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拓展訓練心得體會(huì )

時(shí)間:2023-07-14 11:08:13 拓展心得 我要投稿

拓展訓練心得體會(huì )

  我們從一些事情上得到感悟后,將其記錄在心得體會(huì )里,讓自己銘記于心,它可以幫助我們了解自己的這段時(shí)間的學(xué)習、工作生活狀態(tài)。怎樣寫(xiě)好心得體會(huì )呢?以下是小編幫大家整理的拓展訓練心得體會(huì ),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

拓展訓練心得體會(huì )

拓展訓練心得體會(huì )1

  在這碩果累累的8月,我們經(jīng)歷的拓展訓練,可謂是最難得的一次對意志的磨練和找尋心的方向的一次探索。在訓練過(guò)程中,我們只有一個(gè)名字——團隊。下面我把在訓練當中個(gè)別項目的一些體會(huì )和感想與大家一起暢談;

  一、破冰環(huán)節:你的生活里,不僅僅有你自己。

  一個(gè)的工作和生活是孤獨的。只有融入團隊,與團隊共進(jìn)退才能越走越好,越走越遠。

  二、信任背摔:有了信任,就有了成功的砝碼。

  信任背摔是一個(gè)隊友爬上背摔的平臺,在教練的指導下,捆住手臂,背對著(zhù)團隊向隊友們用手臂搭建的安全平臺后倒。這是一個(gè)實(shí)踐團隊信任、團隊協(xié)作、戰勝恐懼的第一課。就訓練來(lái)說(shuō),每個(gè)人從生理上、心理上都會(huì )產(chǎn)生害怕、恐懼、動(dòng)作變形。從高空中背摔下來(lái),身體被穩穩接住那一刻,深深體會(huì )到團隊成員之間的信任、協(xié)作,是多么的重要。這個(gè)項目很好地揭示了團隊的力量及一個(gè)人在團隊的作用。同理一個(gè)人如果存在于社會(huì )中,他必定會(huì )隸屬于一個(gè)團隊中,不能孤立存在的。

  三、攀爬“畢業(yè)墻”:強化責任意識,實(shí)現企業(yè)的目標。

  在整個(gè)訓練當中,最感人的就是攀爬“畢業(yè)墻”這個(gè)項目了。面前是一面光滑的4米高的墻壁,如何在規定的時(shí)間內,讓全部的伙伴都能夠順利的翻越這面光滑的墻壁順利逃生。我們的做法是;用我們先上去伙伴的肩膀,把底下的伙伴往上拉,然后翻越過(guò)墻壁。經(jīng)過(guò)一番波折,團隊個(gè)子小的伙伴攀爬了,他很機靈,直接邁腿,成一個(gè)大字,我們上面的伙伴抓著(zhù)他的腿,很痛快地就通過(guò)了責任墻。接著(zhù)是一個(gè)苗條的女孩攀爬,上面的一位男士倒立下來(lái),其余的人抓住這位伙伴的.腿和腰,讓這個(gè)女伙伴能夠抓住他的手往上爬,經(jīng)過(guò)一番艱苦的努力,所有的伙伴都翻越了這面光滑的墻壁。

  上述列舉的個(gè)別拓展訓練項目,深有感受,良好的團隊精神和積極進(jìn)取的人生態(tài)度,是應對任何工作的核心條件,有了這兩項條件。遇到什么樣的困難,都能夠一一戰勝,這便是這個(gè)碩果累累的季節收到的別樣果實(shí)。

拓展訓練心得體會(huì )2

  沒(méi)想到在我二十五歲的時(shí)候,經(jīng)歷了一次使我終身難忘的拓展訓練,在訓練中我體會(huì )到了團結的力量,而且也使我有勇氣面對以后的總總困難。也許看到我這篇心得的人會(huì )認為我是在夸大其詞,但是我想說(shuō)只要用心的去做。用心的去想。用心的去體會(huì ),會(huì )使我們的心靈得到進(jìn)一步的凈化和提升。

  現在回想當天我們“領(lǐng)導”帶領(lǐng)我們“員工”座上客車(chē),我們滿(mǎn)載著(zhù)愉悅的心情正當幻想著(zhù)想要痛快淋漓的玩上兩天時(shí),車(chē)已到達目的地,下車(chē)后我們的心就開(kāi)始計劃著(zhù)怎么來(lái)安排,可沒(méi)想到教官?lài)绤柕囊宦暋凹稀卑盐覀兊幕孟肴看蛩,因為我們還不知道接下來(lái)的活動(dòng)是什么,十分鐘的換衣。兩分鐘的整隊,最后我們迎來(lái)了拓展訓練的開(kāi)學(xué)儀式。在教官生動(dòng)幽默的講解下我們朦朧的對拓展訓練有了一個(gè)初步的了解,通過(guò)項目的訓練能激發(fā)其團隊的向心力,而且更要學(xué)會(huì )”傾聽(tīng)”尤其是教練在講解繁體字“聽(tīng)”時(shí)更能讓我們了解了只有用心去傾聽(tīng)別人的話(huà)才是尊重,更進(jìn)一步的發(fā)展,在教練的組織下我們企業(yè)一共七十九名隊員分成了五組,主爵對綠草隊飛龍隊藍光隊惡狼隊而且我們每個(gè)隊員都有了自己的代號,自己的隊旗接著(zhù)我們就踏上了這難忘的訓練之旅……。

  通過(guò)這兩天一夜的拓展訓練我們共經(jīng)歷了六個(gè)任務(wù)項目,有爬天梯項目空中斷橋項目爬電網(wǎng)項目滾筒過(guò)沼澤項目無(wú)聲電車(chē)還有紅黑游戲和全體隊友攀爬四米高的畢業(yè)墻。雖然每當做完一個(gè)項目中我們?yōu)榱斯膭铌犛焉ひ舳兊蒙硢,雖然身體都已在挑戰項目中透支而疲憊,但在我們的內心深處都獲得了前所未有的收獲和喜悅。

  現在回想起最記憶猶新的是爬天梯的挑戰項目,這是需要倆名隊員配合,當時(shí)誰(shuí)都不敢相信會(huì )有人能爬上十三米高六根木頭上下銜接上的天梯,然而誰(shuí)都沒(méi)想到我們每個(gè)人都在恐懼與隊友的鼓勵中順利得爬上了天梯,得到了更大的自信,更讓我敬佩的是我們隊中的媽媽級的隊友五十六歲居然在隊友的配合下共同完成了此次任務(wù),戰勝了自己恐懼的一面從中得到了更大的收獲。在隊友的鼓勵與擁抱下媽媽級隊友說(shuō)了一句“我又變得年輕了”。這讓我們在場(chǎng)的每一個(gè)隊友都為這勇敢地媽媽級隊友鼓掌吶喊。在結束任務(wù)后,教練同我們一同分享當時(shí)的'喜悅和恐懼,還使我們懂得了鼓足勇氣信任隊友的重要性。

  在紅黑游戲中我們有著(zhù)太多的奢求,就在教練的引導下我們終于理解了“不斷索取,不斷索取,不斷索取”會(huì )面臨著(zhù)很?chē)乐氐暮蠊,也使我懂得了無(wú)論在家庭還是在工作中都要相信他人,多讓自己為家人和伙伴出“黑牌”,這讓才會(huì )團結一心,互相諒解。

  沒(méi)想到在第二天的下午下起了雨,雖然我們凍得發(fā)抖,但在雨中憑著(zhù)隊友之間的團結,憑著(zhù)堅強的意志力,在雨中隊友之間的一個(gè)肯定的眼神和一句鼓勵的話(huà)又在那時(shí)是那么的重要,剛開(kāi)始練習時(shí)我們利用喊口號用了三十六分鐘,在第二次無(wú)聲中我們僅用了五分鐘達到目標,堅持著(zhù)完成了無(wú)聲電車(chē)的挑戰項目。原來(lái)在這么惡劣的環(huán)境下,我們是可以做得更好,這在工作共也使我懂得了無(wú)論遇到什么困難,都會(huì )堅持不懈,如果有更大的外界壓力也不要抱怨,不要退縮,只要心中有堅定的目標就沒(méi)有什么不可以,就像教練所說(shuō)的一句話(huà)“天上飄過(guò)五個(gè)字,沒(méi)有什么了不起!因為陽(yáng)光總在風(fēng)雨后”。

  在最后的一項中令我們不可思議的是我們雅禾全體七十二名隊員全在二十三分鐘的時(shí)間全部爬過(guò)了四米高的畢業(yè)墻,當教練報告出時(shí)間時(shí)我們都留下了激動(dòng)的眼淚,這意味著(zhù)沒(méi)有什么事情能難倒我們雅禾的所有的隊員,團結就是力量。

  在畢業(yè)典禮上我們回想起這兩天一夜的激動(dòng)時(shí)刻,都留下了激動(dòng)而又難舍的淚水,因為有太多的話(huà)難以用語(yǔ)言表達,因為有太多的感謝都無(wú)法去做,我們只有用淚水來(lái)感謝所有幫助過(guò)我的隊友,諒解過(guò)我的隊友,關(guān)心過(guò)我的隊友,誤解過(guò)我的隊友,因為“我們都是一家人,相親相愛(ài)的一家人”,最后也祝愿我們的雅禾在今后的日子里蒸蒸日上,會(huì )有更加美好的未來(lái)!

