信息篇心得體會(huì )范文
通遼市委組織部研究室于國鵬：
寫(xiě)好組工信息有“六忌”
一忌時(shí)緊時(shí)松。信息工作只所以難做，難就難在從事這項工作是一場(chǎng)持久戰，貫穿組織工作始終。組工信息員在一時(shí)一事上寫(xiě)好信息并不難，難的是始終如一地做到持之以恒。由于長(cháng)期從事信息工作難免會(huì )產(chǎn)生懈怠心理，加之一些組工信息員還同時(shí)承擔其他工作任務(wù)，常常會(huì )因為精力不夠而放松對組工信息工作的要求。實(shí)踐證明，越是在工作緊、任務(wù)重的情況下，越容易出信息，信息工作跟上了就會(huì )取得較大進(jìn)步，跟不上就會(huì )很快拉開(kāi)距離。組工信息工作切忌時(shí)緊時(shí)松，必須堅持“任務(wù)再重信息安排不亂，時(shí)間再緊信息工作不斷”，使信息工作能夠常流水、不斷線(xiàn)。
二忌閉門(mén)造車(chē)�；鶎右痪�(xiàn)是組工信息的源頭活水。信息員如果一味兒要走捷徑，“重層里編、輕一線(xiàn)采”，寫(xiě)出的信息就會(huì )流于一般化，即使文筆再好，信息的價(jià)值也會(huì )大為縮水，有時(shí)甚至會(huì )想當然地寫(xiě)出虛假信息。要打造高質(zhì)量、有深度的信息，信息員要時(shí)刻做一個(gè)有心人，堅持眼向下看、腳向下走、心向下沉，使基層一線(xiàn)始終成為組工信息員的寶貴資源庫，讓信息始終植根基層、來(lái)自群眾。只有堅持開(kāi)門(mén)寫(xiě)信息，經(jīng)常性地深入基層一線(xiàn)開(kāi)展調查研究，敏銳捕捉信息工作亮點(diǎn)，不斷— 2 —
豐富思想庫、素材庫、語(yǔ)言庫，寫(xiě)出的信息才會(huì )更加鮮活、更有價(jià)值、更富感染力。
三忌千人一面。組工信息作為一種常用文體，寫(xiě)作時(shí)是有一定規律可循的，有的信息員甚至根據以往的信息稿件總結出了寫(xiě)信息的固定格式，這對初學(xué)者是必要的。但對工作時(shí)間較長(cháng)的組工信息員來(lái)說(shuō)，如果一味兒拘泥于固定的格式，勢必會(huì )使寫(xiě)出的信息呆板僵化，形成“八股味”，再好的題材也會(huì )黯然失色。組工信息要想寫(xiě)得有特點(diǎn)，必須要大力倡導短、實(shí)、新的文風(fēng)，本著(zhù)形式服務(wù)內容的原則，采取借鑒新聞手法，運用典型事例和群眾語(yǔ)言收集撰寫(xiě)信息稿件，使寫(xiě)出的每一個(gè)信息都有明顯特點(diǎn)，讓人感到耳目一新，與眾不同，給讀者留下深刻印象。
四忌面面俱到。組工信息最顯著(zhù)的特點(diǎn)是精短凝煉。如果一篇信息要對所有的內容都照顧得面面俱到，其結果必然是面面都不到，陷入“大而空”、“大而全”的誤區。因此，要寫(xiě)好一篇信息，關(guān)鍵是要選準角度，找準突破口，做到了這一點(diǎn)，一篇信息就成功了一半。信息切口選準后，要對所選內容進(jìn)行深入挖掘，精心打造，找準信息的閃光點(diǎn)，最后實(shí)現以小見(jiàn)大、見(jiàn)微知著(zhù)的目的`。
五忌盲目跟風(fēng)�，F在有的信息員盲目跟著(zhù)信息刊物已發(fā)的信息內容走，刊物刊發(fā)了哪方面的內容就著(zhù)手寫(xiě)哪方面的內容，結果卻總是慢半拍，總在后面攆卻總也攆不上。事實(shí)上，當一個(gè)信息刊物已刊發(fā)了某一方面的文章，除非新報送的信息有較大新意和價(jià)值，一般不會(huì )在短期內重復刊發(fā)相同信息。因此，信息員應把主要精力轉到把握“上情”、了解“下情”，做好上下結合上來(lái)，科學(xué)分析研判信息需求要點(diǎn)，把功夫下在前面，提高信息報送的時(shí)效性和針對性。
