班級管理課程心得體會(huì )范文800字(精選14篇)
當我們受到啟發(fā),對學(xué)習和工作生活有了新的看法時(shí),有這樣的時(shí)機,要好好記錄下來(lái),這樣有利于我們不斷提升自我。那么好的心得體會(huì )是什么樣的呢?以下是小編為大家收集的班級管理課程心得體會(huì )范文800字(精選14篇),歡迎大家分享。
班級管理課程心得體會(huì ) 1
班級管理可謂一門(mén)大學(xué)問(wèn)。古有“侯門(mén)深似!敝f(shuō),依我之所見(jiàn)班級管理也不遜與此多少。面對如此廣博的大學(xué)問(wèn),要想面面俱到,恐怕非卷帙浩繁不可。一來(lái)文章篇幅所限,二來(lái)能力有礙。所以在此本人僅就班級管理中的一點(diǎn)闡發(fā)一下自己的觀(guān)點(diǎn)。
在班級管理中,一個(gè)良好的學(xué)習氛圍是至關(guān)重要的。良好的學(xué)習氛圍可以使班級管理工作收到事半功倍的效果,反之異然。而在培養學(xué)習氛圍的過(guò)程中,后進(jìn)生的作用可謂舉足輕重。如果后進(jìn)生的學(xué)習心態(tài)調整好了,那么作為班級有效組織者的班主任就會(huì )減壓不少。在本文中筆者將結合一年來(lái)的工作心得就如何培養后進(jìn)生提出自己的看法。
“后進(jìn)生”現象是每一位從事教育工作的人所要共同面對的。面對后進(jìn)生,我們常常會(huì )有一種恨鐵不成鋼的無(wú)奈,長(cháng)此以往會(huì )讓人有種身心俱疲的痛苦!胺湃巍睂τ谝粋(gè)有責任心的人來(lái)說(shuō)都是不可以出現的詞匯。但問(wèn)題仍需解決,而解決問(wèn)題的關(guān)鍵在于找出后進(jìn)生這一特殊群體的特殊性所在,有針對性的采取措施!昂筮M(jìn)生”群體作為班級中特殊的“弱勢群體”不同與其他群體。有其自身的特點(diǎn)。因材施教,因人而異便成了培養后進(jìn)生的基本方法準則。在此本文將就學(xué)習效率、學(xué)習效果、學(xué)習心態(tài)等方面進(jìn)行闡述,而這些則是貫穿與課前、課時(shí)、課后等教學(xué)階段中的。
課前階段,課前階段學(xué)習效率的高低對于整個(gè)學(xué)習效率具有舉足輕重的作用。課前階段是一個(gè)學(xué)習活動(dòng)的開(kāi)始,俗話(huà)說(shuō)“良好的開(kāi)端,是成功的一半”。對于后進(jìn)生而言,尤其不能輸在起跑的階段。對于班里的后進(jìn)生,我制定了一整套的`學(xué)習進(jìn)程表。加強他們的課前預習階段,指導他們如何進(jìn)行正確的預習,先帶著(zhù)他們預習了一周左右的時(shí)間!笆谌艘贼~(yú),不如授人以漁”將他們扶上馬,再送一段。培養他們自學(xué)的能力,以從源頭上幫助后進(jìn)生更快、更好的融入學(xué)習當中去。
課時(shí)階段,課堂是教師進(jìn)行集中教學(xué)的場(chǎng)所,是學(xué)生學(xué)習知識的場(chǎng)所,是主要的學(xué)習階段。這一階段學(xué)習效率的提高對于整個(gè)學(xué)習效果的實(shí)現,具有至關(guān)重要的作用。在課堂上應該更多的給予后進(jìn)生以關(guān)注。對后進(jìn)生的提問(wèn)盡量不提超出其能力范圍的問(wèn)題,多提其想一想就能解決的問(wèn)題,讓他看到自己的進(jìn)步。后進(jìn)生由于以往的知識結構的殘缺性與不穩定性,在接受新知識時(shí),往往很難將新舊知識進(jìn)行有機的整和,因此在接受新知識時(shí)通常會(huì )表現出滯后性,因此我在課堂上更多的關(guān)注后進(jìn)生理解、掌握新知識的情況,適時(shí)的給予點(diǎn)撥幫助,使新知識更好的融入其以有的知識架構中去,并在此過(guò)程中充實(shí)加固已有的知識結構,使其更加穩定。
課后階段,要充分發(fā)揮好課內、課外兩個(gè)課堂的有機聯(lián)系與整合,使課外這一課堂更好的服務(wù)與課內這一課堂,進(jìn)而提高整個(gè)學(xué)習效率。俗話(huà)說(shuō)“溫故而知新,可以為師矣”課后的鞏固性練習對于鞏固課堂學(xué)習成果不無(wú)裨益。作為后進(jìn)生則更應該好好利用課后這一階段,在班里我會(huì )不定期的對學(xué)生家進(jìn)行“電訪(fǎng)”,以期更好了解學(xué)生的學(xué)習情況。尤其對于后進(jìn)生,我曾反復向其家長(cháng)解釋好好利用課后階段對于學(xué)習的重要作用,充分調動(dòng)家長(cháng)積極性,更好的服務(wù)與教學(xué)活動(dòng)。
通過(guò)以上措施的實(shí)施,后進(jìn)生在提高學(xué)習效率的同時(shí),提高了學(xué)習效果,在學(xué)習效果得到提高的同時(shí),后進(jìn)生的學(xué)習心態(tài)得到了很好的端正。由于看到了時(shí)時(shí)在在的學(xué)習成果,后進(jìn)生的學(xué)習熱情得到了極大的提升,后進(jìn)生便會(huì )慢慢的喜歡上學(xué)習,變別人要我學(xué)為自己主動(dòng)要求學(xué)。當然這也非一日之功。對待后進(jìn)生,教師就應該沉得住氣,耐得住性子用自己的責任心愛(ài)心去關(guān)心他們,畢竟他們是班里的“弱勢群體”需要得到更多的關(guān)心。
通過(guò)以上的措施方法,我班里的后進(jìn)生學(xué)習成績(jì)得到了很大的提升,班級整體學(xué)習成效由以往的金字塔型慢慢轉化為現在的紡錘型。當然后進(jìn)生不可能完全消除,但我們能做的是將他們轉化成相對意義上的“后進(jìn)生”,使他們在橫向、縱向的對比中有進(jìn)步,看到希望。一旦后進(jìn)生的學(xué)習態(tài)度得到了端正,那么整個(gè)班級體便會(huì )形成良好、濃厚的學(xué)習氛圍。而這對于整個(gè)班級管理工作來(lái)說(shuō)便是善莫大焉的一件事情了。
以上便是本人通過(guò)一年來(lái)的親身實(shí)踐得出的些許感受,寫(xiě)出來(lái)與大家分享。
班級管理課程心得體會(huì ) 2
眾所周知,學(xué)生管理是一門(mén)科學(xué),也是一門(mén)藝術(shù),更是一種境界。他們就像一群小馬駒,充滿(mǎn)活力又很頑皮。我深信培養好了他們會(huì )成為良駒、好馬!榜R無(wú)夜草不肥”,夜草需要人去準備,我愿意去準備新鮮的夜草,因為只有用愛(ài)才能培養出好的學(xué)生。愛(ài)雖然是簡(jiǎn)單的一個(gè)字,但是也要講方法講技巧的去愛(ài),而不是溺愛(ài)。應該是嚴厲的愛(ài),關(guān)心的愛(ài),耐心的愛(ài)。