拓展訓練心得體會(huì )3

  不愿接受團隊的三大原因是:對團隊能比其它組織形式工作得更好缺乏信心;個(gè)人的作風(fēng)、能力和好惡會(huì )使團隊不穩定或不適應;薄弱的組織業(yè)績(jì)理念破壞了使團隊生存的環(huán)境。

  缺乏信心

  面臨現實(shí)工作的巨大挑戰,很多人對團隊缺乏信心。在團隊的.工作中,很多人認為團隊的會(huì )議浪費時(shí)間,不如將這些時(shí)間投入到工作中去更加實(shí)用。這是對團隊工作的懷疑,不信任團隊的想法會(huì )嚴重影響團隊積極性,導致團隊工作效率低。面對團隊目標的挑戰產(chǎn)生恐懼感,不相信團隊可以做到,對團隊失去信心,不盡全力配合團隊的運營(yíng)。

  不適風(fēng)險

  現代的父母對小孩成績(jì)都看得很重要,所以中國人都喜歡個(gè)人的責任和業(yè)績(jì),而不是團隊的目標;團隊工作讓很多人感到不適應,工作中認為跟其他人無(wú)法正常配合工作,影響了自己的工作效率。

  觀(guān)念

  不愿意將自己的命運交給團隊。人在工作中都只是相信自己,相信個(gè)人的付出等于收獲,而不是相信團隊可以改變自己的命運,根深蒂固的觀(guān)念阻礙了團隊的向前發(fā)展。這個(gè)觀(guān)念破壞了團隊的信任,影響團隊的生存。

拓展訓練心得體會(huì )4

  拓展不是一場(chǎng)游戲,而是一種考驗

  今天早上8點(diǎn)30分,懷著(zhù)興奮的心情到廣州拓展之王—笑翻天拓展基地參加拓展培訓。能參加這個(gè)訓練我也覺(jué)得非常榮幸。昨天在討論會(huì )上學(xué)長(cháng)透漏,明天就是你們玩的時(shí)候了。然而今天的經(jīng)歷讓我明白了這不是一場(chǎng)游戲,是一種對我們的考驗,對我們團結協(xié)作能力的大測試。

  我們學(xué)生會(huì )成員,包括班長(cháng)團支書(shū)一共一百多人,分成了四個(gè)小組,我被分到了第三組,在以劉碩學(xué)長(cháng)和楊建業(yè)組長(cháng)的領(lǐng)導下,我們個(gè)自己的隊伍起了一個(gè)名字—戰狼之隊,并且擁有了自己的口號:戰狼戰狼,實(shí)力最強,戰狼之隊,用不后退。訓練開(kāi)始了。

  第一項,停止間轉法。

  第二項,逆向思維。

  第三項,目標市場(chǎng)(撲克游戲)。

  第四項,貓捉老鼠。

  第五項,無(wú)金生存。

  第六項,拉火車(chē)。

  第七項,頂氣球。

  第七項,滾雪球。

  第八項,信任背摔。

  第九項,報數。

  在這些項目中,我印象最深刻的就是五金生存和報數。

  下午2點(diǎn)20分,我們在笑翻天雷鋒像面前集合了,隨著(zhù)時(shí)間的推移,項目在繼續進(jìn)行,而每一個(gè)項目結束之后,都會(huì )有小組受到懲罰,如“炸油條”,而這些懲罰更多的是壓在了組長(cháng)一個(gè)人的肩上,我們看在心眼里,心里也不好受,因為他們受罰是因為我們沒(méi)做好,所以我們團結起來(lái)和組長(cháng)一起受罰,以求心靈上得到一點(diǎn)安慰。

  漸漸地,天黑了,青馬培訓也進(jìn)入了尾聲到了最后一個(gè)項目了—報數?此坪(jiǎn)單的游戲卻有一個(gè)殘酷的規格:報數分四次,每次選出報數最慢的一組,做俯臥撐,第一次,30個(gè),第二次,60個(gè),第三次120個(gè),第四次,240個(gè),而這個(gè)重擔無(wú)疑又落到了組長(cháng)的頭上。全體干事都在為組長(cháng)加油,聲音震耳欲聾。第四次了,這次是240個(gè)?粗(zhù)組長(cháng)們那猙獰的面孔,不由得感到心疼。大家再也忍不住了,爭著(zhù)要同甘共苦,全體陪著(zhù)組長(cháng)做俯臥撐,但卻得到了意想不到的結果,重做,前面的不算數。并且警告不要再跟著(zhù)做,否則還是從做,當時(shí)我們徹底崩潰了,看著(zhù)眼前發(fā)生的一幕,許多干事都流出了滾燙的淚水,甚至和學(xué)長(cháng)發(fā)生了爭執。最終學(xué)長(cháng)懲罰我們每人80個(gè)俯臥撐,學(xué)長(cháng)對我說(shuō),這只不過(guò)是一個(gè)游戲,不要硬撐著(zhù),受不了就站起來(lái),但我卻不認為這是個(gè)游戲,這真的是一個(gè)難忘的經(jīng)歷,最終我們堅持到了最后。

  當這個(gè)游戲結束的'時(shí)候,學(xué)長(cháng)眼睛濕潤。他說(shuō),里面有我的兩個(gè)干事,難道我就不心疼嗎?這句話(huà)震撼了我們每一個(gè)人的心。直到那時(shí)我才知道服從命令的重要性,如果我們服從命令,組長(cháng)就不會(huì )重做俯臥撐,就不會(huì )為了我們而受這么大的苦。學(xué)長(cháng)說(shuō),今天你們犯錯了,有人替你們扛著(zhù),那以后呢?還是要靠你們自己。是啊,別人只能給你指導,但路還是要自己走,盡量讓自己少犯錯誤,認真對待每一件事,這才是我們身為學(xué)生會(huì )干事所要做到的。一定要記住,團結協(xié)作,是永遠不會(huì )過(guò)時(shí)的口號,讓我們共同努力,為我們的明天創(chuàng )造燦爛的輝煌吧!

  什么是拓展訓練,拓展訓練有什么用?

  拓展訓練是一種式的培訓活動(dòng),是通過(guò)特定的活動(dòng)設計,使參與者濃縮歷練過(guò)程,獲得社會(huì )經(jīng)驗與感悟的教育活動(dòng)。

  這里講到的教育,是一個(gè)廣義的教育概念,所謂廣義,只是用于區別目前以教師講授為主的學(xué)校傳統教育。即包括目前以教師講授為主的學(xué)校傳統教育形式和其它的體驗式教育、培訓活動(dòng)。

  追蹤溯源,人類(lèi)的教育活動(dòng)開(kāi)始于體驗式的教育形式。對于人類(lèi)起源的認識,地域位于東非越來(lái)越趨于統一,起源時(shí)間一直爭議較大。主要是發(fā)現的,在2500萬(wàn)年至300萬(wàn)年之間的化石,哪些屬于“更接近人類(lèi)的猿”,哪些屬于“更接近猿的人類(lèi)”,不易判斷。也就是說(shuō),從猿到人的過(guò)程至少持續了幾千萬(wàn)年。我們看不到這個(gè)過(guò)程,但是,我們能夠看到這個(gè)過(guò)程以前的一些狀態(tài),因為很多動(dòng)物依然存在,其中一種狀態(tài)就是成年動(dòng)物對于幼年動(dòng)物的訓練。人的教育活動(dòng),一定是從那個(gè)爭議之前就開(kāi)始了,也就是說(shuō),有幾千萬(wàn)年的歷史了,當然那時(shí)可能只是“更接近人類(lèi)的猿”。這個(gè)教育活動(dòng)的過(guò)程一定是模仿及體驗,所以說(shuō),人類(lèi)的教育活動(dòng)開(kāi)始于體驗式的教育形式。

  即使人類(lèi)進(jìn)化到文明階段,一個(gè)很長(cháng)的時(shí)期,也是以體驗式教育為主的。以西方教育家為例,生活于公元前469年~公元前399年的蘇格拉底,他們的教育活動(dòng),雖然更強調邏輯與思辨,但是很少是說(shuō)教形式,其實(shí)也是一種體驗式的方式。東方生活于公元前551年~公元前479年的孔子,教育形式包括禮、樂(lè )、射、御、書(shū)、數等,體驗式的形式更為豐富。也就是說(shuō),體驗式教育遠遠早于所謂的、當前所說(shuō)的“傳統教育”。

  當代英國著(zhù)名教育家柯林·比爾德,《體驗式學(xué)習的力量》一書(shū)的作者,根據他對東西方教育對比的介紹,他認為,在幼兒園時(shí)期,兩地沒(méi)有區別,都屬于體驗式教育的形式。但是,隨著(zhù)教育的升級,區別越來(lái)越大。在英國,直至中學(xué)階段,體驗式的教育形式也要占到60%左右,而中國,雖然已經(jīng)開(kāi)始教育改革,但是,仍然不到20%。

  體驗式教育,很大程度上與我們所說(shuō)的中學(xué)教育改革——素質(zhì)教育,基本上是同一概念。這種概念與“傳統教育”相比,特點(diǎn)是什么呢?我們認為有四個(gè)特點(diǎn)。

  一是為主體。學(xué)員而不是教師,是教育的主體,更是發(fā)展的主體、體驗的主體,教師要由單純的知識傳授者向學(xué)員學(xué)習活動(dòng)的引導者、組織者轉變,要尊重學(xué)員的主體地位,調動(dòng)學(xué)員的內在動(dòng)力。

  二是活動(dòng)為載體性。課程目標主要通過(guò)教師指導的各種教學(xué)活動(dòng)來(lái)實(shí)現;顒(dòng)是教和學(xué)的中介。在體驗式教學(xué)中,要讓學(xué)員直接參與主題活動(dòng)、游戲活動(dòng)和其它實(shí)踐活動(dòng)。教師要根據教學(xué)內容將活動(dòng)的過(guò)程、方法、技能與知識融合起來(lái),寓德育于活動(dòng)之中,有目的地為學(xué)員創(chuàng )設恰當的情境,引導學(xué)員積極參與體驗。

  三是分享是一個(gè)重要環(huán)節。引導學(xué)員積極分享是實(shí)踐體驗理論的有效形式,“體驗式教學(xué)”強調學(xué)員的探究活動(dòng),提倡分享學(xué)習。讓學(xué)員在課程領(lǐng)域或現實(shí)生活的情景中,通過(guò)教師引導、小組合作、個(gè)人研究等組織形式,培養學(xué)員發(fā)現和提出問(wèn)題的能力、搜集和處理信息的能力、分析和解決問(wèn)題的能力、交流與合作的能力。使學(xué)員在獲得內心體驗的過(guò)程中,逐步提高能力。

  四是離開(kāi)項目,回到生活!秾W(xué)會(huì )生存》一書(shū)指出:“學(xué)校不能和生活脫節!被顒(dòng)是生活的模擬,無(wú)論是課程目標、課程內容都應當面向生活,特別是要在引導中離開(kāi)特定活動(dòng),回到生活。

拓展訓練心得體會(huì )5

  半天的拓展活動(dòng)在不知不覺(jué)中很快就過(guò)去了,大家似乎意猶未盡,當教練問(wèn)起大家:今天最大的感受是什么時(shí),大家異口同聲的回答道:我們是最優(yōu)秀的團隊!

