實(shí)用的就業(yè)協(xié)議書(shū)模板集合9篇
在現實(shí)社會(huì )中，很多地方都會(huì )使用到協(xié)議書(shū)，簽訂簽訂協(xié)議書(shū)可以使事務(wù)的結果更加完美化。那么相關(guān)的協(xié)議書(shū)到底怎么寫(xiě)呢？以下是小編幫大家整理的就業(yè)協(xié)議書(shū)9篇，歡迎閱讀與收藏。
就業(yè)協(xié)議書(shū) 篇1
學(xué)號：
全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)
畢業(yè)生________________________________
用人單位________________________________
學(xué)校名稱(chēng)________________________________
國家教育部高校學(xué)生司制表
按《普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作暫行規定》的要求，為維護國家就業(yè)計劃的嚴肅性，明確畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權利和義務(wù)，經(jīng)協(xié)商，畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方簽訂如下協(xié)議：
一、畢業(yè)生應按國家規定就業(yè)，向用人單位如實(shí)介紹自己的情況，了解單位的使用意圖，表明自己的就業(yè)意見(jiàn)，在規定的.時(shí)間內到用人單位報到，若遇到特殊情況不能按時(shí)報到，需征得用人單位同意。
二、用人單位要如實(shí)介紹本單位的情況，明確畢業(yè)生的要求及使用意圖，做好各項接收工作。凡取得畢業(yè)資格的畢業(yè)生，用人單位不得以學(xué)習成績(jì)?yōu)橛商岢鲞`約，未取得畢業(yè)資格的結業(yè)生，本協(xié)議無(wú)效。
三、學(xué)校要如實(shí)向用人單位介紹畢業(yè)生的情況，做好推薦工作，用人單位同意錄用后，經(jīng)學(xué)校審核列入建議就業(yè)計劃，報國家教育部批準，學(xué)校負責輸派遣手續。
四、學(xué)校應在學(xué)生畢業(yè)前安排體檢，不合格者不派遣，本協(xié)議有特殊要求，原則上應在簽訂協(xié)議前進(jìn)行單獨體檢，否則，以學(xué)校體檢為準。
五、畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方如有其他約定，應在備注欄注明，并視為本協(xié)議書(shū)的一部分。
六、本協(xié)議經(jīng)各方簽字、蓋章后生效。三方都應嚴格履行本協(xié)議，若有一方提出變更協(xié)議，須征得另兩方同意志違約，并由違約方向另兩方各交納違約金1000-xx元。
七、本協(xié)議一式四份，畢業(yè)生、用人單位、學(xué)院、學(xué)校畢辦各執一份，復印無(wú)效。
畢業(yè)生情況及意見(jiàn)
姓名性別年齡民族
政治面貌培養方式健康狀況
專(zhuān)業(yè)學(xué)制學(xué)歷
家庭地址
應聘意見(jiàn)：
畢業(yè)生簽名：年月日
用人單位情況及意見(jiàn)
單位名稱(chēng)
郵政編碼及詳細地址
聯(lián)系人聯(lián)系電話(huà)
檔案轉寄單位名稱(chēng)、詳細地址及郵編
用人單位意見(jiàn)：
簽章
年月日用人單位上級主管部門(mén)意見(jiàn)：
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簽章
年月日
學(xué)校意見(jiàn)
學(xué)校通訊地址聯(lián)系電話(huà)郵政編碼
學(xué)院意見(jiàn)：
簽章
年月日學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)部門(mén)意見(jiàn)：
簽章
年月日
注意事項
一、每名畢業(yè)生只有一套就業(yè)協(xié)議書(shū)，每套一式四份，用人單位、畢業(yè)生、學(xué)院和學(xué)校畢辦各持一份。
二、就業(yè)協(xié)議的簽訂程序：
1.畢業(yè)生本人填寫(xiě)基本情況、簽署應聘意見(jiàn)；
2.用人單位簽署接收意見(jiàn)；
3.畢業(yè)生所在學(xué)院簽署意見(jiàn)并備案；
4.學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)辦公室簽署意見(jiàn)并列入就業(yè)方案。
