者對生命的'敬佑不僅僅是醫治,重要的是救死扶傷,更重要的是能回歸社會(huì )。為患者能夠得到同質(zhì)化治療,為學(xué)科進(jìn)一步發(fā)展,依托先進(jìn)的醫療技術(shù),發(fā)達的醫療科技設備,先后建立了總院胸痛中心、卒中中心、創(chuàng )傷中心、孕產(chǎn)婦救治中心、新生兒救治中心,目前已全部步入正軌。

  隨著(zhù)社會(huì )的飛速發(fā)展,患者及患者家屬的要求也在不斷提高,患者除了要求得到最佳的技術(shù)治療外,還需要得到良好的服務(wù),這就對醫務(wù)人員提出了更高的要求,因此作為科室的主任,她把提高服務(wù)意識,端正服務(wù)態(tài)度,提高服務(wù)水平作為平時(shí)工作的重點(diǎn),在平時(shí)的工作中,除了把好質(zhì)量關(guān)、業(yè)務(wù)關(guān),更把自己的目標定的更高一層。她是一個(gè)熱愛(ài)生活的人,眼里更是見(jiàn)不得那些因為疾病而剝奪了美好生活的患者的疾苦,更是愿意將自己的從醫經(jīng)驗及學(xué)術(shù)知識傳播出去,在繁重的臨床工作之余經(jīng)常主動(dòng)參加醫院組織的基層義診活動(dòng)、給基層醫生分享成功搶救病例、手把手的傳授搶救操作技能諸如氣管插管術(shù)、心肺復蘇術(shù)、深靜脈置管術(shù)、呼吸機的使用等等,對貧困患者更是施以援助之手,在她的心里,始終裝滿(mǎn)了患者的需要。她時(shí)時(shí)欣慰著(zhù),因為她一次次見(jiàn)證著(zhù)生命的頑強;一次次見(jiàn)證生命延續的輝煌;她也驕傲著(zhù),因為生命之花在她的努力下一次次綻放,她是守護生命的戰士。

  電廠(chǎng)敬業(yè)奉獻模范事跡材料 篇10

  小周,男,29歲,中共黨員,大專(zhuān)文化,現任馬杜橋鄉林業(yè)站長(cháng)、統計站長(cháng)、黨政辦副主任,兼任鄉安監員、宣傳信息員和回龍村支部書(shū)記。參加工作9年來(lái),小周一頭扎進(jìn)馬杜橋鄉大山溝里,用真情和汗水踐行著(zhù)“服務(wù)山區、造福鄉親”的人生諾言。小周同志參加工作9年來(lái),共榮獲縣級獎勵17次,他所負責的馬杜橋鄉林業(yè)站連續7年評為縣級先進(jìn)單位,馬杜橋鄉林業(yè)站在荒山造林工程迎省檢活動(dòng)中榮獲“模范造林單位”。

  一、在危險面前,他是挺身而出的血性男兒

  馬杜橋是典型的山區,一片片蒼翠的森林,既是大自然賜與馬杜橋人繁衍生息的載體,也是馬杜橋鄉最重要的傳統支柱產(chǎn)業(yè),更是世代山民賴(lài)以生存的命根。長(cháng)期以來(lái),老百姓把她當作自己的.金缽缽和搖錢(qián)樹(shù)。然而由于山區地廣人稀,加之管理手段滯后,一旦發(fā)生意外,很容易誘發(fā)山火。9年前,小周來(lái)到馬杜橋鄉林業(yè)站工作。

  在他的印象中已記不清接過(guò)多少次火警,撲過(guò)多少次山火。但只要有火警,他總是一馬當先,沖鋒在前。擔任林業(yè)站長(cháng)后,他迅速組建了全縣實(shí)力最強的義務(wù)撲火隊。就是這支能征善戰的隊伍,在他的帶領(lǐng)下,先后撲滅一百多次大小森林火災,保護了全鄉6萬(wàn)多畝森林,為群眾減少經(jīng)濟損失上千萬(wàn)元。然而他自己卻常常摔得遍體鱗傷,曾好幾次生死懸于一線(xiàn)。提起這些,當地群眾記憶猶新的是20xx年9月的一天,風(fēng)烈氣燥,一場(chǎng)突如其來(lái)的山火,瘋狂地吞噬著(zhù)回龍村上百畝山林。

  接到火警的小周,一邊緊急通知救火隊和鄰近村民,一邊率先趕撲火災現常稍作分析和部署后,他第一個(gè)沖入火陣,面對一條條張牙舞爪的火龍,他面無(wú)懼色,奮力搏擊。衣服掛破了,胳膊摔傷了,頭發(fā)被火苗舔焦了,小周幾乎成了一個(gè)血人火人,村民懇求他退下來(lái),隊友們想把他拉下來(lái),他瞪著(zhù)血紅的眼,象獅子般怒吼起來(lái):“都給我讓開(kāi)!現在的任務(wù)是撲滅山火”。終于在他的'組織和帶領(lǐng)下,一場(chǎng)來(lái)勢兇猛的山火撲滅了,大地歸于最后的平靜。但當人們在煙霧彌蒙中集合隊伍時(shí),卻突然發(fā)現少了一個(gè)清點(diǎn)人數的人。最后在淡淡的月色映照下,村民們在山巔的左側找到了昏迷過(guò)去的他。

