聘用協(xié)議書(shū)（精選11篇）
在發(fā)展不斷提速的社會(huì )中，越來(lái)越多地方需要用到協(xié)議書(shū)，簽訂協(xié)議書(shū)可以保護當事人的合法權益。大家知道協(xié)議書(shū)的格式嗎？以下是小編為大家收集的聘用協(xié)議書(shū)，僅供參考，歡迎大家閱讀。
聘用協(xié)議書(shū) 1
甲方：_________
乙方：_________
根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國合同法》和地方有關(guān)法規，經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商一致，自愿簽訂本協(xié)議，并共同遵照執行。
第一條聘用期限
本協(xié)議期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。其中，試用期為前_________天。
第二條工作內容
1.乙方的工作內容為：_________工作地點(diǎn)為：_________。
2.乙方應履行甲方所規定的崗位職責，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成本職工作。
3.甲方可根據乙方的工作能力及表現、身體健康狀況等因素，隨時(shí)調整或指定乙方的工作崗位或工作內容。
第三條工作紀律及規章制度
1.乙方應自覺(jué)遵守國家法律法規及道德規范，以身作則，自覺(jué)維護甲方的聲譽(yù)和利益。
2.聘用期間，乙方應嚴格遵守甲方的各項規章制度和勞動(dòng)紀律。
3.甲方有權按國家和本單位的'規定對乙方進(jìn)行管理。
第四條薪資報酬、福利待遇
1、甲方于每月_________日前以現金或轉賬形式及時(shí)足額支付乙方工資。
2.乙方正常工作時(shí)間的工資標準按計時(shí)工資執行，乙方正常工作時(shí)間工資額為_(kāi)________元/月；乙方正常工作時(shí)間試用期工資標準為_(kāi)________。
3.甲方依法安排乙方延長(cháng)工作時(shí)間、休息日加班和法定節假日加班的，甲方于當月未能安排乙方補休的，必須支付加班費，加班費分別按勞動(dòng)法規定的1.5倍、2倍、3倍計發(fā)。
4.乙方享有病假、慰唁假，無(wú)薪事假及年終獎，具體操作參照公司規定執行。
第五條勞動(dòng)保護與勞動(dòng)條件
1.根據國家規定甲方向乙方提供符合要求的工作環(huán)境和勞動(dòng)保護設施。
2.甲方對乙方進(jìn)行崗前教育，乙方必須增強風(fēng)險控制意識，嚴格遵守甲方的風(fēng)險管理和安全操作規程。
第六條協(xié)議的終止和解除
1.聘用期滿(mǎn)，本協(xié)議自然終止。
2.聘用期內，甲乙雙方均可單方面解除本合同，但應提前30天告知對方。
3.乙方有下列情形之一的，甲方可以立即解除本協(xié)議：
�。�1）患病或負傷，不能繼續勝任工作的；
�。�2）嚴重違反甲方規章制度的；
�。�3）乙方被查實(shí)在應聘時(shí)向甲方提供虛假的個(gè)人資料、相關(guān)證明的；
�。�4）向甲方隱瞞重大疾病史及其他重要信息的；
4.甲方有下列情形之一的，乙方可以立即解除本協(xié)議：
�。�1）未按照本協(xié)議約定提供勞動(dòng)保護或者勞動(dòng)條件的；
�。�2）未及時(shí)足額支付工作報酬的；
第七條經(jīng)濟補償、賠償
1.本協(xié)議被終止或解除，甲方均無(wú)需向乙方支付任何經(jīng)濟補償。
2.甲乙雙方如違反本協(xié)議造成對方經(jīng)濟損失的，違約方應承擔違約責任，并賠償對方由此產(chǎn)生的直接經(jīng)濟損失。
第八條工傷、醫療
1.乙方發(fā)生工傷產(chǎn)生的醫療費用，甲方參照《工傷保險條例》、《廣東省工傷保險條例》執行支付，但不享有誤工費。
2.乙方試用期滿(mǎn)享有公司醫療報銷(xiāo)制度，詳見(jiàn)公司相關(guān)規定。
第九條其它
1.甲乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生勞動(dòng)爭議，按相關(guān)法規規定執行。
2.雙方約定的其他事項：。
3.本協(xié)議未盡事宜，雙方可協(xié)商解決并訂立書(shū)面補充協(xié)議。
4.本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執一份。甲方的各項《規章制度》，乙方已閱讀知曉并認可。
甲方：_________
乙方：_________
_________年_________月_________日
聘用協(xié)議書(shū) 2
甲方（聘方）：_________
乙方（受聘方）：_________
甲方因發(fā)展需要，根據《中華人民共和國合同法》的有關(guān)規定，聘請乙方為高級專(zhuān)家顧問(wèn)。經(jīng)雙方協(xié)商訂立下列協(xié)議，共同遵照履行：
