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公司的通知

時(shí)間:2022-11-01 08:09:01 通知 我要投稿

公司的通知模板匯總5篇

  在社會(huì )發(fā)展不斷提速的今天,我們越來(lái)越需要通知,通知是用來(lái)發(fā)布法規、規章,轉發(fā)上級機關(guān)、同級機關(guān)和不相隸屬機關(guān)的公文,批轉下級機關(guān)的公文,要求下級機關(guān)辦理某項事務(wù)等。相信許多人會(huì )覺(jué)得通知很難寫(xiě)吧,以下是小編整理的公司的通知5篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

公司的通知模板匯總5篇

公司的通知 篇1

  因近期我公司車(chē)間生產(chǎn)的產(chǎn)品,廢品比率比較高,嚴重影響我公司產(chǎn)品總的合格率,極大的增加了公司成本,大大降低了公司的利潤.

  原因主要是車(chē)間員工在工作過(guò)程中,責任心不夠,質(zhì)量意識大大缺乏,為杜絕此類(lèi)事件再次發(fā)生,公司決定給予車(chē)間罰款300元,以示警戒.

  希望所有員工要認真工作,特別是要提高質(zhì)量意識,增強責任心,工廠(chǎng)有了利潤,我們才會(huì )有好的生活.若再出現此類(lèi)事件,公司將會(huì )嚴肅處理.

  部門(mén)名

  日期

公司的通知 篇2

親愛(ài)的員工 :

  基于近期您的工作表現,我們特此通知您,對您的工資做出如下調整:

  注:

  1.生效日期: 年 月 日起

  2、對于您過(guò)往的努力和成績(jì),我們深表贊賞,并期待您能持續地為公司 做出貢獻。

  3、薪酬是個(gè)人的保密事項,請不要與其他同事討論和問(wèn)詢(xún)。

  4、本通知單內容若有不明白之處,請向人資部查核。 通知部門(mén):人力資源中心 通知日期: 年 月 日 員工薪酬調整回執單 致人力資源中心: 很高興收到關(guān)于我本人的薪酬調整通知單,對于調整后薪酬□有□無(wú) 疑異,本人愿遵守保密規定,不與其它同事討論薪酬類(lèi)問(wèn)題。

  員工簽名:

  日期:

公司的通知 篇3

  各分(子)公司、各部門(mén):

  今年夏季高溫天氣已來(lái)臨,為做好高溫天氣防暑降溫工作,有效預防和控制高溫中暑及高溫作業(yè)引發(fā)的各類(lèi)事故,切實(shí)維護我職工安全健康權益,現就做好今年防暑降溫工作通知如下:

  一、要牢固樹(shù)立以人為本的安全發(fā)展理念,以對職工生命和健康高度負責的態(tài)度,把防暑降溫工作作為今年夏季勞動(dòng)保護重點(diǎn)工作來(lái)抓,把防暑降溫工作落實(shí)到每個(gè)項目、每個(gè)施工組、每個(gè)崗位和每一位員工,切實(shí)維護廣大職工的安全與健康。

  二、要加強宣傳教育工作。通過(guò)開(kāi)展形式多樣的宣傳教育活動(dòng),普及防暑降溫的基本知識,讓各級管理人員和廣大職工,尤其是讓各項目的建筑工人了解高溫的.危害和防暑降溫工作的重要性。建議各項目部可通過(guò)防暑降溫慰問(wèn)等各種方式開(kāi)展內容豐富的勞動(dòng)安全衛生和暑期保健宣傳教育活動(dòng),使職工了解暑期安全保健知識,提高職工自我防護能力。

  三、具體指導性措施

  1、各項目部要強化防暑降溫責任意識,結合本項目部的作業(yè)特點(diǎn),合理安排職工在高溫天氣的工作時(shí)間,適當調整夏季高溫作業(yè)勞動(dòng)和休息制度;

  2、配備必要的通風(fēng)或降溫設備,為職工尤其是建筑工人提供必要的個(gè)體防護用品和防暑降溫所需的清涼飲料及保健用品,改善勞動(dòng)條件和作業(yè)環(huán)境,保障勞動(dòng)者的身心健康;

