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公司保密協(xié)議

時(shí)間:2024-09-14 10:23:06 協(xié)議書(shū)范本 我要投稿

公司保密協(xié)議【熱門(mén)】

  隨著(zhù)社會(huì )不斷地進(jìn)步,男女老少都可能需要用到協(xié)議,簽訂協(xié)議能夠最大程度的保障自己的合法權利。一般協(xié)議是怎么起草的呢?下面是小編整理的公司保密協(xié)議,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

公司保密協(xié)議【熱門(mén)】

  甲方:______________ (以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)

  乙方:______________ (以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)

  甲乙雙方經(jīng)過(guò)友好協(xié)商,本著(zhù)互惠互利、共同發(fā)展的原則,決定在開(kāi)設足步反射區按摩,保健按摩服務(wù)項目,現特達成以下條款,以資雙方共同信守。

  (一)雙方一致同意在 __開(kāi)設 __足浴健身保健按摩中心。

  (二)甲方承擔全部硬件投資,包括固定資產(chǎn)和流動(dòng)資金(上述甲方所投入的資產(chǎn)和資金的產(chǎn)權歸屬甲方所有);乙方承擔提供全套服務(wù)項目程序、足浴按摩技術(shù)和內部管理方式及相應的人員。

  一、甲方負責事項:___

  (一)提供經(jīng)營(yíng)場(chǎng)地,承擔經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所的租賃費和裝修費用。

  (二)承擔室內設備的配置和經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所所需要的物品的采購及費用。

  (三)負責店面廣告的制作與安裝及廣告宣傳費用。

  (四)辦理設立中心所需的各種開(kāi)業(yè)證件,協(xié)調處理外部關(guān)系。

  (五)合作期間未經(jīng)乙方同意甲方不得利用乙方員工和經(jīng)理另外開(kāi)設足浴店或變相開(kāi)設其它足浴店。否則甲方應向乙方賠償經(jīng)濟損失十萬(wàn)元。

  (六)保證工作人員在工作區間范圍內的人身安全。

  二、乙方負責事項:___

  (一)在合作期間委派和提供技術(shù)過(guò)硬的足浴按摩師和具有豐富經(jīng)驗的管理人員和素質(zhì)良好的服務(wù)人員并全力確保該足浴中心人員的需求。上述人員的培訓和調派費用由乙方承擔。

  (二)指導協(xié)助甲方進(jìn)行室內、外的裝修以及營(yíng)業(yè)所需設備的配備與開(kāi)業(yè)所需物品的采購。

  (三)提供和實(shí)施全套精湛的足浴技術(shù),不斷創(chuàng )新,融匯各家足浴精華。

  三、特別約定:___

  (一)鑒于該足浴中心甲方一次性投入的裝修資金及房租等費用高達二百數拾萬(wàn)元,本著(zhù)為甲方負責的原則,乙方在合同期限內應對該足浴中心店在營(yíng)業(yè)期間絕對保證所提供委派的技術(shù)過(guò)硬的資深員工數量不得低于70名,同時(shí),足浴按摩技師應隨著(zhù)客人的增加而能做到及時(shí)補充,以確保該足浴中心的正常經(jīng)營(yíng)和經(jīng)濟效益。

  (二)乙方委派的經(jīng)理的標準:___該經(jīng)理必須具備有對該行業(yè)有著(zhù)豐富的管理經(jīng)驗和強烈的敬業(yè)精神等等,同時(shí)該經(jīng)理也應是乙方所經(jīng)營(yíng)的神農足道品牌和企業(yè)主要負責人之一即創(chuàng )始人之一。

  (三)組織機構及經(jīng)營(yíng)管理:___

  (一)甲、乙雙方擁有經(jīng)營(yíng)管理權,甲方負責所需外部的協(xié)調____市場(chǎng)經(jīng)營(yíng);乙方負責內部技術(shù)服務(wù)和員工的管理。

  (二)財務(wù)由甲方負責管理,每日營(yíng)業(yè)報表由甲方派駐的經(jīng)理與乙方派駐的經(jīng)理共同簽字生效。具體詳見(jiàn)財務(wù)管理細則。

  五、乙方管理人員、員工待遇標準及發(fā)放時(shí)間:___

  (一)乙方經(jīng)理的月薪按每上一位客人提成1元計算,具體詳見(jiàn)考核指標。

  (二)員工月薪按每上一位客人提成20元,點(diǎn)號另加3元客人。

  (三)修腳師月薪1400元月加提成0.1元客人,修腳師的修腳提成另計。

  (四)廚師月薪1200元。

  (五)服務(wù)人員月薪1050元月,提成按每上一客人加0.05元。

  (六)、工資支付方式:___員工工資發(fā)放時(shí)間為每月____日發(fā)放上月工資,按月由出納造表,會(huì )計審核后經(jīng)雙方經(jīng)理簽字后,全額發(fā)給乙方再由乙方發(fā)給員工。如因工資發(fā)放未及時(shí),造成的員工流失影響店內工作由違約方負責。 注:___以上春節期間(農歷30初六)雙倍待遇。