  二、在事業(yè)面前,他是百折不撓的拼命三郎

  身處邊遠山區的小周,沒(méi)有同齡人常犯的自暴自棄和怨天尤人。他常說(shuō):“職位有高低,事業(yè)無(wú)尊卑,只要有利于地方發(fā)展,有益于山區百姓,再苦再累再具體的工作也是大事業(yè)”。開(kāi)發(fā)馬杜橋鐵礦資源,發(fā)展現代礦業(yè)經(jīng)濟是祁東建設經(jīng)濟強縣,打造中南“鐵都”的重大戰略,更是馬杜橋鄉發(fā)展產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟,實(shí)現世紀騰飛的歷史契機。20xx年,全鄉4大鐵礦均進(jìn)入穩產(chǎn)、臨試產(chǎn)期,但由于負責供電的110kv變電站建設因矛盾太多久議未果,成為嚴重制約企業(yè)生產(chǎn)的唯一“瓶頸”。

  山區群眾盼望熱切,鐵礦企業(yè)心急如焚,在縣黨政聯(lián)席會(huì )上,書(shū)記、縣長(cháng)給馬杜橋鄉和相關(guān)單位下達了“限期啟動(dòng),克期竣工”的死命令。軍令如山,馬杜橋鄉黨委政府迅速調整工作班子,指定“群眾基礎好、工作舍命干”的小周具體負責。責任重于泰山,信任就是動(dòng)力。小周二話(huà)沒(méi)說(shuō),背上一個(gè)大挎包出發(fā)了。征地、遷墳、賠損,他不知多少次走訪(fǎng)沿線(xiàn)村民,不知多少次組織群眾深夜開(kāi)會(huì )討論,也不知多少次點(diǎn)著(zhù)蠟燭讓群眾在協(xié)議上簽字。特別是奇源、神龍鐵礦兩組高壓專(zhuān)線(xiàn)同時(shí)啟動(dòng)建設,工作任務(wù)非常繁重,小周硬是頂著(zhù)遺留問(wèn)題雜、線(xiàn)路里程長(cháng)、損毀數量大、上訪(fǎng)人員多的巨大壓力,有條不紊,風(fēng)雨無(wú)阻,無(wú)視恐嚇,不怕糾纏。線(xiàn)路所經(jīng)的8個(gè)村42個(gè)山頭,他無(wú)數次攀爬,每一個(gè)鐵塔、每一個(gè)電桿在什么位置,屬哪個(gè)村哪個(gè)組哪家農戶(hù),他閉目能詳。短短37天,他多次走訪(fǎng)360多個(gè)農戶(hù),協(xié)調矛盾216起,清點(diǎn)賠損2873處,所負責的兩條高壓專(zhuān)線(xiàn)迅速竣工,110kv變電站的龐大機組、高桿鐵架全部安裝到位,創(chuàng )造了全縣鐵礦項目建設優(yōu)質(zhì)高效的嶄新紀錄。

  三、在群眾面前,他是赤膽忠心的至愛(ài)親人

  小周的日記里有一段話(huà):“農民最善良、最樸實(shí),也最講感情,但是山區農民絕大多數都比較貧困,只要我們真心實(shí)意為群眾著(zhù)想,幫群眾脫困,推心置腹與群眾溝通,群眾一定會(huì )歡迎我們”。他為了幫助駐點(diǎn)村的村民脫貧致富,積極引導群眾利用山區資源和環(huán)境優(yōu)勢,興辦農產(chǎn)品加工廠(chǎng),建設黃牛養殖場(chǎng),種香菇、栽油茶,創(chuàng )辦特色種養基地。不少群眾在他的精心指導和傾力扶持下逐步走上了致富創(chuàng )業(yè)的道路。為了鞏固發(fā)展全鄉傳統主導產(chǎn)業(yè)――林業(yè)生產(chǎn),他積極奔走呼吁,得到了上級的重視和支持,每年為群眾爭取退耕還林和公益林建設國撥資金90多萬(wàn)元,馬杜橋鄉連續3年獲得縣市荒山造林、長(cháng)防林等工程項目重點(diǎn)安排。成功培育蘑菇生產(chǎn)基地1處、漁牧林一體化基地2處,基地農民人平年增收682元。對于個(gè)別特困群眾,他更是看在眼里,急在心里。XX年的洪災,使羅江村不少村民損失慘重,村民肖來(lái)德一家更是慘不忍睹:房屋倒了,家里的一切被大水沖了。面對陷入絕望的一家,小周兩眼閃動(dòng)著(zhù)淚花,一邊組織村民開(kāi)展抗災自救,一邊帶頭捐款捐物,并迅速挪出房子安置。XX年,2位參與撲救山火的村民不幸犧牲,失去了頂梁柱的一家,個(gè)個(gè)哭得死去活來(lái),村民們急得手足無(wú)措,小周內心翻江倒海,表面卻顯得特別平靜,他千方百計穩定了大家的情緒,并帶頭捐出自己剛剛領(lǐng)到的800多元工資,組織群眾幫助這家人干農活,抓經(jīng)營(yíng),使他們一家漸漸恢復了生機和活力。多年來(lái),他走遍了馬杜橋的村村寨寨,幾乎喝過(guò)每家每戶(hù)的茶水或米酒,群眾拿他當親人,他拿自己當群眾,他已完全融入了馬杜橋的山山水水。