  3、設立必要的高溫作業(yè)職工的工間休息室,適當延長(cháng)休息時(shí)間及減輕勞動(dòng)強度,督促高溫作業(yè)職工按規定正確佩戴和使用勞動(dòng)防護用品。

  4、不得安排患病或尚未康復的職工在高溫、高濕崗位上作業(yè);對患有高溫禁忌癥或身體不適合高溫、高濕作業(yè)的職工,應及時(shí)調整工作崗位。

  5、 遇暴風(fēng)雨,雷電和六級大風(fēng)天氣時(shí),應暫停施工作業(yè)。

  6、 加強電焊火花的控制,電焊作業(yè)時(shí),必須要配備滅火器,并指派專(zhuān)人看護,防止高溫導致火災事故發(fā)生。

  7、 檢查用電設施、電線(xiàn)、機電等是否在漏電、老化等安全隱患。

  特此通知

  XX有限公司

  20xx年7月25日

公司的通知 篇4

  各子、分公司及各部門(mén):

  為弘揚助人為樂(lè )的人道主義精神,促進(jìn)精神文明建設,構建和諧社會(huì )。根據《20xx公司黨工團婦活動(dòng)工作運行大表》,公司黨工團聯(lián)合組織員工積極參加無(wú)償獻血,為社會(huì )獻出一份愛(ài)心。具體的活動(dòng)事項通知如下:

  一、目的:無(wú)償獻血、奉獻博愛(ài)

  二、地點(diǎn):公司大門(mén)口的獻血車(chē)內

  三、時(shí)間:20xx年9月9日上午10點(diǎn)

  四、人員:凡年滿(mǎn)18-55周歲的健康志愿獻血者。

  五、要求:

  1、各子、分公司及各部門(mén)要及時(shí)通知每名員工,宣傳無(wú)償獻血知識,動(dòng)員、組織廣大員工參與無(wú)償獻血,干部、黨員、共青團員要發(fā)揮模范帶頭作用,積極奉獻愛(ài)心。

  2、請各子、分公司及各部門(mén)組織自愿獻血的員工預報名,于9月7日下午17:00前自愿獻血預報名人數報黨群行政部許小娟處。

  3.參加無(wú)償獻血的人員應攜帶好身份證,其他注意事項見(jiàn)附件1《無(wú)償獻血相關(guān)知識》。

公司的通知 篇5

  各有關(guān)企業(yè):

  一年一度的圣誕節即將來(lái)臨,進(jìn)一步營(yíng)造親商、愛(ài)商、富商的投資環(huán)境,進(jìn)一步鼓舞企業(yè)家在開(kāi)發(fā)區創(chuàng )業(yè)、發(fā)展的信心,經(jīng)研究,決定舉行開(kāi)發(fā)區企業(yè)圣誕活動(dòng),具體通知如下:

  一、活動(dòng)時(shí)間:20xx年12月21日下午17:30報到18:18點(diǎn)正式開(kāi)始;

  二、活動(dòng)地點(diǎn):雷迪森鉑麗大飯店六樓水晶廳(市心北路108號,開(kāi)發(fā)區管委會(huì )斜對面);

  三、活動(dòng)內容:圣誕晚宴(17:30-20:00);

  四、參加人員:1、委領(lǐng)導;2、各局室(科技城、農場(chǎng)、區塊公司、信息港)負責人、進(jìn)區部門(mén)領(lǐng)導;3、外資企業(yè)負責人及外籍高管,內資企業(yè)億元以上負責人,三產(chǎn)服務(wù)業(yè)3億元以上企業(yè)主要負責人,重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)園區主要負責人。

  希望各單位接此通知后落實(shí)參加人員,填寫(xiě)回執表,發(fā)郵件至xx,參加名單以回執郵件為準。(回執表見(jiàn)附件)

  回執截止時(shí)間:20xx年12月8日

  聯(lián)系人:

  聯(lián)系電話(huà):xx

  特此通知。

  開(kāi)發(fā)區外商投資企業(yè)協(xié)會(huì )

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