三、報考研究生的畢業(yè)生在簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū)時(shí)，應將報考研究生的有關(guān)情況告知用人單位，雙方協(xié)商并達成一致意見(jiàn)后，在備注欄中注明。
四、畢業(yè)生與用人單位如果另有其它約定，可在備注欄中注明，并由學(xué)校答章鑒證。
五、協(xié)議簽訂之后，畢業(yè)生應及時(shí)將協(xié)議書(shū)郵寄或送交用人單位。
備注
就業(yè)協(xié)議書(shū) 篇2
甲方(用人單位)名稱(chēng):___________________________________________
法定代表人(主要負責人)或者委托代理人________________
注冊地址___________________________________________________
聯(lián)系電話(huà)_______________________________________________
乙方(勞動(dòng)者)姓名:______________________________________________
居民身份證號___________________________________________
戶(hù)口所在地_____省(市)____區(縣)_______鄉鎮___________村
郵政編碼__________
現住址___________________________聯(lián)系電話(huà)________________
根據、及有關(guān)規定，甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則簽訂本合同。
一、合同期限
第一條甲、乙雙方選擇以下第___種形式確定本合同期限:
(一)有固定期限:自____年__月__日起至____年__月__日止。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。
(二)無(wú)固定期限:自____年__月__日起至依法解除、終止勞動(dòng)合同時(shí)止。勞動(dòng)合同范本下載。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。
(三)以完成一定工作(任務(wù))為期限:自____年__月__日起至____________工作(任務(wù))完成時(shí)終止。
二、工作內容和工作地點(diǎn)
第二條甲方招用乙方在_________________(項目名稱(chēng))工程中，從事____________________________崗位(工種)工作。
乙方的工作地點(diǎn)為_(kāi)__________________________________。
經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更工作崗位(工種)和工作地點(diǎn)。
乙方應認真履行崗位職責，遵守各項規章制度，服從管理，按時(shí)完成工作任務(wù)。
乙方違反勞動(dòng)紀律，甲方可依據本單位依法制定的規章制度，給予相應處理。勞動(dòng)合同范本下載。
三、工作時(shí)間和休息休假
第三條甲方安排乙方執行以下第____種工時(shí)制度:
(一)執行標準工時(shí)制度。乙方每天工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)，每周工作不超過(guò)40小時(shí)。每周休息日為_(kāi)_________。
(二)經(jīng)當地勞動(dòng)行政部門(mén)批準，執行以______為周期的綜合計算工時(shí)工作制度。
(三)經(jīng)當地勞動(dòng)行政部門(mén)批準，執行不定時(shí)工作制度。
甲方保證乙方每周至少休息一天。乙方依法享有法定節日假、人社部、中國地震局聯(lián)合召開(kāi)會(huì )議表彰全國地震系統抗震救災英雄產(chǎn)假、帶薪年休假等假期。
甲方因施工建設需要，商得乙方同意后，可安排乙方加班。日延長(cháng)工時(shí)、休息日加班無(wú)法安排補休、法定節假日加班的，甲方按第四十四條規定支付加班工資。
四、勞動(dòng)報酬
第四條甲方采用以下第____種形式向乙方支付工資:
(一)月工資____元，的，甲方應按(工傷保險條例)的規定辦理。
(四)甲方按規定給予乙方享受節日假、年休假、婚假、喪假、探親假、產(chǎn)假、看護假等帶薪假期，并按本合同約定的工資標準支付工資。
七、勞動(dòng)紀律
(一)甲方根據國家和省的有關(guān)法律、法規通過(guò)民主程序制定的各項規章制度，應向乙方公示;乙方應自覺(jué)遵守國家和省規定的有關(guān)勞動(dòng)紀律、法規和企業(yè)依法制定的各項規章制度，嚴格遵守安全操作規程，服從管理，按時(shí)完成工作任務(wù)。