  晚上,公司還舉行了別開(kāi)生面的聚餐活動(dòng),大家歡聚一堂,在歡聲笑語(yǔ)中傳達著(zhù)團隊的和諧。也許正如他們所言,這是一個(gè)極為優(yōu)秀的銷(xiāo)售團隊,他們克服了各種困難與挑戰,創(chuàng )造了一個(gè)又一個(gè)銷(xiāo)售奇跡,可能今天是一個(gè)新的起點(diǎn),他們不僅將創(chuàng )造下一個(gè)飛躍,更要創(chuàng )造下一個(gè)奇跡。

  經(jīng)過(guò)之前的拓展訓練,大家紛紛意識到了團隊合作的重要性,彼此的心更加貼近,感情也更加深厚,紛紛敞開(kāi)心門(mén),暢所欲言,講述自己的過(guò)往,傾聽(tīng)同伴的心聲,現場(chǎng)的氣氛也越來(lái)越融洽。

  短短的兩天戶(hù)外拓展訓練很快就結束了,但我的心久久不能平靜。在這次活動(dòng)中,我收獲了太多的感想,有著(zhù)太多太多想說(shuō)的話(huà),在我過(guò)往的生活和工作經(jīng)歷中,從來(lái)沒(méi)有過(guò)如此強烈的感悟,當我和隊友們經(jīng)歷了一次次的困難的考驗,完成一個(gè)又一個(gè)挑戰時(shí),我發(fā)現自己站在了一個(gè)新的高度,重新思考很多曾經(jīng)難以跨越的思想障礙和問(wèn)題,是什么給了我們力量,是什么讓我們的心重新溫暖,又是什么讓久違的信任再次降臨,這一切源自于我們大家真誠相待,齊心協(xié)力,團結一致,共同面對。

  在第一個(gè)同舟共濟的游戲里,我們共同努力以第一名的好成績(jì)完成了看似不可能很快完成的的任務(wù)。游戲開(kāi)始,在短暫的共同商議后,本著(zhù)強——弱——強的隊員搭配原則,大家小心、努力地完成需要的每一個(gè)環(huán)節,漢文同學(xué)更是第一個(gè)走上吊繩,去試驗怎樣從吊繩上安全著(zhù)陸的方法。在最后關(guān)頭,大家緊緊抱在一起,由于輪胎太小,有的隊友需要直接踩在另一個(gè)隊友的腳上、身上,但是沒(méi)有一個(gè)人叫痛,當時(shí)大家只有一個(gè)共同的愿望,不要讓任何一個(gè)隊員掉下去,要堅持。當我們成功的時(shí)候,每個(gè)人都難以抑制內心的喜悅,高歌歡呼,那樣的開(kāi)心,是賺多少錢(qián)拿多少項目也無(wú)法比擬的'一種成就感,那樣質(zhì)樸,那樣真實(shí)可愛(ài),大家都像孩子一樣互相分享著(zhù)成功的喜悅。

  在自力更生做午飯的環(huán)節,又是另一番可愛(ài)的景象了,從來(lái)沒(méi)有炒過(guò)菜的xx被柴火熏得滿(mǎn)臉是黑煙,xx收拾好新鮮的魚(yú),xx用不太熟練的刀功切好了菜,大家認真地討論魚(yú)要清蒸還是紅燒,還有另一些隊員在寫(xiě)隊旗,想口號,大家伊然一家人一般自然、親近,完全沒(méi)有陌生,防備和拘謹。這樣的開(kāi)心,有多久沒(méi)有過(guò)了?當大家在飯后在草坪上瘋玩“老鷹捉小雞”的時(shí)候,那樣開(kāi)懷的笑聲瞬間勾起大家對童年的回憶,孩提時(shí)的歡樂(lè ),有多少時(shí)候能出現在我們現在的生活中。如果不是這次拓展,大家內心的那些簡(jiǎn)單的小快樂(lè )要在什么時(shí)間、什么地點(diǎn)才得以釋放?

  在做“天使之手”的游戲時(shí),是我個(gè)人面臨的最大的挑戰,這個(gè)好聽(tīng)的名字本質(zhì)就是恐怖的高空走鋼絲。首先我畏高,其次我有腰傷。但是規定團隊必須每個(gè)人都過(guò),我內心掙扎著(zhù)。前面的隊友完成了下來(lái)鼓勵我并告訴我一些小決竅,身邊的隊友也說(shuō)要我挑戰一下自我,于是我決定,搏一回。當隊友黃誠緊拉著(zhù)我的手在鋼絲上邁出第一步時(shí),我害怕得不能呼吸,一直立在繩上不敢動(dòng),這時(shí),我聽(tīng)見(jiàn)我的隊友們在下面在呼喊,加油,你一定行,你很棒!那一瞬間,我似乎放下了所有的驚恐,鼓起勇氣再次走出艱難的一步......

拓展訓練心得體會(huì )6

  人生的經(jīng)歷是有限的,但正是這有限的經(jīng)歷組成了我們記憶深處最快樂(lè )最感動(dòng)的畫(huà)面,就如同這次拓展訓練一樣,通過(guò)超越極限的自我挑戰,不僅鍛煉了我們的意志,提升了我們的信心,更是增強我們團結的.凝聚力,讓我明白了個(gè)人與團隊之間的關(guān)系,我相信我們大家也會(huì )把這次的經(jīng)歷作為記憶中最難忘的回憶,用以自勉,借以自強。

  這次的拓展訓練中最典型的項目——背摔。每個(gè)隊員要站在1..5米高臺上背對倒向由其他所有隊員支撐的“人床”,當教練講解了規則,有隊友出于本能的恐懼臉上露出了害怕的表情,但當每個(gè)隊員在大家加油下走上高臺,對下面的隊友問(wèn)到“準備好了嗎?”聽(tīng)到所有隊員異口同聲地回答“準備好了!”就是這承諾,就是這信任,讓我們都出色完成了這個(gè)項目。最感動(dòng)的項目——畢業(yè)墻,所有隊員要在不借助任何外力的情況下翻過(guò)4.2的高墻,只能踩在我們隊友的肩上一個(gè)一個(gè)地爬上去,中途有犯規,有錯誤,眼看快要完成不得不重新來(lái)過(guò),做“梯子”的隊友又忍著(zhù)劇痛讓大家一個(gè)一個(gè)在他的肩上爬過(guò),教練翻開(kāi)他們的衣服,一個(gè)個(gè)鮮紅的腳印深深地印在他們的肩膀上,我們就是這樣翻過(guò)這堵強,就是在大家齊心協(xié)力中完美畢業(yè)了!

  這次拓展訓練讓我記憶深刻,我們家人不怕苦不怕痛,真誠相助,那份勇氣,那份感動(dòng),那份堅持,都是我們最強有力的動(dòng)力!我愛(ài)我的家人!

拓展訓練心得體會(huì )7

  兩天的拓展訓練結束了嗎?真的結束了!我真舍不得離開(kāi)!短短的兩天時(shí)間,我的心靈受到了前所未有的強烈撞擊和震撼,這種撞擊和震撼我會(huì )銘記終生!在我們的團隊中,為什么工作中總是有摩擦推委?為什么事情辦起來(lái)總是不順利?為什么?為什么?

  在一個(gè)個(gè)項目中,在教練的點(diǎn)撥下,我們找到了答案。兩天的時(shí)間里,訓練項目做了十二個(gè),項目不同,目的意義是相同的,帶來(lái)的思考和啟示是一樣的。在訓練過(guò)程中以及回來(lái)的幾天里,我一直在仔細思考教練留給我們的問(wèn)題:優(yōu)秀的團隊究竟具有什么特征?如何發(fā)掘個(gè)人潛能?

  我覺(jué)得優(yōu)秀的團隊具有以下特征:

  一、優(yōu)秀的團隊首先應該有一個(gè)優(yōu)秀的領(lǐng)導者,有一個(gè)共同的目標愿景,以及為了實(shí)現共同目標而制定的計劃:就象當我們面臨電網(wǎng)時(shí),不是一個(gè)一個(gè)的單兵做戰和盲目行動(dòng),那樣的結果是貽誤戰機和全軍覆滅。在我們公司不也是這樣嗎?

