激情欧美日韩一区二区,浪货撅高贱屁股求主人调教视频,精品无码成人片一区二区98,国产高清av在线播放,色翁荡息又大又硬又粗视频

培訓通知

時(shí)間:2022-08-04 16:09:32 通知 我要投稿

培訓通知模板集合7篇

  在快速變化和不斷變革的今天,很多情況下我們需要用到通知,通知是運用廣泛的知照性公文。你寫(xiě)通知時(shí)總是無(wú)從下筆?下面是小編為大家整理的培訓通知7篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

培訓通知模板集合7篇

培訓通知 篇1

  為了使新進(jìn)員工盡快了解醫院文化、適應醫院環(huán)境、順利開(kāi)展工作,根據醫院工作安排,醫院將于近期舉辦20xx年新進(jìn)員工崗前培訓,具體安排如下:

  培訓時(shí)間:

  20xx年7月28日—29日(全體新進(jìn)員工參加)

  7月30日—31日(全體新進(jìn)醫師、藥劑及檢驗人員參加)

  8月04日—05日(全體新進(jìn)護理人員參加)

  8月06日 (全體新進(jìn)員工分批參觀(guān)院史館)

  培訓地點(diǎn): 科教樓一樓學(xué)術(shù)報告廳

  培訓對象: 20xx年新進(jìn)員工及20xx年來(lái)院工作未參加崗前培訓的人員

  培訓要求:不準請假、遲到、早退,根據《中南大學(xué)新進(jìn)人員暫行管理辦法》規定凡未參加崗前培訓或考試不合格者將予以辭退。

  請各科室通知本科室新進(jìn)員工按時(shí)參加崗前培訓并安排好工作,參加崗前培訓的新進(jìn)員工應主動(dòng)與科主任提前協(xié)商派班事宜。如因特殊原因需臨時(shí)調整課程時(shí)間,將另行通知。

  注:因7月28日(周二)舉行崗前培訓開(kāi)班儀式,請全體新進(jìn)員工務(wù)必于7月28日上午7:20以前準時(shí)簽到入場(chǎng),報告廳嚴禁帶早餐入內。

  湘雅二醫院人力資源部

  20xx年7月20日

培訓通知 篇2

各注冊安全工程師事務(wù)所(試點(diǎn)):

  為加快推進(jìn)自治區安全標準化建設工作,滿(mǎn)足企業(yè)安全生產(chǎn)標準化建設需求,依據《新疆維吾爾自治區安全生產(chǎn)標準化實(shí)施暫行辦法》(新安監政法字〔xx〕62號),自治區安全生產(chǎn)監督管理局擬舉辦一期注冊安全工程師事務(wù)所(試點(diǎn))等單位有關(guān)人員安全標準化培訓班,現將有關(guān)事項通知如下:

  一、培訓目的

  通過(guò)培訓,使注冊安全工程師事務(wù)所有關(guān)人員能夠深入理解安全標準化有關(guān)規范和系列標準的內涵,掌握安全標準化咨詢(xún)、評審工作的方法途徑,正確使用相關(guān)文件,確保安全生產(chǎn)標準化建設工作保質(zhì)保量、深入有序地開(kāi)展。

  二、培訓內容

 。ㄒ唬镀髽I(yè)安全生產(chǎn)標準化基本規范》(AQ9006-20xx)重點(diǎn)解讀;

 。ǘ┢髽I(yè)建立安全標準化系統的方法、步驟、實(shí)施要點(diǎn)和注意事項;

 。ㄈ┌踩珮藴驶稍(xún)過(guò)程中的難點(diǎn)和關(guān)鍵過(guò)程的控制方法;

 。ㄋ模┌踩珮藴驶u審問(wèn)題清單及現場(chǎng)不符合項分析;

 。ㄎ澹┴瀼芈鋵(shí)安全標準化規范性文件。

  三、培訓對象

  注冊安全工程師事務(wù)所(試點(diǎn))等單位相關(guān)人員(每個(gè)單位不少于5人);應具備以下條件:一是具備國家承認的大專(zhuān)以上(含大專(zhuān))學(xué)歷;二是安全專(zhuān)業(yè)的,其安全工作經(jīng)歷在4年以上;非安全專(zhuān)業(yè)的,安全工作經(jīng)歷應在6年以上,具備安全評價(jià)師或注冊安全工程師資格。

