領(lǐng)導干部試用期述職報告
隨著(zhù)個(gè)人的素質(zhì)不斷提高,報告使用的頻率越來(lái)越高,多數報告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫(xiě)的。你所見(jiàn)過(guò)的報告是什么樣的呢?以下是小編幫大家整理的領(lǐng)導干部試用期述職報告,希望對大家有所幫助。
領(lǐng)導干部試用期述職報告1
我一直相信只要夠努力,就可以得到自己想要的,經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的工作,我被提拔到了區人民政府辦公室,擔任副主任一職,現在,我作為副主任的試用期即將結束了,在試用期內,我很快的融入了新角色,在工作中有什么不懂,積極向領(lǐng)導和同事請教,爭取能夠很好的完成工作,同事在做好領(lǐng)導布置的任務(wù)之外,我哦還發(fā)揮了自己在學(xué)校學(xué)習的專(zhuān)業(yè)知識和技能,在工作中表現優(yōu)異,下面是我的總結:
一、加強理論學(xué)習,注重個(gè)人思想素質(zhì)和品德修養。
自從到新的崗位后,我由一個(gè)法院的業(yè)務(wù)型干部成為了政府辦公
室的分管一方面工作的領(lǐng)導。面對新的工作任務(wù)和工作要求,在思想作風(fēng)、工作方式、思維習慣等方面都需要作出重大的改變和調整。因此,加強理論學(xué)習,注重思想品德的修養成為工作之外的重要方面。一年來(lái),我認真學(xué)習了市委、市政府主要領(lǐng)導的重要講話(huà)精神,特別是通過(guò)學(xué)習區委、區政府的各項決議決策,聆聽(tīng)區委、區政府領(lǐng)導的重要講話(huà),充分認識到羅爾斯的《正議論》等,并按要求完成了案例編寫(xiě)的課題,使自己的理論水平有所提升。由于學(xué)習認真,被市委黨校評為本期優(yōu)秀學(xué)員。
其次,在法制辦的日常業(yè)務(wù)工作中,能把規范化管理的理念貫徹其中。由于長(cháng)期在法院工作,養成了比較注重程序規范的工作習慣。到崗之后,我發(fā)現由于法制辦工作人員的嚴重不足,在行政復議案件的審理,工作臺帳的完善,行政審批項目的清理,規范性文件的報備等方面,存在著(zhù)許多不夠規范的地方,導致許多工作都處于無(wú)序狀態(tài)。為此我與法制科長(cháng)進(jìn)行了多次的商討,并向領(lǐng)導請示后,建立了一系列內部的工作制度和要求,規范了各項工作的操作和上報的時(shí)間節點(diǎn),為工作的有序開(kāi)展做了許多基礎性的工作。同時(shí),根據建設法治政府及權力陽(yáng)光項目清理的要求,法制辦花了三個(gè)月的時(shí)間對我區行政審批項目進(jìn)行了認真的清理,對照268部法律法規,共清理出行政許可項目103項,非行政許可項目155項,行政處罰2269項,完成了多年來(lái)一直未能明確的問(wèn)題。特別是在年終迎接市依法行政考評檢查的過(guò)程中,我們將考評要求遂條細化,分解,制作了較高標準的迎檢臺帳,受到了市檢查組的一致好評,獲得了市依法行政考評99分的較好成績(jì),列全市十三個(gè)區縣市的前五名。同時(shí)也為今年3月份貨幣信貸管理操作、征信管理、貨幣政策、金融穩定、信用環(huán)境建設、農村信用社改革;外匯管理的結、售匯管理、收匯核銷(xiāo)的操作等等。從制度規定到操作程序、操作規程、風(fēng)險控制等都有了進(jìn)一步的了解。三是加強了對管理知識的學(xué)習,提高自身對分管工作組織與協(xié)調的能力。
管理是一門(mén)科學(xué),也是門(mén)藝術(shù),只有通過(guò)不斷的學(xué)習、探索,才能不斷的提高自己的管理水平和管理能力,才能更好的組織和協(xié)調好自己分管的工作。在今年中支組織勤積累素材,指導工作;勤反饋信息,當好參謀。今年我個(gè)人有30余篇調查報告和信息,被地級以上的報刊和網(wǎng)站采用。
3、在黨風(fēng)廉政建設方面做到:自省、自律,不貪、不占。一年來(lái),我認真學(xué)習黨中央關(guān)于反腐倡廉的有關(guān)文件精神,學(xué)習建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防體系實(shí)施綱要,始終牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,正確處理服從與服務(wù)、集體與個(gè)人、大局與局部之間的關(guān)系,端正思想,擺正位置。特別在任職后,中支紀委、支行黨組書(shū)記對我進(jìn)行了黨風(fēng)廉政建設談話(huà),我也向中支紀委、支行黨組提交了黨風(fēng)廉政承諾書(shū),在工作中,我嚴格要求自己,不隨意接受被監管單位的'請吃,沒(méi)有接受被監管的禮金、禮品,沒(méi)有用支行的公款濫請、濫吃、濫喝、濫送,沒(méi)有不廉政的行為。有時(shí)因公出差,支行沒(méi)有派車(chē),同樣坐火車(chē),坐公汽,沒(méi)有搞特殊化。我對組織是這樣承諾,平時(shí)也是這樣做的。