  袁總就是一個(gè)優(yōu)秀的領(lǐng)導者,而我們共同的目標愿景就是企業(yè)發(fā)展越來(lái)越好,給我們帶來(lái)的收益也越來(lái)越多。今年我們公司的管理走上正軌,制定了年度計劃、月度計劃、公司計劃、個(gè)人計劃,這些不都是為了我們共同的目標制定的嗎?有了計劃,剩下的就是實(shí)施的問(wèn)題了。

  二、合適的人做合適的事:在一個(gè)團隊中,每個(gè)人只有分工不同,沒(méi)有輕重不同,每個(gè)人都應該各司其職,最大化的發(fā)揮自己的特長(cháng),我們的團隊才會(huì )做到最好!在做雷區取水時(shí),我們的隊員,有的出主意想辦法,有的身材小巧就當取水人,有的身材強壯就做堅強的后盾和支撐。

  有一次我們用錯了人,讓身材高大的的隊員當取水人,結果這個(gè)隊員犧牲了。在我們的工作中,有做業(yè)務(wù)的,有開(kāi)票的,有發(fā)貨的,有做財務(wù)的,哪一個(gè)環(huán)節做不好,公司運轉都會(huì )出問(wèn)題。每個(gè)崗位的人都要相互配合,共同努力,才會(huì )取得我們大家共同創(chuàng )造的好成績(jì)。

  三、實(shí)施過(guò)程中需要我們全身心的投入和專(zhuān)注,做好每個(gè)細節:在雷區取水時(shí),當我們的取水員接近水井時(shí),當他往瓶子里倒水時(shí),四周靜的鴉雀無(wú)聲,所有的人在站好自己崗位的同時(shí),注意力全部在那個(gè)瓶子上,越接近成功,越要專(zhuān)注不能放松。

  在金字塔項目中,好多人都是忙忙碌碌的,可有的人寫(xiě)了半天紙條,竟然忘記寫(xiě)上自己的代號。在我們的工作中,時(shí)刻都有許多細節問(wèn)題需要我們去重視,處理不好,輕則返工,重則會(huì )讓我們功虧于潰。

  四、團隊中的溝通--雙向溝通是特別重要的:在金字塔項目中,這一點(diǎn)體會(huì )最深。這個(gè)項目中,只有單向溝通,結果有的人忙的不得了,有的人無(wú)所事事,到頭來(lái)忙的人也是瞎忙,沒(méi)有理出個(gè)頭緒。我們工作中,有時(shí)領(lǐng)導或同事交待一件事情,也許自己有不同的想法,可是沒(méi)有進(jìn)行雙向溝通,之后,這件事情,我做沒(méi)做,怎么做的,只有自己知道,沒(méi)有一個(gè)反饋,有時(shí)就不了了之。

  這就是我們好多事情定了一個(gè)個(gè)的計劃,可實(shí)施過(guò)程中總是不了了之的根源。我覺(jué)得公司在實(shí)施一個(gè)計劃之前,應該充分聽(tīng)取相關(guān)人員的想法和意見(jiàn),充分溝通,達成共識,實(shí)施起來(lái)是不是會(huì )順利許多?另外實(shí)施過(guò)程中的及時(shí)反饋、溝通會(huì )使我們的工作更順暢。

  五、紀律的約束:在信任背摔時(shí),每一個(gè)背摔的人都要將手反扣綁起來(lái),這樣做的目的是為了保護下面的人不受到傷害。這使人聯(lián)想到紀律的約束:約束了自己,保護的是大多數人和團隊的利益。俗話(huà)說(shuō)沒(méi)有規矩不成方園,在一個(gè)團隊中如果沒(méi)有紀律的約束,就不能稱(chēng)之為團隊,只能是一盤(pán)散沙!

  六、堅定的信念:相信自己!相信隊友!相信團隊!做斷橋時(shí)需要的就是自信,信任背摔需要的是自信和相信隊友,在做紅與黑時(shí)需要的是誠信!相信自己!相信隊友!相信團隊!有了這個(gè)堅定的信念,我們才會(huì )堅定的邁出自己的腳步,才會(huì )堅定的做出自己正確的選擇,我們的團隊才會(huì )義無(wú)反顧地走向成功!

  七、團隊意識:這一點(diǎn)也是治關(guān)重要的。在做三島求生項目時(shí),每個(gè)島的上人都有自己的題目,只有集中在一起才是整個(gè)隊伍要完成的任務(wù)。在我們公司,按分工不同,設置不同的部門(mén),各個(gè)部門(mén)都有自己的工作要做,可我們是一個(gè)整體,是密不可分的愛(ài)生醫藥,每個(gè)部門(mén)的工作都應該圍繞整個(gè)團隊的利益,為了共同的目標互相配合,而不是各自為戰,不分主次。

  八、互相激勵:在做項目時(shí),教練要求我們對完成任務(wù)的隊員說(shuō):你真的很不錯!一開(kāi)始,覺(jué)得很可笑,可說(shuō)到后來(lái)就變成發(fā)自?xún)刃牡脑?huà)語(yǔ),完成任務(wù)的隊員聽(tīng)到這句話(huà)也是充滿(mǎn)自信,激情澎湃。

  在我們日常工作中,我們同樣需要上下級的激勵,同事間的激勵,在工作中有成功,有失誤,不管怎樣,每個(gè)人都有付出和努力,適時(shí)的激勵,會(huì )讓每個(gè)人多一些自信和反思,享受成功的喜悅和付出的成就感,在以后的工作中才會(huì )有更大的激情和動(dòng)力去投入。

  在兩天的訓練中,我深刻地反思了一下自己,就自身的弱點(diǎn)和缺陷很有感悟:

  一、交流溝通、學(xué)會(huì )傾聽(tīng):在三島求生中,我非常有幸被安排到盲人島,在黑暗、無(wú)助當中,我度過(guò)了生命中靜止的兩分鐘,忽然我發(fā)現我應該能說(shuō)話(huà)時(shí),就大聲的向健全人島呼喊,可是聽(tīng)到的只是很平淡而且不完整的回答,我只是更加茫然無(wú)助和不知所措。在工作中、生活中,當別人甚至自己的孩子向自己求助、提問(wèn)時(shí),也許自己覺(jué)得很不以為然,隨口一說(shuō),可對于求助的人這件事也許是很重要的。

  自己的隨口一說(shuō)只會(huì )加重別人的茫然無(wú)助。我本人的脾氣有些急躁,很多時(shí)候都忽略了別人的感受,對于我來(lái)說(shuō)學(xué)會(huì )傾聽(tīng)是多么重要啊!在我以后的.人生道路上,我會(huì )永遠記住自己做為最弱者時(shí)的體驗!

  二、信任的基礎是自己準備好了!在信任背摔時(shí),每一個(gè)背摔的人摔下來(lái)之前,下面的人都要大聲回答:準備好了!我們一定支持你!堅定的回答才會(huì )使背摔的人相信下面的隊員,才會(huì )堅定的倒下來(lái)。

  工作當中,自己總是在抱怨,為什么自己已經(jīng)做了,已經(jīng)做好了,可別人總是還要一遍遍地問(wèn):做好了嗎?做好了嗎?我想還是應該反思一下自己:自己準備好了嗎?自己真的做好了嗎別人的不信任和懷疑不是毫無(wú)理由的!只有自己準備好了,才會(huì )換來(lái)別人百分之百的信任!

  三、換位思考:在做斷橋和信任背摔時(shí),當自己站在高處時(shí),怎么覺(jué)得那么高?!自己需要跨越的距離怎么那么遠?!和自己在下面做為旁觀(guān)者時(shí)的感受是多么的不同!工作中生活中,我們每個(gè)人都要學(xué)會(huì )換位思考,立場(chǎng)不同、角度不同,對問(wèn)題的看法也會(huì )不同。學(xué)會(huì )換位思考,帶來(lái)的是對別人的理解,帶來(lái)的是處理問(wèn)題時(shí)清醒的頭腦和正確的選擇。

  四、感恩的心:看著(zhù)那高高的畢業(yè)墻,我在想:自己的身體比較重,行動(dòng)也不敏捷,我怎么爬上去啊?!可是當眾人的手將自己推到墻下,并將自己高高舉起時(shí),當我踩著(zhù)眾人的肩站在半空時(shí),我感受到下面有無(wú)數雙手強有力的支撐,我看到上面有無(wú)數雙手向我靠攏,頓時(shí)自己渾身上下有了一股前所未有的力量!終于,我成功了!我們成功了!可是我們成功以后,我想不起來(lái)自己究竟是怎么爬上畢業(yè)墻的,我不知道自己踩過(guò)誰(shuí)的肩膀,也不知道是誰(shuí)的雙手在支撐自己,牽引自己。

  是啊!在工作中生活中,無(wú)時(shí)無(wú)刻,有許多人都在默默的幫助自己,自己也許知道,也許不知道?墒菦](méi)有別人的幫助,單憑自己一個(gè)人的力量怎么可能成功?!在以后的人生道路中,無(wú)論何時(shí)何地,我都會(huì )報著(zhù)感恩的心去做每一件事,我都會(huì )報著(zhù)感恩的心面對我的隊友,成功屬于大家!成功屬于我們的團隊!!