無(wú)規矩不成方圓,但是現在的學(xué)生又不能一味的管教,這樣進(jìn)不到他們心里,所以要靈活的嚴厲。新生入學(xué)開(kāi)班會(huì )時(shí)我就把學(xué)校的規章制度告訴同學(xué)們,帶領(lǐng)同學(xué)們認真學(xué)習了《學(xué)生手冊》,當然《學(xué)生手冊》的內容很枯燥,為了讓同學(xué)們能聽(tīng)進(jìn)去,我讓每位同學(xué)都讀一段,讀到重點(diǎn)的地方我再強調一下,給同學(xué)們講講曾經(jīng)師哥師姐們的故事,讓大家加深印象。但是再怎么強調還是有的同學(xué)不去執行,那這就需要規章制度來(lái)約束,針對班級的具體情況制定班規,在班規中特別注重公平合理,讓同學(xué)們感覺(jué)到“一分耕耘一分收獲”,把所有的活動(dòng)、事項進(jìn)行量化,甚至遲到曠課都包括在內。
學(xué)生無(wú)小事,小事管一生。于寒是我們班來(lái)的最晚的一個(gè)學(xué)生,他原名不叫于寒,是后來(lái)他找到我讓我給他改的,他說(shuō)他厭惡自己的名字,在他上高三時(shí)他的父親去世了,他是家里最小的一個(gè)孩子,本來(lái)就不和諧的家庭因為父親的去世更不和諧了,他又在高三那年外出打工時(shí)傷了腰部,體育課都不能上,去年冬天的一個(gè)周日開(kāi)完班會(huì )我正騎著(zhù)電動(dòng)車(chē)準備往校門(mén)口走時(shí),看到了瘦弱而顯得個(gè)高的他,原來(lái)他是特地出來(lái)等我的,他說(shuō)他要去上?床,在濰坊看了最好的醫院還是不行,那晚于寒跟我說(shuō)了很多很多心里話(huà),想不到小小的孩子經(jīng)受過(guò)如此多的磨難。一個(gè)月以后的一天我接到了他的電話(huà),電話(huà)中低沉的聲音我知道可能檢查結果不好,“強制性脊柱炎”的意思是他以后不能干一點(diǎn)重活,甚至不能有正常人的生活,他失去了生活的信心,但是他又是一個(gè)自尊心很強的孩子,怎么辦呢?等他從上;貋(lái)時(shí)我經(jīng)常到教室專(zhuān)門(mén)去看看他,中午我不回家,有時(shí)也把他叫到校園里散散步,我想我能做的只能是傾聽(tīng),也許很多事情說(shuō)出來(lái)就好了,聊一聊心里就寬敞很多。我還趁他不在教室時(shí)跟其他同學(xué)說(shuō)要把他當做正常人一樣看待,不能傷到他的自尊心,把他的注意力引導到學(xué)習上來(lái),忘記身心的痛苦,經(jīng)過(guò)一學(xué)期的努力,他重拾信心,經(jīng)常問(wèn)我一些關(guān)于專(zhuān)升本的事情,學(xué)習成績(jì)也比上一學(xué)期好很多?吹轿业男●R駒又活蹦亂跳了,我的心里是由衷的高興。我認為,只要從細節上真正的關(guān)心、愛(ài)護學(xué)生,哪怕學(xué)生的這件事再小也把它當大事對待,總有一件小事可能會(huì )影響學(xué)生的人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)。
有耐心是做所有事情的基礎,耐心的觀(guān)察學(xué)生的學(xué)習,耐心的感受學(xué)生的生活,耐心的體會(huì )學(xué)生的.思想。
既然是學(xué)生那學(xué)習肯定是最重要的,如果一個(gè)班級有了良好的學(xué)習風(fēng)氣,其他很多問(wèn)題都能迎刃而解,因為每天同學(xué)們都覺(jué)得很忙,有很多事情要做,那曠課、遲到的現象自然就會(huì )降低,對于文科班的同學(xué)來(lái)說(shuō)課下的作業(yè)比較少,所以從大一下學(xué)期開(kāi)始很多同學(xué)就開(kāi)始覺(jué)得沒(méi)事做,有時(shí)上課也提不起精神,針對商務(wù)類(lèi)班級來(lái)說(shuō)應該怎么辦呢?在工作中我漸漸的摸索著(zhù)、總結著(zhù),覺(jué)得這些辦法還比較可行,開(kāi)學(xué)時(shí)我就強調期末考試如果打小抄本門(mén)課成績(jì)就是零分,而且全系通報批評,讓同學(xué)們充分感覺(jué)到這是一個(gè)紀律嚴明、公平競爭的班級,其實(shí)再“刺頭”的同學(xué)也是要面子的,通過(guò)這個(gè)辦法可以起到震懾作用。
發(fā)現同學(xué)們在生活上存在的問(wèn)題,為他們提供一個(gè)有利于身心健康的生活環(huán)境。北方的冬天比較冷,可是很多同學(xué)又不吃早飯。我知道這是同學(xué)們長(cháng)身體的時(shí)候,如果不吃早飯對身體的危害非常大,可是只跟同學(xué)們說(shuō)一句一定要吃早飯是沒(méi)用的,怎么辦呢?有天我在看電視節目時(shí)看到有位教授把不吃早飯對人體的影響說(shuō)的非常生動(dòng),于是我把教授的話(huà)總結了一下從醫學(xué)的角度講給同學(xué)們,第一句話(huà)就是:“不吃早飯會(huì )讓人發(fā)胖”。這句話(huà)說(shuō)完后很多同學(xué)都抬起頭,看到了大家感興趣的眼神,我知道機會(huì )來(lái)了,接著(zhù)又把如何會(huì )使人發(fā)胖的原因告訴大家,我的最后一句就是你想保持苗條的身材嗎?那請吃早飯吧!說(shuō)完后大家哄堂大笑,從那以后只要讓我知道誰(shuí)不吃早飯我就用“你想保持苗條的身材嗎?那請吃早飯吧!”來(lái)善意的挖苦一下那位同學(xué),慢慢的大家基本上都養成了吃早飯的習慣。
大二下學(xué)期學(xué)生出去實(shí)習半年后,再回來(lái)上課時(shí)很多同學(xué)的思想上發(fā)生了變化,很難再靜下心來(lái)學(xué)習,面對這種情況,我想最基本的首先是讓同學(xué)們能在教室里坐住,所以每天早上我都去班里看看,但不是看完了什么也沒(méi)發(fā)現就走了,而是細心的觀(guān)察每位同學(xué)的舉止表情,針對那些問(wèn)題學(xué)生我專(zhuān)門(mén)到教室坐到他的邊上,問(wèn)問(wèn)他實(shí)習時(shí)有什么感受,通過(guò)實(shí)習的經(jīng)歷,盡量把話(huà)題往學(xué)習上靠,比如說(shuō)找工作時(shí)英語(yǔ)、計算機的重要性,專(zhuān)業(yè)課在工作中如何運用等等,一次不能說(shuō)服就再來(lái)一次,直到把問(wèn)題學(xué)生“磨”到投降,通過(guò)這樣的辦法大部分同學(xué)都能從思想上認識到回到學(xué)校就是應該學(xué)習了。
