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安全生產(chǎn)負責人述職報告

時(shí)間:2024-06-08 12:53:56 述職報告范文 我要投稿

安全生產(chǎn)負責人述職報告

  在人們越來(lái)越注重自身素養的今天,報告不再是罕見(jiàn)的東西,寫(xiě)報告的時(shí)候要注意內容的完整。相信許多人會(huì )覺(jué)得報告很難寫(xiě)吧,以下是小編為大家收集的安全生產(chǎn)負責人述職報告,歡迎大家分享。

安全生產(chǎn)負責人述職報告

安全生產(chǎn)負責人述職報告1

  一、穩固根底,強化現場(chǎng)安全治理環(huán)節

  今年以來(lái),我們進(jìn)一步完善了安全根底治理實(shí)施細則,重點(diǎn)完成了《十二五安全生產(chǎn)規劃》及相關(guān)子規劃的編制工作,為礦井后續生產(chǎn)指明白方向,供給了安全保障。嚴格安全根底治理考核,從考核標準、內容劃分、職責落實(shí)、監視檢查、獎罰考核等全面進(jìn)展了細化,形成了一套比較完備的安全鼓舞機制。大力推廣學(xué)習班組自主治理法,強力提高班組長(cháng)的素養、對職工進(jìn)展精細化考核、實(shí)行親情化治理、標準班前會(huì )程序和標準,實(shí)行表格式治理,建立標準的班前會(huì )檔案,讓班組治理水平不斷提升。加強安監隊伍建立,對安監員實(shí)行考核上崗制,明確了安監員交接班程序、工程、記錄以及巡查時(shí)間、巡查路線(xiàn)、巡查次數和巡查內容,使安監員從接班到交班一切工作都有章可依,強化安監人員工作責任心。

  二、多措并舉,扎實(shí)推動(dòng)瓦斯治理重點(diǎn)

  20xx年,針對生產(chǎn)過(guò)程中消逝的新?tīng)顩r、新問(wèn)題,認真分析瓦斯分布及涌出規律,多措并舉,加大治理力度,以創(chuàng )新技術(shù)、完善治理為動(dòng)身點(diǎn),使“一通三防“工作有了較大的進(jìn)步。一是各級治理人員嚴格樹(shù)立“瓦斯為天“的思想,樹(shù)立“瓦斯不除、礦無(wú)寧日“的理念。完善并準時(shí)下發(fā)了“十二五“瓦斯治理規劃、 “一通三防“精細化、程序化治理標準、鉆孔瓦斯抽放鉆孔施工治理方法及礦井災難應急預案等制度文件。比照通風(fēng)質(zhì)量標準化,逐項標準和完善了圖紙、報表、記錄、臺賬、牌板等治理資料。二是對井下個(gè)通風(fēng)設施及進(jìn)展了精細化治理,通過(guò)精細化工程提升了礦井通風(fēng)形象,并削減了各通風(fēng)設施漏風(fēng)現象,保證大系統的合理牢靠。定期審查通風(fēng)系統,合理安排各個(gè)區域和用風(fēng)地點(diǎn)的風(fēng)量,保證兩翼以及各個(gè)區域風(fēng)量的合理安排。三是加快四盤(pán)區固定瓦斯泵站的建立,為我礦四盤(pán)區瓦斯治理供給根底保障,實(shí)施了綜合立體的瓦斯抽放方式,確保了礦井瓦斯治理實(shí)現“分源、分壓“抽放。進(jìn)展了底板探測鉆孔的施工,在確保頂板瓦斯無(wú)特別的狀況下,底板瓦斯特別事故準時(shí)覺(jué)察、準時(shí)消退。

  三、整體推動(dòng),全面深化質(zhì)量標準化亮點(diǎn)

  加大質(zhì)量標準化投入,不斷改善礦井安全生產(chǎn)條件。依據“巷道干凈,空氣清爽,管線(xiàn)平直,道路平坦,標識清楚“的'要求,提高標準,強化考核,對大巷及變電所、水泵房整修裝飾,在兩個(gè)副斜井建成了百米文化長(cháng)廊,對峒室進(jìn)展凈化、亮化、美化,建成了二上山機頭峒室、中心變電所等標準化亮點(diǎn)工程。在工作面及皮帶頭安裝自動(dòng)噴霧設施,在主要進(jìn)風(fēng)巷安裝凈化水幕等,使井下空氣清爽,巷道環(huán)境秀麗。在井底硐室、大巷、采掘頭、工作面安裝了近百幅安全質(zhì)量、精細治理、企業(yè)文化等方面的燈箱牌板、精巧圖畫(huà),作業(yè)現場(chǎng)安全條件和井下整體環(huán)境面貌得到了大幅提升。在建立精品亮點(diǎn)工程的根底上,加強動(dòng)態(tài)質(zhì)量標準化建立。重點(diǎn)針對幫助運輸、頂板治理等薄弱環(huán)節,細化各項工作標準,標準和加強檢查考核,確保幫助運輸人、車(chē)、路各項因素安全牢靠。頂板治理監測到位,不留死角,最大程度的消退礦井的安全隱患。

  四、突出特色,積極打造品牌安全文化

  以“安全生產(chǎn)月““百日安全無(wú)事故“等安全專(zhuān)項活動(dòng)為契機,先后開(kāi)展了全員安全承諾、“安全至高無(wú)上“演講、安全工作座談會(huì )、安全學(xué)問(wèn)競賽等安全宣傳教育系列活動(dòng),組織安全文藝小分隊巡回演出,營(yíng)造了深厚的安全生產(chǎn)氣氛。大力學(xué)習宣傳“人人都是安監員“的安全理念,依據礦業(yè)公司下發(fā)的安全生產(chǎn)治理二十條紅線(xiàn)規定,融合提煉了易記順口的安全紅線(xiàn)口訣,增加了全員安全意識,使全礦安全生產(chǎn)工作始終保持了平穩進(jìn)展的良好態(tài)勢。同時(shí)細化危急源辨識,開(kāi)展安全自我評價(jià),加強職工擔憂(yōu)全行為治理,深入開(kāi)展安全誠信建立,積極推動(dòng)職工自主安全治理。提高標準,嚴格考核,不斷深化崗位描述工作,延長(cháng)崗位描述時(shí)間和內容,將一些與職工本職工作有關(guān)的事故案例充實(shí)到崗位描述當中,增加職工安全意識。五、嚴查細管,扎實(shí)推動(dòng)隱患排查重點(diǎn)積極開(kāi)展領(lǐng)導分片或包隊安全負責活動(dòng),“一對一“監視指導區隊安全生產(chǎn)工作。加強節假日的安全治理,重點(diǎn)對后中班、夜班、雙休日、節假日、交接班等薄弱時(shí)段加強監視檢查。實(shí)行安全生產(chǎn)日報表制度,切實(shí)利用安全日報表的形式,把井下各個(gè)點(diǎn)、線(xiàn)、面當班的安全生產(chǎn)狀況直觀(guān)反映出來(lái)。加大反“三違“力度,重點(diǎn)對業(yè)余時(shí)間沉湎網(wǎng)絡(luò )、打牌賭博、酗酒人員業(yè)余愛(ài)好進(jìn)展了摸底排查,建立了職工行為檔案。實(shí)行聯(lián);ケ,嚴格落實(shí)全礦各級干部職工抓“三違“指標任務(wù),制定《安全治理“習慣性三違“懲罰條例》,從人員的行為習慣上進(jìn)一步強化,從而杜絕人員“三違“現象。

安全生產(chǎn)負責人述職報告2

  我于xx年來(lái)到xx公司,并主持安全生產(chǎn)工作,通過(guò)進(jìn)一年的工作和學(xué)習,在實(shí)踐工作中,xx年全年沒(méi)有發(fā)生一起安全事故。在落實(shí)各項安全生產(chǎn)管理制度中,取得了良好的效果。在檢察安全隱患中發(fā)現了一些問(wèn)題,在公司領(lǐng)導的配合下,都及時(shí)得到了解決和改造。以下做幾項匯報:

  一、鍋爐

  xx年3月份完成了鍋爐的內檢工作,檢查的各項指標均達到國家標準和《鍋爐安全技術(shù)監察規程》與《鍋爐定期檢驗規則》,7月份完成了鍋爐的外檢和水質(zhì)的檢驗,外部檢查都符合相關(guān)規定,在水質(zhì)檢驗中有一項指標不達標,通過(guò)對水處理改造,現已達標。在全年的生產(chǎn)過(guò)程中鍋爐運行良好,沒(méi)有發(fā)現異常。

  二、蒸壓釜與分氣缸

  xx年6月份完成了對8條蒸壓釜和3條分氣缸的首檢工作,全部指標均符合國家相關(guān)規定。在日常安全巡視過(guò)程中,發(fā)現問(wèn)題,及時(shí)解決。

  三、公司對安全費用的投入。

  1、按照國家規定和要求,我公司今年完善了各項安全培訓和取證工作。

  2、在廠(chǎng)區重點(diǎn)安全部位都安裝了視頻監控系統,有效的'加強了生產(chǎn)安全管理能力。

  3、加強和完善對特種設備的檢查制度和安全檢查的獎懲制度。

  xx年在公司領(lǐng)導年初的部署下,認真執行國家安全法規、條例和標準,在各級安檢部門(mén)的領(lǐng)導下,完成了xx年安全生產(chǎn)指標。

  xx年安全生產(chǎn)工作部署:

  1、本著(zhù)“安全第一,預防為主”的宗旨,加強安全管理,強化安全隱患排除,特別是特種設備的檢查,

  2、落實(shí)安全教育培訓制度,使安全教育培訓制度化,強化員工的安全意識,提高安全技能,全面落實(shí)個(gè)崗位的安全培訓和崗位取證工作。

  3、嚴格執行安全管理的獎懲制度,提高員工的自我安全防范意識,防范各種違章操作行為。

  4、強化設備的安全管理,對操作人員加強操作技能,和安全知識培訓,以確保設備和人員的安全。

  5、特種設備的使用中,xx年我們將加強對操作人員的操作技能培訓和安全知識培訓,操作上細化的每個(gè)步驟。加強安全巡視工作,做到“每日兩巡”杜絕安全隱患的發(fā)生,切實(shí)做到在特種設備上零事故。

  本著(zhù)“安全第一,預防為主,綜合治理”的安全生產(chǎn)的核心思想,在上級安監部門(mén)的領(lǐng)導的指導下,積極落實(shí)安全生產(chǎn)各項工作,扎實(shí)提高員工的安全意識,強化特種設備的安全操作技能培訓,預防事故的發(fā)生,做到xx年零事故發(fā)生。

  謝謝大家!

安全生產(chǎn)負責人述職報告3

  依據縣委、縣政府關(guān)于安全生產(chǎn)目標治理工作的要求和有關(guān)文件精神,我局統一部署,細心安排,對所屬企業(yè)企業(yè)、市場(chǎng)、超市、商場(chǎng)、酒店、賓館、加油站點(diǎn)的目標治理工作進(jìn)展了全面布暑,與其簽訂了安全生產(chǎn)責任書(shū),全年先后進(jìn)展綜合檢查35人次,檢查所屬單位15家,疏通安全通道3處。全系統安全生產(chǎn)沒(méi)有消逝任何事故,到達了安全生產(chǎn)目標治理的要求。

  一、領(lǐng)導重視,細心安排

  依據上級通知精神,我局召開(kāi)局務(wù)會(huì )議,專(zhuān)題爭辯安全生產(chǎn)目標治理工作,對全系統工作進(jìn)展爭辯部署,并依據實(shí)際制定了安全生產(chǎn)目標治理工作方案。一是成立了以局長(cháng)蔣明文為組長(cháng),副局長(cháng)周際仁、為副組長(cháng)的安全生產(chǎn)目標治理工作領(lǐng)導小組。二是對系統所屬各單位下發(fā)了《雙牌縣商務(wù)局“安全生產(chǎn)目標治理工作”方案》。三是在全系統進(jìn)展了定期的安全檢查。為搞好目標治理,商務(wù)系統各單位成立了相應組織,使這項工作得到扎實(shí)有力的開(kāi)展。

  二、認真檢查,杜絕隱患

  我局組織各股室有關(guān)人員成立了“安全生產(chǎn)目標治理工作”大檢查小組,對系統內人流密集單位進(jìn)展了全面檢查。先后對信佳超市、美宜佳超市、天龍賓館,雙牌綜合市場(chǎng)、中國石化、中國石油所屬站點(diǎn)等數十家企業(yè)進(jìn)展了安全大檢查。各單位對此項工作特別重視。信佳超市利用班前班后、店內播送對全體職工和寬闊顧客進(jìn)展安全教育,普及安全生產(chǎn)學(xué)問(wèn)。大自然木業(yè)進(jìn)展了應急職工疏散演練,對員工進(jìn)展安全學(xué)問(wèn)考核。全系統在此次活動(dòng)中召開(kāi)安全生產(chǎn)發(fā)動(dòng)會(huì )18場(chǎng),進(jìn)展安全生產(chǎn)學(xué)問(wèn)競賽2次,全系統200多人參與了安全生產(chǎn)學(xué)問(wèn)培訓,普遍提高了員工隊伍的'安全生產(chǎn)意識。在檢查中覺(jué)察的問(wèn)題,各單位能準時(shí)解決,杜絕了事故的發(fā)生。

  三、認真開(kāi)展“安全生產(chǎn)目標治理工作”活動(dòng),提高全民安全生產(chǎn)意識

  年初。在縣有關(guān)部門(mén)的統一安排部署下,我局深入所屬企業(yè)進(jìn)展了“安全生產(chǎn)目標治理工作”詢(xún)問(wèn)日活動(dòng)。為干部、職工宣傳安全生產(chǎn)學(xué)問(wèn),向職工散發(fā)“安全生產(chǎn)目標治理工作”傳單480份,講解安全生產(chǎn)學(xué)問(wèn)200多人次。通過(guò)開(kāi)展“安全生產(chǎn)目標治理工作”詢(xún)問(wèn)日活動(dòng),不僅提高了寬闊職工的安全意識,也進(jìn)一步樹(shù)立了機關(guān)效勞形象,贏(yíng)得了寬闊群眾的贊譽(yù)。我縣商務(wù)系統20xx年“安全生產(chǎn)目標治理工作”工作受到了上級確實(shí)定。在此項活動(dòng)中,大自然木業(yè)、信佳超市在廠(chǎng)(店)前懸掛標語(yǔ),有力營(yíng)造了“安全生產(chǎn)目標治理工作”活動(dòng)氣氛,促進(jìn)了工作的開(kāi)展,形成了人人關(guān)心安全生產(chǎn)、重視安全生產(chǎn)、自覺(jué)遵守法律法規的和諧氣氛。

  四、認真總結閱歷,切實(shí)做好安全生產(chǎn)工作,實(shí)現全年安全生產(chǎn)目標

  全系統各單位通過(guò)開(kāi)展“安全生產(chǎn)目標治理工作”活動(dòng),進(jìn)一步提高了安全生產(chǎn)意識。各單位均對全年安全生產(chǎn)工作進(jìn)展了全面安排,堵塞漏洞,排解隱患。大自然木業(yè)、信佳超市、各加油站(點(diǎn))都制定了突發(fā)險情應急預案,并定期進(jìn)展員工安全生產(chǎn)培訓和消防演練,為商務(wù)系統安全生產(chǎn)工作樹(shù)立了典范。我們將積極推廣先進(jìn)閱歷,進(jìn)一步落實(shí)安全生產(chǎn)責任制,把商務(wù)系統安全生產(chǎn)工作落到實(shí)處,確保實(shí)現全安全生產(chǎn)目標。

安全生產(chǎn)負責人述職報告4

尊敬的廠(chǎng)領(lǐng)導、同事們:

  大家好,在述職開(kāi)始之前,請允許我向各位表示感謝,謝謝大家今年來(lái)對我工作和生活上的支持和幫助,謝謝你們。下面就20xx年個(gè)人的安全、質(zhì)量工作履行情況匯報如下:

  一、崗位職責履行情況

  1、xx年初,對廠(chǎng)內安全生產(chǎn)主體責任進(jìn)行重新分解,修訂了各級人員的安全生產(chǎn)目標責任制,并逐級簽訂了安全生產(chǎn)責任書(shū)簽訂,落實(shí)了安全生產(chǎn)目標責任制,車(chē)間負責人“一把手”是安全生產(chǎn)的第一責任人,同時(shí)配套了相應的安全獎懲考核體系,開(kāi)展了車(chē)間安全生產(chǎn)比優(yōu)競賽活動(dòng),利用“獎優(yōu)懲劣、優(yōu)勝劣汰”的競爭機制,充分調動(dòng)各級管理干部及員工抓安全、想安全的積極性和能動(dòng)性。

  2、強化安全檢查、加大三違處罰力度。

  20xx年全年共查出各項安全隱患185項,整改完成183項,整改率98%。全年共查處各類(lèi)“三違”現象230人/次,共處以罰金13xx0元。

  3、開(kāi)展反“三違”活動(dòng),杜絕“三違”行為

  為了促進(jìn)員工認清“三違”危害,識別“三違”行為,增強遵守安全規章制度的自覺(jué)性,20xx年4月份在廠(chǎng)領(lǐng)導的安排下,出臺了《三違管理規定》,對生產(chǎn)作業(yè)過(guò)程中可能出現的三違行為進(jìn)行明碼標價(jià),使員工清楚的知道出現三違行為,應受到怎樣的經(jīng)濟處罰。同時(shí)開(kāi)展了持續5個(gè)月的“反三違攻堅戰”活動(dòng),建立了三違行為曝光臺,對發(fā)現的違章作業(yè)人員進(jìn)行曝光,樹(shù)立典型,通過(guò)運行,效果明顯,確實(shí)起到了規范員工的作業(yè)行為和提高了員工的安全意識的作用。

  4、安全教育培訓工作開(kāi)展情況

  xx年度的安全教育培訓工作重點(diǎn)是按照集團下發(fā)的各同類(lèi)企業(yè)典型事故案例,組織員工進(jìn)行學(xué)習,對照事故案例形成的原因,結合廠(chǎng)內的實(shí)際情況進(jìn)行比對自查,通過(guò)吸取事故教訓,員工的安全意識有了較大的提高。xx年全年累計下發(fā)事故案例105份。同時(shí)根據國家安全生產(chǎn)法要求及對特種作業(yè)人員的需求,先后組織3人赴縣安全技術(shù)培訓中心取得了非煤礦山安全管理人員證件;組織3人縣安全技術(shù)培訓中心進(jìn)行電氣作業(yè)安全培訓取證;組織3人赴縣安全技術(shù)培訓中心參加電焊工操作取證。通過(guò)培訓提高了安全管理人員的安全管理水平及特種作業(yè)人員的崗位操作技能。

  5、20xx年共完成1項安全管理制度創(chuàng )新,7項安全設施小改小革項目,完成1項重大隱患整改:錨固劑車(chē)間防爆燈整改。

  6、質(zhì)量方面:

  原材料的驗收:xx年重點(diǎn)是完善了入廠(chǎng)原材料驗收管理程序,建立了原材料入廠(chǎng)登記臺賬,形成完善的簽字驗收確認程序。同時(shí)修訂了外協(xié)設備的驗收管理程序,礦產(chǎn)品的質(zhì)量管理:礦產(chǎn)品的原材料入廠(chǎng)后全部要經(jīng)過(guò)抽檢化驗,合格后才卸車(chē)。日常質(zhì)檢員每天對各類(lèi)礦產(chǎn)品的關(guān)鍵工序進(jìn)行檢查,及時(shí)糾正和處理發(fā)現的不合格問(wèn)題。20xx年7月和9月份分別通過(guò)了山西省機械產(chǎn)品質(zhì)量監督檢驗站和安標國家礦用產(chǎn)品安全標志中心的兩次現場(chǎng)評審工作,同時(shí)生產(chǎn)的錨桿、錨固劑經(jīng)過(guò)機械產(chǎn)品監督檢驗站和北京礦山井巷設備檢測檢驗中心檢驗合格。

  煤礦主要設備檢修質(zhì)量管理:20xx年初修訂了質(zhì)量處理卡片,對檢修的設備首先由車(chē)間檢修人員進(jìn)行拆解,經(jīng)技術(shù)員進(jìn)行鑒定、明確檢修方案,車(chē)間負責人和廠(chǎng)內安全質(zhì)量主管進(jìn)行審批,對于價(jià)值超過(guò)3000元的更換件,由礦方進(jìn)行簽字確認。針對檢修前首先明確責任人,誰(shuí)檢修的、誰(shuí)驗收的,形成了完成的檢修記錄檔案,便于出現問(wèn)題進(jìn)行責任追究。同時(shí)20xx年9月份完成了對煤礦主要設備檢修資質(zhì)證書(shū)的換證、年審工作。

  二、工作中存在的不足之處:

  1、安全監管、安全檢查力度欠缺,安全管理始終落實(shí)不到實(shí)處,未切實(shí)兌現“上為領(lǐng)導分憂(yōu),下為職工負責”的承諾,F在回頭看看,離目標確實(shí)相差甚遠,最主要的體現就是在安全監管上瞻前顧后,怕左怕右,沒(méi)有深層次去發(fā)掘問(wèn)題,對發(fā)現的問(wèn)題也沒(méi)跟蹤下去。

  2、安全檢查的深度、力度、精細化程度不夠,到生產(chǎn)現場(chǎng)次數不到,但發(fā)現的問(wèn)題不多。同時(shí)在安全管理工作以及隱患整改方面的監督力度和考核力度不夠。

  3、工作沒(méi)有了創(chuàng )新性,只是墨守成規。也許是經(jīng)驗的不足很多問(wèn)題不能想的很周全,對自己的工作沒(méi)有主動(dòng)改善的想法不知道該從何處著(zhù)手開(kāi)展工作,沒(méi)有采用新的安全思路和措施來(lái)保障安全生產(chǎn)。

  4、在日常的工作中對發(fā)現的各類(lèi)問(wèn)題沒(méi)有及時(shí)與部門(mén)領(lǐng)導溝通,或溝通較少,自我的安全信息和接受渠道不足。

  5、質(zhì)量上主要存在兩方面的不足:

  一方面:自身的業(yè)務(wù)知識水平不足,有時(shí)工作沒(méi)有很好的條理性,不能很好的把握細節,在質(zhì)量檢驗方面容易疏忽一些問(wèn)題,不能很好的發(fā)揮質(zhì)量檢驗的'作用。

  另一方面:溝通能力不足,一些需要溝通解決的問(wèn)題處理不及時(shí),包括不符合項目的傳達,現場(chǎng)不符合的指正與確認等。

  三、20xx年安全質(zhì)量工作工作主要從以下幾個(gè)方面做起:

  1、繼續健全并落實(shí)安全生產(chǎn)責任制,根據“誰(shuí)主管誰(shuí)負責”的原則,明確安全生產(chǎn)工作目標,逐級簽訂20xx年的《安全生產(chǎn)目標責任書(shū)》,并認真監督落實(shí)。xx年安全主體責任延伸的中心就是解決生產(chǎn)現場(chǎng)的安全問(wèn)題“誰(shuí)來(lái)負責、負什么責、怎么負責、不負責怎么辦”的問(wèn)題。

  2、安全培訓方面,加大對各部門(mén)負責人、安全管理人員、從業(yè)人員、特種作業(yè)人員的安全管理知識、安全操作規程、安全操作技能和特種作業(yè)操作等方面的培訓教育,采取“教考分離”的原則,組織“每周一題”、規程考試、技能大賽等活動(dòng),提高管理人員的安全責任意識,專(zhuān)業(yè)人員的安全管理水平,作業(yè)人員的安全文化素質(zhì)。

