企業(yè)拓展訓練心得體會(huì )集合15篇
我們有一些啟發(fā)后,可以尋思將其寫(xiě)進(jìn)心得體會(huì )中,這樣能夠讓人頭腦更加清醒,目標更加明確。那么心得體會(huì )到底應該怎么寫(xiě)呢?以下是小編為大家整理的企業(yè)拓展訓練心得體會(huì ),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
企業(yè)拓展訓練心得體會(huì )1
5月3號,早上,我們頂著(zhù)露珠啟航!因為這一天是我們公司組織員工參加明陽(yáng)天下拓展訓練公司的拓展訓練的日子,因為拓展訓練是一種培養現代人和現代組織全新的學(xué)習方法和培訓方式,一項來(lái)源于挑戰極限的訓練活動(dòng),旨在激勵人的斗志,激發(fā)人的潛能,發(fā)揮人的團隊合作能力。雖然只有短短的一天的時(shí)間,但給予我的啟發(fā)和經(jīng)驗卻是一筆永久的精神財富。 這一天也是值得我深刻銘記的日子。
我很慶幸自己能參加這次拓展訓練,因為這種慶幸是我發(fā)自?xún)刃纳钐幍,我慶幸自己找到了新的人生目標的起點(diǎn),慶幸自己選擇了一個(gè)適合自己發(fā)展的企業(yè),慶幸自己在企業(yè)中受到的各種思想上的啟迪和身心上的震撼。
上午8點(diǎn)左右,我們的大巴緩緩駛向了拓展訓練基地,我們全體員工下車(chē)后有序的進(jìn)入到操場(chǎng),我以前沒(méi)有參加過(guò)這類(lèi)訓練,對“拓展訓練”并不是很清楚,通過(guò)教練介紹,我才明白原來(lái)這種訓練是一種考驗人的意志和智慧,挖掘人的潛能,培養團隊協(xié)作精神的運動(dòng),但其又不完全屬于體育運動(dòng)的范疇。由于時(shí)間有限,只做了五個(gè)項目但是正是這五個(gè)小小的項目,讓我體會(huì )到了團隊合作的重要性!
到場(chǎng)后,教練讓我們一一做自我介紹,解釋所在的小分隊隊名、設計隊徽、隊歌、然后又讓我們開(kāi)始了培訓前的熱身運動(dòng)。
我們的第一個(gè)項目是:信任背摔
隊員依次從一座高1.5米的背摔臺上在雙手捆住直身向后倒下,其他隊員在背摔臺下平伸雙臂做保護。
信任。因為信任,所以一無(wú)閃失,因為信任,團隊里每個(gè)人都感受到遇到困難時(shí)而被保護的溫暖,因為信任,所有人會(huì )覺(jué)得團隊間的溫暖是撫慰心靈的最佳良藥。
第二個(gè)項目是:空中單杠
這個(gè)拓展訓練,旨在鍛煉人的勇氣、意志及團隊精神,突破人的心理障礙!
每一位隊員都要穿上安全帶獨立爬上6米高的高臺,并在圓盤(pán)上站立,然后從圓盤(pán)上奮力挑起,去抓住橫在空中的單杠。這個(gè)項目對我來(lái)講,其實(shí)不怎么難!當輪到我時(shí),我很從容的爬上圓盤(pán),并在圓盤(pán)上站立,然后迅速的調整好自己的狀態(tài),伸展雙臂大吼一聲“準備好了嗎?”我下面的隊友回答“準備好了”這一刻,我是感動(dòng)的,我感動(dòng)的是一個(gè)團隊的互助精神是最大的鼓舞,然后一越而起,單杠已在手中,現在想想那時(shí)的感覺(jué)真是美妙而激動(dòng)的。下來(lái)后我認為這個(gè)項目對人的體能的要求并不 高,最需要的則是對心理的挑戰。
企業(yè)拓展訓練心得體會(huì )2
企業(yè)拓展訓練結束了,但留在心里的震撼卻是永恒的。訓練的時(shí)間雖短,收獲卻很大;仡櫾谟柧氈谐惺艿奶魬鸷湍ゾ,感受頗深。這次訓練,是一次身心的大洗禮,是進(jìn)一步推動(dòng)我全力以赴作好各項工作的動(dòng)力。它不僅僅是一種簡(jiǎn)單的訓練,而是團隊合作精神的完美體現。經(jīng)過(guò)這次培訓讓我明白了很多,也讓我成長(cháng)了很多。
人是生活在團隊里的,所謂的人多力量大,也不一定人多就一定好,還必須要有一個(gè)好的領(lǐng)導者,領(lǐng)導者要管理好一個(gè)團隊也不容易。一個(gè)團隊不管做什么事首先要聽(tīng)從領(lǐng)導的安排,領(lǐng)導的安排有對也有錯,先不管他對或錯,首先要懂得傾聽(tīng),聽(tīng)完了再來(lái)發(fā)表你的見(jiàn)解。團隊之間要懂得相互合作,怎么做才最有效。
就像一個(gè)企業(yè)里,領(lǐng)導者要懂得哪些是領(lǐng)導該做的,哪些是中層該做的,哪些是基層該做的,不要基層該做的事你中高層領(lǐng)導來(lái)做?。在做任何事之前都要先考慮商討一下,總結出一套最佳方案和幾個(gè)備選方案,這樣才不會(huì )在項目的進(jìn)行中延誤太多的時(shí)間。由此,拓展到一個(gè)組織,整個(gè)社會(huì ),它不僅需要優(yōu)秀的人才,更需要這些人才的優(yōu)勢互補、密切合作,只有這樣才能走向成功,才能達到1+1大于2的結果。
一個(gè)人無(wú)論做什么事,往往能力不是最終的決定因素,更重要的是你是否具有強烈的成功愿望,有沒(méi)有鍥而不舍的意志,有沒(méi)有勇往直前的勇氣,有沒(méi)有與你共同拼搏的戰友。如果這些你都具備了,相信你做什么事都會(huì )是成功多于失敗,口味大于抱怨。當我們面臨困難和壓力的時(shí)候,我們最大的敵人不是前方的艱難險阻,而是我們自己,我們最難戰勝的敵人就是我們自己。
所以我們在做任何事情時(shí),都要保持積極、樂(lè )觀(guān)的態(tài)度和勇往直前的斗志。就拿空中單扛的項目來(lái)說(shuō),一開(kāi)始看到這個(gè)項目時(shí)難免有些心慌,有所畏懼,畢竟是第一次接觸嘛。但后來(lái)看到那么多的同事,都帶著(zhù)微笑的完成了任務(wù),我也對自己充滿(mǎn)了必勝的信心,戰勝了自己的心魔就什么不用怕了。
后來(lái)上去了,感覺(jué)一切也都很順利,也沒(méi)有當初想像的那么可怕,好想再多要幾次這樣的機會(huì )!其實(shí)我們每個(gè)人都是很聰明的,在平時(shí)工作和生活中都有很多潛在的能力未曾發(fā)揮出來(lái),能不能超越自我,戰勝困難,實(shí)際上就是看我們有沒(méi)有信心、有沒(méi)有勇氣去面對,能否開(kāi)發(fā)出那些一直潛伏在我們身上,而我們自己卻從未真正了解的力量。
我們的實(shí)際工作,也是如此。一個(gè)部門(mén)、一個(gè)團隊,各成員之間的能力和特長(cháng)就應該能夠取長(cháng)補短的,只有這樣,整個(gè)團隊才能健康向前發(fā)展,對企業(yè)的發(fā)展也是有利無(wú)害的。顯而易見(jiàn)的是,企業(yè)的進(jìn)步依托的不是個(gè)人英雄主義,而是高度互動(dòng)、高度合作的組織,沒(méi)有一個(gè)協(xié)作作戰的團隊是不可能取得企業(yè)的發(fā)展的。
相信大家都會(huì )從拓展中得到了或多或少的啟發(fā),但我們是否能真正把拓展中的精神運用到實(shí)際工作中去,能真正把在拓展中得到的啟示運用到生活的困難當中,還需要一個(gè)更長(cháng)的磨練時(shí)間。體驗→回顧→提升→償試的學(xué)習方法是值得深究的,在今后的工作中也要時(shí)刻給自己一個(gè)明確的目標,為自己的目標而努力,讓自己能真正的融入我們的團隊中。只要大家時(shí)刻銘記我們就是一個(gè)團隊,相信公司亦能贏(yíng)來(lái)嶄新的明天!