(二)甲方有權對乙方履行制度的情況進(jìn)行檢查、督促、考核和獎懲。
(三)如乙方掌握甲方的商業(yè)秘密，乙方有義務(wù)為甲方保守商業(yè)秘密，并作如下約定:
八、本合同的變更
(一)任何一方要求變更本合同的有關(guān)內容，都應以書(shū)面形式通知對方。
(二)甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更本合同，并辦理變更本合同的手續。
九、本合同的解除
(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。由甲方解除本合同的，應按規定支付經(jīng)濟補償金。
(二)屬下列情形之一的，甲方可以單方解除本合同:
1、試用期內證明乙方不符合錄用條件的;
2、乙方嚴重違反勞動(dòng)紀律或甲方規章制度的;
3、嚴重失職、營(yíng)私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;
4、乙方被依法追究刑事責任的;
5、甲方歇業(yè)、停業(yè)、瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴重困難的;
6、乙方患病或非因工負傷，醫療期滿(mǎn)后不能從事本合同約定的工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的;
7、乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的;
8、本合同訂立時(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化，致使本合同無(wú)法履行，經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更本合同達成協(xié)議的;
9、本合同約定的解除條件出現的。
甲方按照第5、6、7、8、9項規定解除本合同的，需提前三十日書(shū)面通知乙方，并按規定向乙方支付經(jīng)濟補償金，其中按第6項解除本合同并符合有關(guān)規定的還需支付乙方醫療補助費。
(三)乙方解除本合同，應當提前三十日以書(shū)面形式通知甲方。但屬下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)解除本合同:
1、在試用期內的;
2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動(dòng)的;
3、甲方不按本合同規定支付勞動(dòng)報酬，克扣或無(wú)故拖欠工資的;
4、經(jīng)國家有關(guān)部門(mén)確認，甲方勞動(dòng)安全衛生條件惡劣，嚴重危害乙方身體健康的。
(四)有下列情形之一的，甲方不得解除本合同:
1、乙方患病或非因工負傷，在規定的`醫療期內的;
2、乙方患有職業(yè)病或因工負傷，并經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì )確認，喪失或部分喪失勞動(dòng)能力的;
3、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內的;
4、法律、法規規定的其他情形。
(五)解除本合同后，甲乙雙方在七日內辦理解除勞動(dòng)合同有關(guān)手續。
十、本合同的終止
本合同期滿(mǎn)或甲乙雙方約定的本合同終止條件出現，本合同即行終止。
本合同期滿(mǎn)前一個(gè)月，甲方應向乙方提出終止或續訂勞動(dòng)合同的書(shū)面意向，并及時(shí)辦理有關(guān)手續。
十一、違約情形及責任
(一)甲方的違約情形及違約責任:
(二)乙方的違約情形及違約責任:
十二、調解及仲栽
雙方履行本合同如發(fā)生爭議，可先協(xié)商解決;不愿協(xié)商或協(xié)商不成的，可以向本單位勞動(dòng)爭議調解委員會(huì )申請調解;調解無(wú)無(wú)效，可在爭論發(fā)生之日起六十日內向當地勞動(dòng)爭議仲栽委員會(huì )申請仲栽;也可以直接向勞動(dòng)爭議仲栽委員會(huì )申請仲栽。對仲栽決不服的，可在十一日內向人民法院提起訴訟。
十三、其他
(一)本合同未盡事宜，按國家和地方有關(guān)政策規定辦理。在合同期內，如本合同條款與國家、省有關(guān)勞動(dòng)管理新規定相抵觸的，按新規定執行。
(二)下列文件規定為本合同附件，與本合同具有同等效力:
(三)雙方約定(內容不得違反法律及相關(guān)規定，可另加雙方簽名或蓋章的附頁(yè)):
甲方:(蓋章)__________乙方:(簽名或蓋章)__________