  四、培訓時(shí)間與地點(diǎn)

  xx年8月31日-9月2日上課,8月31日報到。

  培訓地點(diǎn):另行通知

  五、培訓費用

  培訓費680元/人(含資料、證書(shū)),食宿自理。

  六、其他事項

 。ㄒ唬┱埜饔嘘P(guān)機構在確定參加培訓人員時(shí),要考慮本機構人員的專(zhuān)業(yè)結構,避免在咨詢(xún)人員的專(zhuān)業(yè)配置上出現缺項。8月27日前將參加培訓人員名單報自治區安全監管局(見(jiàn)附件1)。

 。ǘ┱垍⒓优嘤柸藛T報到時(shí)提交《安全標準化咨詢(xún)人員申請表》(見(jiàn)附件2)及近期白底1寸免冠彩色照片、身份證、學(xué)歷證、職稱(chēng)證、安全評價(jià)師或注冊安全工程師資格證等相關(guān)證書(shū)復印件各1份(電子版照片和申請表報到時(shí)一并提交)。

 。ㄈ﹨⒓优嘤柕娜藛T經(jīng)考試合格后,頒發(fā)《自治區安全標準化咨詢(xún)人員》證書(shū)。

  聯(lián) 系 人:xx

  聯(lián)系電話(huà):xx(帶傳真)

  郵編:xx

  郵箱:xx

  附件:1.安全標準化咨詢(xún)人員培訓報名回執表

  2.安全標準化咨詢(xún)人員申請表

xx

培訓通知 篇3

  因電力公司電氣設備檢修,于20xx年4月13日星期三5時(shí)30分至18時(shí)停電,因此學(xué)校周三的所有社區教育課程當天停課一天,課程延后。(停課課程:中醫保健、電鋼琴基礎、健康與美食、電鋼琴提高、交誼舞)

  特此通知

培訓通知 篇4

  二、培訓地點(diǎn)

  xx興榮溫德姆至尊豪廷酒店三樓會(huì )議廳,xx市浦東新區浦東大道2288號(近萬(wàn)德路楊浦大橋旁)。

  三、培訓對象

  各會(huì )員單位負責公司債券承銷(xiāo)、合規、質(zhì)控或內核人員,每家單位限報4人,本次培訓規模300人。

  四、培訓內容(詳見(jiàn)附件1:《培訓議程》)

  五、報名時(shí)間

  7月22日(星期三)下午1:00開(kāi)始,按先后順序報滿(mǎn)截止。

  六、報名方式

  請參會(huì )人員通過(guò)上交所xxx培訓專(zhuān)欄,點(diǎn)擊左側“快速導航”欄中的“培訓服務(wù)”)進(jìn)行在線(xiàn)報名。

  七、說(shuō)明事項

  (一)培訓收費

  培訓收費20xx元/人(含培訓費、餐飲費,交通住宿費用自理)。

  請在收到報名審核通過(guò)短信后進(jìn)行網(wǎng)上繳費,培訓發(fā)票將在培訓現場(chǎng)發(fā)放。請8月3日前完成繳費,過(guò)期將以報名不通過(guò)處理,不接受現場(chǎng)報名和繳費。繳費方式詳見(jiàn)附件2:《報名操作指南》。如因個(gè)人原因申請退款,請在8月5日前在線(xiàn)提交退款申請。

  (二)本次培訓安排考試環(huán)節,考試合格者頒發(fā)結業(yè)證書(shū)。

  (三)酒店住宿

  學(xué)員如需在xx興榮溫德姆至尊豪廷酒店住宿,請致電酒店并報“上交所債券培訓”名稱(chēng)預訂房間。

  xx證券交易所企業(yè)培訓服務(wù)中心

  20xx年x月x日

培訓通知 篇5

各部門(mén)、各院(系),全體新進(jìn)職工:

  為促進(jìn)新進(jìn)職工認真貫徹執行黨的教育方針,樹(shù)立正確的教育思想和教學(xué)理念,形成良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,熟悉學(xué)校文化,了解學(xué)校規程,掌握教育教學(xué)基本理論知識和技能,盡快適應高校工作崗位要求,現就做好xx年崗前培訓工作有關(guān)事項通知如下。