一、乙方為甲方提供全面、勤勉、謹慎的業(yè)務(wù)及管理服務(wù)。
二、高級顧問(wèn)的職責是：為甲方的經(jīng)營(yíng)和管理活動(dòng)提供顧問(wèn)服務(wù)，受托辦理有關(guān)事務(wù)，維護甲方的合法權益。
三、高級顧問(wèn)的工作范圍：
1、應甲方要求，就甲方的經(jīng)營(yíng)、管理方面的重大決策提供意見(jiàn)；
2、接受甲方委托，參與合同談判；
3、參與甲方的重大經(jīng)濟活動(dòng)、項目建設、合作、合資、投資的談判、可行性研究，提出建議和意見(jiàn)；
4、利用本人的`社會(huì )威望和資源為企業(yè)的發(fā)展提供有利支持；
5、通過(guò)自身?yè)碛械膶?zhuān)業(yè)知識和學(xué)術(shù)才能對公司相關(guān)領(lǐng)域的發(fā)展提供有利的智力支持；
四、高級顧問(wèn)的工作方式：為松散式的工作方式，具體工作時(shí)間、地點(diǎn)，根據甲方的提議，隨時(shí)聯(lián)系約定。
五、雙方的權利和義務(wù)：
1、甲方有權要求乙方履行其職責范圍內的事務(wù)，并提出合理化的建議和意見(jiàn)；甲方應積極協(xié)助乙方開(kāi)展工作，為乙方提供有關(guān)的情況和必需的資料及辦公條件，保證顧問(wèn)順利履行職責；
2、乙方有權了解與辦理事務(wù)有關(guān)的情況，查閱有關(guān)文件、資料，了解甲方在生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理和對外活動(dòng)的情況，參加甲方召開(kāi)的有關(guān)的會(huì )議；乙方有義務(wù)保守在顧問(wèn)工作中了解到的甲方的機密和有關(guān)情況。
3、乙方辦理甲方的事務(wù)時(shí)，產(chǎn)生的費用同甲方給予報銷(xiāo)。
4、如果乙方本人利用其自身?yè)碛械淖栽赋薪拥捻椖坎榧追綆?lái)利益的，甲方將視情況對乙方進(jìn)行不同程度的獎勵。
六、顧問(wèn)服務(wù)費用的核定及支付：甲方每年度向乙方支付顧問(wèn)費_________元。
付款時(shí)間為：_________年_________月_________日。
付款方式為：__________________。
七、雙方就本協(xié)議未盡事宜另行協(xié)商所產(chǎn)生之合約，為本協(xié)議不可分割之組成部分。因履行本協(xié)議而發(fā)生爭議，雙方協(xié)商解決。
八、本協(xié)議書(shū)有效期為一年，自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。合同期滿(mǎn)后可以續簽。
九、本協(xié)議書(shū)經(jīng)雙方簽章之日生效，共一式二份，雙方各一份。
甲方：_________
乙方：_________
簽訂日期：_________年_________月_________日
聘用協(xié)議書(shū) 3
___________________公司(單位)(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)
___________________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)
依照國家有關(guān)法律條例，就聘用事宜，訂立本合同。
第一條試用期及錄用
(一)甲方依照合同條款聘用乙方為員工，乙方工作部門(mén)為_(kāi)____職位，工種為，乙方應經(jīng)過(guò)三至六個(gè)月的試用期，在此期間甲、乙任何一方有權終止合同，但必須提前七天通知對方或以七天的實(shí)行工資作為補償。
(二)試用期滿(mǎn)，雙方無(wú)異議，乙方成為甲方的正式合同制勞務(wù)工，甲方將以書(shū)面方式給予確認。
(三)乙方試用合格后被正式錄用，其試用期應計算在合同有效期內。
第二條工資及其它補助獎金
(一)甲方根據國家有關(guān)規定和企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況實(shí)行本企業(yè)的等級工資制度，并根據乙方所擔負的職務(wù)和其他條件確定其相應的工資標準，以銀行轉帳形式支付，按月發(fā)放。
(二)甲方根據盈利情況及乙方的行為和工作表現增加工資，如果乙方?jīng)]達到甲方規定的要求指標，乙方的工資將得不到提升。
(三)甲方(公司主管人員)會(huì )同人事部門(mén)，在如下情況，甲方將給乙方榮譽(yù)或物質(zhì)獎勵，如模范地遵守公司的規章制度，生產(chǎn)和工作中的突出貢獻或物質(zhì)獎勵，技術(shù)革新、經(jīng)營(yíng)管理改善，乙方也可由于有突出貢獻得到工資和職務(wù)級別的提升。