法定代表人:__________
(或委托代理人)
_____年_____月_____日_____年_____月_____日
鑒證機構(蓋章):
鑒證人:__________
鑒證日期:_____年_____月_____日
就業(yè)協(xié)議書(shū) 篇3
協(xié)議書(shū)、推薦表使用重要提示就業(yè)協(xié)議書(shū)、推薦表使用重要提示各位畢業(yè)生：
1、就業(yè)協(xié)議書(shū)一式四份（簽約后用人單位、學(xué)校就業(yè)辦、學(xué)院、畢業(yè)生各留存一份），畢業(yè)生需在簽約后一周內將就業(yè)協(xié)議書(shū)一份交學(xué)院，一份交學(xué)校就業(yè)管理辦。
2、妥善保管好就業(yè)協(xié)議書(shū)，就業(yè)協(xié)議書(shū)原則上遺失不補。
3、就業(yè)協(xié)議書(shū)復印、彩印均無(wú)效，一旦發(fā)現用人單位可追究其法律責任，學(xué)校也將給予處分。
4、就業(yè)推薦表每人一份，原則上原件只能給簽約單位，若其他單位需要畢業(yè)生可復印后交給單位。
5、若畢業(yè)生需申領(lǐng)第二份就業(yè)推薦表需提出書(shū)面申請學(xué)院蓋章。
6、保送研究生、委培畢業(yè)生不發(fā)放畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)及推薦表，保研學(xué)生若放棄保研或未保研成功可在10月30日前由學(xué)院統一申請到就業(yè)辦更改信息領(lǐng)取就業(yè)協(xié)議。委培學(xué)生需在11月1日—15日期間到就業(yè)辦登記委培單位信息由學(xué)校統一辦理。
就業(yè)協(xié)議書(shū) 篇4
甲方(用人單位)：
乙方(姓名)：
甲乙雙方按照國家和省畢業(yè)生就業(yè)政策及相關(guān)規定，遵守誠實(shí)、信用的原則，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上，依法達成如下協(xié)議：
一、甲方同意錄(聘)用乙方。
二、乙方同意畢業(yè)后到甲方工作。
三、甲方錄(聘)用乙方工作期限為 年，工作地點(diǎn)為 ，工作崗位為 。
四、甲方錄(聘)用乙方工作期間，乙方月實(shí)際工資收入不低于 元(該項收入不得低于當地政府規定的最低工資標準)。
五、甲方錄(聘)用乙方工作期間，甲方按國家和本省法律、法規、政策規定為乙方繳納社會(huì )保險(包括養老、醫療、失業(yè)、工傷、生育等保險)，提供相關(guān)的福利待遇，以及符合國家規定的勞動(dòng)安全衛生條件和勞動(dòng)防護用品。
六、甲方可根據工作需要，在簽訂本協(xié)議前組織體檢，否則以學(xué)校畢業(yè)時(shí)體檢為準。
七、甲方在招聘時(shí)所提供的帶有承諾內容的宣傳材料作為本協(xié)議的附件，乙方在應聘時(shí)所提供的自薦材料亦作為本協(xié)議的附件。
八、甲方所介紹的.情況嚴重失實(shí)，乙方可單方解除本協(xié)議并免責;乙方所提供的自薦材料內容嚴重失實(shí)，甲方可單方解除本協(xié)議并免責。
九、符合下列情形之一，經(jīng)書(shū)面告知對方，本協(xié)議解除：
1、甲方被撤銷(xiāo)或依法宣告破產(chǎn)的;
就業(yè)協(xié)議書(shū) 篇5
為維護廣大畢業(yè)生的切身利益和學(xué)院聲譽(yù)，維護就業(yè)協(xié)議書(shū)的嚴肅性，進(jìn)一步規范我院畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)的管理工作，規范我院畢業(yè)生擇業(yè)行為，特制定本管理辦法。
第一章 總 則
第一條 根據教育部《普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作暫行規定》，畢業(yè)生在就業(yè)過(guò)程中經(jīng)雙向選擇、自主擇業(yè)后，畢業(yè)生、用人單位和高等學(xué)校應當簽訂教育部統一格式的《全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》，作為制定畢業(yè)生就業(yè)方案和辦理畢業(yè)生就業(yè)派遣手續的依據。本辦法中所提及的就業(yè)協(xié)議書(shū)均指由國家教育部統一制定格式的《全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》。
第二條 就業(yè)協(xié)議書(shū)是具有法律效力的合同文書(shū)。
第二章 協(xié)議書(shū)的制作和發(fā)放