  一、培訓對象

  崗前培訓的對象為學(xué)校xx年新進(jìn)專(zhuān)任教師、輔導員和教學(xué)輔助人員。具體名單見(jiàn)附件2。

  二、培訓內容

  崗前培訓內容包括:校情校史、教師職業(yè)道德規范、教育政策法規與學(xué)校制度、現代教育理論、教育教學(xué)基本技能等。培訓采取學(xué)校集中培訓、院系自主培訓和個(gè)人自學(xué)相結合的方式進(jìn)行。

  三、培訓時(shí)間

  培訓時(shí)間為期三個(gè)月(xx年9月-12月),其中學(xué)校集中培訓安排兩天(xx年9月28日-29日),其他時(shí)間為各院系培訓和個(gè)人自學(xué)。具體安排見(jiàn)附件1。

  四、培訓考核

 。ㄒ唬﹨⒓邮〗逃龔d組織的高校教師崗前培訓考試。專(zhuān)任教師必須參加,其它人員自愿參加,具體考試科目見(jiàn)附件1“個(gè)人自學(xué)欄中必修課視頻”?荚嚫骺颇烤细竦,由省教育廳頒發(fā)《山東省高等學(xué)校教師崗前培訓考試暨教師資格筆試合格證》,合格證是申請認定高校教師資格的憑證之一。

  考試不合格的科目,可在下一個(gè)年度參加補考;經(jīng)補考仍有科目不合格的,原合格科目成績(jì)不再有效,須重新參加崗前培訓并重新參加所有科目考試。

  考試過(guò)程中有違紀或者作弊行為的',須重新參加崗前培訓,并依據《國家教育考試違規處理辦法》等有關(guān)規定,視情節給予暫停參加該項考試1 至3 年的處罰。

 。ǘ﹨⒓铀谠合到M織的教學(xué)實(shí)踐活動(dòng)?己司唧w內容、形式由各院系自行決定。

 。ㄈ﹨⒓訉W(xué)校組織的學(xué)習成果匯報會(huì )。匯報會(huì )以“教學(xué)沙龍”和“討論匯報”的形式開(kāi)展。新職工隨機分成若干小組,以小組為單位開(kāi)展“教學(xué)沙龍”活動(dòng),各小組選定討論內容,確定小組成員具體分工,定期開(kāi)展活動(dòng),形成學(xué)習匯報材料,并選出一名代表在學(xué)習成果匯報會(huì )上交流。討論匯報內容見(jiàn)附件3。

  五、有關(guān)要求

 。ㄒ唬└饔嘘P(guān)部門(mén)、各院系要高度重視新職工崗前培訓工作,要結合學(xué)校和本單位實(shí)際,重點(diǎn)圍繞師德師風(fēng)、教育教學(xué)、現代教育技術(shù)等內容,采取專(zhuān)題講座、典型報告、教學(xué)觀(guān)摩、課堂教學(xué)實(shí)踐或講評等形式,加強對新教師的培訓,提高新教師崗位適應能力和教育教學(xué)能力。

 。ǘ⿳徢芭嘤柺切氯谓處熒暾埥處熧Y格、轉正定級和職稱(chēng)晉升的重要參考依據。各培訓學(xué)員要積極參加,按要求完成各項任務(wù)。要在現代教學(xué)理念把握、專(zhuān)業(yè)培養方案理解、課堂教學(xué)教案撰寫(xiě)、說(shuō)課、教學(xué)方法和手段的使用等方面下功夫。并就如何做一名“四有 ”好教師,如何結合學(xué)校發(fā)展目標做好人生職業(yè)規劃,進(jìn)行認真思考和積極實(shí)踐。

 。ㄈ﹪烂C培訓紀律。各有關(guān)部門(mén)、各院系要認真做好培訓安排,加強管理,嚴肅考核。各培訓學(xué)員要做好學(xué)習計劃,科學(xué)安排時(shí)間,積極參加各項集體活動(dòng),加強自學(xué),確保完成各項學(xué)習任務(wù)。

  各院系于10月15 日前將本院系xx年新進(jìn)職工培訓計劃安排表(附件4)、新進(jìn)教師導師配備情況表(附件5)、新進(jìn)教師導師制培養計劃表(附件6)報人事處532房間,電子版發(fā)。