  四、在利益面前,他是潔身自愛(ài)的坦蕩君子

  小周很有人緣。有人說(shuō)他特別擅長(cháng)協(xié)調,有人說(shuō)他從來(lái)不怕吃虧,有人說(shuō)他待人真誠。這些都對,但漏了一點(diǎn),他對自己要求特別嚴格。首先,在原則面前,他是寸步不讓的吝嗇鬼。在鄉鎮9年,從不接受自己工作對象的吃請,沒(méi)有收過(guò)一分錢(qián)紅包禮金。特別是在林業(yè)砍伐、退耕還林、拆遷、賠損等重大問(wèn)題上從不違背政策,亂開(kāi)口子,從不為自己的親友開(kāi)綠燈、行方便,也不怕威脅利誘。其次,在修養方面,他是積極積極的多能手。正如他身兼數職一樣,他多才多藝,刻苦自勵。沒(méi)上過(guò)大學(xué)的他,通過(guò)發(fā)憤自學(xué),用3年時(shí)間,拿到了大專(zhuān)學(xué)歷;工作之余他堅持寫(xiě)作,在《衡陽(yáng)日報》、《南方都市報》等10余種報刊雜志上發(fā)表過(guò)一系列有見(jiàn)地有特色的調研文章,累計完成各類(lèi)創(chuàng )作40多萬(wàn)字,成為全縣小有名氣的“筆桿子”。再次,在自律方面,他是貨真價(jià)實(shí)“放心牌”。他每年包村都撿大家推掉的窮村、爛村、邊遠村,下鄉總是掏腰包租摩的或干脆步行,上縣開(kāi)會(huì )出差,從不多報一分錢(qián)。自己管著(zhù)林業(yè)站,從不用公款吃喝,也不用公款招待自己的親友。小周的親戚和家人疑惑不解地責問(wèn)他:你一個(gè)芝麻大的官都不算,一門(mén)心思地想工作,這樣做圖個(gè)啥?小周深情地說(shuō):“我圖的就是馬杜橋面貌早日改觀(guān),我期待是馬杜橋村民早日致富”。

  小周,扎根山區,服務(wù)基層,任勞任怨,一干就是9年;小周,情為民所系,利為民所謀,踐行著(zhù)一個(gè)共產(chǎn)黨員赤膽忠誠和諾言。

  電廠(chǎng)敬業(yè)奉獻模范事跡材料 篇11

  xx出生于1965年7月27日,新和縣人, 1987年7月畢于喀什衛校后服從組織分配至新和縣維吾爾醫醫院,現任該院皮膚科主任。

  洞察膚理 業(yè)精于勤

  每逢周一、周三,新和縣維吾爾醫醫院皮膚科門(mén)診走廊便布滿(mǎn)等候就醫的人群。xx不忍心讓遠道而來(lái)的病人因看不上病而留宿,她會(huì )為病人寫(xiě)出治療方案、留下電話(huà)方便外地病人咨詢(xún);颊叩男湃问撬龔尼t32余年最好的獎勵,病人的痊愈、科室的發(fā)展是她不懈的追求和最大的安慰。

  xx于1995年11月到1996年12月在自治區維吾爾醫醫院參加皮膚病培訓班,回單位后她把培訓掌握的'知識與臨床相結合,進(jìn)一步推進(jìn)醫院治療皮膚病的水平,獲院領(lǐng)導的好評。她在這30幾年來(lái)的工作中不斷改善自己的醫術(shù),多次在各種雜志登刊自己的著(zhù)作。醫生這一職業(yè),就意味著(zhù)選擇了責任、奉獻和終生學(xué)習,而作為一名皮膚科醫生更要終生學(xué)習,皮膚病病種繁多共3600余種,要把3600種病理、病機搞清搞透,窮其一生也難以做到。她常說(shuō)做一名應付門(mén)診的皮膚科醫生容易,但做一名優(yōu)秀的皮膚科醫生很難。

  積極進(jìn)取 謀求發(fā)展

  xx擔任新和縣維吾爾醫醫院皮膚科主任時(shí),當時(shí)只有40多歲,是新和縣維吾爾醫醫院最年輕的臨床科室。接過(guò)科主任重擔時(shí),皮膚科只有一間診室,一個(gè)小小治療室,共兩間房,面對人員不整、空間不足、設備匱乏的局面,她沒(méi)有退縮,帶領(lǐng)全科室人員積極進(jìn)取謀求發(fā)展。她把白癜風(fēng)用光治療法和用光識別儀器從自治區引進(jìn)新和縣,并提出了綜合治療白癜風(fēng)的理念,極大地提高了治愈率和縮短了療程。把各種先進(jìn)的激光技術(shù)、光療技術(shù)及皮膚病理療技術(shù)引進(jìn)新和縣,使皮膚病診療技術(shù)不斷提高,始終處于前列,多項技術(shù)填補醫院空白,尤其在重癥皮膚病治療方面積累了豐富的經(jīng)驗。

  藝高膽大 盡職盡責

  每次遇到疑難病,xx都主動(dòng)診治,給別人下醫囑出治療方案,她因為對工作的熱情和認真得到醫院領(lǐng)導的認可,多次被評為“先進(jìn)工作者”和“優(yōu)秀黨員”。

  每逢雷鋒月,她都帶領(lǐng)新和縣維吾爾醫醫院皮膚病醫務(wù)工作者走上街頭,向群眾宣傳衛生知識,深入基層為百姓義診。海熱古力·艾克木常說(shuō),要做事先做人,淡泊名利才能避免浮躁。醫業(yè)本是善業(yè),做點(diǎn)好事不難,難的是堅韌持久的學(xué)習和自我超越,難的是優(yōu)秀品格和視野的結合。倘若如此,人生便不會(huì )虛擲。