  3、推進(jìn)專(zhuān)業(yè)管理力度,狠抓隱患排查治理,從系統安全、本質(zhì)化安全入手,加強專(zhuān)業(yè)管理,落實(shí)管理責任,重點(diǎn)對特種設備、機械設備、電氣設施、壓力機等設備和吊裝作業(yè)、壓力機使用、零星作業(yè)、非常規、外出、外來(lái)人員等作業(yè)項目進(jìn)行檢查。認真貫徹三查工作法,執行好每天對不放心的事和不放心的人的關(guān)注工作,尤其是行車(chē)、叉車(chē)、吊裝作業(yè)等關(guān)鍵設備和關(guān)鍵作業(yè)的每天關(guān)注、過(guò)問(wèn)、確認。同時(shí)對照適用的法律法規、規程、標準展開(kāi)詳查和精查工作,對查出的隱患以“隱患整改通知書(shū)”的形式及時(shí)通知相關(guān)單位進(jìn)行整改,并跟蹤隱患整改落實(shí)情況,保證隱患排查不走過(guò)場(chǎng),不留盲區、死角、治理不留后患。

  4、抓好班組安全管理工作

  班組是安全生產(chǎn)最基層的單位,班組員工既是企業(yè)完成安全生產(chǎn)各項指標的主要承擔者和實(shí)現者,優(yōu)秀、合格的班組是減少各類(lèi)事故最有效的辦法之一。20xx年開(kāi)展班組安全生產(chǎn)比優(yōu)競賽活動(dòng),兩個(gè)目的一個(gè)是培養優(yōu)秀的班組,對作出貢獻的班組和班組長(cháng)進(jìn)行表?yè)P和獎勵,一個(gè)是剔除不勝任班組長(cháng)崗位要求的人員,避免因為管理失職而發(fā)生安全事故。

安全生產(chǎn)負責人述職報告5

尊敬的李總、各位領(lǐng)導、各位代表:

  大家好:

  我于在常山多元合金有限公司主管安全工作,通過(guò)一年多的工作和學(xué)習實(shí)踐總結,各項安全管理目標完成符合要求,《安全生產(chǎn)責任制》在各項安全管理工作中逐項落實(shí)并取得良好效果,按規定和要求完成各項安全培訓和取證工作,查出各項安全隱患22項,整改完成22項整改率%100。全年共查處三違現象86次(183人),共處以罰金32090元。獎勵倆人次,獎金1300元。結合我公司實(shí)際情況共投入各項安全費用208000元,包括(各類(lèi)勞保用品、職工體檢費、三級教育全員培訓費),并在廠(chǎng)區主要地點(diǎn)安裝了視頻監控系統,更加有效的加強了安全管理掌控功能,現正常運行。切實(shí)有效的處理了職工工傷事故,并及時(shí)調查上報備案。全年無(wú)職業(yè)病或疑似病例發(fā)生。加強了特種設備維修檢查力度。,我公司根據集團公司和常山實(shí)業(yè)公司安全生產(chǎn)總體部署,認真執行國家有關(guān)

  安全法規、條例和標準,在各級安監部門(mén)的指導下完成了度安全生產(chǎn)目標。

  今天的`報告主要就常山多元合金有限公司的安全工作談?wù)勛约旱脑O想。所做報告必有不妥之處,敬請大家批評指正。

安全生產(chǎn)負責人述職報告6

尊敬的李總、各位領(lǐng)導、各位代表:

  大家好:

  我于20xx年在常山多元合金有限公司主管安全工作,通過(guò)一年多的'工作和學(xué)習實(shí)踐總結,20xx年各項安全管理目標完成符合要求,《安全生產(chǎn)責任制》在各項安全管理工作中逐項落實(shí)并取得良好效果,按規定和要求完成各項安全培訓和取證工作,20xx年查出各項安全隱患22項,整改完成22項整改率%100。全年共查處三違現象86次(183人),共處以罰金32090元。獎勵倆人次,獎金1300元。結合我公司實(shí)際情況共投入各項安全費用208000元,包括(各類(lèi)勞保用品、職工體檢費、三級教育全員培訓費),

  并在廠(chǎng)區主要地點(diǎn)安裝了視頻監控系統,更加有效的加強了安全管理掌控功能,現正常運行。切實(shí)有效的處理了職工工傷事故,并及時(shí)調查上報備案。全年無(wú)職業(yè)病或疑似病例發(fā)生。加強了特種設備維修檢查力度。20xx年,我公司根據集團公司和常山實(shí)業(yè)公司安全生產(chǎn)總體部署,認真執行國家有關(guān)

  安全法規、條例和標準,在各級安監部門(mén)的指導下完成了20xx年度安全生產(chǎn)目標。

  今天的報告主要就常山多元合金有限公司20xx年的安全工作談?wù)勛约旱脑O想。所做報告必有不妥之處,敬請大家批評指正。

  述職人:

  20xx年xx月xx日

安全生產(chǎn)負責人述職報告7

  自去年11月份從事安全工作以來(lái),我在各級領(lǐng)導的關(guān)懷和同事的幫忙下,認真貫徹落實(shí)《安全生產(chǎn)法》和“安全第一、預防為主”的安全生產(chǎn)工作方針,履行自己的安全生產(chǎn)職責,認真做好每一項工作,積累了必須的工作經(jīng)驗,取得了必須的成績(jì)。

  剛開(kāi)始從事安全工作時(shí),工作經(jīng)驗還不是很豐富,在工作中存總是存在這樣或那樣的問(wèn)題。為了在短時(shí)刻內熟悉各項業(yè)務(wù),我不斷地通過(guò)各種渠道學(xué)習安全知識來(lái)充實(shí)自己,并通過(guò)“安全標準化”工作鍛煉自己逐漸稱(chēng)為一個(gè)合格的安全員。

  以下簡(jiǎn)單說(shuō)一下我在年做的主要工作,以及今后工作的打算。

  一、強化日常的安全教育等工作。

  生產(chǎn)運行過(guò)程就是一個(gè)消除來(lái)自各方面的事故隱患的安全工作過(guò)程,因此,日常的安全管理是搞好安全工作的最基本要求。堅持每一天到生產(chǎn)現場(chǎng)進(jìn)行安全檢查,對于違章作業(yè)嚴查不待,并把查處問(wèn)題在每周通報中體現,要求各部門(mén)組織好人員學(xué)習落實(shí)。對于各部門(mén)定期三個(gè)一及班組安全活動(dòng)開(kāi)展狀況進(jìn)行督查,今年共組織全公司的安全知識考試2次,三種人考試2次,;纷鳂I(yè)人員考試2次,特種作業(yè)人員考試1次。并對考試成績(jì)排行靠前及靠后的人員進(jìn)行獎懲,通過(guò)考試加強公司員工的安全知識的掌握,就是以安全作業(yè)理論為基礎,強化員工安全意識,提高對安全事故生物預見(jiàn)性,避免人身安全事故的發(fā)生。

  二、以督查為安全管理主體,確保各項制度的有效落實(shí)

  為加強公司安全設備生產(chǎn)管理制度,針對安全設備生產(chǎn)管理采取有計劃、有步驟的'開(kāi)展專(zhuān)項檢查活動(dòng),把一部分專(zhuān)業(yè)性強的人員組織成專(zhuān)業(yè)安全設備檢查小組,從專(zhuān)業(yè)角度上完善公司的安全設備管理體系,最大的查找生產(chǎn)現場(chǎng)危險點(diǎn)隱患,提前預防,杜絕安全設備事故的發(fā)生。成立7個(gè)安全設備專(zhuān)項檢查小組。堅持“你對違章講人情,事故對你不留情”工作理念,不徇私情,做到對事不對人,嚴格從快、從重處理違章,并及時(shí)通報,今年共檢查安全問(wèn)題200多項,查處違章50起,其中嚴重違章11起,一般違章39起。

  安全管理是全方位的工作,每一個(gè)細小的管理漏洞都會(huì )給安全工作造成不可預測的后果,得罪了一部分人,但通過(guò)講道理舉案例最終還是被明白了,借各類(lèi)安全活動(dòng),促全員整改自查,安全督查主觀(guān)上講是單一的安全管理行為,客觀(guān)上卻有著(zhù)不可估量以點(diǎn)帶面的作用,以督查促檢查,以檢查抓自查。

