- 幼兒園暑假崗位培訓心得體會(huì ) 推薦度：
- 相關(guān)推薦
暑假崗位培訓心得體會(huì )（精選18篇）
從某件事情上得到收獲以后，可用寫(xiě)心得體會(huì )的方式將其記錄下來(lái)，這樣可以幫助我們總結以往思想、工作和學(xué)習。那么要如何寫(xiě)呢？以下是小編幫大家整理的暑假崗位培訓心得體會(huì )，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
暑假崗位培訓心得體會(huì ) 1
今年暑假的8月25、26日兩天時(shí)間，我參加了寶安區小學(xué)數學(xué)老師的假期培訓，既有專(zhuān)家裴娣娜和李一鳴的專(zhuān)題講座，也有名師黃愛(ài)華的優(yōu)質(zhì)課展示和名師心得，更有參加工作僅僅兩年的福永的周老師的新課程理念的授課，可以說(shuō)涵蓋了老中青教壇的多種風(fēng)格，得到了很多老師包括我自己的好評，讓我開(kāi)了眼界，學(xué)了知識，更重要的是對自己以前的工作有了更好的認識和反思。
裴老今年已經(jīng)七十了，是北京師范大學(xué)的教授，她從教材的編寫(xiě)規則和教材在新形勢下的改革說(shuō)起，詳細的解說(shuō)了我們在教學(xué)中應該關(guān)注的新思想、新理念、新問(wèn)題，尊重學(xué)生，學(xué)生是掌握知識的內力，強調以人為本，學(xué)習知識的連貫性，讓學(xué)生敢于創(chuàng )新，能體驗數學(xué)的生活化和數學(xué)的科學(xué)性。
對于福田教育教研所的.黃愛(ài)華老師的優(yōu)質(zhì)課《求平均數》，讓我見(jiàn)識了名師上課的風(fēng)采，更讓我理解了名師的定義、名師的教學(xué)、名師的創(chuàng )作。這節課黃老師用了將近60分鐘的時(shí)間，這就是名師所為，因為只有他在這么大型的演示課上才敢于無(wú)“定法”，在啟發(fā)學(xué)生的思考過(guò)程中，很會(huì )耍點(diǎn)子，讓學(xué)生在老師的循循善誘中總結出的答案很有才。其實(shí)名師之所以名，因為他也許已經(jīng)跳出了那個(gè)束縛教育思想的傳統，他能形神兼備、得心應手的運用所有手段進(jìn)行教學(xué)，這樣既有益于學(xué)生的發(fā)展，也能使自己的課堂更加有效。
暑假崗位培訓心得體會(huì ) 2
20xx年8月7日，我參加的臨高教育局舉辦了暑期遠程教師培訓，我聽(tīng)了席爭光和任斌強兩個(gè)老師的講座，這兩位教師都以鮮活的實(shí)例、豐富的知識內涵及精湛的理論闡述打動(dòng)了我的心，使我的思想重新煥發(fā)了激情，燃起了斗志，確實(shí)感到受益匪淺。本次培訓使我感動(dòng)最深的是任斌強老師的講座《做一個(gè)幸福的教師》只有幸福的教師才能培養出幸福的學(xué)生。
做個(gè)幸福的教師，一定要學(xué)會(huì )真誠做人，善待親朋同事。
做一個(gè)幸福的教師，首先要學(xué)會(huì )編織一張灑滿(mǎn)陽(yáng)光的人際網(wǎng)。一個(gè)人不管有多大的夢(mèng)想，有多高的能力，如果沒(méi)有一個(gè)支持性的環(huán)境，他的績(jì)效與感受必然會(huì )受影響。因此，我們無(wú)論樸素地教書(shū)，還是勇敢地教改，都須贏(yíng)得、同事的理解、家長(cháng)的支持和學(xué)生的肯定。做教育、做研究先做人，在合群中成就你自己，發(fā)展壯大你自己。做一個(gè)熱情的人、真誠的人、善良的人、寬容的人，一個(gè)受人歡迎的教師，應該成為我每天的努力與一生的追求。善待同事，與同事和睦相處，只有同事間，情感交融，關(guān)系和諧。
做個(gè)幸福的教師，是一種精神享受。
對于教師來(lái)說(shuō)，是否能時(shí)時(shí)處處感到幸福是很重要的，因為只有教師幸福，學(xué)生才會(huì )感到幸福。在教學(xué)中通常我們最頭痛這兩種學(xué)生：一種是調皮搗蛋，行為有偏差的學(xué)生，一種是怎么教也教不會(huì )的學(xué)生，面對這兩種學(xué)生一定要學(xué)會(huì )寬容和耐心，我面對學(xué)生時(shí)，就會(huì )始終想著(zhù)兩句話(huà)，那就是“假如我是孩子”、“假如是我的孩子”。這樣的情感使我對孩子少了一份埋怨，多了一份寬容；少了一份苛求，多了一份理解；少了一份指責，多了一份尊重。
做個(gè)幸福的教師，一定要學(xué)會(huì )享受課堂。
課堂是教師生命最重要的舞臺，一個(gè)懂得享受上課的人，課堂便自然會(huì )成為其享受幸福的重要舞臺，營(yíng)造一個(gè)充滿(mǎn)生命活力的課堂，和學(xué)生一起痛苦、一起歡樂(lè )，你就會(huì )少了許多教學(xué)的焦慮和煩惱。
做個(gè)幸福的教師，取決于教師的`心態(tài)
教師工作性質(zhì)決定了每天的忙忙碌碌，很多時(shí)候在辦公室忙不完，還得回家接著(zhù)繼續忙，比如很多老師回家還得寫(xiě)教案、批改作業(yè)等，有時(shí)遇到班上出了點(diǎn)事連睡覺(jué)也不安寧，做夢(mèng)都在想著(zhù)怎樣做學(xué)生的思想工作，或者怎樣開(kāi)展班上的活動(dòng)。長(cháng)期的超負荷運轉使得很多老師都心力交瘁、未老先衰，和同齡人比起來(lái)顯得那么的憔悴和蒼老。享受生活，老師更應該好好地活著(zhù)、幸福的活著(zhù)，讓自己每天都精力充沛、活力十足，這樣的老師才能教出活蹦亂跳、天真可愛(ài)的學(xué)生。所以我們一定要學(xué)會(huì )自我調節好心態(tài)，讓自己時(shí)刻都是健康的、快樂(lè )的、幸福的，因為我們的幸�？鞓�(lè )，我們的學(xué)生也一定會(huì )幸�？鞓�(lè )的。
總之聽(tīng)了任老師講座最大的收獲在于我明白了一個(gè)道理：幸福是教育追求的終極價(jià)值。只有幸福的教師，才能有幸福的教育；只有幸福的教育，才能有幸福的學(xué)生。那就讓我們所有從事教育的老師們，用智慧的雙眼去發(fā)現身邊的幸福，用美好的心靈去感悟身邊的幸福，用無(wú)私的愛(ài)與奉獻創(chuàng )造教育的幸福，堅守教育的崇高理想，享受教育的職業(yè)幸福，使學(xué)校成為學(xué)生幸福學(xué)習的樂(lè )園，成為老師幸福工作的精神樂(lè )園！
暑假崗位培訓心得體會(huì ) 3
蘇州大學(xué)的心理學(xué)博士陶新華先生來(lái)我校進(jìn)行了為期三天的心理學(xué)輔導。其課程的主題是教我們如何做一名“成功快樂(lè )的班主任”。本次班主任培訓采用了互動(dòng)式和體驗式的方法，以班主任的參與為主，注重實(shí)用性和可操作性，輔以專(zhuān)題的講座和分組討論的形式，轉變了班主任老師的工作理念，帶給班主任老師一種積極樂(lè )觀(guān)的心態(tài)。這讓我也受到了極大的鼓舞，取得了非常積極的效果。在這次講座過(guò)程中，讓我收獲了很多教育學(xué)，心理學(xué)的知識，這些知識是書(shū)本上很難直接找到的，也是陶博士多年的研究成果，因此，這些非常寶貴的知識將在我今后的教學(xué)過(guò)程中起到很大的作用。
培訓期間，陶博士為班主任生動(dòng)地闡述了“成功快樂(lè )教師地積極理念”，從人際關(guān)系、口頭表達、技術(shù)能力、環(huán)境等來(lái)證明“成功100%是因為態(tài)度”。他還介紹了他關(guān)于“成功的九大心理規律”的研究成果陶新華博士列舉了“成功的九大規律，即成功是因為態(tài)度，態(tài)度決定一切；我是我認為的我；我是一切的根源；不是不可能，只是暫時(shí)沒(méi)有找到方法；山不過(guò)來(lái)，我就過(guò)去；每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)；決心決定成功；天助自助者；太棒了！這樣的事竟然發(fā)生在我的身上，又給了我一次成長(cháng)的.機會(huì )，凡事的發(fā)生必有其因果，必有助于我�！�。在闡述“我是我認為的我”心理規律時(shí)，把追求平平淡淡和追求一定要成就一番事業(yè)兩種完全不同的自我期望進(jìn)行對比，從而揭示育人本質(zhì)：自我期望的不同會(huì )產(chǎn)生不同的生活信念，從而影響其生活態(tài)度，并有了必然的行為和結果。由此，陶博士提醒我們，作為老師，首要的是讓自己、讓學(xué)生建立起積極的自我意象。
培訓以參與式培訓為主，注重實(shí)用性和可操作性，輔以專(zhuān)題講座和分組討論，并指導教師自學(xué)有關(guān)書(shū)籍。在培訓中，班主任紛紛提出把平時(shí)工作中所遇到的難題和困惑，大家結合具體案例展開(kāi)了積極而熱烈的討論，并得到了陶博士適時(shí)指導。陶博士風(fēng)趣幽默，偌大的教室時(shí)不時(shí)的回蕩起笑聲與掌聲！
我很欣賞陶博士對問(wèn)題學(xué)生的態(tài)度：堅持慢慢灌輸的原則、培養積極力量的原則、敘事的原則。堅持對孩子說(shuō)，你是最棒的！仔細觀(guān)察孩子細小的進(jìn)步，孩子喜歡把自己美化，那就讓孩子把自己的歷史說(shuō)的更精彩！我們要做的不是糾正他，提醒他他的弱點(diǎn)與不足，而是鼓勵他，將自己的美好想象變成現實(shí)！這也就是敘事。讓孩子的生活多一些幸福的體驗，讓孩子的成長(cháng)多一些快樂(lè )的感覺(jué)，孩子的未來(lái)就會(huì )更美好！這種積極的心理獲得方式有這么幾種：有規律的鍛煉身體、保證規律和充足的睡眠、建立和維持牢固的友誼、與好友經(jīng)常聚會(huì )、為自己認定的有價(jià)值的目標努力工作。另外，陶博士說(shuō)，集體的力量是無(wú)窮的，充分發(fā)揮集體的力量，建設好一個(gè)班集體，老師就是很省心！
