【精選】公司的通知合集八篇
在我們平凡的日常里，我們都可能會(huì )用到通知，上級單位向下級單位對某一項工作的布置、要求、意見(jiàn)等往往用通知的形式傳達。你所見(jiàn)過(guò)的通知是什么樣的呢？以下是小編幫大家整理的公司的通知8篇，歡迎閱讀與收藏。
公司的通知 篇1
公司各部門(mén)、各項目監理處(部)、xx指揮部：
為加強公司項目監理管理，確保公司信息暢通，使上級文件精神和公司的規章制度及相關(guān)要求得以貫徹落實(shí)，同時(shí)準確了解項目監理部工作情況，對經(jīng)驗進(jìn)行交流、總結，存在的問(wèn)題及時(shí)反饋，員工的訴求得到有效處置，特制定如下會(huì )議制度。
一、項目監理處(部)會(huì )議制度：公司各項目監理處每月至少如開(kāi)一次內部工作會(huì )議，具體時(shí)間自定。地點(diǎn)可在公司六樓會(huì )議室，并作好簽到和會(huì )議記錄。
會(huì )議內容：
1)傳達貫徹上級有關(guān)本行業(yè)文件精神及公司規章制度和各項要求;
2)了解各項目監理工作情況及存在的問(wèn)題;
3)聽(tīng)取員工的意見(jiàn)和建議，使管理工作得到改進(jìn)。
二、公司總監例會(huì )制度
暫定每月26日(如遇節假日順延)由項目管理部和總師辦牽頭組織，相關(guān)領(lǐng)導及部門(mén)參與，公司所有項目總監參加的公司總監例會(huì )。會(huì )議地點(diǎn)：公司六樓會(huì )議室。
會(huì )議內容：
1)討論項目監理的技術(shù)和管理工作;
2)匯報所監項目的進(jìn)展、體會(huì )及經(jīng)驗交流并總結、改進(jìn)、提高;
3)對現行的技術(shù)管理文件資料、工作程序、方式方法及需修改完善的方面提出合理化建議和意見(jiàn)及改進(jìn)措施。
三、有關(guān)公司信息溝通方式，會(huì )議的計劃安排，會(huì )議的要求按頒布后的新貫標文件和相關(guān)制度規定執行。
二零xx年八月十九日
公司的通知 篇2
為感謝各位同仁的努力工作，豐富員工文化生活、完善公司福利、緩解員工工作壓力及加強公司團隊凝聚力，公司決定組織一次赴江西婺源三日游的活動(dòng)�，F將旅游相關(guān)事宜通知如下：
一、旅游時(shí)間
20xx年5月12日—14日
二、旅游地點(diǎn)
江西婺源
三、旅游出發(fā)時(shí)間
20xx年5月12日下午1點(diǎn)整
四、旅游出發(fā)地點(diǎn)
公司樓下停車(chē)場(chǎng)
五、注意事項
1. 攜帶身份證；自備暈車(chē)、防雨、防曬用品，注意人身安全及財物安全。
2. 所有人員服從導游和領(lǐng)隊安排，不得脫離團隊單獨行動(dòng)。
3. 所有參加員工需根據實(shí)際情況自行協(xié)調工作安排，不得影響本人及部門(mén)工作。
4. 請各部門(mén)部長(cháng)統計參加人數，性別，于5月9日下午5點(diǎn)前將名單、手機號碼上報行政部杜工處。
綜合部
20xx年8月8日
公司的通知 篇3
公司各部門(mén)：
為了進(jìn)一步活躍現場(chǎng)氣氛，豐富公司員工業(yè)余文化生活，建設和諧工地，迎接新年的到來(lái)，特舉行趣味運動(dòng)會(huì )。
一、活動(dòng)時(shí)間：12月24日上午9:30-11.30
二、活動(dòng)場(chǎng)所：公司院內