  電廠(chǎng)敬業(yè)奉獻模范事跡材料 篇12

  小秦,1972年12月生,中共黨員,泗洪縣公安局網(wǎng)絡(luò )安全保衛大隊副大隊長(cháng)。

  他是一名網(wǎng)絡(luò )安全警察,破獲了多起重大網(wǎng)絡(luò )犯罪;他也是“尋人總動(dòng)員鳴警”微博博主,幫助找回1300余人。

  多年來(lái),小秦參與偵辦網(wǎng)上銷(xiāo)售假冒白酒案、網(wǎng)上開(kāi)設賭場(chǎng)案、網(wǎng)上股票詐騙案等重特大涉網(wǎng)案件11起,協(xié)破命案2起、抓獲犯罪嫌疑人53名、抓獲逃犯42名,在網(wǎng)絡(luò )炒股詐騙案現場(chǎng)繳獲現金2000余萬(wàn)元。他還通過(guò)網(wǎng)絡(luò )挽救了69名試圖自殺者的生命。20年從警之路,不僅網(wǎng)上尋人,網(wǎng)下他走遍全縣中小學(xué)、幼兒園,義務(wù)為兒童上安全公開(kāi)課400多場(chǎng)次,受教育兒童8萬(wàn)多人次。網(wǎng)友們親切地稱(chēng)他“網(wǎng)絡(luò )衛士、尋人先鋒”。

  小秦獲得全國百名網(wǎng)絡(luò )正能量榜樣、江蘇省五一勞動(dòng)獎?wù)碌葮s譽(yù)稱(chēng)號。

  電廠(chǎng)敬業(yè)奉獻模范事跡材料 篇13

  xxx,男,1975年12月出生,中共黨員,主治醫師,全科醫師,現任內鄉縣乍曲鎮衛生院副院長(cháng)。1999年畢業(yè)于南陽(yáng)理工學(xué)院,在十八年的職業(yè)生涯中,嚴格自律,對工作滿(mǎn)腔熱情,對技術(shù)精益求精,對病人極端負責,以強烈的敬業(yè)和奉獻精神贏(yíng)得廣大病患的信賴(lài),被群眾稱(chēng)為“信得過(guò)的好醫生”。十八年來(lái),他曾榮獲“內鄉縣優(yōu)秀醫生”、“南陽(yáng)市腦心同治委員會(huì )委員”、“南陽(yáng)市糖尿病委員會(huì )委員”“南陽(yáng)市急診委員會(huì )委員”“南陽(yáng)市胸部疾患委員會(huì )委員”等光榮稱(chēng)號。

  xxx對自己的人生目標定位為:做一名患者滿(mǎn)意的好醫生。病人永遠放在第一位,沒(méi)有愛(ài)就當不了好醫生。作為一名醫生,xxx始終把愛(ài)心貫穿于業(yè)務(wù)服務(wù)之中,將事業(yè)心貫穿于日常工作之中,將責任心貫穿于業(yè)務(wù)工作之中。一路走來(lái),無(wú)論親朋好友,還是陌生的患者,亦或者干部群眾,他都一視同仁,一切以患者著(zhù)想,能用廉價(jià)的藥治好的.病,絕不用昂貴的藥物治療,盡量減輕患者的經(jīng)濟負擔。

  他長(cháng)期奮戰在臨床一線(xiàn),以醫院為家,以身作則,任勞任怨。他堅持“患者至親”,一路播撒醫者仁心;他堅持“事業(yè)至愛(ài)”,以無(wú)數汗水推動(dòng)衛生院辭舊迎新;他堅持“醫德至上”,注重培養以德為先的醫療人才。他就是內鄉縣乍曲鎮衛生院副院長(cháng)——xxx!

  電廠(chǎng)敬業(yè)奉獻模范事跡材料 篇14

  xxx,現任湖北金龍泉啤酒公司團委書(shū)記,她自1996年至今一直在該公司擔任團委書(shū)記一職,在擔任公司團委書(shū)記期間努力做好團委工作,為公司的發(fā)展進(jìn)步起到了重大作用。

  謝書(shū)記說(shuō):“‘在其位、謀其政’,作為團委書(shū)記就是要根據上級團委的有關(guān)工作部署,扎實(shí)有效地開(kāi)展工作,抓好各項活動(dòng)的開(kāi)展!痹诨顒(dòng)中不僅使自身受教育,團員青年得鍛煉,也很好配合和推動(dòng)了公司黨委的中心工作。謝書(shū)記在工作中一直保持著(zhù)工作的活力,這就是她將共青團工作做好的前提。

  針對金龍泉啤酒有限公司是國有大型企業(yè),青年職工多、思想活躍的特點(diǎn),謝書(shū)記緊緊配合公司的機構改革和企業(yè)文化建設,將團建工作牢牢抓在心中,不斷增強團組織對青年的凝聚力、號召力、向心力,使團組織真正成為青年職工建功立業(yè)、實(shí)現自我價(jià)值的堅強后盾,從而有力推動(dòng)公司的兩個(gè)文明建設。他帶領(lǐng)團委積極配合黨委和所在部門(mén)的中心工作,積極開(kāi)展交心談心,影響和帶動(dòng)了團員青年勤奮工作、力爭一流,并注重發(fā)揮自身的模范帶頭作用。同時(shí),積極組織團員、青年在各階段進(jìn)行政治學(xué)習、不斷提高政策、理論水平,并辦了黑板報和宣傳專(zhuān)欄。她每天都會(huì )在團委的學(xué)習園地上學(xué)習相關(guān)的理論知識,正是這種積極性與活力調動(dòng)了團委人員的積極性,促進(jìn)了團委工作的開(kāi)展。