陶博士的培訓活動(dòng)別具一格，上午她帶領(lǐng)老師們做了六個(gè)游戲，讓老師從最初的拘謹到放松到完全投入，每個(gè)成員仿佛都回到了快樂(lè )的童年。通過(guò)游戲，老師們的心連得越來(lái)越緊，大家都感到了：團結、合作、堅持、快樂(lè )。下午，陶主任先為班主任分析解答了學(xué)生個(gè)案，幫助班主任解決遇到的疑難。接著(zhù)陶博士以“情緒管理”為話(huà)題指導老師們在不同的場(chǎng)合、不同的情況下調整自己的心態(tài)。三天過(guò)去了，老師們沒(méi)有感到一點(diǎn)累，在輕松的氛圍中，在陶博士平實(shí)的話(huà)語(yǔ)中收獲了很多很多。真的很感謝陶博士的講座，也很感謝胥中能請到這么好的心理老師來(lái)指導我們的工作和生活。不僅這個(gè)講座的名字是如何做一個(gè)“成功快樂(lè )的班主任”，這個(gè)講座本身也是“成功而快樂(lè )”的！
暑假崗位培訓心得體會(huì ) 4
連續五天的教師假期培訓結束了，這五天可以說(shuō)是一次精神上的饕餮盛宴。給我的沖擊很大，尤其是通過(guò)各位培訓老師的講解，再回想我這一年的教學(xué)情況，我感覺(jué)很有收獲。這次的培訓讓我在很多問(wèn)題上找到了共鳴。尤其是幾位老師都提到了課堂的有效教學(xué)以及如何教育學(xué)生的問(wèn)題，我受益匪淺，這次的培訓解決了我很多的困惑，也給我今后的教學(xué)指明了方向。我不只收獲了教師的專(zhuān)業(yè)知識，同時(shí)也是一次精神上的洗禮。感謝學(xué)校給我們青年教師提供這樣的一次機會(huì )，讓我有機會(huì )提高我自身的修養，希望以后仍然有這樣的機會(huì )。
通過(guò)這次培訓，我深刻的認識到，必須不斷的學(xué)習才能有進(jìn)步，尤其在當今這個(gè)知識經(jīng)濟高速發(fā)達的時(shí)代，不學(xué)習是不符合時(shí)代的要求的，適者生存，只有通過(guò)不斷的學(xué)習，提升自我的修養，專(zhuān)業(yè)技能，才能在這個(gè)社會(huì )有一席之地。努力做一名終身學(xué)習的教師，才能成為一名合格的教師。所謂終身型學(xué)習教師，就是要堅持學(xué)習和思考，要不斷的改變教育觀(guān)念，與時(shí)俱進(jìn)，更新儲備知識，探索教學(xué)方法，尤其要加強學(xué)習并熟練運用現代化教學(xué)技術(shù)和手段。
通過(guò)此次培訓，我反思了自己在以往的教學(xué)中的不足，下面是我在教學(xué)中的幾方面的體會(huì )。
1、教師個(gè)人的素養
總結了幾位老師的講座，我感覺(jué)教師的個(gè)人素養是很重要的�，F在學(xué)生自己很有判斷力，他們喜歡的老師往往很有個(gè)人魅力。受歡迎的老師往往是真正熱愛(ài)自己的學(xué)生，有著(zhù)過(guò)硬的教學(xué)的功底和學(xué)識，有著(zhù)挺拔自信的風(fēng)度，同時(shí)很有自己的特點(diǎn)的老師。優(yōu)秀的教師不只講授知識，更是把他的個(gè)人素養，修為，品格在不知不覺(jué)中潛移默化給他的學(xué)生們。以我個(gè)人而言，我是一個(gè)性格沖動(dòng)，做事比較雷厲風(fēng)行的人，我班里的孩子也是這樣，孩子也都像我一樣，做事麻利，但是好沖動(dòng)。有時(shí)候靜下心來(lái)想，老師這個(gè)職業(yè)太重要了，你的一言一行很有可能影響孩子的一生。這就更要求老師有很好的個(gè)人素養了，在這次培訓中我明白了很多，對自己以前的行為也有點(diǎn)慚愧。世上沒(méi)有后悔藥賣(mài)，那么我能做的就是在以后的教學(xué)中，改掉自己的毛病，帶好我的學(xué)生。做一個(gè)合格的'新世紀教師。
2、對新課程理念的理解
在中國，12年的學(xué)習都是為了中考，高考。不管是素質(zhì)教育還是應試教育，最后都是要成績(jì)的。怎么得到這個(gè)成績(jì)，這就是教師需要考慮的問(wèn)題了。首先你必須對新課程標準足夠了解，知己知彼，百戰不殆。這有你知道什么考，什么不考，你才有可能用最少的努力獲得最大的成績(jì)。有人說(shuō)，這樣做不就起不到素質(zhì)教育的目的了嗎？其實(shí)不然，我們把要考的弄明白，其他的時(shí)間我們可以培養孩子的實(shí)際運用能力。而且磨刀不誤砍柴工。
3、有效的課堂教學(xué)
什么是有效的課堂教學(xué)呢？引用一段話(huà)：“課堂教學(xué)的有效性是指通過(guò)課堂教學(xué)使學(xué)生獲得發(fā)展。首先，發(fā)展就其內涵而言，指的是知識、技能，過(guò)程、方法與情感、態(tài)度、價(jià)值觀(guān)三者（三維目標）的協(xié)調發(fā)展。課堂教學(xué)的有效性是指通過(guò)課堂教學(xué)活動(dòng)，學(xué)生在學(xué)業(yè)上有收獲，有提高，有進(jìn)步。具體表現在：學(xué)生在認知上，從不懂到懂，
從少知到多知，從不會(huì )到會(huì )；在情感上，從不喜歡到喜歡，從不熱愛(ài)到熱愛(ài)，從不感興趣到感興趣。課堂教學(xué)的有效性特征（或表現）可以列舉很多，但最核心的一點(diǎn)是看學(xué)生是否愿意學(xué)、主動(dòng)學(xué)以及怎么學(xué)、會(huì )不會(huì )學(xué)�！逼鋵�(shí)就是說(shuō)，得讓孩子在課堂學(xué)會(huì )新知識，同時(shí)還要主動(dòng)的快樂(lè )的學(xué)習。對于我這樣的小學(xué)英語(yǔ)教師，對學(xué)習性的要求并不是很高，小學(xué)英語(yǔ)教育，更重要的是達到孩子喜歡學(xué)習英語(yǔ)，會(huì )學(xué)習英語(yǔ)這樣的二級要求。要求我們做的是將自己的課堂變得有趣，讓學(xué)生愛(ài)上你的英語(yǔ)課，讓學(xué)生在游戲的過(guò)程中不知不覺(jué)的完成新知識的學(xué)習。讓學(xué)生們愛(ài)上英語(yǔ)，這是我以后在教學(xué)中需要研究的問(wèn)題。通過(guò)對網(wǎng)上很多有效教學(xué)方法的篩選，我覺(jué)得以下幾條比較符合我的想法：
�。ㄒ唬┘訌娬n前備課的質(zhì)量
�。ǘ┱n堂教學(xué)中應更多的關(guān)注課上學(xué)生的動(dòng)態(tài)行為，研究學(xué)生的學(xué)習方式和方法
�。ㄈ┱n堂教學(xué)還應關(guān)注教師的教學(xué)行為和課后的教學(xué)反思
總之，作為一名教師，我需要考慮的很多。我要對我的學(xué)生能夠負責，對家長(cháng)負責，更要對自己負責，無(wú)愧于心。古人云：師者，傳道授業(yè)解惑也。在今后的學(xué)習中，我會(huì )朝著(zhù)這個(gè)目標繼續努力。
暑假崗位培訓心得體會(huì ) 5
從8月20日至25日，集團召集全體教職員工在龍華中英文實(shí)驗學(xué)校進(jìn)行為期6天的培訓。本次培訓了《我理想的教師》、《我理想的學(xué)生》、《我理想的管理》、《校園安全常規》等教材培訓，由相關(guān)的講師對相關(guān)的條文進(jìn)行詳細的解讀，分班討論等形式。內容豐富充實(shí)，操作性強，通俗易懂，效果很好。以下是我的幾點(diǎn)培訓體會(huì )：
一、規模、力度大。
本次集團花費了大量的人力，物力，召集全集團的教職員工全員培訓，是集團有史以來(lái)最大型的培訓會(huì )議，可見(jiàn)，集團領(lǐng)導對本次培訓的重視。培訓從員工層面、教師層面、管理層面等做了全面的培訓，涉及學(xué)校管理的方方面面，規模、力度是集團辦學(xué)以來(lái)最大的一次。
二、觀(guān)念的改變，至關(guān)重要。
1、教育觀(guān)念的改變。宋總對集團的辦學(xué)理念作了明確的闡述：
�。�1）這里給你一個(gè)支點(diǎn)，讓孩子走向世界。
�。�2）做一個(gè)有愿景、重文化、懂浪漫的教育工作者。
�。�3）培養一個(gè)習慣好，能力強，成績(jì)優(yōu)的學(xué)生。
�。�4）培養有國際視野、民族情懷的優(yōu)秀公民，培養一個(gè)有移動(dòng)能力的世界人。
�。�5）讓大家在快樂(lè )生活中享受工作。從宋總的辦學(xué)思想中，我深切感受到總裁對教育的理解是如此的透徹和獨特的見(jiàn)解。要把學(xué)校辦成宋總所說(shuō)的學(xué)校，最重要的是要讓所有員工都清楚、理解集團的辦學(xué)理念，要每個(gè)員工都朝著(zhù)集團的辦學(xué)理念努力奮斗。改變一成不變的老思想，改變坐享其成的懶散作風(fēng)。
2、教學(xué)觀(guān)念的改變。
�。�1）在對待師生關(guān)系上，強調尊重、贊賞�！盀榱嗣恳晃粚W(xué)生的發(fā)展”——核心理念，我們教師必須尊重每一位學(xué)生做人的尊嚴和價(jià)值，尤其要尊重這些學(xué)生，如學(xué)習成績(jì)不良的學(xué)生、有過(guò)錯的學(xué)生、有嚴重缺點(diǎn)或缺陷的學(xué)生、智力發(fā)展不好的學(xué)生、孤獨的學(xué)生、與自己意見(jiàn)不一致的學(xué)生，同時(shí)要不傷害學(xué)生的自尊心，如不體罰學(xué)生、辱罵、訓斥等等，我們教師要學(xué)會(huì )贊賞每一位學(xué)生，贊賞他們的興趣、愛(ài)好、專(zhuān)長(cháng)、微小的成績(jì)進(jìn)步，贊賞他們的善意，贊賞他們對教材的質(zhì)疑和對自己的超越。