  三、用心開(kāi)展安全活動(dòng),廣泛宣傳安全知識,定期組織各項安全大檢查活動(dòng),發(fā)奮營(yíng)造安全文化氛圍,極大地提高了員工的安全意識。

  為了提高員工的安全意識,在全公司營(yíng)造的安全文化氛圍,從而到達“人人學(xué)安全,人人要安全”的目的,今年以來(lái),公司開(kāi)展了多項豐富多彩的安全活動(dòng)和組織了定期性的安全大檢查活動(dòng)。具體如下:

  xx月20日,舉辦了第一屆安全知識競賽活動(dòng),為深入開(kāi)展年度“安全月”活動(dòng),強化安全管理,切實(shí)發(fā)揮廣大員工在安全生產(chǎn)管理中的作用,不斷增強員工的安全意識,進(jìn)而營(yíng)造良好的安全輿論氛圍,開(kāi)展一次安全征文活動(dòng),有效的提高了員工和廣大群眾的安全意識。

  xx月26日,在總部公司組織的關(guān)于第十二屆安全知識競賽中經(jīng)過(guò)激烈的角逐,從10名決賽隊伍中脫穎而出,取得了第一名的優(yōu)異成績(jì)。

  xx月20日,進(jìn)行了由運開(kāi)車(chē)間、檢修車(chē)間、水處理車(chē)間組織的突然停電、停水、停汽應急處理事故演習活動(dòng)。通過(guò)這次演習,各相關(guān)演習人員在演習過(guò)程中學(xué)到了許多知識。

  xx月7日,由生產(chǎn)部組織各部門(mén)安全員對前期各部門(mén)自查崗位危險點(diǎn)活動(dòng)落實(shí)狀況進(jìn)行了督察。此次安全大檢查目的是讓公司全體員工熟悉掌握本崗位危險點(diǎn)及存在的安全隱患,以便制定整改措施,消除隱患和危險因素,從而防止事故的發(fā)生,改善勞動(dòng)條件,保證生產(chǎn)的安全。

  xx月25日,由生產(chǎn)部組織各部門(mén)安全員在公司范圍內開(kāi)展“雙節”前安全大檢查,本次安全大檢查以“查薄弱環(huán)節、查隱患、查管理”為主題,以“防人身、防設備事故”為重點(diǎn),共檢查問(wèn)題18項,對存在的問(wèn)題要求相關(guān)部門(mén)認真進(jìn)行整改和落實(shí)。

  xx月13日公司組織了各部門(mén)安全員對員工駕駛摩托車(chē)以及電動(dòng)車(chē)安全防護用品的佩帶狀況進(jìn)行了檢查,此次查處的交通違章人員照片已下發(fā),要求各部門(mén)加強教育的同時(shí)加強考核,對于違章人員公司將取消10月份安全獎金。

  xx月17日由生產(chǎn)部、質(zhì)檢部、水處理車(chē)間聯(lián)合組織了關(guān)于對公司;肥褂霉芾頎顩r的安全專(zhuān)項檢查小組。重點(diǎn)對質(zhì)檢化驗室、水處理實(shí)驗室以及公司內所有;肥褂貌块T(mén)進(jìn)行安全專(zhuān)項檢查。

  xx月2日,公司組織了各部門(mén)分管安全員對全公司涉及冬季防凍的部位管道進(jìn)行了詳細的檢查,查出20余處相關(guān)問(wèn)題并下發(fā)通報要求相關(guān)部門(mén)抓緊整改。

  xx月17日,為保障各項檢修、技改工作的安全監督管理,確保不發(fā)生安全職責事故。由生產(chǎn)部牽頭,組織各部門(mén)安全員成立檢修現場(chǎng)安全檢查小組,以檢查違章作業(yè)及現場(chǎng)安全隱患為目的,保證檢修工作的安全順利開(kāi)展。

  xx月5日,公司先后組織了消防演習的筆試和現場(chǎng)演習競賽活動(dòng),進(jìn)一步強化公司員工消防安全教育,提高抗擊突發(fā)事件的應變潛質(zhì)。對公司冬季消防安全打下堅實(shí)基礎。

  xx月18日至12月29日在全公司范圍內開(kāi)展安全大檢查活動(dòng),通過(guò)本次安全檢查活動(dòng),要求各部門(mén)認真查找安全隱患,彌補不足。確保公司元旦期間安全生產(chǎn)的穩定運行。

  今后我公司安全工作重點(diǎn)應按照:主要在領(lǐng)導、核心在基層、重點(diǎn)在崗位、關(guān)鍵在員工這個(gè)指導思想,從以下“四點(diǎn)”抓起,即:從人員安全意識和安全技能抓起,從規范施工作業(yè)現場(chǎng)抓起、從消滅習慣性違章抓起、從提升管理人員素質(zhì)抓起,切實(shí)在全公司構成人人關(guān)注安全、人人渴望安全的良好勢態(tài),使我公司安全生產(chǎn)永遠運行平穩。

  1、加強安全生產(chǎn)的領(lǐng)導工作,健全安全保障體系。層層落實(shí)安全生產(chǎn)職責制,各級安全生產(chǎn)第一職責者要把安全生產(chǎn)擺在一切工作的首位,認真遵循“管生產(chǎn)務(wù)必管安全”的原則,在管理生產(chǎn)工作的同時(shí),務(wù)必對安全生產(chǎn)全方位、全過(guò)程管理。堅持“誰(shuí)主管,誰(shuí)負責”的原則,做到在計劃、布置、檢查、總結、評比(考核)生產(chǎn)工作的同時(shí),計劃、布置、檢查、總結、評比(考核)安全工作。

  2、繼續以“三個(gè)一”活動(dòng)為龍頭,認真開(kāi)展安全活動(dòng),定期召開(kāi)安全分析會(huì )和安全例會(huì ),強化安全生產(chǎn)的例行工作和基礎工作。公司及各單位要嚴格按照規定,定期召開(kāi)安全分析會(huì ),并開(kāi)展好每次的安全活動(dòng),總結事故教訓和安全管理上存在的薄弱環(huán)節,制定事故防范措施,安排安全生產(chǎn)的工作重點(diǎn)。同時(shí)抓好各種記錄和安全基礎資料的整理歸檔工作,以實(shí)現安全生產(chǎn)的閉環(huán)管理。

  3、充實(shí)完善三級安全網(wǎng)絡(luò ),強化安全監督監察。充分發(fā)揮安全網(wǎng)絡(luò )的作用,不斷加大安全生產(chǎn)的監察和考核力度,重點(diǎn)抓好規程制度執行狀況的檢查考核,徹底解決有章不循和循章不嚴的問(wèn)題。對發(fā)生的事故、障礙嚴格按照“四不放過(guò)”的原則,進(jìn)行認真調查、分析、處理,對事故職責者依據《安全生產(chǎn)獎懲細則》予以嚴肅查處。

  4、強化安全培訓與考核,不斷提高自身的安全素質(zhì),增強自己防護潛質(zhì)。本著(zhù)“干什么、學(xué)什么”,“缺什么、補什么”的原則,抓好職工安全培訓,定期組織安全技術(shù)業(yè)務(wù)考試,并建立考試檔案,對考試不及格者,實(shí)行離崗培訓。

  5、通過(guò)開(kāi)展多種形式的安全活動(dòng),抓超前管理,抓制度落實(shí),抓現場(chǎng)監督,抓違章消除,抓安全生產(chǎn)的例行工作,不斷加大對各類(lèi)違章現象的查禁和考核力度。個(gè)性是在安全工作中的形式主義、走過(guò)場(chǎng)現象。

  6、定期開(kāi)展安全大檢查工作,為全方位安全管理帶給依據。根據季節的不一樣要求,認真組織好安全大檢查。檢查資料以查規程制度的貫徹落實(shí)狀況,查安全生產(chǎn)中存在的缺陷和隱患為主,對查出的問(wèn)題制定整改計劃,限期整改,并監督落實(shí)。