拓展訓練心得體會(huì )8

  短短一天的拓展訓練,給了我全新的體驗和感受:團隊協(xié)作、信任溝通、激發(fā)潛能、超越自我等精神被一個(gè)個(gè)游戲巧妙地詮釋。本來(lái)看似不可能完成的任務(wù),只要有足夠的信心、伙伴的支持、正確的方法、辛勤的努力也一樣能夠出色地完成!在拓展訓練中我體會(huì )最深的有以下幾點(diǎn):

  一、團結就是力量,團結就是希望。

  古語(yǔ)云:“三個(gè)臭皮匠勝過(guò)一個(gè)諸葛亮”,集體的力量發(fā)揮得淋漓盡致當數“畢業(yè)墻”了,四米高的墻,不借助任何工具,一個(gè)人是無(wú)法完成的。我們隊員很快就商量好機策:幾名比較健壯的隊員自告奮勇地架起了人梯,有幾個(gè)膽大的一馬當先,她們借助隊友肩膀的力量,爬上了墻頂,勝利“逃生”后高聲地歡呼著(zhù)。我們不甘示弱,勇當起了第二級人梯,墻上的隊員一起將我們拉上去,大家頓時(shí)激動(dòng)地擁抱在一起?梢(jiàn),集體力量是無(wú)窮的。從中我體會(huì )到:一個(gè)集體要有成績(jì),需要全體同志的共同努力,如果有一位同志稍不努力或不配合、脫離群體或者獨斷獨行的話(huà),工作是很難出成就的。所以,幼兒園要取得更好的成績(jì),需要每位教師和阿姨的鼎立支持,齊心協(xié)力。每個(gè)教師都是大家庭中的一員,都得爭取為集體無(wú)私付出,毫無(wú)半點(diǎn)計較。正所謂“上下齊心,其利斷金”。

  二、做好計劃是成功的保證。

  “排雷探寶”項目中,我們有些操之過(guò)急,事先沒(méi)有策劃好,多次重復犯同一個(gè)錯誤卻沒(méi)有及時(shí)改正的經(jīng)驗,讓我想到在今后的工作中,事先要做好周密的計劃,磨刀不誤砍柴工,多花時(shí)間做計劃是很有必要的,每項工作都要精心策劃,每個(gè)細節都要運籌到位,否則就會(huì )出亂子,甚至前功盡棄。

  三、彼此信任,才能得到他人真誠的幫助。

  在“信任摔背”項目中,當你從臺上后倒摔下時(shí),其他同伴在下面用手接住你時(shí),同伴之間的信任和責任是完成該項目的關(guān)鍵。對下面的.同伴而言,是否有責任心,是否能精力集中,貢獻自己的一份力量是姓名悠關(guān)的事。對臺上后倒的人而言,由于看不到背后的情況而產(chǎn)生“我摔下去會(huì )不會(huì )受傷”的焦慮,此時(shí)能否調整自己的心態(tài),相信同伴的力量,果斷、勇敢地向后倒下去,是取得成功的關(guān)鍵。它讓我深切懂得:在平時(shí)的工作中,只要你信任別人,拿出你的真誠對待別人,別人才會(huì )信任你,當你遇到困難時(shí),大家會(huì )毫無(wú)保留地伸出愛(ài)心之手來(lái)幫助你,得到人的幫助是一種幸福,能幫助別人更幸福。

  四、做事、做人成敗與否,取決于自己。

  在“飛躍自我”項目中,我們分別登上了8米高的柱子,如何能站起來(lái),大家經(jīng)歷了很復雜的思想斗爭,當時(shí)心里很痛苦,有一瞬間想放棄,當你向遠處望去,心胸頓時(shí)開(kāi)闊起來(lái),心跳也漸漸的平穩,開(kāi)始向你的目標努力。這個(gè)項目給了大家很大的啟發(fā),在平時(shí)的工作中,我們會(huì )遇到各種各樣的困難,是知難而退,還是勇往直前,關(guān)鍵取決于個(gè)人,如果能保持良好的心態(tài),全身心的投入,即時(shí)事情做得不是很完美,但你畢竟努力了,付出了,這個(gè)過(guò)程帶給你的喜悅是任何的語(yǔ)言都無(wú)法比抑的。所以在平時(shí)的工作中、生活中是否的順利、開(kāi)心,不是別人給你的,而是自己去爭取的。要相信自己的命運是自己主宰的。

  雖然已離開(kāi)了拓展基地,但一回想起拓展訓練的經(jīng)歷,心里還是久久不能平靜,因為自始自終我們均為自己的順利過(guò)關(guān)而滿(mǎn)足,我們?yōu)橥榧佑投曀涣,我們(yōu)橥槌晒Χ鴼g呼雀躍,我們?yōu)槿w通過(guò)而擁抱而泣。所有的一切,是那么的真切、那么的具有合力,那么的讓人回味。在一天的訓練中,我們快樂(lè )著(zhù)、合作著(zhù)、前進(jìn)著(zhù)、幸福著(zhù),這種團結協(xié)作、催人奮進(jìn)的精神將永遠激勵我今后的工作,我堅信,只要大家齊心協(xié)力,定能創(chuàng )造奇跡。

拓展訓練心得體會(huì )9

尊敬的院領(lǐng)導:

  您們好,此時(shí)此刻,在書(shū)寫(xiě)這篇心得體會(huì )的時(shí)候,我的腦海里再次浮現出拓展3天來(lái)的每時(shí)每刻...每一份笑容,每一個(gè)擁抱,每一滴汗與淚的流露,至今還歷歷在目,使我終生難忘。而您們的良苦用心和精心安排,促成了我們在三天的生活中,接受了一次心靈的洗禮,在精神上得到了無(wú)盡的動(dòng)力食糧,并且在拓展項目訓練中收獲很多。

  XX年7月26日早晨,在趙院長(cháng)深情的送行中,我懷著(zhù)激動(dòng)的心情踏上了前往拓展訓練中心的班車(chē),我是第一次和這么多同事一起外出,要知道,平時(shí)我們的相聚,大多是在手術(shù)中,病房里,這種放松的心情,道不出的喜悅,溢于言表。一路上的歡聲笑語(yǔ),使我們忘記了舟車(chē)的勞頓,行程3個(gè)多小時(shí),我們到達了這次拓展訓練目的地—八里溝風(fēng)景區。

  “廁所馬桶柳葉刀等等”是我們這次訓練的代號,也是我們忘掉一切,平等相處的前提!昂隈R”教練是這樣對我們說(shuō)的:代號代表著(zhù)一個(gè)讓人期待的開(kāi)始,在這一刻你們不分男女,地位高低,你們只有團隊,只有彼此。伴隨著(zhù)“狼煙起,江山北望”的歌聲,朗誦著(zhù)“誰(shuí)知盤(pán)中餐,粒粒皆辛苦”的詩(shī)言,大山里的飯菜是那么的讓人流延,香甜。原來(lái),程序化,制度化的就餐要求是維護秩序,提高效率,節約時(shí)間的有力保證,從吃飯聯(lián)系到工作,從遵守制度到人人自律,帶來(lái)了一切事務(wù)的井然有序,我們都在吃飯中得到了啟發(fā)。

  “不知苦中苦,哪有甜中甜”美妙只是一個(gè)開(kāi)端,換穿上厚厚的迷彩服,整隊站在烈日下,汗不自覺(jué)往下流,“蛟龍”和“牤!眱申牭挠柧毧颇块_(kāi)始了。

  “眾志成城”科目很有講究,兩個(gè)人背靠背坐立在一起,靠下肢的力量相互支撐,最終完成站立,我和“黑馬”教官的演示,顯的很簡(jiǎn)單輕松,但沒(méi)有想到的是,當一隊人員背靠背,手挽手,卻很難全體支撐,完成站立,大家一次又一次的實(shí)驗,調整人員,最終快速的完成了任務(wù),這個(gè)小游戲告訴我們,一個(gè)人的力量永遠是有限的,當每個(gè)人的力量發(fā)揮在一個(gè)團隊中,形成總和,便是巨大的,即使有人倒下,也能被這種整體的力量挽起。但僅僅有這些是不夠的,我們還要做一個(gè)讓同伴靠得住的人,因為只有相互依靠信任,才能形成合力。

  “同舟共濟”是九塊小木磚怎樣在30分鐘內載過(guò)23個(gè)人安全渡河的游戲,真的很艱難,我們紙上談兵就耗費了三分之一的時(shí)間,教官?lài)绤柕暮浅獾溃簞e只顧商量,要做做試試。原來(lái)我們只顧廣議,沒(méi)有集中思想,大家各抒己見(jiàn),卻沒(méi)有人去嘗試,也許大家都想把最好的方案用最快的時(shí)間實(shí)施,可時(shí)間不會(huì )停留,就這樣,我們人扶人,腳踩腳,一步一步替換走,終于安全的到達了彼岸,游戲完畢后,我癱坐在地上,疼痛讓我迅速的脫下了鞋子,眼前的腳背已經(jīng)青紫淤血,腦海里則想起了付出與回報。

  “信任背摔”這個(gè)項目,我經(jīng)常在電視里看到過(guò),1米5的平臺,我認為不是高度,可當我蒙上了雙眼,捆綁了雙手,背對著(zhù)地面,站在了臺上,恐懼油然而生,我很欣慰有我們的團隊,我信賴(lài)的隊友,他們用臂膀相互交錯組成了一張有力的網(wǎng),我大喊:同志們,準備好了嗎?他們高聲堅定的回答道:準備好了,我們支持你!我心中的緊張消失了,繃直了身體背摔了下去。就這樣每個(gè)人輪換著(zhù)摔下,又用臂膀支撐著(zhù)彼此,信任與被信任相互交替,自豪和感動(dòng)油然心生。

  我們都想擁有美麗的家園,可它的組成不是一件簡(jiǎn)單的事情,有的時(shí)候,我們都在享受著(zhù)家給我們的溫暖,卻忘記建設家的艱辛,尤其是青年人。做為第五人民醫院的一名員工,醫院就是我們美麗的家園,每個(gè)人都有建設家園共享繁榮的責任和義務(wù),可我們在日常的工作中,生活中怎樣去建設這個(gè)家呢?大家都做過(guò)這個(gè)游戲,它的環(huán)節是:溝通在醫院,人與人需要溝通,科與科需要溝通,醫生和患者需要溝通,其實(shí)溝通的本質(zhì)目的是達成共識,統一不變的思想,凝聚最大的力量,完成建設美好家園的最終理想。