第三條 就業(yè)協(xié)議書(shū)由國家教育部統一制定，有唯一編號。
第四條 就業(yè)協(xié)議書(shū)的發(fā)放范圍是新鄉醫學(xué)院三全學(xué)院全日制普通招生本、專(zhuān)科畢業(yè)生。
第五條 就業(yè)協(xié)議書(shū)的發(fā)放部門(mén)是新鄉醫學(xué)院三全學(xué)院大學(xué)生就業(yè)創(chuàng )業(yè)指導服務(wù)中心；就業(yè)協(xié)議書(shū)須加蓋“新鄉醫學(xué)院三全學(xué)院大學(xué)生就業(yè)創(chuàng )業(yè)指導服務(wù)中心”印章方為有效。
第六條 就業(yè)協(xié)議書(shū)一式三份，畢業(yè)生在與用人單位正式簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū)時(shí)，一律以原件為準，復印無(wú)效。
第七條 就業(yè)協(xié)議書(shū)一經(jīng)發(fā)放務(wù)必妥善保管，謹防丟失。就業(yè)協(xié)議書(shū)原則上不予補辦，如因特殊情況遺失者，補辦程序如下：
1.如學(xué)生本人丟失的，學(xué)生本人與畢業(yè)班輔導員聯(lián)系，提供就業(yè)協(xié)議書(shū)丟失的書(shū)面情況說(shuō)明，領(lǐng)取并填寫(xiě)《新鄉醫學(xué)院三全學(xué)院畢業(yè)生協(xié)議書(shū)遺失補辦審批表》（附件1），經(jīng)畢業(yè)班輔導員核實(shí)情況，學(xué)生所在書(shū)院初審后，上報學(xué)院大學(xué)生就業(yè)創(chuàng )業(yè)指導服務(wù)中心；大學(xué)生就業(yè)創(chuàng )業(yè)指導服務(wù)中心審核通過(guò)后，在學(xué)院畢業(yè)生就業(yè)信息網(wǎng)上公告掛失，公示期一個(gè)月；公示期滿(mǎn)學(xué)生到學(xué)院就業(yè)創(chuàng )業(yè)指導服務(wù)中心申請領(lǐng)取新的就業(yè)協(xié)議書(shū)；
2.如用人單位丟失的，學(xué)生本人與畢業(yè)班輔導員聯(lián)系，提供用人單位出具的相應證明（加蓋單位公章）以及協(xié)議書(shū)丟失的書(shū)面情況說(shuō)明（以上材料均需為原件，復印及傳真件無(wú)效），領(lǐng)取并填寫(xiě)《新鄉醫學(xué)院三全學(xué)院畢業(yè)生協(xié)議書(shū)遺失補辦審批表》，經(jīng)畢業(yè)班輔導員核實(shí)情況，學(xué)生所在書(shū)院初審后，上報學(xué)院就業(yè)創(chuàng )業(yè)指導服務(wù)中心；學(xué)院就業(yè)創(chuàng )業(yè)指導服務(wù)中心審核通過(guò)后，在新的就業(yè)協(xié)議書(shū)上填寫(xiě)用人單位名稱(chēng)后，發(fā)放給學(xué)生。
3.對于協(xié)議書(shū)丟失補辦的畢業(yè)生，在其新領(lǐng)取協(xié)議書(shū)上加注“遺失補發(fā)”字樣；因個(gè)人原因造成協(xié)議書(shū)丟失而違約或被用人單位追究違約責任等其他相關(guān)后果的，丟失者承擔全部責任。
第三章 協(xié)議書(shū)的簽訂
第八條 畢業(yè)生就業(yè)實(shí)行在國家政策指導下的雙向選擇、自主擇業(yè)。畢業(yè)生與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū)須在充分了解、全面考察、周密思考的基礎上，慎重抉擇。
第九條 畢業(yè)生應如實(shí)填寫(xiě)就業(yè)協(xié)議書(shū)中的相關(guān)內容，畢業(yè)生與用人單位簽約前，應詳細閱讀協(xié)議書(shū)上所列條款，如與用人單位有其它約定，應當符合就業(yè)政策和國家法律規定，并以書(shū)面形式確定，標注在協(xié)議書(shū)“備注”欄內，其內容視為協(xié)議書(shū)的一部分。違背就業(yè)政策或要求學(xué)院在規定以外履行某些義務(wù)的，學(xué)院一律不予承認。
第十條 每名畢業(yè)生只能與一個(gè)用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū)。以欺騙手段與兩個(gè)或兩個(gè)以上用人單位簽訂任何形式就業(yè)協(xié)議書(shū)的，學(xué)生個(gè)人承擔相應的違約責任。