班主任應該擁有一顆通透之心、無(wú)私之心、不圖回報,不計名利,用高尚的品德、真摯的關(guān)愛(ài)去感染學(xué)生,善待學(xué)生。就如水一樣寬大容量,善納百川,不捐細流,靜水流深。
班級管理課程心得體會(huì ) 3
管理是技術(shù),僅僅是管人的技術(shù)性的低級的管理,管理是藝術(shù),則是育人攻心的高級的管理。班主任是社會(huì )角色中重要的管理者,既要注重技術(shù)的學(xué)習,也要注重藝術(shù)的修養,狠練內功,提高個(gè)人管理水平,形成自己的管理風(fēng)格,體現獨特的管理藝術(shù),增強管理的效果。
班主任在學(xué)校教育中,承擔學(xué)生管理的主要責任,是班級管理的主要的組織者和實(shí)施者,任務(wù)細瑣而繁重,充滿(mǎn)挑戰與幸苦,歡樂(lè )與智慧。而且作為畢業(yè)班的班主任,將面臨更加復雜化班級管理和自己所教學(xué)科及班級學(xué)生總體升學(xué)成績(jì)的升學(xué)壓力,那么我們如何能使自己在在繁重的工作中輕松,讓班級在平穩、奮發(fā)中走完九年義務(wù)教育的最后時(shí)光。使全體學(xué)生行動(dòng)一致,目標明確,心往一處想,勁往一處用,形成強大的合力和班集體凝聚力和戰斗力,讓學(xué)生給自己的人生第一次選擇在學(xué)業(yè)和思想上交一份自己認為滿(mǎn)意而且不后悔的答卷呢?
了解學(xué)生,把握學(xué)生心理生理特征,深刻分析班情和學(xué)情,明確班級教育管理的重點(diǎn)和難點(diǎn)有助于增強班級管理的有效性。初三的學(xué)生面臨畢業(yè),特別是日益迫近的中考,使他們在思想、心理、行為等具有一定的復雜性和特殊性,認真研究分析這一時(shí)期學(xué)生的特點(diǎn),有利于全面掌控班級,明確管理的方向,增強管理效果。
。ㄒ唬┧季S方式深刻性和批判性增強隨著(zhù)年齡的增長(cháng),初三是學(xué)生世界觀(guān)和價(jià)值觀(guān)初步形成的關(guān)鍵時(shí)期,他們思維的廣度和深度都有了明顯提高,思維的對象大為擴展。思考問(wèn)題的方式由原來(lái)的純感性逐步向初步的理性過(guò)度,已經(jīng)把人生的目標和走向與自己目前的.努力和選擇聯(lián)系起來(lái),,認識問(wèn)題有了自己的觀(guān)點(diǎn)和主見(jiàn),學(xué)會(huì )從想象去分析本質(zhì),智力日趨成熟化。
為此,我在班內,引導學(xué)生,學(xué)會(huì )看社會(huì ),審視和思考自己的人生,而且提出了現在的努力是為了更好的把自己的命運掌握在自己手中,初三是自己人生的第一次選擇,現在的努力就是為將來(lái)的人生發(fā)展不可或缺的基礎,激發(fā)他們的斗志和學(xué)習的熱情,用自己負責的態(tài)度和真誠的關(guān)懷去點(diǎn)燃他們火熱的心,讓他們學(xué)會(huì )了堅持和奮斗與競爭,提升了他們的生命的質(zhì)量,增加了他們生命的厚度與寬度。這為班級營(yíng)造良好的學(xué)風(fēng)和班風(fēng)提供了雄厚的學(xué)生認知基礎,也形成了強大的心里認同感,使學(xué)生明確了學(xué)習的目的和意義,使他們感到學(xué)習累并快樂(lè )著(zhù),因為他們看到了希望。
。ǘ┤穗H交往自主化和社會(huì )化增強班級即是一個(gè)社會(huì ),社會(huì )關(guān)系是班級學(xué)生人際關(guān)系的折射?梢(jiàn)班級學(xué)生人際交往關(guān)系的復雜性和重要性,人是社會(huì )化的產(chǎn)物,學(xué)生就是在知識化和社會(huì )化結合下步入社會(huì )的。良好的同學(xué)關(guān)系可以幫助彼此在學(xué)習上相互幫助。生活上相互關(guān)照,思想上相互交流,精神上相互溝通,行為是相互監督,這樣良好的學(xué)生關(guān)系不僅有利于個(gè)體的發(fā)展,更有利于班級的健康發(fā)展,形成整體的良好精神面貌,是班級管理的無(wú)形動(dòng)力。
初三學(xué)生自我發(fā)展的個(gè)體自主意識增強,他們需要與同學(xué)的交往,而且出于多種原因,有個(gè)別學(xué)生還在社會(huì )上交一些與自己身份和年齡不相符的朋友,可由于心理生理情感等多方面因素的影響,學(xué)生在交友和人際關(guān)系方面存在一些誤區和困惑,作為班主任老師應該把此項工作以對孩子一生發(fā)展負責的態(tài)度給學(xué)生建議和指導,并對人際關(guān)系不好的學(xué)生給以更多的鼓勵和關(guān)注,從老師自身做起,讓班級學(xué)生能夠真誠關(guān)心和幫助這類(lèi)學(xué)生。而且特別對于學(xué)生交社會(huì )上的人的時(shí)候,班主任老師一定要更加關(guān)注,這不僅僅是學(xué)生個(gè)人問(wèn)題,也是孩子家庭的問(wèn)題,更關(guān)系班級的穩定問(wèn)題,因為如果處理不好,會(huì )使個(gè)別學(xué)生形成交友的人際障礙,同時(shí)會(huì )使有個(gè)別學(xué)生因為自己交了所謂的社會(huì )朋友,而在同學(xué)面前,在班級里飛揚跋扈,有濃厚的社會(huì )習氣,這是班級最不穩定的方面,作為班主任要正確的面對這些問(wèn)題,加強對該類(lèi)學(xué)生的教育和監督。要細心觀(guān)察,要有敏銳的洞察力,防患未然,確保班級的安寧。
班級管理課程心得體會(huì ) 4
作為一名班主任,除了的教導的工作之外,更為重要的是通過(guò)自身的管理讓班級能在良好的氛圍下不斷的成長(cháng)。為此,我也在工作中做了很多的學(xué)習,F對這段時(shí)間來(lái)自身工作的心得總結記錄如下:
一、教師方面
班級是由老師們來(lái)一起引導的,而并非是班主任一人來(lái)主導。為此,在工作中我非常的注重班級間老師的團結!在工作中,我們xxx班的老師經(jīng)常聚集在一起召開(kāi)教學(xué)會(huì )議。做到在教育前,我們幾位老師能提前統一教育方式,做到教學(xué)一致,共同來(lái)引導學(xué)生的成長(cháng)方向。