  作為公司的'團委書(shū)記,他的工作并不局限于公司,她親自帶領(lǐng)三名團干赴十堰市場(chǎng)開(kāi)展了為期四天的市場(chǎng)調查走訪(fǎng)活動(dòng),收效良好。市場(chǎng)調查是團委服務(wù)公司“全員營(yíng)銷(xiāo)”戰略的子活動(dòng)之一;顒(dòng)中,調查人員分三組走訪(fǎng)了十堰城區70家堂飲市場(chǎng)和25家超市,調查點(diǎn)輻射到整個(gè)十堰城區。走訪(fǎng)過(guò)程中,他們針對經(jīng)銷(xiāo)商對公司營(yíng)銷(xiāo)政策的疑問(wèn)及營(yíng)銷(xiāo)工作中遇到的困惑進(jìn)行了精心的講解和答疑,商家也對公司提出了一些市場(chǎng)宣傳方面的建議。調查組事后及時(shí)完成市場(chǎng)調查走訪(fǎng)書(shū)面材料,并將材料上報到了公司;顒(dòng)結束后,十堰市場(chǎng)直銷(xiāo)處經(jīng)銷(xiāo)商余齊這樣談到:“公司團委安排的回訪(fǎng)市場(chǎng)調查活動(dòng),不僅能檢查銷(xiāo)售員平時(shí)工作的落實(shí)情況,而且還能有效地與經(jīng)銷(xiāo)商溝通和解決工作中存在的不足,增加了經(jīng)銷(xiāo)商反映和解決問(wèn)題的渠道!敝x書(shū)記說(shuō):“雖然在調查過(guò)程中經(jīng)常忙的是汗流浹背,但是我們感覺(jué)到能為公司的發(fā)展做點(diǎn)事很開(kāi)心,作為公司團委書(shū)記,我必須得有活力,這樣公司才能是一個(gè)有活力的公司!

  金龍泉啤酒公司團委在服務(wù)公司的同時(shí),積極開(kāi)展各項服務(wù)員工的活動(dòng)。每年公司團委都會(huì )配合所在社區主辦納涼晚會(huì ),挑選團員青年登臺表演;舉辦羽毛球、足球、籃球比賽,豐富職工的精神文化生活,獲得廣泛好評。夏季開(kāi)展送清涼活動(dòng),給工人送去酸梅湯和西瓜,使公司員工感覺(jué)到了公司的關(guān)注,調動(dòng)了員工的積極性。

  一個(gè)有活力的團委書(shū)記不斷的努力工作一定會(huì )使公司的團委工作做得更好,相信在謝書(shū)記的帶領(lǐng)下,金龍泉啤酒公司的團委工作將走上一個(gè)新的臺階!

  電廠(chǎng)敬業(yè)奉獻模范事跡材料 篇15

  xxx,現任庫車(chē)縣第二人民醫院結核科主任、副高級職稱(chēng)。自2006年12月?lián)蝹魅究浦魅我詠?lái),所負責科室先后多次被評為“先進(jìn)科室”,其個(gè)人也多次被地區、縣級評為“優(yōu)秀黨員”“先進(jìn)個(gè)人”“優(yōu)秀科主任”等榮譽(yù)稱(chēng)號。

  恪盡職守 鉆研業(yè)務(wù)

  從事醫療工作二十多年來(lái),她始終立足于本職工作,恪盡職守,刻苦鉆研業(yè)務(wù),勇于探索,團結和帶領(lǐng)科室醫護人員,圓滿(mǎn)完成各項醫療任務(wù),在自己平凡的崗位上兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨,全心全意,熱情為患者服務(wù),急患者之所急、憂(yōu)患者之所憂(yōu)、想患者之所想,始終堅持“醫者父母心”的原則,始終把患者的生命安全放在第一位。在專(zhuān)業(yè)科研工作方面,她注重自身水平提升,2018年個(gè)人申請舉辦了地區級繼續教育結核病防治知識培訓班,同時(shí)還參與申報了地區級《耐藥結核病人密切接觸者流行病學(xué)調查》科研課題,發(fā)表結核病方面論文6篇,并參與自治區重大專(zhuān)項科研課題4項。她常常說(shuō),作為一名醫生,只有通過(guò)提高自身專(zhuān)業(yè)水平,提高醫療服務(wù)質(zhì)量,從自身做起,從點(diǎn)滴做起,視病人如親人,才能贏(yíng)得了病人的理解、支持與尊重。

  服務(wù)基層 傳幫解帶

  積極發(fā)揮人才作用,開(kāi)展各項工作發(fā)揮傳幫帶作用,通過(guò)業(yè)務(wù)查房,專(zhuān)業(yè)學(xué)習講座等方式,指導科室醫生規范診療行為,優(yōu)化常見(jiàn)急危重癥的診療流程,提高診治急危重癥的水平。通過(guò)師帶徒的'方式,傳授肺結核病診療的經(jīng)驗,培養出數名能獨立進(jìn)行結核病診療的骨干醫生。在服務(wù)基層方面,她積極參加院部組織的下鄉義診送醫送藥、知識宣講等活動(dòng)服務(wù)廣大基層群眾及醫務(wù)人員。在2019年“3.24”世界防治結核病日活動(dòng)期間,她不怕麻煩,深入學(xué)校、機關(guān)單位做知識講座,在縣域內各級醫療機構進(jìn)行結核病防治知識的授課,較大程度上提高了群眾及醫務(wù)人員的傳染病防治知識。