企業(yè)拓展訓練心得體會(huì )3
兩天兩夜拓展訓練活動(dòng)結束了。不知是否是上天故意考驗我們,廣州迎來(lái)了高氣溫,太陽(yáng)也份外的賣(mài)力,天空不見(jiàn)一絲云彩,對于習慣了空調和陰涼的我們來(lái)說(shuō),真的是巨大的挑戰。
這次的拓展訓練可以用“驚心動(dòng)魄”,“激動(dòng)人心”,“寓教于樂(lè )”來(lái)形容。它帶給我的不僅僅是與未來(lái)需要并肩作戰的隊友的認識和了解,更多的是團隊意識的加強!翱罩袖摻z”、“背摔”、“盲行”、“畢業(yè)墻”和“合作建橋”等各種訓練項目,無(wú)一不帶給我深深的啟示甚至是心靈的震撼。閉上眼睛,回想之前經(jīng)歷過(guò)得兩天兩夜,一切都歷歷在目。
團隊每個(gè)成員都很重要。
團隊由個(gè)人組成,個(gè)人在團隊中發(fā)揮著(zhù)各自的作用,因此個(gè)人在團隊中的地位也是不同的,有領(lǐng)導者,也有被領(lǐng)導者。俗話(huà)說(shuō)得好,“千軍易得,一將難求”,回想拓展訓練中,有多少次是因為沒(méi)有真正的領(lǐng)導來(lái)規劃和組織我們團隊的行為,才導致了最終的失敗。領(lǐng)導重要,但是作為被領(lǐng)導者,完成自己的份內職責也同樣重要。同時(shí),有領(lǐng)導才能的你,或許要面臨被領(lǐng)導的地位,這也需要你能夠沉下心來(lái)去完成一些工作,去接受他人的領(lǐng)導完成一些目標,或許所采用的方法你并不認同。但是,只要你是一個(gè)想當將軍的兵,你就是一個(gè)好兵。切不可只想當將軍,而不想做小兵了。團隊成員都很重要。
所以,拓展的所有培訓項目無(wú)一不體現這團隊協(xié)作的重要性。如果沒(méi)有團隊,空中單杠時(shí),我不可能放心的攀上9米高柱,縱身躍起抓向單杠;如果沒(méi)有團隊,盲行時(shí),我們不可能沖破重重困難達到勝利的彼岸;如果沒(méi)有團隊,背摔時(shí),我不可能背身放心的直倒下去;如果沒(méi)有團隊,我們不可能完成承重120斤的紙橋的搭建;如果沒(méi)有團隊,我們不可能僅用8分17秒就讓全體61名成員成功翻越4。2米的高墻……這所有的一切都需要依靠團隊的力量。
團隊是為目標服務(wù)的,把握時(shí)間,思考溝通,理解信任是團隊的關(guān)鍵。
如果沒(méi)有時(shí)間限制,或許我們任何人都可以完成任何的任務(wù)。但是正是由于時(shí)間的存在,使得某些任務(wù)的完成顯得有效,提高時(shí)間的利用效率,也是團隊必須面臨的一個(gè)難題,首先是要在團隊中樹(shù)立起強烈的時(shí)間觀(guān)念,團隊意識觀(guān)念,時(shí)間是不可逆的。團隊需要成員具備獨立的思考能力,但是相對思考溝通更加重要,我們需要溝通來(lái)形成一致的目標,一致的應對方法。我們需要不斷的將自己思考的結果與團隊的其他成員進(jìn)行溝通分享。當然,溝通必須高效,大多數項目都是有時(shí)間限制的,因此高效的溝通同樣重要,面對有限的時(shí)間,如何更好的去溝通,這需要團隊形成自己的默契,形成自己的方式。但是首先這必須要建立在相互理解和信任的基礎上,一個(gè)高效優(yōu)秀的團隊,首先成員之間肯定是相互理解和信任的,經(jīng)常能夠換位思考,當別人犯下錯誤時(shí),能夠給予理解,同時(shí)又要信任自己的伙伴,正如當我們義無(wú)反顧的“往前跳”、“向下倒”和“往上爬”的時(shí)候,不正是源于這份信任嘛。
拓展訓練已經(jīng)結束,它也一定會(huì )在我的腦海中留下深刻的印記。這兩天兩夜的拓展訓練真是不虛此行。一個(gè)字,值!
企業(yè)拓展訓練心得體會(huì )4
這次拓展訓練中,令我感觸最深的是齊心協(xié)力腳踏板,剛開(kāi)始我們很亂,隊員意見(jiàn)多多,不團結、不統一,因為教練給我們的練習時(shí)間很短,當大家都意見(jiàn)不統一的時(shí)候又不聽(tīng)從,我第一次向我的隊員發(fā)火,“既然大家都沒(méi)有好的方法,全部閉嘴,全部聽(tīng)我的意見(jiàn)和口令”,結果我們連續三次都拿第一。其實(shí)和我們平時(shí)的工作一樣,有時(shí)候我不敢過(guò)于嚴格去要求我的團隊,導致她們有時(shí)候認為自己做很可以了,能力沒(méi)辦法繼續往上提升。晚上拍數字牌的時(shí)候,又有幾個(gè)隊員精神煥散,心不在焉,甚至連他要拍的數字就在他腳下也不知道,每次都是要受罰了才能專(zhuān)心,主要是我對他們的要求不夠嚴厲,思想還沒(méi)統一?赡芩麄冋J為這只是游戲,可我完成把這個(gè)游戲當成了人生。再到劃船,時(shí)間只有十五分鐘,我吸取了前面的教訓,這次剛開(kāi)始我沒(méi)發(fā)表意見(jiàn),讓他們去動(dòng)腦想辦法,但是我心里在算著(zhù)時(shí)間,給五分鐘給他們去拼所船,但是很亂,只顧著(zhù)說(shuō)怎樣去綁,實(shí)際沒(méi)行動(dòng),一點(diǎn)時(shí)間觀(guān)念都沒(méi)有,最后我問(wèn)他們決定怎么做沒(méi)有,沒(méi)人能給出結果,我再一次嚴厲批評了他們,既然大家意見(jiàn)不繼一,全部聽(tīng)我的,無(wú)論如何大家要意見(jiàn)統一才能做好,結果所有人聽(tīng)從我的指令,提前在教練規定的時(shí)間內完成了制船,順利拿了第一名。其實(shí)工作當中也是一樣的,沒(méi)有統一的思想,任何事情都只是說(shuō)而不去做,如何去完成,既然沒(méi)有更好的方法就先做了再從當中找經(jīng)驗。
企業(yè)拓展訓練心得體會(huì )5
為使新員工正確理解公司的經(jīng)營(yíng)理念,盡快融入公司的企業(yè)文化, 增進(jìn)新員工的相互之間的了解溝通,增強團隊意識,使其盡快適應新的生活環(huán)境、走上新的工作崗位,公司近日組織XX年新入司員工云齊拓展基地進(jìn)行了以“團隊建設”為主題的拓展訓練。
今天的 拓展訓練,我相信我一輩子都不會(huì )忘記,我將永遠銘記在心,感謝我們的隊友,是你們的默默支持,讓我堅持到了最后,是你們對我的包容,讓我無(wú)比的感動(dòng),是你們對我的信任,讓我感覺(jué)到集體的力量是那么的團結,讓我感覺(jué)到這個(gè)集體是那么的溫暖,是你們帶給我快樂(lè ),自信,開(kāi)心……
我覺(jué)得下面這個(gè)節目是最激動(dòng)人心也是最刺激的啦,由教官把所有的人的眼睛蒙住,然后大家手拉著(zhù)手來(lái)感受看不見(jiàn)眼前世界的時(shí)間,我們一直緊緊地握著(zhù)對方的手,是你們讓我感受到了你們一直沒(méi)有放棄我,謝謝你們。我們感受到了爬草地,過(guò)高空等有點(diǎn)高危的動(dòng)作,大家都很信任地把自己交給身邊的戰友,不時(shí)地傳來(lái)驚嚇聲,但是我們還是光榮地完成了任務(wù),被教官帶回到室內的時(shí)候,我們還不能摘開(kāi)眼罩,我們聆聽(tīng)了教官給我們念的一段文字,很長(cháng),在韓紅的《天亮了》的背景音樂(lè )下,我想起了家里的母親,想起了小時(shí)候的玩伴,想起了小時(shí)候的同桌,想起了以前自己坐的位置,想起了初中的美好時(shí)光,想起了幫助過(guò)我的每一個(gè)朋友,但是我卻沒(méi)有好好去感謝他們,想起了今天大家走過(guò)的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,想起了我愛(ài)的人和愛(ài)我的每一個(gè)人,想起了已故的外婆。