除了在教學(xué)上,我們在各項活動(dòng)中也同樣是一致規劃,讓幼兒們能在學(xué)習中感受到一致的方向,不至于出現因為老師管理的分歧導致班級學(xué)生的分化。
在教學(xué)當中,我們作為老師積極的`互相討論教育問(wèn)題,通過(guò)與各位同事們的探討,我不僅對班級的幼兒們有了更更多的了解,在個(gè)人方面也有了很多的進(jìn)步!也許,這正是所謂的團隊力量。
二、學(xué)生方面
在幼兒的教導上,我們一直都以引導和鼓勵為主。我們會(huì )在教學(xué)中設定明確的規定,并一步步的幫助幼兒們學(xué)會(huì )養成良好的習慣來(lái)遵守規定。并且,我們還在推出了“積分制度”,通過(guò)孩子每天的表現來(lái)發(fā)放分數卡,累積了一定量的分數可以的兌換獎品。在老師們的引導以及獎品的吸引下,慢慢的同學(xué)們也能主動(dòng)的完成學(xué)習任務(wù),在平常的活動(dòng)中也更加的活躍。
三、家庭方面
幼兒的教導不僅僅幼兒園老師能完全做好的,對于家庭方面,我們也一直在加強聯(lián)系。不僅通過(guò)網(wǎng)絡(luò )來(lái)展示幼兒們在學(xué)校的表現,還同時(shí)會(huì )聯(lián)系幼兒父母,和幼兒園的教學(xué)建立互動(dòng)關(guān)系,讓幼兒們在家中也同樣能鍛煉自己,加強學(xué)習的鞏固。
不知不覺(jué)間,我們班的孩子也都長(cháng)大的了。在下個(gè)學(xué)期的教學(xué)里,我作為班主任,也同樣要引導好班級的管理工作,讓幼兒們能在xxx幼兒園里開(kāi)心快樂(lè )的成長(cháng)為一群出色的幼苗!今后,我們老師也會(huì )共同努力,共同建設好xxx班。
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班級管理是學(xué)校管理的重要組成部分,有效的班級管理是維護正常教學(xué)秩序、保證教學(xué)質(zhì)量、實(shí)現育人目標的可靠保障。班主任是班級的組織者,學(xué)生的教育者,班主任工作是一項長(cháng)期、復雜、瑣碎的班級管理工作,班主任對于學(xué)生的成長(cháng)有巨大的影響作用,作為班主任,需要掌握班級管理的各種技能與技巧。
一、營(yíng)造良好的班級氣氛。良好的班風(fēng)是開(kāi)展各項工作的前提,一個(gè)班級需要和諧,要有正氣,真正觸動(dòng)學(xué)生的往往是班集體的輿論,學(xué)生最不愿意的就是他在班級集體心目中的形象受損,班級的輿論直接決定學(xué)生的榮辱觀(guān),可見(jiàn)營(yíng)造一個(gè)良好的班級氣氛對班級的發(fā)展至關(guān)重要。
二、培養學(xué)生良好的習慣!敖逃O督——考核”是我使學(xué)生養成一個(gè)好習慣的三大環(huán)節!敖逃笆侵咐蠋煱鸭o律、要求明確告訴學(xué)生,要注意一點(diǎn),對于任何一條紀律及要求不能僅僅簡(jiǎn)單的.對學(xué)生“傳達”,學(xué)校制定的每一條紀律都是為了維護每一位同學(xué)的利益,要讓學(xué)生理解,自覺(jué)遵守紀律,一定要講清遵守紀律的必要性及不遵守紀律所帶來(lái)的后果及不良影響;“監督”要求班主任在宣布完紀律后要進(jìn)行檢查,是否已經(jīng)執行,及時(shí)提醒;“考核”是對個(gè)別還沒(méi)能夠養成好習慣的同學(xué)進(jìn)行鞭策,必要進(jìn)行批評教育。
三、允許學(xué)生犯錯誤。作為教師,應該用發(fā)展的眼光去看待每位學(xué)生,應該樹(shù)立允許學(xué)生犯錯誤的教育觀(guān)念,但是寬容并不是縱容放任的自流,并不是缺乏必要的批評和指導。我覺(jué)得,當學(xué)生犯了小錯誤時(shí),我們一定要冷靜處理;對于大錯,我們一定要以學(xué)校的規章制度為依據,先與家長(cháng)取得聯(lián)系,爭取家長(cháng)的配合,從而達到學(xué)校、家庭齊抓共管的目標,F在有學(xué)生很多都是獨生子女,他們的獨立意識非常強。處于青春期的他們,躁動(dòng)一安,情緒不穩,容易陷入迷茫,對外界事物很敏感,很容易走向極端。因此,在教育過(guò)程中要注意方式方法,要時(shí)刻觀(guān)察學(xué)生接受教育時(shí)的神態(tài)及心理變化,掌握學(xué)生的思想狀況,注意學(xué)生的逆反心理,才能真正達到教育效果。
班級管理課程心得體會(huì ) 6
經(jīng)過(guò)三個(gè)多月的班主任工作下來(lái),讓我認識到了班主任工作的艱辛,班主任肩負的職責重大,回過(guò)頭來(lái)想一想,確實(shí)還有許多做得不夠的地方,很多方面還有待改善。
來(lái)到那里,第一次與初二的同學(xué)打交道,我發(fā)現同學(xué)們都很活潑可愛(ài),從本質(zhì)上來(lái)說(shuō),他們都是好樣的,他們熱情、、純潔、天真,真得就像一張白紙一樣,就等待著(zhù)教師們去完成對他們人格上的塑造,這讓我既欣喜又緊張,我害怕一點(diǎn)工作上的失誤,給他們帶來(lái)不可磨滅的傷痕。所以在班級的'治理方面我異常慎重,尤其注重學(xué)生的行為標準和學(xué)習習慣的培養,;細節決定成敗,習慣決定命運,教育中始終把學(xué)生;學(xué)會(huì )做人放在首位。在培養學(xué)生良好習慣的同時(shí),還注重挖掘學(xué)生學(xué)習中的非智力因素,能較大限度地調動(dòng)學(xué)生學(xué)習的性和主動(dòng)性,多用談心和整體教育的方式幫助學(xué)生樹(shù)立正確和向上的人生觀(guān)。;多表?yè)P少批評。這是我一向堅持的。
另外一點(diǎn)就是要多和同學(xué)們交流,因為寄宿制的學(xué)校,同學(xué)們天天住在一齊,很多時(shí)候,班級里的問(wèn)題,學(xué)校里的問(wèn)題,同學(xué)們比我更加清楚,也能使很多問(wèn)題,及早發(fā)現,及早解決。
最終,還大膽任用班干部,放手讓他們治理好班級。班干部每月至少進(jìn)行一次正式的例會(huì ),在會(huì )中,我能夠了解班級的現狀,青春由磨礪而出彩,人生因奮斗而升華!有什么新的問(wèn)題,從另一方面也增加了班干部的職責感,讓他們感到自我做的工作是有意義的,教師是很重視他們的意見(jiàn)的。