�。�2）在對待教學(xué)關(guān)系上，強調幫助、引導。教的職責在于幫助。
�、賻椭鷮W(xué)生檢查和反思自我，使學(xué)生在明白學(xué)習什么、獲得什么、達成的目標；
�、趲椭鷮W(xué)生尋找、搜集和利用學(xué)習資源；
�、蹘椭鷮W(xué)生設計恰當的學(xué)習活動(dòng)和形成有效的學(xué)習方式；
�、軒椭鷮W(xué)生發(fā)現他們所學(xué)東西的個(gè)人意義和社會(huì )價(jià)值；
�、輲椭鷮W(xué)生營(yíng)造和維持學(xué)習過(guò)程中積極的心理氛圍；
�、迬椭鷮W(xué)生對學(xué)習過(guò)程和結果進(jìn)行評價(jià)；
�、邘椭鷮W(xué)生發(fā)現自己潛能和性向。
�。�3）對待自我上，強調反思。教學(xué)反思是“教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展和自我成長(cháng)的核心因素”。反思分為教學(xué)前、教學(xué)中、教學(xué)后三個(gè)階段；在教學(xué)前反思，使教學(xué)成為一種自覺(jué)的實(shí)踐；在教學(xué)中反思，即及時(shí)、自動(dòng)在行動(dòng)過(guò)程中反思，使教學(xué)高質(zhì)高效；教學(xué)后反思，有批判地在行動(dòng)結束后進(jìn)行反思，可使教學(xué)理論化。
三、實(shí)際操作指導到位。
1、講師團精彩的解讀。宋總的講話(huà)、《我理想的教師》、《我理想的學(xué)生》、《我理想的管理》、《校園安全常規》教材解讀培訓，讓我對集團辦學(xué)情況、學(xué)校管理、年級工作、班主任工作、教師工作等全面的比較深入地了解，對以后在實(shí)際工作中取到很好的知道作用。
2、宋總提出的：新課堂，成就學(xué)生，成就教師，發(fā)展學(xué)校。對“三三四”課堂教學(xué)模式提供了很好的理論依據。
�。�1）強調教師是學(xué)習活動(dòng)的組織者和引導者，同時(shí)認為學(xué)生才是課堂的主體，老師應盡可能地把課堂還給學(xué)生，讓盡可能多的學(xué)生參與課堂，把“主宰”權還給學(xué)生。我認為，學(xué)習的目的是為了學(xué)以致用，而不是單純地為了考試，為了升學(xué)，因此，作為教師確實(shí)有必要轉變一下自己的角色地位，順應課改的需求，把放飛心靈的空間和時(shí)間留給學(xué)生，營(yíng)造寬松自由的'課堂氛圍，在這種輕松的氛圍里真正地引導學(xué)生們積極、主動(dòng)地學(xué)習，這樣一來(lái)，學(xué)生有了較自由的學(xué)習窨，有了與老師平等對話(huà)的機會(huì )，變得越來(lái)越大膽，在課堂上踴躍發(fā)言，積極地表現自我。
�。�2）學(xué)生地位的轉變。變過(guò)去傳統的被動(dòng)學(xué)習狀態(tài)的客體地位為主動(dòng)學(xué)習的主體地位，變“要我學(xué)”為“我要學(xué)”、“我愛(ài)學(xué)”、“我會(huì )學(xué)”，真正讓學(xué)生成為主宰學(xué)習的主人，學(xué)習活動(dòng)參與者、探索者與研究者。學(xué)生是共同管理學(xué)習過(guò)程中的參與者，這個(gè)觀(guān)點(diǎn)必須牢固地札根于教師的頭腦中，切實(shí)貫徹于課堂教學(xué)的實(shí)踐中，這是培養學(xué)生主體的必然要求。因為只認識到這一點(diǎn)，教師傳統的一些做法才會(huì )相應地改變，才不會(huì )像以往那樣強迫學(xué)生學(xué)習，使得大部分的學(xué)生失去學(xué)習的主動(dòng)性。
通過(guò)參加這次的培訓學(xué)習，確實(shí)使我大開(kāi)眼界，學(xué)到了很多知識，我會(huì )把學(xué)到的用于今后的教育教學(xué)當中。把自己的教育教學(xué)工作做得更好，更優(yōu)秀。
暑假崗位培訓心得體會(huì ) 6
從比賽回來(lái)之后，由于何教練的工作比較繁忙，假期的培訓班一個(gè)人的話(huà)應付不過(guò)來(lái)，何況經(jīng)常有接待任務(wù)。所以其中邀請我來(lái)帶這點(diǎn)小朋友進(jìn)行訓練，暑假沒(méi)有別的事，就接受邀請。
我最先開(kāi)始是從去年就有過(guò)教球的經(jīng)歷，所以今年我還是把自己看成是一位實(shí)習者，從中積累經(jīng)驗，也有利于今后培養人才打下基礎。
在一個(gè)月的教練工作中，也學(xué)到不少東西，特別是對人性的了解更加深入一層，對癥下藥的功夫有進(jìn)一步的理解。這兩點(diǎn)體會(huì )讓自己感覺(jué)這一個(gè)月沒(méi)有白費。小朋友可以學(xué)到東西，自己又可以積累經(jīng)驗。
在所有學(xué)生當中，小學(xué)生的居多，大多數是小學(xué)三、四年級，初中的有幾個(gè)，甚至高中的還有一個(gè)。對于不同的人，不同的打法，要根據每個(gè)人的情況來(lái)做出選擇。在剛剛開(kāi)始的一段時(shí)間，對于小朋友們的一些錯誤，在糾正的'過(guò)程中遇到很多的麻煩，一時(shí)找不到好的解決方法。最多的錯誤就是正手近臺快攻的動(dòng)作，多數人都有腰手發(fā)力不協(xié)調的問(wèn)題存在，當嘗試他們用自己的方法改變的時(shí)候，他們其實(shí)也按自己的要求做了，但是問(wèn)題出來(lái)，有點(diǎn)腰轉的越厲害，杈手的動(dòng)作就越明顯，顯得越不協(xié)調，也不清楚原因，還有很多類(lèi)似的問(wèn)題，都疑惑到自己。不得以，只好跟師傅請教。
聽(tīng)完分析后，總結當時(shí)的想法，才明白自己的觀(guān)察還不夠細，沒(méi)有細到每一個(gè)細節、關(guān)節的運動(dòng)，所以對于技術(shù)動(dòng)作上沒(méi)有敏銳的觀(guān)察能力是不得的。
因為每個(gè)人都有自己的特點(diǎn)，小朋友的性格也是多種多樣，根據性格來(lái)選擇練習方法很講究，就是所謂的看通人性，練球要讓小朋友養成良好的習慣，所以該嚴厲的時(shí)候一定要嚴厲，要養成吃苦耐勞的精神，所以天氣在熱也不給開(kāi)電風(fēng)扇；也要他們不能依賴(lài)別人，每當有點(diǎn)人練得比較好，多少會(huì )有點(diǎn)驕傲，這個(gè)時(shí)候要根據情況來(lái)抑制他，采取的方法必須要合理，既不能打擊他的自信也不能讓他得寸進(jìn)尺。
不管用什么方法，最終的目的只是簡(jiǎn)單的一個(gè)：為小朋友的長(cháng)遠考慮，不光是技術(shù)，還有除了技術(shù)之外的“本領(lǐng)”。
可能還有些人疑惑，懷疑我是不是為了錢(qián)而來(lái)的，如果沒(méi)有錢(qián)了是不是我就會(huì )放棄這點(diǎn)小朋友等問(wèn)題，但是講心理的實(shí)話(huà)：打乒乓球的主要目的是為了推廣這項運動(dòng)的發(fā)展，錢(qián)是次要的，師傅教球有個(gè)宗旨：質(zhì)量要比數量重要。就算這次培訓不給我工資，能來(lái)學(xué)到本領(lǐng)我也愿意，小朋友的進(jìn)步就是的回報。另外我對他們報有很大的希望，相信他們通過(guò)成長(cháng)的經(jīng)歷，能不斷的超越，同時(shí)能超越他們的師傅。
暑假崗位培訓心得體會(huì ) 7
就在暑假結束之際，聯(lián)校領(lǐng)導為我們安排了一頓“美餐”，挑起了我對新學(xué)期的思考，不論是班級管理，還是教育教學(xué)，我都有所感悟，感謝領(lǐng)導們對一線(xiàn)教師的關(guān)懷。
張老師深刻、睿智的見(jiàn)解不時(shí)讓我豁然開(kāi)朗。一段醒目的文字“從心出發(fā)，用愛(ài)護航”點(diǎn)醒了我。在人與人交往的過(guò)程中我們都希望心與心的溝通，更何況孩子呢?同時(shí)，愛(ài)也是維系和諧師生關(guān)系的關(guān)鍵一環(huán)。今后的教學(xué)中我會(huì )做到從心出發(fā)，讓每個(gè)孩子都能感受到朋友般的親切感，體會(huì )到父母般的溫暖，使每個(gè)孩子都愛(ài)上學(xué)習。
老師的魅力在于有豐厚的文化底蘊，做為小學(xué)語(yǔ)文教師更是如此，所以教師在上課前應認真備課，準確把握教材，深度挖掘教材，既要知其然，也要知其所以然;充分了解學(xué)生，按照學(xué)生的興趣制定教學(xué)方法，根據學(xué)生原有知識，確定教學(xué)目標，以確保課堂高效。
和諧的師生關(guān)系是成就一個(gè)班級的基礎，學(xué)生都是完整的人，具有獨立的人格，我們應學(xué)會(huì )與孩子溝通，用愛(ài)去感化孩子，使自己成為孩子的精神寄托，這樣孩子們才能“親其師信其道”。對于成績(jì)稍差一些的孩子，更應該做到不急不躁，循序漸進(jìn)，要接受孩子的慢，用心去幫助，用愛(ài)去感化，多鼓勵，使其慢慢進(jìn)步。
除了用心管理班級，課堂教學(xué)風(fēng)格也能提高學(xué)生的學(xué)習興趣，從而提高課堂效率。