二、存在的不足
一年來(lái)我雖然做了一些工作,這是應該做的。取得了一些成績(jì),這不是我自己一個(gè)人的功勞,是大家的,是全行干部職工的。我個(gè)人還有很多不足之處,一是政治理論學(xué)習還要加強,要不斷適應新形勢的發(fā)展;二是業(yè)務(wù)知識還有等進(jìn)一步提高,經(jīng)常學(xué)習、經(jīng)常充電。三是管理能力還要進(jìn)一步加強,努力把支行建設成為先進(jìn)支行。
我知道我的工作做得不好,這是我能力有限造成的,有的同志出于對我的關(guān)心,在此,我深表感謝!&l金無(wú)足赤,人無(wú)完人&r的古訓,我想不言而寓。同時(shí),我希望那些熱愛(ài)麻城人行,熱愛(ài)自己,關(guān)心他人的同志,對我今后的工作給予監督,不足之處,向支行黨組、中支黨組、紀委或我本人反映和批評,我虛心接受,只要是對的,我保證一定改正。
領(lǐng)導干部試用期述職報告2
本人在科長(cháng)試用期間,在領(lǐng)導的指導和關(guān)愛(ài)下,始終堅持海關(guān)工作方針,求真務(wù)實(shí),勤勤懇懇,扎實(shí)工作。一年來(lái),以“甘于奉獻,廉潔自律,擔得起服務(wù)重任”的科室建設目標,加強科室隊伍建設,努力提高服務(wù)意識,嚴格管理。在xxxx等各項工作中,盡職盡責地履行自己的職責,富有成效地做好本職工作。主要有:
一、加強理論學(xué)習,提高理論素養
加強理論學(xué)習,提高理論水平和解決實(shí)際問(wèn)題的能力,在改造客觀(guān)世界的同時(shí)改造主觀(guān)世界,是新時(shí)期對基層領(lǐng)導干部的基本要求。一年來(lái),我始終把提高自身政治素質(zhì)放在首位,堅持理論聯(lián)系實(shí)際,把學(xué)習理論與提高觀(guān)察分析問(wèn)題的能力結合起來(lái),注重從政治上、全局上觀(guān)察、分析和處理問(wèn)題;與工作實(shí)際結合起來(lái),創(chuàng )造性地開(kāi)展工作與改造世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)結合起來(lái),增強拒腐防變能力。
通過(guò)近年來(lái)的親身體會(huì )和所見(jiàn),更加深刻體會(huì )到關(guān)黨組的“以人為本”的發(fā)展理念,感受到我關(guān)“人人想干事、人人能成事、人人能干事”的良好氛圍。所以,我個(gè)人近幾年來(lái)的成長(cháng),離不開(kāi)領(lǐng)導、同志們的培養、鼓勵和幫助,但更離不開(kāi)
xxxx為我們個(gè)人的發(fā)展創(chuàng )造了良好的條件和充分發(fā)展的'機會(huì )。
二、不斷學(xué)習和求教,時(shí)刻注意自我約束
xxx工作是一個(gè)特殊的崗位,它要求永無(wú)止境地更新知識和提高素質(zhì)。隨著(zhù)xxx,xxxx工作進(jìn)入新的發(fā)展階段,為從事這項工作的人員的素質(zhì)提出了更高的要求。為達到這一要求,在日常工作中注重學(xué)習提高,充分利用時(shí)間學(xué)習統計學(xué)、經(jīng)濟學(xué)知識、計算機知識和管理知識,提高個(gè)人素質(zhì)、工作能力和管理水平。學(xué)中干,干中學(xué),不斷更新知識結構,拓寬知識層面,提高理論層次,增強自身領(lǐng)導的才能。
此外,在xxx工作,與其他處室、兄弟海關(guān)及外界的其他政府機關(guān)和企業(yè)等聯(lián)系非常廣泛,我始終注意言行舉止約束自己。對上級機關(guān)和各級領(lǐng)導,做到謙虛謹慎,尊重服從;對基層對同事,做到嚴于律己,寬以待人;對社會(huì )對外界,做到坦蕩處事,自重自愛(ài),用自已的一言一行,維護xxx的整體形象。
三、盡職盡責,努力作好本職工作
為順利開(kāi)展xxx工作,為領(lǐng)導決策和內部管理提供科學(xué)的決策依據,本人與其他同志一道,在領(lǐng)導的支持鼓勵下,認真思考,在實(shí)踐中學(xué)習和摸索,遵循“領(lǐng)導想知道的”和“想讓領(lǐng)導知道的”的撰寫(xiě)思路、采用“營(yíng)銷(xiāo)觀(guān)念”的工作方法完成xxxx。