(四)甲方根據本企業(yè)利潤情況設立年終獎金，可根據員工勞動(dòng)表現及在單位服務(wù)年限發(fā)放獎金。
(五)甲方根據政府的有關(guān)規定和企業(yè)狀況，向乙方提供津貼和補助金。
(六)除了法律、法規、規章明確提出的要求補助外，甲方將不再有義務(wù)向乙方提供其它補助津貼。
第三條工作時(shí)間及公假
(一)乙方的工作時(shí)間每天為8小時(shí)(不含吃飯時(shí)間)，每星期工作五天半或每周工作時(shí)間不超過(guò)44小時(shí)，除吃飯時(shí)間外，每個(gè)工作日不安排其它休息時(shí)間。
乙方有權享受法定節假日以及婚假、喪假等有薪假期。甲方如要求乙方在法定節假日工作，在乙方同意后，須安排乙方相應的時(shí)間輪休，或按國家規定支付乙方加班費。
(三)乙方成為正式員工，在本企業(yè)連續工作滿(mǎn)半年后，可按比例獲得每年根據其所擔負的職務(wù)相應享受______天的`有薪年假。
(四)乙方在生病時(shí)，經(jīng)甲方認可的醫生及醫院證明，過(guò)試用期的員工每月可享受有薪病假一天，病假工資超出有薪病假部分的待遇，按政府和單位的有關(guān)規定執行。
(五)甲方根據生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，可調整變動(dòng)工作時(shí)間，包括變更日工作開(kāi)始和結束的時(shí)間，在照顧員工有合理的休息時(shí)間的情況下，日工作時(shí)間可做不連貫的變更，或要求員工在法定節假日及休息日到崗工作。乙方無(wú)特殊理由應積極支持和服從甲方安排，但甲方應嚴格控制加班加點(diǎn)。
第四條員工教育
在乙方任職期間，甲方須經(jīng)常對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)及各種規章制度及社會(huì )法制教育，乙方應積極接受這方面的教育。
第五條工作安排與條件
(一)甲方有權根據生產(chǎn)和工作需要及乙方的能力，合理安排和調整乙方的工作，乙方應服從甲方的管理和安排，在規定的工作時(shí)間內按質(zhì)按量完成甲方指派的工作任務(wù)。
(二)甲方須為乙方提供符合國家要求的安全衛生的工作環(huán)境，否則乙方有權拒絕工作或終止合同。
第六條勞動(dòng)保護
甲方根據生產(chǎn)和工作需要，按國家規定為乙方提供勞動(dòng)保護用品和保健食品。對女職工經(jīng)期、孕期、產(chǎn)期和哺乳期提供相應的保護，具體辦法按國家有關(guān)規定執行。
第七條勞動(dòng)保險及福利待遇
(一)甲方按國家勞動(dòng)保險條例規定，為乙方支付醫藥費用，病假工資、養老保險費用及工傷保險費用。
(二)甲方根據單位規定提供乙方宿舍和工作餐(每天______次)。
第八條解除合同
(一)符合下列情況，甲方可以解除勞動(dòng)合同
(1)甲方因營(yíng)業(yè)情況發(fā)生變化，而多余的職工又不能改換其它工種。
(2)乙方患病或非因工負傷，按規定的醫療期滿(mǎn)后，不能從事原工作，也不能調換其它工種。
(3)乙方嚴重違反企業(yè)勞動(dòng)紀律和規章制度，并造成一定后果，根據企業(yè)有關(guān)條例和規定應予辭退的，甲方有權隨時(shí)解除乙方的勞動(dòng)合同。
(4)乙方因觸犯國家法規被拘留，勞動(dòng)教養、判刑，甲方將作開(kāi)除處理，勞動(dòng)合同隨之終止。
(二)符合下列情況，乙方可以解除勞動(dòng)合同。
(1)經(jīng)國家有關(guān)部門(mén)確認，勞動(dòng)安全，衛生條件惡劣，嚴重危害了乙方身體健康的。
(2)甲方不履行勞動(dòng)合同或違反國家政策、法規、侵害乙方合法。
甲方：_________
乙方：_________
簽訂日期：_________年_________月_________日
聘用協(xié)議書(shū) 4
甲方：_____________________
電話(huà)：_____________________
乙方：_____________________
身份證號碼：_______________
甲方聘用乙方成為_(kāi)_____________有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方）的正式人員，就聘用事宜，雙方達成如下協(xié)議：
1.雙方本著(zhù)真誠合作，共謀發(fā)展的原則，友好協(xié)商共同訂立本協(xié)議。
2.乙方須為具備法定年齡，年滿(mǎn)18周歲系法律允許從事銷(xiāo)售工作的合法公民，如境外人員必須持有合法有效的身份證件。
3.乙方須提供準確的個(gè)人資料，如實(shí)認真填寫(xiě)甲方的會(huì )員申請表，并辦理甲方相關(guān)手續，經(jīng)甲方核實(shí)無(wú)誤后方可成為甲方業(yè)務(wù)人員，取得會(huì )員卡一張，并獲得銷(xiāo)售獎勵編碼。