  電廠(chǎng)敬業(yè)奉獻模范事跡材料 篇16

  xx,女,本科學(xué)歷,主管護師職稱(chēng),2010年參加工作。自入職以來(lái),她牢記南丁格爾誓言,在平凡的護理崗位上譜寫(xiě)了一曲天使贊歌。

  用青春譜寫(xiě)天使奉獻之歌

  “不怕苦、不怕累,敢于面對工作中的任何困難,讓患者滿(mǎn)意,讓家屬放心!边@是xx剛參加工作時(shí)寫(xiě)給自己的一句話(huà)。多年來(lái),她恪守初心,愛(ài)崗敬業(yè),展現出良好的職業(yè)操守。

  要做好護理工作就不能怕臟怕累?剖以罩我焕莱鲅幕颊,當xx為其行靜脈穿刺時(shí),隨著(zhù)一聲咳嗽,一股鮮血從患者的口中直接噴到了xx的身上,潔白的護士服霎時(shí)被鮮血染紅。xx來(lái)不及多想,她怕患者發(fā)生嗆咳意外,立即置患者側臥位,幫他拍背,直到停止嘔血?吹竭@一切,患者既感動(dòng)又歉疚,xx卻微笑著(zhù)對他說(shuō),“沒(méi)關(guān)系的,你沒(méi)事就好”;颊呖祻统鲈簳r(shí)對她說(shuō):“是你的微笑,給了我戰勝疾病的信心和勇氣!

  選擇護理職業(yè)就選擇了奉獻。2019年8月,手足口病在我地區流行。xx剛生完孩子4個(gè)月,她本應該上辦公班避免接觸患者,但考慮到科室有個(gè)同事已經(jīng)懷孕,她就堅持上責護班。家人都勸她休息幾天,也擔心她把病毒帶回家傳染給孩子。當看到同事們忙碌的身影和患兒痛苦的表情時(shí),xx便決定放棄請假,堅守工作崗位。幾天后,她的孩子被傳染上了手足口病,家人勸她照顧好自己的孩子要緊,她忍著(zhù)淚水說(shuō):“病房里還有很多患兒等著(zhù)我呢!”。

  xx始終把患者放在第一位,把護理工作當成自己的事業(yè),正是憑借著(zhù)這種精神,讓她贏(yíng)得了患者的尊重和科室同事們的認可。

  用愛(ài)心譜寫(xiě)天使服務(wù)之歌

  護士不僅需要練就過(guò)硬的操作技能,更需要有一顆仁愛(ài)之心。

  曾有一位70多歲的腦梗后遺癥患者,因“前列腺增生”出現排尿困難。xx按醫囑為其留置導尿,解決排尿困難,但老人意識恍惚,躁動(dòng)頻繁,常常將尿管扯脫。每一次扯脫后,xx都不厭其煩地為老人再安上,沒(méi)有半句責怪的話(huà)語(yǔ)。這件事深深感動(dòng)著(zhù)老人和家屬,老人逢人便說(shuō):“她就像我的親閨女一樣,我在大醫院都沒(méi)有享受到這樣溫馨體貼的服務(wù)!

  感染科收治的患者大多有傳染性,患者心理壓力大,這也增加了護理工作的難度。

  今年4月,科室收治了一位行動(dòng)不便的老人。老人只有一個(gè)兒子還遠在國外,身邊沒(méi)有人護理。他入院時(shí)病情比較嚴重,持續高熱、咳嗽、精神差、食欲也不好。老人害怕得了新冠肺炎,每次為他測量生命體征的時(shí)候,老人的情緒都比較低落,精神比較緊張,xx就經(jīng)常開(kāi)導他。每當xx值班時(shí),總是給予老人更多照顧。協(xié)助他上廁所,給他物品整理消毒,幫他把飯菜擺放好,陪他聊天,緩解他緊張恐懼的`情緒,鼓勵他用積極的心態(tài)面對。經(jīng)過(guò)幾天的精心治療護理,老人病情日趨穩定,兩次核酸檢測后排除了新冠肺炎。老人出院時(shí)連連向xx道謝,表達感激之情。

  溫馨的服務(wù),吹散了患者心頭的陰霾。xx從事護理工作十個(gè)年頭,得到了無(wú)數患者的夸贊,卻沒(méi)有受到一次投訴和不良反應。

  用責任譜寫(xiě)天使擔當之歌

  xx總是為科室大局著(zhù)想。今年科室本計劃選派她到北京302醫院進(jìn)修學(xué)習,由于疫情防控工作繁重,科室護理人員不足,她就主動(dòng)向科室領(lǐng)導請戰,放棄了這次難得的學(xué)習機會(huì ),承擔起發(fā)熱門(mén)診及病區護理的工作。

  疫情初期,年紀小的護士經(jīng)常偷偷地哭,情緒十分低落,xx就經(jīng)常利用休息時(shí)間與她們談心,答疑解惑,幫助解決工作和生活上的困難,使她們放松心情,全身心地投入到工作中。