六忌心態(tài)浮躁。組工信息員有時(shí)寫(xiě)了很多稿件都沒(méi)有被采用，難免會(huì )產(chǎn)生浮躁情緒和畏難心理。這就需要組工信息員要有“板凳一坐十年冷”的精神，克服不良情緒，認真思考信息寫(xiě)作中的不足，加強溝通交流，及時(shí)調整工作思路。只要甘于清苦、耐住寂寞，總會(huì )有“守得云開(kāi)見(jiàn)日明”的時(shí)候，而這個(gè)過(guò)程本身也是一個(gè)歷練提高的難得機遇和一個(gè)成長(cháng)成材的有效平臺。
科爾沁區委組織部調研室主任王旭然：
提升組工信息質(zhì)量的四個(gè)關(guān)鍵詞
一是“深刻”。組工信息涵蓋組織工作的各個(gè)方面，不全面深入了解業(yè)務(wù)知識，很難找到信息寫(xiě)作的切入點(diǎn)，更談不上創(chuàng )新發(fā)展，這樣寫(xiě)出來(lái)的材料只能在問(wèn)題的表面大做文章，沒(méi)有實(shí)踐意義和參考價(jià)值。因此，要堅持精業(yè)務(wù)、通政策、熟法規，及時(shí)更新業(yè)務(wù)知識，精通組織部門(mén)的各項工作，做到寫(xiě)作時(shí)心中有數，— 4 —
不說(shuō)外行話(huà)。寫(xiě)信息要堅持質(zhì)量第一的原則，字斟句酌，反復提煉，精益求精，確保信息質(zhì)量高、品質(zhì)精。
二是“勤奮”�！皹I(yè)精于勤，荒于嬉”。寫(xiě)信息沒(méi)有捷徑可走，作為信息員，要想做好這項工作，就必須做到“四勤”。勤學(xué)習，了解上級組織部門(mén)工作意圖和工作重點(diǎn)，謀求信息思路；勤下鄉，經(jīng)常深入基層、深入群眾，做到“眼觀(guān)六路耳聽(tīng)八方”，處處留心、事事留意，及時(shí)了解基層黨組織的動(dòng)態(tài)，在第一時(shí)間掌握第一手資料，將最基層、最真實(shí)、最實(shí)際的問(wèn)題融入到信息素材中；勤練筆，堅持多寫(xiě)、多練，做到筆耕不輟，寫(xiě)作不止；勤思考，對信息未被采用的原因進(jìn)行認真深入思考，不斷提高信息寫(xiě)作質(zhì)量。
三是“真實(shí)”。真實(shí)是信息的靈魂，盲目編造事實(shí)、捏造成效，會(huì )造成上級與基層聯(lián)系梗阻，影響下情上達和上級決策。同時(shí)，片面在文字上下功夫往往使組工信息變得籠統空洞、徒具形式，特別是信息內容守舊、單一的文章，刻意的“雕琢”文字，更是令人感到華而不實(shí)。寫(xiě)信息要善于運用精簡(jiǎn)有力的語(yǔ)言把事情說(shuō)清楚，盡量避免套話(huà)、空話(huà)，力求做到字字在理、句句寫(xiě)實(shí)。
四是“新穎”。作為組工信息員，要善于從普遍關(guān)注的共性問(wèn)題上發(fā)現新情況、新問(wèn)題，挖掘新素材，捕捉新亮點(diǎn)，增強信息工作的活力。在寫(xiě)信息時(shí)，要結合工作實(shí)際，開(kāi)拓思路，選擇獨特的角度，提煉獨到見(jiàn)解和觀(guān)點(diǎn)，將信息寫(xiě)出特色、寫(xiě)出新意，提高信息價(jià)值，強化住息成果運用，始終做到“工作帶信息，信息促工作”。
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