4.乙方須詳細閱讀本協(xié)議并了解甲方的一切相關(guān)規定，對甲方的經(jīng)營(yíng)理念須有較高的認知度及忠誠度，并自愿維護和遵守甲方的一切規章制度。
5.甲方按乙方銷(xiāo)售業(yè)績(jì)的大小給予不同的獎勵，詳見(jiàn)《會(huì )員市場(chǎng)消費計劃書(shū)》，并按其規定發(fā)放獎金，甲方不承擔乙方其它任何費用。
6.如乙方直接開(kāi)拓甲方區域管理中心或服務(wù)站，甲方均給予乙方一次性獎勵，按各聯(lián)盟店在公司首次進(jìn)貨pv值給予______________的獎勵，個(gè)人所得稅由乙方自行負責。
7.為便于乙方拓展市場(chǎng)，甲方須向乙方提供有效的證件及公司宣傳資料、公司系列化產(chǎn)品的詳細說(shuō)明書(shū)，并配合乙方作好銷(xiāo)售服務(wù)工作。
8.乙方可享用甲方提供的各種促銷(xiāo)方案、促銷(xiāo)品、招商政策及各項獎勵政策，并接受甲方專(zhuān)業(yè)化市場(chǎng)培訓，營(yíng)銷(xiāo)心態(tài)、技巧、理念等課程培訓。
9.乙方有責任為甲方收集并分析當地的市場(chǎng)信息，并及時(shí)準確的.提供給甲方。
10.甲、乙雙方必須遵守國家勞動(dòng)部門(mén)及法律的相關(guān)規定，不能作違法亂紀的行為，并嚴格執行甲方的市場(chǎng)保護政策，嚴禁惡意降價(jià)、抬價(jià)、擾亂市場(chǎng)，否則甲方將取消乙方資格。
11.如乙方個(gè)人資料有任何更改，應及時(shí)通知甲方，否則由此而造成的乙方業(yè)績(jì)收入減少或未能取到獎金等損失均由乙方自行承擔，與甲方無(wú)關(guān)。
12.如因不可抗拒力、不可預測因素造成公司不能正常運作時(shí)，甲方當盡力補救，但不承擔任何責任。
13.以上條款如有未盡事宜，雙方可協(xié)商而定。
14.本協(xié)議有效期為一年，期滿(mǎn)后可續簽。
15.本協(xié)議一式叁份，甲方、乙方及當地聯(lián)盟店各執一份，自簽字后生效，并具有同等法律效力。
甲方：__________________________
公司簽章/代表人簽字：___________
日期：__________________________
乙方簽字：______________________
日期：__________________________
聘用協(xié)議書(shū) 5
甲方：_________
乙方：_________
甲、 乙雙方經(jīng)友好協(xié)商達成如下協(xié)議：
一、 甲方聘請乙方為桑拿部總經(jīng)理
二、 甲方聘請乙方自_______年_______月________日至_________年______月_______日為桑拿部總經(jīng)理。
三、 甲方為乙方支付__________元/月工資，提供食住。
四、 從服務(wù)費中提取20元/個(gè)作為管理層獎金由乙方分配放發(fā)。
五、 每個(gè)月每一個(gè)技師管理費，提100元作為乙方電話(huà)費。
六、 所有員工的罰款、請假、技師點(diǎn)鐘的扣款提40%作為所有員工獎金，由乙方分配放發(fā)。
七、 技師每日工資由乙方負責領(lǐng)取放發(fā)。
八、 乙方負責港莎酒店有限公司桑拿部的日常管理。
九、 乙方負責港莎酒店有限公司桑拿部的.員工招聘工作。
十、 聘請期間甲方有違反本協(xié)議的無(wú)條件賠償乙方半年以上基本工資。
十一、 如達到一定的營(yíng)業(yè)額、雙方另行協(xié)議。
十二、 本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執一份為據。
甲方簽名：_________
乙方簽名：_________
日期：_________年_________月_________日
聘用協(xié)議書(shū) 6
甲方：_________
乙方：_________
一、乙方權力、職責
1、擔任甲方執行總經(jīng)理職務(wù)，在董事會(huì )授權范圍內全面管理公司工作，對公司經(jīng)營(yíng)管理成效負有全面責任，對公司管理人員有任免權，對高管人員有任免建議權。
2、工作進(jìn)度要求：
第一個(gè)月：
�。�1）籌建有限公司，包括制定公司章程，建立組織機構，制定各項管理制度及實(shí)施細則，籌建工作流程及實(shí)施計劃報董事長(cháng)批準。
�。�2）領(lǐng)導銷(xiāo)售部門(mén)確定公司營(yíng)銷(xiāo)目標及方案、營(yíng)銷(xiāo)團隊、產(chǎn)品價(jià)格體系、銷(xiāo)售政策、提成兌現辦法等，確定公司產(chǎn)品定價(jià)方案、銷(xiāo)售政策、建立銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò )體系。
�。�3）完善公司管理部門(mén)工作職責，加強各項管理工作實(shí)施力度，完成公司薪酬管理制度、實(shí)施方案及勞動(dòng)合同簽訂工作。