教官還給我們讀了一個(gè)故事,關(guān)于一個(gè)小女孩跟母親與面館老板的故事,故事在沉重的氣氛中展開(kāi),到一半時(shí),室內已經(jīng)出現了抽泣聲,有男生的聲音,也有女生的聲音,這段故事確實(shí)很感人,我第一次聽(tīng)的時(shí)候也哭了,但是這次我強忍著(zhù)沒(méi)有哭,我知道自己要比別人堅強,我知道有些東西不是用眼淚就可以解決的,我知道男人就要對自己狠一點(diǎn),不能單單想到眼前的利益,寧可先吃眼前虧也要把目光放得長(cháng)遠點(diǎn)。我知道自己是有很多話(huà)要說(shuō),在最后的祝福環(huán)節,我還是一如既往地選擇了沉默,并不是我不想說(shuō),只是我覺(jué)得我沒(méi)有必要說(shuō)出口,但是我相信對母親的愛(ài)意的表達并不比別人的少,我會(huì )默默地做,而且要做到最好。
拓展訓練之畢業(yè)墻:開(kāi)始還是偏重娛樂(lè ),每上去一個(gè)大載重的,大家會(huì )開(kāi)心一下。到后來(lái)便有些感人了,剩下的男生不足以保證安全了,而其他男生又不能接近,此刻全體女生上前護航。到最后最難的一名通過(guò)接力翻過(guò)高墻,全天最熱烈的掌聲響起。今天的畢業(yè)墻大家都哭得稀里嘩啦,當我看著(zhù)做人墻的同事那個(gè)痛苦的表情心好糾結就哭了,心靈很大的觸動(dòng)。感悟最深的是,不要把別人對你的好幫助你當成理所當然,要把這份感恩的心傳遞給所需要幫助的人,懷著(zhù)一顆美好感恩的心生活,生活是很美好。
拓展培訓讓我體會(huì )到提高默契及信任度,營(yíng)造出融洽的組織氛圍。感謝我生命中陪我度過(guò)的每一個(gè)人,感謝我生命中與我有過(guò)交集的每一個(gè)人,感謝給我生命的母親,感謝默默支持我的隊友們,感謝與我一起處事的同事們,感謝你們,是你們讓我的生命更加精彩,是你們讓我感覺(jué)到生活是如此放入富有生命力,是你們讓我體現了自己的價(jià)值。
企業(yè)拓展訓練心得體會(huì )6
員們經(jīng)過(guò)為期一天的笑翻天樂(lè )園的拓展訓練,可謂是一路堅信一路溫暖。從開(kāi)始時(shí)同學(xué)們的團隊破冰,讓大家初步建立團隊文化,到集合速度太慢,集體受罰……旨在增進(jìn)新員工之間的情感交流,創(chuàng )立高績(jì)效的團隊。短短一天時(shí)間,大家卻有了不同尋常的成長(cháng)。
最使我感動(dòng)和震撼的是:盲人和啞人相攜走過(guò)"坎坷人生路"。隨著(zhù)活動(dòng)的開(kāi)始,我的眼睛被蒙上眼罩,四周漆黑一片,靜寂萬(wàn)分,那一刻,我感到很無(wú)助,仿佛連時(shí)間也靜止了......就在那時(shí)啞人一雙溫暖有力的手遞了過(guò)來(lái),而我本能地徒增了力氣,有了依靠。就是在這雙溫暖大手的攙扶牽引與呵護下,我小心翼翼地邁開(kāi)腳步,試探著(zhù)前行,爬坡,過(guò)溝坎,上下階梯,穿過(guò)荊棘叢.....路上心里很溫暖很踏實(shí),沒(méi)有被亂枝扎到,更沒(méi)有受到一點(diǎn)點(diǎn)傷害。最讓我不忍的是我最后走過(guò)的,是踩著(zhù)由4個(gè)啞人面朝下趴在地上,脊背相連鋪就的這段特殊的路,我知道踩一下,一定很疼。噙著(zhù)眼淚到達目的地,去掉眼罩找與各自相伴的男隊友擁抱時(shí),大家都淚流滿(mǎn)面,我也同樣帶著(zhù)更多的感動(dòng)悄悄在心底對陪著(zhù)我走的他說(shuō)聲謝謝。
訓練的最后一個(gè)項目是“攀越畢業(yè)墻”。豎在大家眼前的是個(gè)4.2米的紅色鐵墻,而教官要求不允許用任何的外力讓所有隊員在最短的時(shí)間里全部翻過(guò);顒(dòng)開(kāi)始,領(lǐng)頭怪獸就在很短的時(shí)間內組織人員進(jìn)行周密計劃和安排。在炎炎烈日下,一切分配就緒,誰(shuí)負責什么,如何做等等。第一個(gè)伙伴非常成功的通過(guò)人梯奮力翻到了墻頂,隨即很快的伸出雙手拉下一個(gè)踩著(zhù)人梯上來(lái)的伙伴。男隊友都爭先恐后地甘做人梯,讓別的伙伴踩在自己的腿上肩膀上爬上去。下面的隊友則是牢牢抱住甘做人梯的伙伴,讓他們能穩當地支撐住每一個(gè)向上的力量。
此時(shí)此刻,能看到的只有一個(gè)個(gè)有力的肩膀、信任和依賴(lài)的眼神、一張張憋足了勁而漲紅流淌汗水的臉。終于當教練員報出了我們翻越的全部用時(shí)時(shí),我們歡呼了,我們雀躍了,11分33秒!我們成功了!所有的隊員都激動(dòng)的緊緊擁抱,想想我們之所以能夠成功,永遠離不開(kāi)在下面搭人梯的我們可愛(ài)的隊友,永遠離不開(kāi)我們這個(gè)團隊的力量,有了這股力量,還有什么不可以戰勝的呢。
一天的素質(zhì)拓展已經(jīng)結束,但我的心里依然滿(mǎn)是感動(dòng),腦海里總是浮現著(zhù)訓練場(chǎng)上的情景。我們付出的是汗水,收獲的是友誼!從自我挑戰到團隊協(xié)作,從小隊之間的競爭到全體參訓學(xué)員的合作,在這其中有無(wú)數次的鼓勵,無(wú)數次的感動(dòng),無(wú)數次熱情相擁。這里的一點(diǎn)一滴都已在我的心底留下深深的印記。在這里衷心感謝領(lǐng)導提供的這次拓展受益機會(huì ),在以后的工作中我會(huì )更加努力而執著(zhù)。
企業(yè)拓展訓練心得體會(huì )7
拋棄城市的喧器、浮燥,我們部門(mén)所有隊員帶著(zhù)孩童般的心情一路觀(guān)賞,來(lái)到拓展基地,完成了一次高強度的拓展訓練,這是一個(gè)團隊,是一個(gè)整體,為了完成目標,不分彼此,企業(yè)戶(hù)外拓展訓練心得體會(huì )。本次拓展訓練拉近了前線(xiàn)營(yíng)業(yè)員工與領(lǐng)導的關(guān)系,讓平時(shí)難得一聚的員工有了更多的交流與溝通,對彼此都有了新的了解,大家對團隊的概念都有了新的認識。
由于公司成立時(shí)間短,加之公司規模的不斷擴充,公司的凝聚力和團隊意識顯得尤為重要,心得體會(huì )《企業(yè)戶(hù)外拓展訓練心得體會(huì )》。拓展訓練的開(kāi)展,磨練了新老員工的意志,發(fā)揮了個(gè)人的潛能,增進(jìn)了同事間的溝通,集體向心力有了大的提高。大家對自己在公司中的角色和定位有了更清楚的認識,與此同時(shí),也鼓舞了公司團隊的士氣,增加了信任。
這次拓展訓練協(xié)助企業(yè)提升員工核心價(jià)值的訓練過(guò)程,通過(guò)訓練課程能夠有效地拓展企業(yè)人員的潛能,提升和強化個(gè)人心理素質(zhì),幫助企業(yè)人員建立高尚而尊嚴的人格;同時(shí)讓團隊成員能更深刻地體驗個(gè)人與企業(yè)之間,下級與上級之間,員工與員工之間唇齒相依的關(guān)系,從而激發(fā)出團隊更高昂的工作熱誠和拼搏創(chuàng )新的動(dòng)力,使團隊更富凝聚力。
活動(dòng)雖然結束了,但大家得到的鍛煉與考驗將成為一筆寶貴的財富融進(jìn)血液里,成為一種永不枯竭的動(dòng)力源泉。
企業(yè)拓展訓練心得體會(huì )8
上周六日兩天公司全體同事一塊去了白沙湖進(jìn)行了大多數人有史以來(lái)的第一次戶(hù)外拓展訓練。
第一項:列隊訓練
以前在學(xué)校里也軍訓過(guò),只是簡(jiǎn)單的轉體、向右向左看齊、稍息立正,今天做起來(lái)卻不一樣,因為現在我們是一個(gè)團隊,每個(gè)人都是自己的伙伴,也要要求整齊劃一,每個(gè)人都影響著(zhù)我們的一個(gè)團隊,因此每個(gè)人的身上都有一種責任,雖然剛開(kāi)始不太整齊,但是在我們的努力下得到了教練員的夸贊和我們自己掌聲的激勵。
第二項:團隊組建