第十一條 簽約后畢業(yè)生應及時(shí)無(wú)誤地將就業(yè)協(xié)議書(shū)送達用人單位。不送達用人單位，并以此為理由要求重新選擇用人單位的，一律按違約處理；就業(yè)協(xié)議書(shū)未及時(shí)無(wú)誤地送達用人單位，報到時(shí)用人單位拒絕接收的，所產(chǎn)生的后果由畢業(yè)生自己承擔。
第十二條 畢業(yè)生與用人單位簽訂協(xié)議后，在一周內將協(xié)議書(shū)（一份）上交學(xué)院大學(xué)生就業(yè)創(chuàng )業(yè)指導服務(wù)中心，大學(xué)生就業(yè)創(chuàng )業(yè)指導服務(wù)中心對畢業(yè)生與用人單位簽訂的就業(yè)協(xié)議書(shū)進(jìn)行全面審查，符合手續和規定的予以辦理，并列入學(xué)院畢業(yè)生就業(yè)計劃。
第十三條 未簽訂的就業(yè)協(xié)議書(shū)在國家規定的`擇業(yè)期內有效，超過(guò)擇業(yè)期作廢。擇業(yè)期為兩年。
第十四條 未取得畢業(yè)資格的畢業(yè)生使用協(xié)議書(shū)簽訂的就業(yè)協(xié)議無(wú)效。
第四章 就業(yè)協(xié)議書(shū)各協(xié)議方義務(wù)
第十五條 就業(yè)協(xié)議書(shū)一經(jīng)簽訂，所規定各項權利和義務(wù)即生效。三方在享有各自權利的同時(shí)必須履行相應的義務(wù)。
第十六條 學(xué)院監督畢業(yè)生履行就業(yè)協(xié)議，為畢業(yè)生辦理就業(yè)報到手續；用人單位按協(xié)議接收畢業(yè)生，并履行協(xié)議所簽訂的其他內容；畢業(yè)生應按協(xié)議規定就業(yè)，按時(shí)到用人單位報到。
第五章 違約協(xié)議的處理
第十七條 各學(xué)生管理部門(mén)在開(kāi)展就業(yè)指導工作中，要對畢業(yè)生廣泛開(kāi)展誠信教育，對畢業(yè)生違約問(wèn)題進(jìn)行核查、教育和引導，降低就業(yè)違約率。違約率是學(xué)院年度就業(yè)工作考核的重要指標。
第十八條 畢業(yè)生一旦與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議，雙方就已構成契約關(guān)系，畢業(yè)生因特殊原因終止與原簽約單位的協(xié)議，必須辦理解約手續。
第十九條 要求解約的畢業(yè)生，首先提出書(shū)面申請并填寫(xiě)《新鄉醫學(xué)院三全學(xué)院畢業(yè)生解約審批表》（附件2），由原接收單位簽署解約意見(jiàn)并加蓋單位公章，新接收單位簽署接收意見(jiàn)并加蓋單位公章后，經(jīng)學(xué)生所在書(shū)院初審，向大學(xué)生就業(yè)創(chuàng )業(yè)指導服務(wù)中心提交審批，學(xué)院按照“理由充分、流向合理、手續齊備”的原則進(jìn)行審批，同時(shí)將相關(guān)紀錄存入學(xué)生個(gè)人誠信檔案。
對于以下情況原則上將不予審批：
1.無(wú)新簽約單位或升學(xué)單位的學(xué)生要求解約；
2.學(xué)生第二次申請辦理解約手續。
第二十條 未通過(guò)學(xué)院審批，學(xué)生擅自與原簽約單位解約，不履行協(xié)議的，應當自行承擔違約責任，學(xué)院將其《報到證》等相關(guān)就業(yè)材料發(fā)往原簽約單位。
第二十一條 對于違約的畢業(yè)生，在其新領(lǐng)取協(xié)議書(shū)上加注“解約補發(fā)”字樣。
第二十二條 畢業(yè)生在就業(yè)過(guò)程中如有以下行為，就業(yè)創(chuàng )業(yè)指導服務(wù)中心將不再為其發(fā)放就業(yè)協(xié)議書(shū)，亦不再負責推薦其就業(yè)：
1.求職過(guò)程中惡意競爭，對學(xué)院聲譽(yù)和其他同學(xué)求職產(chǎn)生嚴重不良影響的；
2.與用人單位簽約過(guò)程中，故意錯誤填寫(xiě)個(gè)人信息或不簽字，并以此為理由要求解約的；
3.假稱(chēng)協(xié)議書(shū)丟失、損毀或其他理由試圖騙領(lǐng)新協(xié)議書(shū)的。
第六章 附 則
第二十三條 本規定適用于新鄉醫學(xué)院三全學(xué)院普通全日制本科、專(zhuān)科學(xué)生。
第二十四條 本規定自發(fā)布之日起執行，由學(xué)生事務(wù)發(fā)展部就業(yè)創(chuàng )業(yè)指導服務(wù)中心負責解釋。原《新鄉醫學(xué)院三全學(xué)院〈就業(yè)協(xié)議書(shū)〉管理辦法》（院管〔20xx〕24號）同時(shí)廢止。
附件:1.新鄉醫學(xué)院三全學(xué)院畢業(yè)生協(xié)議書(shū)遺失補辦審批表
2.新鄉醫學(xué)院三全學(xué)院畢業(yè)生解約審批表