第二個(gè)月：
�。�1）針對兩公司目前管理工作中存在的問(wèn)題及發(fā)展瓶頸，提出治理方針、改革思路、工作流程。
�。�2）提出公司整體發(fā)展規劃、全面實(shí)施方案、工作方針，領(lǐng)導各部門(mén)制定新的.管理制度及實(shí)施細則。
�。�3）制定公司考核體系及考核實(shí)施細則。
�。�4）領(lǐng)導有關(guān)部門(mén)徹底解決現場(chǎng)管理、質(zhì)量管理、原材料采購、倉儲及發(fā)放管理，降低質(zhì)量損失，堵塞漏洞。
第三個(gè)月：工作重點(diǎn)為各項管理制度執行力度的檢查、改進(jìn)、完善，形成高效的管理工作體系。
第四個(gè)月：在以上基礎管理工作理順、健全的基礎上構建企業(yè)文化，打造企業(yè)品牌，用新的管理理念提升公司管理工作。
二、甲方權利、職責
1、按時(shí)兌現乙方薪酬，乙方工作中貢獻突出時(shí)，聘用期滿(mǎn)后一次性獎勵人民幣_________元。
2、對乙方各階段工作的力度和業(yè)績(jì)進(jìn)行監督考評，乙方工作力度和能力達不到甲方要求時(shí)，甲方有權隨時(shí)解聘。
三、聘用期限
1、本次聘用期為_(kāi)________個(gè)月，從_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止。
2、聘用期滿(mǎn)后，經(jīng)雙方同意，簽訂長(cháng)期聘用合同，重新商定薪酬、獎勵標準及其他條款。
四、薪酬待遇
1、乙方任職期間的月薪為_(kāi)________元（稅后），工作滿(mǎn)月后一周內付清上月月薪，月薪包含乙方住房租金及其他費用。
2、甲方配備車(chē)輛，接送乙方上、下班。
3、乙方工作時(shí)間根據企業(yè)工作進(jìn)度要求按企業(yè)高管規定。
五、協(xié)議未盡事宜雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成時(shí)可到有關(guān)部門(mén)仲裁。
六、本協(xié)議一式兩份，雙方各執壹份，甲、乙雙方簽字后生效。
甲方簽字：_________
乙方簽字：_________
_________年_________月_________日
聘用協(xié)議書(shū) 7
甲方：_________（以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方）
乙方：_________（以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方）
因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，本店就部分崗位工作與乙方協(xié)商一致，達成如下用工協(xié)議。
一、工資等級：按各員工技能實(shí)力核定員工工資，分大、小工，年薪人民幣_________元（工時(shí)白天9小時(shí)為一個(gè)工）。
二、員工協(xié)議期為與本店簽協(xié)議之日起。在崗工作期間，不得隨意曠工，如有必需，須提前一個(gè)工作日與本店負責人申請，經(jīng)批準后方可準假。
三、員工在務(wù)工期間必須全日制上班，公司滿(mǎn)負荷時(shí)必須服從公司安排，不準隨便請假。
四、員工在公司應自覺(jué)遵守勞動(dòng)紀律，按時(shí)上下班，在工作中自身的身體發(fā)病，與員工爭吵或外出辦事發(fā)生的`一切事故由員工本人負責承擔責任；用工期間，如乙方工作態(tài)度散慢，甲方可隨時(shí)解聘乙方。
五、乙方如因任何原因要辭退本崗位工作的，須提前一個(gè)月向本店負責人提出書(shū)面申請，如未經(jīng)允許離職的`，本店將不支付乙方用工工資。
六、本協(xié)議自簽字之日起，具有同等法律效力。甲、乙雙方必須信守協(xié)議，共同遵守。本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執一份。
甲方（簽章）：___________
乙方（簽章）：____________
日期：____年____月____日
聘用協(xié)議書(shū) 8
合同編號：____________
甲方：__________________
乙方：__________________
身份證號碼：____________
丙方：_________________
協(xié)議簽訂地：____________
因甲方公司發(fā)展需要，需聘用專(zhuān)業(yè)級工程師，經(jīng)過(guò)真誠友
好協(xié)商，甲方同意聘用乙方，在乙方的配合下為其辦理上報手續，具體條款如下：
一、聘用方式
1、乙方采取不坐班的工作方式，如甲方資質(zhì)申報、辦理年檢等工作需要乙方還應予以積極配合。甲方應承擔工作期間乙方的交通及食宿費用。