接下來(lái)我們被教練員人為的分為了兩隊,每隊要選出來(lái)自己的隊長(cháng),在一定的時(shí)間內制定自己的隊名、隊呼、隊歌,然后兩隊進(jìn)行比賽,輸的一方會(huì )有大禮包啊,因此我們每個(gè)人都在準備著(zhù),激情,此時(shí)真的體現了團結的精神,我們隊起名太陽(yáng)隊,隊呼是熱情似火,剛開(kāi)始進(jìn)行比拼,我們隊明顯落后,聲音小,不整齊,但是教練員給了我們又一次機會(huì ),我們都在盡自己的全力練習,進(jìn)行了最后一輪的比賽,我們一起吶喊,結果打成平手,大家都為自己的努力而高興,只要 團結一心,沒(méi)有做不成的事情,大家每個(gè)人都領(lǐng)悟到了自己肩膀上的責任,才有了最后的結果。
第三項:入營(yíng)儀式
我們兩個(gè)隊集合,站在一起,在教練員的帶領(lǐng)一下一起宣誓:今天,我們將開(kāi)始新的生活;今天,我鄭重宣誓:在這次拓展訓練中,我將積極融入這個(gè)激勵心靈成長(cháng)的團隊,和同伴一起,團結進(jìn)取,激發(fā)個(gè)人潛力與團隊精神,力求實(shí)現突破和超越!從今天起,我那滿(mǎn)是創(chuàng )傷的老繭將化為塵埃,我在人群中昂首闊步,我已擁有了新的生命,我將與同伴一起,去創(chuàng )造世界上最偉大的奇跡等。宣誓完畢,選出營(yíng)旗手,繞場(chǎng)兩周,此時(shí)伙伴們一起為他吶喊,激情澎湃,就這樣我們迪普樂(lè )科技拓展訓練營(yíng)誕生了,從此時(shí)此刻起我們將是一個(gè)真正的團隊,每個(gè)人身上都承擔著(zhù)應有的責任,不會(huì )拋棄每一個(gè)伙伴,齊頭并進(jìn),堅持不懈,勇敢地面對各種困難和挑戰!
第四項:高空斷橋
給我印象很深的就有這個(gè)高空斷橋拓展項目。在高空斷橋拓展項目訓練時(shí),我在下面望著(zhù)十米高的斷橋時(shí),心理只有恐懼,心想,一米二的跨度,在平地上輕輕一躍也就應該過(guò)得去,可在高空中萬(wàn)一過(guò)不去摔住怎么辦。更是看到了有的伙伴顫抖的雙腿,我就不敢上了,在伙伴們一次又一次的鼓勵下,我一步一步爬上十米高空,但是此時(shí)教練員說(shuō)我的安全帶不行,又讓我站立在上面等待,我當時(shí)往下一看,感覺(jué)就要掉下去了,而且有風(fēng),輕輕地能把我吹走,跳板也比想象的窄得多,當時(shí)腿有點(diǎn)軟了,盡管有保險帶,但我心里還是咚咚直跳,下面同伴在一遍遍地喊“加油!加油!”我就一遍一遍的回想他們說(shuō)過(guò)的話(huà),很簡(jiǎn)單的一躍,成功!此時(shí)此刻,我驚訝于我戰勝自己的決心,我感動(dòng)于原來(lái)困難就是扔下精神包袱,輕輕一躍……斷橋跨出一小步,人生走出一大步,這個(gè)拓展項目對人的體能要求并不高,最需要的則是對心理的挑戰,只要能戰勝恐懼的心理,困難就迎刃而解。就像我們生活中的很多事情一樣,不能僅僅看表面,要有勇氣去挑戰它們,方知道接下來(lái)會(huì )發(fā)生什么,也許結果就像這斷橋一樣,其實(shí)并沒(méi)有那么難!
第五項:信任背摔
這也是一個(gè)大項目,在這個(gè)項目中體現了我們每個(gè)人的團結意識,對伙伴們的信任,對教練員的信任,認真服從指揮,仔細聽(tīng)教練員的訓練前講解,各個(gè)細節,雷霆教練教我們每個(gè)人在下面支撐的姿勢,還有每個(gè)上去背摔人的姿勢,每個(gè)人都在仔細的學(xué)著(zhù),挑戰開(kāi)始了,下面的男同伴們承擔起了支撐的作用,在下面組成六組,12個(gè)人,做好姿勢,頭后仰,后面再加上一層保護層,由其他人在后面做支撐,每個(gè)上去背摔的人都要加油,拍拍同伴們的'背,大聲喊出口號,加油加油、努力努力、超越超越。走上高臺,教練員把學(xué)員的手臂綁好,雙手合在下巴下面,頭含著(zhù),站在邊緣,每個(gè)同伴準備好的時(shí)候都要大聲說(shuō)出“我是***,我準備好了,你們準備好了嗎”,其他下面的同伴們一起喊出“我們準備好了,請相信我們,我們愛(ài)你!”就這樣,當我結結實(shí)實(shí)躺下的那一剎那,我選擇了信任,我把自己交給了同伴,閉上眼睛,選擇了相信,同伴們也對我們選擇了相信,有的同伴甚至受了傷,也沒(méi)有退縮,這是多么堅強的精神在支撐著(zhù)一個(gè)團隊,想象著(zhù)這如果是真實(shí)的發(fā)生,我們的互相信任與堅強將為我們贏(yíng)得最后的勝利!
第六項:驛站傳書(shū)
這次我們被人為的分為了3組,講好規則好每個(gè)隊縱隊排列,選出該隊的皇帝和邊疆大臣,不許說(shuō)話(huà),一個(gè)一個(gè)地傳遞信息,看哪隊傳的又快又好,每個(gè)隊商量自己的對策,在前三輪的比賽中我們慘敗,零分,后來(lái)我們一起制定策略,每個(gè)人都在思考,要怎么才能傳對,我們在前面伙伴的背上寫(xiě)下要傳的東西,一筆一劃的慢慢寫(xiě),不知道了可以扭一下腰,后面的伙伴再寫(xiě)一次,第四局我們終于獲得了勝利,并且一舉拿下了這個(gè)項目的最后勝利,真是一局定勝負。從這個(gè)項目中我總結出了:要從每次的失敗中找規律,依次題目難度增加,不能失敗了還在追究誰(shuí)的責任,要服從上級,不能私自亂改制度,因為一個(gè)公司的規章制度是針對一個(gè)公司的所有人設定的,它有一個(gè)界限不可逾越,不可能會(huì )為了某一個(gè)人不去執行而改變。下級給上級的指示要正確,做到萬(wàn)無(wú)一失就要做好中間的傳輸過(guò)去,要不一傳十,十傳百,最后到達上級的結果可想而知,肯定是錯的離譜,因此,較好的執行能力是每個(gè)員工都需要有的,執行后并能準確地回復這才是最后的結果。
企業(yè)拓展訓練心得體會(huì )9
首先非常感謝公司,感謝領(lǐng)導,再次組織今次既拓展,回想第一次拓展系20_年,參加前,自己心里不斷徘徊,緊張,因為從未接觸過(guò)戶(hù)外活動(dòng),所以給我帶來(lái)喜悅與好奇,同樣,相對今次拓展,自己體會(huì )到,每一次既參與,都給自帶來(lái)不同收獲,感觸良多,需要短短既兩天里,卻讓我深深體會(huì )到,每個(gè)人心中都會(huì )出現第二個(gè)你,游戲過(guò)程中,需然系游戲,但每次都會(huì )直擊體現出,平時(shí)都會(huì )出現系我地生活戓工作當中,所碰到既困難,如何教你學(xué)會(huì )去克服,記得下午高空運動(dòng),自己本來(lái)患有恐高癥,心理面一直想穩理由,不參加,最后自己都嘗試佐突破去克服自己去完成,從中明白到,系生活中碰到困難,請不要退縮,一定要邁出一步,無(wú)理結果系點(diǎn),首先要去做,兩天1夜里,每一次活動(dòng),都給我帶來(lái)不同既感想,自己領(lǐng)悟到,一個(gè)人首先要做好本份,工作中,亦都一樣,要做好自己所做既工作,百分百去付出,第二,學(xué)會(huì )了如何克服困難,一個(gè)團隊,講求一條心,去完成一件事,學(xué)會(huì )了執行力一定到位,從而系工作中,首先一定要有好既思路,只要思想不滑坡,方法總比困難多,再次感恩公司,自己好幸福能夠加入呢個(gè)大家庭,回想起,第一次出來(lái)工作,帶著(zhù)那份初心,教練問(wèn),什么叫做初心,當初點(diǎn)解會(huì )離開(kāi)呢個(gè)家庭,出來(lái)拼搏,果一刻,腦海出現了當時(shí)離開(kāi)家既畫(huà)面,記憶猶新,出來(lái)工作之后,不理想,8年當中,慢慢忘記了當年既初忠了,迷茫,恐懼,預知不到自已的未來(lái),自從來(lái)到唯納之后,先知道什么是擔當,責任,團結,執行,專(zhuān)注,懂得如果去尊重他人,去聆聽(tīng)他人,所以在往后的工作當中,自己一定要清晰自己的目標,規劃未來(lái),因為人生不能重來(lái),所以一定要在有生之年,勇敢去嘗試,去拼搏,去實(shí)現未來(lái),成功中,一定要是困難的,但只要你敢于去挑戰,定能成功,不管過(guò)程中,流過(guò)多少汗水,淚水,那都是你負出的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,傷痕,但卻帶給你的是成功,所以,在拼搏的年紀,請不要選擇安逸!