  “鉆電網(wǎng)”看似簡(jiǎn)單,假如真的通過(guò)1萬(wàn)伏高壓電網(wǎng),我們又該怎樣去面對?當看到形狀不同的網(wǎng)洞,再看看我們胖瘦不一的隊員,想安全的通過(guò),真的很艱難,經(jīng)過(guò)搬,抬,推,移,第一批通過(guò)電網(wǎng)“壯烈”“犧牲”了三名隊員,我們感覺(jué)壓力巨大。有的同志出現了退縮情緒,有的.焦急的舉手無(wú)措,為了減少“傷亡”,我們沉下心來(lái),認真的分析每個(gè)人的體重,身高,結合電網(wǎng)網(wǎng)洞的直徑大小,制定了每一個(gè)人的通過(guò)方案,大家齊心協(xié)力,最終完成了項目!般@電網(wǎng)”告訴我們,任何事情,都是由若干環(huán)節構成,如果想實(shí)現目標,就要去分析每個(gè)細節,細節決定著(zhù)生死或成敗,在我們日常的工作中,我們經(jīng)常會(huì )遇到“電網(wǎng)般”風(fēng)險的病患,你退縮了回避了,病人可能就失去了生命,你莽撞應對,結局可能和前者一樣,那我們換種思路,沉下心來(lái),認真細致嚴謹的分析對待,生命就可以被挽救,即使不如人意,也無(wú)愧于心,鉆電網(wǎng)的啟示值得我們深思...

  “人生路坎坷”坎坷人生路,對于我們這一代年輕人,可能還沒(méi)有更深刻的體會(huì ),當“黑馬”教官,用煽情的言語(yǔ),低沉的語(yǔ)調把我們引入那一幕場(chǎng)景的時(shí)候,我還覺(jué)的很可笑,但當我手中握有父母妻兒時(shí),心中卻感到萬(wàn)分的沉重,就在這個(gè)時(shí)候,地震發(fā)生了,為了保護更多的人,我們必須放棄一個(gè)自己最?lèi)?ài)的人,我緊緊握住了拳頭,心中陣陣的刺痛,無(wú)法控制眼淚往下流,雖然是虛擬的一刻,但已經(jīng)飽嘗這難以割舍的親情感受,感謝我的父母,我的妻兒,如果那是真的,我將用我的生命換回你們的自由。

  你是否嘗試過(guò)盲人和聾人的感官世界?在接下的項目中,我們兩人一組,我扮演了聾啞人,我的搭檔宋玉芝護士長(cháng)扮演了盲人,我們攙扶在一起,爬上了山路,盲人的恐懼,聾人的無(wú)助,好在我能看的見(jiàn),我就是你的腳,你的手,我們小心的保護著(zhù)身前的同伴,這是一種責任的相守,下山時(shí),路滑坡陡,我?jiàn)^力背起了我的同伴,把兩人合成一人,往下走,終于到達了目的地,“盲人”終于可以摘下眼罩,看看這天,享受重現光明的喜悅,但她們看到的卻是“聾人”們汗如雨注,厚厚的迷彩服,都已濕透,這一幕,有一種珍惜感動(dòng),沒(méi)有理由不去相擁。。。故事還沒(méi)有結束,“盲人”們又帶上了眼罩,她們不知道,此時(shí)聾人被抽去了8個(gè)人,雙膝跪地趴在地上做成了人橋,我也在其中,突然,地震發(fā)生了,所有盲人必須在有限的時(shí)間內通過(guò)人橋,到達安全對岸,教官?lài)绤柕拇叽佟懊と恕边^(guò)橋,我們背上承接著(zhù)一個(gè)又一個(gè)“盲人”的生命,我的責任重大,我的腰痛了,腿麻了,我在堅持,我的身體不算胖,但我想讓她們踏實(shí)的走過(guò)我這塊磚,每一個(gè)在我腰上走過(guò)的“盲人”,我都會(huì )用力的頂上去,全部“盲人”安全過(guò)河了,她們迫不及待的摘下了眼罩,想看看面前究竟是座什么樣的橋?她們用眼淚和掌聲詮釋了心目中的這座橋,這座人橋。我們被攙扶起來(lái),相互擁抱,鼓勵,為了彼此,為了團隊,我們相互幫助,付出一起走向卓越.

  在大山里的生活隨著(zhù)一場(chǎng)難忘的晚會(huì )中結束了,我們難忘今宵,三天里的訓練生活,沒(méi)有見(jiàn)到“炸油條”但學(xué)會(huì )了“卡通跳”,雖然沒(méi)有遇見(jiàn)村姑,但是自帶了“人妖”,三天里融洽和諧,讓大家忘卻了許多煩惱。返程的車(chē)上,大家沉默了很久,也許是在想念家里的父母或孩子,也許是在掛念醫院的病人或領(lǐng)導,又或許在書(shū)寫(xiě)著(zhù)心中這篇感想體會(huì ),但不久車(chē)廂里又充滿(mǎn)了歡笑,是種洋溢著(zhù)幸福的笑.

  “大風(fēng)喚起永五院,卓越輝煌指日來(lái)”拓展日的生活和訓練是短暫而又充實(shí)的,但其內在含義,對我乃至整個(gè)人生的影響是深遠的,在當今多元化的社會(huì )格局中,在生活節奏越來(lái)越快,壓力越來(lái)越大的環(huán)境里,人與人的情感溝通交流變的越來(lái)越困難,而通過(guò)拓展訓練這種體驗式的學(xué)習過(guò)程,我們學(xué)會(huì )了真誠的溝通,補充了自信,提升了內在素質(zhì),加強的團隊意識,我一定會(huì )把拓展訓練中所得到的體會(huì )和啟發(fā),發(fā)揮于日常的臨床工作中,應用在科室團隊建設上,給力到醫院布局發(fā)展中,而作為一名臨床工作者,青年醫師,我將努力做一個(gè)靠的住,有本事,能成事,不礙事的80后青年,決不辜負領(lǐng)導,同事對我的幫助,支持和期望,為我院的全面可持續發(fā)展,貢獻自己的全部力量。

拓展訓練心得體會(huì )10

  20xx年7月26日是個(gè)讓我銘記的日子。清晨,迎著(zhù)朝霞,我局的青年職工乘坐大巴前往拓展訓練基地——天桂山,進(jìn)行為期兩天的拓展訓練。通過(guò)拓展活動(dòng)的開(kāi)展,使我感觸深刻,現將心得體會(huì )記錄在此,作為今后工作生活的指導思想和努力方向。

  團隊建立 凝聚力量

  拓展訓練的第一項任務(wù)就是團隊的建立,教練讓我們隨機報數后分為兩組,要求我們在十分鐘后選擇出自己團隊的“隊長(cháng),隊秘,隊旗,隊歌,隊訓”。各隊員都充分發(fā)揮了想象力,由最初的各抒己見(jiàn)到最終的意見(jiàn)統一,體現了團隊領(lǐng)導的組織協(xié)調能力,增強隊員的歸屬感,讓團隊成員感受到團隊良好的氛圍對實(shí)際工作的影響力。至今,我們的隊名是“熱火隊”,我們的隊訓是“青春似火,超越自我”,我們的隊歌是“我的熱情好似一把火……火!火!火!火!火!”幾句嘹亮的團隊口號仍在耳邊回蕩,響徹整個(gè)天桂山。

  挑戰極限 戰勝自我

  “高空斷橋”項目是為了鍛煉人們戰勝恐懼心理,實(shí)現戰勝自我達到無(wú)所畏懼的境界而設立。當我爬上8米高的云梯,站在高臺上,腳底發(fā)軟……我不停地暗示自己:相信自己,我能行!是的`,我已準備好戰勝自我,戰勝一切心理恐懼。我盯著(zhù)“斷橋”,邁出了第一步,在通過(guò)“斷橋”那一刻,我對自己有些重新認識,看似不可能的事,只要有恒心和敢于面對困難的勇氣,邁出一小步,就是一種跨越,甚至人生的一大轉折。

  信任是合作的基礎—信任背摔

  “信任背摔”,它是一項考驗對他人信任度、訓練人換位思考意識的項目。當隊友背對我們站在高臺上大聲問(wèn):“你們準備好了嗎?”,當他聽(tīng)到整齊的一聲“準備好了!”可以毫無(wú)畏懼地向后仰那一刻,我突然因他擁有的那股信任同伴、相信集體的勇氣及隊友們那種誓死捍衛挑戰者的責任而感動(dòng)。在工作、生活中何嘗不是一樣,一句“準備好了!”讓我們沒(méi)有理由不去信任這個(gè)團隊,讓我們沒(méi)有理由不敢去挑戰!