總結科長(cháng)試用期間個(gè)人的學(xué)習、思想、工作、廉政情況,我深感在一些方面還需要繼續努力,仍然存在自身素質(zhì)有待于進(jìn)一步提高,工作統籌性和前瞻性需要加強,工作創(chuàng )造性不夠等問(wèn)題。在今后的工作中需不斷學(xué)習,不斷總結,也需要各位領(lǐng)導和同事們在今后工作中給予我更多的指導和幫助。在今后的工作中我決心拿出更高的工作熱情,更大的工作干勁,更新的開(kāi)拓精神,爭取在工作中取得新的成績(jì),使自己的領(lǐng)導水平和自身素質(zhì)得到新的提高。
領(lǐng)導干部試用期述職報告3
自從我擔任駐礦安監處長(cháng)以來(lái),堅持黨的安全方針,樹(shù)立“以人為本,安全第一,生命至上”的安全理念。努力做好我礦的安全監察工作,今年以來(lái)我礦消滅了死亡事故和機電運輸二類(lèi)以上事故,F將一年來(lái)履行職責情況匯報認真貫徹落實(shí)“安全第一、預防為主”的安全方針?lè )e極開(kāi)展安全思想教育活動(dòng)。
年初我們開(kāi)展了新規程學(xué)習活動(dòng),做到全員學(xué)習,全員考試,全員合格。阜新2.14事故后,我們認真傳達貫徹落實(shí)上級各項指示精神,開(kāi)展了形式多樣的安全教育活動(dòng)。3月2日,開(kāi)展了“吸取教訓,狠反三違,珍愛(ài)生命,安全至上”簽名宣誓活動(dòng),編寫(xiě)了安全誓詞每天宣誓一次,職工受教育面達到100%。5月10日開(kāi)展了“學(xué)安全知識、做遵章礦工”千人答題活動(dòng),增強了職工的安全意識。
加強現場(chǎng)安全管理,從嚴制度執行
我礦制定了《領(lǐng)導干部現場(chǎng)安全管理目標考核制度》《領(lǐng)導干部入井匯報制度》,強化現場(chǎng)管理,從嚴制度執行,作到礦級領(lǐng)導每月入井15次以上,區隊領(lǐng)導達到20次以上。對不能執行各項制度的按規定給予相應的處罰,直至撤職。礦對區隊進(jìn)行分片包干,建立分片責任制,制定了激勵政策,對區隊的安全生產(chǎn)進(jìn)行包保。
加強安全技術(shù)培訓,提高職工技術(shù)素質(zhì)
我們重新成立了職工培訓中心。配齊了專(zhuān)兼職教師。確定了以采掘工種,崗位操作規程,安全質(zhì)量標準化標準,防突知識,新版《煤炭安全規程》等7個(gè)方面的`培訓重點(diǎn),并把培訓考試結果與干部、工人的收入掛鉤,對考試不合格者堅決不許上崗。目前,對全礦所有職工進(jìn)行了一次安全培訓。為讓職工了解自救器的使用,我們還制作了自救器的使用專(zhuān)題安全教育電視片。在職工班前播放,收到了很好的教育效果。
加強質(zhì)量標準化建設,夯實(shí)安全生產(chǎn)基礎
質(zhì)量標準化是安全工作的基矗我們制定了質(zhì)量標準化考核細則和獎罰辦法,從抓工程質(zhì)量入手,增強干部、職工的標準化意識和干標準活,做標準人的自覺(jué)性,夯實(shí)安全工作的基礎。
工作中的著(zhù)不足之處:
與上級和組織的要求還有一定的差距,如政治理論素質(zhì)還不夠高,安全監管方式與當前的安全形勢有不適應的地方,還有待于創(chuàng )新,工作作風(fēng)還不夠扎實(shí),需進(jìn)一步加強,服務(wù)基層意識還不夠濃厚,需進(jìn)一步改善等。
改進(jìn)措施:
一是增強學(xué)習的自覺(jué)性,正確處理工作和學(xué)習的關(guān)系,既要踏實(shí)苦干,又要扎實(shí)苦學(xué),科學(xué)地安排時(shí)間,珍惜時(shí)間,減少不必要的應酬,把功夫下在學(xué)習上,不斷充實(shí)和完善自己。
二是扎扎實(shí)實(shí)地開(kāi)展學(xué)習活動(dòng),做到學(xué)有計劃、學(xué)有筆記、學(xué)有記錄、學(xué)有質(zhì)量,防止流于形式。
三是創(chuàng )新工作方式,提高監察水平。要適應安全生產(chǎn)新形勢,研究和把握安全生產(chǎn)的規律,勇于探索、積極創(chuàng )新,在創(chuàng )新能力上求突破,結合安全監察工作實(shí)際,爭取在“安全生產(chǎn)理論、監管體制和機制、監管方式和手段、安全科技、安全文化”五項創(chuàng )新上有所突破。
領(lǐng)導干部試用期述職報告4
去年9月,我通過(guò)競爭上崗走上辦公室副主任崗位,主要負責文秘方面的工作。在當時(shí)的競職演講中,我曾經(jīng)說(shuō)過(guò)不管競職能否成功,作為在辦公室崗位工作的一名公務(wù)員,我都要努力到五勤、誠心當好四員。五勤就是眼勤、耳勤、腦勤、手勤、腿勤,四員就是為各級領(lǐng)導和地稅事業(yè)當好參謀員、信息員、宣傳員和服務(wù)員。一年來(lái),我主要從四個(gè)方面實(shí)踐著(zhù)自己的諾言,力爭做到更高、更強、更優(yōu)。下面,我就這一年的工作情況向各位領(lǐng)導作個(gè)簡(jiǎn)要匯報,以接受大家評議。
一、努力學(xué)習。