企業(yè)拓展訓練心得體會(huì )10
我有幸參加了公司組織的國壽101野外拓展訓練,感想頗多。這次培訓不但是對思想覺(jué)悟的一次拓展,更是對我潛能的一種激發(fā),同時(shí)我也為我們參加拓展培訓的所有101的精英在訓練中所表現出的團隊協(xié)作精神而感動(dòng)。我更加堅信經(jīng)過(guò)此次培訓,在以后的工作和生活中,將會(huì )更有自信,更有激情。雖然只有短短的兩天,拓展訓練所給予我們的啟發(fā)和經(jīng)驗卻是一筆永久的精神財富。無(wú)論我們身處何種崗位,只要用心體會(huì ),就能得到十分有益的人的感悟。
拓展訓練項目:海中游泳沖刺
在跳海環(huán)節中大部分伙伴都不會(huì )游泳,每個(gè)人都產(chǎn)生了或多或少的恐懼感,這是一次極大的心里挑戰。當跳進(jìn)冰冷的海水中連嗆幾口海水后,我以為自己會(huì )葬身大海,幾秒后當我浮出水面后就急聲大呼:“快來(lái)救我,我快被淹死了!敝宦(tīng)到教練在船頭喊:“自己往前劃”。求生的欲望使我兩臂兩腿不停的撥動(dòng),好像瞬間學(xué)會(huì )了游泳。驚魂未定的我上岸后發(fā)現所有隊友也都一一上岸。
看起來(lái)很難很恐懼的事,其實(shí)并沒(méi)有想象中那么可怕。在工作、生活中,遇到困難并不可怕,怕的是失去解決困難的勇氣和信心!心理的障礙是最難逾越的,我們如果要成為強者,首先就必須挑戰自己的恐懼感,當我們豁出去一搏,勇敢地去面對,也許就能抓住屬于自己的機會(huì ),實(shí)現人生一大步的跨越。
拓展訓練項目:蹲馬步
看似簡(jiǎn)單的動(dòng)作誰(shuí)都會(huì )做,堅持幾分鐘也沒(méi)問(wèn)題,如果堅持半個(gè)小時(shí)呢?蹲馬步5分鐘后就有人開(kāi)始大口喘氣,雙腿不停的顫抖,腰酸背疼,好像頂著(zhù)千斤石,此時(shí)黑暗中能感受到左右的伙伴通過(guò)手傳寄給自己的力量,當一次次累的想趴下時(shí),一次次被伙伴的手拉起來(lái),不能放棄,一旦放棄就會(huì )連累伙伴。只能慢慢的站好,深深的呼吸,不斷的鼓勵自己,相信自己一定能行。最后全體伙伴堅持到底,沒(méi)有一個(gè)中途放棄或倒下。此刻是多么的開(kāi)心和輕松以及由衷的自豪。
靜夜思空,黑暗中隊員們說(shuō)出自己真實(shí)的感受,而其他人則靜靜的聆聽(tīng),這種語(yǔ)言顧忌的突破,加深團隊隊員間相互的信任和情誼。所以在我們的生命旅程上都需要不斷突破創(chuàng )新,我們的公司集體也需要不斷的突破創(chuàng )新,才能挖掘出自己最大的潛能。
每個(gè)游戲都會(huì )遇到很多困難,面對“不可能”完成的任務(wù),我們都沒(méi)有選擇放棄和退縮,因為每個(gè)隊員都相信,只要依靠團隊的力量,就一定能戰勝困難。堅持精神,嘗試精神、團隊精神在這一刻顯得如此光芒四射、熠熠生輝。這不正是現實(shí)工作中需要去體驗和運用的嗎。
拓展訓練項目:荒島逃生
在兩棵樹(shù)之間掛著(zhù)一張繩子做的長(cháng)方形,要求每個(gè)人逐一從長(cháng)方形格子過(guò)去,身體的任何部分(包括頭發(fā)、衣襟)都不能碰到網(wǎng),否則“觸電”。整個(gè)過(guò)程不許有任何聲音,這是一項非常嚴厲而艱難的游戲,也是我認為最有教育意義的項目。
訓練完成時(shí)間確定下來(lái)開(kāi)始行動(dòng)后,團隊連連被懲罰做俯臥撐,一次比一次多,就是因為隊伍中有人講話(huà),幾次教訓后終于不再有人講話(huà)。再次開(kāi)始后,伙伴們一個(gè)個(gè)被送過(guò)電網(wǎng),就在大家期待著(zhù)勝利時(shí),教練吹響口哨———時(shí)間到了,還有幾個(gè)伙伴沒(méi)有通過(guò),此次挑戰宣告失敗。此刻選擇放棄:大家帶著(zhù)遺憾離開(kāi),如果還想再次挑戰就罰隊長(cháng)做80個(gè)俯臥撐,全隊要求再次挑戰。當隊長(cháng)在全體伙伴面前做到40多個(gè)時(shí),體力已經(jīng)透支汗水濕透衣背,每一都是那么的艱難,每一次動(dòng)作都那么揪心、牽動(dòng)大家的心,隊長(cháng)撐起時(shí)用盡全力,放下時(shí)臉摔到沙土上,臉上沾滿(mǎn)汗水和沙子,此時(shí)此刻很多人流淚了。如果剛才我們努力、全力以赴,如果。
再次開(kāi)始時(shí)大家配合默契,每個(gè)人都全力以赴,每個(gè)動(dòng)作認真,細心。雖然通過(guò)的過(guò)程很艱難,但是進(jìn)行了嚴密的分工,有人指揮,有人幫助、有人監護,“抱、抬、托、舉”,各種手段都用上了,僅用12多分鐘我們順利完成了任務(wù)。所有隊員都為自己和團隊的精彩表現鼓掌、歡呼、有的更是淚流滿(mǎn)面,那一刻的場(chǎng)面激動(dòng)人心,振奮人心。
首先感謝站在網(wǎng)線(xiàn)前面托送和彎著(zhù)腰頂著(zhù)伙伴們身體的十幾個(gè)同伴,汗水、沙土粘滿(mǎn)了衣服,他們沒(méi)有停止,正是他們的奉獻和付出,換來(lái)了團隊的成功。
團隊,不是群體,一個(gè)優(yōu)秀的團隊必須具備團結、信任與協(xié)作。每一次齊心協(xié)力的團結合作,每一次成功之后的熱情相擁,每一次完成項目的坦誠分享,都會(huì )讓彼此之間多一份了解,多一份親切,多一份友情!拔覟槿巳,人人為我”,對待幫助自己的人,要有感恩的心,學(xué)會(huì )幫助別人,才會(huì )被別人幫助。
良好的團隊精神和積極進(jìn)取的人生態(tài)度,是現代人應有的基本素質(zhì),也是現代人人格特質(zhì)的兩大核心內涵。有一位企業(yè)家說(shuō)過(guò):不要以為你什么都行,離開(kāi)了團隊,你可能一事無(wú)成;也不要以為你勢單力孤,有了團隊,你也許什么都行!