  1+1>2—“畢業(yè)墻”

  在活動(dòng)中,我們還訓練了“模擬電網(wǎng)、不倒森林、支援前線(xiàn)”等團隊項目,其中拓展最后一個(gè)項目是翻越畢業(yè)墻,給每個(gè)人留下了深刻印象。當你面前立著(zhù)一面4。2米高直墻時(shí),你甚至會(huì )想:這怎么可能翻越過(guò)去?可能你忽略了一點(diǎn),我們有一個(gè)完美的團隊,只要齊心協(xié)力就沒(méi)有克服不了的艱難險阻。在翻越畢業(yè)墻時(shí),你會(huì )為那種互助支持、互助協(xié)作、互助配合、眾志成城的團隊精神及甘當人梯、勇于自我犧牲的奉獻而震撼。

  這次拓展訓練,我想每個(gè)人都會(huì )拾起那些在平常生活中或許漸漸被遺忘的東西:信任、理解、包容、鼓勵、奉獻,讓我們懂得去感謝那些幫助我們的人;同時(shí)也會(huì )增強我們的自信心、磨練戰勝困難的毅力、提高克服困難的能力以及增強對集體的參與認識與責任心。通過(guò)這次拓展訓練,同時(shí)也增強了全局青年職工的凝聚力,為推進(jìn)本單位今后發(fā)展貢獻力量。

拓展訓練心得體會(huì )11

  我很感謝能通過(guò)學(xué)校的社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)有這樣一次深刻的體驗和有意義的經(jīng)歷。在這次拓展中,安排的訓練注重團隊項目,它的很大特點(diǎn)就是群策群力,團隊的集體智慧的體現和團隊的創(chuàng )造力。在本次拓展的過(guò)程中,每個(gè)隊的隊員之間很應該注意的是如何組織、協(xié)調及配合好,而不是某個(gè)隊員自己如何能做得更好;個(gè)體對團隊的關(guān)注應該遠遠超過(guò)了其自身!在公司的組織下,全體人員前往笑翻天拓展訓練基地進(jìn)行了戶(hù)外拓展活動(dòng)。整隊、分組、選隊長(cháng)、起隊名、畫(huà)隊旗,很快“黃河狼”隊和“無(wú)敵”隊就誕生了,大家紛紛喊著(zhù)各自隊伍的口號,以飽滿(mǎn)的熱情投入到了接下來(lái)的活動(dòng)中。

  拓展訓練共舉行了高空作業(yè)和攀越畢業(yè)墻等多個(gè)項目,高空作業(yè)考察的是每一個(gè)成員的膽量,對于這樣一個(gè)項目,很多人都缺乏自信,甚至不敢嘗試,但在大家的`鼓勵之下,每個(gè)人都很順利的完成這個(gè)項目。攀越畢業(yè)墻考驗的是團隊的協(xié)作與智慧,在全體成員的共同努力之下,大家也是很快完成了這樣一個(gè)項目。

  半天的拓展活動(dòng)在不知不覺(jué)中很快就過(guò)去了,大家似乎意猶未盡,當教練問(wèn)起大家:今天很大的感受是什么時(shí),大家異口同聲的回答道:我們是很優(yōu)秀的團隊!

  晚上,公司還舉行了別開(kāi)生面的聚餐活動(dòng),大家歡聚一堂,在歡聲笑語(yǔ)中傳達著(zhù)團隊的和諧。也許正如他們所言,這是一個(gè)極為優(yōu)秀的銷(xiāo)售團隊,他們克服了各種困難與挑戰,創(chuàng )造了一個(gè)又一個(gè)銷(xiāo)售奇跡,可能今天是一個(gè)新的起點(diǎn),他們不僅將創(chuàng )造下一個(gè)飛躍,更要創(chuàng )造下一個(gè)奇跡。

  經(jīng)過(guò)之前的拓展訓練,大家紛紛意識到了團隊合作的重要性,彼此的心更加貼近,感情也更加深厚,紛紛敞開(kāi)心門(mén),暢所欲言,講述自己的過(guò)往,傾聽(tīng)同伴的心聲,現場(chǎng)的氣氛也越來(lái)越融洽。

拓展訓練心得體會(huì )12

  20xx年3月17日—18日,xx舉辦了為期兩天一夜的拓展訓練活動(dòng),現在雖然活動(dòng)結束了,但拓展訓練帶給我們的那些快樂(lè ),還一直意猶未盡。以前總認為拓展訓練就像軍訓一樣,只不過(guò)是鍛煉一下身體、磨練一下意志而已,然而通過(guò)這次活動(dòng),才感覺(jué)到原來(lái)能學(xué)到的東西還有很多,包括樹(shù)立自信、增加勇氣、學(xué)會(huì )溝通、懂得了團隊的力量,增強了集體榮譽(yù)感等等,我喜歡這次拓展訓練,真心的希望單位以后能夠每年都舉辦一次。

  拓展訓練活動(dòng)雖然只有兩天一夜,然而活動(dòng)的組織者似乎把每一分每一秒都計算得很清楚,前一分鐘做什么,后一分鐘干什么都安排得井井有條,先是把我們單位參加活動(dòng)的所有人分成了四隊,每一隊都隨機組成,然后讓我們每隊起了自己的隊名、隊號、隊歌,設計了自己隊里的隊旗,選出隊里的隊長(cháng)。當我們每一次吃飯的時(shí)候引領(lǐng)我們背誦餐前訓導、唱隊歌;當活動(dòng)結束的時(shí)候,帶領(lǐng)大家圍坐在一起,互相交談心得體會(huì )、總結經(jīng)驗。我們深深的感到:我們不僅是一個(gè)個(gè)體,更是一個(gè)緊密的團體,團隊的使命感,集體的榮譽(yù)感充斥在我們每一個(gè)人的心間。

  “生死電網(wǎng)”我想策劃者的目的主要是強化人的合作意識和合理分配資源的能力。當看到一雙雙關(guān)注和相互鼓勵著(zhù)隊員眼睛的時(shí)候,看到一雙雙有力地雙手正托著(zhù)每一個(gè)隊員的身體通過(guò)適合自己體形的電網(wǎng)的時(shí)候,讓我意識到個(gè)體和集體的差別,讓我深深體會(huì )到人與人幫助與支持是多么的重要。在困難面前一個(gè)人的力量是多么的眇小,集體的力量是多么的壯大。面對困難我們必須冷靜、理智地分析,全面、系統地看待問(wèn)題,做出正確的規劃,同時(shí)注意人力資源優(yōu)劣互補,這樣我們才能少走彎路,充分發(fā)揮個(gè)人特長(cháng),高效地解決問(wèn)題,圓滿(mǎn)的完成我們共有的任務(wù)。

  “拼七巧板”這個(gè)項目把我們分成7個(gè)小組,各小組不但要完成自己拼圖的任務(wù),還要顧及到整個(gè)大組的任務(wù)。然而,我們沒(méi)有完成既定任務(wù),最后以失敗告終。這個(gè)項目主要是考驗一個(gè)團隊在接到任務(wù)后高、中、基層員工的相互配合與溝通。在訓練的過(guò)程中,每個(gè)小組都為團隊完成訓練科目發(fā)揮了重要作用,但是忽略了整體性,調度出了問(wèn)題,列車(chē)當然就開(kāi)不到終點(diǎn)站了。從活動(dòng)中我認為有了競爭機制,為了完成任務(wù)、取得勝利,就必須合作,必須建立團隊。但并不是有了團隊就萬(wàn)事無(wú)憂(yōu)了,一個(gè)有競爭力的團隊,要有完善的組織體系、要領(lǐng)導有力、分工明確,要彼此信任、理解和包容。這樣我們的目標、任務(wù)就能夠完成得又快又好。

  拓展訓練結束了,我們也忽然明白了單位領(lǐng)導之所以舉辦這次活動(dòng)的良口用心,同時(shí)也明白了之所以一個(gè)團隊由不同部門(mén)員工組成在一起的原因。一個(gè)部門(mén)的努力、貢獻再大也推動(dòng)不了整個(gè)單位的'前進(jìn),只有全單位各科室共同努力、形成合力才能推動(dòng)整個(gè)管委會(huì )的發(fā)展和壯大。拓展訓練以簡(jiǎn)單的方式揭示了一個(gè)團隊想成為一個(gè)優(yōu)秀團隊所應具備的理念,而這些理念也正是我們這個(gè)單位最最需要的。這次,這些理念是我們由被教官引領(lǐng)、被動(dòng)的體會(huì )到的。我相信這次拓展訓練一定不會(huì )被遺忘,在以后的工作中我們一定會(huì )化被動(dòng)為主動(dòng),通過(guò)我們的自信發(fā)揮出我們個(gè)人的最大能量完成好我們的本職工作,在科室與科室之間的工作銜接與配合上,一定會(huì )彼此信任、支持,通力合作。我堅信只要我們團結一心、眾志成城,就一定能夠創(chuàng )造出xx委會(huì )美好的明天。

拓展訓練心得體會(huì )13

  在短短的一天里,我通過(guò)參加金壇熱電這個(gè)大家庭組織的戶(hù)外拓展訓練,深深體會(huì )到如何激發(fā)自己的潛能,認識自我、挑戰自我、超越自我,最重要的是認識到了團隊協(xié)作的重要性。

  一、認識自我、挑戰自我、超越自我

  在今天上午的訓練中最讓我印象深刻的項目是:站軍姿。因為這是我一生都揮之不去的夢(mèng)魘,想當年在高中以及大學(xué)軍訓時(shí)由于站軍姿這項目我不知被教官罵過(guò)多少次、罰過(guò)多少次,以至于現在一提起站軍姿我的心中便不由的一顫。但是人生不就是處處充滿(mǎn)挑戰的嗎?如果遇到挑戰就只會(huì )一味地退縮那么你的'人生還有什么意思,過(guò)去的遺憾只有通過(guò)如今的汗水與努力才能去彌補。于是我放下心理包袱堅定一個(gè)信念:堅持、堅持、再堅持,任它烈日當頭、任它汗水流過(guò)脊梁我亦如那石崖上的青松巋然不動(dòng)。世上沒(méi)有過(guò)不去的坎,只有自己轉不過(guò)的彎,人最大的敵人還是自己。當你面對困難時(shí),是選擇挑戰,還是退縮,關(guān)鍵在于自己的態(tài)度,只要相信自己,走出第一步,我相信許多事情都會(huì )有完美的結局。

  二、合作、共贏(yíng)