2、聘用期：甲方聘用乙方的期限為_(kāi)_____年。即從______年______月______日至______年______月______日止。
二、聘用及付款方式
1、乙方委托丙方代收聘用工資，丙方應及時(shí)交付乙方。
2、支付方式可用現金，支票，轉賬。
三、乙方的權利和義務(wù)
1、保證提供的個(gè)人資料真實(shí)、有效、合法。
2、在本合同履行期限內，乙方不得將其相關(guān)證書(shū)用于其它任何企業(yè)，并保證證書(shū)及相關(guān)資料的`有效性。
3、如因乙方原因造成甲方未通過(guò)資質(zhì)申報、信用管理手冊、及相關(guān)行政主管部門(mén)的年檢，乙方應在五個(gè)工作日內返還所得受聘費用。
四、甲方的權利和義務(wù)：
1、未經(jīng)乙方同意，甲方不得將乙方證書(shū)及相關(guān)資料用于除甲方資質(zhì)申報、主管部門(mén)相關(guān)檢查外的其他用途。
2、如因甲方原因遺失乙方證書(shū)，甲方應該承擔補辦證件的所有費用。
3、如因本協(xié)議約定之需要，乙方有義務(wù)積極配合甲方工作，乙方工作期間往返交通費及食宿費由甲方承擔。
4、聘用期滿(mǎn)前一周甲方必須為乙方辦理完注銷(xiāo)登記(包括建委、規委的上注銷(xiāo)手續)，聘用期滿(mǎn)后如果因為甲方原因導致乙方證書(shū)無(wú)法在其他企業(yè)上報的，甲方自聘用期滿(mǎn)后每日向乙方支付200元。直到乙方證書(shū)能夠正常再次上報使用日為止。
五、丙方權利與義務(wù)
1、丙方有義務(wù)為甲乙雙方提供相關(guān)上報流程的咨詢(xún)服務(wù)。
2、丙方為乙方提供的企業(yè)必須是合法企業(yè)。
3、甲乙丙三方一致同意，乙方職稱(chēng)證書(shū)原件由丙方保管。
4、丙方有義務(wù)提醒和敦促乙方及時(shí)為甲方提供證書(shū)使用的相關(guān)上報資料。
六、本協(xié)議一式三份，自甲丙方蓋章、乙方簽字之日起生效。三方各執一份，具有同等效力，本協(xié)議未盡事宜及履行本協(xié)議過(guò)程中的任何爭議，爭議解決辦法：____________原則上按三方協(xié)商解決，協(xié)商不成時(shí)由協(xié)議簽訂地人民法院管轄。
甲方：____________(簽字蓋章) 乙方(簽字)：____________ 丙方：____________(簽字蓋章)
代表：____________代表：____________代表：____________
簽訂日期：___________簽訂日期：___________簽訂日期：____________
聘用協(xié)議書(shū) 9
雇傭方：_____（以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方）
勞務(wù)方：_____（以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方）
根據《中華人民共和國合同法》和《中華人民共和國建筑法》的規定以及有關(guān)法律、法規，經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂本勞務(wù)協(xié)議，雙方共同遵照執行。
一、本工程勞務(wù)用工工程項目：臨時(shí)辦公用地周邊設施建設，乙方按甲方提供的圖紙、施工方案、技術(shù)交底、安全措施等進(jìn)行施工。
二、工作期限：
開(kāi)始工作日期：_____年_____月_____日
結束工作日期：_____年_____月_____日
三、作業(yè)標準
1、乙方必須按照甲方提供的設計文件和作業(yè)指導書(shū)進(jìn)行施工作業(yè)。
2、乙方施工作業(yè)所完成的工程項目，必須滿(mǎn)足甲方提供的設計文件要求和達到國家或行業(yè)現行的工程質(zhì)量驗收標準，并經(jīng)質(zhì)檢部門(mén)驗收合格。
3、施工作業(yè)質(zhì)量不合格的'工程項目，乙方應在甲方規定的時(shí)間內返工，并最終達到質(zhì)量驗收標準，返工所發(fā)生的費用由責任方承擔。若因乙方原因造成反工且返工后仍不能達到質(zhì)量驗收標準的，乙方應承擔賠償、違約責任。
四、協(xié)議的終止、變更和解除：本協(xié)議期限屆滿(mǎn)時(shí)即終止，不結算任何費用；經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更協(xié)議有關(guān)內容并辦理協(xié)議變更手續；甲方可以根據國家有關(guān)規定和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況解除本協(xié)議。
五、補充條款：
1、乙方應嚴格遵守國家和地方政府頒布有關(guān)法規法令，并嚴格遵守甲方的規章制度和紀律，遵守良好道德準則。