  7、加強消防管理,建立健全各級消防管理制度,切實(shí)落實(shí)消防安全職責制。定期對消防器材進(jìn)行檢查試驗,消防設施務(wù)必貼合規程要求,根據不一樣地點(diǎn)、不一樣性質(zhì)分別制定切實(shí)可行的消防預案,結合實(shí)際開(kāi)展消防反事故演習,提高全員事故搶險潛質(zhì),杜絕發(fā)生火災事故。=

安全生產(chǎn)負責人述職報告8

  時(shí)間飛逝,20xx年已將悄然離去,在這一年里,依據公司領(lǐng)導的安排,我就任分公司副經(jīng)理,主要負責分公司日常生產(chǎn)治理工作,主管安全生產(chǎn)治理工作,設備治理工作及內部日常治理工作,一年來(lái),我嚴密團結在公司黨政四周,發(fā)動(dòng)和帶著(zhù)分公司干部職工,團結一心,認真進(jìn)取,經(jīng)全體干部和職工同志們的共同發(fā)奮下,圓滿(mǎn)的完成公司下達各項生產(chǎn)任務(wù),取得了優(yōu)異的成績(jì),為進(jìn)一步履行好職責,現就20xx年履行職責的狀況作述職報告,請各位領(lǐng)導和同志進(jìn)展審議。

  一、加強政治學(xué)習,不斷提高政治思想水平和業(yè)務(wù)水平

  我知道只有不斷的加強自身的學(xué)習,才能提高政治思想覺(jué)悟,提高自己的各項業(yè)務(wù)水平,使自己在新時(shí)期進(jìn)展之中立于不敗之地;一年來(lái),我始終將公司“兩會(huì )”精神作為貫穿全年工作的行動(dòng)指南,認真組織和參與公司開(kāi)展的“爭創(chuàng )“四強”黨組織,爭做“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員”活動(dòng),對“四強四優(yōu)”活動(dòng)進(jìn)展了系統的學(xué)習,并撰寫(xiě)了心得體會(huì );在組織分公司黨員干部開(kāi)展“四強四優(yōu)”活動(dòng)的同時(shí)與開(kāi)展勞動(dòng)競賽、班組建立等活動(dòng)結合起來(lái)一齊開(kāi)展,構成深厚的學(xué)習、工作氣氛。透過(guò)開(kāi)展“四強四優(yōu)”活動(dòng),增加了分公司各級組織的制造力、分散力、戰斗力,提高了黨建工作科學(xué)化水平、促進(jìn)了分公司科學(xué)化進(jìn)展。

  自己只有不斷發(fā)奮學(xué)習,才能準時(shí)把握黨在各個(gè)不一樣時(shí)期的工作目標、方針政策、各項法規,這樣才能跟上時(shí)代的腳步,才能把自己磨礪成為新時(shí)期里德才兼備的干部。

  二、細心設計,科學(xué)組織,盡心盡責地抓好各項工作

  20xx年對我們公司來(lái)說(shuō)是極不平凡的一年,也是我在生產(chǎn)組織上最為困難的一年。由于受世界經(jīng)濟危機的風(fēng)暴影響,各項費用不斷的上漲等諸多不利因素的影響,制約著(zhù)生產(chǎn)的全面開(kāi)放。應對困難,我一方面認真分析生產(chǎn)形勢,認真實(shí)行措施,充分挖掘和調動(dòng)各方面潛力,千方百計保證了生產(chǎn)的順當進(jìn)展,圓滿(mǎn)地完成了各項施工生產(chǎn)任務(wù),我主要從以下幾個(gè)方面來(lái)抓的:

  1、以生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)為主線(xiàn)抓好生產(chǎn)運行治理

  任何一個(gè)公司進(jìn)展的中心環(huán)節就是生產(chǎn),脫離了生產(chǎn)其他的說(shuō)辭都是空白的,今年我主要負責分公司的生產(chǎn)工作。針對分公司的實(shí)際狀況,實(shí)行了以技術(shù)革新治理為主線(xiàn)抓好生產(chǎn)治理,緊緊圍繞市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)開(kāi)展工作。

 。1)做好市場(chǎng)調研工作,確認市場(chǎng)的競爭程度和公司產(chǎn)品所處的位置,準時(shí)進(jìn)展生產(chǎn)調整,充分整合資源打造核心競爭優(yōu)勢,作好生產(chǎn)產(chǎn)品的長(cháng)期進(jìn)展和開(kāi)發(fā);

 。2)開(kāi)展科技創(chuàng )新活動(dòng),不斷開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品,讓公司在猛烈競爭的市場(chǎng)上站穩腳;

 。3)認真響應集團公司提出“一爭、二改、三確!睘橹黝}的勞動(dòng)競賽活動(dòng)(一爭:爭創(chuàng )先進(jìn)群眾、爭當十大標兵、爭做先進(jìn)個(gè)人。二改:每個(gè)員工至少落實(shí)一項改善活動(dòng);

  每個(gè)單位圍繞本單位實(shí)際工作至少提出一項操作性強的改善意見(jiàn)并切實(shí)落實(shí)。三確保:確保安全指標同比下降50%,確保質(zhì)量損失金額同比下降50%,確保經(jīng)營(yíng)目標任務(wù)圓滿(mǎn)完成),為確保勞動(dòng)競賽順當進(jìn)展,分公司加強了競賽活動(dòng)的.組織領(lǐng)導,出臺了勞動(dòng)競賽實(shí)施方法、各項考核評比方法及相關(guān)細則;干部職工踴躍參與,活動(dòng)中我分公司合理化推舉27條,其中我提出4條推舉,有8條推舉在整改中;透過(guò)活動(dòng)有效的起到了鞭策后進(jìn)、鼓舞先進(jìn)的作用。

 。4)在生產(chǎn)治理上做到:三個(gè)堅持。兩個(gè)要求,即,堅持從規劃作業(yè)指揮生產(chǎn),堅持每周一。三。五早會(huì )檢查生產(chǎn)。指導生產(chǎn),堅持現場(chǎng)催促指導生產(chǎn),要求執行力。要求質(zhì)量保證按時(shí)完成,并主動(dòng)協(xié)作加工車(chē)間。六車(chē)間按月完成生產(chǎn)任務(wù)。做到生產(chǎn)治理有規劃、有次序,有安排、有檢查,保質(zhì)保量保安全地完成各項生產(chǎn)任務(wù)。在立足本職的狀況下,還幫助其他車(chē)間完成公司下達的各項任務(wù)。

 。5)靠前指揮,準時(shí)解決問(wèn)題。在生產(chǎn)中,為了準時(shí)把握生產(chǎn)進(jìn)展的第一手材料,深入一線(xiàn),靠前指揮、靠前指導、靠前協(xié)調、靠前效勞,大大地提高了工作效率,有效地促進(jìn)了各個(gè)生產(chǎn)的進(jìn)度。全年開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品個(gè),完成經(jīng)濟利潤350萬(wàn)元,上繳利潤50萬(wàn)元,有效的促進(jìn)了公司的進(jìn)展。

  2、加強安全治理工作,做到生產(chǎn)無(wú)事故。

  安全生產(chǎn)工作是電力企業(yè)穩定進(jìn)展的根底工作,是電力企業(yè)永恒主題。我深刻地生疏到“安全是根底,設備是重點(diǎn),治理是關(guān)鍵,人員是保證“的真諦。堅持“以人為本”的理念和“安全第一,預防為主”的根本方針,加強對安全生產(chǎn)的監視檢查力度,做到常抓不懈,警鐘常鳴;今年在安全治理工作上我認真推動(dòng)6S治理,即為了樹(shù)立我公司良好的外部形象,在全公司范圍內全面推行整理(Seiri)、整頓(Seiton)、清掃(Seiso)、清潔(Seiketsu)、素養(Shitsuke)、安全(Safety)的6S治理模式,我將6S治理活動(dòng)分四個(gè)階段進(jìn)開(kāi)放展,即宣傳發(fā)動(dòng)階段、全面實(shí)施階段、總結提高階段、穩固成果階段,透過(guò)6S治理,改善了我公司辦公環(huán)境和生產(chǎn)現場(chǎng)面貌,提升了全體員工的工作品質(zhì),樹(shù)立了我公司良好的外部形象;今年6月份,我們還結合全國安全生產(chǎn)月的契機,在分公司開(kāi)展了大戰六月“勞動(dòng)競賽及產(chǎn)品外觀(guān)質(zhì)量競賽活動(dòng),透過(guò)競賽,大大激發(fā)了職工的仆人翁職責感。全年沒(méi)有發(fā)生一齊安全事故,確保全公司安全治理工作的平穩運行。