  參加完今天公司組織的戶(hù)外拓展訓練后,我感受頗多。整個(gè)過(guò)程把妙趣橫生的游戲同工作、生活、學(xué)習有機的結合在一起,不僅給我們帶來(lái)了無(wú)窮的樂(lè )趣、信心和勇氣,而且給我的啟發(fā)和經(jīng)驗卻是一筆永久的財富!在這里,每個(gè)項目都離不開(kāi)團隊的支持和鼓勵,從一開(kāi)始設計自己團隊的隊名、logo、隊訓、對歌,以及之后的“神筆馬良”、“一穿到底”的活動(dòng)都告訴我們只有通過(guò)團隊協(xié)作才能實(shí)現合作與共贏(yíng),所有的活動(dòng)都離不開(kāi)團隊的智慧與力量。

  一天的拓展訓練結束了,但對我的影響卻是永恒的。訓練的時(shí)間雖短,收獲卻很大;仡櫾谟柧氈惺艿奶魬鸷湍ゾ,感受頗深。這次訓練,是一次身心的大洗禮,是進(jìn)一步推動(dòng)我全力以赴做好各項工作的動(dòng)力,它不僅僅是一種簡(jiǎn)單的訓練,而是一種文化、一種精神、一種理念;同時(shí)一種思維、一種考驗、一種氣概。真正實(shí)現了認識自我、挑戰自我、超越自我的目標,更熔煉了一支堅強,團結的優(yōu)秀團隊。

拓展訓練心得體會(huì )14

  這次訓練,大家在兩天里共同克服了一個(gè)又一個(gè)困難,讓我懂得了團隊不拋棄,不放棄,堅持到底,人創(chuàng )造奇跡往往就在一瞬間。

  在訓練場(chǎng)上我們忘記了年齡,忘記了工作的身份,忘記了生活的環(huán)境,我們拋開(kāi)一切全身心投入到訓練中,當我爬上高1.5m背摔的高臺,捆住手臂,背對著(zhù)我的隊友們用他們結實(shí)的手臂建立起的保護網(wǎng),準備平躺,因為是第一次嘗試,心臟一直在怦怦的跳,我說(shuō)著(zhù)準備好了么?123。我成功了。這個(gè)項目很好的'揭示了團隊的力量及一個(gè)人在團隊的作用,以及信任和被信任是來(lái)之不易的,是幸福的。

  這次拓展訓練最感動(dòng)的莫過(guò)于最后攀爬畢業(yè)墻,看到4.2m的墻壁,我已經(jīng)兩腿發(fā)軟,但是我看到我的同事們一個(gè)個(gè)都順利通過(guò),我心中默念我可以做到,我鼓起了勇氣走到墻壁下踩著(zhù)我的隊友搭建起堅實(shí)的人梯,我看到了隊友們身上被踩的腳印,辛苦的汗水,這一瞬間的感動(dòng)我深深的埋藏在我的心里,謝謝我隊友們,是你們讓我戰勝了恐懼,恐高。

  讓我們都在工作中體悟!

拓展訓練心得體會(huì )15

  短短兩天的野外拓展訓練已經(jīng)結束,而內心依然為之澎湃,激情依然因其延續。訓練場(chǎng)上“野狼隊”和“彩虹隊”的角逐、組內的競爭與合作、全體參訓隊員的通力合作、個(gè)人的自我挑戰等等,都上演了“成功”與“失敗”;艦長(cháng)教練、潛伏教練和上校教練在協(xié)助我們每個(gè)隊員完成集訓任務(wù)的同時(shí)又交給我們思考和行動(dòng)的方向!绊椖恳呀(jīng)結束、思考永不停步”,訓練的完結,不是思考的停滯,將是思考的延續。

  訓練伊始,潛伏教練為參訓隊員下達了“解職令”,所有參訓人員都是訓練營(yíng)中的營(yíng)員,并告誡每位營(yíng)員要將“四個(gè)凡事”銘記在心,即凡事認真負責,凡事積極主動(dòng),凡事全力以赴,凡事沒(méi)有借口,力爭以“空杯歸零”的心態(tài)來(lái)參加此次集訓活動(dòng)!八膫(gè)凡事”,說(shuō)起來(lái)容易,做起來(lái)難。如果對所做的任何一件事情,擁有認真負責的態(tài)度、加上積極主動(dòng)的激情、配合全力以赴的行動(dòng),無(wú)論結果成功與否都能從實(shí)際出發(fā)總結經(jīng)驗和教訓,自身能力和素質(zhì)的提高、為單位和社會(huì )做出更大的貢獻,這些都會(huì )在日積月累中迅速顯現出一個(gè)不一樣的自我、不一樣的集體。

  營(yíng)員共有38名,分組后的短短數十分鐘內,各小組成員集思廣益確定了隊長(cháng)、隊呼、隊歌,通過(guò)小組風(fēng)采展示的方式進(jìn)行PK,最終確定了“野狼隊”和“彩虹隊”兩個(gè)小組!耙袄顷牎痹赑K中勝出,感受到集體合作得到勝利的喜悅,同時(shí)身為“野狼隊”的一員也倍感榮幸。

  兩只乒乓球,接連而成的塑料管道放在眼前時(shí),我怎么也不能相信把球平穩的傳遞過(guò)去竟是如此之難,著(zhù)需要多么默契的團隊協(xié)作精神和多么強烈的責任心啊。雖然我們隊最后以失敗而告終,但是大家都從這次的活動(dòng)中得到了很多啟發(fā),那就是今后做事要沉著(zhù)冷靜,保持一顆清醒的頭腦,肩負起自己的一份責任。

  站在那比人還高的背摔臺,心中真的有一種害怕的感覺(jué),其實(shí),怯意不是來(lái)自信任背摔的背摔臺的高度,是來(lái)自那種背摔的方式,一個(gè)人直挺著(zhù)、往后倒!“請相信我們,我們永遠愛(ài)你,倒吧!”。背后傳來(lái)隊友的支持聲,我想起了剛才我在臺下接住同事的時(shí)候,那種自豪感、被信任感、那種信心和勇氣,我心里放心了很多,內心的恐懼已減少了許多。信任背摔項目結束后,我們圍成一個(gè)圈兒,分享自己對這個(gè)培訓項目的感受,大家普遍體會(huì )到人與之之間的互相信任、團隊成員之間的互相信任,是干工作、做事業(yè)的基礎,沒(méi)有信任,一切都會(huì )變成空談。

  高空斷橋?吹酵聜円粋(gè)個(gè)輕松的跨出高空的一小步后,我也勇敢的爬到斷橋上,這時(shí)才發(fā)現邁出這“一小步”的艱難,這時(shí)才體會(huì )到“舉步維艱”的意境,這時(shí)才意識到我眼高手低了。站在空中,猶豫不決,腿有些顫抖,心里浮現著(zhù)出現失誤的景象:步子不夠大,踩空了怎么辦,或者步子夠大,但沒(méi)有踩到對面的木板上怎么辦?恐懼和困難在我的想象中不斷的放大。斷橋下,教練的鼓舞、隊友的鼓舞都沒(méi)有灌進(jìn)耳朵里。身后的潛伏教練也對我說(shuō):有我在,還有保護你的繩子,勇敢的跨過(guò)去,沒(méi)問(wèn)題的。在我笨拙的跨到對面木板上后,心情豁然開(kāi)朗,返回起跳木板的跨越輕松自如多了。也許,眼前的困難并不可怕,可怕的是我們內心的恐懼不斷的放大了困難的程度,內心的屏障阻礙了我們解決困難的步伐和克服困難的勇氣。

  隨后,我們進(jìn)行了共建家園的.項目。這個(gè)項目給我留下了深刻的印象。由于小組之間沒(méi)有溝通,不了解其他小組的任務(wù),因此每個(gè)小組都在各行其是,各自為了完成各自的任務(wù)而“忙碌著(zhù)”。很快,20分鐘的游戲時(shí)間結束了。結果,是慘不忍睹。摘下眼罩后,看到四十多位同事站在由二十四個(gè)節氣和八卦圖拼成的地壇的地面上時(shí),我想,我們每一個(gè)人心中都有著(zhù)悲憤。我們忘記了大家是一個(gè)團隊、一個(gè)集體,忘記了溝通、協(xié)作,甚至在不明白整個(gè)“建設任務(wù)”的情況下瞎忙、亂忙,以至于任務(wù)完成的一敗涂地。工作中、集體生活中的我們是不是應該借鑒一下呢?

  就像我們野狼隊的隊歌——《團結就是力量》一樣,在工作和集體生活中,我們都是團隊中的一份子,要時(shí)刻擁有團隊互助、協(xié)作的精神,都能認真對待工作中的每一項任務(wù),竭盡全力去完成。通過(guò)這次拓展訓練,讓我深刻體會(huì )到了團隊的力量是巨大的,成功屬于團隊的每一個(gè)成員,如果沒(méi)有團隊里每一個(gè)成員相互協(xié)作、共同努力,很多事情是難以完成的。其次,困難是真實(shí)存在的,但是往往會(huì )在想象中擴大,戰勝自己就是取得成功的第一步!第三是多溝通、多分享,好的思路和想法可以在溝通交流中得以完善。第四是學(xué)會(huì )換位思考,對人多設身處地替他人著(zhù)想,對事多換一個(gè)角度思考,多一份理解,多一份關(guān)愛(ài)。離開(kāi)了拓展訓練場(chǎng),回到了更為廣闊的工作環(huán)境,只要我們帶著(zhù)“四個(gè)凡事”和團隊的精神,把每一件工作都當作是拓展訓練中的一次挑戰,就沒(méi)有戰勝不了的困難,就沒(méi)有解決不了的難題,相信我們的明天會(huì )更加美好!

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