三節教學(xué)展示課，給了我很大的觸動(dòng)，不同風(fēng)格有不同的魅力，《端午粽》充分利用現代媒體教學(xué)，更加直觀(guān)的呈現了教學(xué)內容，學(xué)生在課堂內不僅學(xué)到了書(shū)本上的內容，對民族節日也有了更深了解。直觀(guān)教學(xué)，對于低年級孩子來(lái)講，更有助于他們對文本的理解，通過(guò)播放包粽子的視頻，學(xué)生了解了粽子的做法，為實(shí)踐活動(dòng)提供了理論指導，孩子們學(xué)的也是津津有味。在交流過(guò)端午節的經(jīng)歷時(shí)，學(xué)生們更愿意去說(shuō)出自己的趣事，因為那是一種享受。同時(shí)，教師也給予了學(xué)生自由表達的空間，整堂課顯得輕松自然，而學(xué)生收獲滿(mǎn)滿(mǎn)。我感覺(jué)不僅低學(xué)段學(xué)生需要直觀(guān)體驗，在高學(xué)段教學(xué)中也是一個(gè)不錯的滲入。原來(lái)只想著(zhù)課件就是簡(jiǎn)單的幾張PPT，但是現在卻不以為然，孩子們只有能看到才能想到，今后在課件制作的'過(guò)程中也要適當添加一些視頻。這樣的教學(xué)從現代科技方面提高了課堂效率。
《江雪》一課，可見(jiàn)戴老師的文化功底，對古文化研究的深入淺出�！督肥且皇坠旁�(shī)，古詩(shī)教學(xué)一直是老師的教授難點(diǎn)，不知從何入手。在教學(xué)中，戴老師通過(guò)引導學(xué)生模仿古人的吟誦介紹入聲字，通過(guò)說(shuō)“眼、耳、腦”的功能引導學(xué)生學(xué)會(huì )聽(tīng)課，把一個(gè)簡(jiǎn)單的“翁”字講的出神入化，可見(jiàn)語(yǔ)文古詩(shī)教學(xué)不僅要讓學(xué)生理解古詩(shī)，還應教學(xué)生如何去吸收傳統文化知識，為今后學(xué)習古文奠定基礎。戴老師的.這節課精神飽滿(mǎn)，笑聲滿(mǎn)堂，卻不失條理。
通過(guò)本次學(xué)習，我收獲了管理班級的方法，學(xué)會(huì )了要想使學(xué)生優(yōu)秀，就必須先豐富自己，摒棄陳舊教學(xué)方法，改變教學(xué)風(fēng)格，做到獨樹(shù)一幟，讓學(xué)生喜歡上語(yǔ)文課。俗話(huà)說(shuō)：興趣是的老師。只有喜歡，才會(huì )學(xué)的輕松，相信高效課堂也會(huì )迎刃而解。培訓雖然結束了，卻總是意猶未盡，期待下一次的到來(lái)。
暑假崗位培訓心得體會(huì ) 8
20xx年的暑假，似乎來(lái)得更長(cháng)更久一些，在暑期的尾聲，我來(lái)到了濰州麓臺學(xué)校，初入學(xué)校，感受到的是濃厚的傳統文化底蘊與現代設計的融合，三天的培訓講座，更是讓我對這所學(xué)校的校園文化、校園特色了解更深，對如何做一名好老師、好班主任、有了新的認識。
這次的培訓講座讓我學(xué)到了很多實(shí)用的可操作的組織教學(xué)的方法，從陳雨亭博士那里，我學(xué)到了“讓課堂充滿(mǎn)活力”的關(guān)鍵在于提高學(xué)生的參與度，對于什么是參與度高，我有了新的認識，要想學(xué)生課堂參與度高，需要的是每一個(gè)學(xué)生在每一個(gè)環(huán)節都能夠積極思考、學(xué)會(huì )傾聽(tīng)和分工，能進(jìn)行主動(dòng)加工。對于自己之前的教學(xué)工程回想一下確實(shí)存在許多“淺表參與”現象，從陳博士的講座里，我認識到了在教學(xué)過(guò)程中可以使用理解性檢查，使用一些小工具幫助我們提高學(xué)生的參與度。課堂要把學(xué)生的被動(dòng)學(xué)習變?yōu)橹鲃?dòng)學(xué)習，調動(dòng)學(xué)生參與的積極性，把課堂變?yōu)槌錆M(mǎn)活力的課堂。
這次的培訓講座讓我認識到了要想成為一名優(yōu)秀的教師，要做到不忘初心，砥礪前行。作為新時(shí)代的教師，我們不僅僅擔負著(zhù)“傳道、授業(yè)、解惑”的傳統職責，還承擔著(zhù)塑造學(xué)生理想品德、培養學(xué)生適應社會(huì )發(fā)展的能力、培養學(xué)生頑強的.意志和健康的人格等任務(wù)。姜勇校長(cháng)用自己的親身經(jīng)歷告訴了我們怎樣做一名師德優(yōu)秀的人民教師，從姜校長(cháng)身上我看到了他對教育的熱忱，看到了他對教育事業(yè)的執著(zhù)，這一切歸于勿忘初心。
孫雷校長(cháng)，用他對校園文化的建設設計，告訴我們，給學(xué)生一個(gè)舞臺，還學(xué)校一片燦爛，校園安全永遠是學(xué)校的生命線(xiàn)，孫雷校長(cháng)的話(huà)簡(jiǎn)單直白，但這些安全問(wèn)題的提醒是需要我們每一名老師牢記在心的，人人都是校園安全的維護者。趙校長(cháng)以班主任的角度講述了如何為孩子們照亮前行之路。讓我認識到了，應該把教育的眼光放遠一些。
這次的培訓講座讓我對學(xué)校的特色課堂有了更清晰的認識，李雪梅老師，詳細為我們介紹了小組合作該如何有效實(shí)施，結合小組合作的課堂形式，我們的導學(xué)案應該怎樣設計。這些培訓內容，為我們新教師能夠更快的跟上學(xué)校的教學(xué)節奏，更好的組織課堂教學(xué)提供了幫助，可謂是一陣教育洗禮的及時(shí)雨，從李老師的培訓中，還能深刻的體會(huì )到，李老師對教育的執著(zhù)，對教育的熱愛(ài)，結合很多心理學(xué)的事例，李老師談了自己對教學(xué)、對管理的思考，這些也讓我對曾經(jīng)的課堂有了新的認識，對未來(lái)的課堂有了新的規劃。
三天的培訓，讓我感受到了不一樣的教育，領(lǐng)略了不一樣的風(fēng)景，豐富了我們的知識、開(kāi)拓了我們的視野，來(lái)麓臺，是新的開(kāi)始，是新的征程，感恩這份相遇、感恩這份相聚。未來(lái)，在我眼里充滿(mǎn)期待也充滿(mǎn)美好，愿我能用心做好每一件事，勿忘初心，勇往直前！
暑假崗位培訓心得體會(huì ) 9
秋高氣爽，8月30日上午，語(yǔ)文教師教材培訓在田馬園小學(xué)多媒體召開(kāi)。作為新踏入語(yǔ)文學(xué)科的我來(lái)說(shuō)充滿(mǎn)新奇和挑戰。
聯(lián)合校業(yè)務(wù)校長(cháng)張校長(cháng)發(fā)表了講話(huà)，對東古城鎮教師們取得的成績(jì)給予了充分肯定，對新學(xué)期大家的表現充滿(mǎn)期許。語(yǔ)文教研員紅麗老師做了“從心出發(fā)，用愛(ài)護航”為主題的報告，如一縷秋風(fēng)，帶來(lái)清爽一新的感受。大會(huì )上老師們不斷分享自己的教學(xué)經(jīng)驗，教學(xué)方法，一個(gè)又一個(gè)，應接不暇。
隨后，全體語(yǔ)文教師們觀(guān)看了七彩語(yǔ)文杯小學(xué)語(yǔ)文課堂教學(xué)大賽特等獎獲得者沈艷艷老師的精彩課堂《端午粽》。沈老師清麗的嗓音，標準的普通話(huà)，優(yōu)雅親切的教態(tài)，讓我聽(tīng)的入了迷。我不想錯過(guò)任何一個(gè)細節，左手拿著(zhù)手機在錄，右手在教研筆記上書(shū)寫(xiě)重點(diǎn)，全神貫注。沈老師很招學(xué)生喜愛(ài)，我覺(jué)得一定離不開(kāi)她的用心，以及她在課堂上對學(xué)生準確到位的贊美有關(guān)。沈老師不僅語(yǔ)言得體，表?yè)P到位，課堂過(guò)渡語(yǔ)古色古香，就連課件做的也是精致。從她的身上我觀(guān)察，也收獲了許多，更切實(shí)感覺(jué)到作為新的語(yǔ)文教師的我來(lái)說(shuō)任重而道遠。沈老師設計的課件，如同聽(tīng)故事一般，引人入勝。沈老師又從生字的偏旁，字體結構，課文段落出發(fā)，不斷的.讓學(xué)生自己思考，集思廣益，切實(shí)讓學(xué)生成為語(yǔ)文課堂的小主人。
特級教師戴建榮老師的古詩(shī)吟誦課《江雪》，又給了我不一樣的感受。戴老師從古詩(shī)標題出發(fā)就開(kāi)始了引導學(xué)生抑揚頓挫的吟唱，笑聲不斷。歡快愉悅的課堂，新穎的板書(shū)風(fēng)格，幽默又富有戲曲性的表情，讓人不斷感嘆大師的課確實(shí)是精華，整個(gè)課堂，精彩連連。這真的是需要有很高的教學(xué)智慧，作為我來(lái)說(shuō)，又覺(jué)得自己還有好多需要提升的方面，初接觸語(yǔ)文學(xué)科，放平心態(tài)，從點(diǎn)滴開(kāi)始學(xué)習。
最后，觀(guān)看了薛法根老師的視頻課《珍珠鳥(niǎo)》，薛老師從生活，從事，從基本特征出發(fā)，不斷讓學(xué)生去懂得如何去寫(xiě)作，如何去閱讀，如何去領(lǐng)會(huì )。從點(diǎn)到面，細致的引導學(xué)生。聽(tīng)薛老師的課，如同醍醐灌頂，深刻體會(huì )到作為一名合格的語(yǔ)文教師來(lái)說(shuō)，既要有內涵，又要有很高的教學(xué)造詣，還要有較深的文化底蘊。
作為一名教師來(lái)說(shuō)，我們要多思考，多研究，多學(xué)習，多總結，不斷創(chuàng )新和提升自己，滿(mǎn)懷熱情地去教書(shū)育人，去引領(lǐng)學(xué)生，做一位有情懷，有思想，有智慧的教育者，用心來(lái)呵護學(xué)生的健康成長(cháng)。
暑假崗位培訓心得體會(huì ) 10