  三、廉潔自律,嚴格把關(guān)

  在工作中我嚴格要求自己,遵守廉潔自律,守原則,講公正,時(shí)刻提示自己,“不能遺忘黨的教育和公司對我的期盼”,對于分公司生產(chǎn)上發(fā)生的每一筆費用,都要深入把關(guān),不該花的錢(qián)堅決不花,要花的錢(qián)也要想法降低本錢(qián),時(shí)刻不忘公司的組織紀律,一年來(lái),沒(méi)有違反廉政規章和制度的行為,對自己能夠嚴格要求,嚴以律己。

  四、今后發(fā)奮的方向

  回憶過(guò)去的一年,自己在工作上很多的不取得了一些成績(jì),但是我清楚知道我的工作還存在著(zhù)足之處,如:

  1、工作中態(tài)度急躁,過(guò)于追求完善;

  2、在猛烈的競爭市場(chǎng)還沒(méi)有找到有效的運行機制;今后發(fā)奮方向。一是要圍繞公司進(jìn)展的中心,突出重點(diǎn),抓好分公司的生產(chǎn)工作;二是要加強學(xué)習,留意實(shí)踐,不斷提高自身素養。三是要扎實(shí)工作,求真務(wù)實(shí),樹(shù)立良好的形象。

  一年來(lái)所取得的成績(jì)是領(lǐng)導信任和同志們支持的結果,更是大家齊心發(fā)奮工作的成果,在今后的工作中,我將以更加飽滿(mǎn)的工作熱忱,爭取把各項工作完成得更圓滿(mǎn)、更完善,為公司的進(jìn)展壯大奉獻自己的力氣。以上是我一年來(lái)的工作述職。

安全生產(chǎn)負責人述職報告9

  20xx年度,受公司工作安排,出任河南省沁陽(yáng)市沁陽(yáng)發(fā)電廠(chǎng)工程項目技術(shù)負責人兼生產(chǎn)負責人,根據公司中標合同要求,建立項目部的組織機構和確認人、材、機供應商的合作關(guān)系,確定生產(chǎn)進(jìn)度目標,上半年組織落實(shí)和完成臨建設施,下半年按合同要求和進(jìn)度目標組織主體工程有效生產(chǎn),以下是我的述職報告。

  一、學(xué)習方面:積極參加、學(xué)習公司、分公司的會(huì )議精神和學(xué)習上級文件精神并及時(shí)傳達至項目部和認真實(shí)施;在工作余閑時(shí)間,努力學(xué)習相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識,做到充實(shí)自我,超越自我。

  二、工作方面:認真做好自己的本職工作,每天檢查現場(chǎng)生產(chǎn)工作,了解最新動(dòng)態(tài)和解決現場(chǎng)技術(shù)困難。每周統計生產(chǎn)進(jìn)度并進(jìn)行總結,在出現進(jìn)度目標偏差時(shí),及時(shí)組織各部門(mén)進(jìn)行討論和匯總,再進(jìn)行調整。

  三、硬件方面:加強安全經(jīng)費的投入,為安全提供硬件上的保障,確保安全。分公司根據集團公司關(guān)于《安全生產(chǎn)費用提取和使用管理規定》的文件要求,確保安全經(jīng)費的投入,使用到位。根據公司對施工現場(chǎng)的要求,每個(gè)項目部安排充足有經(jīng)驗專(zhuān)職安全員進(jìn)行管理,施工現場(chǎng)設置監控裝置,在現場(chǎng)出入口設置七牌二圖,危險源部位進(jìn)行告示等。

  四、培訓方面:加強安全培訓和教育,增強職工的安全意識。重點(diǎn)抓了新進(jìn)工地人員和特殊崗位人員的'安全教育和培訓,部分人員進(jìn)行了書(shū)面考試。凡是新進(jìn)工地的人員,根據崗位性質(zhì)的不同,對安全知識重點(diǎn)進(jìn)行培訓,如對工地現場(chǎng)的架子工,重點(diǎn)培訓防高空墜落、防觸電方面的知識,對駕駛人員重點(diǎn)培訓交通安全法律法規,對農民工重點(diǎn)培訓防止低壓觸電方面的知識,使其一方面建立安全意識,一方面知道自己應負的安全責任,在技能上保證安全不出問(wèn)題。

  五、監督方面:強化檢查監督,整治排查安全隱患。每月跟隨領(lǐng)導去項目部安全檢查、各類(lèi)的專(zhuān)項檢查,檢查中發(fā)現安全隱患的,開(kāi)整改通知書(shū)下達項目部,在規定的時(shí)間讓項目部進(jìn)行整改并復查。安全上有句話(huà):未雨綢繆,防患于未然。只有加大監督力度,提高施工過(guò)程的監督,保證安全生產(chǎn)不出事故。

  六、制度方面:我認真學(xué)習和執行公司安全管理規章制度體系,我從很多的管理文件和法律法規當中,選擇整理了五個(gè)規章制度,作為分公司和各類(lèi)項目部安全管理的基本制度。這五個(gè)制度是:安全檢查制度,安全教育培訓制度,安全獎懲制度,安全生產(chǎn)責任制度,安全應急救援制度。我認為,這5個(gè)制度互相聯(lián)系,互相制約,相對獨立。并執行這些制度,必將對安全生產(chǎn)起到基本的保證作用。

  今后,我將再接再勵,始終把握“安全是最大的效益”這一理念,把安全工作做的更扎實(shí),更穩固。

安全生產(chǎn)負責人述職報告10

  安全工作主要從以下幾個(gè)方面做起:

  1、本著(zhù)“安全第一、預防為主”的宗旨,加強安全管理,強化安全隱患排查,達到安全隱患治理完成率100%的安全目標。

  2、健全并落實(shí)安全生產(chǎn)責任制,根據“誰(shuí)主管誰(shuí)負責”的原則,明確安全生產(chǎn)工作目標,逐級簽訂《安全生產(chǎn)目標責任書(shū)》,并認真監督落實(shí)。

  3、落實(shí)安全教育培訓制度,加強安全教育培訓,完成安全培訓計劃,實(shí)現崗前崗中全面培訓,使安全教育培訓制度化、規范化,強化全體員工的安全意識,提高安全技能。將全面落實(shí)各崗位安全培訓取證工作,以實(shí)現我公司各項質(zhì)量要求標準化,確保生產(chǎn)安全。

  4、落實(shí)“一崗雙責”制,積極推行各級安全承諾制度的落實(shí),抓考核,求實(shí)效。

  5、嚴格執行安全生產(chǎn)獎罰辦法,將結合實(shí)際情況繼續合理的全面落實(shí)獎罰制度,以提高員工的`自我安全防范意識,增強責任心,有效的遏制各種違章行為,達到事半功倍的效果,激勵先進(jìn),鞭策后進(jìn),共同進(jìn)步。

  6、落實(shí)安全投入制度的合理使用,,根據我公司安全經(jīng)費投入制度的要求,將近一步合理有效的加強安全經(jīng)費的投入使用,以保障安全生產(chǎn)的正常運行。

  7、認真執行職工傷亡事故管理辦法,進(jìn)一步規范公司生產(chǎn)安全事故的報告制度和處理辦法。

  8、督促員工正確熟練地使用勞動(dòng)衛生防護用品,降低職業(yè)病危害,預防職業(yè)病的發(fā)生。

  9、加強設備安全管理,做好特種設備的年度審驗和操作人員的操作技能、安全知識培訓工作,確保設備和人員安全。

  10、充分發(fā)揮專(zhuān)職安全員的作用,嚴格執行安全檢查制度,落實(shí)值班、帶班制度,查隱患、抓整改、保安全。

  11、密切配合生產(chǎn)部門(mén)做好安全工作,使安全全面服務(wù)于生產(chǎn),實(shí)現生產(chǎn)必須安全的標。

  新的一年,我們安全部門(mén)將繼續本著(zhù)“安全第一、預防為主、綜合治理”這個(gè)核心思想,積極落實(shí)以上各項工作,有效扎實(shí)的提高員工的安全意識,預防事故發(fā)生,確保公司年度安全生產(chǎn)目標順利實(shí)現。