  聯(lián)系人:xx,電話(huà):xx10。

  人事處

  xx年9月28日

培訓通知 篇6

公司各部門(mén):

  為進(jìn)一步提升公司各員工的職業(yè)技能及業(yè)務(wù)素質(zhì),公司將在近期開(kāi)展公司內 咳嗽鋇培訓,希望各部門(mén)、各位員工積極配合。在此將相關(guān)事宜通知如下:

  一、培訓時(shí)間:本周三開(kāi)始每天上午和晚上( 預計持續一周 )

  二、培訓地點(diǎn):會(huì )議室;

  三、培訓對象:公司全體員工

  四、要求與說(shuō)明:

  1、 請各部門(mén)、各員工提前安排好工作,按時(shí)參加培訓;

  2、 參加培訓所有人員須自帶筆和紙,做好相應的會(huì )議筆記;

  3、 請各部門(mén)負責人相互傳達,無(wú)特殊情況不準請假。

  特此通知,謝謝大家的支持與配合!

  綜合管理部

  20xx年6月23日

培訓通知 篇7

  公司各部門(mén):

  “有效培訓是提升企業(yè)戰斗力的有力武器之一”。為提高公司員工的整體素質(zhì),加大公司制度的執行力度,人力資源部定于4月23日—4月30日實(shí)施公司制度培訓。具體事項如下:

  一、培訓人員:

  公司全體員工(青島奧博整個(gè)園區包含光伏事業(yè)部、光熱事業(yè)部、可建事業(yè)部)。

  二、培訓形式:

  以部門(mén)為單位(注:以15人為一組,主要有部門(mén)負責人來(lái)安排分組設組長(cháng),內訓形式,自行組織學(xué)習。

  三、培訓地點(diǎn)

  餐廳2樓會(huì )議室

  四、培訓內容

  1、《員工行為規范》、《員工獎懲制度》、《公司調崗管理制度》

  2、《考勤管理制度》、《加班管理制度》、《請假休假管理制度》

  3、《員工上下班打卡管理制度》、《查崗制度》、《工作代理人管理規定》

  4、《車(chē)間工人計件工資制度》、《員工離職制度》、《員工入職制度》

  5、有關(guān)新出的公司規定,再統一進(jìn)行培訓。

  五、培訓簽字確認:

  公司每位員工都要參加公司安排的培訓,即是對自身利益的維護,也是

  對公司統一、合理化的管理體現。創(chuàng )造一個(gè)和諧、良好的工作環(huán)境。

  六 要求及紀律

  1、報到員工在培訓期間不得請假。

  2、加培訓的員工需做好筆記。

  3、得無(wú)故遲到或早退否則處以100元罰款。

  4、培訓時(shí)不得講小話(huà),起哄。

  5、訓時(shí)不得玩手機,手機需設成靜音或震動(dòng)。

  6、次培訓需在簽到表上簽名,不得代簽。

  七、其他:

  各部門(mén)負責人對本次培訓負全責,同時(shí)做好培訓記錄,并將培訓記錄報人力資源部備案。此次培訓完成情況納于部門(mén)績(jì)效考核指標中(分數值為15分):1.參加培訓的出勤人數5分;2.參加培訓提交的培訓記錄5分;3.培訓期間的紀律5分。(注:?jiǎn)T工的培訓作為正常出勤,參加培訓的人員需要簽字確認,若不參加培訓人員或者拒絕參加培訓人員,經(jīng)過(guò)通知后還不予以履行的,取消所在公司享受的一起福利以及以后公司增加的福利待遇。

  望全體員工克服困難,統籌協(xié)調,盡力安排好自己的工作和私人事務(wù),積極參加本次訓。

  特此通知。

【培訓通知】相關(guān)文章:

培訓的通知08-10

專(zhuān)題培訓通知12-07

培訓通知范文「精選」12-07

培訓通知范文12-07

財務(wù)培訓的通知10-30

安全培訓通知10-09

培訓通知模板07-29

培訓通知范文02-23

學(xué)校培訓通知11-13

培訓通知范本11-12

激情欧美日韩一区二区,浪货撅高贱屁股求主人调教视频,精品无码成人片一区二区98,国产高清av在线播放,色翁荡息又大又硬又粗视频