附件1 新鄉醫學(xué)院三全學(xué)院畢業(yè)生協(xié)議書(shū)遺失補辦審批表.doc
附件2 新鄉醫學(xué)院三全學(xué)院畢業(yè)生解約審批表.doc
就業(yè)協(xié)議書(shū) 篇6
培養單位
簽訂本就業(yè)協(xié)議應遵守的條款
第三條 畢業(yè)生與用人單位有權利了解對方的實(shí)際情況，被了解方應當如實(shí)介紹自己的情況，不得弄虛作假。
第四條 《就業(yè)協(xié)議書(shū)》如增加其他約定條款，約定條款內容不得違反國家法律和行政規章的有關(guān)規定，不得損害學(xué)校、用人單位和畢業(yè)生的聲譽(yù)及合法權益。
第五條 畢業(yè)生與用人單位對就業(yè)協(xié)議的成立，有其他約定的，須在就業(yè)協(xié)議書(shū)中注明
例如：用人單位進(jìn)人需要經(jīng)人事主管部門(mén)核準的'，應當在協(xié)議書(shū)中約定，核準后就業(yè)協(xié)議成立
優(yōu)秀就業(yè)協(xié)議書(shū)違約責任3篇合同范本。
第六條 本協(xié)議經(jīng)畢業(yè)生和用人單位簽字或蓋章后生效，經(jīng)學(xué)校鑒證登記后作為簽發(fā)報到的依據。
第七條 本協(xié)議一式四份，畢業(yè)后、用人單位、畢業(yè)后所在學(xué)院和學(xué)校各一份。
雙方協(xié)議的主要條款
第一條 本《就業(yè)協(xié)議書(shū)》適用于參加初次就業(yè)的普通高校(含研究生培養單位)畢業(yè)研究生、本專(zhuān)科畢業(yè)生;在中國境內登記注冊的各類(lèi)企業(yè)、事業(yè)單位;國家機關(guān)、部隊以及依照中國法律核準登記的外因公司、分支機構。
第二條 簽訂本就業(yè)協(xié)議應當遵守平等、自愿、誠實(shí)信用的原則。
用人單位 用人單位名稱(chēng) 主管部門(mén)
就業(yè)協(xié)議書(shū) 篇7
甲方：
乙方：
根據有關(guān)法律法規和學(xué)校（甲方）的規章制度，為使學(xué)生在校期間順利完成學(xué)業(yè)，畢業(yè)后愉快走上工作崗位，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，達成協(xié)議如下：
一、甲方權利和義務(wù)
1、負責對學(xué)生的教學(xué)管理和教育，并提供相應的學(xué)習、生活條件。
2、負責教授學(xué)校規定的課程，并為考試成績(jì)、操行鑒定合格的學(xué)生發(fā)給畢業(yè)證書(shū)。
3、負責組織學(xué)生參加全國和地方政府主管部門(mén)專(zhuān)業(yè)資格證書(shū)考試，其費用由乙方自理。
4、負責為取得專(zhuān)業(yè)資格考試合格的畢業(yè)生推薦工作。自學(xué)生畢業(yè)之日起一年之內沒(méi)被推薦上崗，按規定退還乙方的全部學(xué)費。
二、乙方權利和義務(wù)
1、努力學(xué)習，嚴格遵守國家的法律法規、社會(huì )公德和學(xué)校的各項規章制度；
2、刻苦鉆研，熟練掌握大通關(guān)技能，達到國家和學(xué)校規定的標準；
3、按時(shí)交納學(xué)費、書(shū)費、住宿費等各種費用。
三、其他事項
學(xué)生在校期間有以下情節b之一者，不享受第一條第4款約定：
1、 未取得學(xué)校畢業(yè)證書(shū)；
2、 在校期間考試作弊；
3、 違紀受處分畢業(yè)時(shí)仍未解除；
4、 拒絕到推薦對口單位就業(yè)。
四、學(xué)生在校期間的學(xué)費執行大連市教育主管部門(mén)和物價(jià)局規定：
1、開(kāi)學(xué)前要求退學(xué)或轉學(xué)的學(xué)生，退還收取本學(xué)年學(xué)費的.____%；
2、開(kāi)學(xué)一個(gè)月內要求退學(xué)或轉學(xué)的學(xué)生，退還收取本學(xué)年學(xué)費的____%；
3、開(kāi)學(xué)一個(gè)月以上，一個(gè)學(xué)期內（含寒暑假期）要求退學(xué)的學(xué)生，退還收取本學(xué)年學(xué)費的____%；
4、超過(guò)一個(gè)學(xué)期要求退學(xué)的學(xué)生，不予退費；
5、因違紀勒令退學(xué)或被學(xué)校開(kāi)除的學(xué)生所交學(xué)費、住宿費不予退費。
五、此協(xié)議雙方應共同遵守不得違反，因政策和不可抗力等原因不能履行除外。
六、此協(xié)議自雙方簽字之日起生效。
甲方： 乙方：學(xué)生（簽字）
就業(yè)協(xié)議書(shū) 篇8