在這次的野外拓展訓練中,讓我受益非淺,所做的每個(gè)項目都有驚無(wú)險,但需要的是參與者的勇氣和自信、大家的合作、集體的智慧。通過(guò)本次訓練使大家對自己有了新的認識,激勵大家勇敢面對壓力和挑戰,戰勝恐懼,超越自我,從而使個(gè)人的潛能得到更深層次的激發(fā),團隊協(xié)作意識的增強。我會(huì )在以后的工作中,將這次培訓的碩果運用到工作中,挖掘自己的潛力全力以赴對待工作
戶(hù)外拓展訓練心得:我的拓展訓練
今天早上8點(diǎn),我們東芝公司成員相聚在門(mén)衛處準備參加期待已久的拓展訓練。8點(diǎn)20左右我們大家上車(chē)了,伴隨著(zhù)車(chē)的緩緩啟動(dòng),我的心也在期待著(zhù)~
汽車(chē)緩緩行駛了10分左右我們到達大連灣的一個(gè)訓練基地。我很開(kāi)心地下了車(chē),帶著(zhù)滿(mǎn)心的新奇到了大廳的門(mén)口,這個(gè)時(shí)候見(jiàn)到了教官之一——果之剛教練。聽(tīng)從他得安排我們大家換了身統一的服裝。換完服裝后我們大家進(jìn)了大廳3樓,好氣派,好神圣,好安靜,在我們分配好組的前提下各自找了座位坐了下來(lái)。一共有3個(gè)組。我們選出了隊長(cháng)、對秘、宣傳官、等等、、我們是黃隊,當然我也這個(gè)組的隊秘。很榮幸當選。我們隊的隊名是“逐夢(mèng)”隊。我給我們隊起的口號是:青春無(wú)畏,逐夢(mèng)揚威!我們還進(jìn)行了各自隊的展示,我們隊當然是很棒滴~各隊展示完后我們聽(tīng)從教練安排各自坐了下來(lái)。我們這一組就有幾個(gè)熟悉的面孔,有的都還不認識。但是給我的感覺(jué)是我們大家很親切,并沒(méi)有那么的陌生和膽怯?粗(zhù)大家都很有舒服的感覺(jué)。教官大體的給我們講了一下。我們就各隊出去集合了準備接受一天之始的挑戰。
首先挑戰我們的是:“空中斷橋”看著(zhù)挺嚇人,分配在我們組的是孫教官,很和藹可親,我很喜歡他,嘿嘿,他給我們大家講了關(guān)于這項任務(wù)的一些要點(diǎn)和需要注意的地方,挑戰下自己的心理和膽量哦~看著(zhù)同伴一個(gè)個(gè)都成功了,我看著(zhù)心都快出來(lái)了,8,米高的空中斷橋啊,還要在那么窄的小橋板上跨越接近1。5米的距離,光看著(zhù)我都害怕?粗(zhù)隊友一個(gè)個(gè)都順利的完成了任務(wù),這下該輪到自己了,在大家的鼓勵下,我爬了上去?删驮谝脮r(shí)候我停住了,哇塞,好嚇人啊,8米高的空中耶,那小木板的寬窄剛好容下兩只腳,我都快找不到平衡了,我快要暈了,怎么辦?下面的同伴一遍遍的給我加油,一遍遍地給我鼓勵和安慰。在我自我心理上掙扎了好久我做下決定,拼了!大不了直接掉下去,雖然有安全帶可還是很害怕。我拼了,我不能因為我自己耽誤我們整個(gè)團隊,要為大局考慮。在我左拼游拼得掙扎中我成功的跳過(guò)高空8米的斷橋啦。真的很開(kāi)心哦。很開(kāi)心。下來(lái)時(shí)、看到一個(gè)個(gè)欣慰的笑臉我的心一下子熱了很多。同伴們:謝謝你們!因為有你們我走得那么堅強!勝利的那么光彩!
這只是給我印象最深的一項任務(wù)。這次拓展訓練,讓我親身體驗到了快樂(lè )、驚心、刺激的一幕一幕難忘時(shí)刻。只有嚴格遵守紀律、團結協(xié)作才識順利完成任務(wù)的前提和保障。這次拓展更讓我們明白團隊的力量是無(wú)窮的,個(gè)人的力量是有限的,甚至很難去完成。我們要把自己融入到這個(gè)大集體中。把個(gè)人潛能最大的發(fā)揮出來(lái),實(shí)現個(gè)人價(jià)值的最大化。信任是合作的基礎,只有我們彼此相信自己的同伴、相信自己的集體,才能成功。才能形成整合。這樣我們在這個(gè)大集體中才有歸屬感和責任感。這樣的集體才能發(fā)光、才有力量。個(gè)人的價(jià)值才能體現。
還有我們的孫教練,真的很喜歡他,他得話(huà)總是給我們太多的啟發(fā),太多的收獲,太多的快樂(lè ),孫教官:有你一路的陪伴我很欣慰。你的話(huà)是那么的深刻,那么的耐人尋味,還有你跳得舞是那么的耐人看,我都很喜歡。你是那么的和藹可親,給我很舒服、很平易近人的感覺(jué)。遇上你是我的一份快樂(lè )、是我的一份收獲,你的話(huà)感動(dòng)彼此,你的建議醒悟彼此,你的籌謀令很多人佩服。你真的是一名合格的教練。我們黃隊所有的人都愛(ài)你!
企業(yè)拓展訓練心得體會(huì )11
4月11日,我有幸參加了公司組織的戶(hù)外拓展訓練。說(shuō)實(shí)話(huà),這是我第一次聽(tīng)說(shuō)拓展訓練這個(gè)活動(dòng),最開(kāi)始感覺(jué)就是出去在戶(hù)外做些游戲搞點(diǎn)活動(dòng)鍛煉一下。參加之后我才發(fā)現,拓展訓練并不簡(jiǎn)單,讓我學(xué)到了很多東西,我很感謝公司組織的這次活動(dòng)。在活動(dòng)的第一天李教練就把我們分成了兩個(gè)隊伍,并讓我們自己推選隊長(cháng)、起隊名、編隊歌、畫(huà)隊旗、編隊訓,在這個(gè)過(guò)程中我們忘記了年齡,忘記了職位,我們每個(gè)人都全身心的投入到活動(dòng)中,我們還給隊伍起了一個(gè)青春又響亮的隊名——夢(mèng)想隊,我們高唱隊歌“夢(mèng)想就是希望”,高呼我們的隊訓“堅持夢(mèng)想,挑戰自我”,我們的訓練項目包括:七巧板、蛟龍出海、高空斷橋、撲克牌、猜數字、空方陣、穿越電網(wǎng)等。
通過(guò)這次拓展訓練,大家在兩天里共同克服了一個(gè)又一個(gè)的困難,增強了對彼此的了解。這對于我們在今后的工作中樹(shù)立相互配合、互相支持的團隊精神和整體意識,增加相互間的溝通和信息交流等都是很有益處的。同時(shí),在完成項目時(shí)也暴露了我自己很多的缺點(diǎn):項目開(kāi)始時(shí)在還沒(méi)有明確目標沒(méi)有制定可行的工作方案的情況下,因為盲動(dòng)、草率而忽略了集體的力量就開(kāi)始行動(dòng),使得原本可以更加輕松合理完成的任務(wù)事倍功半,訓練中的每個(gè)項目都讓我領(lǐng)悟到不少日常工作中應當注意到的細節和靈活性,讓我在訓練中體悟,在體悟中受益,這次拓展訓練給了我一次難忘的經(jīng)歷,更給了我一筆寶貴的精神財富。
在高空斷橋訓練項目中,當我看到足足有8米多高的斷橋,距離1.2米的時(shí)候,我就心里打顫了,怎么可能,這橋結實(shí)嗎?萬(wàn)一我沒(méi)跳過(guò)去教練沒(méi)抓緊我,站那么高掉下來(lái)怎么辦?我腦海里浮現出的是一個(gè)又一個(gè)失敗的畫(huà)面,當看到隊友們一個(gè)又一個(gè)完成了這個(gè)項目,使我內心也輕松了很多,對完成這個(gè)項目增加了很大的信心,輪到我的時(shí)候,當我一步步爬到斷橋上時(shí),我的腿有些顫抖,心里非常緊張,只聽(tīng)見(jiàn)我的隊友再喊,相信自己,慢慢的,你能行。最終我心一橫,輕輕一邁居然很輕松的就跳過(guò)去了,再向回邁的時(shí)候,心里就沒(méi)什么恐懼感了,最后我也很好的完成了這個(gè)項目,通過(guò)這個(gè)拓展項目訓練,我更加堅信我自己,只要面對困難不退縮,勇敢向前走,相信所有問(wèn)題都不是問(wèn)題,所有困難都不是困難,只要我們勇敢的面對,總能找到解決的辦法,總能跨越眼前的障礙,你將會(huì )有不一樣的人生體驗。