三、運動(dòng)會(huì )組委會(huì )：由公司工會(huì )統一組織，各單位派一名代表參加。
四、組隊安排：
公司派管理、服務(wù)兩個(gè)隊;
其他單位各派一個(gè)隊。
五、運動(dòng)會(huì )服務(wù)事項安排：
1、裁判委員會(huì )：
裁判長(cháng)：XXX
各單位各派三人，組成裁判組，統計分數成績(jì)，排列名次。
2、獎品發(fā)放：工會(huì )負責。
3、安全事項：身體不適、年齡偏大者不得參加比賽。
六、運動(dòng)會(huì )項目安排：
1、麻袋跳
規則：跑道長(cháng)20米。每隊6人，第1、3組為男生、第2組為女生。2人同在麻袋中，可用雙手提麻袋，比賽過(guò)程中必須保證麻袋在膝蓋以上位置，裁判哨生響后向終點(diǎn)一起跳，分三組接力跳，以各隊完成時(shí)間多少排定名次。
2、推鐵環(huán)、踢毽賽
規則：跑道長(cháng)20米。每隊四人, 第1、3組男生推鐵環(huán)、第2、4組女生踢毽。起點(diǎn)的第一人手拿鐵環(huán)，裁判哨生響后跑向終點(diǎn)，第二棒女生接力跑到中間，踢毽20個(gè)再跑向終點(diǎn)，第三棒男生推鐵環(huán)，第四棒為女生踢毽，以各隊完成時(shí)間多少排定名次。在跑的過(guò)程中，若鐵環(huán)脫落，須在原地推鐵環(huán)再繼續跑進(jìn)。抱鐵環(huán)跑者不計成績(jì)。
3、螃蟹賽跑
規則：跑道長(cháng)20米。每隊6人，第1、3組為男生、第2組為女生。兩人為一小組參賽。兩人背對背用軀干夾抵住一籃球。聽(tīng)到開(kāi)始信號后，兩人像螃蟹狀橫著(zhù)向終點(diǎn)線(xiàn)跑去，以各隊完成時(shí)間多少排定名次。聽(tīng)到開(kāi)始信號夾好球后方可離開(kāi)起跑線(xiàn)。中途球落地，必須從落地處夾起才能繼續進(jìn)行。 抱球跑者不計成績(jì)。
4、集體跳繩
規則：每對6名女生，集體跳繩，搖繩者男女均可。開(kāi)始計時(shí)3分鐘，以跳多者為勝。
5、拔河
規則：每隊10人，6男4女。一局定勝，淘汰賽。各隊
參賽隊員中途不得換人。 拔河只設四個(gè)隊：鹿華公司，電建二公司、電建一公司、十五冶。分兩場(chǎng)賽出冠亞軍。
七、比賽規則
1、 比賽原則：友誼第一，比賽第二，重在娛樂(lè )，確保安全。
2、 提前抽簽決定比賽場(chǎng)次。
3、 比賽中一般犯規罰10秒，嚴重犯規不計成績(jì)。
4、 五項比賽第一至第六名分別記6---1分，按總分排列1—6名。不參加項計0�？偡值谝幻l(fā)獎杯一座。
八、以分會(huì )為單位，歡迎大家踴躍報名。
工會(huì )
XXXX年XX月XX日
公司的通知 篇4
XX部門(mén)：
根據國務(wù)院辦公廳關(guān)于20xx年中秋節假日安排，我公司中秋節放假時(shí)間為9月15日至9月17日，9月18日周六正常上班。請各XX部門(mén)做好假前安全檢查工作，確保公司財產(chǎn)安全。
特此通知。
****有限公司
20xx年9月*日
公司的通知 篇5
物業(yè)管理公司關(guān)于執行冬季作息時(shí)間及換裝的通知提要：根據季節的變化與公司的實(shí)際情況相結合，為了全體員工更好的完成各項工作，并保持良好的公司形象，特制定本通知
物業(yè)管理公司關(guān)于執行冬季作息時(shí)間及換裝的通知
各部門(mén)（客戶(hù)服務(wù)中心）：