  六、甲方負責解決員工食宿:___員工伙食費每人每天不低于6元,節日雙倍。

  七、核算方式:___

  (一)、獨立經(jīng)營(yíng)、單獨核算、自負盈虧、風(fēng)險自擔。

  (二)、合作分紅:___乙方提取實(shí)際營(yíng)業(yè)額的7%。分紅的提取方式為:___次月20號由甲方向乙方支付上一個(gè)月實(shí)際營(yíng)業(yè)額的7%提成做為乙方的合作分紅;其它歸甲方所有。核算方式:___只限于(衢州店)使用。

  (三)甲方體諒乙方在招收員工方面成本有所增加,從確保該店的員工配備方面考慮,在月實(shí)際營(yíng)業(yè)額超過(guò)40萬(wàn)元的基礎上同意乙方按8%提取。

  (四)甲、乙雙方約定由乙方另行承擔的按上客數每人一元的費用來(lái)支付員工的提成工資。該費用在乙方提取分紅時(shí)由甲方在分紅中扣除。(例:___月上客數為7000位,則扣除7000元)

  八、乙方同意在經(jīng)營(yíng)過(guò)程中每月甲方用于免票及招待的客人數量按有利于本店的經(jīng)營(yíng)效益實(shí)行,該用于免票及招待的客人數量不列入營(yíng)業(yè)額。

  九、本合同期限內乙方不得再在________區(含柯____區、____區、柯山)開(kāi)設或變相開(kāi)設新的神農足道足浴店或其它足浴店及為他人提供技術(shù)指導等任何有損于甲方利益的行為,包括乙方另注冊登記的____縣XX公司,否則乙方應賠償甲方為該項目所投入的所有資金和其它的一切經(jīng)濟損失。

  十、依據合同的約定,甲乙雙方按各自分工負責范圍,各行其職。在足浴中心經(jīng)營(yíng)正常的情況下,甲方對乙方所負責經(jīng)營(yíng)管理的方面一般不予以干涉,但如乙方在經(jīng)營(yíng)方式、技術(shù)服務(wù)質(zhì)量及內部管理等方面出現不利于該足浴中心的經(jīng)營(yíng)和信譽(yù)及經(jīng)濟收益等方面的情況下,甲方及甲方派駐的經(jīng)理有權要求乙方進(jìn)行限期整改以及在必要的情況下調整其經(jīng)理人員,如乙方在期限內未能更正,則可視為乙方違約;再則,如甲方或甲方派駐的經(jīng)理在經(jīng)營(yíng)過(guò)程中提出有益于該足浴中心的合理化建議,乙方應采納并予以實(shí)施。

  十一、有下列情形之一的,允許變更或解除本項目合作合同;

  1、因人不可抗力、的具體行政行為致使不能履行或不能全面履行合同的;

  2、當事人協(xié)商一致,又不損害社會(huì )公共利益或他人合法利益的;

  3、一方違反本合同約定義務(wù)的,經(jīng)守約方書(shū)面通知后,在通知期限內仍未履行義務(wù)的;

  4、法律、法規規定或合同約定其他可變更或解除的;

  5、甲方現租賃的房屋承租期屆滿(mǎn)而與出租方未能達成續租協(xié)議的;

  十二、該項目在合作過(guò)程中屬乙方負責管理的員工如涉及黃、毒、賭、打架斗毆等治安或違法犯罪活動(dòng)的將由乙方承擔由此而引起的一切法律后果和經(jīng)濟賠償責任。

  十三、違約賠償責任:___甲乙雙方應合作、竭盡全力把該合作項目的經(jīng)濟效益搞好。嚴格遵循雙方所簽定的各項合同條款,履行各自應盡的義務(wù)。如一方違約,違約方應賠償另一方為該項目所投入的所有資金和其它一切經(jīng)濟損失。

  十四、本項目的合作期限為_(kāi)_______年整。即自________年____月____日至________年____月____日止。

  十五、未盡事宜,由甲、乙雙方協(xié)商同意后,作為本合同的補充條款,該補充條款與本合同具有同等的法律效力。

  十六、因違約而發(fā)生的合同糾紛雙方可向合作項目所在地有管轄權的人民法院提起訴訟或向合作所在地仲裁委員會(huì )提起仲裁。

  十七、本協(xié)議一式四份,甲方執一份,乙方各執一份,自雙方代表簽字之日起即行生效。

  附:___雙方各自身份證復印件一份

  甲方_______________地址________年____月____日身份證號________地址 ________

  乙方________________身份證號________地址________乙方身份證號________地址________年____月____日

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