在現代社會(huì )中，管理崗位的重要性日益凸顯。作為一個(gè)管理人員，不僅需要具備相關(guān)的專(zhuān)業(yè)知識和技能，還需要具備一定的管理能力和領(lǐng)導素質(zhì)。為了提高自身的管理能力，我參加了一次管理崗位培訓，從中受益匪淺。
這次培訓是一個(gè)為期一周的全面、系統的管理培訓課程，涵蓋了領(lǐng)導力、溝通技巧、人力資源管理、團隊建設、決策與問(wèn)題解決等方面的內容。我從這次培訓中學(xué)到了很多實(shí)用的管理知識和技巧，這些對我今后的工作和職業(yè)發(fā)展有著(zhù)重要的影響。
首先，培訓中講師講解的領(lǐng)導力理論給了我很大的啟發(fā)。他們詳細解釋了什么是領(lǐng)導力，以及領(lǐng)導力的特點(diǎn)和要素。在這之后，講師又通過(guò)案例分析和小組討論，幫助我們理解如何在實(shí)際工作中運用這些理論。培訓中，我意識到領(lǐng)導力不僅僅是指領(lǐng)導者的能力，還涉及到如何激發(fā)員工潛力、管理團隊、制定目標和規劃等方面。通過(guò)這次培訓，我更加明確了自己在工作中應該以怎樣的方式來(lái)發(fā)揮我的領(lǐng)導力，以及如何帶領(lǐng)團隊取得更加優(yōu)秀的成績(jì)。
其次，培訓中強調了溝通技巧的重要性。在我以前的工作中，我發(fā)現溝通不暢常常導致工作效率低下和團隊配合不良的問(wèn)題。通過(guò)參加這次培訓，我學(xué)到了一系列有效的溝通技巧，包括傾聽(tīng)技巧、表達技巧、反饋技巧等。在實(shí)踐環(huán)節中，我和其他同學(xué)進(jìn)行了一些角色扮演，模擬了不同的溝通場(chǎng)景。通過(guò)這些實(shí)踐活動(dòng)，我逐漸提升了自己的溝通能力，并且明白了溝通對于個(gè)人和團隊的重要性。在今后的`工作中，我會(huì )更加注重與他人的溝通，積極運用這些溝通技巧，以提高工作效率和團隊協(xié)作。
此外，培訓中還提到了人力資源管理的重要性。作為一個(gè)管理人員，我應該知道如何正確地用人、培養人、發(fā)展人。通過(guò)學(xué)習人力資源管理的理論和實(shí)踐，我更加清楚了人力資源管理在組織發(fā)展和人才培養中的重要性。培訓中，講師與我們分享了許多招聘、培訓、績(jì)效評估等方面的經(jīng)驗和案例。這些知識和經(jīng)驗將對我今后的工作起到很大的幫助，激勵我更加積極地參與到人力資源管理中去。
此外，培訓中還提到了團隊建設和決策與問(wèn)題解決等方面的內容。團隊建設對于一個(gè)管理崗位來(lái)說(shuō)是非常重要的，只有一個(gè)團結和諧的團隊才能取得優(yōu)秀的成績(jì)。通過(guò)培訓，我了解了一些團隊建設的方法和技巧，如設立共同的目標、激發(fā)團隊成員的合作意識、有效分配任務(wù)等。此外，培訓還教授了一些決策和問(wèn)題解決的方法和策略，如SWOT分析、魚(yú)骨圖等。這些方法和策略有助于我在工作中更加客觀(guān)、全面地分析問(wèn)題，并做出合適的決策。
綜上所述，這次管理崗位培訓讓我受益匪淺。通過(guò)學(xué)習和實(shí)踐，我對領(lǐng)導力、溝通技巧、人力資源管理、團隊建設、決策與問(wèn)題解決等方面有了更深的了解。在今后的工作中，我將積極運用這些知識和技巧，提高自己的管理能力，進(jìn)一步推動(dòng)團隊和組織的發(fā)展。同時(shí)，我也會(huì )繼續學(xué)習和提升自己的管理能力，以適應日益復雜多變的工作環(huán)境。
暑假崗位培訓心得體會(huì ) 11
培訓時(shí)間雖然不算長(cháng)，但通過(guò)各位老師全面而細致，深刻而生動(dòng)的授課，是我對自己即將面臨的職業(yè)有了全新的認識。老師們從不同的角度對我縣的政治、經(jīng)濟、文化、歷史及未來(lái)發(fā)展前景做了升入的解析，是我明白了自己肩負的責任。通過(guò)努力學(xué)習相關(guān)的知識，無(wú)論是思想還是工作上，都有了一定的'進(jìn)步，同時(shí)自身修及素質(zhì)也有一定提升。
下面談?wù)劸唧w的體會(huì )：
一是進(jìn)一步端正了思想認識。通過(guò)此次培訓，提高了政治理論修養，對鄉鎮社保工作有了更深刻的認識。要轉變角色，成為為人們服務(wù)的公仆，樹(shù)立好基層工作者的良好形象。珍惜崗位、踏實(shí)工作，力爭以實(shí)干多出成績(jì)。
二是進(jìn)一步明確工作思路。各位老師精彩的授課、懇切的教導，使我進(jìn)一步明確了崗位任職的先關(guān)條件，理清了工作思路，積極學(xué)習社保工作的相關(guān)法律、法規及各種制度條紋，盡快熟悉崗位、融入社會(huì )保障工作這個(gè)大家庭中。多向同行前輩請教，積極在實(shí)踐中鍛煉自己。
三是進(jìn)一步堅定了工作信心。此次培訓通過(guò)老師的講解，幫助我們找準了基層工作的關(guān)鍵環(huán)節，在思想和能力素質(zhì)上，為我們適應基層工作打下了堅實(shí)基礎，進(jìn)一步堅定了我干好工作的信心。我將以高昂的熱情、充沛的精力、嚴格的標準、積極地投入到新的工作中去，為我縣的社保工作貢獻一份力量。
暑假崗位培訓心得體會(huì ) 12
我有幸參加了xx市新班主任崗位培訓活動(dòng)。雖然培訓時(shí)間很短只有半天，但也使我學(xué)到了很多很多。在學(xué)習中使我對新時(shí)期的班主任工作有了更進(jìn)一步的認識，對班主任這個(gè)崗位有了更深層次的理解。在這次培訓學(xué)習中，xx老師給我們作了報告。聆聽(tīng)了x老師的這次講課，對我來(lái)說(shuō)，不僅是業(yè)務(wù)理論的學(xué)習，也是一次思想認識的提升，更是一次心靈的蕩滌。這次培訓，正好滿(mǎn)足像我這樣的班主任的需求，確實(shí)找到解決班級管理中的實(shí)際問(wèn)題的途徑和方法，提高實(shí)施自身的管理能力和水平。在這次培訓活動(dòng)中，x老師所闡述的教育觀(guān)點(diǎn)，風(fēng)格平實(shí)，語(yǔ)言或幽默風(fēng)趣、或樸素真摯，列舉了大量生動(dòng)感人的實(shí)例，深入淺出地向我們闡述了一些新的班主任工作理念。這些新的教育理念猶如一盞明燈，為新時(shí)期我們的班主任工作指明了方向，猶如一泓汩汩的清泉，流入了我們這些小學(xué)班主任的心田。從前輩老師的言談中閃爍著(zhù)智慧的光彩，精辟、獨到的見(jiàn)解令人折服，對班主任工作的鐘情和熱愛(ài)溢于言表，帶給我的是一次又一次的啟迪、反省和思考。以下就是我在學(xué)習中的幾點(diǎn)主要體會(huì )：
一、 管理班級要有一定的方案
想要管理好班級，首先要掌握班級情況，可以通過(guò)前任班主任了解學(xué)生的各種情況包括學(xué)習和生活方面;其次要讓管理進(jìn)入正軌;最后讓整個(gè)班級的學(xué)生團結互助、和諧相處。
二、 創(chuàng )造一個(gè)溫馨班級
想要形成一個(gè)溫馨的班集體，最基本的是要構建班級文化，班級文化是班級的靈魂與核心，是一種風(fēng)尚一種行為方式，是一種無(wú)形的教育力量。它包括班級的環(huán)境文化;班級制度文化;班級精神文化。
環(huán)境文化是班級文化之葉，要求注重凈化，注重美化，注重特色�？梢栽O計班級名片，設計班級的`留白處為書(shū)畫(huà)欄、百科欄和榮譽(yù)欄等等，設計個(gè)性的班級主頁(yè)，管理好班級圖書(shū)等，優(yōu)美的環(huán)境有助于激發(fā)學(xué)生的學(xué)習興趣。
班級制度文化是班級文化之枝干，要以小學(xué)生日常規范和學(xué)校的相關(guān)制度，班級公約，班級學(xué)生綜合素質(zhì)考核制度，一周工作總結制度管理班級。抓好開(kāi)頭，利用時(shí)機制定制度，做到人人參與自主構建班級制度，做到自上而下，精細入微。曉之以理，以理促行;行為實(shí)踐，以行悟理。
精神文化是班級文化之根，主要包括四個(gè)內容：班風(fēng)、班訓、班歌、班級口號。要注重班級精神的培養，注重班級凝聚力的培養，開(kāi)展豐富多彩的活動(dòng)，優(yōu)化班級多方人際關(guān)系。精神文化建設堅持傳承與創(chuàng )新想融合。
班主任工作時(shí)平凡而繁瑣的工作，我將在實(shí)踐中探索行之有效的工作方法，是班級管理更上一個(gè)臺階。
暑假崗位培訓心得體會(huì ) 13
一、“太上立德，其次立功，其次立言”，
立德就是講做人，立功就是做事，立言就是做學(xué)問(wèn)，而做人是最起碼的要求，是放在第一位的。
做人，要做“一個(gè)高尚的人，一個(gè)純粹的人，一個(gè)有利于人民的人”。正派、正直、樸實(shí)、寬厚善良、正大光明、富有愛(ài)心是做人的基本，也是“德”的最直白、最生活化的表現。
做事，一定要有事業(yè)心和責任心，愛(ài)崗敬業(yè)，始終一貫地保持旺盛的工作精力和激情，腳踏實(shí)地的做好本職工作，用強烈的事業(yè)心和責任感去應對工作。始終堅持社會(huì )科學(xué)研究為人民服務(wù)、為社會(huì )主義服務(wù)。每個(gè)人的工作崗位都是平凡的，但是，每個(gè)人可以把自己的工作做到不平凡，每個(gè)人如果能按照自己的崗位分工，創(chuàng )造性地開(kāi)展工作，年年都有新舉措、年年都有新發(fā)展，就可以在平凡的崗位上做出不平凡的業(yè)績(jì)。做學(xué)問(wèn)要積極推進(jìn)理論創(chuàng )新。在平凡的科研崗位上扎實(shí)苦干，積累和夯實(shí)深厚的專(zhuān)業(yè)理論基礎，掌握專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域的最新研究方法和動(dòng)態(tài)，把握專(zhuān)業(yè)學(xué)科領(lǐng)域發(fā)展的最新趨勢，堅持和弘揚嚴謹治學(xué)、實(shí)事求是、扎實(shí)勤奮的優(yōu)良學(xué)風(fēng)。注重學(xué)術(shù)積累，厚積薄發(fā)，努力出精品力作。加強品格修養，追求做人、做事和做學(xué)問(wèn)相統一。