作為一名班主任,我深深明白我肩上的職責,每一名學(xué)生,對于教師來(lái)說(shuō),僅僅是幾十分之一,而對于一個(gè)家庭,卻是百分之百,是一位父親和母親的全部期望。都說(shuō)教師是人類(lèi)靈魂的工程師,誠然如是,但作為班主任,更是一塊抹布,擦去學(xué)生心靈上的塵埃;是一把掃把,幫助學(xué)生掃除學(xué)生人生前進(jìn)的障礙;班主任也是引領(lǐng)學(xué)生走向成功的人。應對一群孩子,帶著(zhù)一份職責和無(wú)數的期望,我每一天都在想:我應當為他們做些什么;;?看著(zhù)學(xué)生一天天成長(cháng)、成熟,一天天地為自我的夢(mèng)想奮斗著(zhù),這便是作為一名教師由衷的欣慰。
班主任工作永無(wú)止境,在今后的工作中,我將一如既往地為教育奉獻自我的一腔熱血。
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其實(shí)作為班主任,這也是我參加工作以來(lái),頭一次的帶班,管理班級的確是很辛苦,比之前只做任課的老師也是多了很多的事情,不過(guò)在這之中,也是感觸到和學(xué)生的交流更能讓我去懂得他們,也是看到他們的一個(gè)進(jìn)步,自己也是有感到驕傲的。
班級的管理,其實(shí)也是需要我們更多的去和學(xué)生交流,之前沒(méi)帶班,自己并不是那么的了解他們,很多時(shí)候探討的問(wèn)題也是學(xué)習方面的,但是帶班之后,不但是要關(guān)心學(xué)習,也是要關(guān)心他們的日常,他們的習慣培養,他們紀律的遵守方面,可以說(shuō)有了更多的時(shí)間是要花費在他們的身上,而這也是讓我和他們溝通的機會(huì )多了很多,雖然一年的時(shí)間,了解的不是那么的多,不過(guò)也是讓我更加的清楚,做好班主任的管理工作并不是那么的簡(jiǎn)單,當然在工作里頭我也是需要班干部的協(xié)助去做好的,而班委干部的'培養也是讓我的事情輕松了,同時(shí)也是學(xué)生自己管理學(xué)生,讓他們更加的意識到這是他們自己的班級,要為自己的班級而努力去做好,讓班級變得更為出色。
管理的過(guò)程之中,我也是遇到了很多的難題,之前也是沒(méi)有做過(guò)班主任,其實(shí)很多的經(jīng)驗是沒(méi)有的,也是遇到問(wèn)題有些慌亂不知道究竟該如何的處理,不過(guò)在學(xué)生面前我也是很鎮定,回到辦公室會(huì )去咨詢(xún)老班主任,從他們口中了解如何的解決問(wèn)題更好一些,同時(shí)在學(xué)習之中也是讓我感受到,其實(shí)班主任的工作并不是那么的難,有同理心,多去了解,多一些溝通和學(xué)生去做朋友,清楚他們的想法,其實(shí)也是能更好的做好工作的,特別是現在的孩子也是膽子比較的大,也是愿意和老師來(lái)溝通,把自己的想法表達出來(lái),這也是讓我更好的去在班級管理上清楚他們的想法,去了解了,也是能更好的管理,有針對性一些,通過(guò)這兩個(gè)學(xué)期,我也是和學(xué)生們熟悉了,對于班級管理也是有了更多的想法,同時(shí)處理事情起來(lái)也是更加的容易。
當然我也是知道還有很多的方面,自己還是要去不斷積累經(jīng)驗,新的問(wèn)題也是要有解決的方法,在以后把班級管理做得更好才行,而且新的學(xué)生,新的年級也是會(huì )有不同的問(wèn)題出現的,自己也是要不斷的嘗試來(lái)做,做出了改變才能讓自己的工作變得更為出色。
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在這春光明媚、播種希望的三月,許校和幾位班主任為全體老師做了有關(guān)《自我管理與班級管理》的講座。謝謝她們給我提供寶貴的班主任工作經(jīng)驗。在這次活動(dòng)中,我有幸聆聽(tīng)和珍惜這次學(xué)習機會(huì ),用心聽(tīng)講,認真記錄,許校的精彩話(huà)語(yǔ)深深地吸引了我,使我在教育思想上受到了一次深刻的洗禮。因為講座中既有超前的理論,又有貼近教育生活的實(shí)際范例,令我耳目一新。另外,通過(guò)這次學(xué)習交流,使我能夠有機會(huì )學(xué)習她們先進(jìn)的班級管理經(jīng)驗。
這次學(xué)習對我來(lái)說(shuō),不僅是業(yè)務(wù)理論的學(xué)習,也是一次思想認識的提升,更是一次心靈的蕩滌。使我再一次深刻地認識到班主任工作走專(zhuān)業(yè)化道路的必要性,明白班主任工作更需要藝術(shù)性和實(shí)效性。其中許校的講座令我收獲頗豐,感觸良多,深深感到教育工作的不易和責任重大。給我印象最深刻的是在班級管理方面的"三閑"即:閑話(huà)、閑事、閑思。
閑話(huà),指沒(méi)有用的話(huà)和有害的話(huà)。沒(méi)有用的話(huà)是指人家在那上自習,看書(shū)、他在那說(shuō)笑話(huà),說(shuō)懸話(huà),說(shuō)大話(huà)。有害的話(huà),是指人家學(xué)習,你故意干擾別人,分散人家的注意力,人家進(jìn)步,你編瞎話(huà),造謠傷害人家,別人團結,他在背地里傳閑話(huà),搬弄是非,背后說(shuō)人家短處,即使無(wú)意,也有害?刂崎e話(huà),減少閑話(huà),以至于消滅閑話(huà),真應該從小學(xué)生抓起,愿我們的下一代人不要生活在我們這么多的閑話(huà)中。
閑事是指無(wú)用的事或有害的事。閑思包括兩類(lèi):一類(lèi)無(wú)用,耽誤做實(shí)事;一類(lèi)則有害。
引導學(xué)生控制"三閑",從自身做起,使學(xué)生較明確地將無(wú)用有害的言行思和有利的言行思區別開(kāi)來(lái)。
最有效的方法,便是盡可能多地做實(shí)事。明確做什么事,做幾件,用多長(cháng)時(shí)間做一件事情。心情不好時(shí),做喜歡的,難度小的事。實(shí)事做多的,形成較牢固持久的興奮中心了,"三閑"便不容易侵擾了。
自我救治、自己控制、自愿組合,在班級日常的管理和平時(shí)自我行為中充分體現,如:尊重學(xué)生,并相信他們每個(gè)人心靈深處的最最原始而美麗的東西,讓學(xué)生在每經(jīng)歷一次班級活動(dòng)的同時(shí)就受到一次潛移默化的'教育,潤物無(wú)聲的洗禮。而這種影響卻使一生一世的。平時(shí)用發(fā)現的眼睛觀(guān)察身邊周?chē)娜,努力地用感恩的心發(fā)現生活中真善美的東西,而不是因一時(shí)的沖動(dòng),因意氣而辦錯事,干傻事。并努力在觀(guān)察學(xué)習中,使自己成為真善美的化身。當一個(gè)人擁有一種愉悅的心情、寬廣的胸懷、自我批評的精神,他又怎能不成功!