  在抗擊疫情的關(guān)鍵時(shí)期,廣大醫務(wù)人員響應醫院號召踴躍報名支援孝感。xx也在科室第一個(gè)報名。她知道要想到一線(xiàn),必須具備ICU護理技能,她就利用業(yè)余時(shí)間觀(guān)看視頻,學(xué)習采集血氣、吸痰、帶雙層手套和護目鏡進(jìn)行靜脈輸液和采血、上呼吸機以及核酸標本采集等技術(shù)。憑借著(zhù)過(guò)硬的業(yè)務(wù)素質(zhì),她多次作為培訓教師對醫院救治梯隊組成員進(jìn)行穿脫防護服、采集核酸等業(yè)務(wù)培訓,為提高醫護人員的實(shí)戰能力發(fā)揮著(zhù)積極作用。

  患者在發(fā)熱門(mén)診隔離時(shí)都很恐慌,xx就耐心與他們溝通交流,排解緊張情緒,幫助他們解決實(shí)際困難。曾有一位發(fā)熱患者在感染科隔離治療,因患者的愛(ài)人足部扭傷,行動(dòng)不便,照顧患者很費力。xx值班時(shí)就主動(dòng)承擔起照顧任務(wù),為患者訂餐、打水、送飯,細心地倒好熱水。直到患者出院,xx還幫患者到窗口辦理出院結賬手續。體貼入微的關(guān)懷與照顧,拉近了護患間的距離,讓患者感受到了我院的人文關(guān)懷。

  電廠(chǎng)敬業(yè)奉獻模范事跡材料 篇17

  小龔,男,現年50歲,初中文化程度,2010年被聘任為公益林護林員,現為金河鎮護林員隊長(cháng)。工作以來(lái),他任勞任怨,無(wú)私奉獻,為金河鎮護綠植綠作出了突出的貢獻,每年都被縣林業(yè)局評為優(yōu)秀護林員。

  作為一名護林員隊長(cháng),小龔同志時(shí)刻嚴格要求自己,身正為范,發(fā)揮模范帶頭作用,無(wú)怨無(wú)悔的完成本職工作。他不僅要管護自己轄區的'3000余畝的林地,還要管理其他護林員在崗情況。他時(shí)刻牢記護林工作的重要性,發(fā)放宣傳材料,刷寫(xiě)林地標語(yǔ),讓身邊的每個(gè)人都能自覺(jué)做到文明用火、安全用火、不亂捕亂獵、不濫砍濫伐,每個(gè)山頭,每條小溝,每一個(gè)可疑的人,每一處細小的隱患點(diǎn),都能巡護到位,不留死角,讓林區安然無(wú)恙。2010年參加護林員至今,他所在林區沒(méi)有發(fā)生一起森林火災,沒(méi)有一起亂砍濫伐林木現象,更沒(méi)有亂捕野生動(dòng)物現象。

  小龔同志從不向困難低頭,敢于同破壞林地林木犯罪做斗爭,在上報一起濫伐林木案件時(shí),被當事人知道后,揚言要找人收拾他,可他說(shuō):“不怕,護林員就是干這的,上報是我的責任”,最終該違法人得到應有的懲罰。近年來(lái),他不僅要求自己干好護林工作,還積極參與本鄉植樹(shù)造林和石漠化治理工程。小龔同志靠十幾年來(lái)如一日不懈的堅守,兢兢業(yè)業(yè),干好護林員的本質(zhì)工作,把每一件事都“落”在實(shí)處。

  電廠(chǎng)敬業(yè)奉獻模范事跡材料 篇18

  沒(méi)有驚心動(dòng)魄的豪言壯語(yǔ),沒(méi)有可歌可泣的英雄事跡,她猶如田野平凡的一株小草、大海中一滴不起眼的浪花。

  xx,呼瑪縣人民醫院的一名普通感染科護士長(cháng)。2020年1月20日,一場(chǎng)突如其來(lái)的冠狀病毒肺炎疫情來(lái)臨之際,她作為感染科護士長(cháng),主動(dòng)承擔起新型冠狀病毒肺炎防護培訓任務(wù)。為了做好此項工作,她和護士姐妹一同查閱資料,根據上級及院里感控要求,制定防護措施及流程,苦練防護服的穿脫要求,并對感染科護士進(jìn)行嚴格培訓以保證醫務(wù)人員零感染。她放棄新年假期,每日堅守在感染病區親自查看,檢查防護用品,清潔消毒。不放過(guò)每一個(gè)細節,隨時(shí)做好戰斗準備。疫情就是命令,她先后兩次進(jìn)入感染隔離病區工作,護理病人并進(jìn)行心理疏導,直到疫情解除。院領(lǐng)導要求把她替換出來(lái)時(shí)被她一口回絕了,她說(shuō):“我沒(méi)事兒,我還能堅持,多一個(gè)人進(jìn)來(lái)就會(huì )多增加一份感染的機會(huì )!