根據季節的變化與公司的實(shí)際情況相結合，為了全體員工更好的'完成各項工作，并保持良好的公司形象，特制定本通知。具體內容如下：
一、上下班的時(shí)間
上午8：30——12：00
下午14:30——17：30
二、作息作業(yè)
公司統一從10月10日開(kāi)始按照冬季作息時(shí)間來(lái)進(jìn)行作業(yè)；
三、統一冬裝
從10月10日開(kāi)始各部門(mén)員工統一著(zhù)冬裝，請各客戶(hù)服務(wù)中心及時(shí)督促員工將冬裝整理入庫；請各部門(mén)（客戶(hù)服務(wù)中心）嚴格按照新的作息時(shí)間安排好各項工作。
XX物業(yè)管理公司
二〇XX年XX月XX日
公司的通知 篇6
企業(yè)的成功基于所有員工的成功，員工的成功基于不斷學(xué)習與培訓。培訓既有助于提高員工綜合素質(zhì)，幫助員工出色完成本職工作，又能積極促進(jìn)員工個(gè)人的職業(yè)發(fā)展，提升個(gè)人競爭力。為此公司決定針對全體員工進(jìn)行一場(chǎng)培訓，培訓安排如下：
培訓時(shí)間：3月13日12：30—14：30
地點(diǎn)：公司大會(huì )議室
人員：公司全體員工
主題：執行型人才必備特質(zhì)—負責任
要求：自帶紙筆記錄，培訓結束后3天內各寫(xiě)一份心得體會(huì )交給部門(mén)主管，主管據此寫(xiě)一份培訓總結上交人力資源部。
人力資源部
20xx年xx月xx日
公司的通知 篇7
各部（室）、物管中心、各管理處：
經(jīng)公司經(jīng)理室研究決定，對二0**年七月四日下發(fā)的《統一配置工作制服管理規定》（**物[20xx]04號）作如下修改：
一、第二項"工作制服的使用管理"第2條"員工及保安人員離職時(shí)制服的辦理"改為"員工離職時(shí)制服的處理"。
二、第二項第2條第（1）款"保安人員離職時(shí)"改為"保安人員、綠化清潔人員、廚務(wù)人員、金禧花園機電工離職時(shí)"。
以上決定自發(fā)文之日起執行。
二0**年十一月二十二日
**市**物業(yè)管理有限公司 二0**年十一月二十二日 發(fā)
�。ü灿�25份 ）
公司的通知 篇8
10月是收獲的時(shí)節，同樣，20xx年的10月也是碧海藍天豐收的季節，這個(gè)月會(huì )員卡銷(xiāo)售創(chuàng )出佳績(jì)。其中，男賓部員工王揚揚表現突出。他在工作中加班加點(diǎn)、盡職盡責、開(kāi)動(dòng)腦筋、吃苦耐勞，這種主人翁精神不僅獲得顧客的高度滿(mǎn)意，也為員工樹(shù)立了典范。為激勵先進(jìn)、強化服務(wù)意識、持續提升業(yè)績(jì)，公司決定對王揚揚通報嘉獎、獎金獎勵。
獎金如下：
1.10月個(gè)人總售卡108000，提成1944元。
2.售卡成績(jì)第一，按公司制度獎勵300元。
3.董事長(cháng)特別額外獎勵500元。
希望王揚揚在今后的工作中，再接再厲，戒驕戒躁，珍惜成績(jì)和榮譽(yù)，把榮譽(yù)當做新起點(diǎn)，以更為飽滿(mǎn)的熱情投入到日后的工作中。也希望其他同事以他為學(xué)習榜樣，切切實(shí)實(shí)地增強服務(wù)意識，團結協(xié)作，共同努力，再創(chuàng )輝煌!
特此通告!
xxx公司
董事長(cháng)：xxx
20xx年XX月XX日
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