我們要身體力行，做到做人、做事、做學(xué)問(wèn)相統一。
二、“以德服人”。
醫德、醫風(fēng)要求提供醫療服務(wù)的人具有良好的道德和工作作風(fēng)。醫德、醫風(fēng)的起碼要求是職業(yè)道德，即尊重病人，對病人負責，醫療行為自始至終認真、規范。高標準的醫德、醫風(fēng)要求做到對病人極端地熱忱，對工作極端地負責任，對技術(shù)精益求精。何秉賢教授介紹了許多先進(jìn)人物的.先進(jìn)事跡,他們點(diǎn)點(diǎn)滴滴的事跡，較有代表性地反映了醫務(wù)工作者服從大局、積極向上、愛(ài)崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻的精神品質(zhì)。向他們學(xué)習，就要學(xué)習他們“老黃�！币粯勇耦^苦干的精神，學(xué)習他們勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨的精神，學(xué)習他們待人誠懇、克己奉公、無(wú)私奉獻、干一行、愛(ài)一行、專(zhuān)一行，勤奮好學(xué)、恪盡職守的優(yōu)秀品質(zhì)。
三、“專(zhuān)心致志以事其業(yè)”。
“敬業(yè)”就是用一種恭敬嚴肅的態(tài)度對待自己的工作，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，忠于職守，盡職盡責，一心一意，任勞任怨，精益求精。敬業(yè)總是和“愛(ài)崗”聯(lián)系在一起的。愛(ài)崗是敬業(yè)的前提，敬業(yè)是愛(ài)崗情感的進(jìn)一步升華，是對職業(yè)責任、職業(yè)榮譽(yù)的進(jìn)一步深刻理解和認識。
一個(gè)不愛(ài)崗的人很難做到敬業(yè)，一個(gè)不敬業(yè)的人，很難說(shuō)是真正的愛(ài)崗。不論做什么工作，不論職務(wù)大小，都要立足本職工作，嚴肅認真，兢兢業(yè)業(yè)，腳踏實(shí)地，一絲不茍，干一行愛(ài)一行。一個(gè)人只有在自己的工作崗位上兢兢業(yè)業(yè)，精益求精，才能在激烈競爭中立于不敗之地。否則，就是在新的工作崗位上，如果沒(méi)有敬業(yè)精神，偷懶�；�，得過(guò)且過(guò)，還會(huì )被職業(yè)組織所淘汰。
四、“人的生命是有限的，可是，為人民服務(wù)是無(wú)限的，我要把有限的生命，投入到無(wú)限的為人民服務(wù)之中去……”
所謂奉獻，就是一心為他人、為人民、為社會(huì )、為國家、為民族作貢獻。有這種境界的人，從事工作的目的，不是為了個(gè)人的名利，而是為了有益于他人、人民、社會(huì )、國家和民族。奉獻是在自始至終貫穿著(zhù)敬業(yè)等優(yōu)良職業(yè)道德品質(zhì)長(cháng)期積累的基礎上產(chǎn)生的。
奉獻是社會(huì )主義職業(yè)道德的最高境界。一個(gè)人如果真正做到了奉獻，他就能在工作中做到愛(ài)崗敬業(yè)、誠實(shí)守信、辦事公道、服務(wù)群眾、奉獻社會(huì )。同時(shí)，奉獻也是社會(huì )主義公民道德的最高境界。一個(gè)人如果真正做到了奉獻，也就無(wú)論在什么場(chǎng)所，都能夠愛(ài)國守法、明禮誠信、團結友善、勤儉自強和敬業(yè)。奉獻是無(wú)私的付出。
經(jīng)過(guò)此次學(xué)習，我清楚地知道了自己該干什么我必須發(fā)奮圖強，勤奮學(xué)習、謙虛謹慎、戒驕戒躁、務(wù)實(shí)工作、講信譽(yù)、重信用、扎扎實(shí)實(shí)、兢兢業(yè)業(yè)、干一行、愛(ài)一行、專(zhuān)一行，向實(shí)踐學(xué)習，向老同志學(xué)習，不斷提高自己的能力，爭當思想素質(zhì)過(guò)硬的員工。
暑假崗位培訓心得體會(huì ) 14
雖然只參加了為期兩天的崗位培訓，但是和我之前經(jīng)歷的以教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng)為主題的崗位培訓比起來(lái)，這次崗位培訓帶給我更多感想。這既源于各位老師盡職盡責的教導，更源于師大附中積淀的校園文化底蘊。
兩天下來(lái)最先體會(huì )到的是附中濃厚的人文關(guān)懷。雖然只是針對我們五個(gè)人的崗位培訓，但是為我們進(jìn)行崗位培訓的老師卻非常負責，用他們熱情的態(tài)度，專(zhuān)業(yè)的精神進(jìn)行培訓，讓我們熟悉附中環(huán)境，理解附中教學(xué)理念，感受到附中這個(gè)集體的親切、友善，以及專(zhuān)業(yè)負責，在盡可能短的時(shí)間內了解附中，融入附中。
附中教師集體團結和睦，對學(xué)生的教育也體現了不同于傳統教育的新理念。通過(guò)參觀(guān)校園可以發(fā)現，學(xué)校的音體美教學(xué)設備先進(jìn)，為學(xué)生開(kāi)展豐富的音體美活動(dòng)提供良好的平臺。還為學(xué)生設立的專(zhuān)門(mén)的廚房，供學(xué)生學(xué)習廚藝使用，此外，教師在課堂教學(xué)中也不滿(mǎn)足與傳統填鴨式教學(xué)，而是善于根據課堂內容，與學(xué)生實(shí)際生活聯(lián)系在一起，既提高教學(xué)質(zhì)量，也在幫助學(xué)生建立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)，關(guān)注學(xué)生健全人格的構建。
感觸比較深的還有各位老師認真負責的工作態(tài)度。兩天培訓下來(lái)，每位老師雖然沒(méi)有具體介紹教師職業(yè)道德規范、教師基本禮儀等條條框框，但字字句句間均透露著(zhù)對自己的工作嚴格要求，為促進(jìn)附中更好發(fā)展、維護附中榮譽(yù)的心態(tài)。這些雖然無(wú)形中給我們產(chǎn)生了很大壓力，但是也成為我們今后工作的標桿，讓我們明白需要具備怎樣的職業(yè)操守，該具備怎樣的精神面貌，于潛移默化中，讓我們理解怎樣才是一名合格的附中教師。
其中，各位老師提到較多的是附中老師嚴于律己、不斷開(kāi)拓進(jìn)取優(yōu)良傳統。附中能取得今天這樣的成就，離不開(kāi)歷代老師的努力。各位前輩在不同的環(huán)境下，積極進(jìn)取，更新教育理念、管理模式，逐漸成就今日的高度。任何人都不忍讓這樣的成就毀在自己的手中，都愿意為更好地附中奉獻自己的一份力量。在這樣的環(huán)境下，也不允許自己渾水摸魚(yú)，庸庸碌碌。附中老師積極進(jìn)取的職業(yè)精神，將從今天起，影響著(zhù)我今后的每一項工作。
除了濃厚的人文情懷、積極進(jìn)取的職業(yè)精神，正確的工作方法也是今后工作崗位中比不可少的。而想要掌握良好的工作方法，一方面離不開(kāi)扎實(shí)的學(xué)習。這兩天的崗位培訓僅僅是為我們的教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng)之路開(kāi)了個(gè)頭，為我們盡快適應教學(xué)工作打下一個(gè)基礎。但是在今后的工作中，我們會(huì )遇到各式各樣的學(xué)生，會(huì )面臨不同的教學(xué)困境，我們需要更淵博的`知識，更多的教學(xué)技巧，才能應對遇到的難題和挑戰。因此，還應在之后的工作中，做好備課、聽(tīng)課工作，與各位老師積極交流，向各位前輩取經(jīng)。
另一方面，要學(xué)會(huì )反思。學(xué)習到的經(jīng)驗應用到實(shí)際教學(xué)中可能效果不佳。這時(shí)光是學(xué)習各類(lèi)技巧已不能解決問(wèn)題，而應該學(xué)會(huì )反省，從自身實(shí)際工作中找出不足之處，然后對癥下藥，尋求解決辦法，提升教學(xué)素養。
以上便是我這兩天崗位培訓的主要感想。這一次培訓讓我初步了解了學(xué)校的教學(xué)環(huán)境和氛圍，對學(xué)校的教育理念有了一定的認識，對應該成為一個(gè)怎樣的教師也有了一個(gè)大概的把握，為我從學(xué)生向教師的角色轉變，以及融入新環(huán)境打下了很好的基礎，相信在今后的工作中，能以此為起點(diǎn)，收獲美好的未來(lái)。
暑假崗位培訓心得體會(huì ) 15
通過(guò)學(xué)習培訓，使我認識到英語(yǔ)課如果增加生動(dòng)性和趣味性，一定會(huì )大大提高學(xué)習效果，并且，我總結出幾點(diǎn)如何提高自己能力和英語(yǔ)水平的感悟：
一要多聽(tīng)。只有多聽(tīng)才能做到多模仿，也許有一個(gè)沒(méi)上過(guò)一天學(xué)的英國人要比一個(gè)學(xué)過(guò)多年英語(yǔ)的中國人說(shuō)的好得多，那是因為作為一個(gè)英國人，他每時(shí)每刻都在聽(tīng)其他人說(shuō)英語(yǔ)，他正是在這不停的聽(tīng)的模仿中學(xué)會(huì )的。既然我們沒(méi)有如此好的語(yǔ)言環(huán)境，就要多聽(tīng)英語(yǔ)。