全面提高自身素質(zhì)辦公室工作是一個(gè)特殊的崗位,它要求永無(wú)止境地更新知識和提高素質(zhì)。為達到這一要求,我十分注重學(xué)習提高一是向書(shū)本學(xué)。工作之余,我總要利用一切可利用的時(shí)間向書(shū)本學(xué)習,除了認真閱讀《中國稅務(wù)報》、《中國稅務(wù)》、《稅務(wù)研究》等報刊雜志外,我還經(jīng)常自費購買(mǎi)一些工作需要的參考書(shū)。如去年省局在我們這里召開(kāi)精神文明研討會(huì )時(shí),為了高質(zhì)量地完成會(huì )議材料,我自費到書(shū)店買(mǎi)了一百多元錢(qián)的書(shū)。通過(guò)博采眾長(cháng),我撰寫(xiě)的會(huì )議材料得到與會(huì )專(zhuān)家學(xué)者的一致好評。二是向領(lǐng)導學(xué)。在辦公室工作,與領(lǐng)導接觸的機會(huì )比較多。一年來(lái),我親身感受了市局各位領(lǐng)導的人格魅力、領(lǐng)導風(fēng)范和工作藝術(shù),使我受益匪淺,收獲甚豐。三是向同事學(xué)。古人說(shuō),三人行必有我師。我覺(jué)得,市局機關(guān)的每位同事都是我的老師,他們中有業(yè)務(wù)專(zhuān)家,有科技尖兵,有文字高手。正是不斷地虛心向他們求教,我自身的.素質(zhì)和能力才得以不斷提高,工作才能基本勝任。在市局機關(guān)工作一年多,我個(gè)人無(wú)論是在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都有了很大的進(jìn)步,工作業(yè)績(jì)也得到了領(lǐng)導的肯定,年底被評為優(yōu)秀公務(wù)員和先進(jìn)工作者。
二、加強修養。
時(shí)刻注意自我約束在辦公室工作,與上下左右及社會(huì )各界聯(lián)系非常廣泛,我始終牢記自己是地稅局的一員,是領(lǐng)導身邊的一兵,言行舉止都注重約束自己對上級機關(guān)和各級領(lǐng)導,做到謙虛謹慎,尊重服從對基層對同事,做到嚴于律己,寬以待人對社會(huì )對外界,做到坦蕩處事,自重自愛(ài)。一句話(huà),努力做到對上不輕漫,對下不張狂,對外不卑不充,注意用自已的一言一行,維護市局機關(guān)和各級領(lǐng)導的威信,維護地稅部門(mén)的整體形象。
三、勤奮工作。
回報領(lǐng)導和同事的關(guān)愛(ài)我從基層調入市局工作以來(lái),市局領(lǐng)導和機關(guān)的同志們給了我許多政治上的關(guān)心、工作上的幫助和生活上的關(guān)懷。我能有今天,永遠也不會(huì )忘記領(lǐng)導和同志們的關(guān)愛(ài)。我惟一的回報方式就是拼命地工作。我珍惜這份來(lái)之不易的工作,珍惜這良好的工作環(huán)境,同時(shí),也被市局領(lǐng)導和機關(guān)全體同志的敬業(yè)精神深深感動(dòng)。
一年來(lái),對領(lǐng)導安排的所有工作,我從不講任何客觀(guān)理由和條件,總是默默無(wú)聞地努力完成。多少個(gè)節假日,多少個(gè)不眠夜,我都是在拼命工作中度過(guò)的。據自已粗略統計,全年撰寫(xiě)各類(lèi)文字材料近篇計余萬(wàn)字,平均每天近字,地市級以上各類(lèi)媒體采用篇。雖然常常感到身心疲憊,頭發(fā)也白了許多,但我的心情始終是舒暢的。每當我的工作得到領(lǐng)導和同志們的認可,每當看到自己的努力為我市地稅事業(yè)發(fā)展起了一些作用時(shí),那種成就感,那種自豪感是任何語(yǔ)言也無(wú)法表達的。古人說(shuō)四十而不惑。年近四十的我對人生、對事業(yè)也有了自己的感悟。對金錢(qián)、對名譽(yù)、對權力,我都沒(méi)有什么奢求,努力工作是我最大的追求。說(shuō)句實(shí)在話(huà),工作不僅是我謀生的手段,更是我回報領(lǐng)導和同志們的最好方式,也是一個(gè)人實(shí)現人生價(jià)值的唯一選擇。
四、盡心履職。
全心全意當好配角作為辦公室領(lǐng)導的副手,我的理解,沒(méi)有什么謀求利益和享受待遇的權力,只有承擔責任、帶頭工作的義務(wù)。在平時(shí)的工作中,對領(lǐng)導交辦的工作,從不討價(jià)還價(jià),保質(zhì)保量完成對自己分內的工作也能積極對待,努力完成,做到既不越位,又要到位,更不失職。在同辦公室其他幾位同志的工作協(xié)調上,做到真誠相待,互幫互學(xué)。一年來(lái),辦公室的工作得到了省局、市局領(lǐng)導和同志們的認可,這是我們團結奮斗、共同努力的結果,從本人所處的角色看,可以說(shuō)總體上是稱(chēng)職的。