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教育不僅僅教給學(xué)生知識,更關(guān)鍵的是激活學(xué)生的動(dòng)力,引導學(xué)生主動(dòng)學(xué)習、主動(dòng)探索,只要學(xué)就一定能學(xué)有所獲,就一定能學(xué)好。班主任作為班級工作的領(lǐng)導者和組織者,在其中起著(zhù)至關(guān)重要的作用。升入初中以來(lái),學(xué)生學(xué)習科目陡然增加,課業(yè)任務(wù)增多,這也對學(xué)習提出了較大考驗,關(guān)注學(xué)生的心理健康不可或缺。
剛剛接手我們班級時(shí),我內心期待大于緊張,更多的是欣喜,想著(zhù)一定要發(fā)揮自己所長(cháng),同時(shí)向其他老教師多學(xué)習,做好班級管理者。但是隨著(zhù)和同學(xué)們的相處,問(wèn)題也逐漸暴露出來(lái)。一些同學(xué)學(xué)習上有壓力,玩心大,作業(yè)遲遲不交,這其中有一位男生小王,他在學(xué)校答應得好好的,但是回家就和父母訴苦,又哭又鬧,想著(zhù)法的讓他媽媽給我說(shuō),想讓老師妥協(xié)。第一次是放學(xué)后,他媽媽沒(méi)有接他,孩子自己跑了,晚上八點(diǎn)多還找不到人,從那次溝通之后,我才注意到原來(lái)小王是有些偏激的孩子。這也提醒我在日后對他進(jìn)行教育時(shí),鼓勵要多于批評,多引導孩子,而不是一味指責。
第二次更嚴重,孩子早上沒(méi)有來(lái)學(xué),我問(wèn)他媽媽?zhuān)膊恢。孩子丟了嗎?這讓父母和老師心里急得呀,整整一天,我一得空就問(wèn)孩子媽媽?zhuān)罢业搅藛?孩子回去了嗎”。終于到晚上,跑了一天的小王終于回到了家里,仔細一問(wèn),才了解到他的真實(shí)想法,就因為作業(yè)問(wèn)題和父母吵了兩嘴,他就逃學(xué)。這孩子呀,真是罵也罵不得,批評也不能批評。對于他的三番兩次的逃學(xué),我是真的后怕,萬(wàn)一出個(gè)意外,誰(shuí)都承擔不起。
再次來(lái)學(xué)后,我對這個(gè)學(xué)生的問(wèn)題進(jìn)行了深入思考,同時(shí)也在不斷摸索。和他談話(huà),聊聊學(xué)習、愛(ài)好,聊聊家庭,家里兄弟姐妹,他雖然也回答,但顯然有所保留,無(wú)法深入內心。因此我決定換個(gè)方法,我問(wèn)他愿不愿意參與班級事務(wù),現在我們班新分了衛生區,不如安排他來(lái)負責這項工作。沒(méi)想到,小王欣然接受,做起事來(lái)也有模有樣,越來(lái)越像那么一回事。在這個(gè)過(guò)程中,小王也逐漸發(fā)現了自己的.閃光點(diǎn),他的勤勞也獲得了同學(xué)們的認可,他也越來(lái)越開(kāi)朗,每個(gè)孩子都是天使,我們教師要善于發(fā)現孩子身上的亮點(diǎn),小王同學(xué)雖然在學(xué)習上不太擅長(cháng),但是他在其他方面也很突出。其次,要分析孩子的性格,對于特別內向,像小王這種什么都憋在心里的孩子,要鼓勵多于批評,批評只會(huì )讓他更加偏激,甚至逃學(xué)厭學(xué)。因此,因材施教顯得尤為重要,幫助孩子找到適合自己的位置,同時(shí)教化心靈,實(shí)現育人先育心的目的。
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首先要營(yíng)造良好的班級氣氛。一個(gè)班級必須要有鐵的紀律,一切行動(dòng)聽(tīng)指揮,步調一致才能得勝利。凡是違反紀律的學(xué)生一定要受到紀律處分,而且班主任一定要堅守自己的原則,一旦有一次你沒(méi)有遵守你自己的原則,那么你將變成一個(gè)沒(méi)有原則的人。在你處理違紀的過(guò)程中,必然會(huì )有少數學(xué)生對處理不滿(mǎn)意,那么班主任在這個(gè)時(shí)候應該馬上進(jìn)行疏導工作,這就是“法”和“情”的關(guān)系,法律不外乎人情,我們先講法律再講人情,這是班主任的工作原則,也是管理班級的基礎。
引導班級輿論要正確。班主任在教育、教學(xué)、生活和各項活動(dòng)中,根據是非標準進(jìn)行褒貶,該肯定的就肯定,并給予適當的表楊和獎勵;該否定的就否定,并給予適當的批評和教育,在全班形成一種能夠扶持正氣、伸張正義、制止錯誤思想、阻止不道德現象的集體輿論。這種集體輿論不是班主任的單向灌輸,而是建立在全班大多數同學(xué)的正確認識與言論基礎上,具有同一性、扶正性和對全班成員都有感染力和道德上的約束力,在具體實(shí)施的過(guò)程中我的方法是借力用力,借助集體的力量,少數服從多數。
強勁班干部隊伍是班主任的小助手。剛開(kāi)始做班主任的時(shí)候,每天忙得不亦樂(lè )乎,但效果并不理想,這樣做班主任的效率是不是太低了?難道做班主任一定要做到鞠躬盡瘁、死而后已?問(wèn)題的癥結就在于沒(méi)有很好的培養一支高效率的班干部隊伍。班主任、班干部及學(xué)生三者之間的關(guān)系如同傘柄、支架和布,一個(gè)再好的傘柄如果沒(méi)有支架的支撐是無(wú)論如何也撐不起一片天空的'。有的老師曾經(jīng)介紹過(guò)給班干部戴高帽子的方法來(lái)培養班干部,這一招還是蠻有用的。我一開(kāi)始也用過(guò)這種方法,但用起來(lái)沒(méi)有那么的得心應手,究其原因,主要是自己在時(shí)間和場(chǎng)合上把握得不夠好,經(jīng)常在公共場(chǎng)合給班干部戴高帽,雖然可以激勵班干部的斗志,但是無(wú)意中也會(huì )引起另外一部分學(xué)生的不滿(mǎn)情緒,認為老師過(guò)分夸大班干部的作用。但每一個(gè)人的情緒不可能永遠高漲,班干部遇到挫折的時(shí)候也很容易沮喪,這個(gè)時(shí)候班主任應該教他們一些工作方法和技巧。
我是剛剛才做小學(xué)班主任的,只有這些小小的體會(huì ),希望在今后的日子里能多向其他經(jīng)驗豐富的班主任學(xué)習。
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不知不覺(jué)中,我所帶的五(3)班的學(xué)生已經(jīng)晉升為六年級的畢業(yè)班的學(xué)生了。但是學(xué)生雖然大了,但是并沒(méi)有變得我所期望的懂事,上進(jìn),反而是變得更加的叛逆,不再像五年級那樣樂(lè )于接受老師的批評了。他們在變,在變的有主見(jiàn)的同時(shí),那種叛逆的心理也會(huì )愈發(fā)得膨脹,那么老師是不是也應快速改變戰略呢?