  這就是xx,堅守崗位、恪盡職守,站在防控疫情的第一線(xiàn),將廣大人民群眾的`健康放在心頭、護在身后。她是疫情來(lái)襲時(shí)最美的逆行者,不顧個(gè)人安危始終在患者身旁,用實(shí)際行動(dòng)踐行了“敬佑生命、救死扶傷、甘于奉獻、大愛(ài)無(wú)疆”的崇高精神,她的敬業(yè)、她的無(wú)私、她的奉獻精神,正是南丁格爾精神的真實(shí)寫(xiě)照。

  電廠(chǎng)敬業(yè)奉獻模范事跡材料 篇19

  xx,女,33歲,藏族,中共黨員,云南省迪慶藏族自治州德欽縣云嶺鄉郵政所郵遞員。

  自1999年參加工作以來(lái),xx心系群眾,徒步在雪山峽谷郵路上穿梭了20余萬(wàn)公里,取送郵件無(wú)數,從來(lái)沒(méi)有延誤過(guò)一個(gè)郵班,也沒(méi)有丟失過(guò)一封郵件,被譽(yù)為“藏族群眾心中的格;ā。

  xx所走的郵路在白馬雪山和梅里雪山的峽谷地帶,總長(cháng)350公里,海拔高差XX多米,一天之內數次感受低溫嚴寒和高溫酷熱。這段郵路大部分是懸崖峭壁間的羊腸小道,經(jīng)常遇到飛石、滑坡和泥石流,很少有人敢走。盡管條件十分艱苦,并且兇險重重,但xx在這條郵路上一走就是XX年。她服務(wù)的幾十個(gè)村寨中,有一條郵路要通過(guò)波濤洶涌的瀾滄江。由于條件所限,過(guò)江通道只有一條銹跡斑斑的溜索。在那命懸一線(xiàn)的細細溜索上,隨時(shí)都有可能發(fā)生各種意外,尤其是雨天,溜索太滑剎不住車(chē),經(jīng)常會(huì )撞在對岸擋墻上?墒菫榱肃l親們能及時(shí)收到信件和報刊,xx冒著(zhù)危險XX年間在這條溜索上來(lái)回1200余次。在取送郵件的路上,xx時(shí)常被飛石擊傷,在過(guò)溜索時(shí)被江對岸的木樁撞疼,但她始終風(fēng)雨無(wú)阻,無(wú)怨無(wú)悔。

  xx對待工作兢兢業(yè)業(yè),對待群眾親如家人。產(chǎn)后才20天,她就把孩子托付給母親照看,背起郵包又走上了郵路。雪山峽谷氣候變化無(wú)常,xx的郵包里常備有三塊油布,為的'是遇到下大雨時(shí)包裹郵件和報紙雜志。為了送一份重要郵件,她曾連闖3道泥石流,雖然自己全身被泥水淋透,但交到村民手中的卻是嶄新干凈的郵件。為了按時(shí)把一份高考錄取通知書(shū)親自送到考生本人手上,她曾花了整整6天時(shí)間在崇山峻嶺的牧場(chǎng)上尋找收件人。XX年1月雨雪冰凍災害肆虐的時(shí)候,她不顧個(gè)人安危,冒著(zhù)雨雪把100多封第二代身份證特快專(zhuān)遞如期送到了紅坡村的鄉親手中。有些群眾住在深山里出門(mén)不容易,便托付她稍帶上一些急需的日用品,她從沒(méi)多收過(guò)群眾一分錢(qián)。

  xx榮獲全國郵政系統先進(jìn)個(gè)人、全國城鎮婦女巾幗建功標兵、全國五一勞動(dòng)獎?wù)、全國交通運輸系統勞動(dòng)模范、第十九屆全國十大杰出青年、首屆全國道德模范提名獎等榮譽(yù)。

  電廠(chǎng)敬業(yè)奉獻模范事跡材料 篇20

  小曹、現年56歲,現任寺灣鎮農業(yè)服務(wù)中心林業(yè)工作站副站長(cháng)。自1984年從林業(yè)技校畢業(yè)后,他三十幾年如一日,奮戰在林業(yè)戰線(xiàn)第一線(xiàn),努力工作、開(kāi)拓進(jìn)取,得到上級及廣大干部群眾的好評。

  寺灣鎮是淅川縣核桃產(chǎn)業(yè)大鎮。為了更好地指導核桃產(chǎn)業(yè)發(fā)展,小曹不僅自費在省林科院購置大量的果樹(shù)栽培書(shū)籍及嫁接工具供各村林業(yè)技術(shù)人員學(xué)習和使用,同時(shí)積極向省林科院專(zhuān)家教授學(xué)習核桃管理技術(shù)要領(lǐng),不斷提高自己服務(wù)群眾的能力。自己學(xué)會(huì )還不滿(mǎn)足,他還加強核桃技術(shù)培訓推廣工作。在他的牽頭下,寺灣鎮每年舉辦核桃技術(shù)培訓班至少達25期,已培訓了農民技術(shù)員100人。

  針對該鎮核桃品種多亂雜的.現象,小曹選拔整合村級核桃技術(shù)員112人,制定了詳細的核桃管理管理方案,分年度先后對大華山村、水田峪村、火星廟村、黃楝樹(shù)嶺等村的核桃實(shí)施了品種優(yōu)化和改良,建成核桃示范基地。其中,2015年,對全鎮3000余畝核桃進(jìn)行高接換優(yōu),現已進(jìn)入盛果期;2016年,對全鎮5000余畝初果期核桃樹(shù)進(jìn)行高標準管理;2018年,對全鎮12000余畝核桃幼樹(shù)進(jìn)行改良。截止目前,已培養核桃嫁接修枝技術(shù)員100余人,嫁接優(yōu)質(zhì)薄殼核桃10萬(wàn)余株,成活率在90%以上,得到全鎮干部群眾一致好評。

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