總而言之,總結一年來(lái)的工作,我可以問(wèn)心無(wú)愧地說(shuō)自己盡了心,努了力,流了汗。不管這次述職能否通過(guò),我將一如既往地做事,一如既往地為人,也希望領(lǐng)導和同志們一如既往地待我。
領(lǐng)導干部試用期述職報告5
各位領(lǐng)導、同志們:
去年x月,我通過(guò)競爭上崗走上辦公室副主任崗位,主要負責文秘方面的工作。在當時(shí)的競職演講中,我曾經(jīng)說(shuō)過(guò)不管競職能否成功,作為在辦公室崗位工作的一名公務(wù)員,我都要努力到五勤、誠心當好四員。五勤就是眼勤、耳勤、腦勤、手勤、腿勤,四員就是為各級領(lǐng)導和地稅事業(yè)當好參謀員、信息員、宣傳員和服務(wù)員。一年來(lái),我主要從四個(gè)方面實(shí)踐著(zhù)自己的諾言,力爭做到更高、更強、更優(yōu)。下面,我就試用期的工作情況向各位領(lǐng)導作個(gè)簡(jiǎn)要匯報,以接受大家評議。
一、努力學(xué)習,全面提高自身素質(zhì)
辦公室工作是一個(gè)特殊的崗位,它要求永無(wú)止境地更新知識和提高素質(zhì)。為達到這一要求,我十分注重學(xué)習提高一是向書(shū)本學(xué)。工作之余,我總要利用一切可利用的時(shí)間向書(shū)本學(xué)習,除了認真閱讀《中國稅務(wù)報》、《中國稅務(wù)》、《稅務(wù)研究》等報刊雜志外,我還經(jīng)常自費購買(mǎi)一些工作需要的`參考書(shū)。
二、加強修養,時(shí)刻注意自我約束
在辦公室工作,與上下左右及社會(huì )各界聯(lián)系非常廣泛,我始終牢記自己是地稅局的一員,是領(lǐng)導身邊的一兵,言行舉止都注重約束自己對上級機關(guān)和各級領(lǐng)導,做到謙虛謹慎,尊重服從對基層對同事,做到嚴于律己,寬以待人對社會(huì )對外界,做到坦蕩處事,自重自愛(ài)。一句話(huà),努力做到對上不輕漫,對下不張狂,對外不卑不充,注意用自已的一言一行,維護市局機關(guān)和各級領(lǐng)導的威信,維護地稅部門(mén)的整體形象。
三、勤奮工作,回報領(lǐng)導和同事的關(guān)愛(ài)
我從基層調入市局工作以來(lái),市局領(lǐng)導和機關(guān)的同志們給了我許多政治上的關(guān)心、工作上的幫助和生活上的關(guān)懷。我能有今天,永遠也不會(huì )忘記領(lǐng)導和同志們的關(guān)愛(ài)。我惟一的回報方式就是拼命地工作。我珍惜這份來(lái)之不易的工作,珍惜這良好的工作環(huán)境,同時(shí),也被市局領(lǐng)導和機關(guān)全體同志的敬業(yè)精神深深感動(dòng)。
一年來(lái),對領(lǐng)導安排的所有工作,我從不講任何客觀(guān)理由和條件,總是默默無(wú)聞地努力完成。多少個(gè)節假日,多少個(gè)不眠夜,我都是在拼命工作中度過(guò)的。
總而言之,總結一年來(lái)的工作,我可以問(wèn)心無(wú)愧地說(shuō)自己盡了心,努了力,流了汗。不管這次述職能否通過(guò),我將一如既往地做事,一如既往地為人,也希望領(lǐng)導和同志們一如既往地待我。
此致
敬禮!
述職人:xxx
20xx年x月x日
領(lǐng)導干部試用期述職報告6
公司規定的為期兩個(gè)月的試用期已經(jīng)接近尾聲了,這預示著(zhù)我將要成為本公司的一名正式員工了,干部試用期滿(mǎn)轉正鑒定。雖然試用期即將結束,但是這兩個(gè)月的工作經(jīng)歷對于我的人生和我以后的工作來(lái)說(shuō)卻是一個(gè)嶄新的開(kāi)始。
這兩個(gè)月,我從對公司機器操作的一無(wú)所知(包括一些工廠(chǎng)流水線(xiàn)操作的基礎知識和和專(zhuān)業(yè)名詞)到現在能夠很好地操作并了解其中的技術(shù)關(guān)鍵,從并不適應的早班和晚班的倒班生活到現在的成為一種習慣;還有我從工作中和同事的耐心指導中學(xué)到的技術(shù)技能和認真負責的`工作態(tài)度;我依然還記得主任在下班后把我留下來(lái)給我經(jīng)行講解的畫(huà)面。
在試用期期間,我能夠做按時(shí)上班下班,工作時(shí)間不馬虎,與同事配合著(zhù)有質(zhì)量地完成工作任務(wù)等等。此外,這份工作給了我對“工作”一詞新的認識,原來(lái)社會(huì )中每個(gè)人都有能力借著(zhù)工作為其他人的幸福生活做出努力。就象這里的職務(wù),看起來(lái)很不起眼,卻真的很重要。還有個(gè)人與集體有著(zhù)密切的聯(lián)系。只有大家的互相幫助和配合,才能讓一件事情順利完成。
總而言之,試用期期間的一切真的讓我獲益良多!試用期的點(diǎn)點(diǎn)滴滴增加了我以后正式工作的信心。我相信我能夠順利,有質(zhì)量地完成我以后的工作任務(wù),請大家看我的實(shí)際行動(dòng)!