二要多問(wèn)。多提幾個(gè)“為什么”也是學(xué)習英語(yǔ)的要點(diǎn)之一，當你在英語(yǔ)上有什么不懂的問(wèn)題時(shí)，一定要學(xué)會(huì )問(wèn)。問(wèn)老師、問(wèn)同學(xué)、問(wèn)你身邊任何可以給你解答的人。兩個(gè)同等英語(yǔ)水平的人，總愛(ài)問(wèn)問(wèn)題的人就會(huì )比另一不愛(ài)問(wèn)的人學(xué)習成績(jì)好。所以學(xué)習英語(yǔ)要多問(wèn)。
三要多復習。溫故而知新，英語(yǔ)也是一樣，學(xué)過(guò)的單詞或句式如果長(cháng)時(shí)間內不復習就自然會(huì )忘掉，因此要常復習。
回想六天的學(xué)習，讓我們收獲了不少相關(guān)教學(xué)知識、新的思維方法，尤其是英語(yǔ)聽(tīng)力、口語(yǔ)得語(yǔ)法對于英語(yǔ)學(xué)習的重要性是眾所周知的。雖然小學(xué)英語(yǔ)教學(xué)的側重點(diǎn)在于詞匯和語(yǔ)句的掌握和運用上，弱化了英語(yǔ)語(yǔ)法在小學(xué)英語(yǔ)課堂上的教學(xué)�？捎⒄Z(yǔ)教師不得不面對的是在小學(xué)高段的英語(yǔ)教學(xué)中語(yǔ)法的教學(xué)事實(shí)上是無(wú)法避免的，而且教學(xué)語(yǔ)法相對而言又是比較令小學(xué)教師們棘手的。如何使學(xué)生在學(xué)習英語(yǔ)語(yǔ)法時(shí)變被動(dòng)為主動(dòng)，又避免枯燥乏味，我想發(fā)現語(yǔ)法教學(xué)是一種比較不錯的教學(xué)方法：
1、根據心理學(xué)理論，興趣是兒童進(jìn)行活動(dòng)的主要動(dòng)力。
兒童的興趣總是和一些積極、肯定的情緒相聯(lián)系，它可以激發(fā)兒童的求知欲，可以降低兒童意志努力的程度，使其注意力較長(cháng)時(shí)間集中在一定活動(dòng)內容上，并能喚起兒童豐富的想象力和創(chuàng )造的欲望。有了興趣，兒童就會(huì )主動(dòng)地、自覺(jué)地參與到教學(xué)過(guò)程中來(lái)，在教學(xué)過(guò)程中充分表現自我、完善自我。因此，在英語(yǔ)的教學(xué)中，采用直觀(guān)教具、簡(jiǎn)筆畫(huà)、游戲、全身性的反應活動(dòng)、都能引起學(xué)生對語(yǔ)言本身的興趣，并能幫助他們加深理解，加深記憶。例如：在教食物時(shí)有許多的單詞，如果靠單純的記憶的話(huà)，會(huì )顯的很枯燥，印象也不深刻，而采用了直觀(guān)教具，像照片，實(shí)物，不僅使學(xué)生記憶深刻，也使課堂氣氛活躍，學(xué)生也樂(lè )意接受。又如：在教culour時(shí),在課堂上采用互動(dòng)的學(xué)習模式，讓大家相互介紹各自衣服的顏色，有時(shí)，會(huì )鬧出笑話(huà)，隨后大家一起糾正，這樣學(xué)習，學(xué)生感到很快樂(lè )，同時(shí)，也覺(jué)得印象特別深刻。
2、注重與學(xué)生的.交流，開(kāi)展以學(xué)生為中心的互動(dòng)式教學(xué)。
參加本次培訓的教師都是來(lái)自各個(gè)學(xué)校的骨干教師，他們都擁有豐富的教學(xué)經(jīng)驗，我身為一名年青教師，能與他們同窗學(xué)習，覺(jué)得十分榮幸。在這次培訓過(guò)程中，我們互相分享自己的教學(xué)經(jīng)驗。我們一致認為在英語(yǔ)教學(xué)中，應注重與學(xué)生的交流，開(kāi)展以學(xué)生為中心的互動(dòng)式教學(xué)，才能真正達到新課改的要求，使學(xué)生在學(xué)習中體會(huì )成功，對英語(yǔ)學(xué)習產(chǎn)生濃厚的興趣。
崗位培訓給了我們相互交流學(xué)習的機會(huì )。因為在很多學(xué)校出現這樣的情況，學(xué)校里英語(yǔ)老師不多，這樣就使我們缺少了相互討論和相互學(xué)習的機會(huì )。教師的崗位培訓恰好給我們創(chuàng )造了一個(gè)相互學(xué)習，相互交流的平臺。在培訓中老師組織我們展示我們自己的課堂，使我們有了鍛煉自己的舞臺。通過(guò)課堂展示，使在教學(xué)中的不足能夠及時(shí)被發(fā)現，通過(guò)學(xué)員們的提出進(jìn)行改正，不斷提高。通過(guò)課堂展示，還可以使學(xué)員們學(xué)習到別人在課堂組織和課堂設計方面的優(yōu)點(diǎn)。同時(shí)，老師讓我們相互評課，相互交流意見(jiàn)，這樣既提高了我們的評課水平，同時(shí)又使我們提高理論聯(lián)系實(shí)際的能力。如，某學(xué)員的語(yǔ)音滲透教學(xué)，她那有趣，新穎的語(yǔ)音滲透練習設計，既提高學(xué)生的學(xué)習興趣又使學(xué)生對英語(yǔ)單詞音、形的聯(lián)系提高了認識，教給了學(xué)生記憶單詞的方法。指導著(zhù)我的教學(xué)。再如，某學(xué)員的英語(yǔ)模仿秀游戲，對學(xué)生語(yǔ)音、語(yǔ)調方面的掌握很有幫助。還有一些學(xué)員設計的新穎、有趣的游戲，都對我的平時(shí)教學(xué)提供了很大的幫助。
通過(guò)這幾天的學(xué)習我深刻的感受到新課程下英語(yǔ)教師專(zhuān)業(yè)素質(zhì)提升和英語(yǔ)課堂細節處理的重要性，讓我更加全面的反思自己，在今后的工作中不斷的提高自身能力，利用教師的能動(dòng)性和創(chuàng )造力創(chuàng )設良好的學(xué)習環(huán)境，讓學(xué)生更快樂(lè )的學(xué)習英語(yǔ)。
暑假崗位培訓心得體會(huì ) 16
前段時(shí)間游客中心進(jìn)行了短期的崗位職責培訓，培訓都在下班后進(jìn)行，雖然短暫，卻對于我們的工作提出了嚴格的要求，使我們工作質(zhì)量有了明顯的提高，規范了我們的工作紀律。
本人對這次培訓有3點(diǎn)心得體會(huì )
1、團隊及堅持的力量， 是成功的關(guān)鍵
一個(gè)人，生活在世界，必須融入一個(gè)群體中才能生存和發(fā)展。如果離開(kāi)了群體，很難相象那是怎樣的一種生活。陳安之曾說(shuō)過(guò)：“人在世界上要保證一生快樂(lè )的話(huà)，必須有一個(gè)團隊值得他全心全意的投入和貢獻，再此我感受到了“團隊”的真正含義，同時(shí)也明白團隊并非是一個(gè)人的事情。 團隊中的每個(gè)人都必須全力以赴，竭盡全力，絕對聽(tīng)從領(lǐng)導的安排，當然，領(lǐng)導的決策也十分重要，每個(gè)重要正確的決策加上團隊的力量，才能獲得最后的成功，全體成員也能充分體會(huì )到成功帶來(lái)的喜悅。
2、對自己做的事情必須完全負責
當我們做錯某一件事時(shí)，是逃避還是勇于承擔責任?我覺(jué)得每個(gè)人對自己所做的事，必須持完全負責的態(tài)度，敢于承擔錯誤和責任是我們需要做的，而不是選擇逃避或者把責任推卸到別人身上，特別是作為一個(gè)領(lǐng)導，要得到別人的尊重與認可首先要優(yōu)于別人，著(zhù)名企業(yè)家余世雄先生是這樣管理他們的.員工的，當客戶(hù)對他們公司的產(chǎn)品或其它事情不滿(mǎn)意時(shí)，首先檢討自己，而不是客戶(hù)，我們應該總是從自己身上找原因，這就是一個(gè)著(zhù)名企業(yè)家成功的重要原因，也是我們值得學(xué)習的地方。
3、時(shí)刻保持危機意識，化壓力為動(dòng)力
清閑、普通的工作崗位同樣是一條通向成功的道路，也會(huì )有這樣、那樣的困難和挫折，問(wèn)題在于你怎樣對待這些困難和挫折，我們所說(shuō)的成功者與普通者的差異就在于，成功者把每次困難或挫折當作一次機遇，一次挑戰自己的機會(huì );而普通者總把每一次困難或挫折當作是絆腳石，從而半途中而廢，一事無(wú)成，更重要的是：成功的人總是時(shí)刻保持危機意識，居安思危，把每一次壓力當作自己前進(jìn)的動(dòng)力，在一個(gè)團隊中時(shí)刻保持危機意識，化壓力為動(dòng)力顯得更為重要。
通過(guò)培訓對自己的思想意識有了極大的幫助，認清自己工作態(tài)度的重要性，努力完成工作的同時(shí)，做到更加細致耐心，真正做到彬彬有禮，而快樂(lè )的玉龍人。
暑假崗位培訓心得體會(huì ) 17
教師是一個(gè)神圣的職業(yè)，肩負著(zhù)為祖國培養下一代的歷史重任。當一名教師容易，但是要當一名好教師卻不易。隨著(zhù)時(shí)代的發(fā)展，如何做一名合格的教師，這是值得我用一生去思考的問(wèn)題。這次崗位培訓，我有以下幾點(diǎn)體會(huì )。
一、教師必須具備創(chuàng )新觀(guān)念與創(chuàng )新思想。
教育的本質(zhì)是培養人的社會(huì )屬性，教育的價(jià)值在于促進(jìn)人的發(fā)展和社會(huì )統一，這就是新的教育觀(guān)。創(chuàng )新教師教育觀(guān)的基本內涵包括：轉變以教師為中心、以傳授知識為主要目的的傳統教育觀(guān)，形成以培養學(xué)生能力為主要教學(xué)目標的新教育觀(guān)；改變嚴守紀律死氣沉沉的課堂氛圍，營(yíng)造主動(dòng)探索、生動(dòng)活潑的課堂氛圍；鼓勵創(chuàng )新性學(xué)習，發(fā)揮學(xué)生的主體能動(dòng)性；要敢于打破常規，激發(fā)學(xué)生創(chuàng )造性解決問(wèn)題的欲望；尊重學(xué)生個(gè)性，善于發(fā)現和保護學(xué)生的創(chuàng )新意識，使每個(gè)學(xué)生都能發(fā)揮自身潛能；建立新型師生關(guān)系，尊重學(xué)生人格，以寬容、保護、積極的態(tài)度對待學(xué)生；注重實(shí)踐，打破封閉式教學(xué)。