2、甲方依照國家和地方各級政府之有關(guān)法規制定規章制度、紀律及員工守則，乙方有義務(wù)嚴格遵守，乙方若被發(fā)現不遵照甲方規章制度和員工守則，甲方將視乙方違反之情節輕重，給予相應的紀律處分，包括經(jīng)濟處罰（賠款或罰款），口頭或書(shū)面警告，記過(guò)、調職、降職或解雇。
3、甲方因工作和生產(chǎn)需要可依法安排乙方工作，乙方如無(wú)特別原因應服從安排。
4、甲方作為代繳稅義務(wù)人，將在乙方工資內扣除乙方依法應交個(gè)人所得稅以及中華人民共和國稅法規定的其他各項稅款，代為上交國家。
5、合同期內，由于乙方不愿意繳納各項社會(huì )保險，在乙方自愿的基礎上，甲方將各項社會(huì )保險企業(yè)公攤部分以工資的形式直接發(fā)放給乙方，由乙方自行繳納各項社會(huì )保險。本合同終止或解除后，如乙方提出由甲方補交各項社會(huì )保險，乙方須把各項社會(huì )保險個(gè)人應繳納部分及企業(yè)公攤部分補交給甲方，由甲方代乙方辦理各項社會(huì )保險補交手續，且由之造成的社會(huì )保險滯納金由乙方全額承擔。
八、協(xié)議如有未盡事宜，凡屬?lài)矣幸幎ǖ�，按有關(guān)規定執行；凡屬?lài)覜](méi)有規定的，甲、乙雙方可協(xié)商修訂、補充。
九、本協(xié)議雙方簽字即生效。協(xié)議一式貳份，甲、乙雙方各持一份。
甲方：__________
乙方：__________
甲方代表簽章：__________
簽訂日期：_____年_____月_____日
聘用協(xié)議書(shū) 10
甲方：_________
乙方：_________
____（以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方），因工作需要聘用____為保潔員（以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方）。為明確雙方責任，經(jīng)雙方協(xié)商達成協(xié)議如下：
一、清掃工具由乙方自行提供，甲方每月提供10元補貼。
二、甲方應向乙方每年發(fā)放具有安全保護作用的標志服二套。
三、上崗時(shí)間及方式
1、四月到九月上路時(shí)間：上午7：00—10：30，下午3：00—7：00；十月到第二年三月上路時(shí)間：上午8：00—11：30，下午2：00—6：00，周日休息，周五，周六上午上班，其它時(shí)間全天上路清掃。
2、保潔員上崗時(shí)必須著(zhù)甲方發(fā)放的標志服，工作時(shí)須逆道清掃路面，以保障人身安全。
四、保潔員工作內容。
1、保持高速公路路面平整潔凈（包括橋面伸縮縫、泄水孔的疏通；路緣石外側縫隙內的雜草清除；冬季積雪的清除。）
2、按時(shí)對路面中央分隔帶內垃圾進(jìn)行清揀（包括飲料瓶，塑料袋，方便面袋，紙屑和其他雜物），用包帶走。
3、定期對隔離柵內路基到路面的邊坡的垃圾進(jìn)行清揀，用包帶走。
4、乙方必須隨身攜帶手機，在6：00—20：00保持手機處于正常狀態(tài)，以備項目部隨時(shí)安排保潔任務(wù)和檢查上路情況。
5、乙方要負責本轄區內沿線(xiàn)設施的'日常監護工作。發(fā)現有破壞行為的應予制止，并有義務(wù)及時(shí)向甲方及高速公路管理處有關(guān)部門(mén)匯報；同時(shí)若發(fā)現重大路況病害及時(shí)向甲方匯報，甲方將根據匯報內容的真實(shí)性和及時(shí)性發(fā)放獎金。
五、工資待遇。
聘用期內甲方付乙方月基本工資_________元。
1、甲方根據《保潔員考核評定表》每月對乙方保潔的路段進(jìn)行不定期檢查，對檢查不合格者扣當月工資__元，并限期改正，在限期改正后檢查仍不合格者再扣當月工資__元。
2、有事先請假，如在上班時(shí)間不在崗視為曠工，按路面較整潔__元/次，路面較臟__元/次扣發(fā)基本工資。月累計三次曠工者，除相應地扣除工資外，同時(shí)給予解聘。
3、如在上班期間因手機停機、關(guān)機或其它原因項目部無(wú)法直接與本人聯(lián)系時(shí)，按__元/次扣除基本工資。
4、對全勤者，工作表現較好者每月將獎勵50—100元。
六、聘用期內乙方若生病、住院，醫療費自付。
七、聘用期內，甲方一次性為乙方購買(mǎi)一份作業(yè)區內人身意外傷害險，投保金額為六萬(wàn)元，各保潔員也相應地購買(mǎi)一份人身意外傷害險，投保金額為五萬(wàn)元。
八、乙方不得讓他人代替自己在轄區內工作，否則出現一切后果由乙方自負，工作期間應著(zhù)統一的標志服，不允許騎自行車(chē)，如發(fā)現騎自行車(chē)者立即解聘并扣除一個(gè)月工資。上崗期間注意自身安全，如出現傷亡等事故，責任由保險公司認定后賠償，甲方不負任何責任。
九、聘用期間，乙方如不能盡職盡責，一個(gè)月內三次或一年內累計檢查十次檢查不合格者甲方有權解聘，終止勞動(dòng)合同。
十、乙方如要解除協(xié)議，須提前5天通知甲方。
十一、聘用時(shí)間自____年____月__日至____年____月__日。