我院20xx年5月任用的科級干部試用期滿(mǎn)。根據《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作條例》和我院《黨政領(lǐng)導干部選拔任用和管理工作暫行規定》等文件精神,決定對這批科級干部在試用期的表現進(jìn)行考察,F制定方案如下:
一、考核內容
1、德:指政治品德和思想品德等,主要包括原則性、求實(shí)精神、正直性、忠誠性、民主性、責任感和全局意識、大局觀(guān)念等方面。
2、能:指管理能力、組織協(xié)調能力和執行能力等,主要包括學(xué)習理解和執行院、系黨政決策的水平、上下協(xié)調和服務(wù)師生的水平等。
3、勤:指工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)精神,主要包括事業(yè)心、責任心、奉獻精神、勤思篤學(xué)、投入精力、任勞任怨、服務(wù)精神、紀律性等。
4、績(jì):指完成崗位職責所規定工作的數量、質(zhì)量、效率等,主要包括完成工作計劃和院、系下達的重要任務(wù)以及對學(xué)院和部門(mén)工作的貢獻等。
5、廉:指廉潔自律情況,主要包括遵守學(xué)院有關(guān)廉潔自律方面的規定,保持良好的學(xué)習習慣,勤儉節約,不貪不占,保持和發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統等。
二、考察辦法
機關(guān)科級干部由組織部負責考察,系(院)科級干部由其所在黨總支(直屬黨支部)負責考察。要求組織考察組,對科級干部進(jìn)行全面考察。
三、考察程序
1、通知考察對象撰寫(xiě)試用期以來(lái)思想工作總結(1500字左右)?疾鞂ο笏诓块T(mén)主要領(lǐng)導與組織部溝通情況,如考察日程安排、談話(huà)范圍等。
2、個(gè)別談話(huà)征求意見(jiàn)。部門(mén)人數少的全部進(jìn)行個(gè)別談話(huà);20人以上的,找領(lǐng)導班子成員、師生代表個(gè)別談話(huà),個(gè)別談話(huà)人數一般不得少于10人。
3、考察組對考察情況進(jìn)行綜合,對科級干部做出綜合評價(jià)。最后以系(院)黨總支名義形成考察材料,并對考察對象是否勝任現職、按期轉正提出意見(jiàn)。
4、考察結束后,考察組向組織部報送考察對象試用期思想工作總結、科級干部考察材料等。
四、時(shí)間安排
考察工作從20xx年9月11日開(kāi)始,9月18日前結束。
五、工作要求
1、嚴格按學(xué)院《黨政領(lǐng)導干部選拔任用和管理工作暫行規定》明確的原則和程序考察干部。
2、嚴格遵守有關(guān)干部工作紀律。不準泄漏考察、討論干部的情況和其他需要保密的內容。
3、對在干部考察工作中弄虛作假、搞不正之風(fēng)、違反組織人事紀律,造成用人失察、失誤或不良影響的,要嚴肅追究責任。
4、各黨總支(直屬黨支部)要認真組織實(shí)施,嚴肅對待,按時(shí)完成考察工作。
領(lǐng)導干部試用期述職報告7
一、試用期b工作總結
20xx年10月19日,我通過(guò)面試競聘成為山東潤峰電子科技有限公司市場(chǎng)部的一員,到現在已經(jīng)一個(gè)月了。在領(lǐng)導和同事們的關(guān)懷和指導協(xié)助下,我順利完成了自己職責范圍內的工作。在工作中處處留心,多思考、多學(xué)習,積極向上級領(lǐng)導請教、與同事們溝通,了解公司各事業(yè)部的產(chǎn)品信息。技術(shù)上加強學(xué)習以彌補自己技術(shù)上的不足之處。同時(shí)利用手上資料加深理解,向資深員工詢(xún)問(wèn)、學(xué)習,提高自己的技術(shù)水平。
總之,經(jīng)過(guò)一個(gè)月的試用期,我認為我能夠積極、主動(dòng)的完成自己的工作,并在工作中能夠發(fā)現問(wèn)題,全面的配合領(lǐng)導的要求來(lái)展開(kāi)工作,與同事能夠很好的配合和協(xié)調。在以后的工作中我會(huì )一如繼往,對人:與人為善,對工作:力求完美,不斷的提升自己的`技術(shù)水平及綜合素質(zhì),以期為我司的發(fā)展盡自己的一份力量。
二、試用期工作業(yè)績(jì)
1、全面改版潤峰電子新網(wǎng)站,并順利完成;
2、完成山東潤升電池科技有限公司網(wǎng)站;
3、完成山東潤合焊機有限公司網(wǎng)站;
4、完成山東潤工自動(dòng)化設備有限公司網(wǎng)站;
5、在原基礎上重新構架公司宣傳平臺(阿里巴巴誠信通,中國電動(dòng)車(chē)網(wǎng)等);
6、完成上級交辦的各項任務(wù)。
三、待改進(jìn)事項
1、明確自己的工作范圍及工作目標;
2、多動(dòng)腦、多思考,少犯錯;
3、提高自己的技術(shù)能力;
四、下階段工作目標與計劃
1、深入學(xué)習、扎實(shí)工作
2、配合各事業(yè)部領(lǐng)導及時(shí)更新網(wǎng)站;
