有關(guān)培訓班的通知3篇
在學(xué)習、工作生活中,我們使用上通知的情況與日俱增,通知的種類(lèi)比較多,根據其不同的作用可主分為轉文性通知、指示性通知、事務(wù)性通知、任免通知等。你所見(jiàn)過(guò)的通知是什么樣的呢?以下是小編為大家整理的培訓班的通知3篇,歡迎大家分享。
培訓班的通知 篇1
公司各部門(mén):
為了加強煤業(yè)公司培訓費用管理,確保培訓資源的合理分配和使用,提高資源利用率,最大限度地促進(jìn)培訓工作正常開(kāi)展,根據同生董發(fā)有關(guān)規定,結合我煤業(yè)公司的實(shí)際情況,特指定本辦法,培訓及培訓經(jīng)費的有關(guān)規定:
1、煤業(yè)公司培訓科負責整個(gè)煤業(yè)公司各級員工的培訓教育工作的計劃、組織、實(shí)施和管理,包括內部培訓和外出培訓。
2、內部培訓為煤業(yè)公司培訓科按計劃組織的各類(lèi)員工培訓、有關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)或機關(guān)科室根據本部門(mén)特點(diǎn)組織的培教活動(dòng)和經(jīng)主管領(lǐng)導審批的各類(lèi)應急培訓項目等。
3、無(wú)論內部培訓還是外出培訓,必須按要求做出詳細的培訓計劃,經(jīng)培訓科、培訓主管領(lǐng)導審批后,到培訓科辦理有關(guān)手續后進(jìn)行。
4、培訓經(jīng)費來(lái)源:按照有關(guān)規定,培訓費用按照煤業(yè)公司工資總額的1.5%提取,專(zhuān)款專(zhuān)用。
5、培訓經(jīng)費用于支付學(xué)員外出培訓所發(fā)生的相關(guān)費用,授課教師、實(shí)踐指導人員的授課津貼和有關(guān)組織單位的培訓補貼,還用于購置教材、教學(xué)資料、教學(xué)辦公用品等各類(lèi)按正常程序組織的培訓學(xué)習活動(dòng)費用以及用于培教工作考核獎勵資金、培訓基建資金等。
6、所有培訓費用由培訓科核實(shí),培訓主管領(lǐng)導、煤業(yè)公司領(lǐng)導核批后履行財務(wù)報銷(xiāo)手續。外出培訓文件沒(méi)有及時(shí)到達培訓科不予報銷(xiāo)。
7、煤業(yè)公司要加大培訓考核力度,獎勵在培訓工作中做出突出成績(jì)的單位和個(gè)人,采用年終總評方式,鼓勵廣大干部員工積極參與培訓,促進(jìn)員工隊伍業(yè)務(wù)素質(zhì)的整體提高。本辦法自下發(fā)之日起執行。
xxx煤業(yè)有限公司
20xx年10月8日
培訓班的通知 篇2
尊敬的家長(cháng)和朋友:
因持續高溫,為確保孩子和家長(cháng)的安全,現決定將7月26日(周三)、7月28日(周五)的所有培訓班停課(課程往后順延兩次),下周一正常上課。請相互轉告,感謝您一直以來(lái)對我們的支持與配合!
培訓班的通知 篇3
根據廣東省發(fā)布的《關(guān)于調整公辦普通高校學(xué)費的通知》,本次調整的學(xué)費增幅為20.2%,將從20xx年秋季開(kāi)始執行。根據通知,具有博士學(xué)位授予權本科院校文科類(lèi)專(zhuān)業(yè)調整為5510元,理工外語(yǔ)(課程)體育類(lèi)專(zhuān)業(yè)6230元,醫學(xué)類(lèi)專(zhuān)業(yè)6960元。
對于這樣的調整幅度,廣東某校有學(xué)生表示:改革也是有一定的好處,國家如果都把你的學(xué)費給覆蓋,財政壓力也挺大的。還有學(xué)生認為應該要結合他的'獎學(xué)金和補貼來(lái)看,如果學(xué)費漲了,獎學(xué)金也漲了,其實(shí)是一碼事。
確定調價(jià)的省份還包括江西,江西調整后的平均學(xué)費水平為4000元每生每學(xué)年,比現行3910元的學(xué)費水平僅提高2.3%,但具有碩士、博士培養資格的高校本科專(zhuān)業(yè),學(xué)費可在調整后標準上再分別上浮10%和20%,新標準也在今年秋季的新學(xué)年開(kāi)始執行。
此外,海南和內蒙古也已召開(kāi)高校學(xué)費調整聽(tīng)證會(huì ),但新標準今年不會(huì )實(shí)行。
各地普遍強調,學(xué)費漲幅考慮了居民經(jīng)濟承受能力,并提出加大對學(xué)生的補助力度,保障家庭經(jīng)濟困難學(xué)生上得起學(xué)。
中國教育科學(xué)研究院研究員儲朝暉指出,漲價(jià)雖然在情理之中,但是高校更應通過(guò)多種方式降低成本,獲取經(jīng)費,包括加強學(xué)校內部的管理體制改革,盡可能讓不需要開(kāi)支的成本減少,比如現在高校里非教學(xué)人員的比例過(guò)高等。與其它國家的高校相比,我國的高校經(jīng)費來(lái)源過(guò)于單一,(世界上一些)辦得比較好的高校,它的主要經(jīng)費不是靠收費的,而是靠社會(huì )捐助,但是中國高校整個(gè)捐助很少。
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