七巧板游戲這是給我觸動(dòng)最大的游戲。規則很簡(jiǎn)單:全體隊員分成不等份的七組,合計五套七巧板均分在七個(gè)組里。其中第七組作為總指揮。七個(gè)小組既有分工又有協(xié)作,每個(gè)組既要在規定時(shí)間內完成用七巧板拼擺出規定的圖形的任務(wù),又要在第七組的指揮下相互協(xié)作完成各隊的任務(wù),并拼出正方形和拼出3個(gè)由三色板子組成的長(cháng)方形,并最終贏(yíng)得1000分。圖板的數量是有限的,各組之間可相互借用,但只能由第七組進(jìn)行傳遞。由于開(kāi)始的時(shí)候大家都沒(méi)有仔細的閱讀任務(wù)說(shuō)明單,導致各自為政,光顧著(zhù)完成自己的任務(wù),沒(méi)有更多的為大家的著(zhù)想,在活動(dòng)中第七組一直忙于為大家傳遞板塊,在長(cháng)達四十分鐘的游戲結束后,我們組一共拼出了六幅圖片,得了分,最終我們七個(gè)組總成績(jì)是分;顒(dòng)結束后大家分別做了活動(dòng)感言。我總結了一下,主要有以下幾點(diǎn):
1、團隊成員間要有主動(dòng)溝通的意識,而且要注意溝通渠道的溝通方法。
2、信息與資源共享,利用資源的合理配臵來(lái)提高任務(wù)完成的速度和效率以及成效。
3、隊員之間要加強合作的重要性,合理處理競爭關(guān)系,實(shí)現良性循環(huán)。
4、領(lǐng)導在團隊中的角色很重要,不同的領(lǐng)導風(fēng)格對于團隊完成任務(wù)的影響起著(zhù)重要作用。
5、還有創(chuàng )新精神,任務(wù)中的長(cháng)方形和正方形是沒(méi)有圖紙的,特別是正方形難度較大,這點(diǎn)至關(guān)重要。
在今后的日常工作中,這些細節和方法我們都是可以直接拿來(lái)用的。當然這個(gè)游戲給我們的啟發(fā)遠遠不止這些,需要我們更多的去思考,去挖掘。以我現在的工作團隊,如果我們在以后的工作中,多注意一下協(xié)作,多注意一下方法,我們就會(huì )取得更大的成績(jì)!“共贏(yíng)”,是這個(gè)游戲要表達的意思。
最后,真心感謝董事長(cháng)帶領(lǐng)我們參加這次活動(dòng),讓我受益匪淺,每一個(gè)體會(huì )都會(huì )給我以后的工作和生活都帶來(lái)積極的影響。通過(guò)每個(gè)項目給我的啟發(fā),在以后的工作中我會(huì )不斷的改變,完善自己,為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。
企業(yè)拓展訓練心得體會(huì )12
為了激發(fā)和調動(dòng)團員團隊精神和工作熱情,公司組織員工在拓展基地開(kāi)展了一次“打造贏(yíng)的團隊”的拓展訓練活動(dòng)。上午8點(diǎn)30分,沐浴著(zhù)初夏的陽(yáng)光,大家在笑翻天樂(lè )園內的訓練場(chǎng),在專(zhuān)業(yè)教練的帶領(lǐng)下,每個(gè)隊員對設備的運用都熟練于心。經(jīng)歷一次次的自我挑戰,大家在項目實(shí)施中“討論-體驗-感悟-總結-再體驗”,獲得了良好的溝通技巧、決策技巧以及團隊領(lǐng)導技能的鍛煉,增強員工對企業(yè)文化的認同感、歸屬感,極大的提高了工作熱情和積極性。
半個(gè)小時(shí)后到達拓展基地,訓練正式開(kāi)始,第一場(chǎng)活動(dòng)為“團結協(xié)作攻守兼備”,將大家分成兩隊,模擬野外軍事行動(dòng),兩隊從不同地點(diǎn)出發(fā)進(jìn)行攻擊、防守;第二場(chǎng)活動(dòng)為“無(wú)間風(fēng)云戰”,每隊10人并有兩個(gè)內奸,大家必須先通過(guò)協(xié)作迅速找出隱藏在隊伍中的內奸,然后組織攻擊對方陣地;第三場(chǎng)為“促膝做游戲”,經(jīng)過(guò)兩場(chǎng)活動(dòng)之后,大家稍稍有點(diǎn)累了,大家坐在樹(shù)蔭下進(jìn)行一集體游戲,提高大家的興致,激發(fā)大家的積極性;經(jīng)過(guò)第三場(chǎng)的激勵,第四場(chǎng)活動(dòng)很快就開(kāi)始了,大家的興致高到了極點(diǎn),將整個(gè)活動(dòng)推向了高潮。
在為時(shí)一天的場(chǎng)地拓展訓練活動(dòng)中,隊員們不斷地開(kāi)動(dòng)腦筋、攻堅克難,順利完成了一個(gè)個(gè)看似不可能完成的任務(wù),使全員在團隊的“小家庭”里,體會(huì )到了企業(yè)“大家庭”的溫暖和力量。
企業(yè)拓展訓練心得體會(huì )13
第二次參加素質(zhì)拓展,和第一次完全不一樣。多了份刻骨銘心,多了份成長(cháng)。記得第一次是在澤園,大家都只是玩玩一樣,沒(méi)有真正的投入進(jìn)去,當然有收獲,但是不多,也不是那么深刻。而昨天從上午的“珠行萬(wàn)里”,“孤島求生”到下午的“穿越電網(wǎng)”,“領(lǐng)袖風(fēng)采”,我看到了從我們一個(gè)個(gè)小團隊到整個(gè)三翼的團結,情感的升華。
“珠行萬(wàn)里”時(shí)正好在順風(fēng),對我們很不利,但是我們堅持了,剛開(kāi)始我們都很急燥,手忙腳亂的,但是我們隊長(cháng)還有隊友一直鼓勵我們,慢慢的我們平靜下來(lái),開(kāi)始尋找方法,總結,我們一次次離終點(diǎn)近了我們差點(diǎn)成功,雖然有點(diǎn)遺憾,但是我們學(xué)到了團結,不要抱怨,互相鼓勵,做任何事都不能急躁,要想好方法,學(xué)會(huì )總結…。。
“孤島求生”我們女生踩在男生腳上,他們很疼,但是為了我們安心他們都說(shuō)沒(méi)事,我們相信他們,我們一起抱著(zhù),忘記性別,忘記年齡,忘記身份,我們學(xué)到了方法真的很重要,還有就是每個(gè)人都是團隊的一份子,我們要會(huì )溝通,會(huì )協(xié)調等等,同時(shí)我們?yōu)榱送瓿扇蝿?wù),我們都拖鞋了,諧音“妥協(xié)”,的確,以后的人生肯定會(huì )遇到性格或愛(ài)好不同的隊友,但我們要學(xué)會(huì )妥協(xié)。
也許上午的只是一個(gè)熱身,下午教練先讓我們感受一個(gè)氛圍,我們都被困在牢中,有一個(gè)電網(wǎng),洞很小,不能碰到又要過(guò)真的很難,但是我的隊友開(kāi)始先過(guò)去了兩個(gè),然后去接我們,我是被抬過(guò)去的,我沒(méi)有用一點(diǎn)力氣,很放松,我相信我的隊友。在隊友的幫助努力下我們獲得了自由,可是幫我們的隊友還在里面,于是我們和教官用俯臥撐買(mǎi)洞,真的很累,從來(lái)沒(méi)有做過(guò)那個(gè)的我,真的不行,后來(lái)每次都很艱難,都爬不起來(lái),想不做,甚至想哭,但是不能我的隊友需要我們,他們救了我們。在我們的堅持下又救出了兩個(gè)隊友?墒强墒俏覀兊年犻L(cháng)和一名隊友還在里面我們卻無(wú)能為力。教官說(shuō)現在我們可以用買(mǎi)洞,可是以后的職場(chǎng)呢?我們之前應該策劃好,讓隊友都能成功出來(lái)……