開(kāi)學(xué)三個(gè)月來(lái),這種叛逆的現象在我們班表現得尤其明顯,班上不僅男生人數多,而且調皮的男生人數又占了很大的比例,導致班風(fēng)很容易就被帶歪。六年級來(lái),覺(jué)得五年級表現較為踏實(shí)認真的學(xué)生也變得叛逆起來(lái),下課后和別的學(xué)生打打鬧鬧,在家也經(jīng)常和父母頂嘴,對于老師的批評經(jīng)常是要進(jìn)行辯駁,在言行上也不服氣。這對于毫無(wú)畢業(yè)班經(jīng)驗的我來(lái)說(shuō)無(wú)疑是個(gè)巨大的挑戰。
雖然富有極大地挑戰性,作為班主任的我來(lái)說(shuō),必然不能放棄,只能從實(shí)處抓起,從小事做起,絕不能放松對學(xué)生的.常規管理,要關(guān)注學(xué)生各方面的情況,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理。例如:學(xué)生上學(xué)是否遲到,放學(xué)是否及時(shí)回家,注意學(xué)生平時(shí)在課堂中學(xué)習情況及課間的活動(dòng)等,盡量做到下課時(shí)間也去觀(guān)察下男生在班級的動(dòng)向,盡量避免他們“作案”的幾率。其次,我們班最大的問(wèn)題就是幾乎每天都有學(xué)生不做或者漏做家庭作業(yè),這對六年級的學(xué)生來(lái)說(shuō)真的是不應該再發(fā)生的問(wèn)題,可是面對問(wèn)題,只能從家長(cháng)和學(xué)生兩方面著(zhù)手,對于頑劣分子,我只能要求家長(cháng)每天來(lái)接,把作業(yè)和他每天在校的表現情況說(shuō)給家長(cháng)聽(tīng),讓家長(cháng)起到一個(gè)嚴格的監督作用。我相信時(shí)間長(cháng)了,對于這些自律能力差的學(xué)生會(huì )有一個(gè)好的成效。
總的說(shuō)來(lái),就是學(xué)生的言行舉止自己基本上要掌握,從而做到有的放矢,引導學(xué)生向好的方面發(fā)展。另外,還可以給畢業(yè)班學(xué)生營(yíng)造一個(gè)舒心的環(huán)境和良好的學(xué)習氛圍,據我觀(guān)察,如果一直針對學(xué)生的錯誤進(jìn)行批評的話(huà),反而氣氛會(huì )很壓抑,結果往往是弄巧成拙,而耐心得疏導和分析可能更能走進(jìn)他們,這樣既能張揚學(xué)生的個(gè)性,又讓學(xué)生感悟到要注意自己的言行為低年級學(xué)生做好一個(gè)榜樣作用,從而激發(fā)學(xué)生的學(xué)習熱情。
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在大學(xué)工作有蠻久的了,尤其是作為一名大學(xué)輔導員,帶過(guò)不少讀的班級。我雖然是班級的輔導員,但是在管理班級上我是作為輔助力量的,今天就來(lái)談?wù)勎覍τ诎嗉壒芾淼男牡谩?/p>
進(jìn)入大學(xué)工作許久,在班級的管理上,我也逐漸摸出了一些經(jīng)驗。大學(xué)眾多班級,我作為xx學(xué)院的輔導員,管過(guò)不同專(zhuān)業(yè)的班級,有時(shí)候還同時(shí)管理兩個(gè)專(zhuān)業(yè)以上的班級,這對于現在的我來(lái)說(shuō),可是有不少的經(jīng)驗。班級不同,管理方式也不一樣,但是有一點(diǎn)是一樣的,就是我至少作為他們的輔導員,只作為他們的助力,我只管大事,班上的事情一般我都會(huì )交給學(xué)生自己去管理,我不會(huì )過(guò)多的去涉及,畢竟他們都是大學(xué)生,都成年了,大家也都是獨立的人了,在對班級管理上,也應該是他們自己去做了。
所以通常一個(gè)班級,我只會(huì )幫助他們選拔班委、班干部,但是這些也是要經(jīng)過(guò)同學(xué)們的投票的,我只是作為一個(gè)終審人,幫助一個(gè)班級把班委也選齊,其他事情我幾乎就不怎么去管理了,除非他們解決不了的事情,我才會(huì )去插手。大學(xué)是一個(gè)培養獨立自主的地方,不是高中了,高中老師在班級里的作用是極大的。一般也都是班主任去管理,但大學(xué)不一樣,不能同昨日相比。學(xué)生都有自己的思維,一個(gè)班級的建設是要靠全班同學(xué)的合作才能建設好的。因此班級的整個(gè)管理工作,我基本上都交到班干部去做,每個(gè)人分工明確,把屬于自己的工作做好,為整個(gè)班提供服務(wù)。
等班干部正式上任后,就分別叫他們加入相關(guān)的.QQ群,之后對于班上的通知除非是經(jīng)過(guò)我手的,基本上就是班干部他們自己去進(jìn)行通知同學(xué)了,這些事情我就不會(huì )去過(guò)的的管理。因為班級的重點(diǎn)是學(xué)生自己,我即使是他們懂得輔導員,也不能什么都去管,這樣是不利于他們的能力的發(fā)展的,該放手的時(shí)候就要放手。班上的各類(lèi)活動(dòng),也是他們自己去組織,我只是一個(gè)旁觀(guān)人,在旁做一些提示,是不能直接越過(guò)學(xué)生去辦理的,因為時(shí)間長(cháng)了,他們就會(huì )去過(guò)分依賴(lài)老師,而不注重個(gè)人的能力培養,這是不行。
大學(xué)生就要自己自主辦事,需要去學(xué)很多的東西,這些事情都是對自己有利的,那我這個(gè)老師也就不能去阻止他們的成長(cháng)。班級管理最重要還是在于他們自身,只有班級真正的進(jìn)入學(xué)生自主管理,班級的建設才會(huì )更加順利和成功。