二、教師必須具備較高的業(yè)務(wù)素質(zhì)。
要實(shí)施創(chuàng )新教育理念，創(chuàng )新型教師必須具備以下幾種業(yè)務(wù)素質(zhì)：
(1)有豐富的知識結構，這是教師發(fā)揮創(chuàng )造性的基本保證。
(2)有較高的管理藝術(shù)。管理包括兩方面，一是班級的整體管理，二是針對每個(gè)學(xué)生的個(gè)別指導。
(3)有豐富的情感。教師聲情并茂的朗誦，熱情洋溢的贊賞以及在與學(xué)生接觸時(shí)的儀態(tài)、表情和舉止所表現出的積極情感能隨時(shí)地激發(fā)、調動(dòng)學(xué)生的熱情，激發(fā)學(xué)生的學(xué)習動(dòng)機，學(xué)生因“親其師而信其教”，變苦學(xué)為樂(lè )學(xué)，單純的知識傳授變成了雙向的情感交流，使教者亦樂(lè )、學(xué)者亦樂(lè )。
三、教師要有敬業(yè)精神。
能否成為一個(gè)好教師,首先在于有無(wú)敬業(yè)精神,是否熱愛(ài)這項職業(yè)。要有“捧著(zhù)一顆心來(lái)，不帶走半根草去”精神，陶行知先生獻身教育無(wú)怨無(wú)悔，關(guān)鍵在于有一種精神。從一個(gè)人心理角度看這是一種自我超越的境界。年鑄造愛(ài)崗敬業(yè)的高尚形象，并努力提供一切所必需的條件，使每個(gè)教師忠誠于人民的教育事業(yè)。有了這個(gè)基礎，教師的教育觀(guān)、質(zhì)量關(guān)、人生觀(guān)等就比較容易調整到位，跟上時(shí)代的步伐，他們才會(huì )自覺(jué)地站到素質(zhì)教育的前列，成為合格教師。
英語(yǔ)新課程中的師生關(guān)系是新型的師生關(guān)系。英語(yǔ)教育是教師和學(xué)生之間的.平等對話(huà)，它既不是教師一味教訓，學(xué)生絕對服從老師，也不是教師只能造就學(xué)生，圍著(zhù)學(xué)生轉，而是師生平等、相互合作，教師引導、學(xué)生探究。樹(shù)立以學(xué)生為主體的觀(guān)念，把自己置于與學(xué)生平等對話(huà)的地位，教師是組織者和引導者。語(yǔ)文課程的教學(xué)活動(dòng)中，學(xué)生不再是被動(dòng)的、消極的，不再是被灌輸的器皿、收本的奴隸，不再是課堂的聽(tīng)眾，而是具有個(gè)性的、生動(dòng)活潑的、思想活躍的、充滿(mǎn)生命力的學(xué)生；教師不再是站在學(xué)生的對立面居高臨下、不再僅僅是“傳道、授業(yè)、解惑”，教學(xué)就是教師和學(xué)生的平等對話(huà)。
作為教師，我們肩上的擔子是沉重的，面對如此重大的革新，我們要做什么？關(guān)注未來(lái)，放飛希望。首要的是我們要更新觀(guān)念，要敢于打破傳統教學(xué)中的條條框框，在教改的路上敢于創(chuàng )新。繼而走上務(wù)實(shí)之路，一切從實(shí)際出發(fā)，實(shí)事求是，講求實(shí)效。棄繁就簡(jiǎn)，走簡(jiǎn)單之路，返樸歸真。直至把每一個(gè)孩子培養“成人”。
在今后的日子里，我將不斷地學(xué)習理論知識，用理論指導教學(xué)實(shí)踐，把研究和探索教育、教學(xué)規律結合起來(lái)，努力做一個(gè)專(zhuān)家型、學(xué)者型的教師，使自己無(wú)愧于“人類(lèi)的靈魂工程師”這一稱(chēng)號。
暑假崗位培訓心得體會(huì ) 18
近幾年，我國家公共項目每年對全縣農村(鄉村兩級)衛生技術(shù)人員進(jìn)行了相關(guān)培訓，因農村鄉鎮衛生人員具有一定群體性，培訓教育與管理要具有一定針對性和特點(diǎn)，且有一定困難�？偨Y培訓農村衛生人員工作體會(huì )，探討管理思想與方法。
縣屬?lài)壹壏鲐毧h，寫(xiě)作代發(fā)醫學(xué)倫理學(xué)論大溝深，地域面積廣，農村機構有20所鄉鎮衛生院，230所村衛生室，農村衛生人員538名，占全縣衛生人員的21.4%。山區農村寫(xiě)作代發(fā)醫學(xué)檢驗論文衛生人員老化嚴重、結構不合理、學(xué)歷水平低，知識陳舊、人員缺乏、醫療水平差、設備落后、經(jīng)濟落后、觀(guān)念落后等制約著(zhù)農村衛生事業(yè)的發(fā)展，現有資源不能滿(mǎn)足農村人口對醫療衛生的需求，面向山區農村衛生人員開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓是貫徹落實(shí)“科技興醫”的一項重要舉措，對提高山區農村衛生隊伍素質(zhì)和醫療衛生技術(shù)水平，推動(dòng)農村衛生醫療事業(yè)的改革與發(fā)展，改變山區農村農民缺醫、少藥、看病難、看病貴等狀況具有重要的意義。自“非典”發(fā)生以來(lái)，國家開(kāi)展了對農村衛生人員每年一個(gè)專(zhuān)題內容培訓工作，共舉辦農村鄉鎮衛生人員培訓班14期，其中中長(cháng)期班3期，其余均為短期班，累積培訓2867人次。接受培訓人員以山區農村鄉村兩級基層衛生人員為主。在具體實(shí)施培訓中我們體會(huì )到做好工作，一定要狠抓管理、明確目標、優(yōu)質(zhì)培訓。
狠抓培訓管理：一是要合理安排培訓的時(shí)間、內容技能、培訓場(chǎng)所、后勤保障等；二是建立培訓管理隊伍，建立嚴格管理制度；三是實(shí)踐技能培訓過(guò)程中，注意對成人教育管理資源的發(fā)揮和利用，采用不定時(shí)簽到、點(diǎn)名考勤制度；四是把培訓參與和合格率作為年終衛生院人員考核和村衛生室機構準入換證的`重要依據；五是建立培訓檔案。每個(gè)學(xué)習培訓班都利用學(xué)習的間隙，開(kāi)展豐富多彩的互動(dòng)活動(dòng)，增強集體的凝聚力，增進(jìn)學(xué)員間，師生間的相互了解。帶班人員還把握各個(gè)班的動(dòng)態(tài)活動(dòng)情況，為各個(gè)專(zhuān)題項目培訓班建立繼續教育檔案，檔案內主要收集圖片資料、優(yōu)秀學(xué)員教師名單、學(xué)員教師黑名單、結業(yè)總結報告等，為下一年工作提供好資源。在項目培訓學(xué)習班的管理中，帶班主任對學(xué)員的信任尊重和后勤保障是實(shí)現班級管理的一個(gè)重要條件。
明確培訓目標：新技術(shù)，新設備，新業(yè)務(wù)的應用培訓由相關(guān)科室具有大專(zhuān)以上學(xué)歷，中級以上職稱(chēng)人員為主，培訓內容以新穎先進(jìn)實(shí)用為原則，學(xué)以致用，應以3～12個(gè)月的長(cháng)期班、醫院進(jìn)修為主。疾病控制，婦幼保健，新發(fā)傳染病，預防突發(fā)公共衛生事件的發(fā)生，季節性、地方性特定易感人群的傳染病預防，需要醫學(xué)培訓作出快速反應，以3～5天的短期培訓班為主，達到培訓要求后迅速返回各自單位，開(kāi)展預防工作。每一期培訓班，目標都應非常明確，一個(gè)主要內容與目標就是著(zhù)力培訓，從實(shí)際和實(shí)踐出發(fā)，培養專(zhuān)職人員的實(shí)際工作能力，著(zhù)力在實(shí)踐實(shí)習教育培訓上下功夫，達到一但某種傳染性疾病流行時(shí)能夠認得準確，報得及時(shí)，預防有效；學(xué)一個(gè)新技術(shù)，開(kāi)展一項新業(yè)務(wù)，服務(wù)一方百姓。
開(kāi)展優(yōu)質(zhì)培訓：嚴格執行國家培訓計劃與大綱，不因時(shí)間、經(jīng)費、教學(xué)資源等因素而打培訓內容的折扣或走過(guò)場(chǎng)；安排有經(jīng)驗的專(zhuān)家為培訓學(xué)員授課，重要內容可外請著(zhù)名專(zhuān)家來(lái)執教講座；安排條件好的醫院、疾控中心作為實(shí)踐環(huán)節培訓基地進(jìn)行實(shí)踐技能培訓；為項目培訓班提供最好的教學(xué)設備、設施及后勤保障；周密安排培訓教育的時(shí)間，盡量避免學(xué)員培訓教育與工作之間的矛盾；建立嚴格的考勤考核考試制度；建立領(lǐng)導不定期到培訓班督查看望學(xué)員-激勵學(xué)員制度。農村衛生人員培訓工作應以基層普通教育培訓為主，嚴格要求、嚴格管理、嚴格培訓，才能達到培訓效果和目的，同樣要有一個(gè)過(guò)硬的管理班子，過(guò)硬的師資隊伍，優(yōu)秀的培訓內容，合理的管理制度，堅持不懈的努力，不斷回顧的總結，才能更好地完成項目培訓任務(wù)，為提高農村衛生服務(wù)水平，為廣大農村百姓提供優(yōu)質(zhì)衛生服務(wù)做出奉獻。
【暑假崗位培訓心得體會(huì )】相關(guān)文章：
幼兒園暑假崗位培訓心得體會(huì )09-04
崗位培訓心得體會(huì )10-18
崗位培訓的心得體會(huì )06-19
崗位培訓心得體會(huì )范文12-06
財政崗位培訓心得體會(huì )12-08
個(gè)人崗位培訓心得體會(huì )12-14
銀行崗位培訓心得體會(huì )05-07
幼師崗位培訓心得體會(huì )09-02
崗位培訓心得體會(huì )15篇01-04