之后領(lǐng)袖風(fēng)采我們是報數錯了則由我們部長(cháng)來(lái)接受懲罰,剛開(kāi)始我們還是第一,我們還挺開(kāi)心的,可是我們還是落后了一次,我們祈禱著(zhù)不要出錯,我們不想我們的部長(cháng)為我們的錯誤來(lái)買(mǎi)單,做俯臥撐真的很累,很累,后來(lái)我們一起說(shuō)我們是一個(gè)人,慢慢的好了,我們更團結了,沒(méi)有出錯,只是其他的部長(cháng)姚做100,160的,放著(zhù)傷感的音樂(lè ),女孩哭了,看著(zhù)他們欺負的身影我知道真的很累,尤其一個(gè)部長(cháng)還發(fā)著(zhù)高燒,我們都哭了,三翼人都心疼了,我們嚷著(zhù)都要代替做,可是教官不答應,看著(zhù)那位部長(cháng)還在和我們說(shuō)笑話(huà),我們更感動(dòng)更受不了,突然三翼的所有人都趴下去了,我們都在做著(zhù),三翼的心更近了……
企業(yè)拓展訓練心得體會(huì )14
拓展服務(wù)于團隊的建設和發(fā)展,對于企業(yè)具有非常的意義。企業(yè)的實(shí)力就是團隊的實(shí)力,所以加強團隊合作精神和加強團隊的凝聚力是團隊建設非常重要的工作。拓展訓練是一種體驗式的培訓,通過(guò)拓展去增強團隊學(xué)員的責任心,通過(guò)拓展去樹(shù)立相互合作、相互支持、共同努力的團隊合作精神,通過(guò)拓展去加強員工的凝聚力找到歸屬感。
拓展項目“求生墻”,這是一個(gè)團隊合作性的項目。面對4.2米的高墻,團隊要在規定時(shí)間內卻不能借助任何道具情況下翻越高墻,要順利通過(guò)團隊合作非常重要。這個(gè)項目的通關(guān)方法就是搭人梯,需要部分員工為團隊勇于奉獻。這個(gè)拓展項目可以提高團隊溝通和協(xié)調的能力,加強團隊合作的精神,培養處理事情的計劃性和條理性。
拓展項目“穿越電網(wǎng)”,也是一個(gè)團隊合作性的項目。項目要求團隊同心協(xié)力在規定時(shí)間內從電網(wǎng)大小不同的網(wǎng)口通過(guò),每一個(gè)電網(wǎng)口只能使用一次,觸網(wǎng)者做十個(gè)俯臥撐后重新再來(lái)。拓展項目通過(guò)團隊合作、身體與身體的接觸打破心理的隔膜,如何理解、傾聽(tīng)他人,提高團隊的溝通交流,讓團隊更加融洽。
拓展項目“盲人方陣”,也是一個(gè)團隊合作性的項目,要求團隊蒙上眼睛利用繩子去圍成一個(gè)正方形。這個(gè)拓展項目就是模擬團隊在一個(gè)陌生環(huán)境下工作的情景,可以有效提高團隊溝通意識,培養團隊的決策能力和科學(xué)思維方式,培養團隊組織能力和協(xié)調能力,培養團隊冷靜處理事情的習慣。
企業(yè)拓展訓練心得體會(huì )15
需要有執行力,從一個(gè)個(gè)小游戲當中企業(yè)員工我深刻的體會(huì )到了這一點(diǎn).在拓展訓練中,每個(gè)人,每個(gè)項目都離不開(kāi)團隊的支持和鼓勵,離不開(kāi)集體的智慧和力量.每個(gè)隊都要選出自己的隊長(cháng),然后大家一起設計自己的隊名,隊徽,口號,每個(gè)項目雖側重點(diǎn)不同摘要部分,以下是詳細內容:
7.28日長(cháng)城汽貿戶(hù)外拓展訓練營(yíng)第一期開(kāi)營(yíng)了,這是我第一次參加戶(hù)外拓展訓練,心情無(wú)比的激動(dòng)和好奇.
天氣的炎熱正是考驗我的時(shí)候,這次培訓我聽(tīng)到最多的一句話(huà)就是:“相信自己相信團隊”這也正是我們需要的一句話(huà),在工作中,我要相信自己,更要相信我們自己的團隊,不是嗎,團隊需要協(xié)助,需要配合,需要有執行力,從一個(gè)個(gè)小游戲當中我深刻的體會(huì )到了這一點(diǎn).在拓展訓練中,每個(gè)人,每個(gè)項目都離不開(kāi)團隊的支持和鼓勵,離不開(kāi)集體的智慧和力量.每個(gè)隊都要選出自己的隊長(cháng),然后大家一起設計自己的隊名,企業(yè)員工隊徽,口號,每個(gè)項目雖側重點(diǎn)不同,但都會(huì )給人帶來(lái)深刻的思考和啟示,使隊員受益匪淺.雖然只有短短的半天時(shí)間,但其效果卻是其他很多培訓遠不能及的 .
從這次活動(dòng)我還有另外一種體會(huì ),那就是由于平時(shí)大家都在不同的崗位工作,而且各自的工作都很忙,交流和溝通的機會(huì )很少.這次拓展訓練提供了一個(gè)很好的機會(huì ),讓我全身心溶入到長(cháng)城這個(gè)大團隊中,與公司領(lǐng)導和同事們彼此開(kāi)誠布公,交流溝通,團結互助,增進(jìn)了了解,加深了友誼,這也是利于我們平時(shí)的日常工作.也希望公司多搞些這樣的活動(dòng).
從“激情節拍”中我體會(huì )到了團隊朝一個(gè)共同的目標共同努力,就一定能超越我們自覺(jué)的想象,從“家庭和諧號”中知道了只要堅持到最后,就是勝利最關(guān)鍵的是“背摔”這個(gè)游戲,看到最年長(cháng)的隊友張總第一個(gè)站到高臺上摔下去,這不僅是自己的勇氣,更因為是他相信自己的團隊,這是對我們最大的鼓舞,心往一處想,勁往一處使是工作中必不可少的,只要這樣才能使工作做的更好.
沒(méi)有完美的個(gè)人,但是我們的團隊組合到一起就企業(yè)員工是完美的,在短短的半天時(shí)間內,我對我和我的團隊有了全新的認識.克服困難,鍛煉體魄,磨練個(gè)人意志,增強適應能力,相互協(xié)作,形成有力的戰斗團隊,這才是一個(gè)大團隊所需要的.希望公司多進(jìn)行此類(lèi)良好積極的活動(dòng),我們需要優(yōu)秀的團隊精神.
企業(yè)員工拓展訓練心得體會(huì ):相信自己、團隊的延伸閱讀——實(shí)習心得體會(huì )的基本要求 實(shí)習心得,就是把一個(gè)時(shí)間段的實(shí)習情況進(jìn)行一次全面系統的總檢查、總分析、總研究,分析成績(jì)、不足、經(jīng)驗等?偨Y是應用寫(xiě)作的一種,是對已經(jīng)做過(guò)的工作進(jìn)行理性的思考?偨Y與計劃是相輔相成的,要以實(shí)習計劃為依據,訂實(shí)習計劃總是在實(shí)習總結經(jīng)驗的基礎上進(jìn)行的。
1.總結必須有情況的概述和敘述,有的比較簡(jiǎn)單,有的比較詳細。這部分內容主要是對工作的主客觀(guān)條件、有利和不利條件以及工作的環(huán)境和基礎等進(jìn)行分析。
2.成績(jì)和缺點(diǎn)。這是總結的中心?偨Y的目的就是要肯定成績(jì),找出缺點(diǎn)。成績(jì)有哪些,有多大,表現在哪些方面,是怎樣取得的;缺點(diǎn)有多少,表現在哪些方面,是什么性質(zhì)的,怎樣產(chǎn)生的,都應講清楚。3.經(jīng)驗和教訓。做過(guò)一件事,總會(huì )有經(jīng)驗和教訓。為便于今后的工作,須對以往工作的經(jīng)驗和教訓進(jìn)行分析、研究、概括、集中,并上升到理論的高度來(lái)認識。 今后的打算。根據今后的工作任務(wù)和要求,吸取前一時(shí)期工作的經(jīng)驗和教訓,明確努力方向,提出改進(jìn)措施等。
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