為加快青年教師的成長(cháng)，按照學(xué)校工作計劃，本年度繼續實(shí)行導師制，為使師徒雙方進(jìn)一步正確職責，增強責任感，現簽訂以下協(xié)議：
一、甲方（師傅）承擔的責任與義務(wù)。
1．教書(shū)育人、為人師表、愛(ài)崗敬業(yè)，嚴格執行教學(xué)常規。在思想、業(yè)務(wù)、工作態(tài)度等方面為徒弟樹(shù)立榜樣。
2．對待師徒關(guān)系態(tài)度嚴肅、端正、關(guān)心徒弟成長(cháng)。
3．指導徒弟研究每學(xué)期教學(xué)計劃，及時(shí)幫助徒弟分析教材，確定教學(xué)重點(diǎn)、難點(diǎn)、制定教學(xué)目標，選擇教學(xué)方法。
4．全期至少要聽(tīng)徒弟新授課七節以上，課后及時(shí)評價(jià)，共同研究改進(jìn)教法的措施并作好記錄，每學(xué)期指導徒弟面向全校上一節匯報課。
5．每學(xué)期指導徒弟學(xué)習一本教育教學(xué)理論書(shū)籍，并指導徒弟結合實(shí)踐寫(xiě)一篇教育教學(xué)論文。
6．所帶徒弟要在兩年內過(guò)思想品德關(guān)、教學(xué)技能關(guān)、教材教法關(guān)、教育管理關(guān)，教育科研關(guān)，勝任各年級的教學(xué)工作，成為教學(xué)骨干。
7．培養徒弟工作出色者，學(xué)校根據情況給予師傅一定的.獎勵。
二、乙方（徒弟）承擔的職責
1．對待師徒關(guān)系態(tài)度要嚴肅、端正、認真鉆研教育教學(xué)理論，嚴格執行教學(xué)常規，尊重師傅、主動(dòng)爭取師傅的幫助，虛心學(xué)習，有疑必問(wèn)。
2．全期要聽(tīng)師傅授課七節以上。
3．全期至少要上兩次公開(kāi)課，期初上一節探討課，期末上一節匯報總結課。
4．每年至少要撰寫(xiě)一篇教育教學(xué)論文，并寫(xiě)出成長(cháng)總結。
5．主動(dòng)幫師傅做一些力所能及的事情。
6．每學(xué)期要有一萬(wàn)字的讀書(shū)筆記。
三、說(shuō)明
1．本協(xié)議內容將列入教師個(gè)人年度考核及教師業(yè)務(wù)檔案。
2．本協(xié)議自簽訂之日起生效，協(xié)議期限為一年。
3．協(xié)議書(shū)一式三份，甲、乙各執一份，另一份學(xué)校存檔。
甲方（師傅）簽字：__________
乙方（徒弟）簽字：__________
甲方 （單位）＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 乙方 （個(gè)人）＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
簽訂日期＿＿＿＿＿ 年＿＿＿＿＿＿ 月＿＿＿ 日
就業(yè)協(xié)議書(shū) 篇9
甲方（勞動(dòng)保障部門(mén)）：
乙方（定點(diǎn)企業(yè)）：
為鼓勵企業(yè)開(kāi)展職業(yè)技能培訓，提高勞動(dòng)者技能水平，促進(jìn)技能就業(yè)和穩定就業(yè)，根據《關(guān)于開(kāi)展認定定點(diǎn)企業(yè)培訓就業(yè)基地的通知》（珠勞社〔20xx〕 號）規定，簽訂本協(xié)議。
一、甲方權利和義務(wù)
1、為乙方提供培訓就業(yè)相關(guān)政策咨詢(xún)、指導和服務(wù)；
2、對乙方開(kāi)展培訓工作進(jìn)行監督和檢查；
3、對乙方承擔的培訓就業(yè)任務(wù)情況進(jìn)行檢查和驗收；
4、受理和審核培訓就業(yè)補貼的申請并按規定兌現。
二、乙方權利和義務(wù)
1、按照認定的.職業(yè)（工種）及等級范圍開(kāi)展企業(yè)內部員工的職業(yè)技能培訓。
2、嚴格按照規定的教學(xué)計劃、大綱和課時(shí)要求開(kāi)展教學(xué)工作，確保培訓教學(xué)質(zhì)量。
3、開(kāi)展政府補貼的培訓項目，開(kāi)班前必須按有關(guān)規定辦理開(kāi)班報備手續；培訓結束后，必須組織學(xué)員參加市職業(yè)技能鑒定指導中心組織的技能鑒定考核，學(xué)員獲得國家職業(yè)資格證書(shū)或專(zhuān)項職業(yè)能力證書(shū)的比率不低于90%。
4、建立健全學(xué)員檔案和管理臺帳，及時(shí)將學(xué)員信息錄入珠海市勞動(dòng)保障網(wǎng)，并按甲方要求填報培訓就業(yè)工作有關(guān)報表。
三、本協(xié)議書(shū)一式兩份，甲乙雙方各執一份。協(xié)議自雙方簽署之日起生效，有效期至 年 月 日止。
甲方：（蓋章） 乙方：（蓋章）
代表人（簽名）： 負責人（簽名）：
年 月 日 年 月 日
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