3、利用現有的網(wǎng)絡(luò )推廣平臺推廣公司網(wǎng)站。
領(lǐng)導干部試用期述職報告8
4月25日,本人被聘任為綜合管理室(黨群工作室)副主任,試用期一年,在近一年的時(shí)間里,在各位領(lǐng)導及同事的幫助下,本人嚴格要求自己,按照中心的要求,較好地完成了各項工作,現將近一年來(lái)的工作總結匯報如下:
一、加強學(xué)習,提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。
綜合管理室(黨群工作室)業(yè)務(wù)對我來(lái)說(shuō)是一個(gè)全新的領(lǐng)域,面對這樣一個(gè)崗位的要求,我只有通過(guò)不斷的學(xué)習來(lái)適應。一是向書(shū)本學(xué),在到崗初期,我收集了所有與綜合管理及黨群管理有關(guān)的公司制度、中心制度,全面進(jìn)行學(xué)習,了解制度及流程,并有針對性地學(xué)習了公文寫(xiě)作、體系管理、辦文辦會(huì )、合同管理等方面的知識,具備了一定的業(yè)務(wù)知識;二是向領(lǐng)導學(xué),在辦公室工作,與領(lǐng)導接觸的機會(huì )比較多,近一年來(lái),我親身感受了中心各位領(lǐng)導的人格魅力、領(lǐng)導風(fēng)范和工作藝術(shù),使我受益匪淺,收獲甚豐;三是向同事學(xué),古人說(shuō),三人行必有我師。我覺(jué)得,中心機關(guān)的每位同事都是我的老師,他們中有業(yè)務(wù)專(zhuān)家,有技術(shù)尖兵,有文字高手。正是不斷地虛心向他們求教,我自身的素質(zhì)和能力才得以不斷提高,工作才能基本勝任。
一年來(lái),在辦文辦會(huì )方面,本人主要牽頭組織了中心周年座談會(huì )、管理工作務(wù)虛會(huì )、職代會(huì )等較大型的會(huì )議,以及部分相關(guān)文字材料的撰寫(xiě)工作,辦會(huì )水平得到中心領(lǐng)導的'認可,文字材料水平也在逐步提高。
二、端正態(tài)度,增強工作責任感。
責任感是一種精神,一種態(tài)度,一個(gè)人責任感的強或弱意味著(zhù)他在從事這份工作時(shí)是盡心盡力還是敷衍了事。一年來(lái),隨著(zhù)工作壓力的增大,我的責任感也更加強烈。我深知,我能走上這個(gè)崗位是領(lǐng)導的信任,是同事們的支持,我唯一的回報方式就是努力地工作。一年來(lái),對領(lǐng)導交代的工作,我從不講任何客觀(guān)理由及條件,總是默默無(wú)聞地努力完成,加班加點(diǎn),熬夜工作,雖然常常感到身心疲憊,但我的心情始終還是舒暢的。
一年來(lái),我主要牽頭組織進(jìn)行了卓越質(zhì)檢項目、實(shí)驗室認可項目工作。正因為強烈責任感的驅使,從兩個(gè)項目的立項、審批、合同簽訂,到實(shí)施過(guò)程中與外部項目專(zhuān)家的對接,內部計劃、實(shí)施、總結、改進(jìn),全部親力親為,統籌規劃,按步實(shí)施,為項目達到預期效果奠定了基礎。
三、綜合協(xié)調,發(fā)揮樞紐作用。
綜合管理室(黨群工作室)要全面了解行政、黨委各方面工作情況,為行政、黨委統攬全局創(chuàng )造條件。協(xié)調各方,統一步調,形成合力,保證政令暢通。一年來(lái),在領(lǐng)導的安排下,本人主要牽頭進(jìn)行了配合煉油全停大修工作、中心職責界定工作、勞動(dòng)用工總量?jì)?yōu)化工作,其中,這些工作都涉及到了中心各管理室及檢驗區,本人嚴格按照領(lǐng)導意圖,承接內外,協(xié)助黨政領(lǐng)導搞好上下左右的聯(lián)系,妥善處理好各種工作關(guān)系,上情下傳,下情上報,縱橫溝通,確保了這些工作有條不紊,有序推進(jìn)。目前,配合煉油全停大修工作已圓滿(mǎn)完成并及時(shí)總結經(jīng)驗和不足,為下一步化工二系列大修提供了良好的經(jīng)驗,中心職責界定方案已在管理人員調整后付諸實(shí)施,用工總量?jì)?yōu)化工作已基本確定,正倒排計劃,細化具體實(shí)施方案及相關(guān)考核措施,強力推進(jìn)。
四、優(yōu)質(zhì)服務(wù),發(fā)揮窗口作用。
綜合管理室(黨群工作室)是中心的重要“窗口”,辦公現場(chǎng)的狀況、辦事效率高低、服務(wù)態(tài)度好壞,不僅反映中心的精神面貌,而且直接關(guān)系到中心的內外形象。一年來(lái),無(wú)論工作有多忙,我一直堅持每周5帶領(lǐng)大家進(jìn)行內務(wù)整理工作,從最基礎的辦公環(huán)境改善開(kāi)始擦亮“窗口”形象,同時(shí),從我做起,要求辦公室同事從文明辦公的細節做起,樹(shù)立辦公室人員的良好形象;在與主任充分分析現有人員的特長(cháng)及任務(wù)量后,向領(lǐng)導提請了本管理室職工的分工調整方案,實(shí)施后進(jìn)一步提高了團隊工作效率;重點(diǎn)與本人分管的企管、培訓、宣傳等專(zhuān)業(yè)管理人員充分溝通,加強自身素質(zhì)訓練,確保政治、思想、業(yè)務(wù)、作風(fēng)都過(guò)硬,共同進(jìn)步,講究辦事效率,減少疏忽和失誤,更好地發(fā)揮了服務(wù)作用。