  謝謝大家。

安全生產(chǎn)負責人述職報告11

  在安全生產(chǎn)月中,劉莊站依據公司文件的指示精神,結合基層礦站的特點(diǎn)。以“安全第一,預防為主,綜合治理”為指導思想,開(kāi)展了一系列以“保安全保運輸”為主題的活動(dòng),F將活動(dòng)的開(kāi)展情況進(jìn)行匯報:

  1、首先召開(kāi)了動(dòng)員會(huì ),至接到鐵運公司開(kāi)展安全活動(dòng)月的通知,就組織職工認真學(xué)習鐵運公司關(guān)于安全月文件精神,進(jìn)行廣泛宣傳,利用各種形式的宣傳工具,大造聲勢,做到家喻戶(hù)曉,人人皆知。抓好班前班后的,組織開(kāi)展班前知識競賽活動(dòng),出版一期以安全月為主題的,反復學(xué)習我們現有總結的安全案例事故,使職工從中吸取教訓,牢固樹(shù)立安全第一的思想。大力開(kāi)展群眾

  性反“三違”活動(dòng),強化職工安全宣傳教育,提高職工安全技術(shù)素質(zhì),做到安全教育有形式有內容,靈活多樣,針對性強,達到一定的規模,真正掀起安全教育的高潮。依據公司安全月活動(dòng)安排,結合礦站實(shí)際,組織職工參加公司開(kāi)展的一系列競賽活動(dòng),豐富職工業(yè)余安全生活,達到寓教于樂(lè )、潛移默化的目的。 2、積極響應公司關(guān)于安全月組織安全生產(chǎn)活動(dòng)的安排。首先讓安全生產(chǎn)的意識深入全站干群的思想中;工電、車(chē)務(wù)班按自己的生產(chǎn)實(shí)際情況安排專(zhuān)人結合自己在生產(chǎn)實(shí)際遇到的安全隱患進(jìn)行講解、分析。安全大家共分享,你我家庭幸福又美滿(mǎn)。其次抓好班組管理工作,采取針對性,消除現場(chǎng)存在的隱患,加強一線(xiàn)班組長(cháng)對安全抽查力度。其次,抓好現場(chǎng)管理。利用互檢互學(xué)、自查自糾等活動(dòng),及時(shí)發(fā)現和消除了不安全因素,把控好了現場(chǎng)安全生產(chǎn)的薄弱環(huán)節。第三,加大勞動(dòng)紀律的`管理力度,對遲到、早退等行為與班組的經(jīng)濟考核和評先工作掛鉤。第四,強化作業(yè)標準化的執行力度,對各崗位的作業(yè)標準化的執行力度進(jìn)行相互評比考核,優(yōu)則褒獎,劣則嘉勉。第五、細化安全月活動(dòng)安排,工作進(jìn)行層層細化,責任級級落實(shí)。

  3、安全責任重在落實(shí)。講安全,抓安全;每一條安全規則的制定都是一個(gè)個(gè)血淋淋的事故總結出來(lái)的經(jīng)驗和教訓。事故沒(méi)有發(fā)生在自己的身上,講安全意識,可能大家的安全責任只會(huì )停留

  在上。重在落實(shí)就是安全不只是嘴上,紙上寫(xiě)寫(xiě),墻上貼貼,而是要真正地貫徹到我們日常的工作和生產(chǎn)中。

  通過(guò)此次安全月活動(dòng)的開(kāi)展,劉莊全體干群的安全意識整體得以提高,對存在的問(wèn)題和隱患及時(shí)的進(jìn)行了落實(shí)和整改,活動(dòng)中涌現了一些安全工作敢抓、重落實(shí)的班組長(cháng)。安全責任重在落實(shí),個(gè)人安全責任的落實(shí)保證班組的安全,以班組的安全保證全公司的安全,以全公司的安全保證全社會(huì )乃至整個(gè)國家的安全。安全生產(chǎn)負責人述職報告5各位領(lǐng)導、各位同志:

  一、思想政治方面:

  思想作風(fēng)端正,工作作風(fēng)踏實(shí),我能夠堅持黨的組織原則和工作原則,始終與黨組織保持高度一致,在大是大非面前能夠堅定立場(chǎng);“其身正,不令而行”,我把加強自身修養,努力做好表率,做為實(shí)現部門(mén)管理的重要方法。在工作中不吹牛拍馬,不弄虛作假,做老實(shí)人,辦老實(shí)事。

  二、工作方面

  平時(shí)工作我能以“安全第一、預防為主”的工作方針為出發(fā)點(diǎn),認真履行自己的職責,突出安全生產(chǎn)管理,完善相關(guān)工作制度,利用制度的激勵和自身的表率作用充分調動(dòng)員工的工作積極性和創(chuàng )造性,能團結和關(guān)心同志,能較好地處理與各部門(mén)之間xxx的關(guān)系。20xx年我還主要負責完成了以下任務(wù):

  1、1月份配合完成了總局laas本地站的實(shí)驗工作;

  2、9月份配合完成了121.5mhz應急救援電臺的安裝調試; 3、10月4日組織處置了對空臺ups故障,對空臺嘎瑪臺vhf通信全部中斷事件;

  三、黨支部建設方面:

  做為黨支部書(shū)記,20xx年我結合支部實(shí)際,制定了“航務(wù)部黨支部及委員工作職責”、為宣傳黨的方針政策和航站重要事件制作開(kāi)辦了航務(wù)部宣傳欄、按照航站的“黨委工作手冊”規范了入黨程序,按照入黨程序20xx年共吸收了3名黨員,另有3名預備黨員轉正。

  四、學(xué)習方面:

  航務(wù)部各崗位業(yè)務(wù)專(zhuān)業(yè)性強,做為航務(wù)部副經(jīng)理,我深知我的各種知識與我的崗位要求的差距,20xx年我針對業(yè)務(wù)不足之處,重點(diǎn)學(xué)習了《中國民用航空空中交通管理規則(86號令)》、《廣播式自動(dòng)相關(guān)監視(ads-b)在飛行運行中的應用》,以及機場(chǎng)空管安全審計檢查單的內容涉及的規范標準,通過(guò)學(xué)習使我對管制、氣象業(yè)務(wù)有了更進(jìn)一步的提高。

  五、廉政方面:

  航務(wù)部業(yè)務(wù)主要涉及一些設施設備采購,我能夠監督部門(mén)員工、約束自己,按照“懲治和預防腐敗體系實(shí)施綱要”和“八榮八恥”的要求自律,凡屬“禁令”不闖,凡是有損個(gè)人、集體形象的事不做,不違章、違紀、違法,采購工作嚴格按照航站采購程序實(shí)施。我本人和航務(wù)部至今沒(méi)有發(fā)生一起違法違規現象。

  六、存在的不足

  我曾被評為民總局20xx年度優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、xx地區管理局20xx至20xx年度優(yōu)秀共產(chǎn)黨員,我深知自己與此殊榮的差距,主要表現在:

  1、業(yè)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識有待進(jìn)一步學(xué)習提高;

  2、管理中存在“好人主義”;

  3、由于工作疏忽、保密意識不強,發(fā)生了網(wǎng)絡(luò )信息泄密事件,給航站摸了黑,在此我表示深深的歉意。

  在今后的工作中,我將注重我的不足之處加強學(xué)習和實(shí)踐,努力提高自己整體素質(zhì),高調做事,低調做人。從安全保障、行政管理入手推進(jìn)航務(wù)部整體工作水平上一新臺階,爭當20xx年度先進(jìn)集體。

  以上述職報告,請領(lǐng)導和同志們評議,對我的工作多提寶貴意見(jiàn),借此機會(huì ),向工作中支持、幫助過(guò)我的各位領(lǐng)導和同志表示誠摯的謝意。

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