十二、未盡事宜，雙方另行協(xié)商。本合同如出現爭議，雙方協(xié)商解決，協(xié)商后仍不能解決的，由界首仲裁委裁決。
十三、乙方轄區自____公里至____公里。
十四、本協(xié)議一式兩份，甲方一份，乙方一份。雙方簽字后生效。
十五、本合同有效期自__年__月__日至__年__月__日
甲方（公章）：_________
乙方（簽字）：_________
法定代表人（簽字）：____________年____月____日
聘用協(xié)議書(shū) 11
用人單位（甲方）：_________
地址：_________
郵政編碼：_________
職工（乙方）：_________
住址：_________
郵政編碼：_________
身份證號碼：_________
甲方：_________因工作需要，聘用_________（簡(jiǎn)稱(chēng)乙方）為本企業(yè)職工。
雙方根據平等自愿、協(xié)商一致的原則，訂立勞動(dòng)合同，確定勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方的權利、義務(wù)，并共同遵守履行。
一、合同期限
�。ㄒ唬┍竞贤訽____年_____月_____日起生效。本合同有效期經(jīng)甲、乙雙方商定，合同有效期限_____年，至_____年_____月_____日止。
二、工作任務(wù)
�。ㄒ唬┮曳焦ぷ鲘徫唬篲____；工作地點(diǎn)：_____，提供食住。
�。ǘ┮曳酵瓿杉追秸０才诺墓ぷ魅蝿�(wù)。
甲方實(shí)行國家規定的工作時(shí)間制度。甲方因工作需要可安排乙方加班。
四、勞動(dòng)報酬
乙方月薪工資_____元（稅后），甲方次月_____日前發(fā)放。
五、保險福利待遇
在合同期內，甲方為乙方繳納基本養老保險、醫療保險等社會(huì )保險。乙方其他各種福利待遇，按甲方依法制定的制度執行。
六、勞動(dòng)紀律
乙方應遵守甲方依法制定的各項管理制度，甲方有權對乙方履行的情況進(jìn)行檢查、督促、考核。
七、續訂、變更、解除、終止勞動(dòng)合同
�。ㄒ唬┍竞贤谙迣脻M(mǎn)即自然失效，雙方必須終止執行。如經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續訂合同。
�。ǘ┘追揭蛏a(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況變化或者乙方因個(gè)人原因要求變更本合同條款，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更勞動(dòng)合同相關(guān)內容，并由雙方簽字（蓋章）。
�。ㄈ┯邢铝星闆r之一的，乙方可解除勞動(dòng)合同：
1、甲方不能按勞動(dòng)合同規定支付勞動(dòng)報酬的；
2、甲方不按規定為乙方辦理基本養老保險等社會(huì )保險的；
3、甲方不履行勞動(dòng)合同，嚴重違反國家法規、政策，侵害乙方其他合法權益的。
�。ㄋ模┍竞贤�(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意的'，可以解除。
八、違反合同承擔的責任
�。ㄒ唬┮环竭`反合同，承擔違約責任。給對方造成直接經(jīng)濟損失的，應當根據其后果或責任大小，予以適當賠償。
�。ǘ┮曳浇�(jīng)甲方出資培訓，雙方簽訂培訓合同并相應變更本合同有關(guān)條款。培訓合同是本合同的附件。一方無(wú)故不履行培訓合同，應按合同規定賠償對方的損失。
九、調解和仲裁
雙方履行本合同如發(fā)生爭議，應先協(xié)商解決；協(xié)商無(wú)效，可向甲方勞動(dòng)爭議調解委員會(huì )申請調解，或向甲方所在地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁；對仲裁不服的，可向甲方所在地的人民法院起訴。
十、在合同期內，如本合同的條款與《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》不符，雙方按《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》執行。
甲方（蓋章）：_________
乙方（簽章）：_________
法定代表人（或委托代理人）（簽字）：_________
_________年____月____日
_________年____月____日
簽訂地點(diǎn)：________
簽訂地點(diǎn)：________
【聘用協(xié)議書(shū)】相關(guān)文章：
聘用協(xié)議書(shū)02-17
聘用協(xié)議書(shū)12-14
聘用協(xié)議書(shū)范本07-21
聘用醫生協(xié)議書(shū)12-10
司機聘用協(xié)議書(shū)03-21
員工聘用協(xié)議書(shū)12-10
高管聘用協(xié)議書(shū)10-18
聘用員工合同協(xié)議書(shū)07-17