五、不足及改進(jìn)
1.文字材料撰寫(xiě)能力不足。
這是本人業(yè)務(wù)能力方面的欠缺,主要體現在綜合性的文字材料撰寫(xiě)方面,與領(lǐng)導的要求及期望有一定差距,未能更好地為領(lǐng)導服務(wù)。
改進(jìn)措施:
一是虛心學(xué)習,養成做筆記的習慣,不斷積累寫(xiě)作的素材,二是認真揣摩,多做溝通,摸索和領(lǐng)會(huì )領(lǐng)導意圖,三是勤寫(xiě)多思,注重平時(shí)的練筆。
2.團隊管理能力不足。
這是本人在管理能力方面的欠缺,個(gè)人還是停留在以身作則、埋頭苦干階段,寄希望于大家主動(dòng)工作,缺少有效管理的方式方法提升團隊的凝聚力與戰斗力,同時(shí),由于未能合理安排工作,導致自身事務(wù)繁重,時(shí)常影響了工作的執行力。
一是要建立團隊的歸屬感,可以例會(huì )制度為載體,二是要明確辦事流程,在制度已基本建立的情況下,要進(jìn)一步明確細化的流程,用流程管事,三是運用項目管理方法推進(jìn)工作,四是強化個(gè)人的執行力,五是適時(shí)開(kāi)展團隊活動(dòng),增強凝聚力。
領(lǐng)導干部試用期述職報告9
本人于xxxx年x月被任命為法學(xué)系副主任,主要協(xié)助系主任分管教學(xué)和系辦公室。一年以來(lái),在各級領(lǐng)導和同志們的關(guān)心、支持、幫助下,本人盡自己的最大努力做了一些工作,現匯報如下:
一、充分認識崗位職責,當好新角色
作為一名教學(xué)管理人員,我學(xué)習了自己的崗位職責,了解自己的職責和工作范圍。時(shí)刻將職責放在心頭,學(xué)習老領(lǐng)導和老教師的工作經(jīng)驗,并努力運用于實(shí)際工作中。始終保持了昂揚的精神狀態(tài),高標準、高質(zhì)量狠抓各項工作落實(shí)。
法學(xué)系雖然建系時(shí)間較短,規模也不是很大,但是基本工作、任務(wù)與大的院系并沒(méi)有實(shí)質(zhì)性的差別,特別是教學(xué)工作依然是瑣碎、龐雜的、責任重、要求高,而且去年正值學(xué)校教學(xué)評估,教學(xué)副主任的責任就更大,擔子更重。加上辦公室管理工作更是如此。盡管在任命之前自己就一直協(xié)助法學(xué)系主任主管我系的教學(xué)工作,對業(yè)務(wù)比較熟悉,但是學(xué)校任命之后有了明確的崗位和責任,自然就要適應新崗位的工作要求。為盡快適應這一轉變,我始終保持著(zhù)良好的精神狀態(tài)。同時(shí)我的腦子里始終有這樣的一個(gè)宗旨:“我能在這個(gè)崗位,是組織的信任,是廣大教職員工的信任;我擁有現在職責是組織賦予的,更是廣大教職員工賦予的。我的一言一行都要對黨組織負責,對廣大教職員工負責。我的`崗位是為教師學(xué)生服務(wù)的崗位,沒(méi)有任何不能被超越的特權,沒(méi)有任何不同于他人的優(yōu)越!币虼宋以谌温毜牡谝惶扉_(kāi)始就不斷提醒自己:做人要老實(shí),做事要踏實(shí);對己要嚴,對人要寬。
二、抓緊學(xué)習,做好各項工作
在以上的指導思想下,在短短的一年時(shí)間里,主要從以下幾個(gè)方面開(kāi)展工作:
首先,熟悉工作規則,規范工作行為。
1、抓緊時(shí)間學(xué)習崗位職責,盡管在任現職以前就一直從事教學(xué)管理工作,但是,現在角色不同了,不僅應當熟悉教學(xué)管理的各項規則還必須熟悉學(xué)校的關(guān)于干部管理的各項規定。
2、還在各種場(chǎng)合以各種方式向其他領(lǐng)導同志學(xué)習,學(xué)習他們的好的工作方式方法,改進(jìn)自己的工作方法。
3、加強理論學(xué)習,提高自身的的政治修養,主要也是改變學(xué)習方法,逐漸該原來(lái)的被動(dòng)學(xué)習為主動(dòng)學(xué)習,并時(shí)刻提醒自己保持學(xué)習的狀態(tài)。
其次,踏實(shí)做好分管工作。
在一年的工作時(shí)間中,不重形式,不圖虛名,但求實(shí)效。主要做了以下工作:
1、按照學(xué)校的總體部署,及時(shí)、高效、有創(chuàng )造性的完成迎評促建工作;
2、本科教學(xué)水平評估結束后,繼續帶領(lǐng)大家圓滿(mǎn)完成山西省品牌專(zhuān)業(yè)評估,兩次評估的戰役均取得了優(yōu)秀的成績(jì);
3、規范教研室活動(dòng),立章建制,明確教研室主任的職責;
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