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我作為小學(xué)的班主任,已經(jīng)在這個(gè)崗位上工作很久了,我在班級管理上也下了很多苦功夫,因此也有了一些心得體會(huì ),現在就來(lái)跟大家談?wù)劙嗉壒芾淼男牡谩?/p>
小學(xué)的管理需要班主任的耐心和細心,同時(shí)又要去適當的放松,因為這個(gè)階段的學(xué)生還是比較好玩的,大部分的學(xué)生都比較調皮,不太好去管理,這時(shí)候就不能去壓迫,還是要適當的放寬松,只要學(xué)生不涉及到違規違紀的事情,還是可以讓他們進(jìn)行嘗試的。一個(gè)班級是由班主任、班干部和學(xué)生構建成的,因此班主任如果說(shuō)是管理者,那么班干部就是班級里的為班主任分擔責任的人,而學(xué)生就是被管理的這個(gè)主體。這樣看來(lái)每一個(gè)部分都必須要齊全才能夠對班級的管理發(fā)揮作用。
我在管理這方面比較提倡我是作為他們的指導者,而學(xué)生則是班級里自主發(fā)揮自己作用的人,所以我一般都會(huì )把權利分散下去,讓他們自己去管理班級。首先就是選好班干部,班干部發(fā)揮的作用是很大的,因為班干部也是學(xué)生里的一部分,他們相處時(shí)間要長(cháng)過(guò)我這個(gè)班主任,自然是更加了解彼此的,有什么事情也比較好商量,解決不了的事情再來(lái)找我去幫忙,這是比較好的管理方式了。通過(guò)他們自主的管理,才能最大效益的讓班級被管理好。這樣不僅能夠去鍛煉學(xué)生在管理方面的能力,還能增加他們之間的感情,也是為這個(gè)班集體提供更有利的'幫助。
我在多年的班級管理上,逐漸的摸到了以學(xué)生為主體的重要性,因為學(xué)生是班級的主人,雖然我是個(gè)班主任,但是我也只是他們人生路上的指導者,并不能一直陪著(zhù)他們走下去,因此只有在小學(xué)時(shí)讓他們學(xué)會(huì )自我管理,才能讓一個(gè)班級更加團結起來(lái)。我們大部分的老師都習慣去干涉很多班級的事務(wù),實(shí)際上只要做好自己班主任的職責,其他我們是可以去放權的,這樣也就不會(huì )過(guò)多的干涉而造成學(xué)生們的反感,以至于讓一個(gè)班級分散了。
在今天這樣的時(shí)代,班主任不再是班級的主體,我們不能什么事去都給學(xué)生做完了,一定要讓學(xué)習自己去做,才能讓這個(gè)班級變得更好。過(guò)多的管理是不會(huì )有太多的好處的,有可能會(huì )造成相反的情況。因此放手讓學(xué)生自己去管理班級,才是能夠把班級集中起來(lái)管理。
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班級是學(xué)校教育的基層單位,是教師和學(xué)生開(kāi)展各種教育教學(xué)活動(dòng)的基本組織形式,班主任是班級的組織者、管理者和教育者。下面談?wù)勎业膸c(diǎn)體會(huì )。
一、以身作則,榜樣示范
身教勝于言教,教師的表率作用對學(xué)生有很大的感召力。我一向嚴格要求自己,以身作則,當好學(xué)生的帶頭人、引路人。凡是要求學(xué)生做到的,自己首先做到。就拿遵守紀律方面說(shuō),從上課到班會(huì ),從不遲到或早退,不輕易誤一節課。
二、培養干部,指導工作
在班級管理上,我注意激發(fā)全體學(xué)生的參與意識,不讓一個(gè)學(xué)生做旁觀(guān)者,而要做班集體的主人,要憑借班集體這個(gè)舞臺來(lái)鍛煉自己的能力,施展自己的才華,發(fā)揮自己的潛能,發(fā)現新的自我。在此基礎上,要抓好班委會(huì )、團支部的'建設。在班干部的啟用上,我采用競選制。凡參加競選的學(xué)生必須先寫(xiě)好競選報告。內容包括競選什么職務(wù)的干部,準備采取哪些措施搞好自己的工作,然后進(jìn)行競選演講。之后,由全班學(xué)生采取無(wú)記名投票的方式來(lái)表決,按得票的多少來(lái)確定班干部的任用。這樣產(chǎn)生的班干部,絕大多都工作積極,熱情負責,有一定管理能力,有一定的威信,能起到帶頭作用。干部中出現工作拖拉,有違紀現象時(shí),及時(shí)撤換。班干部競選上來(lái)后,我定期組織他們開(kāi)會(huì ),鼓勵他們大膽工作,有時(shí)給他們出點(diǎn)子,想辦法,指導他們開(kāi)展工作,或檢查他們前一段工作情況,督促他們更上一層樓。
三、目標管理,整體優(yōu)化
班集體的形成和鞏固是以共同的奮斗目標為前提的,有了共同的奮斗目標,就可以使同學(xué)們心往一處想,勁往一處使,產(chǎn)生積極向上的強烈的愿望,形成心理凝聚力,培養良好班風(fēng)。
四、課外活動(dòng),陶冶情操
課外活動(dòng)和校外活動(dòng)是整個(gè)教育過(guò)程的一個(gè)有機組成部分,是實(shí)施德、智、體、美、勞全面發(fā)展的主要途徑。學(xué)生參加課外活動(dòng),既能豐富知識,拓寬視野,發(fā)展自己的興趣和愛(ài)好,又能陶冶情操,增進(jìn)同學(xué)之間的友誼,培養互相幫助、團結友愛(ài)的集體主義精神。每逢學(xué)校組織文娛活動(dòng),如國慶歌詠賽、元旦文藝匯演,我都要學(xué)生們做充分準備,認真排練。使學(xué)生們在排練及演出的過(guò)程中都經(jīng)歷一次深刻的感情體驗,受到愛(ài)國主義、集體主義精神的感染。
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